206 Lærdansk Odense Efteruddannelseskurser - Lærdansk Odense Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Lærdansk i Odense Odense

206 AOF Sprogcenter Aabenraa-Tønder/AOF Syd AOF SYD Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved AOF Sprogcenter Aabenraa- Aabenraa Tønder 206 Ballerup Sprogcenter Ballerup Sprogcenter - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Ballerup Sprogcenter Ballerup 206 Brøndby Kommune/Brøndby Sprogcenter/Vestegnens Sprog- og Kompetencecenter Brøndby Sprogcenter - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Vestegnens Sprog- og Kompetencecenter Brøndby 206 Clavis Sprog & Kompetence/Greve Kommune Clavis Sprog & Kompetence/tidl. Greve Sprogcenter Afholdelse af diverse efteruddannelseskurser Greve 206 COK Den Kommunale Højskole/Center for offentlig COK Den Kommunale Højskole i Grenå/Center for offentlig Uddannelse og efteruddannelse af ledere ved udbydere af danskuddannelse Norddjurs komperenceudvikling kompetenceudvikling 206 Danmarks Pædagogiske Universitet DPU Modulkurser - Etablering af kurser Etablerin af kurser for ansatte ved sprogcentre 206 Institut for Nordiske Studier og Sprogvidenskab KUA- Institut for Nordisk Filologi - Tilskud til kursus Det årlige DAV-seminar 206 s Kommune Forstanderkonference - for lederne ved sprogcentre Den årlige konference for forstandere og ledere ved landets sprogcentre 206 s Sprogcenter s Sprogcenter - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved s Sprogcenter 206 Lærdansk Odense Efteruddannelseskurser - Lærdansk Odense Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Lærdansk i Odense Odense 206 Lærdansk ( Sprogcenter) Kommunale Sprogcenter Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Lærdansk 206 Professionshøjskolen UCC uc2 - Tilskud til etablering af kurser Etablering af kurser for ansatte ved sprogcentrene Frederiksberg 206 Roskilde Sprogcenter Roskilde Sprogcenter - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Roskilde Sprogcenter Roskilde 206 Slagelse Sprogcenter tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Slagelse Sprogcenter Kalundborg 206 Sprogcenter Hellerup tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcenter Hellerup Gentofte 206 Sprogcenter Midt Sprogcenter Midt - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcenter Midt Hedensted 206 Sprogcenter Nordsjælland Hillerød Kommune - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcenter Nordsjælland Allerød 206 Sprogcenter Randers Sprogcenter Randers - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcenter Randers Favrskov 206 Sprogcentret Haderslev Haderslev Kommune/Sprogcentret Haderslev - tilskud til kurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcentret Haderslev Haderslev 206 Sprogcentret Holstebro Kurser - Sprogcentret Holstebro Kurser for ansatte ved Sprogcentret Holstebro Herning 206 Sprogcentret Vejle Sprogcentret Vejle-Fredericia - Tilskud til efteruddannelseskurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved Sprogcenter Vejle Hedensted 206 VIA, Center for Undervisningsmidler i Herning Amtscentret for Undervisning, Herning - Tilskud til kurser Planlagte efteruddannelseskurser for ansatte ved sprogcentrene i regionen Herning 206 Viborg Kommune/Sprogcenter Viborg Sprogcenter Viborg/Job & Velfærd Efteruddannelse af sprogcentrets medarbejdere Silkeborg

206 Voksenpædagogisk Center, s Kommune Nordisk Alfakonference Konference afholdt på LO-skolen 22-24 september 2010 206 VPC s Kommune VPC s Kommune - Tilskud til kurser Efteruddannelseskurser for ansatte ved sprogcentre i s Kommune 206 Universitet Demokrati og medborgerskab Styrkelse af demokrati og medborgerskab i danskuddannelsen gennem efteruddannelse af lærerne 208 Jobcenter Albertslund Jobcenter Albertslund - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Albertslund - svarende til 1 årsværk. Albertslund Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Brøndby Jobcenter Brøndby - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulent i Jobcenter Brøndby - svarende til 1 årsværk. Brøndby Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked. 208 Jobcenter Esbjerg Jobcenter Esbjerg - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Esbjerg - svarende til 1 årsværk. Esbjerg Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Frederiksberg Jobcenter Frederiksberg - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Frederiksberg - svarende til 1 årsværk. Frederiksberg Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Helsingør Jobcenter Helsingør - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Helsingør - svarende til 1. årsværk. Helsingør Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Hvidovre Jobcenter Hvidovre - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Hvidovre - svarende til 1 årsværk. Hvidovre Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Jobcenter - Etniske Konsulenter Bevilling itl etniske konsulenter i Jobcenter - svarende til 5 årsværk. Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Odense Jobcenter Odense - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Odense - svarende til 3 årsværk Odense Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Roskilde Jobcenter Roskilde - Etniske Konsulenter Bevilling til etnisk konsulent i Jobcenter Roskilde - svarende til 1 årsværk Ordningen Roskilde har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Sønderborg Jobcenter Sønderborg - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Sønderborg - svarende til 1 årsværk. Sønderborg Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Vejle Jobcenter Vejle - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter Vejle - svarende til 1 årsværk.ordningen Vejle har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked 208 Jobcenter Jobcenter - Etniske Konsulenter Bevilling til etniske konsulenter i Jobcenter - svarende til 3 årsværk. Ordningen har til formål af fremme ansættelse af etniske minoriteter på det ordinære arbejdsmarked

217 Ålborg Universitet SLIB-boligkt SLIB forskningsfølgegruppe. Rejseudgifter ved deltagelse i SLIB-møde for en Aalborg deltager i Forskningsfølgegruppen 220 KVINFO KVINFO - Dataindsmling til evalueringen af KVINFOs mentornetværk Efter 7 års brug af databasen er tiden kommet til at forbedre databasen. Forbedringen af databasen fokuserer på 1.Brugergrænsefladen ift. indtastning, arbejdsgang og funktionalitet i forhold til tilvejebringelse af data i forb. med undersøgelser 228 Ligestillingsafdelingen Ligestillingsafdelingen - Handlingsplan (VH) Udarbejdelse af initiativer til bekæmpelse af vold mod kvinder 229 Fyns Almennyttige Boligselskab Bydelsmødre og aktivt medborgerskab i Vollsmose Formålet er at få kontakt med etniske minoritetsmødre i Vollsmose, som lever enisoleret tilværelse, og via bydelsmødre hjælpe dem til at deltage i deres børns hverdag samt blie aktive medborgere i Vollsmose. At alle de kvinder, der deltager i projektet bliver bevidste om deres egne ressourcer. 229 Jobcenter Rebild Jobcenter Rebild - Klædt på til det danske arbejdsmarked Projektets mål er at bringe målgruppen tættere på arbejdsmarkedet ved, at tilbyde en indsats bestående af en vekselvirkning mellem sprogundervisning, undervisning i samfunds-/arbejdsmarkedsforhold, praktikker på virksomheder, personlig udvikling og træning med fokus på sanseintegration. Odense Rebild 229 KAB Bydelsmødre i Tingbjerg - Utterslevhuse Projektets formål er at forbedre integrationsmulighederne for børn og unge i Tingbjerg-Utterslevhuse ved, at bydelsmødre guider andre mødre i, hvordan de som forældre kan skabe de bedste rammer for deres børns udvikling. 229 KIT KIT - Bydelsmødre i Vejle og Esbjerg Formålet er at hjælpe nydanske kvinder til aktiv deltagelse i deres nærmiljø og med at komme i arbejde eller uddannelse. at ruste kvinderne til at stimulere deres børns udvikling og integration i samfundet. At hjælpe kvinderne til at forstå foreningsarbejdets principper og at deltage i forenings 230 Allborg Samarbejdet Aalborg Samarbejdet - Etnisk erhvervsfremme Etnisk erhvervsfremme Aalborg 230 DA Fortsættelse af VIP 2 Forlængelse af VIP 2, som har til formål at fremme metodeudvikling på baggrund af firepartsaftalen, bl.a. brugen af jobpakker. Forlængelse har fokus på formidling. 230 DA Fortsættelse af VIP 2 -fejloprettet Forlængelse af VIP 2, som har til formål at fremme metodeudvikling på baggrund af firepartsaftalen, bl.a. brugen af jobpakker. forlængelse af fokus på formidling. 230 Frederiksberg Kommune, Afklarings- og beskæftigelseshus F86 Frederiksberg Kommune - Job i service Projektets formål er at udvikle et nyt koncept, baseret på holdundervisning samt opkvalificering i servicefag, først på en lukket træningsbane og efterfølgende via praktikforløb i tæt samarbejde med udvalgte virksomheder med henblik på en varig tilknytning til arbejdsmarkedet. Mariagerfjord Frederiksberg

230 Institut for serviceudvikling Institut for serviceudvikling - En sikker landing Projektet vil via 6 grundlæggende redskaber/værktøjer søge at bringe 120 nydanske unge mænd i arbejde. Redskaberne er 1. dialog-/testmodel (En evidensbaseret test- og dialogmodel udviklet til unge med problemer med at begå sig på arbejdsmarkedet mv., som indeholder en JobPasTest). 230 s Kommune Lokal enhed af Etnisk Erhvervsfremme i s Kommune Støtte til den lokale enhed af Etnisk Erhvervsfremme Odense 230 s Sprogcenter Kom indenfor Formålet med projektet er at udvikle en metode til at klæde medarbejderne på til at inkludere deres nydanske kolleger på arbejdspladsen. 230 Slagelse Kommune Lokal enhed af Etnisk Erhvervsfremme i Slagelse Kommune Støtte den lokale enhed af etniskerhvervsfremme i Slagelse Kommune Slagelse 231 s Sprogcenter Fejloprettelse Formålet med projektet er at udvikle og afprøve en metode til at klæde medarbejdere på til at inkludere deres nydanske kolleger på arbejdspladsen. Vores hovedaktiviteter vil være at udvikle og afprøve et særligt mentorkursus, som skal skærpe opmærksomheden på det tværkulturelle møde. 232 BRF Kredit Sociale Klausuler at skaffe 30 unge flygtninge og indvandrere beskæftigelse gennem bygge- og renoveringsopgaver i boligområderne, primært som praktikpladser gennem byggevirksomhederne, evt. med anvendelse af sociale klausuler. 2. At danne fundamentet for partnerskab mellem: Tekniske skoler, kommuner. Gentofte 234 Center for Socialøkonomi Center for Socialøkonomi Målsætningen er, at medarbejdere fra lokale virksomheder og lokale frivillige foreninger matches med det formål, at medarbejdere bidrager med deres viden og kompetencer til at forankre eksisterende foreningsaktiviteter samt bidrager til udvikling af nye og gerne fælles produkter eller indsatser. 234 Dansk Flygtningehjælp Initiativ 1 Dansk Flygtningehjælp - initiativ 1 234 Dansk Idræts Forbund Initiativ 1 - DIF Initiativ 1 i strategien Mangfoldigt Foreningsdanmark: Ordning til styrkelse af Brøndby frivillighed og mangfoldighed. 234 Dansk Røde Kors Initiativ 1 - Dansk Røde Kors Initiativ 1 i strategien Mangfoldigt Foreningsdanmark: Ordning til styrkelse af frivillighed og mangfoldighed. 234 Dansk Ungdoms Fællesråd (DUF) Initiativ 1 - DUF Initiativ 1 i strategien Mangfoldigt Foreningsdanmark: Ordning til styrkelse af frivillighed og mangfoldighed. 234 Danske Gymnastik- og Idrætsforeninger Initiativ 1 - DGI Initiativ 1 i strategien Mangfoldigt Foreningsdanmark: Ordning til styrkelse af Ikast-Brande frivillighed og mangfoldighed. 234 s Kommune Udvikling om samarbejde mellem kommuner og foreninger - Der skal sikres en nem adgang til rådgivning og støtte i s Kommune for etniske minoritetsforeninger der udfører frivilligt arbejde og opkvalificere frivillige i etniske minoritetsforeninger, så de bliver bedre til at varetage foreningsarbejdet selv. 234 s Kommune Virksomheder og Civilsamfund - Samarbejde om den lokale integrationsindsats

234 Randers Kommune, Frivilligværket Udvikling af samarbejde mellem kommuner og foreninger - Randers Koordinator vil sammen med en gruppe frivillige fra foreningerne gennem opsøgende arbejde og brug af personlige netværk tilbyde enkeltpersoner, familier, netværk, klubber, foreninger m.v. for borgere med anden etnisk herkomst end dansk information om deltagelse i idrætsforeninger og foreningsarbejde 234 Slagelse Kommune Udvikling af samarbejde mellem kommuner og foreninger - Slagelse Udvikling af samarbejde mellem kommuner og foreninger om Slagelse integrationsindsatsen. 234 Ungdommens Røde Kors Ungdommens Røde Kors - Interessetilkendegivelse Interessetilkendegivelse Frederiksberg 234 Kommune Udvikling af samarbejde mellem kommuner og foreninger - Projektet skal være med til at udvikle nye erfaringer og metoder til det fremtidige samarbejde mellem kommunen og de frivillige i forhold til en borgernær integrationsindsats. 238 Foreningen Nydansker Foreningen Nydansker - Hvad er det værd? at uddanne medarbejdere fra 10 lokale virksomheder med henblik på at sikre et øget kendskab til og konkretisere værdien af virksomhedens beskæftigelsesrettede CSR aktiviteter (virksomheders sociale ansvar) i et socialt udsat boligområde og hermed skabe muligheden for de unge i boligområdet at få job Favrskov 242 2200Kultur 2200Kultur - Nørrebros hjerter Formålet med projekt Nørrebros hjerter er at skabe et stærkt frivillignetværk der inddrager Nørrebros beboere. Frivillignetværket skal hovedsageligt bidrage til, og arrangere kulturarrangementer til glæde for bydelens borgere. Netværkets platform er kulturenheden 2200Kultur. 242 Boligselskabet AKB Boligselskabet AKB - Bydelsmødre på Sydhavnens bibliotek Formål er at give bydelsmødrene en fast plads i biblioteket, hvorfra de kan promovere projektets formål og muligheder. 242 BRFkredit MurMal i Aalborg Kunstprojektet MurMal s væsentligste formål er at skabe en proces, hvor nydanskere i samarbejde med professionelle kunstnere udvikler en lokal baseret model, hvor man fokuserer på muligheder og ressourcer gennem det frivillige arbejde, frem for problemer og destruktion. 242 Copenhagen Jazz Festival Musik og bevægelse Formålet med projektet er, at gøre de lokale unge interesserede i at deltage aktivt i musikforeningslivet i deres nærmiljø. På kort sigt skal der etableres grobund for attraktive musikundervisningstilbud lign. Corpos Percussivos i samarbejde med allerede eksisterende musikinstitutioner. Gentofte 242 Den Frie rådgivning v. Fritidsbutikken Skriv virkeligheden på dit CV Anmoder om tilskud til projekt Skriv virkeligheden på dit CV Odense 242 FOF Lyngby FOF Lyngby - Kultur på spil Projektet ønsker at gennemføre fire enkeltstående dramaforløb med i alt otte Gentofte skoleklasser. Hver klasse, med overvægt af nydanske elever, skal samarbejde med en klasse med overvægt af danske elever. Dramaet vil blive fremvist for andre elever og forældre. 242 Grønt Farum Young Leders of Change Anmoder om tilskud til projekt Young leders of Change Vejle

242 Hovedstadens Røde Kors Cykeltræning Formålet er at lære folk med anden etnisk baggrund at cykle, så de kan bruge det i deres hverdag og arbejde. Det indeholder bl.a. balance og bremseøvelser, træning på cykelstier og større veje samt færdelsregler. Cykeltræning er et gratis tilbud. 242 Nørrebro United Udvikling af Frivillighedskorps Anmoder om tilskud til projekt Udvikling af frivillighedkorps 242 Odense Central bibiliotek Odense Centralbibliotek - Digital Hands Projektet har til formål at inddrage borgerne i Vollsmose aktivt i lokalmiljøet og være isbryder for dannelsen af et frivilligt korps af IT-trænere. Frederiksberg 242 Valby Kulturhus Projektmagerkursus i Gl. Valby At give Valby borgere over 18 år - særligt Akacieparkens beboere - en succesoplevelse med et velguidet projektmagerkursus, og oplevelsen af at frivillig indsatser betyder noget og åbne målgruppens øjne for at kunne samarbejde og skabe socialt netværk på tværs. 242 AAB Vejle Sommerhøjskole Løget Formålet med projektet er at motivere flere frivillige nydanskere til at engagere sig i at arrangere, gennemføre og deltage i aktiviteter, der er til gavn for alle beboere i boligområdet. På kort sigt skal der etableres en vellykket SOMMERHØJSKOLE i 2010. 243 DGI Nordsjælland Freerunning i Helsingør Syd Formålet med projektet er at integrere unge nydanskere i det danske foreningsliv og dermed: - skabe netværk med positive relationer og bryde negative mønstre; - stimulere deres selvværd samt styrke dere evner til at se muligheder frem for begrænsninger; - støtte dem i aktivt at benytte nærmiljø 243 Gam3 Gam3 - Urban Street Basketball Challenge Formålet med projektet er integration på gadeplan i udsatte boligområder via streebasket og andre aktiviteter. 246 Dansk Røde Kors Al-a Tool - mor som ressource i traumatiserede flygtningefamilier Projektets formål at skabe en markant bedre mestring af hverdagslivet for kvinderne samt en tilnærmelse til arbejdsmarkedet 246 Nørrebro Bibliotek Nørrebro Bibliotek - fra bibliotek til Community Center (K.I) Formålet er at mindst 50 kvinder er blevet medlem af en folkeoplysende forening, at kvinder i højere grad deltager i samfundslivet, at Nørrebro bibliotek fungerer og opfattes som Community Center, at mindst 10 kvinder har etableret egen virksomhed eller skiftet branche. Hedensted Hillerød Allerød 253 Albertslund Kommune Partnerskab med Albertslund Kommune Indgåelse af partnerskabsaftale med Albertslund Kommune Albertslund 253 Fredensborg Kommune Partnerskab med Fredensborg Kommune at indgå partnerskab med Fredensborg Kommune om ungestrategier Fredensborg 253 Holstebro Kommune Partnerskab med Holstebro Kommune Partnerskaber om ungestrategier med Holstebro Kommune Herning 253 Hvidovre Kommune Partnerskab med Hvidovre kommune Partnerskab om ungestrategi - hvidovre Kommune Hvidovre 253 Odens Kommune Partnerskab med Odense kommune Partnerskab om ungestrategi med Odense kommune Odense 253 Slagelse Kommune Partnerskab med Slagelse Kommune Partnerskab om ungestrategier med Slagelse Kommune Slagelse

255 Askovgården Giv gaden en stemme Unge nørrebroere føler sig marginaliserede og overhørt i den offentlige debat, der ofte retter fokus mod deres bydel. Projektet vil derfor uddanne de unge i journalistisk formidling, fotografi og videoredigering og inkludere dem i etableringen og driften af et lokalt nyhedssite og diskussionsforum 255 Boldklubben VELO Foreningsmentor VELO Projektets primære formål er at fastholde og rekruttere to-sprogede børn og unge i Boldklubben Velo i Nakskov. Sekundært: At skabe et samarbejde mellem SSPgademedarbejdere i Nørrevænget og Birkevænget, institutioner i området samt Helhedsplanens beboerrådgiver i rekrutteringsarbejdet. Frederiksberg Lolland 255 DGI Nordsjælland Streetfodbold og Parkour Vi ønsker at opstarte streetaktiviteter og styrke et af de allerede spirende pilotprojekter i det socialt belastede boligområde Østbyen, i Hillerød. Vi anser det for vigtigt i denne proces at kunne støtte den lokale Metin "Walat" Deniz som foreningsmentor. 255 DGI Vestsjælland Foreningsmentor på Danmarks farligste legeplads At fremme unge to-kulturelles lyst til at dyrke fysisk aktivitet i bestående idrætsmiljøer igangsætte bevægelsesaktiviteter for unge på aktivitetsplads i bycentrum Skabe kontakt mellem unge og de omliggende foreninger 255 FOB/Beboerhuset Oasen Foreningsmentor i Ringparken Formålet er gennem især idrætsaktiviteter i boligområdet at stimulere og videreudvikle interesserne for idræt gennem medlemskab af idrætsklubber i Slagelse. 255 Foreningen Verdensbørn D-Factor.nu Oprettelse af et mødested på nettet i forlængelse af forumteatersessioner, som giver anledning til diskussioner. Det langsigtede mål er at nedbryde/forebygge modsætningsforhold så mangfoldighed bliver naturligt for målgrupperne. På kort sigt er målet at skabe møder på nettet, hvor den dialoggivende 255 Holbæk Boligselskab Ungdomsaktiviteter i Ladegårdsparken Grobund for 'medborgerskabsfølelse' og aktiv, hensigtsmæssig fritid for unge over 15 år. Fysisk aktivitet, fodbold, fysisk træning, klubaktiviteter. Kombineres med 'kadetprojekt' - målrettet kompetenceudvikling i samarbejde med kommunen og foreninger i byen 255 Hvidovre Volleyball Klub Kidsvolleymentor i Avedøre Stationsby At aktivere børn og unge fra Avedøre-området i foreningslivet, Hvidovre Volleyball Klub (HVK). HVK tager initiativ til at oprette en klubsatellit i Avedøre Idrætscenter og koordinerer, at elever fra de tre nærliggende skoler på skift tilbydes kidsvolleytræning umiddelbart efter skoletid Hillerød Holbæk Slagelse Holbæk Hvidovre 255 Kast Media Gazette.dk Gazette.dk vil gennem en inkluderende indsats forhindre en yderligere fremmedgørelse af unge med anden etnisk baggrund, ved at give unge nydanskere ordet og hermed mulighed for åbent at debattere og gå i dialog om for målgruppen relevante emner. Frederiksberg

255 Kulturhuset Herredsvang Foreningsmentor - Kulturhuset Herredsvang Projektets formål er at få flere tokulturelle unge ind i foreningslivet for herigennem at forebygge, at de involveres i kriminalitet eller misbrug. Dette planlægges gennemført ved at en mentor, som selv har minoritetsbaggrund, etablerer samarbejde med foreningslivet samt laver opsøgende arbejde. 255 s Internationale Forening Fasthold uddannelsen gennem mentorer s Internationale Forening (KIF) er pr. 1 janauar flyttet ind i deres nye 620 kvm værested i Tingbjerg, foreningen har på kort tid tiltrukket 30-50 unge fra kvateret for hvem gaden og kriminalitet er det eneste alternativ. Foreningen vil af den grund tilknytte 2 mentorer på nogle af de unge. 255 Olympic Amager Kultur og Idrætsforening Udvidelse af hjemmeside Medlemmerne af foreningen skal søge informationer om diverse forhold på internettet 255 Svendborg Kommune Idrætsmentor - Hømarken Projektets formål er, via håndboldtræning og deltagelse i turneringer, at integrere børn i alderen fra 10-15 år i det lokale foreningsliv ved hjælp af en overgangsfasemodel. Arbejdet tager afsæt i en eksisterende mellembørnsklub i Hømarken - Svendborg. 255 Viby Syd Idrætsforening Foreningsmentor Foreningens mål med at ansætte en foreningsmentor er at understøtte deltagelse af nuværende og potentielle medlemmer med tokulturel baggrund samt få øget forældredeltagelsen i foreningen. Svendborg 307 Farwha Parwana Nielsen Farwha Parwana Nielsen- Fagbog om æresrelaterede familiekonflikter Bogen skal give viden og redskaber til fagperson om familiekonflikter, sekuelle Herlev tabuer, sikkerhedsvurderinger og producerer samt praktisk konflikthåndtering bland ekniske minoriteter. 307 Inge Schouboe Fagbog om pskykosocialt med etniske minoritetspiger Det langsigtede mål med projektet er at kvalificere det psykosociale arbejde med Allerød etniske minoritetspiger i bla. æresrelaterede konflikter, således at pædagoger, socialarbejdere og institutioner bliver bedre til at identificere og håndtere æresrelaterede konflikter. 307 Ishøj Kommune R.E.D. Rehabiliteringscenter hvis formål det er at støtte unge piger og kvinder der har Ishøj været udsat for vold. 307 LOKK LOKK - Satspuljestøtte 2008-2011 Bekæmpelse af tvangsægteskaber og vold mod kvinder 307 Mindlift I/S Mindlift - Æresrelaterede konflikter og Mødomsmyter At unge får den nødvendige viden om seksualitet og rettigheder og foældrene får oplysninger om hvordan de kan støtte deres børn 308 Atlantis Børnehus Odense Kommune, Atlantis Børnehus - Forældrecafé I gennem at forældrene er aktivdeltagere i projektet, får de viden om det danske samfund og betydningen af deres børns udvikling især på det sproglige, sociale og personlige område for at kunne fungere i samfundet. 308 Behandlingnscentret den Lille Prins Telepsykiatri Projektets overordnede formål et at forbedre arbejdsmarkedsintegrationen og fastholde flygtninge og indvandrere med en psykisk lidelse i job. Projektet søger at skabe en øget tilgængelighed til den specialiserede ekspertise, så det tidligt i forløbet er muligt at foretage en nøjagtig diagnosticering Odense

308 Dansk Flygtningehjælp Dansk Flygtningehjælp - Mind Spring Formålet med Mind-Spring er at forebygge alvorlige og behandlingskrævende psykiske lidelser i flygtninge- og asylansøgerfamilier ved at styrke familiernes trivsel, psykiske helbred og livskvalitet. 308 Dansk Flygtningehjælp - Center for Udsatte Flygtninge Center for Udsatte Flygtninge Formålet med projektet er at videreføre og udbygge CUF's arbejde i 2009, 2010 og 2011. Formålet med CUF's arbejde er at opkvalificere fagpersoner, der har med udsatte flygtninge at gøre, fremme rammerne for det gode integrationsarbejde og facilitere, at gode erfaringer bliver spredt. 308 Integrationsnet, Dansk Flygtningehjælp Integrationsnet - Traume og søvn Formålet med projektet er at indsamle viden om traumatiserede flygtninges søvnkvalitet og undersøge, om denne kan forbedres gennem brug af beroligende musik. Ligeledes undersøges sammenhængen mellem søvnkvalitet og traumesymptomer og livskvalitet. 308 s Kommune Børn i tingbjerg Projektets mål er at sikre, at områdets sekundært traumatiserede børn tilegner sig de kompetencer, der er forudsætningen for en vellykket indskoling set i relation til det enkelte barns grundlæggende ressourcer 308 PTSD-foreningen i Danmark Udvikling og aktiviteter 2010/2011 Foreningen arbejder for at udbrede kendskabet til PTSD ramte, deres pårørende, behandlere og politikere ved at styrke vidensdelingen. Foreningen etablerer åbne fora, driver sitet www.ptsdforeningen.dk og arrangerer foredrag og andre fælles aktiviteter. 308 SyNerGAIA SyNerGAIA - Familierettet rehabilitering for traumatiserede... Formålet er optimering af familiens iboende mestringsstrategier og stabilisering af hverdagslivet i hjemmet og i lokalområdet. En helhedsorienteret indsats for traumatiserede flygtningefamilier, hvor læring og træning indgår i at optimere systemets regenererende ressourcer. 308 UCC Projekt TRIB Projektets formål er at få klarlagt hvilke forudsætninger, der skal være opfyldt, for traumatiserede flygtninge opnår tilknytning til det danske arbejdsmarked. Sprogcentre, jobcentre mv. skal samarbejde om danskundervisning, visitationsprocedurer, kompetenceafklaring og en opsøgende indsats. 309 Al Hikma Skolen Hvad er Jylland? De kortsigtede mål er: - en forståelse for jævnaldernes liv i en anden del af Danmark viden om en række kultur og natur værdier i Danmark. 309 Batavia Media Batavia Media - Dobbeltliv Formålet med projektet er at skabe et bredspektret informationsmateriale som omhandler dobbeltliv, og som er målrettet etniske minoritetspiger i puberteten Frederiksberg Vejle Frederiksberg 309 Foreningen Nydansker Foreningen Nydansker - Mangfoldighedskampagne At lave en magfoldighedskampagne der synliggør brugen af mangfoldighed i det danske erhvervsliv 309 Foreningen Nydansker - Connecting Minds Udformning, implementering og idriftssættelse af en ny Udformning, implementering og idriftsættelse af en helt ny integrationspolitik i integrationspolitik Fredericia og Viborg kommuner med det fælles demokratiske medborgerskab som gennemgående tema.

309 GAM3 Gadeidræt i StreetMekka Formålet med "Gadeidræt i StreetMekka" er, at fremme et aktivt fritidsliv, medborgerskab og netværk hos unge med anden etnisk baggrund end dansk. Det skal ske ved at forankre GAM3's succesfulde opsøgende aktiviteter i en asfaltbelagt 2200 m2 stor indendørs gadeidrætsfacilitet i. 309 Kalundborg Jobcenter Intevention Det kortsigtede mål er, at skabe et aktivitetssted for de unge, hvor de selv medvirker til at istandsætte og vedligeholde dette. Det vil give bedre adgang til dialog med de unge samt skabe tryghed for de beboere der på nuværende tidspunkt er bange for at vaske 309 Kunstmuseet trapholt Kulturens Kaleidoskop Målet med projektet Kulturens Kaleidoskop er derfor at skabe et rum for kulturmøde, hvor nye deltagere og kunst gensidigt skaber nye blikke og indsigt på hinanden. Resultatet af dette kulturmøde vil efterfølgende blive præsenteret gennem udstilling og katalog til publikum. Kalundborg Kolding 309 s Politi Stop Hadforbrydelser Kampagne mod hadforbrydelser der har til formål at få omgivelserne til at reagere når de oplever sådanne forbrydelser. Kampagnen retter sig mod unge i alderen 15-30 år. 309 Rudersdal Kommune Integration af ikke dansktalende medborgere Formålet er at sikre bedre integration af ikke dansktalende medborgere gennem aktive og konkrete tiltag og tilbud, så nye medborgere føler sig set og hørt. 309 Sekretariatet for Helhedsplanen for Trigerparken Ghetto Music 8380 Up Først og fremmest ønskes et øget selvværd og opbygningen af musikalske, sproglige og sociale kompetencer hos de unge. Dette skal være med til at integrere de unge, især dem med anden etnisk baggrund, bedre i lokalområdet og skabe forbindelser og fællesskaber på tværs af etnicitet og alder. 310 Dansk Flygtningehjælp Rådgivningsopgave ifm. repatrieringsloven At rådgive flygtninge om repatrieringsloven 313 KIT Kirkernes Integrationstjeneste - Styrkelse af det frikirkelige At hjælpe indvandrere og flygtninge gennem kirkelige projekter integrationsarbejde 314 AOF Sprogcenter Aabenraa- Tønder AOF Sprogcenter Aabenraa/Tønder Projektets formål er: - at styrke og udvikle den enkeltes læse-, skrive- og mundtlige Aabenraa udtryksfærdighed. - at forbedre og styrke den enkelte deltagers muligheder for at indgå i praktikstedets forskellige arbejdsfunktioner som : samtaler med kolleger, samtaler med brugere, læsning af diverse faglit Lyngby-Taarbæk Favrskov 314 AOF Sprogcenter Aabenraa/Tønder- Plejehjem Lergård AOF Sprogcenter Aabenraa/Tønder- Plejehjem Lergården Projektets formål er: - at styrke og udvikle den enkeltes læse-, skrive- og mundtlige udtryksfærdighed. - at forbedre og styrke den enkelte deltagers muligheder for at indgå i praktikstedets forskellige arbejdsfunktioner som : samtaler med kolleger, samtaler med brugere, læsning af diverse faglit 314 AOF Sydfyn Sprogcenter Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for rengøringsmedarbejdere Formålet er fastholdelse i jobs. Hovedaktiviteterne er:træning i kommunikation med kunder og kollegaer på arbejdspladserne. Gennemgang af eksempler på arbejdsplaner. Træne forståelse af skriftlige og mundtlige instruktioner. Opøve færdighed i at spørge ved manglende forståelse. Aabenraa Svendborg

314 AOF Sydfyn Sprogcenter Grundkursus i samarbejde med ISS og Clean Up Service Generelt kursus i arbejdsmarkedsdansk Svendborg 314 Ballerup Sprogcenter Projekt i samarbejde med ATEA Undervisningsforløb i samarbejde med IT virksomheden ATEA Ballerup 314 CBSI - Sprogcentret Kigkurren 3F og LPSF Danskkursus for 16 beskæftigede og 1 ledig tilknyttet 3F og Lager- Post- og Servicearbejdernes Forbund med henblik på, at kursisterne opnår en forbedret dansksproglig kommunikation i det daglige og bliver motiverede til at fortsætte med danskundervisning for dermed at kunne fastholde deres arbejde. 314 CBSI Sprogcenter Bocentret Thorupsgården Der er tale om 6 personer, 2 mænd og 4 kvinder, der aldersmæssigt spænder fra 39-50 år. De kommer fra hhv. Iran, Irak, Nordirak/Kurdistan, Serbien og Bosnien. 4 af deltagerne er traumatiserede, og har været i behandling på NOOR, CBSI. Disse medarbejdere har opnået beskæftigelse via projekt TRIB 314 CBSI Sprogcenter CBSI - Crowne Plaza Copenhagen Towers Danskkursus for 11 medarbejdere på hotellet Crowne Plaza med henblik på forbedre kommunikationen i det daglige og øge kursisternes chancer for at fastholde deres arbejde. 314 CBSI Sprogcenter Crown Plaza Formålet med projektet er dansksproglig opkvalificering af medarbejderne i Housekeeping på Crowne Plaza med henblik på fastholdelse af deres stillinger på hotellet. 314 CLAVIS Clavis - Samarbejde med Esbjerg Kommune Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for kvinder fra blandt andet Bosnien i aldersgruppen 31-55 år 314 CLAVIS Projekt i samarbejde med UC Syd og Esbjerg Daghøjskole Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk i samarbejjde med UC Syd og Esbjerg Daghøjskole 314 CLAVIS Sprog og Kompetence ABC Rengøring Danskkursus for ansatte ved ABC Rengøring i Esbjerg med henblik på at kursisterne får forbedret deres danskkundskaber og opnår viden om bl.a. hygiejne- og sikkerhedsregler hvorved de vil øge deres chancer for at bevare jobbet. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence CLAVIS - Kvindeklub i Varde Det kortsigtede mål er at give kursisterne et grundkursus i arbejdsmarkedsdansk. Det langsigtede mål er at opkvalificere kursisterne i dansk, således at de kommer tættere på arbejdsmarkedet. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence CLAVIS - Polar Salmon hold 3 Det kortsigtede mål er at give kursisterne et grundkursus i arbejdsmarkedsdansk. Det langsigtede mål er at opkvalificere kursisterne i dansk, således at de har større mulighed for at bevare arbejdet eller eventuelt at få andet arbejde. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence CLAVIS-Esbjerg Daghøjskole Projektet går ud på at undervise 7 ledige kontanthjælpsmodtagere i aktivering på Esbjerg Daghøjskole i arbejdsmarkedsdansk. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence Esbjerg Daghøjskole Det kortsigtede mål er at give kursisterne et grundkursus i arbejdsmarkedsdansk. Det langsigtede mål er at opkvalificere kursisterne i dansk, således at de kommer tættere på arbejdsmarkedet. Esbjerg Esbjerg Esbjerg Varde Greve Esbjerg Esbjerg

314 CLAVIS Sprog og Kompetence Jydsk Landbrugsrådgivning hold 8 Danskkursus for seks udenlandske medarbejdere ved en svineproduktion i Brørup med henblik på at forbedre kommunikationen på arbejdspladsen hvorved kursisterne vil have større chancer for at bevare jobbet. Varde 314 CLAVIS Sprog og Kompetence Legro gartneri Danskkursus for 8 ansatte ved Legro gartneri med henblik på at opkvalificere kursisterne danskkundskaber især med fokus på fagudtryk inden for gartnerifaget, sikkerhedsregler og hygiejne samt generelle arbejdsmarkeds- og samfundsforhold for derved at øge kursisternes chancer for at bevare jobbet. Solrød 314 CLAVIS Sprog og Kompetence Polar Salmon hold 1 Danskundervisning for syv medarbejdere ved Polar Salmon i Esbjerg med henblik på at forbedre kusisternes danskkundskaber, hvorved de vil øge deres chancer for at bevare jobbet. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence Polar Salmon hold 2 Danskkursus for otte ansatte ved Polar Salmon i Esbjerg med henblik på at forbedre kusisternes danskkundskaber, hvorved de vil øge deres chancer for at bevare jobbet. 314 CLAVIS Sprog og Kompetence Varde kommune Det kortsigtede mål er at give kursisterne et grundkursus i arbejdsmarkedsdansk. Det langsigtede mål er at opkvalificere kursisterne i dansk, således at de kommer tættere på arbejdsmarkedet. Esbjerg Esbjerg Varde 314 Frederiksberg Kommune, afklarings- og beskæftigelseshus F86 Frederiksberg Kommune - Job i service Projektets formål er at udvikle et driftsikkert og virksomhedsrettet koncept for Frederiksberg Erhvervssektionens fremtidige arbejde med målgruppen, indeholdende 8 ugers opkvalificerende holdundervisning med arbejdsmarkedsdansk efterfulgt af 13 ugers praktik i udvalgte virksomheder med arbejdsmarkedsdansk. 314 Holbæk Sprogcenter Holbæk Kommune og ISS (hold 3) Målet er, at den enkelte kursist udvikler sit danske sprog og dermed kan tilegne sig faglig viden, som gør det muligt at honorere de dansksproglige behov og faglige krav i første omgang på praktikstedet og efterfølgende i et ansættelsesforhold. 314 Holbæk Sprogcenter Holbæk Kommune og ISS hold 1 Helt overordnet er formålet at kursisterne opnår fastansættelse (evt. startende med løntilskud) på de etablerede praktikpladser, og i forhold til Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk forstået således, at det ikke er på baggrund af sproglige kompetencer, at en ansættelse ikke er mulig. Holbæk Holbæk 314 Holbæk Sprogcenter Hold 2 Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Holbæk 314 Høje- Taastrup Sprogcemter ( hold 3) Høje- Taastrup Sprogcenter (hold 3) At 55% af kursusdeltagerne kommer i løntilskud, starter i ordinært arbejde eller uddannelse. 314 Høje- Taastrup Sprogcenter Høje- Taastrup Sprogcenter - Jobcenter Høje- Taastrup ( hold 1) At 55 % af kursusdeltagerne kommer i løntilskud, starter i ordinært arbejde eller uddannelse. 314 Høje- Taastrup Sprogcenter (hold 2) Høje- Taastrup sprogcenter ( hold 2) At 55% af kursusdeltagerne kommer i løntilskud, starter i ordinært arbejde eller uddannelse. Høje-Taastrup Høje-Taastrup Høje-Taastrup

314 Høje-Taastrup Sprogcenter Høje-Taastrup Sprogcenter - Sosu-dansk Dansksproglig opkvalificering af social- og sundhedshjælpere ift. deres daglige arbejdsopgaver, hvor både mundtlig og skriftlig kommunikation skal styrkes, og hvor der skal sættes fokus på den interkulturelle kommunikation. Høje-Taastrup 314 IA Erhverv Foreningen Qaravane Målet er, at alle deltagere tilmeldes og gennemører AMU-kurser i beklædning, forhåbentlig med afsluttende certifikat 314 IA Erhverv Hygiejnedansk 4 Danskundervisning i forbindelse med hygiejnekursus med henblik på at øge kursisternes chancer for at bestå hygiejneprøven og dermed opnå mulighed for at komme i beskæftigelse. 314 IA Erhverv Hygiejnedansk 5 Hygiejne-Dansk tilbydes som et kombinationsforløb med 24 lektioner fagrette danskundervisning og 24 lektioner med Hygeijne-undervisning (24 lektioner). 314 IA Erhverv Hygiejnedansk 6 Hygiejne-Dansk tilbydes som et kombinationsforløb med 24 lektioner fagrettet danskundervisning og 24 lektioner med Hygiejne ved fødevarefremstillingundervisning (24 lektioner). 314 s Sprogcenter s Sprogcenter - Bomi-Parken Plejecenter Grundkursus i arbejdmarkedsdansk i samarbejde med Bomi-Parken Plejecenter 314 s Sprogcenter s Sprogcenter - Daginstitutioner på Nørrebro Danskkursus for ni ufaglærte pædagogmedhjælpere og køkkenmedarbejdere på tre daginstitutioner på Nørrebro med henblik på at forbedre kursisternes dansksproglige kompetencer og pædagogiske fagtermer, så de bliver motiveret til at tage en pædagogisk uddannelse. 314 s Sprogcenter Taxiførerskolen 03 At give dansksproglig støtte til en gruppe kursister på s Taxiførerskole for at gøre dem i stand til at bestå erhvervskøreprøven. Kursisterne har typisk svært ved at få et fast arbejde pga. manglende danskkundskaber, og ved et bestået taxichaufførkursus er der jobgaranti. 314 s Sprogcenter Taxiførerskolen 04 Kursisterne har typisk svært ved at få fast arbejde pga. manglende danskkundskaber, og ved et bestået taxichaufførkursus er der jobgaranti. Det pensum, der skal læses, er dog for en del af kursisterne relativt krævende sprogligt, særligt ift. fagspecifikt ordforråd. 314 s Sprogskole s Sprogcenter - Taxiførerskolen 02 Danskundervisning for 10 ledige udlændinge i samarbejde med Dantaxi, s Taxiførerskole og s Jobcenter. Formålet er at opkvalificere kusisternes dansksproglige kompetencer og lære dem specifikt fagsprog for at forberede dem til førerprøven. 314 Køge Sprogcenter Bladgrønt 1 Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Køge 314 Køge Sprogcenter Promens 1 Danskundervisning for seks medarbejdere ved fabrikken Promens med henblik på at udvide medarbejdernes faglige ordforråd og styrke det mundtlige og skriftlige sprog, så kommunikationen på arbejdspladsen forbedres, og misforståelser undgås. Køge

314 Køge Sprogcenter Promens 2 Danskundervisning for seks medarbejdere ved fabrikken Promens med henblik på at øge medarbejdernes faglige ordforråd og styrke deres mundtlige og skriftlige sprog, for derved at forbedre kommunikationen på arbejdspladsen og undgå misforståelser. 314 Køge Sprogcenter Rengøringsdansk på Solrød Gymnasium Solrød Jobcenter oplever, at kursister, der har deltaget i rengøringsprojektet på Solrød Gymnasium, bliver fagligt klædt på til at varetage et job som servicemedarbejder inden for rengøring. Der er dog problemer i forhold til at sluse projektdeltagerne ud i ordinært arbejde. 314 Lærdansk herning Grundkursus for seks udenlandske mænd Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for seks udenlandske mænd. Herning 314 Lærdansk Herning Grundkursus for seks udlændinge grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for 6 udlændinge i samarbejde med Herning virksomheder og sprogcentre. 314 Lærdansk Herning Grundkursus for syv udenlandske kvinder Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for syv udenlandske kvinder. Herning 314 Lærdansk Herning Samarbejde med diverse virksomheder Afholdelse af grundkursus. Herning 314 Lærdansk Herning Samarbejde med diverse virksomheder Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Herning 314 Lærdansk Odense Dansk for svejsere Kortsigtet at bringe svejserne igennem de teoretiske prøver med henblik på certificering og væsentlig forbedrede jobmuligheder. Langsigtet: Få udviklet et støttemateriale som fremadrettet kan hjælpe sprogligt svage, men praktisk gode svejsere. 314 Lærdansk Ringsted DUCAS Danskkursus for otte ledige, der har svært ved at fastholde beskæftigelse på grund af mangelfuld kommunikation på dansk. Danskkurset indgår i et opkvalificeringsforløb på Dansk Uddannelsescenter, hvor der bl.a. undervises i jobsøgning og arbejdsmarkedet samt indgår praktikforløb. Køge Køge Odense Ringsted 314 Lærdansk Ringsted DUCSAS Deltagerne skal gennem konkret træning blive bedre til og mere trygge ved at bruge sproget i en jobsøgningssituation og på en arbejdsplads inden for service området. Med udgangspunkt i en analyse af de lediges sprogbehov og baggrund skal kurset gennem målrettet dansk Faxe 314 Lærdansk Sydvestjylland Lærdansk Sydvestjylland - Solar Danmark Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk i samarbejde med Solar Danmark Esbjerg 314 Lærdansk Sydvestjylland Samarbejde med Danish Crown At både ansatte og ledere oplever en klar forbedring af den dansksproglige kommunikation, der finder sted på virksomheden: Medarbejderne skal blive bedre til at forstå deres dagligdag på arbejdspladsen samt de sociale relationer der kan og gerne skal opstå. Esbjerg 314 Lærdansk Forberedelse til hygiejnebevis Kurset har til formål at indføre kursisterne i det stofområde der ligger til grund for beståelse af prøven til erhvervelse af hygiejnebevis. Kurset gennemgår materialet og sproget omkring forklares. 314 Lærdansk Aarhus Samarbejde med System Frugt A/S Virksomheden ønsker e opkvalificering af nogle udenlandske medarbejdere. Sproget er ofte en forhindring for at fungere optimalt.

314 Lærdansk. Lærdansk Kursisterne bliver bedre til at kommunikere, så der bliver færre misforståelser. Klar til kunne klare nye jobfunktioner ved f.eks. kassen. Fokus på forbedre sproget. 314 Roskilde Sprogcenter Ejendomsfunktionærer og viceværter Danskkursus for 6 ledige ufaglærte på vej ind i ejendomsfunktionær- og viceværtområdet med henblik på, at kursisterne opnår et højere dansksprogligt niveau og dermed får optimal mulighed for ansættelse i branchen. 314 Roskilde Sprogcenter Thermo Fisher Danskkursus for 11 medarbejdere ved Thermo Fisher Scientific med henblik på, at deltagerne forbedrer deres dansksproglige kompetencer, hvormed de har større chancer for at beholde deres job. Roskilde Roskilde 314 Sprogcenter Midt Samarbejde med Center for Job og Afklaring og Jobcenter Horsens (hold Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Horsens 1) 314 Sprogcenter Midt Samarbejde med Center for Job og Afklaring og Jobcenter Horsens (hold Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Horsens 2) 314 Sprogcenter Midt Sprog og arbejde I Projektets formål er vedligeholde og udbygge allerede opnåede færdigheder i Hedensted relation til jobsøgning og arbejdsmarked. Det overordnede formål er dermed at øge arbejdsmarkedsparatheden. 314 Sprogcenter Midt Sprog og arbejde II Projektets formål er vedligeholde og udbygge allerede opnåede færdigheder i Hedensted relation til jobsøgning og arbejdsmarked. Det overordnede formål er dermed at øge arbejdsmarkedsparatheden. 314 Sprogcenter Nordsjælland Samarbejde med Jobcenter Halsnæs Grundkursus for kvinder i matchgruppe 2 i Halsnæs Kommune Holbæk 314 Sprogcenter Nordsjælland Sprogcenter Nordsjælland - Ålholmskolen Danskkursus for 11 rengøringsassistenter på Ålholmskolen i Hillerød med henblik på at forbedre de dansksproglige kompetencer, så kursisterne kan deltage på relevante kurser og fastholde deres jobs. 314 Sprogcenter Randers IKU Danskkurset kombineres med et forløb hos IKU (Institut for Karriereudvikling, anden aktør), hvor formålet er at forberede gruppen på at komme i praktik. Kursisterne skal opkvalificeres til at kunne gennemføre en simpel samtale med en arbejdsgiver (jobsamtale, samtale om praktik. 314 Sprogcenter Randers SOSU 4 Formålet er at opkvalificere deltagerne til at kunne klare den daglige dialog med Randers kolleger og brugere uden misforståelser. Formålet søges opfyldt gennem en målrettet undervisning i mundtlig kommunikation, med en betydelig vægt på udtale. 314 Sprogcenter Skive Sprogcenter Skive - social- og sundhedsskolen i Skive/Viborg Støtte til et projekt i samarbejde med Social. og sundhedsskolen i Skive/Viborg Skive 314 Sprogcenter Vejle Begyndere Formålet er danskkursus for mænd og kvinder fra Polen Vejle 314 Sprogcenter Vejle Grundkursus for begyndere på forenede service A/S hold 2" Holdet ønskes oprettet med samme formål som tidligere angivet i ansøgning om danskundervisning for begyndere på Forenede Service A/S, nemlig: at medarbejderne bliver i stand til at: Forstå simple begreber, og fagudtryk, der knytter sig til konkrete arbejdsopgaver inden for rengøringsområdet. Hillerød Favrskov Hedensted

314 Sprogcenter Vejle Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for begyndere på Forenede Service A/S Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk 314 Sprogcenter Vejle Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk for let øvede på Forenede service Formålet med Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk er at medarbejderne bliver i stand til at: I højere grad at forstå begreber, og fagudtryk, der knytter sig til konkrete arbejdsopgaver inden for rengøringsområdet. 314 Sprogcenter Vejle Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk på Social- og Sundhedsskolen Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk Vejle 314 Sprogcenter Vejle ISS Jobudviklingscenter Danskkursus for otte ledige med henblik på at forbedre deres danskkundskaber og øge deres kendskab til arbejdsmarkedet, så deres chancer for at komme i beskæftigelse øges. 314 Sprogcenter Vejle KompetenceCenter Vejle Danskkursus for 12 ledige, der har opholdt sig i landet i en årrække, med henblik på at give dem en mulighed for at forbedre deres sprogkompetencer og dermed en øget mulighed for at opnå tilknytning til arbejdsmarkedet. Hedensted Vejle Vejle Vejle 314 Sprogcenter Vejle KompetenceCenter Vejle 02 Formålet med Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk er at øge deltagernes erhvervsrettede dansksproglige kompetencer og dermed bibringe dem øgede muligheder for: At gennemføre et succesfuldt praktikforløb. Øgede muligheder for at opnå fodfæste på arbejdsmarkedet. Øgede handlemuligheder i samfundet 314 Sprogcenter Vejle KompetenceCenter Vejle 3 Formålet med Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk er at øge deltagernes erhvervsrettede dansksproglige kompetencer og dermed bibringe dem øgede muligheder for: At gennemføre et succesfuldt praktikforløb. At udarbejde attraktivt jobsøgningsmateriale. Vejle Hedensted 314 Sprogcenter Vejle landbrugsmedarbejdere Projektet henvender sig til udenlandske medarbejdere som er ansat hos Kai Skou Hedensted Hansen i Fredericia, og som hverken kan tale eller forstå dansk. Projektet har derfor til formål at bibringe medarbejderne grundlæggende dansksproglige kompetencer. 314 Sprogcenter Vejle Let øvede Formålet er danskkursus for mænd og kvinder fra Polen Vejle 314 Sprogcenter Vejle Samarbejde med Social- og sundhedsskolen (Hold 2) Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk i samarbejde med Social. og Sundhedsskolen (Hold 2) 314 Sprogcenter Vejle Social- og Sundhedsskolen i Fredericia Projektet henvender sig til nydanskere for hvem fagrettet danskundervising er en forudsætning for succesfuld gennemførelse af Social- og Sundhedshjælperuddannelsen. Undervisningen afvikles i et tæt samspil mellem Sprogcenter Vejle og Social- og Sundhedsskolen Fredericia. Vejle Vejle

314 Sprogcenter Vejle Systemrengøring Formålet med Grundkursus i arbejdsmarkedsdansk er at medarbejderne bliver i stand til at: I højere grad at forstå begreber, og fagudtryk, der knytter sig til konkrete arbejdsopgaver inden for rengøringsområdet. Forstå hygiejneregler og regler i forhold til egenkontrol. Hedensted 314 Sprogcenter Aalborg Jobcenter Aalborg - Skelagergården Danskundervisning for 15 ledige kvinder, som har sproglige barrierer i forhold til at varetage et job i Danmark. Danskkurset afholdes i forbindelse med en jobklub i et boligsocialt område, hvor der arbejdes med jobsøgning og arbejdsmarkedsforhold med henblik på at få kvinderne i beskæftigelse. Aalborg 314 Sprogcenter Aalborg Tulip Food Company Formålet med projektet skal være at tilbyde målgruppen på 10-12 medarbejdere af Aalborg anden etnisk baggrund end dansk en dansksproglig opkvalificering, der skal bidrage til at medarbejderne i højere grad kan indgå i virksomhedens forskellige arbejdsprocesser på lige fod med danske medarbejdere. 314 Tørring Daghøjskole Sygemeldt- og så videre Formålet med kurset er, at deltagerne forbedrer deres dansksproglige kompetencer, således de kan optimere deres viden om og forståelse for mulighederne og pligterne som sygemeldte. Det er ideen, at deltagerne gennem målrettet sprogindsats kan blive mere aktive medspillere. Hedensted 314 Vestegnenes Sprog- og Kompetencecenter Dansk på arbejdspladsen 2 At udruste deltagerne med et indgående kendskab til det danske arbejdsmarked, at skabe en stadig progression i deltagernes tilegnelse af det danske sprog, som lever op til kravene på danske arbejdsplader. 314 Vestegnens Sprog- og Kompetencecenter Vestegnens Sprog- og kompetencecenter i samarbejde med ISS Projekt vedr. grundkursus i arbejdsmarkedsdansk i samarbejde med ISS Brøndby 314 VoksenUddannelsescenter Frederiksberg VUF - Diakonissen (hold3) Opkvalificere eleverne dansksprogligt til undervisning på Sosuskolen, så de bedre kan klare uddannelses- og praktikforløbet. Større præcision og udvidet ordforråd mdt. og skr., øget selvtillid og mod på at deltage aktivt i undervisningen på skolen og i praktikforløbene. 321 AOF Sprogcenter Vestegnen Sprogpraktik Projektets formål er at der via 2 x 1 uges sprogpraktikker kan give kursisterne bedre mulighed for at få et autentisk sprog, som de grundlæggende tilegner sig på sprogcentret, men som de kan afprøve og videreudvikle i arbejdsrelaterede sammenhænge i praktikperioderne. 321 Bifrost Job kvalificerende sprogpraktik - Bifrost Udvikling af sprogpraktikker kvantitativt og kvalitativt. Favrskov 321 Holbæk Sprogcenter Videreudvikling og -udbygning af sprogpraktik Videreudvikling og - udbygning af Sprogcentrets nuværende praktikformidling til også at omfatte tilbud om sprogpraktik til familiesammenførte og selvforsørgende, som alene bliver tilbudt danskundervisning og ikke yderligere virksomshedsrettet aktivering, herunder sprogpraktik. 321 JobCompagniet "Dansk på jobbet" JobCompagniet At skaffe praktikpladser til sprogskolernes elever Brøndby Frederiksberg Hvidovre Holbæk

321 s Sprogcenter Praktikken Projektet bygger videre på projekt Komijob (journalnr. 2008/5155-106) og projekt Sprogbad (journalnr. 2007/5155-77), og dets formål er at hjælpe nydanskere tættere på at opnå varig beskæftigelse i Danmark. 321 Sprogcenter Nordsjælland Sprogpraktik i Nordsjælland Etablering af sprogpraktik for voksne udlændinge, der modtager danskundervisning Allerød 321 Sprogcenter Skive Sprogstøtte - Sprogcenter Skive Etablering af sprogstøtte til kursister på sprogcentret Holstebro 321 Sprogcenter Vejle Sprogpraktik i foreninger - Sprogcenter Vejle I foreninger at udvikle og udbygge deltagernes sproglige og sociale kompetencer Hedensted 321 Uddannelsescentret for Kollektiv Trafik A/S Uddannelsescentret for Kollektiv Trafik - arbejdsmarkedsdansk på Målrettet arbejdsmarkedsdansk og pædagogik til fastholdelse af nydanskere på Ballerup bibilioteket arbejdsmarkedet 321 Vestegnens Sprog- og Kompetencecenter (VSK) Sproget i praktik Praktikforløb for ca. 50 kursister indenfor den ordinære danskuddannelse Brøndby 324 Uddannelsesforbundet Digital sprogscreening Videnscenter for Integration VIFIN har vurderet, at der er behov for en digitalisering af alle læse- og lyttetestene Ud over ovenstående vil der være behov for at udarbejde videomateriale til brug for lyt-tetestene og mundtlige test. 326 Bibliotek og Medborgercenter Hedemarken Hedemarkens Legepatrulje At skabe struktureret leg og dermed kompetenceudvikling og fysisk bevægelse hos de 6-11-årige og samtidig give en gruppe 13-årige muligheden for at få et fritidsjob samt arbejdsmarkedstilknytning og -erfaring og ansvar for arbejdsliv og egen sociale udvikling. 326 Boligforeningen 3B Familiekursus for Etniske Minoriteter Der afholdes et familiekursus over ½ år (Aktivitetsfase) samt 6 måneders Familiesamtaler. Familiesamtalerne startes ca. midtvejs i Aktivitetsfasen Formålet er at styrke en positiv integration, hvor alle familiemedlemmer er aktivt involveret, herunder fædrene, børnene og de unge. 326 Brøndby Kommune Brøndby Hotspot Reduktion af kriminalitet. Forebyggelse af kriminalitet. Reduktion og forebyggelse Brøndby af misbrug. Øget tryghed 326 De Calle De Calle - Futbol de Calle (forsættelse af projekt) Futbol de Calle 326 DGI Nordsjælland DGI Nordsjælland - Freerunning i Helsingør Syd Formålet med projektet er at øge deltagelsen i det lokale idræts- og foreningsliv bland 10-15-årige drenge med anden etnisk baggrund end dansk, og derigennem øge trivslen og mindske kriminaliteten i Helsingør Syd. Albertslund Helsingør 326 Fællesbo Fællesbo - Det er en aftale Projektet er en fortsættelse og udvidelse af projektet Idræt for alle som tidligere er støttet af ministeriet. Projektet har i endnu højere grad fokus på forebyggende tiltag med henblik på at reducere og undgå kriminalitet blandt unge i Gullestrup. 326 Greve Nord Projektet. Greve Nord Jobbutikken del 2- fra udsat til udvalgt Greve Nord er kendetegnet ved at huse to kriminelle indvandrerbander, nemlig Black Cobra i Gersagerparken og Borhangruppen/Bloodz i Askerød. Samtidig bor der i området en del børn og unge fra traumatiserede flygtningefamilier.formålet er derfor at bryde denne rekruttering til det kriminelle unge. Herning Greve

326 Hotspotindsatsen, s Kommune Hotspotindsatsen, Kbh's Kommune - Senior mentorer Etableringen af en ny type mentor relation der supplerer de eksisterende indsatser for unge i alderen 17 til 20 år fra Akacieparken 326 Kolding Kommune Hotspot Kolding Nord At styrke den forebyggende indsats i Munkebo og Skovparken gennem udvikling af lokal organisering og etablering af en tydelig og helhedsorienteret gadeplansindsats. HOTSPOT-indsatsen tager afsæt i eksisterende strukturer og aktiviteter med fokus på at optimere koordineringen. 326 s Kommune Hotspot i - Nørrebro distrikt 8 og 12 Hotspot - Nørrebro, hhv. distrikt 8 (bl.a. Blågårds Plads) og distrikt 12 (Haraldsgadekvarteret / Aldersrogade), for at genskabe trygheden i områderne, idet områderne har markant behov for tryghedsskabende indsats jf. Tryghedsindekset 2010. 326 Skanderborg Kommune Skanderborg Kommune - Hotspot Højvangen At modvirke kriminalitet og anden utilpasset adfærd blandt områdets børn og unge, og sikre at der arbejdes bevidst med at understøtte dem i en positiv udvikling. At styrke og fastholde enhver positiv udvikling i Højvangen. At inddrage og motivere alle i Højvangen (beboere, unge, institutioner 326 Vejle Kommune Hotspot på det gode børne- og ungeliv Overordnet: Vidensdeling koordination og handling, via nyoprettede tværfalige og helhedsorienterede indsats på Nørremarkenfor for at skabe bedre forhold for børn og unge. Kortsigtet: Udvikle initiativer med et forbyggende og aktiverende sigte, hvor du unge er involveret, for at mindske utryghed. 326 Aalborg Kommune Hot Spot på Løvvangen Skabe større tryghed for borgerne i det udsatte boligmiljø i Løvvangsområdet. Projektet skal virke forebyggende i forhold til potentielt truede børn/unge. Projektet skal finde løsninger og tiltag i forhold til de mest kriminalitetstruede og utilpassede unge. 326 Aarhus Kommune Hotspot i Viby Syd Skabe mere tryghed for beboerne i boligområdet. Forhindre hærværk og kriminalitet. Mindske unges skolefravær (mellemlangt sigte). Højne de unges gennemførelsesgrad på ungdomsuddannelserne (langt sigte) Kolding Horsens Vejle Aalborg 326 Kommune, Socialforvaltningen Kommune, Socialforvaltningen - Etablering og udvikling af et Youth Offending Team i V at bidrage til at give kriminelle unge en mere målrettet, koordineret og systematisk støtte og opfølgning med henblik på at afhjælpe deres problemer, øge deres trivsel gennem etablering af et"youth Offending Team" 326 Produktionsskole Produktionsskole - Unges deltagelse i murmaleri som led i projekt der lader unge deltage i murmaleri som led i kriminalitetsforebyggende kriminalitetsforebyggende uddannelse uddannelse 327 - ligetil.nu Nyhedssite for læsesvage - ligetil.nu Etablering af nyhedssite for læsesvage voksne udlændinge, der modtager danskundervisning 327 EUC Nord Lektiecafé - EUC Nord Etablering af lektiecafé for voksne udlændinge, der modtager danskundervisning Hjørring 327 Sprogcenter Midt Modersmålsstøttet danskundervisning - Sprogcenter Midt Lektiehjælp modersmålsstøttet danskundervisning Ikast-Brande

328 Dansk Røde Kors Frivillighedsarbejde (2009-2012) Der er ved udmøntningen af satspuljereguleringen 2009 afsat 3,0 mio. kr. til hvert af årene 2009, 2010, 2011 og 2012 til Dansk Røde Kors frivillighedsarbejde. 329 ASF-Dansk Folkehjælp Taking the Lead Formålet er, at rekruttere rollemodeller i de multietniske samfund, som skal medvirke til at forbedre integrationen i lokalområdet. 329 Boldklubben Marienlyst Integration i Marienlyst-ungdom Projektets formål er, at sikre en god modtagelse og fastholdelse af målgruppen i foreningen, samt at sikre en god kontakt til deres forældre 329 Børn- & Ungeindsats i Hed- & magleparken Fritid & Fællesskaber i Hede- & Magleparken At skabe overblik og synlighed over mulighederne for børn og unge i Hede- & Magleparken. At undgå uhensigtsmæssige parallelsamfund, der allerede nu anes. Gennem aktiv fritid at få skabt helhed i børn og unges liv også i forhold til skole og hjem. Målgruppe 1: Børn i alderen 5-10 år. 329 Copenhagen Budo Academy Et integrations- og idrætsprojekt Projektet søger at få eleverne i bedre fysisk form, yde lektiehjælp. Via mental og fysisk træning skal eleverne blive bedre til at begå sig i det danske samfund. 329 Danmarks Idræts-forbund (DIF) DIF (2008-2011) Projektet er en videreførsel af ordningen "Deltagelse i idræts- og foreningslivet for børn af vanskeligt stillede forældre" i årene 2008-2011. Lolland Odense Ballerup 329 Dansk Ride Forbund Ridning fremmer integration Piger med etnisk minoritetesbaggrund skal rekrutteres og undervises i ridning. Brøndby 329 Dansk Skoleskak Dansk Skoleskal - First move FORMÅLET er at mobilisere nye grupper af nydanske forældre til foreningsdanmark og skabe de måske første møder med dansk (forældre)foreningskultur. Projektet bygger på gode resultater med skoleskak og integration. Indsendes på opfordring fra INM. 329 Dansk Ungdoms Fællesråd (DUF) DUF (2008-2011) Projektet er en videreførsel af ordningen "Deltagelse i idræts- og foreningslivet for børn af vanskeligt stillede forældre" i årene 2008-2011. 329 Danske Gymnastik- og idrætsforeninger (DGI) DGI (2008-2011) Projektet er en videreførsel af ordningen "Deltagelse i idræts- og foreningslivet for børn af vanskeligt stillede forældre" i årene 2008-2011. 329 DGI Midtjylland Unge i Front Unge fra indvandretætte boligområder skal gennemgå en idrætslederuddannelse og foreningernes rammer for de unges deltagelse i foreningslivet udvikles gennem konkrete initiativer og samarbejder mellem foreninger. Ikast-Brande 329 DGI Nordjylland Foreningsuddannelse for tosprogede unge i Ålborg At udvikle redskaber og metoder til etniske minoritetsunges integration i Aalborg idrætslivet. 329 DGI Roskilde DGI Roskilde - Street tennis Formålet er at udvikle nydanskeres sociale kompetencer og fremme deres integration ved at engagere dem i street-tennis, i skolegårde, boligkvarterer og i bymidter. På kurser er de med til at udvikle spillet. De overtager organisationen og bliver frivillige i deres egne foreninger og i tennisklubber Roskilde