Thomas Thomsen STANDARD RAPPORT. Adaptive General Reasoning Test

Relaterede dokumenter
Nina Nielsen STANDARD RAPPORT. Adaptive General Reasoning Test

Søren Sørensen STANDARD RAPPORT. Adaptive General Reasoning Test

Hans Hansen STANDARD RAPPORT. Adaptive General Reasoning Test

Testrapport på Test Testesen

Testrapport Test Testesen

Dato: Præsenteret af: e-stimate international. Powered by e-stimate

Udførte - Rigtige = Forkerte Justeret Percentil

Dato: Præsenteret af: e-stimate international. Powered by e-stimate

Kolb s Læringsstil. Jeg kan lide at iagttage og lytte mine fornemmelser 2. Jeg lytter og iagttager omhyggeligt

Tilbagemeldingsetik: Hvordan sikrer jeg, at respondenten har tillid til processen?

Testen måler på fem områder.

Ny version af Swift Analysis Aptitude og 3 helt nye færdighedstest

Er du klædt på til test? VPP

S E L E C T D E V E L O P L E A D H O G A N D E V E L O P C A R E E R FORSLAG TIL KARRIERE UDVIKLING. Rapport for: Jane Doe ID: HA154779

Personlig rapport på Test Testesen. Professional. Styles

Personlig rapport Test Testesen

Jobanalyserapport. for. Salgskonsulent (demo) Sidst ændret:

S A F E T Y H O G A NR E P O R T S SIKKER ARBEJDSADFÆRD. Rapport for: Jane Doe ID: HB Dato: 13 August 2012 S E L E C T D E V E L O P L E A D

S A F E T Y H O G A NR E P O R T S SIKKER ARBEJDSADFÆRD. Rapport for: Jane Doe ID: HB Dato: 13 August 2012 S E L E C T D E V E L O P L E A D

Mål, undervisningsdifferentiering og evaluering

Job / Person sammenligning

Bedømmelseskriterier. Grundforløb 1 og 2. - Afsluttende prøve i Naturfag Niveau E

S A F E T Y H O G A NR E P O R T S SIKKER ARBEJDSADFÆRD. Rapport for: John Doe ID: HA Dato: 30 Marts 2012 S E L E C T D E V E L O P L E A D

> Lederrapport. Navn: Peter Smith

Fagårsplan 10/11 Fag: Matematik Klasse: 7.ABC Lærer: Henrik Stillits. Fagområde/ emne

Fratrædelsessamtale. Procedure og vejledning

Videnskabsteori - Logik og videnskabelig argumentation. Mette Dencker

Udvælgelsen af andre er en helt essentiel opgave for enhver leder men også en krævende opgave, som mange har svært ved at håndtere.

Omskrivningsregler. Frank Nasser. 10. december 2011

Pædagogisk læreplan. 0-2 år. Den integrerede institution Væksthuset Ny Studstrupvej 3c, 8541 Skødstrup

PEOPLE TEST LOGIK. Et testværktøj til at vurdere arbejdsrelevante intelligens- og færdighedsparametre

Kræves det, at eleverne opbygger og anvender viden? Er denne viden tværfaglig?

Measuring ability and aptitude. Forberedelsesguide

Mundtlighed i matematikundervisningen

Vejledning om retningslinjer for trivselsmålinger

PERSONDATAPOLITIK EO-SERVICE

Om at læse (-og skrive) alle vegne. - særligt for elever i læse-skrive vanskeligheder 8.januar :45-14:50 ved Charlotte og Majken (SLS)

Danmarks Bedste Arbejdspladser En god arbejdsplads er en god forretning

Saville Consulting Wave Professional Styles Instruktioner

KOMPETENT KOMMUNIKATION

FRA DISC CLASSIC TIL EVERYTHING DISC : Fra graf til punkt. af Inscape Publishing

Start dialogen i socialpsykiatrien BILLEDASSOCIATIONSØVELSE 1

Sammenligningsrapport

PÆDAGOGISK KURSUS FOR INSTRUKTORER EFTERÅR GANG

Område: Regional Udvikling Afdeling: Strategi og analyse Dato: 16. juli 2009

Mange professionelle i det psykosociale

Format 2 - Mål og årsplaner

3 Algebra. Faglige mål. Variable og brøker. Den distributive lov. Potenser og rødder

De frivillige nationale test i dansk som andetsprog. 5. og 7. klasse. De frivillige nationale test i dansk som andetsprog 1

De nationale tests måleegenskaber

Problembehandling. Progression

Ekspertrapport på Test Testesen. Professional. Styles

PRØVEVEJLEDNING. Psykologi Niveau C

IDENTITETSDANNELSE. - en pædagogisk udfordring

Lytte/forstå Du kan forstå essensen i enkel kommunikation med tydelig udtale om konkrete og velkendte emner inden for fx arbejde, fritid og skole.

STYRK DIT FOKUS, NÅR DU SKAL IQ TESTES. Til forløbet: Brugen af test i rekrutteringen. Tips & Tricks til Løsning af logiske test

Nationale test. v. Marie Teglhus Møller. Slides er desværre uden eksempelopgaver, da disse ikke må udleveres.

GENERELLE BRUGERBETINGELSER FOR

GIA TESTPROGRAM. General Intelligence Assessment. VIGTIGT Læs venligst brochuren grundigt igennem, inden du gennemfører testningen

EVALUERING AF BOLIGSOCIALE AKTIVITETER

S A F E T Y H O G A NR E P O R T S SIKKER ARBEJDSADFÆRD. Rapport for: Sam Poole ID: HE Dato: 08 November 2017 S E L E C T D E V E L O P L E A D

IT i matematikundervisningen Hvad er hund og hvad er hale? Mogens Niss IMFUFA/NSM Roskilde Universitet

PeopleTestLogik. Få en unik indsigt i dine ledere og medarbejders styrkeområder med en udvidet intelligens- og færdighedstest

Studieprøven. Bedømmelsesvejledning Mundtlig del af Studieprøven

OPQ Profil OPQ. Lær mere. Navn Sample Candidate. Dato 1. oktober

Brug og Misbrug af logiske tegn

Sammenligning af Forsvarets intelligenstest og IQ-skalaen

Ensomhed blandt ældre

Få det maksimale ud af uniflow

Trivselsundersøgelse BRK 2016

OPQ Profil OPQ. Kandidatrapport. Navn Sample Candidate. Dato 21. maj

OKT 2015 TRÆNINGS BAROMETERET EN ANALYSE AF MEDLEMMERNES TILFREDSHED OG LOYALITET. Virksomhedens navn

Sammenligningsrapport

Beskrivelse af forskellene mellem WISC-V og WISC-IV

SRO på MG, åpril-måj 2014

Sådan kan du bruge mindre tid på at få posten ud af døren

PS4 A/S. House of leadership. Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation.

Politik til beskyttelse af personlige oplysninger

Kan jeg være min egen arbejdsmiljøleder?

PISA-informationsmøde

EN SKOLE FOR LIVET ÅRSPLAN 18/19

FEEDBACK. NYT LIV TIL ET TRÆT BEGREB

FORTROLIGHEDSERKLÆRING SYNBRA HOLDING B.V.

Pædagogisk kursus for instruktorer gang. Gry Sandholm Jensen

Årsplan 9. klasse matematik Uge Emne Faglige mål Trinmål Materialer/ systemer 33 Årsprøven i matematik

Matematikprofilen, 3. klasse

PRINCE2 Foundation Eksamensvejledning til kursister. 1 Din profil på eksamensportalen. 2 Eksamensformål. 3 Eksamensopbygning

Tal om løn med din medarbejder EN GUIDE TIL LØNSAMTALER FOR DIG SOM ER LEDER I STATEN

Vejledende karakterbeskrivelser for matematik

Matematikvejlederdag. Ankerhus 3. november Side 1

Forberedelse. Forberedelse. Forberedelse

VISION CRITICAL COMMUNICATIONS INC. FORTROLIGHEDSPOLITIK FOR VIRKSOMHEDEN OVERSIGT

Trivselsrapport for 2 BKF - By- og Kulturforvaltningen

Alle spørgsmålene er samlet i klaser af fire. Ud for hver klase af fire udsagn skal du vælge det udsagn, som du synes siger mest om dig.

KAPITALFORVALTNING FOR MENNESKER MED SUNDE VÆRDIER

Kommentarer til matematik B-projektet 2015

Testrapport. Navn: micma18

Forside. Nationale test. information til forældre. Januar Titel 1

Læseplan for faget matematik klassetrin

Bilag 1a. Cpr.nr. Ikke. Samlet indstilling uddannelsesparat. uddannelsesparat

Transkript:

Adaptive General Reasoning Test STANDARD RAPPORT Dette er en fortrolig rapport, som udelukkende må anvendes af personer med en gyldig certificering i anvendelse af værktøjet AdaptGRT fra DISCnordic.

VIGTIGT VED LÆSNING AF DENNE RAPPORT Fortrolighed Dette dokument er fortroligt og indeholder følsom information om respondenten. Det er overdraget til dig under forudsætning af, at det vil blive opbevaret sikkert, at det ikke hverken helt eller delvist vil blive videregivet til nogen uautoriseret person og at materialet ikke kopieres uden vores tilladelse. Både DISCnordic og din organisation kan risikere betydeligt tab eller skade, hvis informationen i denne rapport bliver videregivet til en uautoriseret person eller kopieret. Skulle forholdet mellem respondenten og din organisation ophøre, anmoder vi om, at du destruerer dette dokument i overensstemmelse med jeres politik om beskyttelse af persondata. Feedback på resultater Det er Psytech International og DISCnordics politik, at hver enkelt respondent skal tilbydes feedback på deres testresultater. Når rapportens indhold af følsom information og den mulige virkning på respondenten tages i betragtning, er det vigtigt, at respondenten ikke læser denne rapport uden professionel vejledning. Brug af resultater Denne rapport blev bestilt til et specifikt formål og har influeret på informationer og dragne konklusioner. Skulle informationerne være nødvendige til andre formål, kontakt da venligst DISCnordic for vejledning. Det skal desuden anerkendes, at resultaterne og informationen i denne rapport kun er gyldige i 12-18 måneder fra udfyldelsesdatoen. Søg bekræftende information Psykologisk testning giver værdifuld ekstra information, der ofte ikke er tilgængelig via andre processer. Vi anbefaler på det kraftigste, at den anvendes til at underbygge og ikke erstatte andre kilder til information, der er tilgængelige om respondenten. Hvor det er muligt bør denne information verificeres ad andre veje, f.eks. udtalelser og interviewdata. Kontinuerlig kundeservice Det er Psytech Internationals og DISCnordics politik at drøfte fortolkning af resultaterne med brugere, når som helst det er muligt. Skulle du have spørgsmål der vedrører denne test, bedes du venligst kontakte DISCnordic. Page 2 of 7

ANALYSE AF RESULTAT Resultatoversigt AdaptGRT vurderer evnen til at ræsonnere ved anvendelsen af ord, tal og abstrakte begreber. Testen udvælger successivt spørgsmål fra et omfattende spørgsmålsbibliotek, og på linje med det niveau af evne, der præsenteres af hver enkelt respondent. Hvis en respondent for eksempel svarer rigtigt på et spørgsmål, vil han eller hun blive præsenteret for et mere vanskeligt spørgsmål. Hvis vedkommende derimod svarer forkert på et spørgsmål, vil han eller hun blive præsenteret for et nemmere spørgsmål. Som et resultat af den adaptive administration vil forskellige respondenter få helt forskellige kombinationer af testspørgsmål og en testoplevelse, der er individuelt tilpasset. Det betyder også, at respondentens evner kan testes med langt færre spørgsmål end med en 'papir og blyant' (dvs. ikke-adaptiv) test, samtidig med opretholdelse af et højt niveau af præcision og nøjagtighed. Dette udmøntes i en tidsbesparelse for respondenterne eftersom de ikke skal spilde tid på at besvare spørgsmål, der er for svære eller for banale. AdaptGRT vurderer kapaciteten (en kombination af hastighed og nøjagtighed) til at opfatte logiske mønstre og forbindelser i nyt materiale. Denne omfatter evnen til at anvende logik, til at udvikle argumenter, der er rationelle og gennemtænkte og til at udlede de logiske konsekvenser af et givent sæt regler, antagelser eller forbindelser. Selvom AdaptGRT er relevant i forbindelse med alle job, der kræver et højt niveau af mental skarpsindighed, er AdaptGRT bedst egnet i forbindelse med jobroller, hvor der skal træffes en række af rationelle beslutninger, som følger sekventielt (dvs. den ene efter den anden). Page 3 of 7

Evne til at ræsonnere verbalt Den verbale del af testen vurderer en persons evne til at anvende ord på en logisk måde. Den består af spørgsmål, der involverer forståelse i forhold til ordforråd, ordklasser og forbindelser mellem ord. Selvom testen måler evne til ræsonnement snarere end uddannelsesmæssig færdighed, er det ikke desto mindre almindeligt anerkendt, at scorer i test af evne til at ræsonnere verbalt er påvirket af uddannelsesmæssige faktorer. Sammenlignet med referencegruppen indikerer Thomas Thomsens præstation i den verbale del af testen, at hans evne til at ræsonnere verbalt er på niveauet under middel. Med en score i dette område indikeres, at hans verbale ræsonnement sandsynligvis er ringere end de fleste ansattes. Som resultat heraf vil han sandsynligvis have ringere evne end andre ansatte til at forstå komplekse verbale begreber, opfatte forholdet mellem disse begreber og udlede deres logiske konsekvenser. Selvom hans sprogbeherskelse ikke skulle være urimeligt ringe, kan han måske ikke desto mindre opleve nogen vanskelighed ved fuldt ud at forstå kompleks logik og subtile betydningsnuancer. Thomas Thomsens præstation i den verbale del af testen indikerer, at han sandsynligvis vil være ringere end de fleste ansatte til at formulere logiske verbale argumenter. Selvom han skulle være i stand til at forklare ideer, som han er fortrolig med, vil han muligvis opleve vanskelighed hvis han skal forklare nyt og ukendt materiale. På linje hermed skulle Thomas Thomsen være i stand til at lære rutinemæssigt verbalt stof uden større vanskelighed, om end muligvis være lidt længere om det end andre ansatte. Derudover vil han sandsynligvis have nogle vanskeligheder ved at begribe logikken i særligt subtile argumenter og forklaringer. Som resultat heraf skulle han drage størst fordel af trænings- og udviklingsprogrammer, der har fokus på færdigheder og er velstrukturerede. Derimod vil han muligvis ikke få ret meget ud af træningsprogrammer, der kræver, at deltageren skal lære og/eller forstå komplekst verbalt materiale. Verbal 15 22 Verbal = 599 danske respondenter (2012) Page 4 of 7

Evne til at ræsonnere numerisk Den numeriske del af testen vurderer en persons evne til at anvende tal på en logisk og rationel måde. Den består af spørgsmål, som vurderer en respondents forståelse af talrækker, numeriske transformationer, forbindelser mellem tal og evnen til at foretage numeriske beregninger. Thomas Thomsens præstation i den numeriske del af testen indikerer, at han sammenlignet med referencegruppen har en 'middel' evne til at forstå numeriske begreber. Dette indikerer, at han sandsynligvis hverken er bedre eller ringere end de fleste ansatte til at opfatte de logiske mønstre og forhold mellem tal, at forstå reglerne der bestemmer disse mønstre og at udlede deres konsekvenser. Selvom dette indikerer, at Thomas Thomsen skulle have en rimelig talforståelse, kan det ikke desto mindre tage han lidt længere tid end nogle ansatte fuldt ud at forstå mere subtile numeriske/matematiske begreber og ideer. Thomas Thomsen har demonstreret, at han i lige så høj grad som de fleste andre ansatte skulle være i stand at udføre moderat komplekse numeriske operationer med en rimelig grad af nøjagtighed. Han kan imidlertid opleve lidt mere vanskelighed end nogle ansatte hvis det kræves at han udfører særligt komplekse numeriske operationer. Når det er sagt skulle han være i stand til uden overdreven vanskelighed at håndtere numerisk rutinearbejde og skulle være modtagelig for videre relevant træning. Thomas Thomsen vil dog sandsynligvis opleve nogen vanskelighed ved fuldt ud at forstå mere komplekse numeriske/matematiske ideer. Numerisk 15 50 Numerisk = 583 danske respondenter (2012) Page 5 of 7

Evne til at ræsonnere abstrakt Den abstrakte del af testen vurderer evnen til at forstå komplekse begreber og optage ny information, der ligger uden for tidligere erfaring. Testen består af spørgsmål, som kræver genkendelse af mønstre og ligheder mellem former og figurer. I sin egenskab af en måling af ræsonnement er den uafhængig af tilegnede færdigheder, og kan anvendes til at give en indikation af intellektuelt potentiale. Eftersom den vurderer evnen til hurtigt at forstå og optage ny information, vil testen af evnen til abstrakt ræsonnement sandsynligvis være prædiktiv i forhold til, hvor modtagelig for træning en person vil være. Thomas Thomsens score i den abstrakte del af testen indikerer, at han i forhold til referencegruppen sandsynligvis oplever større vanskelighed end gennemsnitsmedarbejderen ved at identificere logiske mønstre og forhold i nyt, ukendt materiale. Han vil sandsynligvis også opleve vanskelighed ved at anvende ren logik til at udlede konsekvenserne af disse mønstre. Som resultat heraf vil Han sandsynligvis få mest fordel af trænings- og udviklingsprogrammer, der er strukturerede og færdighedsfokuserede. Abstrakt 15 11 Abstrakt = 576 danske respondenter (2012) Page 6 of 7

SAMLET PROFIL Verbal 15 22 Numerisk 15 50 Abstrakt 15 11 Verbal = 599 danske respondenter (2012) Numerisk = 583 danske respondenter (2012) Abstrakt = 576 danske respondenter (2012) Page 7 of 7