Fremtidens Velfærd Fremtidens Kompetencer

Transkript

1 PROJEKT DIN GODE UDSKRIVNING Hvem ved noget om Fremtidens Velfærd Fremtidens Kompetencer Torsdag d. 11. september 2014 Klavs Serup Rasmussen Projekt Din Gode Udskrivning Hvem er jeg Ex patient (stadigvæk?) Tidl. redaktør for brugerbladet Outsideren Projektleder Projekt Din Gode Udskrivning Recovered? (i hvert fald gift) 1

2 Projekt Din Gode Udskrivning Skabt af frivillige Iværksat i 2013 med støttet fra Trygfonden Drives af bruger- og pårørendeforeningerne på basis af en samarbejdsaftale med Region Hovedstadens Psykiatri Hvad laver vi: Besøger i 2014 psykiatriske afdelinger i Region Hovedstadens Psykiatri, og: Underviser i brug af Udskrivningsguiden på personalemøder Fælles workshops på de psykiatriske afsnit, hvor personale og patienter deltager på lige fod Underviserne er tidligere patienter 2

3 Udskrivningsguiden er: En håndbog, til at støtte patienten på egen hånd En arbejdsbog for patient og personale - der tager udgangspunkt i patientens sprog og situation Også for personale og pårørende Da jeg havde brug for jer 3

4 Et fælles projekt Spørger du mennesker, der selv har erfaring med at komme sig, fortæller de, at god hjælp består af mere end den rigtige medicin. De fortæller om en hjælp, hvor de selv har haft noget at sige og har følt sig som en del af det, der foregik. En hjælp, der har givet mening for dem og som er foregået på et sprog, hvor de selv har kunnet være med. Et fælles projekt? 4

5 Fremtidens kompetence: Undersøgelser viser, at patienter til dels begrunder deres udeblivelse eller ophør med behandling med manglende muligheder for at deltage i beslutninger om behandlingen og i oplevelser af ikke blive lyttet til mht. ønsker og præferencer Brobygning: Nyt felt i behandlingsplanskabelon, RHP, august 2014: Patientens personlige mål for behandlingen Hvad ønsker patienten, at behandlingen skal muliggøre/bidrage til? På længere sigt På kort sigt 5

6 Relationen en smule tøven Belæg: Den måde man traditionelt har givet hjælp på, har skabt Slide Angela Coultuer Personlige mål i behplan Medarbejdernes udfordring er at man er ansat til at gøre noget Borgerens udfordring er at man slet ikke er der, hvor man kan bruge andres mål, forslag etc til noget Note: Mange vil måske tænke at det kun er behandlingspsykiatrien der skaber det, men på hvor mange jobcentre har man ansat tidligere arbejdsløse til at medvirke til at transformere systemerne (jeg får lov til at gå rundt) Ikke kun for sjov: Sundhedsvæsenets traditionelt meget skarpe rollefordeling mellem behandler og patient, har, på trods af alle gode intentioner, utilsigtet skabt afhængighed, mindsket egenomsorg, tilsidesat patientens ønsker og undermineret patientens selvtillid, 6

7 HVAD FYLDER HOS PATIENTERNE : Kan jeg holde styr på min økonomi, få et sted at bo Kan jeg klare at være alene, når jeg kommer hjem? Er der et sikkerhedsnetværk en man kan ringe til? Kan jeg tackle det? Begynder det hele forfra? Kan jeg overhovedet se mig selv hjemme? Fra workshops på centrene 7

8 Mine tre pointer: Jeg deltager kun, hvis jeg kan se en mening i det der sker. Og jeg skal deltage. I skal sikre jer, at I ved, hvad der er vigtigt for borgeren Relationen er fundamentet for at komme sig misbrug den ikke Fremtidens kompetencer Spørg borgerne de ved hvad der er brug for Hvem bestemmer om noget lykkes? (hvem ejer problemet) Hvilken type medarbejder, kan skabe den rette relation peer2peer 8

9 What s in it for you Brugerne kan få øje på andre ting end I får øje på, hvis man kun kigger med faglige briller. I kan levere en bedre indsats, hvis der er dialog med borgerne. Tilfredsheden bliver større både hos borgerne og hos medarbejderne - hvis indsatsen bliver til i samarbejde og hvis I får lov til at bidrage med det, som borgerne rent faktisk giver udtryk for, at de har brug for. Hvornår er I lykkes: En fælles nysgerrighed mellem medarbejdere, borgere og pårørende på, hvad det er der skal til, for at man får en god hverdag 9

10 PROJEKT DIN GODE UDSKRIVNING - inddragelse og recovery i psykiatrien Arbejder for gode udskrivninger i psykiatrien Gennem tæt samarbejde mellem medarbejdere, brugere og pårørende. Støttes af Trygfonden Drives af bruger- og pårørendeforeninger Samarbejdsaftale med Region Hovedstadens Psykiatri Projektet og guiden er skabt af frivillige - brugere, pårørende, psykiatere, sygeplejersker m.fl. Besøger centre i RHP i 2014 og evt