Museet Mosede Fort, Danmark 1914-18 åbner til august. Vi søger studentermedhjælpere, der vil være med til at gøre det nye museum til en succes.



Relaterede dokumenter
29. maj Administrationschef Greve Museum Jobprofil og ansættelsesproces

Det er et møde for både forældre og ansatte. Det afholdes en gang om året, og vi kan kun opfordre alle forældre til at deltage!

Museumsleder til Greve Museum Job og personprofil

Randers 6 | Agerskellet - Busterminalen - Dronningborg | Gyldig 30~06~19 | MIDTTRAFIK

Skoleleder til Søholmskolen, Ringsted Kommune. Denne job- og personprofil indeholder følgende afsnit: Rammer og perspektiv.

Hanssted Skoles principper for skole-hjem-samarbejdet

Spil på museet. Engagerende formidling

Sæt kryds i kalenderen onsdag d. 25. april kl. 19:00

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14.

Håndbog for frivillige medarbejdere

Folkeskolereformen. for kommunens kommende folkeskolehverdag.

FÆLLES mål. kompetencemål. kompetenceområder. færdigheds- og vidensområder. færdigheds- og vidensmål

KULTURBUS tilbud forår 2016

Vedtægterne er udarbejdet i henhold til:

En attraktiv arbejdsplads (også) om 5 år

Eisbjerghus Efterskole

EVALUERINGSRAPPORT FOR JOBPATRULJEN Evalueringsrapport for Jobpatruljen 2015 Side 1

Ansæt den rigtige medarbejder og få det

Sektorredegørelse for Kultur- og Fritidsudvalget

Din og min nye skole

Ansættelsesforhold. Ansættelse Ansættelsesbrev Afsked Lønforhold Tavshedspligt Ferie/ feriedagpenge 6. ferieuge Omsorgsdage

Social- og sundhedshjælper. er det dig?

Håndbog for private EGU-elevpladser. Egu er en 2 årig ungdomsuddannelse med stor vægt på praktik

Notat vedrørende 2 stillinger som konsulenter i INSERO EDUCATION

Designpædagogik og Georg Jensen

Ansættelseskontrakt. for deltidsansatte i landbruget. Dansk Landbrug

Samarbejdsgrundlag på Sengeløse Skole skoleåret

Formidlingspulje som projektet er støttet af Projektet er støttet af KUAS Pulje 2 Undervisningsaktiviteter på museerne.

Interview med Gertrud With Leder af Bakkehusmuseet på Frederiksberg

Erhvervspraktik. UU Brønderslev

Job- og personprofil til stilling som udbudsjurist/-konsulent (1-årigt vikariat) i Favrskov Komune

Rudersdal Museer. Udstillings- og aktivitetsplan medio Mothsgården

KulTUR for alle efterår 2016

1. Formidlingspuljerne Puljerne er en del af Kulturministeriets plan til at styrke museernes formidling. Bevillingen løber i

Inspiration til dig som bruger

Retningslinjer for bedømmelse og ansættelse ved opslag af docentstillinger på Metropol. HR august 2015

OVERENSKOMSTDAG FOR MUSIKSKOLELEDERE OM MUSIKSKOLELÆRERNES NYE ARBEJDSTIDSREGLER

Nationalpark Skjern Å formidlingsforum

Virupskolen søger 2 pædagogiske ledere

Sektorredegørelse for Kultur- og Fritidsudvalget

- Hvem er vi? Dagtilbudet Lærkevej. Bo Nielsen og Lars Friis

Museum Østjylland AFTALE NOVEMBER 2014

Bilag 5. Hvor er du blevet oplyst om frivilligt arbejde eller har du set et opslag for frivilligt arbejde?(gerne flere svar)

Drejebog til CV gennemgang

IMMIGRANTMUSEET MOSEGAARDEN FLYVESTATION VÆRLØSE SKOLEÅRET

Rekruttering En rundspørge fra CA a kasse 1/10

Mit museum Trapholt, Koldinghus og skolerne i Kolding kommune.

1. Formidlingspuljerne Puljerne er en del af Kulturministeriets bevilling til at styrke museernes formidling. Bevillingen løber i

Tilsynserklæring for skoleåret 2017/2018 for Per Gyrum Skolenskole: 1. Skolens navn og skolekode

Navn og ejerforhold, art og status

OVERENSKOMST. mellem. DR og Dansk Metal

Læs For Mig G R E V E M O D E L K O M M U N E U N D E R D A N M A R K L Æ S E R. Sussi Nyled Heinrichson, LÆS FOR MIG

TILBUD PÅ HEART. 5. okt. 10. okt. 12. okt. 24. okt. 26. okt. 2. nov. 7. nov.

PRÆKVALIFICERINGSFORLØB FOR LÆRINGSLØFT 2020 KONSORTIETS PH.D. ANSØGNINGER TIL RÅDET FOR UDDANNELSESFORSKNING

Dialogbaseret aftale mellem. Viborg Museum og KSE

SKAB GOD ARBEJDSÅND MED PERSONALEHÅNDBOGEN Jette Sandager, Svine- og Ledelsesrådgiver i VKST


FORMÅL L FOR SILLERUP MØLLEM

Dagpengegodtgørelse for 1., 2. og 3. ledighedsdag

EKSPERIMENTER, LÆRING OG SAMTIDSKUNST

Fortidens ansigter projiceret levende formidling

Med disse praktikske oplysninger om ansættelse vil vi gerne byde dig velkommen som social- og sundhedsassistentelev.

Administrationsgrundlag for fastholdelse af seniorers kompetencer

Jobprofil. Skoleleder på Rungsted Skole Hørsholm Kommune

Procedure for ansættelse af nye medarbejdere

FORORD. De øvrige folder omhandler emnerne: Fastholdelse af medarbejderne Personalehåndbog Medarbejderudviklingssamtalen Uddannelsesplanlægning

Invitation i regionalt netværksmøde i ledernetværket Fra leder til leder

Ansøgning gode råd. Følgende er et eksempel, som du kan lade dig inspirere af.

Arbejdstidsregler for Randers Social- og Sundhedsskole Februar Arbejdstidsregler for

Kultur og Fritidsafdelingen. Notat vedr. Seniorjob i Kultur og Fritidsafdelingen. Sag nr. 13/ juni 2013

PLANLÆG DIT BESØG PLANLÆG DIT BESØG. ENTRÉ Se

GENNEM. viden oplevelse. UNDERVISNINGSTILBUD klasse. vand

Job- og personprofil for pædagogisk konsulent Sekretariatet for Børn og Skole Favrskov Kommune Den åbne skole

Billedet fortæller historier

Jobprofil Daginstitutionsleder

Lederne Bornholm. Fyraftensmøde om efterløn. 2. november Ved Brian Kjøller & Ulrik Frese

Rollespil til museer

GENNEM. viden oplevelse. UNDERVISNINGSTILBUD klasse. vand

Museet har hjemsted i ejendommen "Grevegården" matr. nr. 4 a Greve by, Greve, beliggende Bækgårdsvej 9, 2670 Greve.

Funktionsbeskrivelse

Jobprofil for sektionsleder for JobService på Jobcenter Thisted

Forståelsespapir. Indledning. Ledelse og samarbejde. Den 10. marts 2014

Høringssvar til Budget fra Greve Museums bestyrelse til Kultur og Fritidsudvalget

Vedtægter for Billund Kommunes Museer Gældende fra 1. juli 2016

Ansøgning til: Social- og sundhedshjælper- SSH (Trin 1)

Byvandrings-app. Giv jeres turister og borgere en ekstra oplevelse Få en skræddersyet app med lydguide fra Nexus

Rammekontraktbilag K Uddannelse af elever

Afrapportering: Learning Mus, Museet for Samtidskunst i perioden oktober juni Journal nr. :

PRÆKVALIFICERINGSFORLØB FOR LÆRINGSLØFT 2020 KONSORTIETS PH.D. ANSØGNINGER TIL RÅDET FOR UDDANNELSESFORSKNING

Ansættelseskontrakt. for medarbejdere ansat med kost og logi eller kost alene. Dansk Landbrug

Praktik-politik for pædagogstuderende i CenterCampo

Vedtægter for Langelands Museum

BØRNEKULTUR NYT juni 2013

NOTAT. Pædagoger og medhjælperes aflønning i folkeskolens undervisning.

Aftale om administrering af lov 409 på Bøgholt skole. Aftalen er indgået mellem Bøgholt Skole og SL.

KULTURBUS tilbud. Carl-Henning og Else Alfelt Museum & HEART tilbyder en række aktiviteter i forbindelse med booking af kulturbussen.

Uddannelsesparathedsvurdering på de gymnasiale uddannelser i Viborg Kommune

SKOLETJENESTEN PÅ TRAPHOLT

Samarbejdsaftale om kompetenceudvikling. i Midtklyngen. Mellem Hospitalsenhed Midt Viborg Kommune Skive Kommune Silkeborg Kommune

Generel information om hjemmehjælp. Information til dig, der søger om eller modtager hjælp til personlig pleje, praktiske opgaver og madservice.

Transkript:

Til potentielle ansøgere til de ledige stillinger på Mosede Fort, Danmark 1014-18 Museet Mosede Fort, Danmark 1914-18 åbner til august. Vi søger studentermedhjælpere, der vil være med til at gøre det nye museum til en succes. Greve Museum søger billetsælgere/registratormedhjælp samt omvisere og undervisere til det nye museum Mosede Fort, Danmark 1914-18. Se nedenstående tre opslag og de fælles oplysninger til sidst i dokumentet. Stillingsopslag som studentermedhjælp til billetsælgere/registratormedhjælp Vil du være det første smil, der møder vores besøgende? Studentermedhjælpere søges til det nye museum Mosede Fort, Danmark 1914-18. Det er en kombineret stilling, hvor der både er billetsalg og registreringsopgaver. Arbejdsopgaver: - Sælge billetter til gæsterne i åbningstiden - Varetage booking og opdatering af booking-reservationer - Varetage kulturhistoriske registreringsopgaver - Afløse kustoderne under pauser - Udføre forefaldende opgaver - Opsamle feedback fra besøgende Ansvarsområder: - Sørge for at bookingsystemet dagligt er fuldt opdateret - Sikre at gæsterne føler sig velkomne og velinformerede - Videregive oplysninger fra besøgende - Selvstændigt varetage registreringsopgaver i pauserne mellem billettering - Opgøre kassen Side 1

Kvalifikationer: - Være systematisk og grundig - Have kulturhistorisk baggrund og interesse for 1900-tallets historie - Have lyst til at varetage registrering - Være serviceminded og fleksibel - Være indstillet på at arbejde hver tredje weekend både lørdag og søndag Ansættelsesforhold: Museet har åbent på forskellige tidspunkter i løbet af sæsonen I højsæsonen vil din arbejdstid som billetsælger og registrator være ca. 15-20 timer om ugen, i mellemsæsonen ca. 10 timer om ugen, og i lavsæsonen vil du være på arbejde hver tredje weekend i 12 timer svarende til en gennemsnitlig arbejdstid på 2½-3 timer om ugen. Hvis du ønsker flere timer, kan du muligvis tage omvisninger/undervisning, hvis du har historiske og pædagogiske kompetencer hertil. Disse opgaver vil så ligge på tidspunkter, hvor du ikke har billetsælger/registratorvagt. Der vil i så fald kunne være mere weekendarbejde. Der vil være ekstra timer i starten til oplæring, og det forventes, at du vil deltage i yderligere oplæring et par dage i januar, hvor museet er lukket. Du ansættes på HK-overenskomst for studentermedhjælpere. Du vil få en vagtplan for 3 mdr. frem. Det skal fremgå af stillingsopslaget, om du også ønsker at varetage opgaver med undervisning og omvisning, eller om du kun søger stillingen som billetsælger/registrator. Stillingsopslag som studentermedhjælp til omvisninger Vil du bidrage til, at de besøgende får en levende og inddragende fortælling? Studentermedhjælpere søges til det nye museum Mosede Fort, Danmark 1914-18. Stillingen indebærer omvisninger på det nye museum. Til at foretage hovedparten af omvisningerne i udstillingen På kanten af krig neutralitet mellem krig og velfærd har vi ansat en personlig formidler. Du vil som omviser skulle supplere hende, når der er flere omvisninger på samme tid, og når hun ikke er på arbejde. Vi forventer, at der vil være omvisninger i flere weekender, end vores faste medarbejder kan tage, så du skal være indstillet på, at en del af omvisningerne vil falde i weekenderne. Du skal desuden være klar over, at der kan være omvisninger hver anden weekend både lørdag og søndag. Der vil endvidere være omvisninger i hverdagene, når der er ferie, sygdom og andet fravær samt ekstra omvisninger og særlige event-dage, hvor der er brug for mere end en Side 2

medarbejder. Vi kan endnu ikke sige, hvor mange omvisninger, der kommer til at dreje sig om. Du kan evt. søge denne stilling som et supplement til stillingerne som billetør/registrator eller underviser. Hvis du får en omvisning, er du sikret tre timers løn, men du skal så være indstillet på at varetage forefaldende museumsarbejde i den tid, hvor du ikke omviser. Arbejdsopgaver: - Forestå omvisninger af børn, unge og voksne sammen eller hver for sig - Indgå i museets særlige offentlige fortællinger som bliver udbudt 1-2 gange om dagen afhængig af sæsonen - Varetage forefaldende museumsarbejde Ansvarsområder: - Sørge for at gæsterne føler sig velkomne og velinformerede - Sørge for at gæsterne får en levende og aktiv omvisning/fortælling på dansk/engelsk/tysk - Videregive oplysninger fra besøgende - Informere gæsterne om områdets øvrige muligheder - Holde dig ajour med viden om museet og dets udstilling - Holde dig ajour med viden om Danmark under 1. Verdenskrig samt verdenskrigen i øvrigt Kvalifikationer: - Være en god formidler, der inddrager gæster og går i dialog med dem - Have gode formidlingsevner til både børn, unge og voksne - Have en dialogisk og historiefortællende tilgang til formidling - Have kendskab til museumsformidling - Have en kulturhistorisk baggrund og interesse for 1900-tallets historie - Være indstillet på at sætte dig grundigt ind i emnet og vores særlige formidlingsform - Være serviceminded og fleksibel - Være indstillet på at arbejde hver tredje weekend både lørdag og søndag - Kunne varetage omvisninger på engelsk og/eller tysk Ansættelsesforhold: Museet har åbent på forskellige tidspunkter i løbet af sæsonen. Der vil være ekstra timer i starten til oplæring, og det forventes, at du vil deltage i yderligere oplæring et par dage i januar, hvor museet er lukket. Du ansættes på HK-overenskomst for studentermedhjælpere. Du vil få en vagtplan for 3 mdr. frem. Det skal fremgå af stillingsopslaget, om du også søger stillingen som billetsælger/registrator eller underviser. Side 3

Stillingsopslag som studentermedhjælp til gennemførelse af undervisning Vil du være med til at gøre historien levende og relevant for danske skoleelever? Studentermedhjælpere søges til det nye museum Mosede Fort, Danmark 1914-. Du skal undervise elever fra folkeskolen (primært udskolingen) samt ungdomsuddannelserne. I de kommende år har museet ansat en undervisningsudvikler, som sammen med en gruppe lærere har til opgave at udvikle en række undervisningstilbud til folkeskolen og ungdomsuddannelserne. Når vi åbner museet til august, tilbyder vi to undervisningstilbud. Det ene tilbud tager udgangspunkt i en række dilemmaer, som den danske neutralitet under 1. Verdenskrig medfører. I det andet undervisningstilbud er eleverne journalister/fotografer, der skal finde den gode historie i udstillingen. Du vil blive oplært af vores undervisningsudvikler og skal varetage afviklingen af undervisningstilbuddene og gå i dialog med eleverne. Vi ved i sagens natur ikke, hvor mange elever der ønsker vores forløb, så vi kan ikke sige, hvor mange timer, du kan få. Men hvis du har et undervisningstilbud, så lover vi dig mindst tre timers løn. Du skal dog i den overskydende tid være villig til at varetage forefaldende museumsopgaver. Vi vil forsøge at få det planlagt sådan, at der er flere undervisningsforløb i træk. Arbejdsopgaver: - Forestå undervisning af elever fra grundskolen (primært udskolingen) og ungdomsuddannelserne - Varetage forefaldende museumsarbejde Ansvarsområder: - Sørge for at eleverne får et spændende, aktivt og udbytterigt undervisningsforløb - Videregive oplysninger fra elever og lærere - Informere eleverne og lærerne om områdets øvrige muligheder - Holde dig ajour med viden om museet og dets udstilling - Holde dig ajour med viden om Danmark under 1. Verdenskrig samt verdenskrigen i øvrigt - Holde dig ajour med museumsformidling Side 4

Kvalifikationer: - Være en god formidler, der inddrager eleverne og går i dialog med dem - Have kendskab til den nye skolereforms tanker - Have en dialogisk og historiefortællende tilgang til formidling - Have kendskab til museumsformidling - Have en kulturhistorisk baggrund eller pædagogisk baggrund og interesse for 1900-tallets historie - Være indstillet på at sætte dig grundigt ind i emnet og vores særlige formidlingsform - Være serviceminded og fleksibel - Være indstillet på at varetage forefaldende museumsarbejde Ansættelsesforhold: Museet har åbent på forskellige tidspunkter i løbet af sæsonen. Der vil være ekstra timer i starten til oplæring, og det forventes, at du vil deltage i yderligere oplæring et par dage i januar, hvor museet er lukket. Du ansættes på HK-overenskomst som studentermedhjælper.. u vil få en vagtplan for 3 mdr. frem. Det skal fremgå af stillingsopslaget, om du også søger stillingen som billetsælger/registrator eller omviser. Fællesinformation om de tre stillinger: Ansættelsesstart vil være i slutningen af juli måned 2014. Den første rigtig arbejdsdag er d. 7. august 2014 for så vidt angår underviserne starter ansættelsen lidt senere. Mere information om de enkelte stillingers indhold fås hos museumschef Henriette Buus, skriv til hbu@greve.dk. Ønsker du information om selve ansættelsesforholdene, kan du kontakte souschef Ruth Hedegaard på rhe@greve.dk tlf. 43404036 Der er ansøgningsfrist d. 13. juli på alle stillingerne, men vi forbeholder os ret til at løbende at tage ansøgere til samtale og ansætte på baggrund heraf. Ansøgningen sendes til Ruth Hedegaard, rhe@greve.dk. Læs mere om Mosede Fort på www.danmark1914-18.dk Du vil blive ansat i Greve Kommune med arbejdssted på Mosede Fort, Danmark 1914-18, der er en del af Greve Museum, som er et kommunalt statsanerkendt museum med lokalhistorisk arkiv. Greve Museum har tre kulturhistoriske ansvarsområder: Hedebokultur, Forstad og velfærd samt Danmark under første verdenskrig. I august 2014 åbner museet Side 5

Mosede Fort, Danmark 1914-18 med udstillingen På kanten af krig Neutralitet mellem krig og velfærd i kasematten på Mosede Fort. Du skal være med til at gøre det nye museum til en national turist- og kulturattraktion. Fortet ligger midt i et stort rekreativt område ved Mosede Strand tæt på Karlslunde S-togstation. Du vi indgå i et team af medarbejdere. Med hensyn til det historisk- og formidlingsfaglige vil du i dagligdagen referere til en faglig medarbejder. Du vil indgå i et team på 3 kustoder og 3 billetsælgere/registratorer samt undervisere og omvisere. Det skal fremgå af stillingsopslaget, hvilken stilling du søger, og om du eventuelt lægger billet ind på flere af stillingerne. Side 6