Demenspolitik Hedensted Kommune. Senior Service Marts 2011.

Relaterede dokumenter
NORDFYNS KOMMUNE DEMENSPOLITIK

Vision og strategier for demensområdet i Mariagerfjord Kommune

Demenspolitik Lejre Kommune.

DEMENS POLITIK

Kildebakken Plejecenter. Demensindsatser Retningsgivende for udviklingen af tilbud til demensramte borgere i Haderslev Kommune

Demenspolitik. Lolland Kommune 2017

Demenspolitik Jammerbugt Kommune

Demensteam i Kolding Kommune. Senior- og Sundhedsforvaltningen

Januar 2008 Revideret Dec Redaktionel ændring Nov Demenspolitik

Demenspolitik Godkendt af Byrådet 13. november 2008

Demenspolitik Thisted Kommune 2011 Indholdsfortegnelse

KVALITETSSTANDARD FOR KOMMUNALE TILBUD TIL BORGERE MED DEMENS

Demenspolitik i Vesthimmerlands Kommune

Demens Senior- og Socialforvaltningen April

Varde kommune. Demensstrategi

KOLDING KOMMUNES DEMENSSTRATEGI

Ældrepolitik for Norddjurs Kommune. ældreområdet

Demenspolitik. Hvad gør Furesø Kommune Ældrepleje og aktiviteter. Ældrepleje og aktiviteter. Furesø Kommune Stiager Værløse

Værdighedspolitik i Syddjurs Kommune

Værdighedspolitik i Syddjurs Kommune

DEMENSPOLITIK

Januar 2008 Revideret 4. april 2008 Godkendt i Byrådet den 17. april Demenspolitik

Demenspolitik Godkendt af Social- og Sundhedsudvalget d. 31. januar

Handleplan på demensområdet Januar 2018 december 2019

Borgere med demens NOTAT

Strategi på demensområdet i Esbjerg Kommune. Sundhed & Omsorg. Marts 2011

Strategi og handleplan for demensindsatsen på Bornholm Social- og Sundhedsudvalget, november 2017

Demensstrategi

Værdighedspolitik FORORD

Demensstrategi Det gode, værdige og aktive hverdagsliv med demens

Et værdigt liv med demens

Demensstrategi

Demensstrategi Holstebro Kommune efterår 2017

Indsats på demensområdet

Demensstrategi

DEMENSPOLITIK NORDDJURS KOMMUNE 2013

Demensvenlig Vejen. Demensstrategi Vejen Kommune

Demenspolitik i Struer Kommune

Udkast maj Ældrepolitik

Ældrepolitikken udkast

Værdigheds-politik

VÆRDIGHEDSPOLITIK

Politikken om Det Gode Samarbejde

8. maj Lena Baungård, demenskonsulent

Ringsted Kommunes Ældrepolitik

emens Demensstrategi Ingen står alene med Demens

Valgfri uddannelsesspecifikke fag social- og sundhedshjælperuddannelsen. Valgfri uddannelsesspecifikke fag

DEMENSSTRATEGI I Stevns Kommune skal borgere med demens og deres pårørende leve et værdigt og aktivt liv VISION.

Politik for et værdigt ældreliv i Helsingør Kommune

Strategi for demensområdet

DEMENSSTRATEGI I HOLBÆK KOMMUNE SAMMEN OM DEMENS

Lyngby-Taarbæk Kommune Center for Sundhed og Omsorg

DEMENSSTRATEGI. Gribskov Kommune Februar Rapportnavn måned år 1

Hvad er demens? (Kilde: Nationalt Videnscenter for demens) Foto: colourbox. Forsidefoto: Rico Bergholdt Hansen, Ambrosius Ege, Tåsinge

Demensstrategi

Indledning. Ældrepolitikken retter sig både

Målsætninger for demensindsatsen i Assens Kommune. Oplæg Social og Sundhedsudvalget den 2. november

Det gode liv for ældre. Sønderborg Kommunes værdighedspolitik for ældreområdet

Demensstrategi

Demensstrategi. Revideret den 19. januar 2017 Dokument nr Sags nr

KVALITETSSTANDARDER FOR DAGHJEM, KORTTIDSPLADSER OG UDREDNINGSPLADSER. - Indsatskatalog

DEMENS STRATEGI I ODENSE KOMMUNE

Værdighedspolitik

FREDERICIA KOMMUNE VÆRDIGHEDSPOLITIK VÆRDIGHEDSPOLITIK RESPEKT, LIGEVÆDIGHED, DIALOG OG SAMARBEJDE

Et værdigt seniorliv. Viborg Kommunes Senior- og Værdighedspolitik

Værdighedspolitik. Faxe Kommune

Demenspolitik Sundhed og Omsorg April 2015 Billeder: colourbox.dk, shutterstock.com

Værdighedspolitik. Halsnæs Kommune. Forord

Delprojektbeskrivelse meningsfuld hverdag med demens - rehabilitering til borgere med demens

Aktive borgere Fredensborg Kommune skaber rammer for at ældre selv får mulighed for :

DEMENS STRATEGI I ODENSE KOMMUNE

DYNAMIK HJERTERUM PÅLIDELIGHED Demensstrategi [1]

Bilag 1: Fælles redegørelse for anvendelsen af midlerne til en værdig ældrepleje og en bedre bemanding i ældreplejen 2019.

Mål for temaet om livskvalitet 1. Rehabilitering. Udkast til Ældre- og Værdighedspolitik 2018

Udsyn mod fremtidens velfærd

Kvalitetsstandard - For midlertidigt botilbud

VÆRDIGHEDSPOLITIK. Vejle Kommune 2018

Ældrepolitik. Godkendt af Byrådet den 25. februar 2013

er noget vi taler om i Hedensted kommune Tilbud fra Hedensted kommune til:

Status på handlekatalog til realisering af Seniorpolitikken

Der er udarbejdet en Demensstrategi, som særligt udmønter Ældre- og Værdighedspolitikkens intentioner i forhold til mennesker med demenslidelse.

Et værdigt seniorliv Viborg Kommunes Senior- og Værdighedspolitik. Udkast april 2016

PLEJEOMRÅDET. Demenspolitik

Værdighedspolitik. Proces FORORD

ET VÆRDIGT SENIORLIV I ALBERTSLUND. Albertslund Kommunes værdighedspolitik

Allerød Kommunes ældrepolitik

INDSATSKATALOG - ET GODT OG AKTIVT LIV MED VÆRDIGHED

ÆLDREPOLITIK. Vejle Kommune et godt, aktivt og værdigt ældreliv

2016 Værdighedspolitik

Mål 2017 Demensområdet

En værdig død Ikke at dø

Udkast til Ældre og Værdighedspolitik 2018

områder, som selvfølgelig er fremadrettet Virksomhedsplan

Værdighedspolitik. Glostrup kommune Et værdigt liv

Demensstrategi

Værdighedspolitik En værdig ældrepleje

En værdig ældrepleje. Værdighedspolitik, Hørsholm Kommune

Et Godt Ældreliv. Ældre- og værdighedspolitik Godkendt af Byrådet den

I Varde Kommunes værdighedspolitik indgår herudover følgende områder: 8) Værdighed også for demensramte 9) Oplevelser i naturen.

Demensområdet Når hukommelsen svigter

Transkript:

Demenspolitik Hedensted Kommune Senior Service Marts 2011.

Overordnede mål for demensindsatsen: Den overordnede målsætning for hjælpen og støtten til demensramte borgere i Hedensted Kommune: at understøtte borgerens identitet og færdigheder, familiære netværk og praktiske livssituation længst muligt. Derved fremmes oplevelsen af mestring, sundhed og livskvalitet, samt mulighederne for at være aktiv og medlevende i familie og samfund. Dette skal ske ved tidlig udredning og relevante tilbud til borgeren og borgerens pårørende Værdigrundlag Indsatsen og udviklingen på området skal være præget af en overordnet holdning om respekt for det enkelte menneskes personlige frihed og ret til at bestemme over sit eget liv. Selvom den demensramte borgers evne til at tænke og handle hensigtsmæssigt i dagligdagen er svækket, skal det stadig respekteres, at han/hun giver udtryk for behov og ønsker, og disse behov må søges opfyldt. Personalet skal lægge vægt på: Engagement Ansvarlighed Kvalitet Samarbejde Værdighed Nærvær og omtanke Organisering Demenskonsulenterne er centrale ressourcepersoner i arbejdet på demensområdet. Demenskonsulenterne er primærsygeplejersker med specialuddannelse på demensområdet. Demenskonsulenterne: Medvirker til udvikling af nye arbejdsmetoder. Udarbejder oplæg til relevante retningslinjer og vejledninger med henblik på at sikre den faglige standard. Underviser og superviserer personalet for at øge deres kompetencer. Medvirker ved afholdelse af relevante kurser indenfor området. Indgår i komplekse plejeopgaver på området og sikrer koordinering i.f.t. tværfaglige samarbejdspartere. Fungerer som ressourceperson overfor personalet lokalt. Medvirker til at udarbejde og udmønte delpolitikker indenfor området i praksis. Tager initiativ til sikring af relevante uddannelses- og udviklingstilbud. Rådgiver og vejleder pårørende efter behov.

Leder gruppe Samarbejde med frivillige Hjemme plejen Kontakt til region Demenskonsulent Visitation Pårørende Lægehuse Geronto psyk. Fokusområder Udredning og diagnosticering Boligforhold Socialpædagogisk pleje Aktivitetstilbud Pårørende Personale Eksterne samarbejdspartnere Udvikling Udredning og diagnosticering Borgere med demenslignende symptomer skal sikres en faglig og kvalificeret udredning, så den rette diagnose kan stilles. Dette sikres via et samarbejde mellem hjemmepleje, demenskonsulent, egen læge samt Gerontopsykiatrisk Team. Den praktiserende læge er ansvarlig nøgleperson for udredningen. Demenskonsulenten / sygeplejersken vejleder og støtter borgeren til lægekontakt, så snart symptomer observeres. Når diagnosen er stillet skal den demensramte borger og de pårørende via demenskonsulenten/sygeplejersken sikres den nødvendige information og rådgivning angående sygdommen, dens forløb og konsekvenser for fremtiden, samt information om, hvilke hjælpe- og støttemuligheder der er. Herved sikres det rette grundlag for at kunne træffe hensigtsmæssige og realistiske beslutninger for fremtiden.

Boligforhold Demensramte borgere og eventuelle ægtefæller skal have mulighed for at forblive i eget hjem så længe dette ønskes. At der er mulighed for at yde hjemmepleje som er tilpasset den enkelte families behov. Hjælpen skal gives af så få kompetente personer som muligt At der er tilbud udenfor eget hjem i form af daghjem der er tilpasset den demente borgers behov At der er aflastnings/afløsningstilbud i og udenfor eget hjem. Hvis det bliver nødvendigt at skifte bolig, skal der være mulighed for at tilbyde den demensramte borger anden bolig, hvis indretning, placering og plejemæssige tilbud er særlig hensigtsmæssig for den demensramte borgers individuelle behov. Der bør tilstræbes så få boligskift som muligt. At der er relevante individuelle tilbud i form af boenheder eller leve-bo miljøer At der, hvis behovene går ud over dette, er mulighed for botilbud udenfor kommunen. Den demensramte borger skal kunne forblive i den plejebolig, vedkommende flytter ind i, uafhængigt af sygdommens fremadskriden. Socialpædagogisk pleje Indsatsen i forhold til den demensramte borger og vedkommendes familie skal tilrettelægges individuelt på en sådan måde, at borgeren og de pårørende oplever respekt, ligeværdighed og sammenhæng i opgaveløsninger. At der tilrettelægges en socialpædagogisk indsats og omsorg for borgere med demenssygdomme, som tager udgangspunkt i den enkeltes personlighed, værdier og livshistorie At denne indsats ikke kun gælder den demensramte, men også den/de pårørende. At denne indsats udføres af så få kompetente personer som muligt, uanset hvor den demensramte borger bor Aktivitetstilbud Demensramte borgere skal, uanset boform, sikres samvær og aktiviteter tilpasset den enkeltes behov og ressourcer, således at fysisk og intellektuel formåen i videst muligt omfang fastholdes.

At der, med udgangspunkt i den enkeltes livshistorie, ønsker, behov og ressourcer, gives et kvalificeret tilbud om aktivering og socialt samvær. At mulighed for aktiviteter anses for at være en vigtig del af behandlingen på lige fod med anden behandling, og indgår således som en del af hverdagslivet. At de tilbudte aktiviteter har som mål at vedligeholde borgerens evner samt styrke dennes oplevelse af at være en unik person. Gennem aktivitet og samvær skal borgerens identitet og billede af sig selv understøttes, således at borgeren oplever øget mening i sin tilværelse. At hverdagen struktureres mest muligt med kendte dagligdags opgaver som det primære Pårørende Pårørende er en vigtig samarbejdspartner i forhold til den demente person. Pårørende til demensramte skal sikres hjælp, støtte og aflastning i deres rolle som omsorgsgivere, således at de får en oplevelse af ikke at stå alene med problematikkerne. Derfor skal der være en bred vifte af muligheder, så den enkeltes behov kan imødekommes. At der tilbydes den hjælp og støtte i hjemmet der er behov for af så få kompetente personer som muligt At der tilbydes aflastning som kan være både planlagt og akut At der tilbydes afløsning i eget hjem. På denne måde sikres den pårørende mulighed for at bibeholde sit aktive liv udenfor hjemmet, både med hensyn til interesser, socialt samvær og evt. job. At der er tilbud om at deltage i pårørendegrupper/ cafémøder/eller andet. At der er tilbud om undervisning, vejledning og information Personale Personalet skal have en særlig lyst og interesse i og forudsætninger for at arbejde sammen med demensramte borgere og deres familier. Der bør tilstræbes en bred tværfaglighed. Personalet skal sikres en grundlæggende viden om demens samt mulighed for kompetenceudvikling. Endvidere skal personalet sikres mulighed for supervision og støtte til udvikling af handleplaner. At der hvert år tilbydes et grundkursus i demens til nyansatte og personale som trænger til at samle op på gammel viden. Dette kursus er obligatorisk. At der løbende tilbydes brush up kurser for personale som har gennemgået grundkursus. Her formidles speciel viden på området At der i konkrete situationer tilbydes undervisning og supervision til personale, der arbejder med vanskelige problemstillinger.

Eksterne samarbejdspartnere Fælles referenceramme omkring demensproblematikken skal danne grundlag for samarbejdet sektorerne imellem og sikre at gældende lovgivning bliver overholdt. Personalet skal i deres arbejde med demente borgere og deres pårørende samarbejde med alle relevante instanser. At personalet har kendskab til lovgivning på området, til Samarbejdsaftalen samt viden om, hvordan den anvendes. At kommunen er repræsenteret i regionsarbejdet Udvikling Indsatsen til borgere med en demenssygdom skal baseres på dokumenteret viden og erfaring inden for området. Der skal sikres en sammenhængende evaluering, kvalitetssikring og kvalitetsudvikling af kommunens tilbud på demensområdet. At der løbende er erfaringsopsamling både indadtil i kommunen og udadtil gennem kontakt til eksterne samarbejdspartnere. At demenskonsulenterne er opsøgende og ajourførte med den nyeste viden på området At demenskonsulenterne formidler og sørger for implementering af nye tiltag i organisationen Politisk godkendt Marts 2011. Bilag 1 : Forekomst

Bilag Forekomst Antallet af demente mennesker: I foråret 2008 blev der i Hedensted Kommune lavet en optælling på området, hvoraf det fremgik, at systemet kendte 355 mennesker med en demenssygdom. Tallet vil være større, da systemet langt fra har kontakt til alle. Man anslår, at der i Danmark er ca. 70.000 demente mennesker, hvoraf de ca. 3000 er under 65 år. Der kommer hvert år 15.000 nye tilfælde, og der er ca. 400.000 danskere der lever med en dement person i familien. (Videnscenter for Demens 2007) Nye undersøgelser fra 2009 forudser en større stigning i antallet demente personer både i Danmark og på verdensplan end tidligere beregnet. Nationalt Videnscenter for Demens har i juli 2009 opdateret beregningerne af forekomsten af demens hos personer i alderen 65 +. Beregningerne bygger på den nyeste forskning fra European Collaboration on Dementia 2009 og fra World Alzheimer Report 2009. Fremskrivning af prævalens af demens hos 60+årige i Hedensted Kommune Alder Demens hos mænd (%) Demens hos kvinder (%) 2009 2020 2040 60-64år 0,2 0,9 16 16 18 65-69år 1,8 1,4 36 44 53 70-74år 3,2 3,8 60 92 111 75-79år 7,0 7,6 96 137 195 80-84år 14,5 16,4 158 187 316 85-89år 20,9 28,5 150 182 365 90-94år 29,2 44,4 73 143 358 95+ år 32,4 48,8 32 65 207 I alt 620 865 1.624