Læringsteams Uge 44-49 Læringspakke 2 Modul 2.5 Vejledning God Implementering
Indhold 1. Funktioner i God Implementering s. 3 Hvordan skal God Implementering bruges? 2. Indgang s. 7 Log-in Glemt kode Åbne en læringspakke 3. Forløbsstyring s. 13 Pakkestatus Per pakke Send mails Per enhed Per modul Tidslinje Rapportér Læringsmoduler statistik med gennemsnitsscorer Læringsmoduler kompetencebenchmark 4. Pakker, moduler og skalaer s. 37 Pakker og moduler Kompetence- og kvalitetsskalaer 5. Specialister s. 44 Find specialister 6. I team s. 47 Medlemmer af læringsteam 7. Ret password s. 50 4. Læringsstatistikker s. 29 Læringsmoduler statistik fordelt på niveauer
1. Funktioner i God Implementering Hvordan skal God Implementering bruges? 3
1. Funktioner i God Implementering Her kan du følge med i, hvem der har afsluttet moduler, og hvordan de har screenet sig selv. Her kan du se hvor mange af medarbejderne, der er på de forskellige kompetenceniveauer. Her retter du dit password Her finder du læringspakkerne og kan se kompetenceskalaen Her finder du dem, der har screenet sig selv til niveau 5 Her kan du se dit eget læringsteam 4
Hvordan skal God Implementering bruges? I God Implementering Udenfor God Implementering 2. Planlægge og afholde læringsaktiviteter - Møder - Workshops - Løse opgaver 1. Modtage pakke 3. Medarbejdernes selvscreening 4. Følg pakken i forløbsstyring og læringsstatistik 5. Evalueringsrapport 5
Hvordan skal God Implementering bruges? 1. Du modtager en pakke (i God Implementering) 2. Du åbner en pakke og arbejder med den (udenfor God Implementering) 3. Medarbejderne screener sig selv (I God Implementering) 4. Du følger enhedens arbejde med læringspakken/erne (I God Implementering) 5. Du sender en statusrapport (i God Implementering) 6
2. Indgang Log-in Glemt kode 7
Log-in i God Implementering Tryk på linket, så bliver du logget direkte ind Eller tryk her og log ind med brugernavn og password 8
Log-in i God Implementering Indtast brugerident og password Tryk på Login 9
Glemt kode Hvis du har glemt dit password, tryk da på Glemt 10
Glemt kode Indtast din e-mail og tryk på Send. Du får nu en mail med en ny adgangskode 11
Log-in uden mail Indtast brugernavn og password. Hvis du har glemt eller ikke fået dit password. Brug da Glemt Tryk på Login 12
3. Forløbsstyring Pakkestatus Per pakke Send mails Per enhed Per modul Tidslinje Rapportér 13
Forløbsstyring Forløbsstyring består af en række funktioner, som du kan bruge til at holde status på, hvordan det skrider frem med læringspakken. Det er også her du kan sende mails til medarbejderne om pakken. Tryk på Forløbsstyring Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Sjællandshave Sjællandshave Sjællandshave Sjællandshave 14
Pakkestatus Her vises alle enhedens medarbejdere og hvornår de sidst har opdateret, og hvornår I sidst har sendt dem en mail. Tryk på Pakkestatus Her kan du se hvornår medarbejderen sidst har krydset moduler af. Her kan du se, hvornår du/i sidst har sendt medarbejderne en mail Her kan du se, hvor mange moduler af en pakke den enkelte har taget Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Sjællandshave Sjællandshave Sjællandshave Sjællandshave 15
Per pakke Her vises for alle pakkerne hvilke medarbejdere, der har færdiggjort hvilke moduler. Tryk på fanebladet Per pakke Tryk på den pakke, du gerne vil se 16
Per pakke Her vises alle pakkerne og hvilke medarbejdere, der har færdiggjort hvilke moduler. Her kan du se, om den enkelte medarbejder har færdiggjort modulerne i pakken Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Lone Nielsen 17
Sende mail til medarbejdere Funktionen Send mail kan bruges til forskellige ting. I kan sende medarbejderne en mail om, at de er oprettet i God Implementering. I denne mail vil der automatisk være koder og link til systemet. Ret ikke i den automatiske tekst i mailen. Når I har gennemgået modulerne i en pakke, skal medarbejderne på enheden screene sig selv, og vurdere kvaliteten af læringsmaterialet.i kan sende en mail med en påmindelse til dem, der ikke har screenet sig selv, og minde dem om at gøre det. Her skal I rette i den automatiske tekst. 18
Sende mail til medarbejdere Vælg fanebladet Send mails 19
Sende mail med koder Klik på Se mere for en vejledning til, hvordan du retter i mailteksten Ret ikke i teksten. Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Lone Nielsen Vælg den eller de medarbejdere, der skal modtage mailen. Du kan vælge alle medarbejderne i din enhed på én gang. 20
Sende mail om selvscreening Klik på Se mere for en vejledning til, hvordan du retter i mailteksten Du kan rette i teksten i mailen. Du må dog ikke rette i disse felter. Dit navn bliver indsat Automatisk. Tryk på Gem tekst. Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Lone Nielsen Hvis du vil have den gamle tekst tilbage, trykker du på Reset tekst 21
Sende mail om selvscreening Vælg den eller de medarbejdere, der skal modtage mailen. Du kan vælge alle medarbejderne i din enhed på én gang. Dette er datoen for den seneste mail du/i har sendt til medarbejderen Anne Andersen Louise Andersen Peter Petersen Jane Karlsen Lone Nielsen 22
Per enhed Per enhed er en funktion, der primært skal anvendes af lokalområdets implementeringsteam. Her kan I for hver pakke se, hvor mange brugere på hver enhed, der har færdiggjort moduler. 23
Per modul Her kan du for hvert modul se hvor mange af medarbejderne i din enhed, der har gennemført det. 24
Tidslinje Når I kommer længere med læringspakkerne, vil denne tidslinje vise, hvor mange moduler I har gennemført i den tid, der er gået. 25
Lav statusrapport Når en pakke er overstået skal du lave en statusrapport for pakken. Tryk på fanebladet Rapportér Tryk på Opret ny 26
Lav statusrapport Du kan nu udfylde rapporten ved hjælp af spørgsmålene. Hvis andre medlemmer i læringsteamet skal tilføje til statusrapporten skal du trykke Opret som udkast. Hvis du udfylder for hele læringsteamet, skal du trykke Opret som afsluttet. Når du/i er færdige med rapporten, skal I trykke Opret som afsluttet for sende rapporten til implementeringsteamet. 27
Lav statusrapport Når du har oprettet rapporten som udkast eller afsluttet vil det se ud som nedenstående, blot med anden titel. Status viser om rapporten er et udkast eller er afsluttet. Klik se mere for at få en vejledning til udfyldning af rapporten Ved klik på "ret" kan man ændre og skrive videre i statusrapporter, der er i udkast. 28
4. Læringsstatistikker Læringsmoduler statistik fordelt på niveauer Læringsmoduler statistik med gennemsnitsscorer Læringsmoduler kompetencebenchmark 29
Læringsstatistiker I læringsstatistiker kan du følge hvordan medarbejderne screener deres læringsfremgang Tryk på Læringsstatistik 30
Læringsmodulstatistik fordelt på niveauer Tryk på Læringsmoduler statistik fordelt på niveauer 31
Læringsmodulstatistik fordelt på niveauer Her kan du/i se en statistik over hvor mange medarbejdere, der er på hvert af niveauerne. Farverne er fordelt ud fra, hvilken score medarbejderne har givet sig selv. 1. Rød 2. Gul 3. Lysegrøn 4. Grøn 5. Mørkegrøn 32
Læringsmoduler med gennemsnitscorer Tryk på Læringsmoduler med gennemsnitscorer 33
Læringsmoduler med gennemsnitscorer Her kan du/i se hvad jeres medarbejdere i gennemsnit har scoret sig selv for hvert modul Her vises læringsmoduler med gennemsnitscorer 34
Benchmark kompetencevurdering Tryk på Benchmark kompetencevurdering 35
Benchmark kompetencevurdering Her kan du/i se hvordan jeres enhed ligger i forhold til resten af SUF. Den mørkegrå bjælke er SUF gennemsnittet, den røde prik er jeres enheds placering 36
4. Pakker, moduler og skalaer Pakker og moduler Kompetence- og kvalitetsskalaer 37
Pakker, moduler og skalaer Tryk på Pakker, moduler og skalaer 38
Åbne en læringspakke Teamlæringsmoduler er moduler, der kun er til jer som læringsteams. Andre moduler, vil ligge under Læringsmoduler på denne side. 39
Åbne en læringspakke Tryk på Materiale Cura Læringsportal bliver nu åbnet i et andet vindue. 40
Åbne en læringspakke i Cura Læringsportal Tryk på materialet for at åbne det. 41
Gennemgå en læringspakke Når en medarbejder har færdiggjort et modul, skal de screene egen læring og læringsmaterialets kvalitet i God Implementering. Du skal som læringsteam ikke screene dig selv. Hvis du har kommentarer til læringsmaterialet kan du skrive det i statusrapporten. 42
Kompetence- og kvalitetsskalaer Under Kompetence- og kvalitetsskalaer, kan du se den kompetenceskala, som medarbejderne skal screene sig selv efter. Du kan også se den skala de skal vurdere læringsmaterialet efter. 43
5. Specialister Find specialister 44
Find specialist Du kan bruge funktionen Find Specialist til at finde de medarbejdere, der har screenet sig selv til niveau 5. Tryk på Specialister 45
Find specialist Vælg modul og søg specialist på dette modul 46
6. I team Medlemmer af læringsteam 47
Se hvem der er lærings- og implementeringsteams For at se hvem der er med i dit læringsteam skal du bruge funktionen I team Tryk på fanebladet I team 48
Se hvem der er lærings og implementeringsteams Her kan du se hvem der er i dit læringsteam. Implementeringsteams kan se hvem der er i eget team og alle tilhørende læringsteams. 49
7. Ret password 50
Ret dit password i God Implementering Tryk på fanen Ret password 51
Ret dit password i God Implementering Anne Pedersen Tast dit nye password Tryk Gem 52