Løn og tillæg pr. 1.10.2014



Relaterede dokumenter
Lokal aftale om løn indgået mellem Lærerkredsen og Faaborg-Midtfyn Kommune

2 Lønniveau og regulering Med mindre andet fremgår af teksten er tillæggene i aftalen angivet som årlige grundbeløb i niveau.

Nyansat - og hvad så? september 2014

Aftale om Ny Løn for lærere og børnehaveklasseledere i Ballerup Kommune

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

Arbejdstidsregler for undervisningsområdet i regionerne

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

Forhåndsaftale om funktionsløn.

Nyansat og hvad så? august 2013

Personale i Tønder Kommunes skolevæsen omfattet af Lov 409

Folkeskolen, ny 14 og 15 i Arbejdstid. Lærernes Centralorganisation, 14. marts 2013

Organisationsaftale (forhåndsaftale om løn) indgået mellem Gribskov Kommune og DLF/Kreds 34. Gældende for overenskomstperioden

Center for HR FORHÅNDSAFTALE FOR LÆRERE, BØRNEHAVEKLASSELEDERE M.FL.

LØNNINGER i folkeskoler 1. april Reguleringsprocenten på 1, fra 1. januar 2016 er stadig gældende.

Forhåndsaftale for lærere m.fl. i folkeskolen og ved specialundervisning for voksne fra 1. august 2015

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

For lærere på Ny Løn er der to lønforløb, ét for lærere med en læreruddannelse og ét for lærere uden læreruddannelse.

1. Generelt. Pensionsforhold Lokalt aftalte tillæg som gives som trin og/eller kronetillæg er pensionsgivende.

Notat om ændringer i løn og arbejdsvilkår pr. 1. august 2014 på det kommunale område

LANDSOVERENSKOMST. Lærervikarer

Side 1 ARBEJDSTIDSREGLER FOR UNDERVISNINGSOMRÅDET I REGIONERNE

Thisted Lønaftaler. Aftale om løn for lærere og børnehaveklasseledere ved folkeskolerne i Thisted Kommune

Forhåndsaftale for lærere og børnehaveklasseledere i Viborg Kommune. (50.01)

Overenskomst mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og Lærernes Centralorganisation (LC) for lærervikarer

Forhåndsaftale for lærere ansat ved CSV Odense- Vestfyn-Brangstrup

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

LØNOVERSIGT PR. 1. august 2018 HBS, LIN & KIL

Professionsaftale for basisgruppen

**NYT** pr. dato = Nyt efter overenskomstens/aftalens ikrafttræden

Midtvendsyssels Lærerkreds

FORHÅNDS AFTALE TØNDER KOMMUNE TØNDER LÆRERKREDS TØNDER KOMMUNE

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

LØNNINGER ved CSV pr. 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. april 2018 på 1,

LØNNINGER ved UiU 1. januar Reguleringsprocenten er pr. 1. januar 2017 på 1,

LØNNINGER ved UiU 1. oktober Reguleringsprocenten er pr. 1. oktober 2017 på 1,

LØNNINGER ved UiU 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. april 2019 på 1,

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

LØNNINGER ved UiU 1. april Reguleringsprocenten på 1, fra 1. januar 2016 er stadig gældende.

Med den nye forhåndsaftale ønsker Børne- og Ungdomsforvaltningen, at Styrke den faglige udvikling af folkeskolens undervisningsopgave

NYANSAT I FOLKESKOLEN - og hvad så?

Organisationsaftale (forhåndsaftale om løn) indgået mellem Gribskov Kommune og DLF/Kreds 34. Gældende for overenskomstperioden

DANSK ERHVERV ARBEJDSGIVER LÆRERNES CENTRALORGANISATION (LC)

LØNNINGER ved CSV pr. 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. april 2019 på 1,

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

Bilag 2a for pædagoger, pædagogmedhjælpere, pædagogiske assistenter og andet pædagogisk personale.

2014/2017 LANDSOVERENSKOMST. Lærervikarer

Lejre Lærerforening Lærerkreds 42 Danmarks Lærerforening i Lejre Kommune

Protokollat 3 Læreruddannede eller allerede ansatte i folkeskolen beskæftiget med henblik på vejledning om valg af uddannelse og erhverv

50.32 O.13 48/2013 Side 1. Arbejdstidsregler for undervisningsområdet i kommunerne

Arbejdstidsregler for undervisningsområdet i kommunerne

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

Overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen 50.01

LØNNINGER. KL, Kbh. og Frb. kommuner. Kost & Ernæringsforbundet. pr. 1. januar 2014

LØNNINGER. KL, Kbh. og Frb. kommuner. Kost & Ernæringsforbundet. pr. 1. april 2015

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

2017/ /2020. Lærervikar FUNKTIONÆROVERENSKOMSTEN BUTIKSOVERENSKOMSTEN LANDSOVERENSKOMST LANDSOVERENSKOMST

Den centrale arbejdstidsaftale for lærere ved specialundervisning for voksne. - et samlet overblik

Efterårsferien står for døren

Lokalaftaler mellem Kildebakkeskolen og BUPL-Bornholm

OVERENSKOMST for Lærervikarer

FORHÅN DSAFTALE. Personale i Tønder Kommunes skolevæsen omfattet af Lov 409. Aftalen er gældende fra 1. august 2014

Arbejdstidsaftale 08 s enkeltelementer

HUSKEFOLDER VED SKOLEÅRETS AFSLUTNING

Lønkort. for perioden 1. august oktober Oversigt over løntrinnene 27 til 54 - område 4 (tidl. stedtillæg VI)

LØNNINGER for talehørelærere 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. april 2018 på 1,

LØNNINGER for talehørelærere 1. oktober Reguleringsprocenten er pr. 1. oktober 2017 på 1,

LØNNINGER for talehørelærere 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. oktober 2018 på 1,

For at være på Personlig Ordning er kravet, at man 31. marts 2000 havde mindst 8 års erfaring som lærer.

Organisationsaftale for Kemoteknikere og Levnedsmiddelteknikere i statens tjeneste

LØNNINGER ved Skoletjenesten 1. oktober Reguleringsprocenten er pr. 1. oktober 2017 på 1,

LØNNINGER ved Skoletjenesten 1. oktober Reguleringsprocenten er pr. 1. oktober 2018 på 1,

LØNNINGER ved Skoletjenesten 1. april Reguleringsprocenten er pr. 1. april 2018 på 1,

Tj.mænd på løntrin 42 eller derover: Aktuelt løntrin - se skema ,10 17,3 % (beløbet kan udbetales)

BLF-tema. Lønseddel. Læs din

Arbejdstid for lærere/børnhaveklasseledere i Odsherred Kommune

Lokal arbejdstidsaftale for skoleåret

50.02 O.15 31/2015 Side 1. Aftale om tjenestemandsansættelse af lærere m.fl. i folkeskolen og ved specialundervisning for voksne

Lønpolitik Sct. Knuds Skole, Fredericia

Lokalaftalen har virkning fra den 1. august 2013, og kan med 3 måneders varsel opsiges til en 31. juli, dog tidligst til den 31. juli 2014.

Regioner Lønninger 1. oktober 2012

Dette ledelsesgrundlag er et fælles grundlag for forståelsen af lovregler, aftaler og beslutninger omkring arbejdstilrettelæggelsen.

Ydelse Hvem vælger mellem de givne muligheder? 5 Afspadsering af den Lederen præsterede arbejdstid + 50 % Omlægning af tjenesten

FAQ vedrørende nye arbejdstidsregler på skoleområdet

Lærere m.fl. og ernærings og husholdningsøkonomer Side 1

Forståelsespapir. Indledning. Ledelse og samarbejde. Den 10. marts 2014

Løn for overenskomstansatte og tjenestemænd i regioner

Hvad siger reglerne? Hvordan gør vi her? Er vores

Sådan bruger du Lønbarometeret. Vejledning for ledende sygeplejersker og radiografer i regioner og kommuner

Forhåndsaftale for lærere og børnehaveklasseledere

Velkommen. til informationsmøde om lovindgrebet på skoleområdet

Transkript:

DANMARKS LÆRERFORENING KREDS 38 Jernbanegade 6-3300 Frederiksværk Tlf: 47 72 43 30 - Fax: 47 72 45 30 Email: 038@dlf.org HALSNÆSKREDSEN Oversigt over Løn og tillæg pr. 1.10.2014 for børnehaveklasseledere og lærere på kommunens 8 folkeskoler side 2-4 på Halsnæs Heldagsskole side 6-8

Løn og tillæg pr. 1.10.2014 Børnehaveklasseledere og lærere på folkeskolerne Reguleringstal i forhold lønniveau 31.03.2000 1,292955 Centralt aftalte løndele: Grundløn Ny Løn kr pr. måned Børnehaveklasseledere trin 27 + 215 Kronetillæggene bortfalder efter 8 års ancien- Lærere trin 30 + 323 nitet på baggrund af grunduddannelsen Se Lønforløb Ny Løn Grundløn Personlig Ordning kr. pr. måned Børnehaveklasseledere Trin 35 Lærere Trin 42 + 1.401 Lønforløb Ny Løn kr. pr. måned efter 4 år efter 8 år efter 12 år Børnehaveklassel. trin 30 + 215 trin 32 + 0 trin 32 + 754 Lærere trin 34 + 323 trin 39 + 0 trin 39 + 1.077 på baggrund af grunduddannelsen til hhv. pædagog og lærer Løntrin kr pr. måned Løntrin 27 28 30 31 32 33 34 35 Md. løn 24.948 25.312 26.058 26.444 26.832 27.289 27.633 28.043 Løntrin 39 40 41 42 43 44 45 46 Md. løn 29.792 30.249 30.712 31.184 31.877 32.589 33.321 34.072 Kompensation for udfasning af aldersreduktionen - gælder kun for ansættelser før 1.8.2014 Overenskomstansatte (pensionsgivende) 302 Tjenestemænd (ikke pensionsgivende) 350 Timelønnede: For uddannede lærere For uddannede børnehaveklasseledere For ikke-uddannede 251,44 Betalingen er pr. time for faktisk udført 239,71 arbejde - såvel undervisning (incl. 202,40 forberedelse) som andre opgaver Specialundervisning* Specialundervisning i særlige klasser kr. pr. time 41,93 Specialundervisning i forhold til elever med støtte* Visiterede elever i normalklasser (min. 12 lek/uge) kr. pr. time 19,39 Anden særlig undervisning* Bh.kl.ledere - særlig støtte til tosprogede elever mv. kr. pr time 24,46 Dansk som andetsprog, tale-/høreundervisning mv. kr. pr time 33,41

Lejrskoletillæg Pr. påbegyndt dag for lejrskoler, hytteture mv. Pr. påbegyndt lørdag, søndag eller helligdag 164,14 Udbetales umiddelbart efter 373,34 lejrskolens afholdelse * Tillægget beregnes årligt og udbetales med 1/12 pr. måned Lokalt aftalte tillæg: Funktionsløn: Halsnæstillæg : Ny løn kr. pr. måned 2.694 Personlig ordning kr. pr. måned 1.616 * Tillægget dækker tidligere ydet tillæg for: * For tjenestemænd Koordinator i team er kun halvdelen Selvstyrende team af tillægget Klasselærerfunktion pensionsgivende Undervisnings- og akkordtillæg Skiftende arbejdssteder Ved undervisning af børn permanent på flere matrikler end hovedarbejdsstedet. Dog ikke ved undervisning i svømme- og idrætshaller 215,49 MED-repræsentanter kr. pr. måned Basistillæg alle repræsentanter 323 Næstformand i Hoved-MED 485 Medlem af Hoved-MED 323 Næstformand i Virksomheds-MED 162 Medlems af Virksomheds-MED 81 Fælles-TR med forhandlingskompetance løn og lokalaftaler 323 Funktionen TR/FTR efter gennemført TR-grunduddannelse 323 Arbejdspladsvurdering 162 Kvalifikationsløn: Lærere med læreruddannelse Ny Løn Lærere med læreruddannelse Lærere uden læreruddannelse Ny Løn efter 4 års erfaring efter 8 års erfaring efter 12 års erfaring 215,49

Lærere uden læreruddannelse med anden relavant uddannelse Ny Løn efter 4 års erfaring +2 trin efter 8 års erfaring +2 trin efter 12 års erfaring 430,99 Cand. Pæd, PD, speciallæreruddannelse eller tilsvarende uddannelser Ny Løn 862 Personlig Ordning Overtid Overtidstillæg 50% Overtid udbetales løbende Afregning af overtid ifølge opgaveoversigten Overtiden tillægges 50% og udbetales løbende med 1/12 pr. måned Afregning for opgaver ud over opgaveoversigten Fuldtid* Deltid Undervisning varslet samme dag pr. lektion á 45 min. 1,50 1,00 løntimer Undervisning med min. én dags varsel pr. lektion á 45 min. 2,42 1,61 løntimer Andre opgaver incl. overtidstillæg pr. time 1,50 1,00 løntimer Opgaverne opgøres konkret og afregnes hver måned *incl overtidstillæg Afspadsering Overtid kan efter aftale mellem læreren, skolelederen og TR overføres til næste skoleår med et tillæg af 50% Omlægning af arbejdsopgaver indenfor sammen skoleår foretages i overensstemmelse med arbejdstidsaftalen Time/dagpenge ved tjenesterejser forbundet med overnatning Lejrskoler, kurser, konferencer mv. Max sats Dagpenge pr. døgn 464,00 Tiden beregnes fra rejsens Timepenge pr. påbegyndt time 19,34 begyndelse til hjemkomsten. Fradrag for morgenmad 69,60 Fradrag for de måltider ar- Fradrag for frokost og aftensmad hver 139,20 bejdsgiveren stiller til rådighed. Ekskursioner og kurser uden overnatning Forskellig praksis på skolerne. Spørg din TR eller skoleleder Transportgodtgørelse ved tjenesterejser (møder, kurser mv.) Kørsel i egen bil indenfor kommunens grænser eller anden af skolelederen godkendt kørsel 2,10 kr. pr. kilometer Transport herudover: billigste offentlige transport

Oversigt over Løn og tillæg pr. 1.10.2014 for børnehaveklasseledere og lærere på Halsnæs Heldagsskole

Løn og tillæg pr. 1.10.2014 Børnehaveklasseledere og lærere på Halsnæs Heldagsskole Reguleringstal i forhold lønniveau 31.03.2000 1,292955 Centralt aftalte løndele: Grundløn Ny Løn kr pr. måned Børnehaveklasseledere trin 27 + 215 Kronetillæggene bortfalder efter 8 års ancien- Lærere trin 30 + 323 nitet på baggrund af grunduddannelsen Se Lønforløb Ny Løn Grundløn Personlig Ordning kr. pr. måned Børnehaveklasseledere Trin 35 Lærere Trin 42 + 1.401 Lønforløb Ny Løn kr. pr. måned efter 4 år efter 8 år efter 12 år Børnehaveklassel. trin 30 + 215 trin 32 + 0 trin 32 + 754 Lærere trin 34 + 323 trin 39 + 0 trin 39 + 1.077 på baggrund af grunduddannelsen til hhv. pædagog og lærer Løntrin kr pr. måned Løntrin 27 28 30 31 32 33 34 35 Md. løn 24.948 25.312 26.058 26.444 26.832 27.289 27.633 28.043 Løntrin 39 40 41 42 43 44 45 46 Md. løn 29.792 30.249 30.712 31.184 31.877 32.589 33.321 34.072 Kompensation for udfasning af aldersreduktionen - gælder kun for ansættelser før 1.8.2014 Overenskomstansatte (pensionsgivende) 302 Tjenestemænd (ikke pensionsgivende) 350 Rådighedstillæg kr. pr. måned Tillæg til lærere ved observations- og heldagsskoler i stedet for arbejdstidsbestemte tillæg samt for lejlighedsvis overarbejde 2.801,40 Gives også til børnehaveklasseledere Timelønnede (beskæftigelse i mindre end 1 måneds varighed): For uddannede lærere 251,44 Betalingen er pr. time for faktisk udført For uddannede børnehaveklasseledere 239,71 arbejde - såvel undervisning (incl. For ikke-uddannede 202,40 forberedelse) som andre opgaver Lejrskoletillæg Pr. påbegyndt dag for lejrskoler, hytteture mv. Pr. påbegyndt lørdag, søndag eller helligdag 164,14 Udbetales umiddelbart efter 373,34 lejrskolens afholdelse Lokalt aftalte tillæg:

Funktionsløn: Helhedstillæg : Ny løn kr. pr. måned 2.801 Personlig ordning kr. pr. måned 1.886 MED-repræsentanter kr. pr. måned Basistillæg alle repræsentanter 323 Næstformand i Hoved-MED 485 Medlem af Hoved-MED 323 Næstformand i Virksomheds-MED 162 Medlems af Virksomheds-MED 81 Fælles-TR med forhandlingskompetance løn og lokalaftaler 323 Funktionen TR/FTR efter gennemført TR-grunduddannelse 323 Arbejdspladsvurdering 162 Kvalifikationsløn: Lærere med læreruddannelse Ny Løn Bh. kl. ledere med pædagoguddannelse Ny Løn For uddannelsen Lærere uden læreruddannelse Ny Løn efter 4 års erfaring efter 8 års erfaring efter 12 års erfaring 215,49 Lærere uden læreruddannelse med anden relavant uddannelse Ny Løn efter 4 års erfaring +2 trin efter 8 års erfaring +2 trin efter 12 års erfaring 430,99 Cand. Pæd, PD, speciallæreruddannelse eller tilsvarende uddannelser Ny Løn 862 Personlig Ordning Overtid bortset fra lejlighedsvis fravær jfr. rådighedstillæg Overtidstillæg 50% Overtid udbetales ultimo august Time/dagpenge ved tjenesterejser forbundet med overnatning Lejrskoler, kurser, konferencer mv. Max sats Dagpenge pr. døgn 464,00 Tiden beregnes fra rejsens Timepenge pr. påbegyndt time 19,34 begyndelse til hjemkomsten. Fradrag for morgenmad 69,60 Fradrag for de måltider ar- Fradrag for frokost og aftensmad hver 139,20 bejdsgiveren stiller til rådighed.

Ekskursioner og kurser uden overnatning Forskellig praksis på skolerne. Spørg din TR eller skoleleder Transportgodtgørelse ved tjenesterejser (møder, kurser mv.) Kørsel i egen bil indenfor kommunens grænser eller anden af skolelederen godkendt kørsel 2,10 kr. pr. kilometer Transport herudover: billigste offentlige transport