PROGRAM 2015 INSIGHTS DANMARK LEARNING ACADEMY

Transkript

1 PROGRAM 2015 INSIGHTS DANMARK LEARNING ACADEMY 1

2 2 Insights Learning Academy uddanner dig til at anvende Insights koncepter på optimal vis i din organisation.

3 INDHOLD Indholdsfortegnelse Side 3 Velkommen til Insights Side 4 Hvordan kommer jeg i gang? Side 6 Client Practioner eller Licensed Practitioner? Side 8 Insights Discovery Akkreditering Side 10 Inspirationsarrangement Side 14 Vil du være Licensed Practitioner? Side 15 Basics Excellente tilbagemeldinger Side 16 Basics 5 fede workshops Side 17 Basics Teamanalyser med Insights Side 18 Basics Kommunikation og feedback Side 19 Basics 40 fantastiske øvelser Side 20 Advanced Det afgørende salgsmøde Side 21 Advanced Talentprogrammer Side 22 Advanced Konflikthåndtering Side 23 Advanced Tillid Side 24 Advanced High Performance Teams Side 25 Master Course Full Circle Side 26 Master Course Teameffektivitet Side 27 Master Course Forandringsledelse med ITL Side 28 Master Course Deeper Discovery Side 29 Akkreditering Insights Akkreditering i Teameffektivitet Side 30 Akkreditering Insights Akkreditering i Forandringsledelse med ITL Side 32 Akkreditering Insights Akkreditering i Salgseffektivitet Side 34 Akkreditering Insights Akkreditering i Deeper Discovery Side 36 Datoer for samtlige workshops Side 36 Insights Learning Academy Teamet Side 38 Tilmelding til diverse workshops Side 39 3

4 Hjertelig velkommen til Insights! Insights ydelser Insights er en global konsulentvirksomhed, der tilbyder certificeringer, lederudvikling, teamudvikling og salgsudvikling baseret på de anerkendte HR-udviklingsog læringssystemer Insights Discovery og Insights Navigator. Vi leverer selv programmer af en varighed der kan spænde fra ½ dag til flere år, lige såvel som vi via akkrediteringerne kan træne jer i at gøre det samme. Insights Discovery er et udviklingsværktøj, der tager udgangspunkt arbejdsmæssige præferencer og bygger på en firefarvet model, som gør det muligt at integrere et fælles sprog. Med det fælles sprog bliver det lettere for ansatte på alle niveauer at samarbejde, at motivere hinanden og at klare hverdagens udfordringer hurtigt og let. Insights Navigator, der tager udgangspunkt i evaluering af udvalgte ledelsesmæssige eller teammæssige kompetencer, er et dialogværktøj, der har til formål at identificere mulige kompetencemæssige udviklingsområder, så disse kan adresseres målrettet eksempelvis ved hjælp af de mange hundrede specialdesignede udviklingsforløb, som Insights kan tilrettelægge baseret på de relevante behov. Insights adskiller sig fra lignende udbydere på markedet ved at tilbyde enkle, pædagogiske og let integrerbare løsninger med ubegrænsede muligheder for videreudvikling, samtidig med at disse workshops er forankrede i psykologi og psykometrisk valide profilsystemer. Hensigten med denne brochure Denne brochure har 2 formål: At fortælle dig om indholdet og mulighederne på vores 5 forskellige akkrediteringer. At synliggøre hvilke workshops vores akkrediterede helt gratis kan deltage på i Vi håber på at se dig, enten på vores akkrediteringer eller på disse workshops med specifikt læringsindhold. 4

5 Insights adskiller sig fra lignende udbydere på markedet ved at tilbyde enkle, pædagogiske og let integrerbare løsninger med ubegrænsede muligheder for videreudvikling. 5

6 Hvordan kommer jeg i gang? Insights Discovery Akkrediteringen er hoveddøren til Insights verden for virksomheder og organisationer, der ønsker at anvende Insights koncepter som et element i udviklingen af deres ansatte. Med en Insights Discovery-akkreditereret medarbejder i egen organisation får du, ud over retten og kompetencerne til at anvende Insights Discovery uden konsulentbistand fra Insights, også adgang til: Vores profiladministrationsdatabase Insights Online, hvor du på egen hånd vil kunne administrere og generere profiler til din organisation. Insights Learning Days en række gratis kurser, hvor Insights Discovery-akkrediterede får inspiration til, hvordan de kan anvende Insights koncepter på nye måder, samt muligheden for at sparre med akkrediterede fra andre organisationer, der anvender Insights Discovery. Muligheden for at bygge videre på din Insights-værktøjskasse med tillægsakkrediteringer med fokus på f.eks. salg, teamudvikling, ledelsesudvikling eller coaching. Insights videndelingsplatform, Insights Connections, en række online-øvelser og webinars for akkrediterede samt vores netværksgruppe på LinkedIn. Med en akkreditering opnår du store økonomiske besparelser på hver eneste ydelse, du indkøber fra Insights. 6

7 Insights Discovery Akkrediteringen (IDA) er hoveddøren til Insights farverige verden. 7

8 Client Practitioner eller Licensed Practitioner? Hos Insights placerer vi vores akkrediterede i to grundlæggende kategorier: Client Practitioners og Licensed Practitioners. Client Practitioners En Client Practitioner er en Insights Discovery-akkrediteret repræsentant for en virksomhed eller organisation, der bruger Insights koncepter internt i den pågældende organisation. Som Client Practitioner har du mulighed for at udbygge din Discoveryakkreditering med yderligere akkrediteringer i Ledelseseffektivitet, Salgseffektivitet, Teameffektivitet samt Deeper Discovery. Licensed Practitioners En Licensed Practitioner er en Insights Discovery-akkrediteret repræsentant for en virksomhed eller organisation, der, ud over at have en eller flere akkrediterede som kan anvende Insights koncepter internt i virksomheden, har indgået en kontraktlig aftale med Insights, der gør det muligt at sælge ydelser baseret på Insights koncepter til andre virksomheder. Kategoriseringen afhænger af din organisations behov, og i de fleste henseender er der ingen forskel på de to kategorier ud over selve samarbejdsaftalen og en række mindre tilpasninger af den service, du får fra Insights. Vi har altid jeres succes for øje. 8

9 DISCOVERY AKKREDITERING Let at forstå, nemt at anvende, STOR effekt. 9

10 DISCOVERY AKKREDITERING Insights Discovery Akkreditering (IDA) Formål Insights Discovery Akkrediteringen certificerer og kvalificerer dig som medarbejder, leder, coach eller selvstændig konsulent til at bruge udviklingssystemet Insights Discovery som en del af din virksomheds lærings- og udviklingsløsninger. Akkrediteringen, der varer fire dage, har til formål at klæde dig på til at forklare teorien bag Insights Discovery og demonstrere, hvordan systemet helt konkret kan implementeres for at opfylde specifikke udviklingsmål. Akkrediteringen bygger på involverende læring og er derfor en blanding af både teori og praktiske øvelser. Udbytte Som Insights Discoveryakkrediteret lærer du, hvordan du leverer diverse Insightsworkshops på en interaktiv og fængslende måde og giver deltagere en dybere forståelse af sig selv og andre via Insights Discovery Personprofilen. Pris Prisen for at deltage på IDA er DKK ekskl. moms + et halvårligt licensgebyr på DKK. Bemærk, at akkrediteringen giver mulighed for markante besparelser ved indkøb af Insights ydelser, da konsulentsupporten efter akkrediteringen kan leveres internt i jeres organisation. 10

11 Insights Discovery giver et fælles, motiverende og respektfuldt sprog, der gør det lettere for ansatte på alle niveauer at skabe bedre resultater i hverdagen. DISCOVERY AKKREDITERING 11

12 AKKREDITERING DISCOVERY AKKREDITERING Insights Discovery Akkreditering (IDA) Akkrediteringens opbygning Dag 1 Oplevelse af Insights Discovery Introduktion til Insights som organisation Oplev et Insights Discovery-kursus i Personlig Effektivitet Gennemgang af Insights Discovery-akkrediteringsmaterialerne Dag 2 Forståelse af Insights Discovery Øvelser med Insights Discovery Personprofilen Statistisk validitet og reliabilitet Opbygning af Insights Discovery Hjulet med de 72 positioner Jungs præferencer og teori Dag 3 Formidling af Insights Discovery Fokus på og træning af tilbagemeldingsprocessen i grupper Fokus på teams og teamudvikling med Insights Discovery. Insights etiske retningslinjer for akkrediterede Dag 4 Anvendelse af Insights Discovery Insights workshops og øvelser i relevante emner for deltagerne Træning og feedback på levering af øvelser Co-creation af workshops og programmer 12

13 DISCOVERY AKKREDITERING Over 40 forskellige workshops med specifikke læringsmål. 13

14 INSPIRATIONSARRANGEMENT INSPIRATIONSARRANGEMENT Insights Discovery Inspirationsarrangement For alle Insights inspirationsarrangement giver dig indsigt i, hvordan DU, ved hjælp af Insights koncepter, kan blive bedre til at kommunikere med personer, der har andre arbejdsmæssige og kommunikative præferencer end dig selv. Evnen til at kommunikere og sætte sig i en andens sted er afgørende for ethvert teams effektivitet, og det er netop denne evne, som Insights kan hjælpe dig med at styrke. Grundstenen i Insights workshops er Insights Discovery Personprofilen, en præferencebaseret personprofil, der er anerkendt for sin præcision og validitet, samt for sin brugbarhed som konkret dialogværktøj. Når du tilmelder dig dette inspirationsarrangement får du din egen Insights Discovery Personprofil (værdi 1850 kr.), som du kan bruge som et værktøj til personlig udvikling - både i forbindelse med selve arrangementet og i dine professionelle relationer. Deltag på dette inspirationsarrangement hvis du: Er interesseret i et dybere samarbejde med Insights. Overvejer om Insights-koncepterne er noget som I ønsker i jeres organisation. 14 Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er gratis for ALLE interesserede.

15 INSPIRATIONSARRANGEMENT Vil du være Licensed Practitioner? Tilmeld dig dette arrangement for potentielle Associates, hvis du ønsker at modtage et overflødighedshorn af professionelle koncepter, teamøvelser, teoretiske inputs, PowerPoints og materialer, som du selv kan levere til dine egne kunder. Som Associeret Partner tjener du ikke blot hele workshopprisen, men du tjener også hver gang du anvender en Insights Discovery Personprofil. Insights formål er at hjælpe dig til succes. Du kan blive Associeret Partner via akkreditering. Denne inspriationsdag er uforpligtende og omhandler hvorvidt akkreditering er noget for dig. Som Associeret Partner i Insights kan du tilbyde dine kunder løsninger inden for: For alle INSPIRATIONSARRANGEMENT Lederudvikling Teamudvikling Organisationsudvikling Salgsudvikling Rekruttering Coaching Talentudvikling Længerevarende udviklingsprogrammer Kompetencemålinger 360-graders effektiviseringer mv. Program for arrangementet Associate-arrangementet varer ca. 2 timer og kommer ind på: 1) Gensidig præsentation. 2) Inspiration fra vores materiale og koncepter. 3) Referencer og programmer. 4) Gensidige forventninger. 5) Insights-netværket - hvem kan I hente sparring hos? 6) Dine muligheder via en Insights-akkreditering. 7) Kvalificering af jeres valg og beslutninger. 8) Kontraktoplæg og evt. uafklarede spørgsmål. Workshopmødet varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er gratis for ALLE interesserede. 15

16 BASICS Excellente tilbagemeldinger For LP ere Basics workshops er Insights Discovery, når det er bedst. På disse workshops får du både genopfrisket de grundlæggende virkemidler, og bliver trænet i de mange facetter, som profilen og systemet rummer. BASICS Du holder et andet menneskes liv i hånden, når du sidder i tilbagemeldingssituationen. Dine egne refleksioner, følelser og erfaringer, for slet ikke at nævne din selvforståelse, evne til at skabe tillid samt evne til at holde fokus, er i spil. Du er coach, sparringspartner eller mentor, alt afhængig af rammesætningen af seancen. Profiltilbagemeldingen kan anvendes i forskellige sammenhænge; enten i rekrutteringer, efter den første tid i jobbet, løbende i forbindelse med MUS, GRUS og lønsamtaler, i den konfliktløsende samtale etc. Hvordan anvender du tilbagemeldinger, og hvordan gør man i andre virksomheder? Det finder vi ud af på denne dag. En professionel og personlig tilbagemelding baseret på Insights Discovery Profilen kan flytte selv de mest urokkelige individer og gøre de dygtigste endnu mere indsigtsfulde, motiverede og effektive. På denne workshopdag i Excellente tilbagemeldinger: Træner vi tilbagemeldinger. Giver vi hinanden feedback, råd og vejledning. Drøfter vi forskellige spørgsmålstyper og spørgsmål. Tolker vi graferne og præferenceflowet. Forholder vi os til kreative typer, svære profiler mv. Har vi dialoger omkring Best Practice vedr. tilbagemeldinger. Dit udbytte af dagen: Du får en række hjælpematerialer til tilbagemeldingssituationen. Du får træning i tilbagemeldinger, samt masser af konstruktive råd. Du får et faktablad omkring tilbagemeldinger, så du let og hurtigt kan integrere disse i den fortløbende optimering af teams og afdelinger. Du møder en række spændende og kompetente Licensed Practitioners. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 16

17 BASICS 5 fede workshops For CP ere Basics workshops er Insights Discovery, når det er bedst. På disse workshops får du både genopfrisket de grundlæggende virkemidler, og bliver trænet i de mange facetter, som profilen og systemet rummer. Ofte kan det være svært for et team at rive en hel dag ud af kalenderen for at holde workshop. Derfor tilbyder vi dig her 5 workshops med vidt forskelligt indhold af ca. 1-2 timers varighed. BASICS En anden gevinst ved at workshoppene er af kort varighed er, at du møder teamet igen, får føling med dem og bringer dem et skridt videre i deres udvikling. Workshoppene er med andre ord med til at bevare nærheden og tilliden. Vi inviterer dig på denne dag til at afholde dele af workshoppene. Gerne sammen med nogle af de andre deltagere. I løbet af dagen vil vi også co-kreere en workshop med et specifikt indhold. På denne måde tilegner du dig også evne og inspiration til at skabe nøjagtig de workshops, som dine kunder efterspørger. Program for dagen Gensidig introduktion og afsløring af workshops. Afholdelse af workshops ved deltagerne. Feedback på workshop og undervisning. Udarbejdelse af nye workshops i fællesskab. Dit udbytte af dagen: Du får 5 Insights-workshops, som er nemme at integrere, og som har specifikke læringsmål. Du får træning i afholdelse af workshops og nyttig feedback på din undervisningsstil. Du får mulighed for at komme tæt på dine kunder. Du møder en række spændende og kompetente facilitatorer. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 17

18 BASICS Teamanalyser med Insights For CP ere Basics workshops er Insights Discovery, når det er bedst. På disse workshops får du både genopfrisket de grundlæggende virkemidler, og bliver trænet i de mange facetter, som profilen og systemet rummer. BASICS Et af de steder, hvor du især kan skille dig ud fra mængden af facilitatorer og andre godtfolk er, når du har dit team på Insights-tæppet. Her har du for alvor muligheden for at bringe teamet til en højere selvbevidsthed og højere effektivitet. Men hvordan gør du det? Ved at stille de rigtige spørgsmål til de rigtige personer og på det rigtige tidspunkt. På denne dag lærer du at skelne mellem forskellige spørgsmålstyper, du lærer at lave de rigtige analyser af det team du underviser, og du bliver involveret i en række træningssessioner, som gør dig til en stilsikker Insights-akkrediteret. Program for dagen Genopfriskning af hvad det er vi kan læse i hjulet. Rundgang i hjulet. Træning i at bevæge teams i mål på hjulet. Udarbejdelse af spørgsmålstyper. Dit udbytte af dagen: Du får en række øvelser til gode processer på Insights-tæppet. Du vil kunne køre righoldige processer på Insights-tæppet. Du får en række spørgsmål med hjem, som giver dig et sikkerhedsnet, når du kører øvelser på Insights-tæppet. Du møder en række spændende og kompetente facilitatorer. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. shoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 18

19 BASICS Kommunikation og feedback For CP ere Basics workshops er Insights Discovery, når det er bedst. På disse workshops får du både genopfrisket de grundlæggende virkemidler, og bliver trænet i de mange facetter, som profilen og systemet rummer. På denne dag kombinerer vi to workshops som sætter fokus på kommunikationen internt i et team. Den første workshop tager afsæt i hvordan vi med vores farverige forhåndsforståelse af os selv og andre på optimal vis kan kommunikere motiverende med hinanden. BASICS Den anden workshop omkring feedback lægger vægt på hvordan vi med situationel og anerkendende feedback kan skabe positive samarbejdskonstellationer. Begge workshops fokuserer på hvordan I skaber balance i anvendelse af farvesproget, således at alle er motiverende i deres kommunikation og feedback. Begge workshops gør deltagere mere selvbevidste om egne vaner og kommunikationsstil. Program for dagen: Præsentation af nøglerne til god kommunikation i et team. Involverende præsentation af de to kommunikationsworkshops. Træning i afholdelse af forskellige kommunikationsøvelser. Udarbejdelse af kommunikationsøvelser i fællesskab. Dit udbytte af dagen: Du bliver i stand til at kunne levere disse workshops selv bagefter. Du får et handout med øvelserne på, så du kan tage noter, og du får ligeledes workshoppene i PowerPoint-format. Du har mulighed for at netværke med andre Insights-akkrediterede. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 19

20 BASICS 40 fantastiske øvelser Basics workshops er Insights Discovery, når det er bedst. På disse workshops får du både genopfrisket de grundlæggende virkemidler, og bliver trænet i de mange facetter, som profilen og systemet rummer. For CP ere og LP ere BASICS Har du nogensinde stået i en spids eller snæver situation, hvor du virkelig havde brug for at trække noget magi op af hatten? Hvis ja, så vil du også vide, at denne workshop er guld værd for dig som facilitator. I underviserrollen er det nemlig rart og hensigtsmæssigt at kunne improvisere på en autentisk og overskudspræget måde, lige netop i det øjeblik hvor teamet foran dig har allermest brug for det. På denne træningsworkshop: Inddrages du i at holde en række øvelser. Går vi bagom om øvelserne, og evaluerer hvordan de kan optimeres, og hvornår de er optimale at bruge. Har du mulighed for at vise nogle af dine favoritøvelser. Formålet med dagen er klar: at du får det bedst mulige sikkerhedsnet og den bedst mulige værktøjskasse som facilitator. Program for dagen: Hvilke virkemidler har vi til rådighed for at skabe gode øvelser? Øvelser leveret af samtlige deltagere - og af underviseren - inklusiv feedback. Prioritering af dine 5 favoritøvelser, som du altid kan stole på som konsulent. Dit udbytte af dagen: Du får et handout med samtlige 40 øvelser, så du kan notere dine observationer. Du får alle PowerPoints, så du kan gå direkte hjem og skræddersy dine egne præsentationer. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 20

21 ADVANCED Det afgørende salgsmøde For LP ere Workshops på dette niveau stiller en del krav til dine facilitatorevner, og vil samtidig udvikle dig i underviserrollen. Indholdet af workshoppene er læringsspecifikt og forankret i psykologisk forskning. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Er du verdens skarpeste sælger? Måske - i dit eget perspektiv. Men hvad synes kunderne? Hvilke typer appellerer du til, og hvilke typer lukker umiddelbart i? Det finder du ud af på denne salgsdag, hvor der er fokus på hvordan du sælger Insights-værktøjerne. Der er især fokus på dét, du siger, og på din salgsadfærd. ADVANCED Benyt denne mulighed til at få brugbar feedback på din salgsstil. Vi hjælper hinanden med at blive bedre til at præsentere Insights-værktøjerne på salgsmødet. Workshoppen er essentiel, hvis du gerne vil blive bedre til at sælge Insights værktøjer og programmer. Deltag hvis du vil have en dybere forståelse for den merværdi du skaber for kunderne. Alle kommer i den varme stol, hvor du sidder over for en indkøber med en bestemt profil og særlige interesser. Salgsmødet bliver optaget på video, så du ved selvsyn kan se, hvordan du præsterer i salgsrollen. Forvent en masse anerkendende og udviklende feedback fra dine LP-kolleger. Dagen er således svær at komme uden om, når du gerne vil have mere succes i dit salg. Program for dagen: Introduktion til forskellige indkøbstyper og feedbackskema. Træning i salgsmødet + feedback fra deltagerne + videoreplay af brudstykker. Analyser af vigtigste læringspunkter. Dit udbytte af dagen: Den skarpeste salgsdag du nogensinde har prøvet. PowerPoints og skemaer udgør en salgsworkshop du selv vil kunne levere. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 21

22 ADVANCED Talentprogrammer For LP ere ADVANCED Workshops på dette niveau stiller en del krav til dine facilitatorevner, og vil samtidig udvikle dig i underviserrollen. Indholdet af workshoppene er læringsspecifikt og forankret i psykologisk forskning. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Mange virksomheder rekrutterer indefra. De fokuserer på at udvikle de personer, som gennem en årrække har udvist særlige evner inden for forskellige felter. Typiske talentprogrammer handler om lederudvikling. Her kan der både være tale om programmer for før-ledere samt programmer for ledelse af ledere. Denne undervisningsdag er for dig, der udvikler ledere. Vi kommer med en lang række redskaber, øvelser og koncepter, som vil sikre, at du kan foreslå dine potentielle kunder på området kompetent og gennemtænkte talentprogrammer. Undervisningen tager udgangspunkt i dansk forskning, i Insights globale erfaringer med talentudvikling og i de danske Insights-konsulenters erfaring med afholdelse af talentprogrammer. Program for dagen: Gensidig introduktion og erfaringsudveksling om talentprogrammer. Insights grundlæggende holdninger til talentudvikling. Workshops i talentudvikling, herunder gennemgang af øvelser og koncepter. Dit udbytte af dagen: Specifikke og brugbare talentworkshops. Inddragelse i øvelser om talentudvikling. Inspiration og synergi fra de andre akkrediterede. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 22

23 ADVANCED Konflikthåndtering For LP ere Workshops på dette niveau stiller en del krav til dine facilitatorevner, og vil samtidig udvikle dig i underviserrollen. Indholdet af workshoppene er læringsspecifikt og forankret i psykologisk forskning. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Konflikter på en arbejdsplads kan have mange årsager og mange forskellige udtryk. Derfor er det også svært på forhånd at lave et fasttømret workshopprogram, som tager deltagerne fra A til B. ADVANCED I stedet er det vigtigt at du som konsulent er klædt på til at forstå de samspil, som foregår, samt have redskaber til at bringe konflikterne frem mod holdbare løsninger. Denne dag giver dig en workshop med en masse øvelser til konflikthåndtering. Du kan forvente at du bliver i stand til at vælge de rigtige værktøjer, når du i underviserrollen skal håndtere en konfliktfyldt situation. Konflikthåndteringsdagen hviler på: Insights værktøjer til konflikthåndtering. Dansk forskning i konflikthåndtering. Insights-konsulenternes erfaringer med succesfuld konflikthåndtering. Program for dagen: Gensidig introduktion og gennemgang af øvelserne i konflikthåndteringsworkshoppene. Brainstorming omkring optimeringer af øvelserne. Redskaber til konflikthåndtering. Dit udbytte af dagen: Du får workshops, som er designet til konflikthåndtering. Du får værktøjer i form af øvelser, handouts og skemaer. Du får et faktablad omkring konflikthåndtering til egen markedsføring. Du får mulighed for at møde en række spændende akkrediterede. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 23

24 ADVANCED ADVANCED Tillid Workshops på dette niveau stiller en del krav til dine facilitatorevner, og vil samtidig udvikle dig i underviserrollen. Indholdet af workshoppene er læringsspecifikt og forankret i psykologisk forskning. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Flere virksomheder arbejder med et værdisæt, hvor begrebet tillid indgår. Mistillid, endsige manglen på tillid, kan også være et tema mellem forskellige personer eller teams. For CP ere og LP ere Når du som konsulent er i stand til at lave nogle meningsfulde og forløsende workshops ud fra tillidsbegrebet, så er du sikker på, at du har fat i noget grundlæggende ved et team. Tillid er kernen i skabelsen af High Performance Teams, ligesom manglen på tillid er den største modstand mod udvikling og effektivitet. Tillidsbegrebet er dog komplekst. Dette medfører helt konkret, at man lægger forskellige ting i begrebet, samtidig med at så godt som alle naturligvis mener, at deres tolkning er den rette. På denne dag dykker vi ned i tillidsbegrebet, og kommer op til overfladen igen med righoldige indsigter, øvelser og workshops. Program for dagen: Introduktion og gennemgang af tillidsworkshops. Ekstra øvelser i tillid og inddragelse af deltagerne til afholdelse af øvelser. Forslag til løsninger på reelle tillidsproblemer. Dit udbytte af dagen: Du får workshops, som er designet til at skabe tillid. Du får værktøjer i form af øvelser, handouts og skemaer. Du får et faktablad omkring tillidsworkshops. Du får mulighed for at møde en række spændende akkrediterede. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 24

25 ADVANCED High Performance Teams Workshops på dette niveau stiller en del krav til dine facilitatorevner, og vil samtidig udvikle dig i underviserrollen. Indholdet af workshoppene er læringsspecifikt og forankret i psykologisk forskning. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. High Performance Teams er kernen i Insights. Langt de fleste af de workshops, vi leverer, handler om optimering af teams og om skabelse af gejst, et mere effektivt samarbejde etc. Men hvis et team virkeligt skal være yde det maksimale over længere tid, hvad skal der så til? På dagen skal vi: Udforske forskellige teorier omkring High Performance Teams. Komme med eksempler til High Performance-workshops, som vi i Insights har leveret. Gå i dybden med Insights Teameffektivitet. Denne workshop er skabt for dig, som har lyst til at stifte bekendtskab med nogle af de retninger, som ligger ud over Discovery-systemet. Du får rig mulighed for at give din stemme til kende og deltage med dine egne erfaringer omkring High Performance Teams. For CP ere og LP ere ADVANCED Program for dagen: High Performance Teams hvad siger teorierne? Insights Teameffektivitet. Workshops der indgår i et High Performance Teamudviklingsprogram. Dit udbytte af dagen: Du får PowerPoints med perspektiveringer og øvelser inden for High Performance. Du får et indblik i hvordan man kan skabe et High Performanceudviklingsprogram. Du møder en masse dygtige og spændende facilitatorer. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 25

26 MASTER CLASS MASTER CLASS Full Tillid Circle Workshops på dette niveau integrerer forskning inden for det valgte tema med Insights Discovery Workshops koncepterne. på dette Workshoppene niveau stiller en kræver del krav at du til dine har mod facilitatorevner, og overskud men i din vil tilgang samtidig til deltagerne, også et højt udvikle abstraktionsniveau, dem. Ikke blot fordi samt indholdet at du har af workshoppene nysgerrighed er over læringsspecifikt for teori og forskning og forankret koblet i psykologisk forskning, men også fordi workshoppene enten fordrer en proceskonsulenttilgang eller med praksis. udgør en del af et større udviklingsprogram. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Som Insights Discovery-akkrediteret har du mulighed for at undervise ud fra vores Full Circle Profil, samt de bagvedliggende koncepter. Full Circle er et 360 profilsystem, som går i dybden med din personlighed. Op til 12 personer får mulighed for at give dig feedback i profilen. Feedback på din adfærd, på din væremåde på din personlighed og kompetencer. For CP ere og LP ere En Full Circle workshop er fantastisk at afholde med et team, som allerede er blevet introduceret til farverne, og som gerne vil tættere på hinanden. Workshoppen fungerer således godt som dag 2 eller som en del af et større udviklingsprogram. Program for dagen: Afholdelse af en Full Circle-workshop for dig som direkte deltager. (Ca. 5 timer). Full Circle workshoppen integreret i større programmer. Et kig på alternative øvelser til Full Circle workshoppen. Anvendelsen af Full Circle Profilen i ledercoaching. Dit udbytte af dagen: Du får et Best Practice Full Circle PowerPoint-slideshow, som du selv kan undervise ud fra. Du får din egen Full Circle Profil med op til 12 respondenters feedback. Du får mulighed for at kvalificere dit forhold til dine respondenter, hvoraf nogle måske er dine kunder du bestemmer selv. Hvem kan respondere? Dine kolleger, chefer, kunder og familie. Din Full Circle Profil vil være rigest på indhold, når dine respondenter har deres egen Discovery Profil. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 26

27 MASTER CLASS Teameffektivitet Tillid For CP ere Workshops på dette niveau integrerer forskning inden for det valgte tema med Insights Discovery koncepterne. Workshops på Workshoppene dette niveau stiller kræver en at del du krav har til mod dine og facilitatorevner, overskud i din tilgang men vil til samtidig deltagerne, også et højt abstraktionsniveau, udvikle dem. Ikke blot samt fordi at du indholdet har en nysgerrighed af workshoppene over for er læringsspecifikt teori og forskning og koblet forankret med i psykologisk forskning, men også fordi workshoppene enten fordrer en proceskonsulenttilgang eller praksis. udgør en del af et større udviklingsprogram. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. Et velfungerende team består af personer, der ønsker at strække sig for hinanden, folk som ser, hører og forstår hinanden, og som overordnet har styr på Fokus, Dynamik, Klima og Processer. På denne workshopdag introducerer vi dig for Insights Teameffektivitet, som en lang række af vores samarbejdspartnere allerede har valgt at integrere i deres udvikling af teams. Insights Teameffektivitet består både af en teamkompetenceprofil, en lang række workshops, samt en bred vifte af materialer. MASTER CLASS Masterclassen udgør ikke en akkreditering i Teameffektivitet. Alligevel vil vi arbejde ud fra teameffektivitetskoncepterne, så du får løst konkrete udfordringer i et givet team. Du er inviteret både med og uden Teameffektivitetsakkreditering. Det eneste vi beder dig om som forberedelse, er at løse følgende opgave: Medbring en reel teamudfordring fra din virksomhed gerne et anonymiseret team. På workshopdagen vil vi ud fra Teameffektivitetssystemet tolke årsagerne til og konsekvenserne af teamets situation. Du vil få råd, vejledning og sparring med til indsatser, du kan lave over for teamet. Program for dagen: Introduktion til Teameffektivitet via deltagernes teamudfordringer. Løsninger på jeres reelle teamudfordringer via Teameffektivitetssystemet. Drøftelser omkring integration, effekt og muligheder med Teameffektivitetssystemet. Dit udbytte af dagen: Du får sparring på reelle teamudfordringer samt specifikke øvelser med hjem. Du møder andre spændende og kompetente akkrediterede. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 27

28 MASTER CLASS Forandringsledelse Tillid med ITL For CP ere MASTER CLASS Workshops på dette niveau integrerer forskning inden for det valgte tema med Insights Discovery Workshops koncepterne. på dette Workshoppene niveau integrerer kræver forskning at du har inden mod for og det overskud valgte tema i din tilgang med Insights til deltagerne, Discove-ery koncepterne. abstraktionsniveau, Workshoppene samt at du kræver har en at nysgerrighed du har mod og over overskud for teori i din og forskning tilgang til koblet deltagerne, med praksis. højt et højt abstraktionsniveau, samt at du har en nysgerrighed over for teori og forskning koblet med praksis. Som Insights Discovery-akkrediteret har du mulighed for at blive akkrediteret i Insights Transformational Leadership. Denne Masterclass er ikke en akkreditering, men giver dig en smagsprøve på styrken i Insights Navigator-system, hvor vi måler og udvikler lederens kompetencer. Transformational Leadership er del et ledelsesmålingssystem, der kan diagnosticere, hvordan det står til med lederskabet i organisationen, og dels er det et hav af workshops der synliggør og optimerer de gaps, som analyserne frembringer. På denne workshopdag får du din egen Insights Transformational Leadership Profil. Du vil altså opleve, hvordan det er at deltage på en lederworkshop, hvor deltagernes lederkompetencer bliver analyseret og integreret i øvelser. Workshoppen er for dig, der er nysgerrig på dit eget lederskab, samt for dig, som overvejer at tage nogle ekstra skridt med Insights. Den er for dig, som gerne vil eller er vant til at stå foran ledere og levere varen enten som leder eller facilitator. Og den er for dig, som allerede er ITL-akkrediteret. Program for dagen: Direkte workshop i Insights Transformational Leadership. Øvelser i ledelse. Præsentation af deltagermaterialerne. Drøftelser omkring integration, effekt og muligheder. Dit udbytte af dagen: Du får en oplevelse af at deltage på en lederworkshop. Du får din egen ITL Profil på dansk. Du møder andre spændende og kompetente akkrediterede. 28 Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen.

29 MASTER CLASS Deeper Tillid Discovery Workshops på dette niveau integrerer forskning inden for det valgte tema med Insights Discovery koncepterne. Workshops på Workshoppene dette niveau stiller kræver en at del du krav har til mod dine og facilitatorevner, overskud i din tilgang men vil til samtidig deltagerne, også et højt abstraktionsniveau, udvikle dem. Ikke blot samt fordi at du indholdet har en nysgerrighed af workshoppene over for er læringsspecifikt teori og forskning og koblet forankret med i psykologisk forskning, men også fordi workshoppene enten fordrer en proceskonsulenttilgang eller praksis. udgør en del af et større udviklingsprogram. Forvent at blive udfordret, inspireret og beriget på disse Insights Discovery workshops. På denne workshopdag introducerer vi dig for Insights Deeper Discovery og dennes anvendelsesmuligheder. Som en del af Masterclassen får alle deltagere deres egen Deeper Discovery Profil. På workshoppen bliver der gået i dybden med din profil og vi får sat spot på deltagernes Arketyper og Arketypernes anvendelsesmuligheder samt deres tilsynekomst i det daglige. For CP ere og LP ere MASTER CLASS Der arbejdes i dybden med opbygningen af Deeper Discovery Hjulet, således at man får en dybere forståelse for præferenceparrene, især Sansning og Intuition. Der vil ligeledes blive arbejdet med hvordan Deeper Discovery kan anvendes i teamsammenhæng og hvilken værdi dette vil skabe i den videre udvikling af teams i deltagernes organisationer. Program for dagen: Refleksionsmodellen. De 8 primære Arketyper. Deeper Discovery Hjulet. Deeper Discovery Profilen. Dit udbytte af dagen: Du får din egen Insights Deeper Discovery Profil. Du får mulighed for at sparre med andre kompetente Insights Discovery-akkrediterede. Du får dybere indsigt i, hvor du kan hente ressourcer til løsning af de opgaver, der kræver energi i din laveste præference. Workshoppen varer fra kl Se workshopdatoer bagest i hæftet, samt hvordan du tilmelder dig. Workshoppen er dækket af licensgebyret. Der serveres en let anretning i løbet af dagen. 29

30 AKKREDITERING AKKREDITERING Insights Teameffektivitet Akkreditering (TE) Formål Insights Navigator Team Effektivitetsakkrediteringen certificerer og kvalificerer deltagerne til at analysere et givent teams styrker, svagheder og udviklingsområder ved hjælp af Insights Navigator Teameffektivitetsprofil, der relaterer til 32 vigtige teamkompetencer. Insights Teameffektivitet tager skridtet videre fra måling af præferencer i Discovery-systemet til måling af kompetencer i Navigator-systemet. Du vil med andre ord kunne relatere enhver kompetence i teamet til teammedlemmernes præferencer og lave en tydelig analyse af udviklingsmulighederne i teamet. For CP ere Hvad får du på TE-akkrediteringen? Vi har udarbejdet en pakke til dig, som gør, at du kan komme i gang med det samme med Teameffektivitetsløsninger. Du får: Teameffektivitetsprofiler til din første undervisningsgang. (Op til 6 personer). Arbejdshæfter til din første undervisningsgang til hver deltager. Adskillige Insights Teameffektivitetsworkshops samt 1 Teamhæfte med 100 øvelser. Certifikat ved bestået akkreditering. Hundredvis af PowerPoints, 1 Teameffektivitetstæppe, 1 Teameffektivitetskortspil etc. Denne pakke vil give dig værktøjerne til at gøre et hvilket som helst team markant bedre. Du vil kunne relatere enhver kompetence i teamet tilbage til teammedlemmernes præferencer og lave en tydelig analyse. Pris Prisen for at deltage på INTEA er DKK + moms 30