Ansøgning om uhævede feriepenge



Relaterede dokumenter
Ansøgning om uhævede feriepenge

Ansøgning om uhævede feriepenge

Ansøgning om uhævede feriepenge

Bilag , stk. 11 og 6a, stk. 1 i ferieaftalen svarer til ferielovens 34 a

Vejledning til ændring af ferieaftalen (uhævede feriepenge)

Om at få feriedagpenge ISBN

Om at få feriedagpenge

Bekendtgørelse om ferie

Ansøgning om feriedagpenge

Hold da helt ferie. - i ferieåret

Familieplejeres ferieretlige stilling

Når du vil holde ferie

Når du vil holde ferie

Vejledning om feriepenge. i forbindelse med efterløn

Ferie. Gode råd om. Alle medarbejdere har ret til ferie. Som arbejdsgiver er det derfor vigtigt at kende reglerne i ferieloven!

Lov om ændring af ferieloven

Hold da helt ferie Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen 1 Februar 2000

Pjece om ledighedsydelse under ferie

Vejledning om FerieKonto

Kapitel 1 Definitioner 1. Ved feriebetaling forstås feriegodtgørelse, herunder sygeferiegodtgørelse, løn under ferie og ferietillæg.

Et nyt arbejdsliv. O r l ov til børnepasning. A r b e j d s m a r k e d s t y r e l s e n

Ansøgning om medlemskab

GODE RÅD OM... ferie SIDE 1

Feriedagpenge Side 1. Indhold

Vejledning om barsel og ferie

Ledighedserklæring - for nyuddannede og værnepligtige

FAQ Ferielov. A. Overgangsordningens betydning for afholdelse af ferie, når du er i løbende ansættelsesforhold

Optjening og afholdelse af ferie i forbindelse med overgangen til den nye ferielov. Marts 2019

Gode råd om... ferie

VEJLEDNING OM OVERGANGEN TIL NY FERIELOV. Vejledning om overgang til ny ferielov - privatområdet. Indholdsfortegnelse:

Økonomiske forhold under lockout OK om økonomi, barsel, sygdom og ferie

Tjeneste- og anciennitetsattest for lærere, viceforstandere og forstandere

Lov om ændring af ferieloven, lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og lov. om retssikkerhed og administration på det sociale område.

2 års reglen og den skattefri præmie

EXTRA SIKRING FOR SELVSTÆNDIGE

UDKAST. Bekendtgørelse om feriedagpenge

Afvikling af barsel - efter

GUIDE TIL LEDIGHEDSYDELSE OG FLEKSLØNTILSKUD YDELSESSERVICE KØBENHAVN

Guide til Ledighedsydelse og fleksløntilskud. ydelsesservice københavn

Vejledning. Sådan foregår udbetalingen. Oversigt over ansøgninger om udbetaling af feriepenge

Ferieloven. Afholdelse af ferie Alle medarbejdere har som nævnt ret til at holde 5 ugers ferie pr. ferieår fra den 1. maj til den 30. april.

OPLÆG OM DEN NYE FERIELOV

Vejledning til bekendtgørelse om ferie

FERIEREGULATIV AF 22. JANUAR 2002 MED SENERE ÆNDRINGER. Indgået mellem

KEN nr af 30/10/2015 (Gældende) Udskriftsdato: 26. november Indtægter skal fratrækkes i uddannelses- eller kontanthjælpen.

5.2 Optjening af ferie og beregning af feriepenge

Ansøgning om ledighedsydelse ved ferieafholdelse for ansatte i fleksjob (lov om aktiv socialpolitik 74e)

NY FERIELOV. - Guide til Kooperationens medlemsvirksomheder. Overgangsordning. Indefrysning. Lønmodtagernes fond for tilgodehavende Feriemidler

Au pairer har også ret til ferie

Høring om ændring af ferieloven (udbetaling af uhævede feriepenge)

Denne vejledning er vigtig at læse før udfyldelse af anmeldelse. Trin 4 : Hvordan kan du anmelde din Ufrivillige Arbejdsløshed:

Når din arbejdsgiver. sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond

Vejledning. Sådan foregår udbetalingen. Oversigt over ansøgninger om udbetaling af feriepenge

Ansøgning om dagpenge under arbejdssøgning i et andet EØS-land (dokument PD U2/attest E 303 DK)

Ansættelseskontrakt. for deltidsansatte i landbruget. Dansk Landbrug

Ansøgning om dagpenge under arbejdssøgning i et andet EØS-land (dokument PD U2/attest E 303 DK)

Nyuddannet og ferie! Hvad så?

Vejledning om overførsel af ferie ved Aalborg Universitet

Kort om ferieloven. Teknisk Landsforbund Senest redigeret den 21. juni 2012 af advokat Byrial Bjørst Tryk: Teknisk Landsforbund

Udfyld skemaet på de næste sider, og vedlæg følgende dokumentation

Hvis nej, giver uddannelsen ret til optagelse i A-kasse?

Ansøgning om VEU-godtgørelse og befordringstilskud til ansøgere, der ikke er medlem af en a-kasse

Feriepenge i eindkomst

Lovens område 1. En lønmodtager har ret til ferie og feriegodtgørelse eller løn under ferie og ferietillæg efter denne lovs bestemmelser.

Vejledning om optjening og udbetaling af feriepenge under ophold i udlandet

Ansøgning om medlemskab

I denne emnebeskrivelse kan du læse om anvisning og beregning af særlige feriedage.

Den nye ferielov. Forklaret, uddybet og forenklet

5.6 Ændring af ferieloven Af advokatfuldmægtig Miriam Michaelsen, MAQS Law Firm

Informationsmøde om Feriepengeinfo 11. og 12. juni 2014

HK Lønforsikring: Behold det meste af din løn, selvom du mister dit job

Bekendtgørelse af Ferielov 1)

Snart færdiguddannet

Når forældre er arbejdsgivere: tilskud til privat børnepasning

Ferierettigheder. FOA Nordsjælland, Frederiksværksgade 10, 3400 Hillerød tlf.: ,

Vejledning til feriegarantiordninger som søger refusion af feriepenge.

Ansættelseskontrakt. for medarbejdere i landbruget. (der ikke er omfattet af Lov om visse arbejdsforhold i landbruget m.v. eller Funktionærloven)

Værd at vide om. for dig som arbejdsgiver

VEJLEDNING VED LEDIGHED

Tjekliste. - til lønadministration

MF-Løntabsforsikring. - så kan du klare dig økonomisk, hvis du bliver arbejdsløs CVR-nr /

UDKAST Vejledning til bekendtgørelse om feriedagpenge

Postnr. By Telefonnr. Adresse Postnr. By. Årsag til arbejdsophør?

- på børnepasningsområdet Dagtilbud

Husk altid at skrive alle arbejdstimer, også ulønnede, samt timer med selvstændig virksomhed, ferie og sygdom på dagpengekortet.

Vejledning til selvbetjening:

Feriepenge indrapportering og beregning

Ny ferielov. Forskudt ferie Chefkonsulent Peter Salling Petersen 1. Ferieoplæg for Uddannelsesforbundet d. 11.

Transkript:

Ansøgning om uhævede feriepenge (optjent i 2004 for ferieåret 2005/2006) Du skal kun bruge denne blanket, når du vil søge om at få udbetalt uhævede feriepenge, hvis A) restbeløbet er mindre end 3.000 kr. efter fradrag for skat mv. og vedrører ferie, som er holdt i et ansættelsesforhold i ferieåret, B) beløbet stammer fra den 5. ferieuge, (optjent ferie udover 9½ måneds beskæftigelse), eller C) beløbet stammer fra et ansættelsesforhold, der er ophørt senest den 30. april 2006. Du kan på www.adir.dk under temaet Ferie læse mere om andre muligheder for at få udbetalt uhævede feriepenge efter ferieårets udløb. Har du i ferieåret fået visse offentlige ydelser, kan det betyde, at du ikke kan få de uhævede feriepenge udbetalt alligevel. Læs mere herom i vejledningen til rubrik 5. Husk at læse vejledningen på side 3-5, før du udfylder blanketten. CPR-nummer 1. Personoplysninger Navn 2. Oplysninger om feriepenge Jeg ønsker at få udbetalt mine uhævede feriepenge for dage Dagene er opgjort i en Feriepengene skal udbetales af 5 dages arbejdsuge FerieKonto 6 dages arbejdsuge Arbejdsgiver eller feriekortadministrator 3. Udbetaling fra arbejdsgiver eller feriekortadministrator Hvis feriepengene skal udbetales af andre end FerieKonto, skal du her oplyse, hvem der skal udbetale beløbet (arbejdsgiver/feriekortadministrator). Navn Husk at sende ansøgningen senest den 30. september 2006. Side 1 af 5

CPR-nummer 4. Årsagen til ansøgningen (Sæt kryds i én af følgende 3 muligheder) Rubrik 4A (Ferien er holdt) Feriepengene vedrører ferie, der er holdt i ferieåret fra den 1. maj 2005 til den 30. april 2006, og hvor restbeløbet er mindre end 3.000 kr. efter skat mv. Jeg har ikke tidligere søgt om udbetaling efter denne rubrik for optjeningsåret 2004. Jeg har holdt ferien fra og med den Arbejdsgivers navn på ferietidspunktet dag måned år til og med den dag måned år By Tlf. - fastnet Tlf. - mobil Eller Rubrik 4B (5. ferieuge) Feriepengene vedrører den 5. ferieuge og er ikke aftalt overført til ferieåret 2006/2007. Jeg har ikke tidligere søgt om udbetaling efter rubrik 4C for optjeningsåret 2004. (Husk at udfylde rubrik 5) Eller Rubrik 4C (Ophørt ansættelsesforhold) Feriepengene er optjent i et ansættelsesforhold, der er ophørt senest den 30. april 2006. Jeg har ikke tidligere søgt om udbetaling efter rubrik 4B for optjeningsåret 2004. (Husk at udfylde rubrik 5) Hvis du søger efter rubrik 4A, skal rubrik 5 ikke udfyldes. 5. Oplysninger om offentlige ydelser i ferieåret fra den 1. maj 2005 til den 30. april 2006 Har du fået kontanthjælp i ferieåret? Har du fået arbejdsløshedsdagpenge i ferieåret? Har du fået ydelser efter lov om børnepasningsorlov i ferieåret? Hvis du har svaret til ét af disse tre spørgsmål, skal du oplyse, hvor mange dage du har fået ydelser for. Antal dage Hvis du har svaret til at have fået en eller flere af disse ydelser, skal ansøgningen sendes til, Stormgade 10, Postboks 1103, 1009 København K. 6. Oplysninger om pengeinstitut Feriepengene skal indbetales til mit pengeinstitut Reg.nr. Kontonr. 7. Lønmodtagers underskrift Jeg erklærer på tro og love og under strafansvar, at oplysningerne er rigtige. Jeg erklærer også, at jeg har læst vejledningen til ansøgningen. Husk Dato Underskrift Side 2 af 5

CPR-nummer 8. Oplysninger fra arbejdsgiver eller feriekortadministrator (før/efter skat mv.) Jeg har på baggrund af denne ansøgning udbetalt kr. som svarer til dage Feriepengene er udbetalt af Jeg erklærer på tro og love og under strafansvar, at oplysningerne er rigtige. Jeg erklærer også, at jeg har læst vejledningen til ansøgningen. Husk Dato Underskrift Vejledning til lønmodtageren Du kan kun søge om udbetaling efter denne blanket fra den 1. maj 2006 til den 30. september 2006. Muligheden for udbetaling af feriepenge efter denne blanket mistes, hvis du søger senere end den 30. september 2006. Når du får udbetalt de uhævede feriepenge efter denne blanket, kan det medføre fradrag i din sædvanlige offentlige ydelse. Den myndighed, der udbetaler ydelsen, kan oplyse om dette. Vejledning til de enkelte rubrikker Til rubrik 2 Du skal oplyse, hvor mange feriedage du ønsker udbetaling for. Hvis du får feriegodtgørelse, fremgår det resterende antal feriedage af feriebeviset. Får du løn under ferie, kan din arbejdsgiver oplyse, hvor mange feriedage du har tilbage. Du skal oplyse, om feriepengene er optjent i en 5 eller 6 dages arbejdsuge. Normalt er feriepengene opgjort i en 5 dages arbejdsuge. Hvis det er FerieKonto, der skal udbetale feriepengene, er de altid opgjort i en 5 dages arbejdsuge. Du skal oplyse, hvem der skal udbetale feriepengene, hvis det ikke er FerieKonto. Hvis du får feriegodtgørelse, fremgår det af feriebeviset, hvem der skal udbetale feriepengene. Hvis du får løn under ferie, er det din arbejdsgiver, som skal udbetale feriepengene. Til rubrik 4 Hvis du søger efter rubrik 4A, skal du ikke udfylde rubrik 5, men kan gå videre til rubrik 6. Du skal sende blanketten til den, der skal udbetale feriepengene. Hvis du søger efter rubrik 4B eller 4C, skal du udfylde rubrik 5. Hvis du ønsker at få udbetalt feriepenge for flere ansættelsesforhold eller flere udbetalinger fra samme arbejdsgiver, skal du være opmærksom på, at der gælder særlige regler. Se afsnittet om udbetaling af feriepenge for flere ansættelsesforhold mv. Til Rubrik 5: Du skal oplyse, hvilke ydelser du har fået i ferieåret. Du skal derfor svare, hvis du har fået: - ydelser efter lov om børnepasningsorlov (gælder som udgangspunkt kun for forældre til børn født før den 1. januar 2002), - kontanthjælp, eller - arbejdsløshedsdagpenge, herunder supplerende dagpenge, dagpenge på attest E 303 og feriedagpenge. Hvis du ikke har fået nogle af de nævnte ydelser, skal du svare NEJ. Dette gælder, hvis du fx kun har fået sygedagpenge eller barselsdagpenge. (fortsættes på side 4) Side 3 af 5

Vejledningen fortsat Du skal oplyse, for hvor mange dage, du har fået nævnte ydelser i ferieåret. Hvis du er i tvivl, kan din a-kasse eller din kommune oplyse dig om dette. Bemærk: Hvis du i ferieåret fra den 1. maj 2005 til den 30. april 2006 har fået nævnte ydelser, bliver antallet af dage med nævnte ydelser trukket fra de dage, du ønsker at få udbetalt feriepenge for. Har du fået en eller flere af de nævnte ydelser i samme antal dage eller flere, end du søger om udbetaling af feriepenge for, er det ikke muligt at få feriepengene udbetalt efter disse regler. Dette gælder uanset, hvilket beløb der er udbetalt i ydelse pr. dag. Til rubrik 6 Angiv dit kontonummer, hvis du vil undgå forsinkelse af udbetalingen. Til rubrik 7 Husk dato og underskrift. Bemærk, at du skriver under på tro og love. Hvis du får beløbet udbetalt, selv om betingelserne ikke er opfyldt, kan kræve, at du skal indbetale feriepengene til Arbejdsmarkedets Feriefond. Har du givet forkerte oplysninger eller fortiet oplysninger og fået beløbet udbetalt med urette, kan du også blive meldt til politiet. Til rubrik 8 Denne rubrik skal udfyldes af den, der skal udbetale feriepengene. Udbetaling af feriepenge fra flere ansættelsesforhold Beløb under 3.000 kr., rubrik 4A Du kan kun få udbetalt ét beløb pr. optjeningsår, som vedrører ferie, der er holdt i et ansættelsesforhold, og hvor restbeløbet er under 3.000 kr. efter skat mv. Den 5. ferieuge, rubrik 4B Hvis du har haft flere ansættelsesforhold på samme tid i optjen ings år et 2004 (parallel le ans ættel s er), k an du f å udbetalt feriepenge for flere ansættelsesforhold, hvis feriepengene vedrører den 5. ferieuge. Du skal udfylde én blanket for hver ansøgning. Ophørte ansættelsesforhold, rubrik 4C Hvis du har haft flere ansættelsesforhold, der senest er ophørt ved ferieårets afslutning den 30. april 2006, kan du få udbetalt feriepenge for hvert ansættelsesforhold. Du skal udfylde én blanket for hver ansøgning. Feriepenge på under 3.000 kr., kombineret med feriepenge for den 5. ferieuge eller ophørte ansættelsesforhold, rubrik 4A, 4B og 4C Du kan få udbetalt feriepenge på under 3.000 kr. efter skat mv. for ferie, der er holdt i et ansættelsesforhold, samtidig med at du kan få udbetalt feriepenge for den 5. ferieuge eller fra ophørte ansættelsesforhold. Du skal udfylde én blanket for hver udbetaling. Den 5. ferieuge kombineret med et ophørt ansættelsesforhold rubrik 4B og 4C Du kan ikke både få udbetalt feriepenge for et ansættelsesforhold, der er ophørt senest ved ferieårets afslutning, og feriepenge, som vedrører den 5. ferieuge. Kontrol Din arbejdsgiver, feriekortadministrator eller FerieKonto skal sende blanketten til efter udbetaling af feriepengene. De oplysninger, som du giver på denne blanket, kan blive kontrolleret. Det kan fx ske ved hjælp af oplysninger fra arbejdsgivere, myndigheder og a-kasser. Kontrol kan også ske ved registersammenkøring. Hvis din ansøgning bliver udtaget til kontrol, vil du få besked om det. Direktoratet skal samtidig gøre opmærksom på, at dine oplysninger kan blive givet videre til videnskabeligt formål, fx statistik, analyse og forskning og til andre offentlige myndigheder til brug for registersammenkøring. Efter persondataloven har du ret til at få at vide, hvilke oplysninger har. Ønsker du at gøre brug af denne mulighed, skal du kontakte. Du kan få rettet eller slettet oplysninger, der er forkerte eller vildledende. Side 4 af 5

Vejledning til arbejdsgiver og feriekortadministrator Hvornår må jeg udbetale uhævede feriepenge på baggrund af blanketten? Du må tidligst udbetale den 1. maj 2006. Du må ikke udbetale, hvis lønmodtageren har sendt blanketten efter den 30. september 2006. Du skal også være opmærksom på, at du kun må udbetale beløb efter disse regler, hvis lønmodtageren har anvendt denne blanket eller en anden blanket, som er godkendt af. Hvad skal jeg foretage mig, når jeg modtager blanketten? Inden du udbetaler, skal du sikre dig, at lønmodtageren har udfyldt alle nødvendige felter på blanketten. Du vil kunne risikere at skulle betale beløbet én gang mere til Arbejdsmarkedets Feriefond, hvis lønmodtageren ikke har udfyldt alle nødvendige rubrikker, og det senere viser sig, at lønmodtageren ikke var berettiget til beløbet. Hvis lønmodtageren har sat kryds i enten rubrik 4B eller 4C og svaret i rubrik 5 og alligevel har sendt blanketten til dig, skal du hurtigst muligt videresende blanketten til. Når har behandlet ansøgningen, vil du kun få besked, hvis du må udbetale. Hvordan udfylder og opbevarer jeg blanketten? Du skal kun udfylde rubrik 8. Du skal oplyse, hvilket beløb du har udbetalt til lønmodtagerens konto. Du skal angive, om beløbet er før eller efter skat mv., samt hvor mange feriedage beløbet vedrører. Du skal også oplyse firmanavnet eller navnet på feriekortordningen samt SE-nummer. Du skal opbevare blanketten, indtil du skal afregne de øvrige resterende uhævede feriepenge til Arbejdsmarkedet Feriefond eller en privat feriefond. Senest samtidig med indbetaling til feriefonden, skal du sende blanketten til: Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Vær opmærksom på, at tilsidesættelse af dette kan medføre anmeldelse til politiet. Side 5 af 5