Møde i Erhvervs-, Turisme- og Beskæftigelsesudvalget 21. september 2016

Relaterede dokumenter
Frederikssund Kommune Beskæftigelsesplan 2017 mål og resultatkrav

Borgere på offentlig forsørgelse

Arbejdsmarked i tal maj Kilde: jobindsats.dk Side 1 af 12

Status på mål og nøgletal pr. 1. kvartal 2017 Beskæftigelsesudvalget. Beskæftigelsesforvaltningen

Jobcenterstatus Frederikssund. (August 2018)

Arbejdsmarkedet i tal November Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 11

Arbejdsmarkedet i tal September Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 12

Arbejdsmarkedet i tal Juni Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 12

Arbejdsmarkedet i tal Marts Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 12

Beskæftigelsesområdet Politisk fokus på udvikling Februar. 1 Beskæftigelses- og Integrationsudvalget

Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet

Jobcenterstatus Frederikssund. (November 2018)

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Redegørelse og status vedr. de aftalte målsætninger i aftalen om Udviklingspartnerskab mellem Langeland Kommune og Social- og Indenrigsministeriet

Resultatmål 1 i Beskæftigelsesplan 2018 Antal og andel af befolkningen, der er på offentlig forsørgelse (Målt i fuldtidspersoner)

Statistik for Jobcenter Aalborg

Statistik for Jobcenter Aalborg

Arbejdsmarkedet i tal Januar Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 16

Arbejdsmarkedet i tal Februar Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 17

Arbejdsmarkedet i tal December Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14

Statistik for Jobcenter Aalborg

Jobcenterstatus Frederikssund. (Maj 2018)

Statistik for Jobcenter Aalborg

Status for indsatsen ved Jobcenter Aalborg

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune

Arbejdsmarkedet i tal juli Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14

Arbejdsmarkedet i tal August Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 18

Ledelsesinformation September 2014

Arbejdsmarkedet i tal november Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14

Jobcenterstatus Frederikssund. (November 2017)

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune

Arbejdsmarkedet i tal September Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 19

Beskæftigelsesområdet Politisk fokus på udvikling Beskæftigelses- og Integrationsudvalget

Arbejdsmarkedet i tal Marts 2017

Nøgletal for reform af førtidspension og fleksjob

Arbejdsmarkedet i tal Juli Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 18

Arbejdsmarkedet i tal Maj Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 18

Arbejdsmarkedet i tal august Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14

Arbejdsmarkedet i tal september Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14

Lokale mål: 1. Ungeledigheden skal bekæmpes 2. Der skal skabes flere fleksjob 3. Arbejdsstyrken skal øges

Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet

Status for indsatsen ved Jobcenter Aalborg

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Fyn

Statistik for Jobcenter Aalborg

RAR Fyn Det Regionale Arbejdsmarkedsråd Fyn

(Synopsis for) Resultatrevision Indsats og udvikling 1. juli juni 2018

Status på Beskæftigelsesindsatsen 3. kvartal 2016

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017

Beskæftigelsesreform. Langtidsledighed. Aktivering. Kontakt. Andel i job 3 mdr. efter nyledighed. 1. samtale inden for 1 mdr.

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune Maj 2018

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017

Beskæftigelsesområdet Politisk fokus på udvikling September. 1 Beskæftigelses- og Integrationsudvalget

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune April 2018

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Dato: 23. maj Denne kvartalsvise statusopfølgning er den første status på beskæftigelsesplanen for 2017 og består af fire dele:

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Område i helårspersoner Skøn Aktuelt niveau Tidligere niveau Måltal budget Afstand til mål

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Fyn

Halvårsstatus på Beskæftigelsesindsatsen 2017

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VEJEN KOMMUNE

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune August 2018

1. 75 % af de årige er i beskæftigelse

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017

Status på Beskæftigelsesindsatsen 2015

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune

Status på indsats RAR Sjælland

Oplæg Integrationsrådet i Køge Kommune Virksomhedsindsats og det mere generelle. 4. Januar 2016

Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet

Udvikling i antallet af modtagere af overførselsindkomst Målgruppe

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Udfordringer, indsatser og resultater IGU mv

1. 75 % af de årige er i beskæftigelse

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017 til 2020

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Sydjylland

Status for indsatsen ved Jobcenter Aalborg

Nøgletal for beskæftigelsesområdet

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017 til 2020

Status på mål i beskæftigelsesplan 2017 til 2020

10 Indikatorer. Ballerup Kommune Januar 2016

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Fyn

Unge på uddannelseshjælp

Andel årige på off. forsørgelse. 1.kvt kvt. 2018

Status på mål i beskæftigelsesplan 2016

Status på indsats RAR Bornholm

Introduktion til Beskæftigelsesområdet. v/ Michael Bjørn Vicedirektør Velfærd

Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune

Sagsnr.: 2015/ Dato: 6. september 2016

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Sydjylland

Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet

Notat - Status på målopfyldelse januar 2016; Beskæftigelsesplan 2015 og Politiske Effektmål for kerneopgaven Alle kan bidrage

Beskæftigelsesplan 2017 Jobcenter Struer (udkast)

Status på reformer og indsats RAR Nordjylland

Flere flygtninge i job Nye rammer og metoder i integrationsindsatsen. Montra Hotel, Sabro Kro, d. 23. november 2016, v. Direktør Kasper Højvang Kyed

Sagsnr.: 2015/ Dato: 4. september 2015

Beskæftigelsesplan Målopfølgning 2. kvartal 2018

Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR-Bornholm

Transkript:

Møde i Erhvervs-, Turisme- og Beskæftigelsesudvalget 21. september

12 1 8 54 1 2 3 3 1 53 5 48 48 5 51 54 55 5 5 5 51 4 2 4 4 24 24 2 3 3 4 29 28 29 29 32 2 5 9 4 22 25 23 25 25 3 5 3 2 2 37 34 3 33 35 Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Jan Feb Mar Apr Maj Jun Uddannelsesparat Åbenlys uddannelsesparat Aktivitetsparat

KTH opgjort i fuldtidspersoner, bruttoledighed og fordelt efter visitationskategori. (indeholder integrationsborgere indtil 1. juli ) 3 25 2 15 1 Jobparat Aktivitetsparat 5

19 18 17 1 15 14 13 12 11 1 9 8 7 5 4 3 2 1 5 4 58 54 57 54 5 53 55 54 52 53 5 5 7 8 48 51 5 5 51 9 1 1 3 45 7 8 8 8 9 9 1 1 14 14 18 1 24 23 24 31 31 35 5 18 19 17 3 4 4 19 3 3 3 3 3 3 7 7 53 53 53 57 58 5 51 52 51 48 45 4 47 43 41 44 45 8 7 8 9 1 8 9 1 1 13 14 14 17 2 19 Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Jan Feb Mar Apr Maj 1-2 år Jobparat 1-2 år Aktivitetsparat 1-2 år Uoplyst 2-3 år Jobparat 2-3 år Aktivitetsparat 2-3 år Uoplyst Over 3 år Jobparat Over 3 år Aktivitetsparat Over 3 år Uoplyst

Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Antal personer på sygedagpenge 4 35 3 25 2 15 1 Visitation 1: Raskmeldt indenfor 8 uger Visitation 3: Tværfaglig indsats Visitation 2: Virksomhedsrettet indsats 5

1 14 12 1 8 9 7 7 9 4 57 58 54 58 59 5 7 9 7 3 2 55 4 2 38 42 45 42 44 45 48 48 48 51 54 5 5 57 55 5 55 5 9 1 1 12 Jan Feb Mar Apr 18 17 1 15 17 1 17 1 1 14 1 17 18 18 Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Jan Feb Jobafklaringsforløb Ressourceforløb Ledighedsydelse Mar Apr Maj Jun

12 1 8 12 19 28 31 31 35 3 38 39 95 4 54 58 2 2 5 4 74 5 5 5 4 4 4 5 3 2 8 Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Kontanthjælp Integrationsydelse Bruttoledighed opgjort i fuldtidspersoner KTH: Indvandre fra ikke-vestlige lande (minus efterkommere)

I udviklingsaftalen mellem Langeland kommune og Social- og Indenrigsministeriet, står: 1. Der skal være et øget fokus på en effektiv beskæftigelsesindsats. Det er en konkret målsætning, at beskæftigelsesfrekvensen for de 15-7 årige stiger år for år. 2. Kommunen skal understøtte, at andelen af unge, der gennemfører en ungdomsuddannelse stiger år for år. Derudover skal der i højere grad ske en opkvalificering og efteruddannelse af ledig arbejdskraft

Erhvervsfrekvens Beskæftigelsesfrekvens Hele landet BR RAR Langeland Hele BR Syddanmark RAR Langeland Syddanmark Fyn landet Fyn 1999 77,7 77,2 75,2 72,7 74, 73,7 71,1,8 2 77,5 77, 75,2 72,7 74,2 73,5 7,8 5, 21 77,8 77,3 75,4 72,5 74,5 73,9 71,3,4 22 77,8 77,2 75,2 72,8 74,7 73,9 71,5, 23 7,8 7,3 74,2 71,8 73,5 72,9 7,3 5, 24 7, 7, 74,2 71, 72,5 71,8 9,2 5,3 25 7,3 75,7 73, 71,8 72, 72, 9,5 4,3 2 7,5 75,9 73,9 71,4 73, 73,1 7,5 4,8 27 77,3 7, 74,4 71,2 75,1 74, 72,1 5,8 28 77,3 7, 74,5 9,7 75, 75,2 72,9 7,4 29 75,3 74,8 72, 8,1 73, 73,3 7,8,4 21 73,8 73, 7,9,7 7,4 9, 7,3 3, 211 73, 72,1 7,2,3 9,5 8,,2 2, 212 72,7 71,5 9,4 5, 9,4 8,1 5,4,9 213 72,4 71,2 9, 4,4 8,9 7,5 4,9 59,9 Kilde: Den registerbaserede arbejdsstyrkestatistik (RAS), Danmarks statistik Anm.: Kun personer i alderen 1- år indgår i målingen.

1. Der skal være et øget fokus på en effektiv beskæftigelsesindsats. Det er en konkret målsætning, at beskæftigelsesfrekvensen for de 15-7 årige stiger år for år. I nogen udstrækning følger beskæftigelsesudviklingen på Langeland dels udviklingen på Fyn og dels udviklingen i sammenlignelige kommuner. Men for at forebygge langtidsledighed er der et fortsat fokus på opkvalificering og efteruddannelse af de ledige. Konkret arbejdes der med: Brancherettet opkvalificering i samarbejde mellem Jobcenter, erhvervsskole og udvalgte virksomheder Øget brug af virksomhedsvendt indsats også til målgrupper længst fra arbejdsmarkedet Øget information til ledige langelændere om ledige jobs i det fynske område Øget samarbejde mellem de fynske jobcentre i forhold til formidling af arbejdskraft Brug af branchepakke koncept i forhold til nytilkomne integrationsflygtninge Særlig indsats overfor borgere med anden etnisk herkomst i form af etnisk jobkonsulent, udfærdigelse af CV og ugentlig jobklub.

2. Kommunen skal understøtte, at andelen af unge, der gennemfører en ungdomsuddannelse stiger år for år. Derudover skal der i højere grad ske en opkvalificering og efteruddannelse af ledig arbejdskraft Langeland Kommune oplever, at flere unge mellem 15-24 år ikke får gennemført en ungdomsuddannelse efter grundskolen - når man sammenligner med Fyn og hele landet. Af de Langelandske borgere har 89,1 pct. gennemført mindst en ungdomsuddannelse mens gennemsnittet på Fyn og i Region Syddanmark er henholdsvis 92,5 og 93,1 pct.

Grafen nedenfor viser at det primært er den gymnasiale ungdomsuddannelse som de langelandske unge er tøvende overfor. Det procentvise billede af gennemførte gymnasialuddannelse for 15-24 årige på Langeland, Fyn og hele landet 3 Gym. udd. 25 2 21 21 2 2 22 22 23 23 25 24 2 2 Langeland 15 Fyn Hele Landet 1 8 7 7 8 9 9 5 21 211 212 213 214

På erhvervsuddannelserne er der en markant forskel i Langelands favør og det har der været i en årrække. Det procentvise billede af gennemførte erhvervsuddannelse for 15-24 årige på Langeland, Fyn og hele landet 12 11 11 11 11 11 1 1 8 8 8 8 8 8 8 8 8 7 7 7 7 Langeland Fyn Hele Landet 4 2 21 211 212 213 214

Selv om søgningen til erhvervsuddannelserne for Langelands vedkommende ligger over såvel Fyns som landsgennemsnit er det et ønske at øge tilgangen også til disse uddannelser. Konkret arbejdes der med: Fortsat fokus på rette visitation ( visitationen i Jobcentret består af sagsbehandler, uddannelsesvejleder og psykolog) Fortsat fokus på tidlig rådgivning Fortsat brug af såvel uddannelsesmentorer som sociale mentorer Særligt tilrettelagte eksterne og interne tilbud, herunder brobygningsforløb og uddannelsespraktikker Placering i nyttejob Virksomhedspraktik

Konkret arbejdes der med (fortsat): At øge antallet af elev- og lærlingeaftaler Mere - og tættere - samarbejde med socialområdet ift. sociale og familiemæssige problemstillinger Projekter som fokuser på indsatsen overfor udsatte familier Målrettet vejledning af unge ift. valg af uddannelse Kampagner der målrettes mod de unge, som har svært ved at vælge sig en uddannelse Kampagner der målrettes mod de unge, som har et misbrug Tættere samarbejde med Svendborg Erhvervsskole Tættere samarbejde med Svenborg Gymnasium Etableringen af permanent HF-klasse tilbud på Langeland i VUC regi Ovenstående tiltag vedrører borgere der er fyldt 18 år og som er tilknyttet Jobcentret

Langtidsledigheden skal reduceres Andel dagpengemodtagere og jobparate kontanthjælpsmodtagere som inden for de seneste 52 uger har været ledige i 8 pct. af tiden.

Jobcentrenes samarbejde med virksomhederne skal øges Andel virksomheder, som har et samarbejde med et jobcenter dvs. offentlig eller privat løntilskud, virksomhedspraktik, jobrotationsvikarer, skånejob, fleksjob, mentor eller nyttejob.

Flere unge skal have en uddannelse Andel personer under 3 år på a-dagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp arbejdsmarkedsydelse og særlig uddannelsesydelse, som har påbegyndt en uddannelse (inkl. lærlingeforløb, SU-støttet uddannelse og uddannelsesaktivering).

Flere langtidsforsørgede skal have en virksomhedsrettet indsats Andel ydelsesmodtagere (ekskl. førtidspensionister og personer i fleksjob og seniorjob) mellem 1 og år med sammenhængende offentlig forsørgelse i mindst 3 år, som har fået et virksomhedsrettet tilbud inden for de seneste måneder.

Ministermål 1 Virksomhederne skal sikres den nødvendige og kvalificerede arbejdskraft. Ministermål 2 Flere unge skal have en uddannelse Ministermål 3 Borgere i udkanten af arbejdsmarkedet herunder langtidsledige kontanthjælpsmodtagere skal tættere på arbejdsmarkedet. Ministermål 4 Flere flygtninge og familiesammenførte skal være selvforsørgende.

Fælles fokusområder Samarbejdet mellem kommunerne vil i 217 fortsat sætte fokus på 3 centrale områder. Samarbejdet med de fynske virksomheder Indsatsen for at få flere unge til at starte, og gennemføre, en uddannelse Integrationsopgaven i kommunerne.

Trepartsaftale om arbejdsmarkedsintegration Klart jobfokus i integrationsindsatsen Bedre brug af asyl-og overgangsfasen Flygtninge skal mødes som jobparate En mere erhvervsrettet danskundervisning En styrket virksomhedsservice Ny integrationsgrunduddannelse Bonus til virksomhederne Topartsaftalen mellem regeringen og KL Styrket informationsudveksling fra asylfase til integrationsfase Styrket beskæftigelsesfokus i visiteringen Særregel i fordeling - ved jobtilbud Tidlig virksomhedsrettet indsats

Aktiviteter på Langeland STM opkvalificeringsforløb 1 person IGU 1 person Andelstanken 11 personer Sprog- og virksomhedspraktik Cafe Øret NK Biler Aps / Svendborg Madmarket / Ny Skovsgård Lundby Pizza og Grill Ørstedskolen Aldi Marked Humble Bageri Hotel Rudkøbing Skudehavn Tullebølle Centret Dækgården Aps Frivilligcenter Langeland Chanella Dreams / Odense Forsyningen Langeland Rådhuskælderen Bagenkop Kro Humble skole KompetenceCenter Svendborg Autogenbrug Rubenlund Agro Rudkøbing Plejecenter Tryllesaksen / Frisør Kimex A/S

Løntilskud Årstiderne Arkitekter Restaurant & Café Efes Restaurant Generalen WeCoverYou / Telefon reparation Hotel Skandinavien Spar Ordinær arbejde / uddannelse Rengøring 3 personer Uddannelse 3 personer Post DK/omdeler 1 person Selvstændig/restauration 1 person Auo2.dk/Århus 1 person Pædagogmedhjælper 1 person