Er det en god ide at skifte job, når man har arbejdsbetinget eksem?

Relaterede dokumenter
Arbejdsbetinget eksem: Fokus på jobskift og forebyggelse

Metode: Projektet bestod af to dele

Quizz om arbejdsbetinget eksem

Vådt arbejde og hudproblemer

Arbejdsbetinget eksem i Danmark - Særligt belastede brancher. Jeanne Duus Johansen Hud- og allergiafdelingen, Gentofte Hospital

Kontakteksem. Råd fra Astma-Allergi Forbundet

Arbejdsbetinget hudsygdom

Håndeksem. Hvad er håndeksem. Irritativt kontakteksem. Allergisk kontakteksem

Hudsygdomme anmeldt til arbejdsskadestyrelsen

EKSEM EKSEM. og behandling er stort set de samme for alle typer eksem.

Vejledning om hudsygdomme

Temadag om for ebyggelse af arbejdsbetingede hudlidelser NFA, 22. maj Hud-interventioner der virker

HUDPROBLEMER ARBEJDSMILJØ I DANMARK 2000 ARBEJDSMILJØ I TAL

Dansk Ramazzini Center Epoxy og Risiko for Allergisk Sygdom

Hudkræft er optaget under fortegnelsens gruppe K, punkt 3. Se mere herom i kapitel 9 i vejledningen om erhvervssygdomme, 11. udgave her.

Formidlingsmøde 2002

Hvad viser spørgeskemaundersøgelsen Arbejdsmiljø og Helbred i Danmark om hudproblemer og hudpåvirkninger?

Alarm symptomer på kræft i befolkningen

Arbejdsbetingede hudlidelser

Læringsmateriale til undervisning på erhvervsskoler. Håndeksem. Hjælp eleverne med at undgå eksem og kontaktallergi på hænderne

Beskæftigelsesudvalget BEU alm. del, endeligt svar på spørgsmål 92 Offentligt

Resultater fra Arbejdsliv 2016 (Tema: Mobilitet)

Nyt fra Erhvervssygdomsudvalget 2017

Allergi. Arbejdsmedicinsk Afdeling. Undervisning fysioterapeutskolen den 19. januar Ole Carstensen, overlæge

Vejledning om arbejdsbetingede kontakteksemer

Hovedresultater: Mobning

Træthed efter apopleksi

Sundhed og adfærd hos Boxer og Engelsk Bull Terrier

Psykisk arbejdsmiljø og samarbejde

Respekt, frihed, tryghed og medborgerskab. Ældre- og Værdighedspolitik

Evidensbaserede anbefalinger om forebyggelse af arbejdsbetingede hudlidelser

Geografisk mobilitet og flytninger til yderområder. Hans Skifter Andersen Statens Byggeforskningsinstitut

Fokuserede spørgsmål NKR44 Eksem version 14 d

Resume af forløbsprogram for depression

Mental sundhedsfremmeindsatser i jobcentre - hvorfor og hvordan

NOSQ-2002/LONG in Danish Nordisk spørgeskema for arbejdsbetingede hudlidelser

Studiemiljøundersøgelsen 2015 kandidatuddannelsen i kemi

Skænderier og konflikter

Sådan skaber vi et bedre og længere seniorarbejdsliv

Børneeksem/atopisk eksem er arvelig og mest udbredt hos børn, mens kontakteksem primært rammer voksne i bestemte job

Rasmus Hartung Partner, Worklife Barometer PSYKIATRIDAGE 2016 ODENSE

Irritativt kontakteksem. Anne Bregnhøj, MD, PhD Hud- og Kønssygdomme Aarhus Universitetshospital

Seksuel chikane blandt sygeplejersker i 2012

Studiemiljøundersøgelsen 2015 diplomingeniør i integreret design

Hvem er mest stressede? En sammenligning af stressniveauet hos voksne danskere i og uden for arbejdsmarkedet

Sundt arbejdsliv Sundt liv. Fra 3Fs projekt Ulighed i sundhed - et projekt støttet af Forebyggelsesfonden Peter Hamborg Faarbæk

Sådan står det til med sundheden i Nordjylland

Eksembehandling. Atopisk eksem, kontakteksem og kronisk håndeksem Ansigt og krop HVIS OLIVER HAR GLEMT SIN EKSEM, SÅ HAR VI GJORT EN FORSKEL

Stress instruktion: Teoretisk og praktisk gennemgang af baggrund og instruks

Samspil arbejdsmarkedsindsats og sundhedsområdet. Bent Greve Region Midtjylland, 14. oktober, 2016

Hvad ved vi om grænser i arbejdet og hvad gør det ved os

Fra fravær til nærvær Personalepolitiske principper for nedbringelse af sygefravær

Længere tid på arbejdsmarkedet - Arbejdstilsynets indsats

Senfølger af seksuelle overgreb mod børn. Nordiske Kvinder mod Vold 2019

Kommissorium for udarbejdelse af den nationale kliniske retningslinje for behandling af håndeksem

Hvor trykker skoen med hensyn til mentale sundhedsudfordringer?

Betydningen af skærmtid for børns fysiske aktivitet og overvægt

TRIVSEL En trivselsproces først teori, så praksis (Kilde: Trivsel, kap. 5 af Thomas Milsted)

Psykiske arbejdsskader i det danske arbejdsskadesystem

Hvordan opdages psykisk mistrivsel hos en medarbejder?

BESKÆFTIGELSE OG MENTAL SUNDHED

REGION SJÆLLANDS LIVSFASEPOLITIK

Hvordan oplever medarbejdere med en anmeldt psykisk erhvervssygdom det danske arbejdsskadesystem

Dårligt arbejdsmiljø har på 15 år kostet mindst 51 mia.

Medarbejdertrivselsundersøgelse SOSU Nykøbing F. Skolerapport. Svarprocent: 91% (51 besvarelser ud af 56 mulige)

N O T A T. Arbejdsmiljø- og stresspolitik i Ringkøbing-Skjern Kommune.

INDHOLDSFORTEGNELSE. Indholdsfortegnelse. I Handskekufferten finder du: På USB stikket finder du: I omslagsmappen finder du:

Dimittendundersøgelse Den Sundhedsfaglige Kandidatuddannelse Aarhus Universitet Vinter 2011

Arbejdsskadesystemet i Danmark - Retsgrundlag og praksis. Sundhedsjura november Vibeke Röhling

Medarbejdertrivselsundersøgelse 2018 SOSU C. Skolerapport. Svarprocent: 88% (138 besvarelser ud af 156 mulige)

FØR- OG EFTERMÅLING FØRSTE SKRIDT PÅ VEJEN HELLE HANSEN, SFI

Stinne Holm Bergholdt 1

Årsager til jobskifte

Årsager til jobskifte

Brug creme og handsker undgå hudproblemer ved vådt arbejde

DEPRESSION DEPRESSION. både arv og de påvirkninger, du får gennem livet.

Ulighed i sundhed faktorer af betydning for forskelle i overlevelse

Antal besvarelser: 105 Områderapport Svarprocent: 51% Randers Ungdomsskole TRIVSELSMÅLING FOR MEDARBEJDERE 2016

Sygdomspolitik. Lønpolitik. Emnekort. 15 personalepolitiske områder

5.2 Anmeldelse af arbejdsskader Kreds 37

Arbejdsfastholdelse og sygefravær

Arbejdsskade En kort vejledning til medlemmer af Fængselsforbundet

Stresspolitik Retningslinjer for håndtering af stress

Recovery Ikast- Brande Kommune

APV Arbejdspladsvurdering 2017 (Tillæg til MTU rapporten) Randers HF & VUC. Skolerapport. Svarprocent: 96% (111 besvarelser ud af 116 mulige)

Arbejdsmedicin. Teoretisk speciallægeuddannelse i almen medicin. Trine Rønde Kristensen

Risiko over for allergi i frisørfaget?

Arbejdsmiljø og sygefravær

Aftale om ramme for det lokale samarbejde mellem jobcentre, FTForganisationer

Sygefraværet skal ned. Konference MED/SU-hovedudvalg. Konsulent. Jette Høy FTF

Sammenhæng mellem psykisk arbejdsmiljø og fysiske symptomer. Professor Ole Steen Mortensen, Arbejdsmedicinsk Afdeling

Medarbejdertilfredshedsundersøgelse Trafikselskabet Movia

AT LEVE MED MULTIPEL SKLEROSE KOGNITION AT LEVE MED MULTIPEL SKLEROSE KOGNITION

Arbejdsbetinget eksem. Jeanne Duus Johansen Hudafdelingen, Gentofte Hospital

Særlige retningslinjer for udarbejdelse og kvalitetsgodkendelse af udredninger i form af referencedokumenter på erhvervssygdomsområdet

Tabel 4.1. Høj deltagelse i APV-arbejdet

APV Arbejdspladsvurdering 2017 (Tillæg til MTU rapporten) Randers Social- og Sundhedsskole. Skolerapport

BETYDNINGEN AF EN HØJ ARBEJDSINDSATS

Glostrup Kommunes Kronikerstrategi

Fasthold viden +55 år - en stærk og motiverende ressource!

Transkript:

P r æ s e n t a t i Tanja Korfitsen Carøe Læge, Ph.d. 31.01.2019 Er det en god ide at skifte job, når man har arbejdsbetinget eksem? Læge Tanja Korfitsen Carøe Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø?

Arbejdsbetinget eksem har store samfundsøkonomiske konsekvenser Hyppigste anerkendte arbejdsbetingede sygdom i DK Rammer i en ung alder Mange ender uden for arbejdsmarkedet, hvis man ikke gør noget Irritativt eksem pga. vådt arbejde er den største enkeltårsag til anerkendt arbejdsbetinget eksem I teorien skulle eksemet forsvinde, når påvirkninger ophører Dårlig prognose/kronisk håndeksem Referencer: Arbejdsskadestatistik 2015,Carøe et al 2014, Clemmensen 2014, Meding 2005, Sajjachareonpong 2004. Jobskifte ved arbejdsbetinget eksem 2

Effekt af jobskifte og ændrede arbejdsrutiner på arbejdsbetinget håndeksem - tidligere studier uenige om effekten 3

Skal personer med arbejdsbetinget håndeksem rådes til jobskifte? Præsentationstitel 4

Ph.d.-studie 2014-2017 - Arbejdsbetinget eksem: Fokus på jobskifte og forebyggelse Arbejdsbetinget eksem og jobskife 5

Formål Ph.d. studie Identificere faktorer der er associeret med jobskifte hos folk med arbejdsbetinget eksem Undersøge konsekvenserne af jobskifte i forhold til bedring og heling af håndeksemet samt livskvalitet Undersøge effekten af ændring i mængden af vådt arbejde Arbejdsbetinget eksem og jobskife 6

Metode ph.d.-studie 2014-2017 2010/2011 2015 kohorte 2730 personer 2703 personer 1496 personer (svarprocent 58%) 7

Basis data Opfølgning 4-5 år senere Profession ved anmeldelse Alder Køn Diagnose (irritativ/allergisk/kontakt nældefeber) Allergier Påvirkninger Børneeksem Profession på opfølgningstidspunkt Eksemstatus Livskvalitet baseret på eksemets indvirkning på dagligdagen Mængde af vådt arbejde på opfølgningstidspunkt 8

Gruppering af job Skift af profession Udenfor arbejdsmarkedet Samme profession 9

Hudrelateret livskvalitet -Dermatology Life Quality Index Symptomer Flov/genert Påvirker huslige pligter Påvirker valg af tøj Sociale aktiviteter Sport Arbejdslivet Påvirkning af forholdet til partner, familie og venner 10

Resultater 30% skiftede profession 20% var uden for arbejdsmarkedet 50% var i samme profession 11

Association til jobskifte/ forlade arbejdspladsen Positiv lappeprøve Svær håndeksem Ung alder Ufaglært eller Erhvervsuddannelse Rengøringsarbejde 12

Heling af eksemet 100 90 80 70 60 50 40 Stadig Still eczema eksem Heling Healed (ingen eksem det sidste år) 30 20 10 0 Skiftet Changed profession profession Outside Udenfor labour market arbejdsmarkedet Same profession Samme profession 13

Bedring af eksemet 100 90 80 70 60 50 40 No Ingen improvement/worse forbedring/værre Bedring Improvement 30 20 10 0 Skiftet Changed profession Outside labour market Same profession profession Udenfor arbejdsmarkedet Samme profession 14

Hudrelateret livskvalitet At være udenfor arbejdsmarkedet var associeret med dårligere livskvalitet Uden for arbejdsmarkedet IRR=1.29 (1.11-1.51) For jobskifte sås tendens mod dårligere livskvalitet Jobskifte (profession) IRR=1.12 (0.98-1.28) 15

Ændring af arbejdsrutine - blandt dem der var i samme job 64% 46% 14% 18% Heling Samme arbejdsrutiner Bedring Ændrede arbejdsrutiner 16

Livskvalitet ved ændrede arbejdsrutiner Ændrede arbejdsrutiner påvirkede ikke livskvaliteten negativt IRR=0.99 (0.80-1.22) 17

Håndvask Omvendt dosis-responssammenhæng 90 80 70 60 50 40 Heling Healed (%) (%) Improvement Bedring (%) 30 20 10 0 Mere end 20 16-20 håndvaske 11-15 håndvaske 6-10 håndvaske 0-5 håndvaske More than 20 times, n=155 Håndvaske 16-20 times, n=88 11-15 times, n=123 6-10 times, n=205 0-5 times, n=162 18

Våde hænder Omvendt dosis-responssammenhæng 90 80 70 60 50 40 30 Healed (%) Heling (%) Improvement Bedring (%) 20 10 0 Mere Wet end hands 2 >= timer 2 hours Wet ½-2 hands timer ½-2 med hours a Wet mindre hands <½ end hour ½ atime No wet Ingen hands, n=100 udsættelse a day, n=196 day, n=240 day, n=191 med våde hænder våde hænder med våde hænder for våde hænder 19

Opsummering Kontaktallergi, svær eksem, rengøringsarbejde, ufaglært arbejde og erhvervsuddannelse var associeret med at forlade sin profession Ændring af arbejdsrutiner var associeret med bedring af eksemet vådt arbejde: selv mindre ændringer førte til større chance for heling og bedring At forlade professionen havde en positiv effekt på håndeksemet men ikke på livskvaliteten 20

Perspektivering Tag arbejdsbetinget eksem alvorligt Fyldestgørende udredning og vejledning Opsporing af irritanter og allergener Lappetest er vigtig resultater formidles forståeligt Undgå til grundlæggende påvirkninger om muligt Indarbejdning af hensigtsmæssige vaner og arbejdsrutiner Skift af profession kan være en løsning Arbejdsbetinget eksem og jobskife 21

Tak for opmærksomheden Afhandling: https://www.bispebjerghospital.dk/afdelinger-og-klinikker/arbejds-og-miljoemedicinsk-afdeling/forskning/phdafhandlinger-og-disputatser/sider/ph.d.-tanja-korfitsen-carøe.aspx Slutrapport til Arbejdsmiljøforskningsfonden: https://amid.dk/media/4525/arbejdsbetinget-eksem.pdf Arbejdsbetinget eksem og jobskife 22