Bilag 2. Oversigt over centrenes hovedopgaver



Relaterede dokumenter
Greve Kommune Organisering i Greve Kommune

Økonomiudvalg. Kommunaldirektør. Vicekommunaldirektør. Erhvervs- og udviklingssekr. Kommuneplan (i samarbejde

Sbsys dagsorden preview. 2. Forslag til ny administrativ organisering - Organisation og Ledelse 2015

Organisation. Delplan Arbejdsmarkeds- og Sundhedsforvaltningen Arbejdsmarkeds og Sundhedsforvaltning.

NOTAT. Administrativ organisation. 1. Organisationsprincipper. Allerød Kommune

Ledelsesprofilerne skal udarbejdes under hensyntagen til, at ressourcerne anvendes optimalt og med høj kvalitet. Herunder bl.a.

Introduktion til Center for Borgerservice (CBS)

Bilag 3 Oversigt over driftsoverførsler 2017 til 2018 pr. udvalg

Opgørelser af driftsoverførsler 2014 til 2015

Erhvervsservice og iværksætteri

Økonomiudvalget DRIFT

Oversigt over ny og nuværende udvalgssammensætning mv. version 2 Sag: A Fællessekretariatet

Udgifter og udvalgenes budgettal

A. Driftsvirksomhed 0. Byudvikling, bolig- og miljøforanstaltninger

Udmøntning af pejlemærke 4: En struktureret indsats. Sagsnr Aftaleteksten. Dokumentnr

Godkendelse af ændring af styrelsesvedtægt (1. behandling)

Bilag 1 - Bevillingsoversigt, regnskab 2017

Endvidere indgår udmøntningen af råderumskataloget og bortfald af ældrepuljen i det omfang disse aktiviteter fortsættes.

Social- og Sundhedsudvalget

Fastlæggelse af kvalitetsmålsætninger og kvalitetsmål, herunder principielle styringsog fagligt relaterede beslutninger

BI25 - Sundhed, social mobilitet og beskæftigelse for borgere i ressourceforløb

Ændringer i kvalitetsstandarder

Bilag 3 Oversigt over driftsoverførsler 2018 til 2019 pr. udvalg

Udmøntning af pejlemærke 4: En struktureret indsats. Sagsnr Aftaleteksten. Dokumentnr

A B.

Kontorelev med speciale i offentlig administration i Region Sjælland

Analyse af administrationsområdet: Social & Ældre

Budget Budget Politikområde Ældre DRIFT - Budgetramme ,4 404,3 406,6 413,0 420,2 432,6

Ringsted Kommune. Lundgaard Konsulenterne rekrutterer. Skolecenterchef til Ringsted Kommune. Denne job- og personprofil indeholder følgende afsnit:

Sammendrag af budget Bilag 1: Nye driftsbevillinger fra kr. Opr priser Budget 2014 BO 2015 BO 2016 BO 2017

I venstre spalte findes det gamle skema og i høje side findes det nye skema. NOTAT

Bilag 1 - Bevillingsoversigt ultimo august 2015

Bilag 1a - Bevillingsoversigt

Bilag 1 - Bevillingsoversigt ultimo September 2017

Rådhus-sektionen. Centerchef. Stabschef. Leder for: Leder for: Team. Udviklingskonsulenter Sundhedskonsulenter. Visitationen Hjælpemidler.

Kvalitetsstandard. 1. Hvad er indsatsens lovgrundlag 2 Hvilket behov dækker indsatsen?

Der er i alt 47 ledere og 1350 medarbejdere i Social og Sundhed. Det samlede budget er på ca. 650 mio. kr.

Frederikssund Kommune Sagsbehandlingsfrister på det sociale område 2014

Socialrådgivernes arbejdsopgaver

Styrelsesvedtægt for Frederikssund Kommune

Opsamling på introduktionsprogram for AMU, 1. halvår 2018

Det samlede budget på området udgør netto 474,6 mio. kr. i Af disse er ca. 69 % lønudgifter.

Udgifter og udvalgenes budget

Retningslinjer for overførsel 2013 frem. Drift

10 Social Service/Serviceudgifter Social Service/Overførselsudgifter 0

Budget 2016 muligheder og begrænsninger

Budget 2018 Oversigt over skønnede normeringsmæssige konsekvenser 17. august 2017 Oversigt over skønnede normeringsmæssige konsekvenser - direktionens

Baggrundsmateriale - Sektor Administration

STYRELSESVEDTÆGT FOR GENTOFTE KOMMUNE 2015

SAGSBEHANDLINGSFRISTER Billund Kommune

Udgifter og udvalgenes budgettal

Kompetence- og delegationsplan for Ældre

Implementering af førtidspensions- og fleksjobreformen

Bilag til Borgerrådgiverens årsberetning 2014.

Kvalitetsstandarder for genoptræning

Det samlede antal årsværk er på ca. 165, hvoraf ca. 75 er indtægtsdækkede stillinger.

Økonomiudvalget Bevilling: Tværgående

Indhold. Vandløbsloven og Vandløbsregulativer. Arbejdsmiljøloven

Byudvikling Natur og Miljø Veje og Trafik Forsyning

Job- og personprofil Stillingen som udviklingschef på myndighedsområdet

Kvalitetsstandard Borgerstyret personlig assistance Lov om social service 96

Er sygdom et privat anliggende?

Kvalitetsstandard. 1. Hvad er indsatsens lovgrundlag 2 Hvilket behov dækker indsatsen?

Økonomiudvalget Bevilling: Tværgående

Arbejdsmarkedsudvalget forslag til budget 2014

Social- og Sundhedscenteret. Kvalitetsstandard for midlertidigt ophold på plejecenter

Udvalg/Bevillingsgruppe/Funktion TOTAL KR Miljø- og teknikudvalget

Aalborg Kommunes styrelsesvedtægt

Principper for inddragelse af råd, nævn, dialogfora mv. i Hjørring Kommune

Den centrale stab organisering, indsatser og proces

Bilag 1. Bevillingsoversigt og strukturel balance Regnskabssoversigt - aktiviteter kr. netto

Favrskov Kommune Budget 2018 Driftsforslag

Afrapportering 2014: Helhedsorienteret sagsbehandling

Bilag 3 Opgørelser af driftsoverførsler 2015 til 2016 pr. udvalg

Kvartalsvis budgetopfølgning: 3. kvartal Drift.

Direktionssekretariatet. Styrelsesvedtægt Norddjurs Kommune

Førtidspensions- og fleksjobreformen I kraft 1. januar Beskæftigelsesforvaltningen Aarhus Kommune

7. SUNDHED. 7.1 Aktiviteter. Kapitel 7: Politikområde Sundhed. Halsnæs Kommune Budget Politikområdet sundhed er opdelt i 5 aktivitetsområder.

Bilag. Implementeret. I de tilfælde, hvor det giver mening besøger sagsbehandler borger i borges eget hjem

Politik for tilsyn. Uanmeldte tilsyn. Center for Sundhed og Omsorg

Hvordan kan borgere livet igennem klare sig selv mest muligt?

SOCIAL- OG SUNDHEDSUDVALGET BEVILLINGSRAMME Bevillingsramme Sundhed og forebyggelse viser følgende for regnskabsåret 2017:

Handicappolitik. Rudersdal Kommune 2012

Bilag 1. Bevillingsoversigt og strukturel balance Regnskabssoversigt - aktiviteter kr. netto

Beskæftigelses- og Socialforvaltningen

Bilag 1. Bevillingsoversigt og strukturel balance Regnskabssoversigt - aktiviteter kr. netto

Den samarbejdende organisation - Strategi for ledere og medarbejdere i Haderslev Kommune

ØKU-overblik. Korrigeret budget incl. overførsler. Forbrug pr. 31/3- Økonomiudvalget- Forbrugsprocenter ult. måned

Indsatskatalog for Borgerstyret personlig assistance i Næstved Kommune 2017

Kapitel I, Kommunalbestyrelsen. Kapitel II, Borgmesteren

Notatet beskriver de tre modeller for organiseringen af Københavns Kommunes revisionsordning, herunder Revisionsudvalget og Intern Revision.

96 Lov om social service

Ændret fra sagsbehandlingsfrist Genvurdering af klage i fagområdet 66 Alle 4 uger Ny Videresendelse til klageinstans 66 Alle 4 uger Ny

Udvalget for erhverv og beskæftigelse

ØKU-overblik. Korrigeret budget incl. overførsler. Forbrug pr. 31/3- Økonomiudvalget- Forbrugsprocenter ult. måned

Næstved Kommune. Job- og personprofil for teamleder for Team Ejendom i Center for Trafik og Ejendomme

Introduktion for kandidater til kommunalbestyrelsen

Handicaprådet i Ballerup. 25. marts 2015

Udvalgets sammenfatning og vurdering

Kvalitetsstandard for personlig og praktisk hjælp samt kommunal træning m.v. 2016

Transkript:

Bilag 2. Oversigt over centrenes hovedopgaver Center Hovedopgaver Teknik- og Miljøcenter Naturbeskyttelse, pleje og -genopretning, vandløbsvedligeholdelse og -restaurering Jordhåndtering m.m., tilsyn og tilladelse til drikkevand m.v. Virksomhedsgodkendelser og tilsyn (herunder bl.a. landbrug og rottebekæmpelse), Spildevandsgodkendelser og tilsyn, Affaldsplanlægning og -håndtering Byggesagsbehandling, Udstykningssager, kondemnering, skimmelsvamp, nedlæggelse af boliger, BBR indberetning Landzoneadministration, Landdistriktspolitik, Kommuneplan, LAG (Lokale Aktionsgrupper), Planlægning af grønne områder Lokalplaner, Bevaringsværdige boliger, Skilte- og Facader, Byfornyelse, Stiplanlægning Vejmyndighed og planlægning på vejområdet herunder stadepladser, gravetilladelser, kollektiv trafik m.m. Administration af registrere (bl.a. ESR, BBR, netforvaltning ifm. ejendomshandler og vej-navngivning, ejendomsskatter) Center for Vej og Ejendom Bygningsdrift og daglig funktion (overfor brugere, bygning og omkringliggende arealer). Bygningsvedligehold (driftsplaner og bevarende vedligehold) og energioptimering på eksisterende bygninger Bygherrerådgivning ved nybyggeri og bygningsændringer Indkøb og kontrakthåndtering på alle områder, hvor enheden er enebruger af aftalen Køb/salg og forpagtning af ejendom til kommunale formål Risikostyring Legepladsinspektion Vedligeholdelse af veje, parker, stier og broer Anlæg af veje og stier Glatførebekæmpelse Køb og salg af fast ejendom Ledelsescenter Personale og lønadministration Ansættelser, fratrædelser og lønudbetaling, refusioner 1

Ledelsesinformation og lønforhandling Personalejuridiske opgaver, rådgivning i håndtering af personalesager Ledersparring, vejledning, coaching og lederudvikling Personalepolitikker og vejledninger Betjening af MED-organisationen Trivsel og APV (Arbejdspladsvurdering) Arbejdsmiljøarbejde og arbejdsulykker Kurser, teammøder, morgenmøder, HR-nyt Dagsordensproduktion Sekretærbetjening af borgmester og kommunaldirektør Juridisk rådgivning og sagsbehandling Posthåndtering, risikostyring og telefonomstilling Socialcenter Bosted, arbejdssted og aktivitetscenter Hjemmevejledning, pleje, behandling og rehabilitering i tæt samarbejde med tværgående kolleger STU, mm Uddannelse af studerende Levering af sundhedslovsydelser Tildeling af praktisk hjælp, personlig pleje, sygepleje, træning Klagesagsbehandling, tilsyn, magtafgørelse og værgemål Tildeling af hjælpemidler/kropsbårne hjælpemidler, boligændringer og visitation til plejeboliger Kvalitetsstandarder Den aktivitetsbestemte medfinansiering Hjerneskadeområdet Tilberedning af mad til plejeboligerne og mødeforplejning Betjening af handicapråd, brugerråd mv. Sundheds- og Omsorgscenter Hjem/bosted, arbejdssted og aktivitets-/daghjem Personlig pleje, sygepleje, behandling, aktivering, rehabilitering, træning og praktisk hjælp Uddannelse af elever og studerende på flere niveauer og på forskellige uddannelser Samarbejde med frivillige- ældresagen m.fl. Sundhedslovsydelser (sygepleje, der er lægeordineret og delegeret fra regionen og almen praksis til sygeplejerskerne akutstuerne) Uddannelse/sparringspartnere til tværfaglige kolleger - samarbejde med private leverandører Specialist sygepleje, Individuel behandling og 2

træning af borgere (serviceloven og sundhedsloven). Vurdering af træningsbehov i borgers eget hjem og træning af færdigheder i borgers eget hjem. Sundhed- og forebyggelse (den borgerrettede og den patientrettede), kronikerindsatsen, livstilssamtaler mv. Kommunalt lægelige udvalg (lovbestemt). Vederlagsfri fysioterapi Klagesagsbehandling Tværgående styring og indberetning af utilsigtede hændelser samt udarbejdelse af handlingstiltag i relation dertil Sundhedsberedskab Betjening af ældreråd, brugerråd mv. Arbejdsmarkedscenter Dialog med centrale organer under beskæftigelsesministeriet Eksternt samarbejde blandt andet med a-kasser Drift og sekretariatsbetjening af lovpligtigt beskæftigelsesråd samt Arbejdsmarkedsudvalg Opfølgning og tilpasning til ny lovgivning/lovændringer Styring af puljer og projekter Rådgivning og vejledning til kommunens borgere og virksomheder Beskæftigelsesrettet indsats for match 1 og 2 Samlet tværgående indsats for børn- og unge fra 16-24 år. Kontaktforløb og planer ift. job-, uddannelse-, revalidering-, sygdom, m.v. samt tilbud til samtlige ydelsesmodtagere Helhedsorienteret rehabiliteringsindsats med koordination og tværgående tilbud for match 2 og 3 samt for borgere omfattet af førtidspensions- og fleksjobreformen Drift og deltagelse i rehabiliteringsteam med indstilling til ressourceforløb, fleksjob eller førtidspension Bevilling og udbetaling af ydelse, enkeltydelse og løntilskud Kontrolgruppen Afprøvning af arbejdsevne for sygemeldte Koordination af jobcentrets virksomhedsindsats Skolecenter Undervisning af børn fra 0. til 10. klasse. Administration og udvikling af skoleområdet, UPPR og Tandplejen Implementering af ny Børne- og Ungepolitik og kommunale målsætninger på skoleområdet 3

Understøtte arbejdet med inklusion og etablering af lærende fællesskaber Etablering af tværfaglige samarbejdsflader der kan skabe helhedssyn Udvikling af ledelsesgrupper for at skabe øget videndeling og sparring på tværs af enheder Implementering af ny folkeskolereform Børnecenter Pladsanvisning til dagsinstitutioner Administration og udvikling af dagtilbudsområdet, børne- og familierådgivningen og Sundhedstjenesten Implementering af ny Børne- og Ungepolitik Understøtte arbejdet med inklusion og etablering af lærende fællesskaber Etablering af tværfaglige samarbejdsflader der kan skabe helhedssyn Udvikling af ledelsesgrupper for at skabe øget videndeling og sparring på tværs af enheder Myndighedsopgaver ifht. Servicelovens kap. 9 og 11 for børn og unge med særlige behov op mellem 0 til 16 år. Center for Erhverv, Fritid og Kommunikation Erhvervsudvikling, erhvervsservice og sekretariatsbetjening af Ringsted Erhvervsforum Kommunikation - internt og eksternt Implementering af evt. fusion mellem borgerservice og bibliotek Turistbetjening Borgerinddragelse og frivillighed Sagsbehandling og udvikling af tilbud på kulturog fritidsområdet Betjening af foreninger, sekretariat for Folkeoplysningsråd og øvrige brugerråd Museum Vestsjælland/Ringsted Museum sparring og opfølgning i etableringsperiode Kontakt og sparring med fire amatørteaterforeninger Udvælgelse, implementering og supervision af projekter under den regionale kulturaftale, som omfatter 8 kommuner Folkesundhed Ressourcecenter Håndtering af budgetprocessen Budgetlægning og budgetudmøntning Controlling og budgetrapporter Regnskab Likviditets- og lånestyring Understøtte forvaltninger med løbende 4

økonomistyring Ledelsesinformation og økonomianalyser Afstemnings- og kontrolopgaver, momsafregning, refusioner Rådgivning og vejledning Indkøb Opkrævningen Support via Servicedesken Sikring af høj oppetid på netværk, fagsystemer og telefoni. Digitaliseringsstrategi Assistance til forvaltningernes digitaliseringsprojekter opfølgning på kommunens samlede projekt-portefølje indenfor digitaliseringsområdet. Bistand til forvaltningerne i overvejelser om anskaffelse af nye IT-systemer i forhold til kravspecifikation, udbud samt IT-sikkerhed Sikre at køb af varer og tjenesteydelser sker så effektivt og økonomisk fordelagtigt som muligt samtidig med, at de juridiske regler efterkommes. Bistå forvaltningerne med udbud samt hjælpe kommunens ansatte med at indkøbe på de indgåede aftaler ESDH Elektronisk Sags- og Dokumenthåndtering GIS Geografisk Informationssystem IT på social- og sundhedsområdet 5