DIALOG # 10 DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN?

Relaterede dokumenter
DIALOG # 7 PRIVATFEST HVEM SKAL MED?

DIALOG # 9 HVILKE KONSEKVENSER SKAL DET HAVE AT KOMME FOR SENT?

DIALOG # 15 SKAL MAN BRUGE FORÆLDREINTRA, NÅR DER ER KONFLIKTER?

DIALOG # 1 ELEVERNE SLADRER OM EN LÆRER SKAL MAN GRIBE IND?

DIALOG # 14 HVORDAN TAKLER MAN UVENSKABER PÅ DE SOCIALE MEDIER?

DIALOG # 13 HVORDAN SKAL MAN TAKLE KLIKEDANNELSE BLANDT ELEVER?

DIALOG # 11 HVEM SKAL LÆREREN VÆRE MEST LOYAL OVER FOR ELEVERNE ELLER FORÆLDRENE?

DIALOG # 9. Hvilke konsekvenser skal det have at komme for sent?

DIALOG # 1. Eleverne sladrer om en lærer skal man gribe ind?

DIALOG # 15. Skal man bruge ForældreIntra, når der er konflikter?

DIALOG # 14. Hvordan takler man uvenskaber på de sociale medier?

DIALOG # 12 SKAL ALLE ELEVER BEHANDLES ENS?

DIALOG # 11. Hvem skal læreren være mest loyal over for eleverne eller forældrene?

DIALOG # 3 ELEVERNE TALER GRIMT TIL HINANDEN HVORDAN TAKLER MAN DET?

DIALOG # 6 LÆREREN OG FORÆLDRENE HAR EN KONFLIKT HVEM SKAL INVOLVERES?

DIALOG # 8 MAN TAGER PJÆK PÅ FERSK GERNING GRIBER MAN IND?

DIALOG # 4 FORÆLDRENE TALER NEGATIVT OM EN ELEV SKAL MAN GRIBE IND?

DIALOG # 12. Skal alle elever behandles ens?

DIALOG # 2 ELEVERNE HØRER IKKE EFTER HVAD SKAL LÆREREN GØRE?

DIALOG # 5 HVORDAN SKAL MAN FORHOLDE SIG TIL EN SJOV BEMÆRKNING, DER KAN VIRKE SÅRENDE PÅ ANDRE?

DIALOG # 13. Hvordan skal man takle klikedannelse blandt elever?

DIALOG # 6. Læreren og forældrene har en konflikt hvem skal involveres?

DIALOG # 3. Eleverne taler grimt til hinanden hvordan takler man det?

DIALOG # 4. ForældreNE taler negativt om en elev skal man gribe ind?

DIALOG # 2 ElEvErnE hører ikke EftEr hvad skal læreren gøre?

DIALOG # 5. Hvordan skal man forholde sig til en sjov bemærkning, der kan virke sårende på andre?

SKAL ALLE ELEVER BEHANDLES ENS?

Ordstyrerens køreplan

Ordstyrerens køreplan

Sølvgades Skole. Trivsel

Spørgsmål til. elever BØRN, UNGE OG ALKOHOL. Dialog et spil om holdninger

Dilemmakort. Sådan bruger I kortene

PRINCIPPER FOR FORÆLDRESAMARBEJDE på Allerslev skole

Sådan samarbejder vi

Samspillet GIV PLADS TIL ALLE LÆRERVEJLEDNING TIL INDSKOLINGEN DEL DINE FIDUSER

Principper for skole-hjemsamarbejde på Marstal Skole.

Trivselspolitik på Kragsbjergskolen

ENGAGEMENT FÆLLESSKAB TRIVSEL UDVIKLING GENNEM LÆRING

KROGÅRDSKOLENS KONTAKTFORÆLDREFOLDER

Den usynlige klassekammerat

ENDRUPSKOLEN. Antimobbestrategiplan FREDENSBORG KOMMUNE

Sådan samarbejder vi

Læs om hvad forældre og skole kan gøre for at bekæmpe mobning.

Værdigrundlag og samvær på Vissenbjerg Skole. Udarbejdet af lærere, pædagoger og skolebestyrelse

Kontaktforældrerollen på Munkegårdsskolen

Den Gode Klasse Herningvej Skole

ANTIMOBBESTRATEGI FOR RUDOLF STEINER SKOLEN KVISTGÅRD

TRÆLLERUPSKOLENS ANTIMOBBESTRATEGI

SOCIAL TRIVSEL I KLASSEN = GOD SKOLE MED HØJ FAGLIGT NIVEAU

Skolebestyrelsen har udviklet principper for skolehjem- samarbejdet på Gerbrandskolen

Anerkendelse Fællesskab Lyst til at lære INDSKOLINGEN

Sammen skaber vi en fantastisk skole Forventninger til skole-hjem samarbejdet

Når forældre aktivt tager medansvar for trivslen på skolen. Forældremøde, Ganløse Skole 2/3-09

Sådan samarbejder vi

Skole-hjemsamarbejde på Blågård Skole

Trivsels- og kontaktforældre. Hvad skal de - og hvad kan de?

Mini. er for og bag.indd 2 12/01/

Brokke, sladder, mobbe politik I Præstbro Børnehave. 3. Definition på hvad er - brok - sladder - mobning 4. Hvordan skal vi handle?

Kontaktforældre på Bagsværd Skole

at medvirke til sikring af elevernes trivsel i klassen at medvirke til at klassens forældre lærer hinanden at kende

Den Gode Klasse. Hvad er Den Gode Klasse? Hvorfor? Formål

Sammen om en bedre skole

Forventninger. Skåde Skole

1. Princip om skolen som et fælles projekt

Den Gode Klasse på Tofthøjskolen

Trivselspolitik på Ejerslykkeskolen

Case Forældrene taler negativt om en elev Arbejdsopgave:

Trivselspolitik på NIF

Antimobbestrategi. Fællesskab for trivsel forudsætning for læring og udvikling

Den Gode Klasse - på Tofthøjskolen. - om forældresamarbejde og fællesskaber for alle

Hadbjerg skoles trivsels- og mobbeplan

Kerteminde Byskoles trivselspolitik

Antimobbestrategi. Gældende fra den 1. januar 2017

Forældreaftalen. Det er vores erfaring, at et godt samarbejde og kendskab forældrene imellem er af stor betydning for klassens trivsel.

Den Gode Klasse - på Tofthøjskolen. - om forældresamarbejde og fællesskaber for alle

KÆRE KONTAKTFORÆLDRE. Allerførst tak fordi du har valgt at stille op.

Trivselspolitik for Slangerup Skole. 1. Skolen. 2. Klassen. 3. Skole-hjem-samarbejde. Ordens- og samværsregler på Slangerup Skole

Unge, alkohol og stoffer. Egedal Rusmiddelteam Lone Gregers og Marie Falck Hansen 30/9-2013

Brædstrup Skole GRUNDSKOLER. Antimobbestrategi for: Udarbejdet (dato): September Hvad forstår vi ved trivsel? Hvad forstår vi ved mobning?

Børn lærer bedst, når de fungerer socialt

Trivselsplan (Antimobbestrategi)

Mobbeberedskabsplan på Katrinedals skole - ved mobning eller mistanke om mobning

Hadbjerg skoles trivsels- og mobbeplan

På Søndre Skole går høj faglighed hånd i hånd med høj trivsel.

- og forventninger til børn/unge, forældre og ansatte

Dialog blandt forældre om inklusion

RAMMER, OPGAVER OG FORSLAG TIL TEMAER PÅ FORÆLDREMØDER

SKILSMISSEGRUPPER PÅ HPR

DIALOG OM KROP OG GRÆNSER

Forslag til initiativer fra konferencen God stil i vinterferien

Jeg har været til en fest indenfor det sidste halve år, hvor jeg IKKE drak alkohol Krydset med: Er du...??

Fritidsklubbens. Pædagogiske værdier. Anerkendende fællesskab. Udfordrende udvikling. Positivt livssyn. April 2013

Antimobbestrategi 2013

Principper & politikker pr. april 2017

Skolereform i forældreperspektiv

Trivselspolitik. Kjellerup Skole

POLITIK FOR SKOLE/HJEM-SAMARBEJDE

Principper for God kommunikation og samarbejde på Ordrup Skole

Børnehuset Skovtroldenes Værdigrundlag

Klatretræets værdier som SMTTE

Transkript:

DIALOG # 10 DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN?

OM TRIVSEL PÅ SPIL EN GOD DIALOG De følgende sider er et redskab til at få talt om, hvordan I i fællesskab vil forholde jer til en potentielt vanskelig situation, hvis den skulle opstå i virkeligheden. Formålet er at finde en fælles løsning og/eller have forståelse for hinandens forskellige synspunkter. I bliver først præsenteret for et fiktivt dilemma, hvor de involverede personers trivsel og relationer sættes på spil. Derefter vil I møde nogle forskellige ligeledes fiktive synspunkter, som I skal diskutere fordele og ulemper ved. På baggrund af den diskussion og tre løsningsforslag skal I på side 6 forsøge at formulere en fælles løsning, som I selv trives bedst med, samt nogle handlinger, I hver især og andre kan gøre for at bakke op om den valgte løsning. En ordstyrer vil sørge for at guide jer gennem forløbet. Trivsel på spil er udviklet i et samarbejde mellem Skolelederforeningen, Skole og Forældre, Danske Skoleelever og Danmarks Lærerforening. Projektet er støttet af Ministeriet for Børn og Undervisning for at skabe mere trivsel blandt grundskolens elever, lærere, forældre og skoleledelse. Trivsel på spil består af i alt 15 forskellige dialoger foruden en generel introduktion, en køreplan til ordstyreren til hhv. en kort og en lang dialog samt et valgfrit inspirationskort. VÆR ÅBEN, NYSGERRIG OG LYTTENDE Giv din egen holdning til kende, og forhold dig samtidig nysgerrigt og åbent til andres. Forsøg at give plads til forskellige synspunker, lyt til dem, og vær åben over for, at en lille forstyrrelse kan føre til en større forståelse. VÆR MED TIL AT OVERHOLDE TIDEN Hjælp ordstyreren med at gennemføre dialogen på den afsatte tid ved at følge instrukserne. Forsøg derudover at holde dialogen på sporet, undgå så vidt muligt gentagelser, og respekter, hvis ordstyreren afbryder jer for at overholde tiden. VÆR KONSTRUKTIV Formålet med dialogen er ikke at få ret, men at få vendt forskellige synspunkter og derigennem finde frem til en løsning, som I i fællesskab trives bedst med i fremtiden. Hvis holdningerne til en løsning er forskellige, så forsøg at forene dem, så alle så vidt muligt bliver tilgodeset eller anerkend, at der er forskellige synspunkter, som I nu kender til og kan tage hensyn til fremover. TRIVSEL PÅ SPIL DIALOG # 10 SIDE 2 AF 6

DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN? DILEMMA I 8.b er det klassens alkoholpolitik, at der ikke serveres alkohol til privatfester. Nogle af forældrene er dog uenige i politikken, og de vil selv kunne bestemme, hvad de gør i deres eget hjem, så længe det sker under ordentlige og kontrollerede forhold. Kaspers forældre hører til blandt de forældre, der deler den holdning. Da Kasper en fredag aften holder fest for klassen, kommer hans forældre ind i stuen til dem med en masse sodavand og en kasse øl. Kaspers mor siger: Hyg jer, og tag, hvad I har lyst til af sodavand og snacks. Ja, der er også øl, men kun én til hver. Vi sidder ovenpå, så hvis der er noget, må I endelig bare kalde på os. God fest! I løbet af weekenden fortæller Sara fra klassen sine forældre, at der blev serveret øl til festen, og at hun og nogle af de andre elever havde følt sig presset til at drikke den. Saras far bliver rasende. Han vil have Kaspers forældre til at undskylde, og han mener ikke, at Kaspers forældre skal have lov til at invitere klassen til fest fremover, når de bryder den fælles aftale. TRIVSEL PÅ SPIL DIALOG # 10 SIDE 3 AF 6

DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN? SYNSPUNKTER Når der er en fælles aftale, fx en alkoholpolitik, skal alle forældre følge den, uanset om de er enige eller ej. Hvis nogle forældre bryder aftalen, melder de sig selv ud af fællesskabet, og derfor kan de fx ikke holde private arrangementer for klassen. ARBEJDSSPØRGSMÅL: Hvad er fordele og ulemper ved de forskellige synspunkter? Kaspers forældre burde have varslet over for de andre forældre, at de ville servere øl på trods af den fælles aftale. På den måde kunne forældrene hver især tage stilling til, om deres barn skulle deltage i festen. Det er det urealistisk at tro, at elever i den alder holder sig fra alkohol, bare fordi klassen har en politik om det. Politikken bør ændres til, at det er i orden at servere én øl pr. elev, så længe det sker under opsyn af en voksen. TRIVSEL PÅ SPIL DIALOG # 10 SIDE 4 AF 6

DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN? LØSNINGSFORSLAG Hvis en kollektiv aftale brydes, skal vi diskutere på et forældremøde, om der er behov for en ny aftale, som flere er enige om. ARBEJDSSPØRGSMÅL: Find en løsning, der gælder for jer, hvis en lignende situation skulle opstå i fremtiden. Diskuter, hvilke fordele og ulemper der er ved de tre løsningsforslag, og find frem til den løsning, som I trives bedst med. I er også velkomne til selv at formulere en løsning. I klassen holder vi kun private arrangementer hos de forældre, der følger den fælles aftale, så både elever og forældre kan være trygge ved rammerne omkring arrangementet. Hvis vi som forældre er uenige om en fælles aftale, må vi anerkende, at den ikke eksisterer. Forældre, der holder et privat arrangement fremover, må forinden melde deres holdning til fx alkohol ud til de andre forældre, som så kan tale med deres børn om det og dermed forberede dem på, hvilke regler der gælder til det pågældende arrangement. TRIVSEL PÅ SPIL DIALOG # 10 SIDE 5 AF 6

TRIVSELSKORT DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN? DENNE LØSNING TRIVES VI BEDST MED: HVAD KAN JEG GØRE FOR AT BAKKE OP OM LØSNINGEN? HVAD KAN ANDRE GØRE FOR AT BAKKE OP OM LØSNINGEN? (Fx forældre, kontaktforældre, elever, lærere, klasselærer, skoleleder, skolebestyrelse, elevråd mv.)