Svar på spørgsmål stillet i forlængelse af møde med TR erne
|
|
- Erik Brøgger
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Svar på spørgsmål stillet i forlængelse af møde med TR erne AP Møller projektet Hvilken information er givet til medarbejderne? Ledelserne på skolerne har orienteret personalet om AP Møller ansøgningen. Derudover har CPH Learning været på Road Show på alle tre matrikler og hos St. Magleby skolebestyrelse. Dragør Skoles bestyrelse havde ikke tid til denne orientering. Hvordan er informationen givet og er der lavet en planlægning for opstart af AP Møller projektet? Den overordnede planlægning er på plads det har krævet en ekstra runde hos A. P. Møller, da vi valgte at ændre lidt i processen. CMU har i den forbindelse givet deres input til, hvordan forløbet bedst kan skrues sammen. Det har vi lyttet til og ændret i workshop dagene. Har personalet fået program for deres første arbejdsdag efter sommerferien den 1. august 2016, hvor bl.a. AP Møller projektet skal starte op? Programmet er i trykken og udkommer senest fredag i denne uge. Ledelsesstruktur I hvilke fora blev medarbejderne inddraget/hørt om ledelsesstrukturen? De har i lighed med de øvrige interessenter været inddraget i den tidlige proces i CMU, hvor de har givet udtryk for hjælp til den administrative del og ledelse tættere på praksis. Hvilken information er givet til medarbejderne om ledelsesstrukturen. Hvad er konkret blevet formidlet? Den information har skoleledelserne primært stået for på de enkelte matrikler. Der har desuden været skriftlig information til medarbejdere og forældre. Da vi fik tilbagemeldinger på, at der manglede forståelser derude, tog Karina og jeg på rundtur på skolerne for at komme i direkte dialog med medarbejderne og skabe mening og forståelse om den valgte struktur. Hvordan har den endelige udmelding været om ledelse på tre faser? Nedenstående er udsendt til Kommunalbestyrelsen og blev kommunikeret til medarbejderne på de tre matrikler. Skolelederne har også haft til opgave at formidle dette: Hvad betyder ledelsesstrukturen for faseopdelingen? Skolen arbejder i tre afdelinger, som har hver deres pædagogiske afdelingsleder. Formålet er at skabe ledelse tæt på praksis. Lærere og pædagoger er organiseret i årgangsteam, som ledelsesteamet hvert år sammensætter. Der er ikke på forhånd fastlagt lærer/pædagog skift ind i børnenes skoleforløb. Dette vil ledelsesteamet vurdere for hver årgang hvert år. Med dette vil der være mulighed for ledelse tæt på daglig praksis, overblik over børnenes forløb og mulighed for at sikre den nødvendige kontinuitet med den rette faglighed.
2 Der er således i faseopdelingen ikke indlagt naturlige skift af lærere, hvilket vil være en vurdering, som ledelsesteamet foretager for de enkelte klasser og årgange. På samme måde er det ledelsesteamet, der har kompetencen til at sammensætte årgangsteamene fra år til år. CMU TR oplyser, at de ikke kan få ført forhold af interesse til referat i CMU. Da der blev spurgt ind til dette viste det sig at være et møde i starten af Karinas karriere. Kan vi få CMU referater for ? Har der været forhold i CMU hvor der har været grundlæggende uenighed mellem ledelse og medarbejdere? Referater er vedlagt. Jeg har ikke viden om grundlæggende uenigheder ml. ledelse og medarbejdere i CMU. Det ville fremgå af CMU referater og i øvrigt også af HMU referater. Dette er ikke tilfældet. Der er i øvrigt rigtig gode muligheder for begge parter for at bringe uenigheder frem gennem MED systemet. Der er jf. MED håndbogen (KL og KTO 2013): en gensidig pligt til at informere om og drøfte alle forhold af betydning for arbejds-, personale-, samarbejdes-, og arbejdsmiljøforhold ( 6 stk. 1) og grundlaget for medindflydelse og medbestemmelse er, at der er gensidig informationspligt på alle niveauer ( 7 stk. 1). Derfor kan TR til enhver tid få protokolleret uenighed og har faktisk en forpligtelse til at gøre det. Hvordan har fremmødet for TR været? Vi fører ikke statistik over fremmøde eller når nogen går før tiden. Som udgangspunkt er de fleste tilstede i hele mødet. Det vil vi gøre fremover også i HMU. TR oplyser at Karina har aflyst CMU møder fordi hun skulle noget andet. Har der været aflyste møder, i så fald hvor mange og hvad har betingelserne været om dette? Karina har aflyst mødet d. 28. okt pga. sygdom Ledelsestilstedeværelse ved eksamen TR oplyser at forvaltningen har valgt at indkalde alle ledere til seminarer på dage hvor der har været eksamen og fortæller at der ikke har været ledelse til at underskrive karaktergivningen og det var overladt til en pedel. Er dette rigtigt og hvad er reglerne? Det fremgår ikke af hverken Folkeskoleloven eller Bekendtgørelse nr af 16. december 2015 om folkeskolens prøver, at det er skolens leder, der skal underskrive karakterlister. Både hvad angår skriftlige som mundtlige prøver skal besvarelser og underskrevne karakterlister afleveres til skolens leder eller den prøveansvarlige. Dvs. skolens leder skal ikke underskrive karaktergivningen, men blot tage imod den, hvilket den prøveansvarlige ligeledes er ansvarlig for, hvis skolens leder ikke er til stede.
3 Man kan således godt uddelegere opgaven med at tage imod karakterlister. Besættelse af lederstillinger TR oplyser at de har spurgt til hvorfor nogle af didaktisk leder og indskolingsleder ikke blev slået op. De oplyser at de ikke har kunnet få svar. De ledere, der i forvejen har haft ansættelse i den tidligere ledelsesstruktur har som udgangspunkt også en stilling i den nye ledelsesstruktur. Vi har kun haft slået stillinger op, vi har ledige. Hvis vi i forvejen har haft ledere, der kan indgå i positioner i den nye ledelsesstruktur, har vi naturligvis benyttet os af dem. Inklusionsvejlederne har blot fået en ny titel. Deres arbejdsbeskrivelse er fuldstændig den samme, og indskolingslederne har i øvrigt fået udvidet deres ledelsesrum. Hvilken kommunikation har der været om dette? Lærerne på Dragør skole Nord har d. 27. august 2015 valgt at sende et brev om deres undren i forbindelse med den nye ledelsesstruktur. Dette gav anledning til at Karina og jeg udarbejdede spørgsmål/svar notatet og i to omgange var til dialogmøde med medarbejderne på Nord. Begge dokumenter er vedhæftet her. Hele ledelsesstrukturen har været drøftet i CMU, formodentlig også i de lokale MED udvalg. Karina og jeg har som tidligere nævnt været på rundtur på skolerne, hvor man har kunnet få svar på det man spurgte om. Har der været ansat ledere uden opslag gennem de sidste 2 år? Nej Aflyst TR møde inden sommerferien TR fortalte, at årsagen til at mødet mellem direktør og TR ikke blev til noget, skyldes at Karina var nødsaget til at aflyse mødet samme dag. Hvad er forvaltningens vurdering? TR bad om at få det oprindelige møde enten flyttet eller aflyst, da de ikke havde noget at drøfte. Forvaltningen ville gerne holde mødet og vi valgte derfor en ny dato inden ferien. Jeg kan godt huske vi aflyste samme dag pga. af en akut sag. Der har dog hele tiden været en fælles forståelse af, at vi fortsatte efter ferien, nu hvor der var god ro og orden. Min uddannelse/den røde tråd TR oplyser at de har foreslået en anden implementering af dette og tidsplan men forvaltningen ikke har villet dialog.
4 Vi har ikke forvaltningsmæssigt modtaget forslag fra TR. Vi har heller ikke en oplevelse af, at være blevet inviteret til dialog? Hvilke tids og implementeringsplaner er der lagt fra forvaltningen? Forvaltningen har ikke udarbejdet en tids- og implementeringsplan. Siden indkøbet af Min Uddannelse har der været i dialog med skoleledelserne om, hvordan de har grebet det an på skolerne. Det er gjort lidt forskelligt. Skoleledelserne har dog taget en fælles beslutning om, at der som minimum skulle ligge et eksemplarisk forløb fra alle i Min Uddannelse 1. april i indeværende skoleår. Skoleledelserne har således spillet en væsentlig rolle i implementeringen på den enkelte skole. Formålet med at indkøbe Min Uddannelse og samtidig med at udvikle arbejdet med mål har været, at der var tid til at eksperimentere og at der er hjælp til stede til den nye opgave med konkrete målfastsættelse. Da Regeringen først har stillet krav om en digital platform i 2018, har vi dermed god tid til at blive dygtige til det. Min Uddannelse er sluppet fri, der er indkøbt kurser og workshops til at hjælpe og der er ikke lagt et tidspres, men et krav om, at alle anvender platformen. Vi har løbende på CMU drøftet udfordringerne omkring implementeringen og senest gjort klart, at der ikke nødvendigvis skal udarbejdes mål for hver enkelt elev, men at det er i orden at gruppere eleverne i arbejdet med mål. Se evt. CMU referat fra f.eks. 10. feb Fremadrettet vil der blive stillet større krav til implementeringen fx vil der i det kommende år være krav om, at elevplanen skal tages i anvendelse. Blandt andet fordi, det er konstateret, at der i øjeblikket flere steder ikke udarbejdes elevplaner. Skoleledelserne vil i samarbejde med de lokale MED udvalg udarbejde tidsplaner for den videre implementering. Hvordan har medarbejderne været inddraget i processen? Min Uddannelse: Medarbejderne har været repræsenteret i den gruppe, der har undersøgt, hvilke platforme, der var relevante for Dragør og de har valgt systemet. Der er uddannet superbrugere, som har til formål at hjælpe kolleger. Medarbejderne har haft forskellige ønsker på de tre matrikler til, hvordan de føler sig hjulpet og lederne har understøttet dette. Vi har drøftet arbejdet med Min Uddannelse flere gange i CMU. Den Røde Tråd: Der har de sidste to år været et arbejde i gang, hvor vi har haft fokus på en ensartet overgang ml. børnehave og skole/sfo. Der er udarbejdet drejebog, som er revideret flere gange med input fra både ledere og medarbejdere.
5 Kort før jul fik vi tildelt midler fra en pulje fra ministeriet til hjælp til dette arbejde i form af konsulenter. Disse har faciliteret processen med medarbejdere og ledere. Det er blevet langt mere forpligtende end det tidligere har været, men opgaven er den samme. Ledelserne både i skolerne, SFO erne og daginstitutionerne har haft kommunikationsopgaven til medarbejderne. Processen er netop en invitation til medinddragelse. Lederudviklingsforløb Hvilke udmeldinger har der været til medarbejderne om lederudviklingsforløbet hos OPUS? Kommunikationen omkring Opus forløbet har været meget overordnet, da det primært har henvendt sig til ledelseslaget. Medarbejderne er løbende blevet orienteret om forløbet Jesper Tangbæk, Direktør Dragør Kommune
Forslag til ny ledelsesstruktur
Forslag til ny ledelsesstruktur J.nr.: 17.00.00.A00 Sagsnr.: 14/3702 ANBEFALING: Skoleafdelingen anbefaler, at at Børne, Fritids og Kulturudvalget udvælger det eller de scenarier, man ønsker at arbejde
Læs mereHøring vedrørende indførelse af SFO I Dragør Kommune
2011 Høring vedrørende indførelse af SFO I Dragør Kommune Høringsmateriale Høring vedrørende indførelse af SFO i Dragør Kommune fra 1. august 2011 Social Børn og Kultur Dragør kommune 03-01-2011 Indhold
Læs mereDRAGØR SKOLE. Møde i skolebestyrelsen på Dragør Skole Onsdag den 9. november 2016 Dragør Skole Nord Kl. 17:00 til 19:00
Møde i skolebestyrelsen på Dragør Skole Onsdag den 9. november 2016 Dragør Skole Nord Kl. 17:00 til 19:00 Medlemmer: Forældrerepræsentanter: Steen Elkær-Hansen, Lene B. Clausen, Maud Bodholdt, Bjørn Lindhart,
Læs mereDEN RØDE TRÅD. Dragør Kommunes strategi og drejebog for overgange fra børnehave til SFO og skole. Dragør kommune
DEN RØDE TRÅD Dragør Kommunes strategi og drejebog for overgange fra børnehave til SFO og skole Dragør kommune Redigeret oktober 2017 0 Indholdsfortegnelse Indledning...2 Formål...2 1. Fælles grundfaglighed...3
Læs mereSkole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole
Skole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole Skole-hjemsamarbejdet er afgørende for, at eleverne udvikler sig mest muligt. Derfor har Rødovre Skole udarbejdet følgende retningslinjer, der beskriver: 1. Princip
Læs mereNotat til ØU august Skolechefens vurdering af den fremsendte kritik
Notat til ØU august 2016 Skolechefens vurdering af den fremsendte kritik Faglig Klub fra Dragør Skole har givet udtryk for i et åbent brev, at de har mistet tilliden til mig som skolechef i forbindelse
Læs mereRammenotat vs. 4 Gældende politiske beslutninger
Rammenotat vs. 4 Gældende politiske beslutninger Skole og kulturafdelingen 2017 Indhold Indledning...1 Gældende politiske beslutninger...2 Nationalt...2 Folkeskolereformen er særligt fokus på nedenstående
Læs mereHurup Skoles. skole-hjemsamarbejde
Hurup Skoles skole-hjemsamarbejde 16-03-2016 Skole-hjemsamarbejde Skolen anser et gensidigt forpligtende skole-hjemsamarbejde for at være den vigtigste forudsætning for, at eleven trives i skolen og opnår
Læs mereRammenotat version 4 - Gældende politiske beslutninger
Rammenotat version 4 - Gældende politiske beslutninger Skole- og kulturafdelingen 2017 Indhold Indledning... 2 Gældende politiske beslutninger... 3 Nationalt... 3 Folkeskolereformen har særligt fokus på
Læs mereDet gode skole/hjem samarbejde På Ørkildskolen
Det gode skole/hjem samarbejde På Ørkildskolen Ved starten af skoleåret 2017/18 indledtes en proces med den hensigt, at afdække hvad det gode skole/hjem samarbejde på Ørkildskolen består af. Processen
Læs mereNotatet indeholder ikke en gennemgang af reformens indhold, idet der henvises til Aftaleteksten samt materialer fra KL vedr. opgaven i kommunen.
Version: 20. august 2013 Indledning I foråret 2013 indgik Regeringen, Venstre, Dansk Folkeparti og Konservative en aftale vedr. en reform af folkeskolerne i Danmark. Reformen medfører, at folkeskolen fra
Læs mereSkole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole
Skole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole Skole-hjemsamarbejdet er afgørende for at eleverne udvikler sig mest muligt. Derfor har Rødovre Skole udarbejdet følgende retningslinjer, der beskriver: 1. Princip
Læs mereTids- og Handleplan for sammenlægningen af. Nørrelandsskolen og Sønderlandsskolen. i perioden fra 21. februar 1. august 2012
Tids- og Handleplan for sammenlægningen af i perioden fra 21. februar 1. august 2012 De to skolebestyrelser mødet den 8. marts 2012 Indledning Byrådet har besluttet at lukke Nørrelandsskolen på Byrådsmødet
Læs mereDen åbne skole. i Favrskov Kommune. Favrskov Kommune
Den åbne skole i Favrskov Kommune Favrskov Kommune Forord Byrådet valgte i forbindelse med realiseringen af folkeskolereformen at nedsætte Udvalget for samspil mellem skoler, fritid og foreningsliv til
Læs mereHurup Skoles. skole-hjemsamarbejde
Hurup Skoles skole-hjemsamarbejde Dato 14-05-2014 Skole-hjemsamarbejde Skolen anser et gensidigt forpligtende skole-hjemsamarbejde for at være den vigtigste forudsætning for, at eleven trives i skolen
Læs mereStyrelsesvedtægt for skoleområdet i Brønderslev Kommune
Styrelsesvedtægt for skoleområdet i Brønderslev Kommune Styrelsesvedtægten for folkeskoleområdet I henhold til folkeskolelovens 41 skal byrådet, efter indhentet udtalelse fra skolebestyrelserne, fastsætte
Læs mereBestyrelsen beslutter, at emnet ikke tages op i dette skoleår. Skolen vurderes ikke at have det nødvendige råderum.
Tilstede: Laila, Elisabeth, Louise, Peter, Helle, Jean, Sussane, Tania Afbud: Annette, Karina, Susanne(forældremøde), Solvor, sys Referent: PB Dagsorden E687: Orientering Meddelelser fra: Elevråd: Madordning,
Læs mereNOTAT vedr. ansættelse af afdelingsleder ved Herningsholmskolen
NOTAT vedr. ansættelse af afdelingsleder ved Herningsholmskolen Indledning Herningsholmskolen søger afdelingsleder til en ny afdeling på Holtbjerg. Stilling er ledig til besættelse pr. 1. april 2019. Stillingen
Læs merePrincip for Skolehjemsamarbejdet Søndre Skole Maj 2018
Princip for Skolehjemsamarbejdet Søndre Skole Maj 2018 Et godt skolehjemsamarbejde er med til at skabe gode betingelser for den enkelte elevs læring og trivsel samt for undervisningsmiljøet i klassen og
Læs mereReferat af skolebestyrelsesmøde Onsdag den 19. November kl
Referat af skolebestyrelsesmøde Onsdag den 19. November kl. 19.00-21.00 Tilstede: Michael, Kurt N., Kurt M., Kirsten R., Jesper, Anne, Kirsten N. og Leif. Afbud: Lone C. (ikke muligt at indkalde en suppleant)
Læs mereMål- og indholdsbeskrivelse. Brøndby kommune
Mål- og indholdsbeskrivelse for SFO i Brøndby kommune 1 Indhold: Mål- og indholdsbeskrivelse hvorfor og hvordan? s. 3 Processen s. 3 Den fritidspædagogiske ramme s. 3 Mål- og indholdsbeskrivelsernes temaer
Læs mereOvervejelser og/eller forberedelse inden SBM. Ledelsen udarbejder referat fra forrige SBM. Dagorden er udarbejdet på formøde af ledelsen og formand.
Side 1/5 Referat af skolebestyrelsesmøde tirsdag d. 24. november kl. 17-18.45 Husk efterfølgende Dialogmøde med foredrag af John Halse kl.19-21 Mødet afholdes i personalerummet på Niels Ebbesens Vej. Der
Læs mereSvar på anmodning om opfølgning på brugertilfredshedsundersøgelsen
Frederiksberg d. 6. november 2017 Svar på anmodning om opfølgning på brugertilfredshedsundersøgelsen Læsevejledning: Vi har skrevet aktuel status under hvert tema, som de fremgik af det oprindelige høringssvar
Læs mereDragør Kommune Skole Side nr. 1
Dragør Kommune Skole Side nr. 1 Indhold Formål med notatet...1 Pædagogiske sigtelinjer...2 Struktur...2 Antal skoler...2 Navne til de to nye skoler...3 Ledelse...3 Sporreduktion...4 Fordeling af elever
Læs merePrincipper for skolehjemsamarbejde
Principper for skolehjemsamarbejde Kommende børnehaveklasse Principper for skolehjemsamarbejde Forældremøde i november måned (året før). - information og gensidige forventninger (forældre/skole og fritidsordning).
Læs mereReferat. Udvalget for familie og institutioner (FI) Udvalgsmøde FI Tirsdag den 16. januar 2018 Kl. 13:00 Byrådssalen, Hornslet.
Referat Udvalget for familie og institutioner (FI) 2018 Udvalgsmøde FI Tirsdag den 16. januar 2018 Kl. 13:00 Byrådssalen, Hornslet Medlemmer Kirstine Bille (F) Christian Haubuf (A) Jørgen Ivar Brus Mikkelsen
Læs mereDRAGØR SKOLE. Medlemmer: Forældrerepræsentanter Syd: Annette Rahbek, Maud Bodholdt og Jan Hestetræet. Afbud: Jan Hestetræet
Møde i skolebestyrelsen på Dragør Skole Onsdag den 18. april 2018 Dragør Skole Syd Biologilokalet Kl. 18.30 til 21.00 (Workshop om principper fra 16.30-18.30) Medlemmer: Forældrerepræsentanter Syd: Annette
Læs mereBØRN OG UNGE Aarhus Kommune
Rådhuspladsen 2, 8000 Aarhus C Att.: Borgmesterens Afdeling Side 1 af 6 Børn og Unges svar på forespørgsel vedrørende implementering af folkeskolereformen Socialdemokraterne i Aarhus Byråd har 9. februar
Læs mereSKOLEBESTYRELSE Fokus på kerneydelsen Tydelighed DAGSORDEN Dato: Tidspunkt: Sted: Urban R Ref.: THABR
SKOLEBESTYRELSE Fokus på kerneydelsen Tydelighed DAGSORDEN Dato: 27-04-2017 Tidspunkt: 16.30 19.30 Sted: Urban R Ref.: THABR Punkt Overskrift Beslutning Drøftelse Orientring Noter / beslutningsreferat
Læs mereStyrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen
Styrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen Styrelsesvedtægten udgør sammen med relevante bilag rammen for drift af skolerne i Rebild Kommune. I styrelsesvedtægten inkl. bilagene fastsættes bestemmelser
Læs mereGodkendelse af sammenlægning af Gistrup og Vaarst-Fjellerad skoler
Punkt 6. Godkendelse af sammenlægning af Gistrup og Vaarst-Fjellerad skoler 2016-051261 Skoleudvalget indstiller, at byrådet godkender, at Gistrup og Vaarst-Fjellerad skoler nedlægges pr. 31. juli 2017,
Læs mereSkolebestyrelsen Tårnborg Skole
Skolebestyrelsen Tårnborg Skole Mødedato Mødelokale Fraværende Åbne sager Lukkede sager Mødet hævet Kl. 19.00 6. april kl. 18.00 og efterfølgende orienteringsmøde om skolebestyrelsesvalget kl. 19.00 Mødelokalet
Læs mereTirsdag d. 31. maj 2011
Ref. af skolebestyrelses møde på Trørødskolen Sted: Deltagere Tirsdag d. 31. maj 2011 Lærerværelset Per Carøe, PC Flemming Dahl Weile (FDW) Charlotte Koch Hess, CKH Lotte Bruun Oslev Jensen, LBO Martin
Læs mereTema Beskrivelse Tegn
Handleplan Inklusionsstrategi Nedenstående er udarbejdet ud fra Dragør Kommunes inklusionsstrategi 2016 og på baggrund af Rammenotat folkeskolereformen vs. 3.0. Jf. rammenotatet skal hver skole skal have
Læs mereNOTAT vedr. ansættelse af fællesleder til LÆringscenter Syd
NOTAT vedr. ansættelse af fællesleder til LÆringscenter Syd 1. Indledning LÆringscenter Syd er et læringscenter fordelt på fem afdelinger. Centeret består af de to skoler i Kølkær og Arnborg med tilhørende
Læs mereSkolebestyrelsens principper for Lindbjergskolen
Skolebestyrelsens principper for Lindbjergskolen Indholdsfortegnelse Princip for klassedannelse ved skolestarten... 2 Princip for fællesarrangementer for eleverne i skoletiden... 3 Princip for ekskursioner
Læs mereMalling Skoles sikkerhedsorganisation og MED-udvalg
Malling Skoles sikkerhedsorganisation og MED-udvalg I dette afsnit er skolens sikkerhedsorganisation og MED-udvalg beskrevet. Herunder hvem der er repræsentanter og hvilke opgaver de varetager. Sikkerhedsgruppens
Læs mereFraværende: Frederikke 8.C
Mødet afholdtes på Kirkevej mandag den 19. marts kl. 19.00-21.00 i personalerummet Mødedeltagere: Forældrerepræsentanter: Helene Egtved, Christina Laugesen, Grith Puggaard, René Bomholt, Thor Frølich,
Læs mereMødedato Mødested Mødetidspunkt Gl. Kongevej 3, 6070 Christiansfeld
Christiansfeld Skole Dato 05.03.18 Udsendt af Poul Fremmelev Dagsorden Afbud til Poul Fremmelev Direkte telefon 2917 0240 E-mail poufr@kolding.dk Møde om Skolebestyrelsen 5 Møde nr. Mødedato Mødested Mødetidspunkt
Læs mereSKOLEOMRÅDET I DRAGØR. Skoleområdet
SKOLEOMRÅDET I DRAGØR Skoleområdet Styringsdokumenter Nationale: Lokale: Folkeskoleloven Skolepolitik Dagtilbudsloven Styrelsesvedtægt Ungdomsskoleloven Kvalitetsrapport It- og mediestrategi Inklusionspolitik
Læs mereÅDALSKOLEN SKOLEBESTYRELSEN. Dagsorden (Referat) MANDAG DEN 24. oktober 2016 KL :30 på lærerværelset DAGSORDEN:
ÅDALSKOLEN SKOLEBESTYRELSEN Dagsorden (Referat) MANDAG DEN 24. oktober 2016 KL. 19.00-21:30 på lærerværelset DAGSORDEN: 1. Godkendelse og underskrift af referat fra sidste møde. 2. Opfølgning fra sidste
Læs mereSindal skoledistrikt
Skolebestyrelsesmøde - REFERAT Dato: Onsdag den 31. januar 2018 kl. 19.00-21.00 Deltagere udover bestyrelsen: Per Aaen Mødeleder: Christian Afbud fra: Anton, Niels. Emne 1. Kort status på de tre undervisningssteder
Læs mereOrientering om implementering af Meebook
Orientering om implementering af Meebook På skolerne i Esbjerg Kommune har vi fra skoleåret 2018-2019 valgt at anvende læringsplatformen Meebook. Tidligere har læringsplatformen Educa været andvendt. Som
Læs mereNy SFO model. 1.2 Kommissorium
Ny SFO model 1.2 Kommissorium Indholdsfortegnelse Indledning...2 Formål...3 Målgruppe / interessenter...3 Indhold og milepæle...3 Metode...4 Evaluering...4 Succeskriterier...6 Organisering...6 Information...6
Læs mereFølgende sager behandles på mødet
Referat fra ordinært møde IT projektrum Tirsdag 25.04.2017 kl. 16:00 Følgende sager behandles på mødet Side Rammeforsøg om mere fleksible muligheder for at tilrettelægge skoledagen 2 Velfærd frem for mursten
Læs mereMål- og indholdsbeskrivelse for HFO er i Hillerød Kommune
2016 Mål- og indholdsbeskrivelse for HFO er i Hillerød Kommune Indholdsfortegnelse 1. Indledning og formål... 2 2. Struktur og rammer for HFO... 2 3. Formål for det samlede skolevæsen... 2 4. Målsætning
Læs mereDistrikt Hjallerup. Klokkerholm Skole. Information til forældre Juni 2018
Klokkerholm Skole Information til forældre Juni 2018 Distrikt Hjallerup Klokkerholm udgør sammen med Hjallerup og Flauenskjold skoler distrikt Hjallerup. På ledelsessiden er der to niveauer distriktsleder
Læs mereForord. Folkeskoleloven. Kapitel 1 Folkeskolens formål
Målsætning - Borbjerg Skole. Forord Denne målsætning for Borbjerg Skole bygger på: 1. Folkeskoleloven af 1993. Formålsparagraffen kap. 1-1 og 2 2. Pædagogisk målsætning for Holstebro Kommunale Skolevæsen
Læs mereDagsorden og referat Skolebestyrelse
Dagsorden og referat Skolebestyrelse Dato: Tirsdag d. 29.8 2017 Tid: Kl. 19 21.30 Sted: Stensagerskolen Mødedeltagere: Jørgen Krøigaard, Gitta Catalina, Søren Kronvang, Lise Jacobsen, Lene Bro, Jesper
Læs mereSkolebestyrelsen skal i henhold til folkeskoleloven godkende skolens budget indenfor de rammer, der er givet af kommunalbestyrelsen.
Holbæk By Skole Skolebestyrelsen Referat Skolebestyrelsen Holbæk By Skole Tidspunkt: Torsdag den 28. marts kl. 17.00 19.30 Hvor: Absalon Deltagere: Afbud/fravær: Nikoline, Sol, Thomas, Theis Punkt 1. Godkendelse
Læs mereOmstilling til en ny folkeskole. Resultater af spørgeskema til de kommunale skoleforvaltninger
Omstilling til en ny folkeskole Resultater af spørgeskema til de kommunale skoleforvaltninger Om undersøgelsen 96 kommuner har besvaret, heraf delvist, ikke besvaret Dataindsamlingen er foregået fra oktobernovember
Læs mereProjektbeskrivelse Partnerskab om udvikling af kvaliteten i dagtilbud
Projektbeskrivelse Partnerskab om udvikling af kvaliteten i dagtilbud 1. Baggrund Stort set alle børn i Danmark går i dag i dagtilbud. Kommunerne har derfor en unik mulighed for at investere i vores børns
Læs mereVejledning til ansøgningsskema om rammeforsøg: Frihedsforsøg til folkeskoler
Styrelsen for Undervisning og Kvalitet Afdelingen for Almen Uddannelse og Tilsyn Vejledning til ansøgningsskema om rammeforsøg: Frihedsforsøg til folkeskoler Frederiksholms Kanal 26 1220 København K Tlf.:
Læs mereReferat for ekstraordinært møde Børne- og Ungeudvalget
Referat for ekstraordinært møde Børne- og Ungeudvalget : Fredag den 06. december 2013 Mødetidspunkt: Kl. 8:00 Sluttidspunkt: Kl. 9:30 Mødested: Det Hvide Værelse, Rådhuset Bemærkninger: Medlemmer: Gitte
Læs mereSKOLEBESTYRELSEN skoleåret /1
SKOLEBESTYRELSEN skoleåret 2017-18/1 Tid: Tirsdag den 29. august 2017, kl. 19.00 21.30 Sted: Strøbyskolen 1. sal Fraværende: Jacob og Bjarne og Emil fra elevrådet Ordstyrer: Ulf og Ulla Referat Referatet
Læs mereBØRN, SUNDHED & VELFÆRD
Notat Modtager(e): Børne- og Skoleudvalget cc: [Navn(e)] Klassedannelse Herstedvester Skole, Evaluering 2019 Børne- og Skoleudvalget har på deres møde 16. januar 2019 ønsket en evaluering af fordelingen
Læs mereSkolebestyrelsesmøde. Dato: Torsdag d. 27. november 2014 Tid:
Møde: Skolebestyrelsesmøde Dato: Torsdag d. 27. november 2014 Tid: 18.30-20.30 Deltagere: Skolebestyrelsen, Dorthe Lykkegaard deltog som suppleant for Nina Holm. Afbud: Nina Holm, Stine Helgstrand, Tina
Læs mereMed kommuneøkonomiaftalen for 2010 bekræftede og præciserede regeringen og KL aftalen for 2009 om lukkedage. 29. januar 2010
Til samtlige kommuner m.fl. Departementet Holmens Kanal 22 1060 København K Orienteringsbrev om revideret vejledningstekst vedr. lukkedage Tlf. 3392 9300 Fax. 3393 2518 E-mail ism@ism.dk www.ism.dk Med
Læs mereAnsøgning om deltagelse i frihedsforsøg til folkeskoler
Ansøgning om deltagelse i frihedsforsøg til folkeskoler mere frihed til folkeskoler til professionel dømmekraft og praksisudvikling 1. Formål: Her beskrives skoleledelsens og skolebestyrelsens overordnede
Læs mereKommunikationsstrategi for skoleområdet
Kommunikationsstrategi for skoleområdet Udarbejdet af skoleafdelingen september 2014 Den brændende platform Historiefortælling om skolen i Dragør Folkeskolen er en af de mest betydningsfulde institutioner
Læs mereKatrinebjergskolen Katrinebjergvej 60, 8200 Aarhus N E-post: Mødedeltagere
Skolebestyrelsesmøde Den 15/8 2017 16.30-18.30 Mødet afholdes i personalerummet Katrinebjergskolen Katrinebjergvej 60, 8200 Aarhus N E-post: kat@mbu.aarhus.dk Mødedeltagere Forældre: Forældre suppleanter:
Læs mereSkolebestyrelsen har udviklet principper for skolehjem- samarbejdet på Gerbrandskolen
Skolebestyrelsen har udviklet principper for skolehjem- samarbejdet på Gerbrandskolen Formålet med skole hjem-samarbejdet på Gerbrandskolen er at skabe den bedst mulige kontakt mellem skole og hjem til
Læs mereDagsorden og referat. Ordstyrer: Formanden Afbud: Sidse Kristensen
Dagsorden og referat Dagsorden for Skolebestyrelsesmøde på Filstedvejens Skole. Dato: 22.08.18 Tid: kl. 17:00 20:00 Mødested Dagsorden Talerække Referent Forplejning Tidtager Fraværende Lokale JE rdstyrer:
Læs mereOvergang fra dagtilbud til skole/sfo
Overgang fra dagtilbud til skole/sfo Børne- og Ungeområdet Revideret i 2013 1 I Frederiksberg kommune har der de senere år været fokus på overgangen fra dagtilbud til skole/sfo, hvilket har ført til at
Læs mereInklusion Ekspertgruppens otte anbefalinger i forhold til Dragør Kommune
Inklusion Ekspertgruppens otte anbefalinger i forhold til Dragør Kommune 0-18 års området, juni 2016 Inklusion I de seneste år er der blevet arbejdet meget med inklusion og med at udvikle en inkluderende
Læs mereIndkaldelse og dagsorden til skolebestyrelsen på Kildevældsskolen 25. april 2018 kl :30
Indkaldelse og dagsorden til skolebestyrelsen på Kildevældsskolen 25. april 2018 kl. 17-19:30 Vejl. tid Emne Proces Ansvarlig Baggrund/ forudsætninger/forberedelse/ bilag 17:00 1. Formalia a. Valg af ordstyrer
Læs mereI har i foråret 2014 besvaret et spørgeskema fra KL, som handlede om rammerne for
Spørgeskema til de kommunale skoleforvaltninger Kære kommune I har i foråret 2014 besvaret et spørgeskema fra KL, som handlede om rammerne for omstillingsprocessen til en ny folkeskole. Endnu engang rigtig
Læs mereStyrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen
Styrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen Styrelsesvedtægten udgør sammen med relevante bilag rammen for drift af skolerne i Rebild Kommune. I styrelsesvedtægten inkl. bilagene fastsættes bestemmelser
Læs mereReferat fra bestyrelsesmøde i Børnehusene Nivå Onsdag den 5. november kl. 17.30 20.00. I Lærkereden, Nivåhøj 80, 2990 Nivå
Referat fra bestyrelsesmøde i Børnehusene Nivå Onsdag den 5. november kl. 17.30 20.00 Børnehusene Nivå Jane Sys Toftesgaard Telefon 72 56 53 44 JSTO@fredensborg.dk I Lærkereden, Nivåhøj 80, 2990 Nivå 1.
Læs mereArbejdsgruppen er blevet bedt om at give en række anbefalinger ud fra de seks fokusområder der politisk blev vedtaget i foråret 2008.
Indledning. I de sidste 10 år har de undervisningsfaglige områder af indskolingen generelt haft stor opmærksomhed fra politisk og forvaltningsmæssig side. Den sociale udvikling af børnene der foregår på
Læs mere2. Kommentar til referat Referat er godkendt
Møde: Skolebestyrelsesmøde på Kattegatskolen Dato: 27. august 2013. Alle indkaldte personer: Jesper Karlsen, Claus Mathiesen, Tim Revsbeck, Kristian Hoberg, Guylene Bønløkke, Bent Andersen, Lone Degn,
Læs mereReferataf af skolebestyrelsesmødet den kl i. Skolens arbejde med børnefællesskaber i skoleåret 2012/2013.
Til skolebestyrelsen Nyløkke 4 DK-6200 Aabenraa Tlf. 7376 8300 Fax 7462 6673 Dato: 16.10.2012 hojekolstrupskole@aabenraa.dk www.hkolstrupskole.dk Referataf af skolebestyrelsesmødet den 8.10.2012 kl. 19.00
Læs mere2. Fastlæggelse af dagsorden Den udsendte dagsorden følges, der tilføjes dog et nyt punkt 3 e: Beslutning i Skole- og Undervisningsudvalget.
Hvidovre Lærerforening Danmarks Lærerforening kreds 14 Idrætsvej nr. 73, 2650 Hvidovre Tlf. 36 77 70 14 014@dlf.org dlfkreds14.dk 8. oktober 2015 Til Kredsstyrelsen Referat af kredsstyrelsesmøde onsdag
Læs merePå skoler, som har specialklasser på mindst 3 klassetrin, skal forældrerepræsentationen for specialklasserne udgøre mindst 1.
1 of 6 Styrelsesvedtægt for Syddjurs Kommunes Skolevæsen Kapitel 1 Skolebestyrelsen 1 Ved hver skole oprettes en skolebestyrelse bestående af 7 forældrerepræsentanter, 2 medarbejderrepræsentanter og 2
Læs mereForslag Tids- og handleplan for sammenlægningen af Nørrelandsskolen og Sønderlandsskolen i perioden fra 21. februar 1. august 2012
Forslag Tids- og handleplan for sammenlægningen af Nørrelandsskolen og Sønderlandsskolen i perioden fra 21. februar 1. august 2012 Indledning Byrådet har besluttet at lukke Nørrelandsskolen på Byrådsmødet
Læs mereReferat skolebestyrelsesmøde
Torsdag den 27. april 2017, kl. 18.30-21.00 Tilstede: Lene, Lene K., Dorrit, Rudi, Anders, Marie, Mie, Lina, Alberte, Casper, Tina og Kasper Afbud fra Mette og Marianne Pkt. 1 Godkendelse af dagsorden,
Læs mereVordingborg Kommune. Kulsbjerg Skole. Skolebestyrelse
Vordingborg Kommune Kulsbjerg Skole Skolebestyrelse Dato 4. december 2013 Tidspunkt Sted 18.00: Skolebestyrelsesmøde start 20.30: Spisning i anledningen af sidste møde inden jul. 21.30: Møde slut Afdelingen
Læs mereStyrelsesvedtægten for skolebestyrelser
Styrelsesvedtægten for skolebestyrelser 1 Sammensætning af skolebestyrelser Stk. 1. Alle skoler skal oprette en skolebestyrelse. Skolebestyrelsen sammensættes forskelligt alt efter skolens type. I Jammerbugt
Læs mereSamarbejde og kommunikation med forældre
Samarbejde og kommunikation med forældre Skolens teoretiske grundlag På Munkebo Skole arbejder vi med afsæt i systemisk tænkning. Det betyder, at vi ser alle sociale relationer som systemer. Familien,
Læs mereAnsøgning om deltagelse i frihedsforsøg til folkeskoler
Ansøgning om deltagelse i frihedsforsøg til folkeskoler mere frihed til folkeskoler til professionel dømmekraft og praksisudvikling 1. Formål: Her beskrives skoleledelsens og skolebestyrelsens overordnede
Læs merePlanens overordnede indhold er drøftet med de relevante faglige organisationer.
Forbedring af resultater i folkeskolen DATO 25. juni 2018 Indledning På Børn- og Familieudvalgsmødet den 7. februar 2018 blev det besluttet, at administrationen skulle udarbejde en samlet og flerårig plan
Læs mereSkolebestyrelsen. Referat af møde i. Aalestrup Skole. Dagsorden oversigt:
Referat af møde i Skolebestyrelsen Aalestrup Skole Data om mødet: Dato: 20. juni 2019 Tid: 18.00 21.30 ordinært bestyrelsesmøde Sted: Personalerummet Forbered: Orienter dig i de vedlagte bilag Mødedeltagere:
Læs merePrincip for skole/hjem-samarbejdet på Ishøj Skole
Formål: Dette princip har til formål at skabe overordnede rammer for kommunikation og information i samarbejdet mellem skole og hjem. Hensigten er ikke i at gå i detaljer, da der skal være plads til at
Læs mereReferat fra skolebestyrelsesmøde 14. januar 2015 kl. 17.30-19.00 Administrationsmødelokalet på 2. sal, fløj B via Paradisgården/Ny Carlsberg Vej
København V, den 14. januar 2015 Deltagere: Anette Dybdal Fenger formand (afbud) Henrik Mønsted Larsen næstformand Karen Grubbe forældrerepræsentant (afbud) Steffen Harpsøe forældrerepræsentant Catja Friis
Læs mereDagsorden til Skolebestyrelsesmøde
Højvangskolen Dagsorden til Skolebestyrelsesmøde Mødedato den 15-05-2013 kl. 17.30 til 20.00. Mødested: Personalerummet. 12-05-2013 B = Beslutningspunkt, O = Orienteringspunkt, D = Drøftelse Klokkeskovvej
Læs mereSøndersøskolen april 2014, 2. del
Søndersøskolen april 2014, 2. del Kære forældre Som jeg skrev i Nyhedsbrevet, i starten af april måned, vil jeg i de følgende måneder udsende Nyhedsbrevet lidt hyppigere, for vi er nu nået til den periode
Læs mereKvalitetsrapport for skoleåret 2007/08
Gjessø Skole Kvalitetsrapport for skoleåret 2007/08 Dette er Gjessø Skoles kvalitetsrapport for skoleåret 2007/08. Her præsenteres skolens vurdering af en række data, der beskriver væsentlige forhold på
Læs mereAmager Fælled Skole s forretningsorden for skolebestyrelsen
Amager Fælled Skole s forretningsorden for skolebestyrelsen Version: 0.4 1. Medlemmer, konstituering m.m. Skolebestyrelsen er sammensat i henhold til Bekendtgørelse af lov om Folkeskolen (nr. 665 af 20.06.2014)
Læs mereStyrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen
Styrelsesvedtægt for Rebild Kommunes skolevæsen Styrelsesvedtægten udgør sammen med relevante bilag rammen for drift af skolerne i Rebild Kommune. I styrelsesvedtægten inkl. bilagene fastsættes bestemmelser
Læs mereStyrelsesvedtægt for skoleområdet i Brønderslev Kommune
Styrelsesvedtægt for skoleområdet i Brønderslev Kommune Styrelsesvedtægten for folkeskoleområdet I henhold til folkeskolelovens 41 skal byrådet, efter indhentet udtalelse fra skolebestyrelserne, fastsætte
Læs mereStrategi for skoleområdet i Vordingborg Kommune 2014 2017. Alle elever skal lære mere og trives bedre
Strategi for skoleområdet i Vordingborg Kommune 2017 Alle elever skal lære mere og trives bedre Mål, formål og oprindelse Målet er implementering af Folkeskolereformen over en treårig periode med udgangspunkt
Læs mereledelse fra sfo og skole. Projekt Space Skolen (4. og 5. årg.) er blevet udtrukket til at være sammenligningskole.
REFERAT EMNE: Skolebestyrelsesmøde SKOLE / INSTITUTION: Søndersøskolen MØDEDATO: 30. november 2009, kl. 18.00 på Afdeling Søndersø Mødet starter med en lille let julefrokost DELTAGERE: Kurt Rene Eriksen,
Læs mereSkolebestyrelsesmøde
Skolebestyrelsesmøde Onsdag den 15. august 2018 kl. 17.00-19.30 Referent: Mødedeltagere: Afbud: Jesper Jens Peter, Dorte, Sanne, Sebastian, Flemming, Louise E, Gitte B, Simone, Jørgen, Jesper Niels, Rikke,
Læs mereSkolebestyrelsesdagsorden Den 4. december 2017 Møde nr. 101 Med vedtagelser
MØDETIDSPUNKT Mandag d. 4. december 2017 kl. 18.00-20.00 OG STED: i skolens mødelokale på kontoret. MEDLEMMER: Elevrepræsentanter: KOM.BESTYR.: LEDELSE: Sanne Lønskov (SL), Jens Darket (JD), Nikolai Thal-Jantzen
Læs merePrincipper for Skole-SFO-hjemsamarbejdet på Munkekærskolen
MUNKEKÆRSKOLEN 2.8 Principper for Skole-SFO-hjemsamarbejdet på Munkekærskolen Mål: Eleverne på Munkekærskolen skal opleve at aktørerne omkring dem samarbejder om den enkelte elevs, gruppens og klassens
Læs mereReferat fra møde i skolebestyrelsen torsdag d. 8. maj 2014 kl
Referat fra møde i skolebestyrelsen torsdag d. 8. maj 2014 kl.18.30 20.30 Fremmødte: Birgitte, Karoline, Dion, Gitte, Jesper, Pia og Kirsten (referent) Afbud: Maibritt 1. Godkendelse af referat fra mødet
Læs mereLederansættelser i Region Syddanmark
Lederansættelser i Region Syddanmark Indledning Proceduren er udarbejdet med henblik på at sikre en god og kompetent proces for lederansættelser. Der foreslås medarbejderinddragelse som en del af bedømmelsesudvalget,
Læs mereUdarbejdelse af skolebestyrelsens principper 1
Udarbejdelse af skolebestyrelsens principper 1 Et princip skal formuleres så det både udtrykker skolens værdier, sætter retning for skolen og samtidig er til at arbejde med i praksis. Et princip sætter
Læs mereMål og principper for Samarbejde mellem skole og hjem på Funder og Kragelund skoler
Mål og principper for Samarbejde mellem skole og hjem på Funder og Kragelund skoler Vore værdier Med eleven i centrum sætter vi fokus på samarbejdet mellem skole og hjem, på Funder og Kragelund skoler.
Læs mereStyrelsesvedtægter for kommunale dagtilbud i Nordfyns Kommune
Styrelsesvedtægter for kommunale dagtilbud i Nordfyns Kommune Forfatter: Kristian Helverskov Petersen 21. december 2018 Dokument nr. 480-2018-284464 Sags nr. 480-2018-14756 Indhold Formål med forældrebestyrelsen...2
Læs mere