Vejledning om tilskud til private pasningsordninger
|
|
- Ingvar Carlsen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Vejledning om tilskud til private pasningsordninger 1. Indledning: Forældre i Horsens Kommune har mulighed for at vælge privat pasning af deres barn. Horsens Kommune yder tilskud til privat pasning i henhold til dagtilbudslovens kapitel 15. Forældrene kan vælge mellem 2 private pasningsformer: 1. Ansættelse af en børnepasser, se nærmere herom under pkt En selvstændig erhvervsdrivende børnepasser/privat pasningsordning., se nærmere herom under pkt. 5. I Horsens Kommune gives der ikke tilskud til pasning af egne børn, og der gives ikke tilskud til privat pasning, hvis barnet er indmeldt i et kommunalt eller privat dagtilbud. 2. Tilskuddet: Forældrene med bopæl i Horsens Kommune kan få tilskud til privat pasning fra deres barn er 26 uger og indtil barnet starter eller ville kunne starte i børnehaveklasse. Tilskuddet til forældre til privat pasning, kan i Horsens Kommune maksimalt udgøre: 0 2 år 3 år - skolealderen Månedligt tilskud pr. barn i 2013: 5104 kr kr. Månedligt tilskud pr. barn i kr kr. Tilskuddet gives til fuldtidspasning af barnet, det vil sige til pasning af barnet i mere end 37 timer om ugen. Hvis barnet passes i mindre end 37 timer ugentligt, reduceres tilskuddet forholdsmæssigt. Forældrene skal dog selv dække mindst 25 % af den faktiske udgift til den private pasningsordning/børnepasser. Tilskuddet kan altså maksimalt udgøre 75 % af forældrenes faktiske, dokumenterede udgifter til den private pasningsordning/børnepasser. I udgifterne til den private pasningsordning kan indgå løn, ATP, feriepenge, kost og logi, lovpligtig arbejdsskadeforsikring samt erhvervssygdomsforsikring m.m. Tilskuddet er skattefrit for forældrene, men skattepligtigt for børnepasseren. Ansøgning om tilskud til privat pasning: Ansøgningen om tilskud skal være indsendt til Horsens Kommune inden barnet starter i privat pasning. Udbetaling af tilskuddet: Tilskuddet udbetales enten forud eller bagud, afhængig af hvilken aftale forældrene har indgået herom med børnepasseren. Tilskuddet udbetales første gang når Horsens Kommune har modtaget dokumentation for, at pasningsordningen/forældrene har fået et SE-nr. og for at den lovpligtige arbejdsskadeforsikring er tegnet. Bortfald af tilskuddet: 1
2 Tilskuddet til privat pasning bortfalder, når: pasningsaftalen ophører i overensstemmelse med det aftalte, barnet optages i et andet pasningstilbud, støttet af offentlige midler, den måned barnet starter i børnehaveklasse, eller ville kunne starte i børnehaveklasse, hvis forældrene overgår til orlovsydelse til samme barn, med mindre forældrene fortsat er berettiget til en deltidsplads (i så fald reduceres tilskuddet tilsvarende), hvis hensynet til barnets særlige behov tilsiger, at barnet optages i et kommunalt dagtilbud, og hvis Horsens Kommunes godkendelse af pasningsordningen bortfalder. Kvittering for udbetalinger til børnepasseren/pasningsordningen: Der skal én gang i kvartalet fremsendes dokumentation til Horsens Kommune for, at tilskuddet til forældrene anvendes til privat pasning. Dette sker ved at kvitteringer for udbetaling af løn/betaling for privat pasning, fremsendes til Horsens Kommune forsynet med såvel børnepasserens/pasningsordningens og forældrenes underskrift. Forældrene er ansvarlige for at sørge for, at kvitteringer fremsendes. Horsens Kommune har udarbejdet standardkvitteringer som skal benyttes. Standardkvitteringen kan findes på horsens.dk. 3. Andre forhold: Søskendetilskud Der ydes søskendetilskud, hvis der er optaget søskende i dagtilbud i Horsens Kommune eller i en anden kommune, i privat pasning eller i en SFO oprettet i henhold til folkeskoleloven. Tilskuddet ydes efter ansøgning. Tilskuddet ydes som 85 % af søskende tilskuddet til et alderssvarende dagtilbud. Andre fripladstilskud Der ydes ikke andre fripladstilskud til privat pasning, da der ikke er hjemmel hertil i dagtilbudsloven. Ophør af Aftale om privat pasning: Hvis forældrene eller børnepasseren/pasningsordningen afbryder pasningsaftalen før tid, eller der sker ændringer i aftalen, skal Horsens Kommune orienteres således, at tilskuddet til forældrene kan stoppes. Hvis forældrene i stedet ønsker en plads i et kommunalt dagtilbud, er der pasningsgaranti 1 måned efter opskrivning til et kommunalt dagtilbud. 4. Ansættelse af børnepasser Hvis forældrene vælger selv at ansætte en børnepasser, er forældrene arbejdsgiver for børnepasseren. Der er ingen overenskomst på området, hvorfor lønnens størrelse og ansættelsesforholdets øvrige vilkår, aftales mellem børnepasseren og forældrene. Der skal laves en ansættelseskontrakt, jf. lov om arbejdsgivers pligt til at underrette lønmodtagere, m.v. Forældrene skal derudover udfylde og indsende Aftale om privat pasning, som skal godkendes af Horsens Kommune. Aftalen indgås på standardskemaet Aftale om privat pasning, som kan findes på horsens.dk. Som arbejdsgiver skal forældrene: registreres med et separat SE-nr. hos SKAT, 2
3 tegne lovpligtig arbejdsskadeforsikring samt tilmelde sig Arbejdsmarkedets Erhvervssygdomsforsikring, indbetale eget og den ansattes bidrag til Arbejdsmarkedets Tillægspension (ATP), følge reglerne i ferieloven, og følge arbejdsmiljøloven Forældrene skal selv aftale arbejdets tilrettelæggelse med børnepasseren. Opgaverne og den tid der skal bruges på det, anføres i pasningsaftalen. Tilskuddet til privat pasning gives kun til børnepasning, og ikke til andre opgaver, som f.eks. rengøring, indkøb o.lign. Horsens Kommune afgør ud fra en konkret vurdering - hvilke aftalte arbejdsopgaver der kan medregnes ved beregningen af tilskuddet til privat pasning, og foretager reduktion i tilskuddet, hvis det er aftalt, at der skal udføres opgaver, som ikke har karakter af børnepasning. Særligt om forsikring: Som arbejdsgiver har forældrene pligt til at sikre deres ansatte mod arbejdsulykker og erhvervssygdomme. Arbejdsskadeforsikring: Forældre med en ansat børnepasser har pligt til at tegne en arbejdsskadeforsikring. Forsikringspligten gælder, uanset hvor pasningen skal finde sted. Der er dog ikke pligt til at tegne en arbejdsskadeforsikring, hvis pasningen af børn foregår i forældrenes eget hjem, og pasningen af barnet, sammenlagt med anden hjælp i forældrenes private husholdning, ikke overstiger 400 timer om året. Nærmere oplysning kan fås ved henvendelse til: Arbejdsskadestyrelsen, tlf , Erhvervssygdomsforsikring: Erhvervssygdomme dækkes via tilmelding til Arbejdsmarkedets Erhvervssygdomsforsikring. Nærmere oplysninger herom kan fås ved at rette henvendelse til: ATP, Arbejdsmarkedets erhvervssygdomsforsikring på tlf Øvrige forsikringsforhold: Oplysning om øvrige forsikringsforhold ved ansættelse af en privat børnepasser kan fås ved henvendelse til eget forsikringsselskab, eller ved henvendelse til: Forsikringsoplysningen, tlf Særligt om indbetaling af eget og den ansattes bidrag til Arbejdsmarkedets Tillægspension (ATP): Børnepasserens bidrag til ATP udgør 1/3 og forældrenes andel udgør 2/3. Forældrene hæfter dog for det fulde bidrag over for ATP. Ovenstående betyder, at der af den månedlige bruttoløn skal tilbageholdes ATP for børnepasseren. Nærmere oplysninger om indbetaling af ATP-bidraget fås ved henvendelse til Arbejdsmarkedets tillægspension, tlf
4 Barselsfond: Når der indgås et ansættelsesforhold mellem forældre og en børnepasser, bliver forældrene automatisk opkrævet et kvartalsvist beløb fra barselsfonden. Bliver børnepasseren syg: Spørgsmålet om aflønning af børnepasseren under børnepasserens sygdom, er et anliggende, som aftales mellem børnepasseren og forældrene. Løn under sygdom: Det normale er, at børnepasseren ansættes månedsvis med løn under sygdom, svarende til, at Horsens Kommunes tilskud til forældrene ydes månedsvist. Hvis forældrene udbetaler fuld løn under sygdom til børnepasseren, har forældrene ret til refusion af de sygedagpenge, som børnepasseren ville have haft krav på fra sin bopælskommune. Timelønnet ansættelse: Hvis ansættelsesforholdet må anses for en timelønnet ansættelse uden ret til fuld løn under sygdom, skal forældrene udbetale sygedagpenge til børnepasseren under nærmere angivne omstændigheder. Refusion fra bopælskommunen: Under nærmere angivne omstændigheder, vil forældrene kunne få refunderet udgifter til løn under sygdom/sygedagpenge under børnepasserens sygdom, fra børnepasserens bopælskommune. Der er også mulighed for at tegne en frivillig forsikring. Forældrene skal derfor kontakte børnepasserens bopælskommune for nærmere oplysning, samt anmeldelse af børnepasserens sygdom, hvis børnepasseren bliver syg. Forældrene kan tegne en frivillig forsikring, mod udgifter i arbejdsgiverperioden til børnepasserens sygdom. Nærmere oplysninger herom kan fås ved at rette henvendelse til: Ankestyrelsen, tlf Børnepasserens ferie: Børnepasserens ret til ferie med løn eller til ferie med feriegodtgørelse, afhænger af hvilken ansættelse forældrene og børnepasseren har aftalt, og af hvor længe børnepasseren har været ansat. Nærmere oplysninger kan fås ved at rette henvendelse til: Ferielovkontoret, tlf Hvis forældrene ønsker at holde ferie skal dette aftales med børnepasseren, og retten til lønudbetaling er afhængig af, hvilken aftale børnepasseren og forældrene har indgået. Flere forældre om ansættelse af én børnepasser: Det er muligt for flere forældre at gå sammen om at etablere en privat pasningsordning. Også her er forældrene selv arbejdsgiver for børnepasseren, og skal iagttage ovenstående. Administrationsaftale: Horsens Kommune tilbyder at administrere forældrenes arbejdsgiverforpligtelser delvist i forbindelse med ansættelse af en børnepasser. Horsens Kommune tilbyder således, at sørge for ATP, feriegodtgørelse, sygedagpenge og lovpligtige forsikringsordninger m.v. 4
5 Uanset om der er indgået en administrationsaftale, er det dog forældrene selv som skal varetage udbetalingen af forældrenes egenbetaling til børnepasseren. Såfremt kommunen varetager administrationen for forældrene, er det fortsat forældrene, der er arbejdsgivere, og dermed også forældrene der opretholder arbejdsgiveransvaret. Det er ligeledes forældrene, der udarbejder ansættelsesbevis. Godkendelse af pasningsaftalen Forældrene og børnepasseren skal udfylde, underskrive og indsende Aftale om privat pasning til Horsens Kommune, som skal godkende pasningsaftalen. Der henvises til Horsens Kommunes Retningslinjer for godkendelse af private pasningsordninger. 5. En selvstændig erhvervsdrivende børnepasser/privat pasningsordning Hvis forældrene indgår aftale om at købe en pasningsplads hos en selvstændig erhvervsdrivende, er der tale om et aftaleforhold mellem forældrene og den selvstændige erhvervsdrivende, hvor forældrene typisk betaler et fast månedligt beløb for pladsen. Forældrene har ingen arbejdsgiverforpligtelser. Forældrene og den private pasningsordning skal udfylde, underskrive og indsende Aftale om privat pasning til Horsens Kommune, som skal godkende pasningsaftalen. Der henvises til Horsens Kommunes Retningslinjer for godkendelse af private pasningsordninger. Horsens Kommune påser i den forbindelse, at pasningsordningen er godkendt iht. Dagtilbudslovens kapitel 15. 5
Når forældre er arbejdsgivere: tilskud til privat børnepasning
Når forældre er arbejdsgivere: tilskud til privat børnepasning Når forældrene ansætter en børnepasser, skal de overholde lovgivning, bl.a. om skat, ATP, forsikring, feriegodtgørelse mv. Vejledningen her
Læs mereBØRN & KULTUR - DAGTILBUD. Retningslinier for tilskud til forældre, der vælger privat pasning. FRIT-VALG ORDNINGEN
BØRN & KULTUR - DAGTILBUD Retningslinier for tilskud til forældre, der vælger privat pasning. FRIT-VALG ORDNINGEN December 2009 Forord I stedet for at benytte en plads i et kommunalt dagtilbud, i en puljeordning
Læs mereTILSKUD TIL PRIVAT BØRNEPASNING PLADSANVISNINGEN BØRNEFORVALTNINGEN BRØNDBY KOMMUNE
TILSKUD TIL PRIVAT BØRNEPASNING PLADSANVISNINGEN BØRNEFORVALTNINGEN BRØNDBY KOMMUNE INDHOLD TILSKUD TIL PRIVAT PASNING... 2 BØRNENES ALDER OG ANTAL BØRN... 2 AFTALER OM TILSKUD TIL PRIVAT PASNING... 3
Læs mereInformationsfolder til forældre om. Frit valg-ordningen. Kommunernes Landsforening Børne- og Kulturforvaltningen
Informationsfolder til forældre om Frit valg-ordningen Kommunernes Landsforening Børne- og Kulturforvaltningen 2 Indholdsfortegnelse Indholdfortegnelse...2 Frit valg-ordningen...3 Forældres muligheder
Læs mereTILSKUD TIL PRIVAT PASNING KOMBINERET MED ET DAGTILBUD
Børn og Unge TILSKUD TIL PRIVAT PASNING KOMBINERET MED ET DAGTILBUD Pladsanvisningen Borgerservicecentret Privat pasning Fredericia Kommune tilbyder forældre et økonomisk tilskud til privat børnepasning
Læs merePrivat børnepasningsordning info til forældrene Indholdsfortegnelse
Privat børnepasningsordning info til forældrene Indholdsfortegnelse 1. Hvem kan få tilskud?... 2 2. Fra hvornår kan jeg få tilskud?... 2 3. Anvendelse af tilskuddet... 2 4. Tilskuddets størrelse... 3 5.
Læs mereNår forældre er arbejdsgivere: tilskud til at ansætte en privat passer
Når forældre er arbejdsgivere: tilskud til at ansætte en privat passer Du kan få tilskud til at ansætte en person, der passer dit barn i dit eget hjem. Sådan fungerer ordningen Som forælder kan du vælge
Læs mereInformation om tilskud til Privat børnepasning
Information om tilskud til Privat børnepasning Børn- og Skoleforvaltningen Juni 2007 Forældre, som bor i Kerteminde Kommune kan få tilskud til privat børnepasning af børn i aldersgruppen fra 24 uger til
Læs mereKommunen har fastsat et tilskud, der er ens for alle børn inden for samme aldersgruppe.
Privat pasning Hvad er privat pasning Kommunen skal give et økonomisk tilskud til forældre, der ønsker at ansætte en privat børnepasser i stedet for at benytte kommunens dagtilbud. Privat pasning indebærer,
Læs merePrivat pasningsordning Privat børnepasser Ung i huset
Privat pasningsordning Privat børnepasser Ung i huset Godkendt af Udvalget for Børn og Familie den 12. april 2011 / Redigeret af Pladsanvisningen den 21. april 2016 grundet ændring af lovgivning. Den private
Læs mereRetningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune:
Retningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune: 1. Indledning: I stedet for at benytte et kommunalt eller et privat dagtilbud, kan forældre i Horsens Kommune
Læs mere- på børnepasningsområdet 2011. Dagtilbud
Privat pasning - på børnepasningsområdet 2011 Dagtilbud Indhold: Private pasningstilbud...3 Hvem kan passes?...3 Aftaletyper...3 Selvstændig erhvervsdrivende (privat pasningsordning)...3 Arbejdsgiver/lønmodtager
Læs merePrivat børnepasning. Vejledende information om tilskudsreglerne i Rudersdal kommune 2013
Privat børnepasning Vejledende information om tilskudsreglerne i Rudersdal kommune 2013 Indhold: Forord 4 Privat børnepasning i eget eller udenfor eget hjem.... 5-6 Generelle bestemmelser for pasningsordninger
Læs mere- på børnepasningsområdet Dagtilbud
Privat pasning - på børnepasningsområdet 2017 Dagtilbud Indhold Private pasningstilbud...3 Hvem kan passes?...3 Aftaletyper...3 Selvstændig erhvervsdrivende (privat pasningsordning)...3 Arbejdsgiver/lønmodtager
Læs mereInformationspjece til forældrene om Frit valg-ordningen
Informationspjece til forældrene om Frit valg-ordningen 1. Hvad er Frit valg-ordningen? Frit valg-ordningen betyder, at kommunen kan vælge at give et økonomisk tilskud til forældre, der ønsker at ansætte
Læs mereLyngby-Taarbæk Kommune. Information og retningslinjer Privatbørnepasning og større pasningsordning.
Lyngby-Taarbæk Kommune Information og retningslinjer Privatbørnepasning og større pasningsordning. Privat Børnepasning eller storordning i Lyngby Taarbæk Kommune. Hvad er Privat Børnepasning? Forældre,
Læs mereFavrskov Kommunes godkendelseskriterier for tilskud til privat pasning 80
Favrskov Kommunes godkendelseskriterier for tilskud til privat pasning 80 Lov om social service, 80, giver kommunerne mulighed for at lade forældre vælge et økonomisk tilskud til brug for en privat pasningsordning,
Læs merePrivat pasning omfatter børn i alderen 24 uger og indtil det tidspunkt, hvor barnet almindeligvis optages i børnehaveklasse.
Privat pasning Hvad er Privat pasning Kommunen skal give et økonomisk tilskud til forældre, der ønsker at ansætte en privat børnepasser i stedet for at benytte kommunens dagtilbud. Privat pasning indebærer,
Læs mereFrit valg. Favrskov Kommunes godkendelseskriterier for tilskud til privat pasning 80
Frit valg Favrskov Kommunes godkendelseskriterier for tilskud til privat pasning 80 Lov om social service, 80, giver kommunerne mulighed for at lade forældre vælge et økonomisk tilskud til brug for en
Læs mereFrit valg ordningen i Viborg Kommune
Frit valg ordningen Frit valg ordningen betyder, at Viborg Kommune giver et økonomisk tilskud til forældre, der ønsker at benytte privat pasning i stedet for at benytte et kommunalt dagtilbud. Frit Valg
Læs mereTÅRNBY KOMMUNE. Regler for privat børnepasning
TÅRNBY KOMMUNE Regler for privat børnepasning 2018 REGLER FOR PRIVAT BØRNEPASNING I TÅRNBY KOMMUNE Hvornår kan jeg få tilskud fra? Tilskud kan tidligst udbetales fra det tidspunkt, hvor dit barn får tilbud
Læs mereDDS februar 1999. Landemærket 11. DK 1119 København K. Tlf. +45 33 95 50 00 Fax +45 33 95 51 56 RY BOGTRYKKERI 8689 1244
DDS februar 1999 Landemærket 11 DK 1119 København K Tlf. +45 33 95 50 00 Fax +45 33 95 51 56 RY BOGTRYKKERI 8689 1244 Orientering... om arbejdsgivernes rettigheder og pligter efter dansk lovgivning om
Læs mereTÅRNBY KOMMUNE. Regler for privat børnepasning
TÅRNBY KOMMUNE Regler for privat børnepasning 2017 REGLER FOR PRIVAT BØRNEPASNING I TÅRNBY KOMMUNE Hvornår kan jeg få tilskud fra? Tilskud kan tidligst udbetales fra det tidspunkt, hvor dit barn får tilbud
Læs mereTilskud til privat børnepasning
Tilskud til privat børnepasning Hvad er Frit valg-ordningen? Kommunalbestyrelsen skal give forældre mulighed for at vælge et økonomisk tilskud til privat pasning i stedet for at benytte en plads i et kommunalt
Læs mereREGLER FOR PRIVAT BØRNEPASNING I TÅRNBY KOMMUNE
Tårnby Kommune Børne- og Kulturforvaltningen REGLER FOR PRIVAT BØRNEPASNING I TÅRNBY KOMMUNE Fra hvornår kan jeg få tilskud Tilskud kan tidligst udbetales fra det tidspunkt, hvor dit barn får tilbud om
Læs mereInformation om tilskud til privat børnepasning i Norddjurs Kommune
Information om tilskud til privat børnepasning i Norddjurs Kommune Børn og unge Torvet 1-8500 Grenaa - tlf: 89 59 10 00 www.norddjurs.dk Gældende fra juli 2015 1 Hvad er privat pasning: Kommunen skal give
Læs mereInformation om Privat børnepasning
Information om Privat børnepasning Børneafdelingen December 2010 Forældre, som bor i Nyborg Kommune kan få tilskud til privat børnepasning af børn i aldersgruppen fra 24 uger til børnehavestart, som er
Læs mereTilskud til Privat pasning. Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81
Tilskud til Privat pasning Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81 2013 Generelt om ordningen Alle forældre med børn i aldersgruppen 24 uger til 5 år (skolestart) kan benytte ordningen. I
Læs mereCenter for Børn & Undervisning
Center for Børn & Undervisning Dato 12-09-2018 j./sagsnr. 28.00.00-A00-212-18 Bilag 1 kombinationstilbud Notat udarbejdet af: Anette Nygaard Bang Det skal være muligt for forældre at have en almen deltidsplads
Læs mereFLEKSJOB. Vejledning og generelle oplysninger til arbejdsgiver
FLEKSJOB Vejledning og generelle oplysninger til arbejdsgiver Forord Jobcenter Esbjerg får mange henvendelser fra arbejdsgivere, der gerne vil høre nærmere om administration af fleksjob og løntilskud.
Læs mereDanske Sundhedsorganisationers Arbejdsløshedskasse
Danske Sundhedsorganisationers Arbejdsløshedskasse Børnepasningsorlov Januar 2005 FORORD 2 Både ansatte, selvstændige og ledige kan stadig få børnepasningsorlov, hvis barnet er født inden den 27. marts
Læs mereKongresdokument 1. 2. Såfremt der lokalt opstår problemer af principiel karakter med at opnå tjenestefrihed, skal forretningsudvalget orienteres.
Kongresdokument 1 1/15 Retningslinjer for ansøgning om tjenestefrihed og ansættelsesforhold for medlemmer, der vælges til at varetage organisationsarbejde i Socialpædagogerne 1. Beslutning om frikøb, der
Læs mereGlostrup Kommune tilbyder pt. flere former for dagtilbud for børn i alderen 0 år og til skolestart (SFO start):
01.04.2012 sagnr.:09/8119 Retningslinjer for optagelse af børn i dagtilbud i Glostrup Kommune Retningslinjer for optagelse af børn i dagtilbud i Glostrup Kommune er udarbejdet i henhold til lov nr. 501
Læs mereFrit valg-ordningen 2013
Frit valg-ordningen 2013 1. Hvad er Frit valg-ordningen? Frit valg-ordningen betyder, at kommunen giver et økonomisk tilskud til forældre, der ønsker at ansætte en privat børnepasser i stedet for at benytte
Læs mereRegler om optagelse i dagtilbud og tilskud til anden pasning
Regler om optagelse i dagtilbud og tilskud til anden pasning - gældende pr.??. juni 2014 Gæ ldende fra 1. oktober 2014 Foto: Modelfoto Regler om optagelse af børn i dagtilbud og tilskud til anden pasning
Læs mereDaginstitutionsafdelingen. Ikast-Brande Kommune. Bellisvej 2. 8766 Nørre Snede. Privat børnepasning
Daginstitutionsafdelingen Ikast-Brande Kommune Bellisvej 2 8766 Nørre Snede Privat børnepasning 1 Privat børnepasning Som kommune har vi et ansvar for at tilgodese barnets tarv. Kommunen skal sikre, at
Læs mereRegler for opskrivning på venteliste og optagelse i kommunale dagtilbud m.v.
Side 1/6 Regler for opskrivning på venteliste og optagelse i kommunale dagtilbud m.v. Reglerne er revideret i Udvalget for Børn og Unge den 22. oktober 2015, og de træder i kraft d. 23.oktober 2015. Indhold
Læs mereRetningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune:
Retningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune: 1. Indledning: I stedet for at benytte et kommunalt eller et privat dagtilbud, kan forældre i Horsens Kommune
Læs mereTilskud til privat børnepasning (Frit valg-ordningen)
Tilskud til privat børnepasning (Frit valg-ordningen) Informationsfolder/retningslinier vedr. tilskud til forældre bosat i Herning Kommune og som vælger privat børnepasning i stedet for optagelse i kommunalt
Læs mereForslag. Dagtilbudslov
Fremsat den {FREMSAT} af Familie- og Forbrugerminister Lars Barfoed Forslag til Dagtilbudslov (lov om dag, -fritids- og klubtilbud mv. til børn og unge) Afsnit I Indledning Kapitel 1 Formål 1. Formålet
Læs mereHvad er et kombinationstilbud
Hvad er et kombinationstilbud Har du som forælder et dokumenteret pasningsbehov der ligger uden for dagtilbuddenes almindelige åbningstid, kan du ansøge om et kombinationstilbud. Det betyder at du både
Læs mereOversigt (indholdsfortegnelse)
Side 1 af 14 BEK nr 1082 af 20/11/2009 Gældende Offentliggørelsesdato: 24-11-2009 Indenrigs- og Socialministeriet Senere ændringer til forskriften BEK nr 1112 af 30/11/2009 Oversigt (indholdsfortegnelse)
Læs mereTilskud til Privat pasning. Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81
Tilskud til Privat pasning Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81 Hvem er omfattet? ( Forældre med børn i aldersgruppen 24 uger til 5 år (indtil skolestart) kan benytte ordningen, dog er
Læs mereprivat pasning og tilsyn med privat pasning m.v.
Notat Sagsnr.: 2014/0004315 Dato: 14. april 2014 Titel: Halsnæs Kommunes kriterier for godkendelse af privat pasning, tilskud til privat pasning og tilsyn med privat pasning m.v. Sagsbehandler: Torben
Læs mereTilskud til privat pasning 2019
Børn og Uddannelse Tilskud til privat pasning 2019 Orientering til forældre Indholdsfortegnelse Den private pasningsordning.3 Generelt-uanset valg-vær opmærksom på.3 Godkendelse af privat passer 5 Tilsyn
Læs mereTilskud til Privat pasning. Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81
Tilskud til Privat pasning Tilskud til forældre Efter dagtilbudslovens 80 og 81 Hvem er omfattet? Alle forældre med børn i aldersgruppen 24 uger til 5 år (indtil skolestart) kan benytte ordningen. I enkelte
Læs merePrivate pasningsordninger. Godkendelse. Hvem kan passes? Aftaletyper
PRIVAT PASNING 1 Private pasningsordninger Norddjurs kommune giver jævnfør dagtilbudslovens 80, forældre med børn i alderen 30 uger og indtil det tidspunkt, hvor børn normalt optages i børnehaveklasse,
Læs merePrivate pasningsordninger - information og retningslinjer
Private pasningsordninger - information og retningslinjer 2018 I denne folder kan du læse om: Hvad en privat pasningsordning er Krav til børnepassere i private pasningsordninger Tilsyn med private pasningsordninger
Læs mereEgedal Kommunes vejledning om privat børnepasning
Egedal Kommunes vejledning om privat børnepasning Center for Skole og Dagtilbud 2012. Revideret 16.12.2013 Hvad er privat børnepasning? Forældre, der bor i Egedal Kommune, kan få tilskud til at ansætte
Læs merePrivate leverandører af dagtilbud for børn under skolealderen (Dagtilbudsloven 19 og 20) Kun dagtilbud (ikke dagplejere)
Private leverandører af dagtilbud for børn under skolealderen (Dagtilbudsloven 19 og 20) Kun dagtilbud (ikke dagplejere) Lovgivningen giver kvalificerede private leverandører ret til at oprette og drive
Læs mereBekendtgørelse af lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel
Bekendtgørelse af lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel LBK nr 1047 af 28/10/2004 (Gældende) Senere ændringer til forskriften LOV Nr. 1424 af 22/12/2004 19 a LOV Nr. 1425 af 22/12/2004 LOV Nr. 304 af
Læs mereTilskud til Private pasningsordninger
Tilskud til Private pasningsordninger Sagsnr.: 18/36499 Dato: 25.10.2018 1 Lovpligtig orientering til forældre om forskellen mellem privat pasning og dagtilbud Af Dagtilbudslovens 81, stk. 2 fremgår, at
Læs mereAnsættelseskontrakt for ansatte speciallæger i almen praksis med henblik på generationsskifte, jf. overenskomstens 19.
PLO, januar 2016, sagsnr. 2016-281 Ansættelseskontrakt for ansatte speciallæger i almen praksis med henblik på generationsskifte, jf. overenskomstens 19. Mellem undertegnede læge/lægehus (i det følgende
Læs mereKommunen skal fastsætte og offentliggøre sine kriterier for godkendelse af privatinstitutioner.
Notat Børneafdelingen Rådhuset Torvet 1 5800 Nyborg Tlf. 6333 7000 Fax. 6333 7001 nyborg@kommune.dk www.nyborg.dk Retningslinjer for etablering og drift af privatinstitutioner, herunder Nyborg Kommunes
Læs mereTilbud om ansættelse med løntilskud Efter lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, kapitel 12 Se vedlagte bekendtgørelse
Arbejdstagers navn og adresse Oplyses ved henvendelse Beslutningsdato Personnummer Du tilbydes ansættelse hos Navn Tilbud om ansættelse med løntilskud Efter lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, kapitel
Læs mereIndholdsfortegnelse: Den Private Pasningsordning består af... 3 Lovgrundlag... 3 Generelt for ordningen... 3
Side 1 Indholdsfortegnelse: Den Private Pasningsordning består af... 3 Lovgrundlag... 3 Generelt for ordningen... 3 Godkendelse/Tilsyn... 4 Lovgrundlag... 4 Tilskud 2011... 4 Tavshedspligt... 5 Klage...
Læs mereAnsættelseskontrakt for funktionærer
Ansættelseskontrakt for funktionærer 1. Undertegnede virksomhed (navn, adresse): Ansætter herved (navn, adresse): 2. Arbejdsstedets beliggenhed: Adresse: Se pkt. 1, første afsnit. 3. Som (stillingsbetegnelse/jobbeskrivelse):
Læs mereSagsnr.: 17/5612 Dato: Retningslinjer Pladsanvisning
Sagsnr.: 17/5612 Dato: 07-09-2017 Retningslinjer Pladsanvisning Den Digitale Pladsanvisning På www.aabenraa.dk (under selvbetjening) kan du via Den Digitale Pladsanvisning: Skrive dit barn op. Kontrollere
Læs mereD.O. II \ Januar 2016 8.2. Kort om sygedagpenge og refusion
Kort om sygedagpenge og refusion A - Løn under sygdom/refusion Funktionærer har krav på fuld løn under sygdom. Fuld løn inkluderer sædvanlige løntillæg og provision, men ikke overarbejdsbetaling, uanset
Læs mereI den forbindelse er der en række betingelser, som AF skal sørge for er opfyldt og dokumenteret på de enkelte sager.
Arbejdsmarkedsstyrelsen 1. april 2005 sag nr. 05-207-91 Til AF-regionerne Intern instruks til AF om administration af løntilskudsordningen i forhold til forsikrede ledige 1. Baggrund Private og offentlige
Læs mereEgedal Kommunes vejledning om privat børnepasning
Egedal Kommunes vejledning om privat børnepasning Center for Skole og Dagtilbud/Dagplejen- Revideret 24.september 2014 Hvad er privat børnepasning? Forældre, der bor i Egedal Kommune, kan få tilskud til
Læs mereBørn og Undervisning Dagtilbudsafdelingen Bellisvej Nørre-Snede. Privat pasning Dagtilbudslovens kap. 15 og 15a 80-85a
Børn og Undervisning Dagtilbudsafdelingen Bellisvej 2 8766 Nørre-Snede Privat pasning Dagtilbudslovens kap. 15 og 15a 80-85a Privat pasning Som kommune har vi et ansvar for at tilgodese barnets tarv. Kommunen
Læs mereInformationspjece til forældrene om Frit valg-ordningen
Dagtilbudsafdelingen Pladsanvisningen Anlægsvej 4 5592 Ejby www.middelfart.dk Direkte + 45 8888 5431 Ulla.koldkjaer2@middelfart.dk Informationspjece til forældrene om Frit valg-ordningen 1. Hvad er Frit
Læs mereRudersdal Kommunes. Tilskud til private pasningsordninger
Rudersdal Kommunes Tilskud til private pasningsordninger Lovgrundlag Det lovmæssige grundlag for private pasningsordninger herunder muligheden for kommunalt tilskud er beskrevet i 78-81 i Lov om dag-,
Læs mereSagsnr.: 17/5612 Dato: Retningslinjer Pladsanvisning
Sagsnr.: 17/5612 Dato: 20-12-2018 Retningslinjer Pladsanvisning Den Digitale Pladsanvisning På www.aabenraa.dk (under selvbetjening) kan du via Den Digitale Pladsanvisning: Skriv dit barn op. Kontrollere
Læs mereUddrag af serviceloven:
NOTAT Dato 13.11.2007 Uddrag af serviceloven: Kapitel 16 Personlig hjælp, omsorg og pleje samt plejetestamenter 83. Kommunalbestyrelsen skal tilbyde 1) personlig hjælp og pleje og 2) hjælp eller støtte
Læs mereVejledning for etablering af privatinstitution
Vejledning for etablering af privatinstitution Denne vejledning beskriver godkendelseskriterier og kvalitets - og leverandørkrav for etablering af privatinstitutioner i henhold til Dagtilbudslovens 19
Læs mereAnsættelseskontrakt. for medarbejdere i landbruget. (der ikke er omfattet af Lov om visse arbejdsforhold i landbruget m.v. eller Funktionærloven)
Ansættelseskontrakt for medarbejdere i landbruget (der ikke er omfattet af Lov om visse arbejdsforhold i landbruget m.v. eller Funktionærloven) Dansk Landbrug Nærværende kontrakt er udarbejdet til brug
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge m.v. Lovforslag nr. L 35 Folketinget 2009-10
Lovforslag nr. L 35 Folketinget 2009-10 Fremsat den 8. oktober 2009 af indenrigs- og socialministeren (Karen Ellemann) Forslag til Lov om ændring af lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og
Læs mereGodkendelseskriterier for Private leverandører af dagtilbud - pengene følger barnet, 2. udgave. Indledning
ØU 030209 Bilag pkt. 25 Godkendelseskriterier for Private leverandører af dagtilbud - pengene følger barnet, 2. udgave Indledning Den ny lov om Private leverandører af dagtilbud pengene følger barnet,
Læs mereKravspecifikationer til private dagtilbud. september 2010
Kravspecifikationer til private dagtilbud september 2010 Indledning Det er muligt for organisationer, forældre, virksomheder og andre interesserede at oprette en privat daginstitution. Randers Kommune
Læs mereOm at være arbejdsløshedsforsikret i Danmark
Arbejdsdirektoratet November 2008 Om at være arbejdsløshedsforsikret i Danmark INDHOLD 1. INDLEDNING...3 2. DEN DANSKE ARBEJDSLØSHEDSFORSIKRING...3 3. A-KASSERNE...4 4. HVORDAN BLIVER JEG MEDLEM AF EN
Læs mereSådan behandler vi din sag
Sådan behandler vi din sag Arbejdsskadestyrelsen Her kan du læse, hvilke forskellige skridt din sag skal igennem, når din skade er anmeldt til Arbejdsskadestyrelsen Faglig, uafhængig og frem for alt korrekt
Læs mereVejledning til ansættelseskontrakt for provisionslønnet fysioterapeut funktionær ved en arbejdstid på 8 timer eller derover pr.
Vejledning til ansættelseskontrakt for provisionslønnet fysioterapeut funktionær ved en arbejdstid på 8 timer eller derover pr. uge i gennemsnit Denne vejledning er udarbejdet af Danske Fysioterapeuters
Læs mereRideklubben som arbejdsgiver
Rideklubben som arbejdsgiver Dansk Ride Forbund har udarbejdet denne lille pjece som beskriver nogle af de forpligtelser en rideklub har i forbindelse med at have personale. Pjecen tager udgangspunkt i
Læs mereKvalitetsstandard Kontant tilskud til hjælperordning
Kvalitetsstandard Kontant tilskud til hjælperordning Kvalitetsstandarden er vedtaget af Byrådet den 25.05.2016. Servicelovens 95 Lovgrundlag Stk. 1 Hvis kommunen ikke kan stille den nødvendige hjælp til
Læs mereRetningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune:
Retningslinjer for godkendelse af og tilsyn med private pasningsordninger i Horsens Kommune: 1. Indledning: I stedet for at benytte et kommunalt eller et privat dagtilbud, kan forældre i Horsens Kommune
Læs mereBekendtgørelse om barseldagpenge til søfarende
BEK nr 1110 af 26/11/2012 (Gældende) Udskriftsdato: 28. maj 2016 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdsmarkedsstyrelsen, j.nr. 2012-0017989 Senere ændringer til
Læs mereLov om ændring af ferieloven
Lov om ændring af ferieloven (Udbetaling af uhævede feriepenge) LOV nr. 1200 af 27/12/2003 (Gældende) Lov om ændring af ferieloven (Udbetaling af uhævede feriepenge) VI MARGRETHE DEN ANDEN, af Guds Nåde
Læs mereLovtidende A 2009 Udgivet den 11. juli 2009
Lovtidende A 2009 Udgivet den 11. juli 2009 8. juli 2009. Nr. 730. Bekendtgørelse om kompensation til personer med handicap i erhverv m.v. I medfør af 3, stk. 2, 7, stk. 5, 11, 14 a, stk. 5, 16 a, stk.
Læs mereFLEKSJOB. Få mere viden om. Hvem kan få fleksjob? Begrænset arbejdsevne? Er arbejdsevnen. Fleksjob som selvstændig? varigt nedsat?
Få mere viden om FLEKSJOB Hvem kan få fleksjob? Fleksjob som selvstændig? Begrænset arbejdsevne? Er arbejdsevnen varigt nedsat? Løn- og ansættelsesvilkår? Arbejdsprøvning - hvad er det? Forord Jobcenter
Læs mereKriterier for godkendelse af private leverandører af dagtilbud i Køge Kommune
Kriterier for godkendelse af private leverandører af dagtilbud i Køge Kommune I medfør af lov nr. 400 af 1. juni 2005 om ændring af lov om social service og lov om retssikkerhed og administration på det
Læs mereAnsøgning om uhævede feriepenge
Udbetaling af uhævede feriepenge må ikke ske på baggrund af denne blanket, hvis blanketten er modtaget efter den 5. juli 2010. Ansøgning om uhævede feriepenge (optjent i 2008 for ferieåret 2009/2010) Du
Læs merelã=~í=î êé=~êäéàçëä ëüéçëñçêëáâêéí=á=bõp==
Indholdsfortegnelse I denne pjece kan du læse om følgende: 1. Indledning om arbejde mv. i EØS 2. Danske dagpenge, mens du søger arbejde i et andet EØS-land 3. Overførsel af forsikrings- og arbejdsperioder
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og forskellige andre love
Til lovforslag nr. L 58 A Folketinget 2014-15 Efter afstemningen i Folketinget ved 2. behandling den 16. december 2014 Forslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om arbejdsløshedsforsikring
Læs mereRetningslinjer for arbejdet som pleje- og/eller aftastningsfamilie
Retningslinjer for arbejdet som pleje- og/eller aftastningsfamilie Struer Kommune Børne- og Familiecentret Revideret januar 2013 TÆT PÅ MENNESKER TEKNOLOGI OG NATUR Indholdsfortegnelse 1.0 INTRODUKTION...
Læs mereHvidovre Kommune Børne- og Ungeforvaltningen August 2011. Godkendelseskriterier for private leverandører af dagtilbud
Hvidovre Kommune Børne- og Ungeforvaltningen August 2011 Godkendelseskriterier for private leverandører af dagtilbud Indhold 1. Generelle krav... 3 1.1. Depositum... 3 1.2. Driftsgaranti... 3 1.3. Vedtægter...
Læs mere21.15.1 Side 1 OG OVERENSKOMSTANSATTE. Rammeaftale om åremålsansættelse OK-02
Side 1 AMTSRÅDSFORENINGEN KOMMUNALE TJENESTEMÆND OG OVERENSKOMSTANSATTE Rammeaftale om åremålsansættelse 2002 Side 2 Indholdsfortegnelse KAPITEL 1. ÅREMÅLSANSÆTTELSE PÅ TJENESTEMANDSVILKÅR.. 3 1. RAMMEAFTALENS
Læs mereVejledning til ansættelseskontrakt for fysioterapeut funktionær på fast løn ved en arbejdstid på mere end 8 timer pr.
Vejledning til ansættelseskontrakt for fysioterapeut funktionær på fast løn ved en arbejdstid på mere end 8 timer pr. uge i gennemsnit Denne vejledning er udarbejdet af Danske Fysioterapeuters arbejdsgiverrådgivning
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og forskellige andre love
Lovforslag nr. L 58 Folketinget 2014-15 Fremsat den 12. november 2014 af Beskæftigelsesministeren (Henrik Dam Kristensen) Forslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om arbejdsløshedsforsikring
Læs mereOm at være arbejdsløshedsforsikret i EØS og på Færøerne
Om at være arbejdsløshedsforsikret i EØS og på Færøerne Indholdsfortegnelse I denne pjece kan du læse om følgende: 1. Indledning om arbejde mv. i EØS og på Færøerne 2. Danske dagpenge, mens du søger arbejde
Læs mereBekendtgørelse af lov om social service. 1 of 42 04/10/2010 10:12. Oversigt (indholdsfortegnelse) Generelle bestemmelser
1 of 42 04/10/2010 10:12 Oversigt (indholdsfortegnelse) LBK nr 906 af 26/09/2005 Historisk (Serviceloven) Offentliggørelsesdato: 07-10-2005 Indenrigs- og Socialministeriet Vis mere... Afsnit I Kapitel
Læs mereBekendtgørelse om barseludligning på det private arbejdsmarked
Bekendtgørelse om barseludligning på det private arbejdsmarked I medfør af 2, stk. 2, 3, stk. 2-3, 4, stk. 1-3, 5, stk. 2, 6, stk. 1-2, 7, stk. 1-3, 9, 11, 12, stk. 2 og 14 i lov nr. 417 af 8. maj 2006
Læs mereUDKAST. Forslag. til. Lov om ændring af lov om sygedagpenge. (Ændring af beskæftigelseskravet, ophør af ret til sygedagpenge på søgnehelligdage m.v.
Fremsat den af beskæftigelsesministeren (Inger Støjberg) UDKAST Forslag til Lov om ændring af lov om sygedagpenge 17. august 2010 (Ændring af beskæftigelseskravet, ophør af ret til sygedagpenge på søgnehelligdage
Læs mereØkonomi og Administration. Sagsbehandler: Gitte Mk Nielsen
Etablering Kommunal dagpleje Etableres og drives af Horsens Kommune, som træffer beslutning om dimensionering og organisering. Økonomi og Administration Sagsbehandler: Gitte Mk Nielsen Sagsnr. 28.00.00-G01-9-17
Læs mereOrientering til den fleksjobansatte - v 01-2014. Fleksjob
Orientering til den fleksjobansatte - v 01-2014. Fleksjob Tillykke med dit nye fleksjob: I forbindelse med din ansættelse bedes du være opmærksom på følgende. Hvor lang tid kan jeg være ansat i fleksjob:
Læs merePrivat pasning information til forældre
Privat pasning information til forældre Forord Du kan som forælder til et barn i alderen 0 år- skolestart vælge at få tilskud til privat pasning i stedet for en plads i et kommunalt/selvejende dagtilbud
Læs mereVejledende information til arbejdsgivere om tilskudsregler ved. Privat børnepasning. i Odense Kommune 2009
Vejledende information til arbejdsgivere om tilskudsregler ved Privat børnepasning i Odense Kommune 2009 Forord Denne pjece er en informationsguide til forældre i Odense Kommune, som ønsker at benytte
Læs mereBekendtgørelse om pristalsreguleret alderdomsopsparing i pengeinstitutter
BEK nr 1203 af 31/10/2014 (Gældende) Udskriftsdato: 21. juni 2016 Ministerium: Finansministeriet Journalnummer: Finansministeriet, Statens Administration, j.nr. 2014-6821-004 Senere ændringer til forskriften
Læs mere