Fælles Nyt. Er I blevet kærester? 11. oktober 2012-46. årgang. Danfoss Arbejdernes Blad 7



Relaterede dokumenter
Velkommen i Industriens Pension

Efterlønsbeviset - for dig, der er født i perioden fra 1. januar 1956 til 30. juni 1959

Efterlønsbeviset - for dig, der er født i perioden fra 1. januar 1956 til 30. juni 1959

Økonomisk tryghed - hele livet

Velfærdspakken Basis og Velfærdspakken Ekstra. pensionsordninger med indbygget tryghed

Har I en plan? Hvad vil I?

Velfærdspakkerne FLEX, BASIS og EKSTRA

Pensionsmøde. ved Annelise Rosenberg

Forudsætninger for Behovsguiden

Kort om efterlønsbeviset, udsættelse af folkepension og ATP

Skattefri udbetaling af efterlønsbidrag 2018

Velfærdspakkerne BASIS, EKSTRA og FLEX

Vejledning om feriepenge. i forbindelse med efterløn

VELFÆRDSPAKKERNE FLEX, BASIS OG EKSTRA

Hvordan er du dækket? Hvad skal du gøre nu? kort. din lærerpension. om din nye pensionsordning

I N V A L I D E P E N S I O N

Værd at vide før du tegner livs- og pensionsforsikring

Efterlønsreformen - for dig, der er født i eller senere

Indhold. Udbetaling af din efterløn... side 8

Om at få... efterløn FAGLIG FÆLLES AKASSE

Efterlønsbeviset - for dig, der er født før 1. januar 1956

Kapital- pension Ratepension Livsvarige livrente Længe leve forskelligheden

Du logger dig på pensionsinfo med din adgangskode til netbank eller digital signatur.

VELFÆRDSPAKKERNE FLEX, BASIS OG EKSTRA

Generelt om pension. v/annelise Rosenberg

Om at få efterløn... for dig, der er født før 1. januar 1956

Seniorordning - en fordel for alle

(Ny) EFTERLØN. Samira Ottosen Specialkonsulent

Om at få efterløn... for dig, der er født fra 1. juli 1959

Information om din gruppeordning. Københavnske Journalisters pensionsfond (KJP) & Provinspressens Pensionsfond (PPP)

Velkommen. tilbage hos os. Tag stilling. til din pensionsordning nu. og lad så os passe på den for dig

2 års reglen og den skattefri præmie

Efterlønskompas. Din guide til efterlønssystemet. side 1 - Efterlønskompasset

EFTERLØNS KOMPAS DIN GUIDE TIL EFTERLØNSSYSTEMET. side 1 - Efterlønskompasset

DEN NYE EFTERLØNSORDNING

Aon Risk Solutions Health & Benefits. AonUP. Din pensionsordning - økonomisk trygge rammer hele livet

PERSONLIG PENSIONSRÅDGIVNING

16,4 mia. kr. i afkast i Sampension opnåede flotte afkast og kom styrket ud af De gode takter fortsætter her i 2012

Efterløn og tilbagetrækningsreform marts 2012

DIT LIV DIN ØKONOMI. og PenSam. Svanemærket tryksag Magnetix

Efterløn - er det noget for dig?

Bliv klog på den nye efterløn

Nykredit Privat Portefølje individuel rådgivning og formuepleje

Pension for selvstændiges. velfærdspakker. Pension forsikring sundhedssikring

Aon Risk Solutions Health & Benefits. AonUP. Din pensionsordning - økonomisk trygge rammer hele livet

Ny efterløn regler og eksempler

Efterløn - er det noget for dig?

Kort om. Efterlønsbeviset, udsættelse af ATP og folkepension

Sådan har vi fordelt din månedlige indbetaling Her kan du se fordelingen af dine indbetalinger i forhold til forskellige beskatningsgrundlag.

EFTERLØN. For dig som er født 1. juli dec Fleksibel efterløn skal få os til at arbejde længere BUPL A-KASSEN

Læseguide til Pensionsoversigt 2013

Forudsætninger for Behovsguiden

Velkommen i PenSam. Du indbetaler til pension hos os, fordi du er ansat på en FOA-overenskomst.

assistance 8 timer DIN PENSION - få OvErblIk OvEr DINE muligheder

PENSIONSORDNINGEN OPDATERES - DEN 1. MARTS FÅR PHARMADANMARK PFA PLUS

Kort om. Efterlønsbeviset, udsættelse af folkepension og ATP

DET SKAL DU VIDE OM DE NYE DAGPENGEREGLER

DEN NYE EFTERLØN FOR DIG SOM ER FØDT EFTER 1955 EFTERLØNSBEVIS EFTERLØN PENSIONSMODREGNING SKATTEFRI PRÆMIE

DIN PENSION I PENSAM KORT OG GODT

Dine funktionærers firmapension. få overblik over jeres muligheder

VELKOMMEN TIL ORIENTERINGSMØDE DEN FLEKSIBLE EFTERLØN

Hvad kan jeg få, hvis jeg mister mine dagpenge? Dagpengeretten udløber efter 2 år. Herefter kan nogle opnå ret til forlængede dagpenge.

Lederne Bornholm. Fyraftensmøde om efterløn. 2. november Ved Brian Kjøller & Ulrik Frese

Seniorordninger i samspillet med offentlige ydelser 2015

F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Det betaler sig

Din pension på pka.dk

VIL DU BLIVE I EFTERLØNSORDNINGEN? ELLER VIL DU HAVE DINE BIDRAG UDBETALT SKATTEFRIT? LÆS HVAD DU BØR OVERVEJE, INDEN DU TRÆFFER DIT VALG

Din pension. få overblik over dine muligheder

Vil du med i a-kassen? Det betaler sig

Den nye dagpengereform

Nye regler for folkepensionister

PENSION MED GODE MULIGHEDER

Din pensionsordning skal passe til dit liv. MaskinmesterPension en fleksibel pensionsordning

EFTERLØN. For dig som er født 1. jan. 30. juni Fleksibel efterløn skal få os til at arbejde længere BUPL A-KASSEN

Nye regler om dagpenge og efterløn

Din pension. få overblik over dine muligheder

Kend din pensionsordning. TDC Fælles gennemgang

Pensionsseminar 14. september PFA Soraarneq

Vi tager forbehold for, at dagpengereformen 1/ kan påvirke efterlønsreglerne. Efterlønskompas. Din guide til efterlønssystemet

Få mest muligt ud af overskuddet i dit selskab

SIDE: NOVEMBER 2015 HK PRÆSENTATION VELKOMMEN TIL ORIENTERINGSMØDE DEN FLEKSIBLE EFTERLØN

LandmandsPension. Sådan sikrer du dig selv og din familie økonomisk TRYGHED - VÆKST - BALANCE. LandmandsPension

Efterløn eller ej? Vælg inden 1. oktober 2012

SÅDAN ER DU DÆKKET VALG AF ORDNING SOM NYT MEDLEM 3 HVIS DU VIL SKIFTE ORDNING SENERE 3 DÆKNING VED UDVALGTE KRITISKE SYGDOMME 4

Efterløn eller ej? Magistrenes Arbejdsløshedskasse

Skal du hæve din efterløn eller ej?

Vil du med i a-kassen?

Seniormøde 2014 Uddannelsesforbundet

Telia pensionsordning. Pension

Vil du med i a-kassen?

Skal du hæve din efterløn?

DEN NYE EFTERLØN. - tilbagetrækningsreformen

INVALIDEPENSION JURISTERNES OG ØKONOMERNES PENSIONSKASSE. joep.dk

Din pensionsordning. HK Stat Nordjylland og Sampension

60 år. 61 år. 61½ år. 62 år

LandmandsPension. Sådan sikrer du dig selv og din familie økonomisk TRYGHED - VÆKST - BALANCE. LandmandsPension. af L r

Få styr på dine penge

Vil du med i a-kassen?

Din pension som læge. Overlægerådet Amager og Hvidovre Hospital 7. september Præsentations navn /

Transkript:

Fælles Nyt 11. oktober 2012-46. årgang Er I blevet kærester? Hvordan registrerer I jer som samlevere? Når I registrerer jer som samlevere hos ATP, skal en række betingelser være opfyldt. Registrer jer nu I kan registrere jer som samlevere hos ATP på vores selvbetjening med det samme. Inden I logger ind, skal I have begge jeres cpr-numre klar. Den af jer, der starter med at logge ind, sender en invitation til samleveren, som så skal bekræfte registreringen indenfor 21 dage. Hvis ikke I gør det sammen, skal I selv gøre samleveren opmærksom på, at han/hun skal gå ind og bekræfte jeres registrering. I får begge en bekræftelse på, at registreringen er gennemført. Bekræftelsen kan udskrives eller gemmes på jeres PC. Behov for hjælp? Har I behov for hjælp til at registrere jer som samlevere på vores selvbetjening, kan I kontakte ATP. Hvis I bor i udlandet, kan I ikke anvende selvbetjening og skal udfylde en blanket. I skal begge udfylde og underskrive blanketten inden I returnerer den til ATP. Herefter vil I begge modtage en bekræftelse pr. brev. Danfoss Arbejdernes Blad 7

Fælles Nyt Udgives af Fællesklubben på Danfoss 2 Fælles Nyt Redaktion: Ansvarshavende: Preben V. Jensen (pvj) Arbj.: 74 88 21 30 Privat:74 45 45 49 Layout: Ellen W. Madsen L3 Ø126(ewm) Fotograf: Preben Lund Christensen L31 N49 (plc) Bladudvalgsmedlem: Christian Kolb L8-S27 (chk) Kontaktperson Danfoss Drives A/S: Freddy Vallentin DG-470 e-mail: Vallentin@ danfoss.com (frv) Adresse: Danfoss E1 K-N70, 6430 Nordborg E-mail: Faelles_Nyt@danfoss.com www.faelles-klubben.dk Derfor har du fået penge fra IP Overførslen af de 13,3 milliarder kr. skyldes, at pensionsordningen nu er på markedsrente. Din opsparing er vokset med 25 %, fordi Industriens Pension 1. december 2011 ændrede, hvordan opsparingen forrentes. Gennemsnitsrente Frem til 1. december 2011 var Industriens Pension på gennemsnitsrente. Det betød, at du hvert år fik en rente, som Industriens Pension bestemte. Derfor var der brug for en fælles opsparing til at kunne give rente i de år, hvor afkastet af investeringerne var lavt og måske ligefrem negativt. Markedsrente Fra 1. december 2011 er Industriens Pension på markedsrente. Det betyder, at opsparingen bliver forrentet med det afkast, som Industriens Pension opnår, når pengene investeres. I nogle år kan det være højt, i andre år lavt og måske ligefrem negativt. Fælles opsparing er fordelt Skiftet betyder, at der ikke længere er brug for den fælles opsparing til at sikre en stabil rente. Derfor er den fælles opsparing på 13,3 milliarder kr. blevet fordelt mellem 360.000 medlemmer i Industriens Pension. Ingen ændringer for pensionister Er du allerede gået på pension, fortsætter din pensionsordning med gennemsnitsrente som hidtil. Oplag: 1500 Tryk: Als Offset ApS

Fælles Nyt 3

4 Fælles Nyt Margit har arbejdet mere end 40 år på Danfoss Margit Petersen, afd. 253 i L31 kan den 16. oktober fejre sit 40 års jubilæum på Danfoss. Hvor oplevede du din barndom? Mine forældre havde et lille husmandssted i Stenkobbel nede ved Fynshav. Her er jeg født i 1950 sammen med min tvillingesøster og vi har to ældre søskende. Jeg gik i skole de første fem år i Helved, og i 1963 begyndte jeg så i 6. klasse i Fynshav og gik her de næste to år. I 1965 blev jeg konfirmeret i Notmark Kirke og så ville mine forældre have, at vi to tvillinger skulle ud at tjene penge. Vi var jo afhængige af at køre med bus på arbejde, så det var besværligt at køre til Sønderborg. Derfor valgte vi at søge arbejde på Danfoss, hvor min storebror og storesøster havde arbejde. Vi fik arbejde begge to som piccoliner og begyndte nede i budstuen i kælderen under Elsmark. Som jeg husker det, så var vi omkring 15 unge medarbejdere, som næsten sad i rækker og ventede på, at der blev ringet efter bud. Vi cyklede rundt på fabrikken med mange forskellige ting til andre afdelinger. På den måde lærte vi hurtigt fabrikken at kende. Vi blev også mange gange brugt til at pakke bunkevis af kuverter nede i poststuen under A-bygningen. Vi havde ikke været her ret længe, så kunne Mads Clausen fejre sin 60 års fødselsdag og her kom vi til at hjælpe med at servere de mange røde pølser, som medarbejderne kunne spise i dagens anledning. Vi kunne godt have fået en læreplads som kontormedarbejder, men mor syntes, at vi skulle have arbejde som pige i huset, så vi kunne lære at lave mad. Jeg fik så arbejde ved Tatol i Guderup på Skolegade. Her skulle jeg arbejde både i butikken og i huset, hvor jeg skulle lære at lave mad. Her var jeg i et års tid, hvorefter jeg fik arbejde i Sønderborg på Grundtvigsallé. Familien her drev Sønderborg Planteskole og mit arbejde blev så at passe to små drenge og ellers holde huset og sørge for mad.

Fælles Nyt 5 Hvorfor vendte du så tilbage til Danfoss? Jeg blev 18 i september 1968 og så kunne jeg tjene en bedre løn på Danfoss end ved at være pige i huset. Jeg begyndte i L4 i orbitafdelingen ved værkfører Olsen og her arbejdede jeg så i et års tid. I den periode blev jeg gravid og fødte Mikael i november 1969, og efter fødslen sagde jeg mit arbejde op for at passe ham. Vi blev gift umiddelbart før fødslen ved sognefogeden i Egen. Vi boede ved mine svigerforældre i Guderup, indtil vi flyttede i en lejlighed i et hus i Hundslev. Senere købte vi et hus i Asserballe. I oktober 1972 søgte jeg igen ind på Danfoss. Jeg havde hørt om, at de ville bruge deltidsansatte og det kunne jeg godt tænke mig. Jeg skulle så arbejde hver anden uge om aftenen i kontrolkasseafdelingen i Elsmark ved værkfører Jørgen Jørgensen. I 1974 fødte jeg Lisette og da der så senere kom en fyringsrunde, bad jeg selv om at blive afskediget, så kunne jeg nemlig passe vore to børn derhjemme. I 1976 vendte jeg tilbage til samme afdeling og beholdt på den måde min anciennitet. I 1980 afviklede man deltidsordningen og så var der kun rengøring, der havde deltidsansatte. Her begyndte jeg så og gjorde rent i de næste tyve år. Jeg blev tilbudt at blive uddannet serviceassistent, en uddannelse der tager et år. Herefter fik jeg så arbejde ved Intern Post i kælderen under A3 og her har jeg så arbejdet siden. I dag har jeg mit arbejde i postafdelingen, som nu er samlet i L31 i nordsiden. Jeg har både sortering og postruter hver dag sammen med en masse andre spændende opgaver. Hvad får du fritiden til at gå med? Jeg bor på Majstoften i Guderup. Og efterhånden har jeg fået fem børnebørn, som er i alderen fra 5 til 21 år. pvj Industriens Pension sparer 1,8 mio. kr. på grund af e-boks Næsten hvert fjerde medlem har tjekket det årlige pensionsoverblik på e-boks. Det betyder, at Industriens Pension kan spare udsendelse af 90.000 breve. I løbet af sommeren har medlemmerne kunnet se deres pensionsoverblik - enten via industrienspension.dk eller i e-boks. Og det har flere end 90.000 medlemmer benyttet sig af. Hver gang vi sender et pensionsoverblik af sted, koster det 20 kr. i tryk og porto. Så når vi har 90.000 færre at sende ud til, sparer vi 1,8 mio. kr. Den besparelse kommer medlemmerne til gode, da der ikke er andre, som skal tjene på ordningen, siger Joan Alsing, forsikringsdirektør, Industriens Pension. Med pensionsoverblikket i e-boks slipper du også for at skulle finde ringbindet frem og hvis du får brug for at se på, hvad du har sparet op, er overblikket let at finde igen, tilføjer Joan Alsing. Hvis du ikke har været på e-boks, kan du frem til midten af oktober hente pensionsoverblikket i din postkasse. Præcist hvornår afhænger af, hvor i landet du bor.

6 Fælles Nyt Skattefri præmie Du har fortsat mulighed for at optjene en skattefri præmie, hvis du udskyder din overgang til efterløn. Sådan er reglerne, hvis du er født før 1. januar 1956. Du har modtaget dit efterlønsbevis og venter mindst to år med at gå på efterløn. Sådan får du præmie, hvis du er fuldtidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 12.293 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 30 timer om ugen. Sådan får du præmie, hvis du er deltidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 8.190 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 24 timer om ugen. Udskydelsesperioden er de år, måneder, uger og dage, du venter med at gå på efterløn. Udskydelsesperioden skal være på mindst 2 år. Sådan er reglerne, hvis du er født i perioden 1. januar 1956 til og med den 30. juni 1959. Du har modtaget dit efterlønsbevis og venter med at gå på efterløn, til der er højst tre år tilbage af din efterlønsperiode. Sådan får du præmie, hvis du er fuldtidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 12.293 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 30 timer om ugen. Sådan får du præmie, hvis du er deltidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 8.190 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 24 timer om ugen. Udskydelsesperioden er de år, måneder, uger og dage, du venter med at gå på efterløn. Sidste frist......for indsendelse af stof til sidste nummer af Fælles-Nyt er: onsdag den 7. november 2012 E-mail: Faelles_Nyt@danfoss.com - Adressen er: Fælles-Nyt, E1 K-N70. Husk at du allerede nu kan finde oplysninger og info fra Fællesklubben på nettet under denne adresse: www.faelles-klubben.dk Redaktionen

Fælles Nyt 7 Er du født den 1. juli 1959 eller senere. Du har modtaget dit efterlønsbevis og venter mindst to år med at gå på efterløn. Sådan får du præmie, hvis du er fuldtidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 12.293 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 30 timer om ugen. Sådan får du præmie, hvis du er deltidsforsikret: Du optjener en skattefri præmie på 8.190 kr. Præmien optjener du hver gang, du har arbejdet 481 arbejdstimer efter udskydelsesperioden. I udskydelsesperioden skal du have arbejdet i gennemsnit 24 timer om ugen. Udskydelsesperioden er de år, måneder, uger og dage, du venter med at gå på efterløn. Sådan er reglerne for seniorjob. Når din dagpengeperiode er udløbet, har du ret til et seniorjob i følgende tilfælde: du er ledig du har ret til efterløn på din efterlønsalder din dagpengeperiode udløber tidligst fem år før din efterlønsalder. Et seniorjob er et job i kommunen på overenskomstmæssige vilkår. Tillykke med 25-års jubilæum Karin I. Skriver, IA 12. november Annette Nicolaisen, HS 26. oktober Horst Günther, GS 28. oktober

8 Fælles Nyt Ullerup Frivillige Brandværn er der når ulykken sker Ved årets uddeling fra Danfoss Jubilæumsfond blev bl.a. Ullerup Frivillige Brandværn tilgodeset. Vil du vide mere - så besøg: www.ufbr.dk Men hvad er det egentlig for en historie der gemmer sig bag de glade ansigter fra dagen hvor uddelingen skete? Vi har bedt Ullerup Frivillige Brandværn komme med et bud på deres egen historie. Stiftet i 1932 Vi er et frivilligt brandværn i Ullerup. Det vil i praksis sige, at vi ingen penge får for den indsats, vi yder. Vi er en selvstændig forening med egne vedtægter og egen økonomi. I øvrigt en tradition som stammer fra Tyskland og som bredte sig til Sønderjylland i perioden op til 1920. Ullerup Frivillige Brandværn er stiftet i 1932, så traditionen fortsatte med at brede sig, efter området blev dansk. Foreningen giver selvfølgelig kun mening, fordi vi har en slukningsaftale med Sønderborg kommune, der sætter de rammer som vi arbejder indenfor. Til at klare f.eks. lovpligtige eftersyn og give byggesagsbehandling på brandsikkerhed og til at administrere de frivillige brandværn i kommunen, findes Brand & Redning, der hører til på brandstationen i Sønderborg. De sørger bl.a. for, at vi har de brandbiler og den personlige udrustning, der skal til for at løse vores opgave så langt som pengene rækker. Frivillige brandværn I Ullerup er vi 30 mand i foreningen og der er endnu ingen kvinder der har meldt sig, men vi er klar til det, hvis der skulle vise sig én med den rette indstilling og evner, når vi har en plads ledig. I værnet sørger vi for, at stationen er i orden bilerne er køreklare døgnet rundt og året rundt. Vi afholder min. 12 årlige øvelser, hvis indhold er bestemt af Beredskabstyrelsen i København. De skal sikre, at alle brandmænd også os frivillige i Ullerup, fastholder vores færdigheder, men også løbende lærer nyt. Så selv om det er 30 år siden en brandmand var på skole, er han stadig med på alt det nye. Det er i øvrigt det samme alle brandmænd kommer igennem, uanset om man er fuldtids-, deltids- eller frivillig brandmand. Kravene er de samme. Ja, og så er vi klar døgnet rundt. Der er ikke vagtplaner. Vi er alle på vagt hele

Fælles Nyt 9 tiden. Det fungerer sådan, at et udrykningshold minimum skal bestå af 5 mand og en holdleder. Da vi er 30 mand, hvoraf de 5 er holdlederuddannet, så satser vi på, at mindst 5+1 er hjemme, når alarmen går. Vi aftaler så kun i perioder, hvor der er større risiko end normalt for, at der ikke er folk nok, hvem der er hjemme f.eks. i sommerferien nåh ja og så hvem der holder sig ædru hele nytårsaften. Vi har alle en bipper, der med en tekstbesked fortæller helt kort om alarmen. Når den starter sit bippen kaster man straks det fra sig, man er i gang med og drøner til stationen. Der bliver holdt øje med, at vi kører fra stationen inden for 5 min. fra alarmen er gået. Ulykken i Gråsten Sidste weekend var jeg ved at save lidt træ, da bipperen gik så var det bare med at kaste udstyret fra sig og springe op på cyklen. Bipperen sagde færdselsuheld, let frigørelse, assistance Så det lød jo som en let opgave. Måske kun lige at samle lidt olie og bilrester op fra vejen, når jeg at tænke Alligevel pumper adrenalinen rundt i kroppen, når man løber ind på stationen. Hopper ned i støvlerne, der står klar med brandbukserne ned over, så de hurtigt kan trækkes op. Jakke på og hjelmen i hånden. Løber hen til autosprøjten, som chaufføren allerede er ved at køre ud af garagen. Jeg fylder den sidste plads op i bilen og så er det ellers af sted med blå blink og fuld musik. Det er nu 4 min. siden alarmen gik. Det er en assistance, så adressen er ikke kommet med alarmen. Vi kalder op til Indsatsleder og får besked om, hvor det præcist er. På vej derud får vi det nødvendige udstyr på. Det viser sig ikke at være en let opgave. Det er en rallybil, der under et løb er kørt af vejen under en hastighedsprøve og er kilet fast mellem nogle træer. Bilen er så krøllet, at man ikke engang kan se hvad mærke, det har været. Gråsten Frivillige Brandværn var allerede i gang med at klippe bilen fra hinanden, så vi kunne komme ind til de 2 mænd i bilen. Ambulance og akutbil var også på stedet. Vores opgave var at assistere med frigørelse og få de tilskadekomne over på en båre, så behandlingen kunne starte. Vi hører, at der er rekvireret helikopter, så de kan komme fortsættes næste side Fra Danfoss Jubilæumsfonds årlige uddeling 2012

10 Fælles Nyt fortsat fra side 9 hurtigst muligt til Odense sygehus, hvor der er en afdeling, som er specialister i denne type ulykker. Det hele sker på minutter du når slet ikke at tænke over det man handler bare. Da de 2 personer er fri af bilen og anbragt på hver deres båre, hjælper vi med at rydde de værste stumper væk fra vejbanen. Så snart opgaven er løst, bliver vi sendt hjem igen. For mange folk på skadestedet gør mere skade end gavn, og vi skal jo være klar, hvis en ny alarm skulle komme. Heldigvis har vi i avisen set, at de begge, på trods af en del skader, er i live og i bedring. Men vi kommer ikke til at høre mere til dem, som vi har hjulpet, end hvad der står i avisen. Vi er bare en brik i et velstruktureret og effektivt beredskab, der træder til på minuttet, når ulykken sker. Andre opgaver Vi er jo et brandværn, men faktisk udfører vi i dag mange andre opgaver, som f.eks. biluheld. Den løser netop Ullerup, da vi har fået lov til at være specialudrustet til frigørelse dvs. at kunne klippe, skære, vride og trække en bil fra hinanden, så man kan få en tilskadekommen ud, med mindst mulig risiko for at give ham eller hende yderligere skader. For at kunne løse den slags opgaver, er vi også uddannet og har udstyr til lidt mere avanceret førstehjælp, da der er stor chance for, at vi kan komme frem før læge og ambulance. Denne specialudrustning har også været medvirkende til, at vi fik opgaven med at servicere den del af den nye motorvej, som kan tilgås fra tilkørslerne ved Avnbøl/Ullerup. Hjertestarter Det var i forbindelse med førstehjælpsindsatsen, at det ikke har været muligt at prioritere indkøb af en hjertestarter, selv om det har vist sig mange steder at være netop det udstyr, der kan gøre en stor forskel. Så er det rigtig dejligt, at det kan lykkes at få støtte via andre kanaler. Miljøbekæmpelse Derudover har vi også udstyr til let miljøbekæmpelse. Det kan være ammoniakudslip på slagteriet eller suge olie, benzin eller andre kemikalier op fra veje ja, eller som vi var i går tømme en olietank der er sprunget læk, så forureningen stoppes. Selve det at slukke en brand er i dag også mere kompliceret end tidligere. Vores vigtigste opgave er at redde mennesker, dyr og værdier i den rækkefølge. Derfor kan man ikke bare stå på afstand og sprøjte vand på det kan ende med at ødelægge lige så meget, som ilden kunne have gjort. Vi skal rykke ind midt i branden både for at redde personer ud og for at kunne slukke hurtigst muligt og med mindst mulig forbrug af vand. Vi bruger f.eks. også kraftige blæsere for at minimere skader fra røg og varme ved at styre, hvordan det breder sig og meget mere. Omfattende uddannelse Det betyder selvfølgelig, at vores uddannelse bliver mere omfattende. I starten af 80 erne var det få timers oplæring hjemme i værnet siden kom røgdykkeruddannelsen til og i dag skal man først på grunduddannelse og siden fuld funktionsuddannelse. Inden man er færdig har man brugt langt over 200 timer af sin fritid. Det er derfor en stor indsats men også nogle veluddannede og professionelle folk der møder op når du er udsat for en ulykke. Heldigvis er det også noget, vi oplever, som giver mening. Det er jo derfor vi gør det frivilligt. Kurt S. Frederichsen

Fælles Nyt 11 Danfoss Medarbejderfond Nu nærmer julen sig For mange medarbejdere kan det være vanskeligt at klare de ekstra udgifter, som følger med julen. Danfoss Medarbejderfond kan måske hjælpe dig. Har du brug for økonomisk støtte? F.eks. i forbindelse med: skilsmisse, dødsfald, sygdom dårlig økonomi, gældssanering og lignende flytning/indskud, konfirmation m.m. Har du behov for: advokatrådgivning? personlig og økonomisk rådgivning? Medarbejderfonden er en social fond, der har til formål at yde hjælp i form af blandt andet personlig rådgivning og personlig økonomisk støtte. For medarbejdere, som er i en presset økonomisk situation, kan det ofte være vanskeligt at overskue situationen og at overvinde den tærskel, det er at søge hjælp hos Medarbejderfonden. Medarbejderen bør imidlertid tænke på, at fondens midler i sin tid blev givet af Danfoss for at hjælpe medarbejderne. Bemærk! Fonden er omfattet af loven om tavshedspligt! Kontakt til fonden: Jonna B. Ringive, tlf. 3866 eller mail: medarbejderfond@danfoss.com Se mere på fondens hjemmeside.

12 Fælles Nyt Kontanthjælp Kontanthjælp er ikke en optjent ret på samme måde som dagpenge fra a-kassen. Du skal søge om at få kontanthjælp og du kan kun få hjælp, hvis du hverken har formue eller en ægtefælle, der kan forsøge dig. Det betyder, at du som regel ikke kan få kontanthjælp, hvis du har: mere end 10.000 kroner på din bankbog (20.000 kroner, hvis du er gift) ejerbolig med friværdi sommerhus, der er mere værd end det beløb, du skylder mere end 50.000 kroner i private pensioner, som kan opsiges aktier, obligationer eller andre værdier en ægtefælle, der tjener mere end cirka 28.000 kroner pr. måned. Har du bil, der er mere værd, end det beløb du skylder, kan kommunen bede dig om at sælge bilen, hvis kommunen skønner, at du godt kan klare dig uden bil - eller kan klare dig med en billigere bil. Hvem kan få kontanthjælp For at være berettiget til kontanthjælp skal du opfylde fire kriterier: du kan ikke forsørge dig selv og/eller din familie du har været udsat for en social begivenhed (fx arbejdsløshed, sygdom eller skilsmisse) du har udnyttet dine muligheder for at få arbejde (gælder kun, hvis du er fuldt arbejdsdygtig) Du kan tidligst få udbetalt hjælp en måned efter din første henvendelse til kommunen. Hvor meget kan man få i kontanthjælp Kontanthjælp kan være et engangsbeløb eller en månedlig skattepligtig ydelse. Beløbet afhænger af din alder, om du bor alene og om du har børn. De aktuelle satser kan du finde på det offentliges hjemmeside. Tilbagebetaling af kontanthjælp Kommunen kan beslutte, at du skal betale din kontanthjælp tilbage. Kommunen skal oplyse om årsagen, og du bliver bedt om at underskrive en tilbagebetalingserklæring. Ægtefæller hæfter ikke for hinandens tilbagebetalingspligt. 5 gode råd fra 3F - om kontanthjælp Bestil tid hos din sagsbehandler i god tid. Kontroller datoen, der bliver stemplet på dit ansøgningsskema. Den tæller som officielt tidspunkt for ansøgning. Udfyld dit ansøgningsskema og aflevér det så hurtigt som muligt. Er du ikke tilfreds med kommunens afgørelse, kan du anke den inden for fire uger. Er du i tvivl om dine rettigheder, så kontakt din lokale 3F-afdeling. To spørgsmål om kontanthjælp 1. Jeg har i de seneste år haft mange helbredsproblemer og er nu kommet på kontanthjælp. Jeg har feriekort fra min tidligere arbejdsgiver og er i tvivl om, hvordan jeg skal forholde mig over for kommunen med de penge? - Når du vil holde ferie, vil kommunen modregne i din kontanthjælp med det antal dage, der står på dit feriekort. Har du for eksempel 14 dage, omregnes din kontanthjælp til dage og kommunen trækker 14 dages kontanthjælp fra dig. Heldigvis er feriepengene mere end kontanthjælpen. Så lidt får du da ud af det.

Fælles Nyt 13 2. Jeg er på kontanthjælp og kommunen siger, jeg skal bruge min opsparede kapitalpension, før jeg kan få kontanthjælp. Kan kommunen forlange det? Jeg har cirka 200.000 kroner i kapitalpension og cirka 100.000 kroner i aktier. Men jeg har også en bankgæld på cirka 46.000 kroner. Og jeg skylder cirka 30.000 kroner i løs gæld - blandt andet lån fra venner og familie. - Der findes regler for udbetaling af kontanthjælp, når man har en kapitalpension: Kommunen skal i de første seks måneder (karensperioden) se bort fra den del af din formue, som er sparet op til din pension. Tidspunktet regnes fra din ansøgning om hjælp. Efter seks måneder skal kommunen se bort fra kapitalpension, som ikke overstiger 50.000 kroner - for ægtefæller 100.000 kroner. Beløbsgrænserne er før skat, gebyrer og lignende. Det betyder, at kommunen efter seks måneder kan forlange, at du sælger og bruger den del, der ligger over 50.000 kroner (for enlige), før du igen kan få kontanthjælp. Det har ingen betydning, at du har gæld ved siden af. 3F finder det urimeligt, at du tvinges til at bruge af din kapitalpension. Vi har rejst spørgsmålet over for ministeren, men han ønsker ikke at ændre lovgivningen. Har du spørgsmål, der ikke er besvaret, så brug 3F s brevkasse Tak Hjertelig tak for al opmærksomhed i forbindelse med mit 25 års jubilæum: Gitte Enevoldsen Kristensen, afd. 498, E1 Hjertelig tak for al opmærksomhed i forbindelse med min fødselsdag: 60 år: Karin Krogh, afd. 32T, DD

14 Fælles Nyt Hvis du mister din erhvervsevne Du kan søge om udbetaling fra Industriens Pension, hvis du mister din erhvervsevne. Hvordan søger du en udbetaling? Kontakt os, så snart du mener, at du kan have ret til en udbetaling: Tlf. 70 33 70 70 eller e-mail: kundeservice@industrienspension.dk Udfyld ansøgningsskemaet Send ansøgningen til Industriens Pension, Nørre Farimagsgade 3, 1364 København K. Vedlæg gerne relevante supplerende oplysninger. Hvis vi har brug for mere information, får vi oplysninger fra læge, sygehus mv. Hvornår har du ret til invalidesum Hvis du varigt mister mindst 50 % af din erhvervsevne, inden du fylder 60 år, kan Smerter eller andet ubehag? zoneterapi - massage - akupressur - triggerpunkt - laserterapi V/ Birgitte Brodersen RAB-registreret alternativ behandler Danfoss Nordborg, D12 - V1 6430 Nordborg Tidsbestilling Telefon: 74 88 55 11 On-line: www.gitteszoneklinik.dk Mail: mail@gitteszoneklinik.dk du få en invalidesum, som er en skattefri engangsudbetaling på 100.000 kr. Du må gerne fortsætte med at arbejde, for eksempel i fleksjob, selv om du får udbetalt invalidesum. Du kan ændre invalidesummens størrelse Du kan vælge mellem 100.000 kr. og 150.000 kr. Du kan selv ændre forsikringsdækningen på Min side, eller du kan sende os en blanket. Hvornår har du ret til invalidepension Hvis du varigt mister mindst 2/3 af din erhvervsevne, inden du fylder 60 år, kan du få invalidepension fra Industriens Pension. Invalidepensionens størrelse afhænger af din bidragsprocent, og hvor gammel du var, da du blev medlem i Industriens Pension. Invalidepensionen får du udbetalt hver måned. Du skal betale indkomstskat af beløbet. Hvis du har børn og hjemmeboende stedbørn under 21 år, når du får ret til invalidepension, kan de få udbetalt børnepension, hvis du har mistet din erhvervsevne før 1. juli 2009. Børnepensionen er afskaffet 1. juli 2009. Invalidepensionen har ikke noget med førtidspension fra det offentlige at gøre. Du kan altså godt søge invalidepension fra Industriens Pension, selv om din sag i det offentlige ikke er afgjort. Du beholder dine rettigheder, hvis du får invalidepension Med invalidepension følger også bidragsfritagelse. Det betyder, at du beholder dine

Fælles Nyt 15 forsikringsdækninger. Opsparingen til alderspension fortsætter også, selvom du ikke længere indbetaler. Dit krav kan blive forældet Et krav på en forsikringsydelse kan blive forældet, hvis du venter for længe med at søge om en udbetaling fra os. Hvis kravet på forsikringsdækningen er forældet, vil du ikke få den udbetalt. Derfor er det vigtigt, at du ringer til os med det samme, hvis du har mistet din erhvervsevne. Som hovedregel forældes dit krav på forsikringsdækning efter 3 år, men det kan også blive forældet efter 10 år. Du kan beholde forsikringen, selvom indbetalingerne stopper Hvis du mister dit job eller fx får sygedagpenge, er du stadig forsikret op til et år efter indbetalingen til pensionsordningen stoppede. Hvis dit helbred senere bliver værre, kan du kun få ret til invalidesum og invalidepension, hvis du har betalt for at beholde forsikringerne. Mange medlemmer kan nøjes med at betale 400-500 kr. om måneden for at bevare forsikringerne ved invaliditet, kritisk sygdom og død. De penge kan være givet godt ud, hvis du senere bliver invalid eller syg. Læs mere om at blive selvbetaler. Dorthe fik hjælp fra Industriens Pension 58-årige Dorthe Christensen fra Aalborg måtte sidste år stoppe med at arbejde på grund af slidgigt. Hun søgte om invalidepension fra det offentlige og opdagede ved et tilfælde, at hun også kunne få hjælp fra Industriens Pension. Min mand plejer at lægge blade og breve om pension ind i en mappe, uden at jeg får kigget på dem. Men helt tilfældigt så jeg en notits om, at man skulle kontakte Industriens Pension, hvis man kom i fleksjob. Jeg ringede straks til Industriens Pension det havde kostet mig dyrt, hvis jeg ikke havde set notitsen, siger Dorthe Christensen. Industriens Pension kunne nemlig fortælle, at hun kunne få en udbetaling på 100.000 kr. skattefrit og en invalidepension hver måned på 3000 kr. Invalidepensionen får hun, frem til hun skal på pension. På det tidspunkt var jeg tæt på at opgive at få penge fra kommunen. Vurderingen af min sag trak ud i det uendelige, og jeg blev trukket rundt mellem sagsbehandlere i kommunen. Derfor var mødet med Industriens Pension meget positivt. Fra jeg ringede første gang, til jeg fik mine penge, gik der 3-4 uger. Det var virkelig en lettelse, at tingene gled så let, fortæller Dorthe Christensen. Pengene bruger hun især til de mange udgifter til medicin og til behandlinger. På grund af min sygdom og mine dårlige hænder har jeg mange udgifter til behandling. Min slidgigt gør for eksempel, at jeg ikke kan nå mine fødder. Pengene fra Industriens Pension giver mig tryghed og muligheden for, at jeg kan få min hverdag til at hænge sammen, siger Dorthe Christensen.

Skift til en bank, der giver dig tryghed på kontoen Renè Grau filialchef Tlf. 38 48 37 05 Anette Smidemann kunderådgiver Tlf. 38 48 37 06 Morten B. Nielsen kunderådgiver Tlf. 38 48 37 08 Poul H. Andersen kundemedarbejder Tlf. 38 48 37 07 Skift bank let og gratis Vi er her endnu - og det bliver vi ved med at være. Vores kunder kan stole på os, og vi passer også på deres penge. Det er let og gratis at skifte til Arbejdernes Landsbank. Det har over 20.000 kunder allerede gjort sidste år. Det er der mange grunde til. Ofte er der jo en økonomisk gevinst at hente ved at få nogle nye øjne på sin økonomi. Men det er også blevet vigtigt for flere og flere at være i en bank, hvor penge ikke er alt. Og som tror på, at bæredygtig vækst er bedst for både kunder og bank - det giver tryghed på kontoen. Ring eller kig ind og aftal et uforpligtende møde. Nordborgvej 24 6430 Nordborg 38 48 30 54 nordals@al-bank.dk