Notat. Emne: Redegørelse på baggrund af Venstres spørgsmål vedrørende Bispehaven Til byrådet. Kopi: til: Aarhus Kommune. Den 8.
|
|
- Mathilde Kvist
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Notat Emne: Til: Kopi: til: Redegørelse på baggrund af Venstres spørgsmål vedrørende Bispehaven Til byrådet Aarhus Kommune Sociale Forhold og Beskæftigelse Den 8. november 2013 Venstre har d. 28. oktober 2013 stillet rådmændene for Sociale forhold og Beskæftigelse samt Børn og Unge en række spørgsmål om Bispehaven. Spørgsmålene besvares nedenfor, således at spørgsmålene knyttet til Magistratsafdelingen for Børn og Unges område er besvaret af MBU og spørgsmålene knyttet til Sociale forhold og Beskæftigelse er besvaret af MSB. Enkelte spørgsmål er besvaret af begge magistratsafdelinger. Spørgsmål 1 Hvilken plan er der for at sikre at ungdomsklubben i området genåbner på fuldtid. Hvilken tidsplan arbejder man med? Hvordan sikrer man at denne genåbning sker i samarbejde med hele lokalområdet? Den 9. september blev det nødvendigt at lukke fritids- og ungdomsklubben. Klubben åbnede igen den 23. september på nedsat tid og i et andet tidsrum end normalt. Inden klubben lukkede så åbningstiderne åbningstiden i Fritids- og ungdomsklubben Ellekær således ud: MSB- Sekretariatet/Socialforvaltningen Sagsnr. 13/ Journalnr. Sagsbeh. Natascha Mannemar Jensen/Esben Wendelboe/Carsten Grønholt/Kåre Sand Isager Telefon Direkte telefon Fax nmj@aarhus.dk Mandag Tirsdag Onsdag Torsdag Fredag Fra tirsdag den 5. november har Fritids- og ungdomsklubben Ellekær (i de lånte lokaler) åbent: Mandag Tirsdag
2 Onsdag Torsdag Fredag (fortsætter i Trivselshuset til kl. 22) Fredag er der åbent i Trivselshuset, hvor FU-området stiller med én medarbejder til Funky Fredag. I perioden, hvor klubbens aktiviteter var afgrænset til den pædagogisk ledede legeplads, gik to medarbejdere fra klubben op og hjalp til i Trivselshuset, når legepladsen lukkede kl. 15. Der blev ligeledes gennemført en række aktiviteter igennem efterårsferien. Der pågår i øjeblikket et byggeri af nye klublokaler. Mens byggeriet afventes, er der midlertidigt lånt lokaler af boligforeningen. Disse lokaler blev istandsat i sidste uge, da de har været udsat for hærværk. Den nye klub åbner 1. december Genåbningen af klubben er foregået i samarbejde med chefgruppen i Bispehaven, der består af følgende: Direktør for Østjysk Bolig Souschef hos Lokalpoliti Aarhus Vest Chefen for HotSpotcentret Afdelingsleder fra Familiekontor Vest Områdechefen, Børn og Unge Afdelingsleder fra Ungerådgivningen Afdelingsleder fra Beskæftigelsesforvaltningen Leder af SSP (deltager midlertidigt grundet situationen i området). Det er gruppens opgave er at sikre samarbejde, koordination, relationer og kommunikation i lokalområdet. Spørgsmål 2 Er der fra medarbejdernes side givet nogle andre grunde til sygemelding end oplevelserne med de unge. Hvad siger debriefingen på dette punkt? : Baggrunden for medarbejdernes sygemeldinger er, at de igennem en længere periode har været udsat for et øget pres fra en gruppe af de lokale unge. Børn og Unge kan ikke i denne sammenhæng gå nærmere i detaljer omkring personalesager overfor Byrådet (kræver lukket behandling). 2
3 Spørgsmål 3 SSP udarbejdede en rapport hvor man bla. interviewede de unge som blev sigtet ved den række af røverier som foregik i Bispehaveområdet for år tilbage. Hvilke anbefalinger kom man med i rapporten og hvad har rådmændene gjort for at implementere disse? : Kommunen udarbejdede i maj 2012 sammen med Østjyllands Politi en rapport på baggrund af en række røverier i Bispehaven. Rapporten kom med 5 anbefalinger: 1. Det anbefales, at man reorganiserer rammerne for det lokale samarbejde. På baggrund af denne anbefaling har man i et samarbejde mellem kommunen, politiet og boligforeningen gennemført en reorganisering af rammerne for det lokale samarbejde. Der er blevet etableret følgende tre fora: i. Chefgruppen bestående af: direktøren for Østjysk Bolig, souschefen for Lokalpoliti Aarhus Vest, chefen for HotSpotcentret, Områdechefen fra Børn og Unge, Afdelingslederen fra Ungerådgivning (Socialforvaltningen) samt en afdelingsleder fra Beskæftigelsesforvaltningen. Lederen af SSP deltager som tilforordnet grundet situationen i Bispehaven. ii. Ledelsessamarbejdet LIB bestående af: lederen fra Trivselshuset, chefen for HotSpotcentret, lederen fra klubben, skolelederen fra distriktsskolen, den lokale dagtilbudsleder, en afdelingsleder fra Familiekontor Vest samt den lokale områdechef hos Sundhed og Omsorg. iii. Aktørgruppen bestående af: medarbejdere fra Trivselshuset og klubben samt flere frivillige. 2. Det anbefales, at der skal ske en forventningsafstemning af opgaver og ansvar mellem Trivselshuset og klubben. På baggrund af denne anbefaling har man siden oktober 2012 afholdt ugentlige møder mellem lederen af Trivselshuset samt leder og afdelingsleder fra klubben. Møderne har til formål at koordinere de ydelser, som tilbydes de unge på tværs af Trivselshuset og klubben. En konsulent har været tilknyttet med henblik på at levere supervision. 3. Det anbefales, at man arbejder med en model for opkvalificering af monofaglige såvel som tværfaglige personaler i området. 3
4 Der blev i foråret 2012 udarbejdet et forslag til fælles kompetenceudvikling mellem Trivselshus- og klubpersonalet. Den fælles kompetenceudvikling blev sat i bero, da ledelsessamarbejdet i Bispehaven 1 besluttede, at der skulle indføres en klar beslutnings og kommunikationsstruktur, forinden igangsættelse. Ledelsessamarbejdet i Bispehaven besluttede endvidere, at en forventningsafstemning om opgaver og ansvar var en forudsætning. Dette er en igangværende proces og arbejdet foregår fortsat. I oktober 2012 skete der en udskiftning af personalet i klubben. Medarbejdere med kluberfaring fra andre udsatte boligområder blev håndplukket til opgaven. Dette foregik i samarbejde med Trivselshuset. 4. Det anbefales, at man dagsordensætter forældreinddragelse i arbejdet med børn og unge og at der ansættes en lokal ungekoordinator. På baggrund af denne anbefaling ansatte FU-området per 1. januar 2013 en lokal unge-koordinator med følgende opgaver: Deltagelse i Bispehavens 115-møde 2. Udvikling af FU-indsatser i samarbejde med boligforeningerne i Bispehaven, Herredsvang og Tilst. Generel understøttelse af arbejdet med udsatte unge. Foruden det samarbejde, der naturligt følger af at drive en klub for unge mennesker, er der udviklet en strategi for forældresamarbejdet i klubben under overskriften Ret og Pligt. Med denne strategi ønsker Børn og Unge at indlede en dialog med områdets forældre omkring, hvad man har ret til som forælder til et barn i klubben, men også hvad man har pligt til. Ret og Pligt var planlagt til at blive introduceret i september Grundet situationen i klubben blev det i september valgt at lancere den nye strategi for dialogen i forbindelse med åbningen af den nye klub. I områdets nye klub tilbyder vi dit barn disse tilbud, men stiller til dig som forælder disse krav. 1 På dette tidspunkt omfattende ledelsessamarbejdet (LIB) både den personkreds, som i dag kaldes chefgruppen og den der kaldes LIB en. Se punkt 4 for detaljer omkring deltagerkreds. 2 Ifølge Retsplejelovens 115 kan myndigheder indenfor mødets rammer udveksle personfølsomme oplysninger uden samtykke, hvis dette sker i et kriminalitetsforebyggende øjemed. 4
5 Der er omkring særligt udsatte unge et øget samarbejde med forældre til unge, som er visiteret til myndighedssamarbejdet Tværgående UngeSamarbejde (TUS). TUS er et samarbejde mellem Socialforvaltningen, Østjyllands Politi og Børn og Unge, der sigter på en høj grad af koordinering og handlehurtighed. 5. Det anbefales, at der etableres kontortid lokalt med tilstedeværelse fra såvel socialforvaltningen og politiet. Dette med henblik på at skabe synlighed for disse faggrupper i området. På baggrund af denne anbefaling har Socialforvaltningen udstationeret to rådgivere med en fysisk placering i Trivselshuset en eftermiddag om ugen. Politiet kommer fast hos områdets aktører (klub, Trivselshus mv.) som en del af den ordinære patruljering. Spørgsmål 4 Hvilke tilbud mødes en ung som lige er fyldt 18 år og søger kontanthjælp med? Hvis vedkommende ingen formel uddannelse har hvad tilbyder man så og i tilfælde af at den unge ikke benytter sig af de tilbud man giver, hvad gør man så? Alle unge, der søger kontanthjælp, bliver mødt med et krav om deltagelse i aktivering. Unge, der allerede har en plan om, at begynde på en uddannelse, bliver sendt i Straksaktivering, hvor den unge arbejder for sin kontanthjælp på et af lokalcentrene i Magistraten for Sundhed og Omsorg (MSO). Nogle unge tilbydes som et forsøg, et 6 ugers salgskursus primært med henblik på beskæftigelse i telefonsalgsbranchen, hvor der er gode jobmuligheder. Unge, som ikke har en plan i forhold til job eller uddannelse, starter i et 4 ugers Straksafklaringsforløb, hvor den unge vejledes om job og uddannelse, og hvor der lægges en plan, som Jobcentret efterfølgende følger op på. Målet med planen er påbegyndelse af uddannelse eller beskæftigelse, så snart det er muligt. Hvis en ung udebliver fra tilbud, vil Jobcenteret foretage en rådighedsvurdering. Ved rådighedsvurderingen foretages en vurdering af, om der eksisterer rimelige grunde til udeblivelse fra tilbud. De rimelige grunde er angivet i lovgivningen. Såfremt der ikke er rimelige grunde til udeblivelse, iværksættes der en sanktion, hvor den unge trækkes i kontanthjælpen for de dage pågældende ikke møder op. 5
6 I tilfælde hvor den unge afviser at deltage i tilbud, eller hvor fraværet har et sådant omfang at det kan sidestilles med afvisning af tilbud, vil hjælpen blive stoppet. Spørgsmål 5 Hvilken matchgruppe kategoriseres unge, der lige er fyldt 18 år og får tildelt kontanthjælp? og hvor mange unge fra år er på kontanthjælp i Bispehaven? Hvor mange unge fra år er kontanthjælp i hele vest byen? Hvor mange unge fra år er kontanthjælp i hele byen? Matchgruppe-kategoriseringen er uafhængig af alder, men afhænger af, hvilke problemstillinger, der kan være hindrende for, at den unge kan få en tilknytning til arbejdsmarkedet. Unge, der lige er fyldt 18, kan således placeres i alle 3 matchkategorier. Efter ny lovgivning pr. 1. januar 2014 visiteres unge under 30 år til nye målgrupper: Åbenlyst uddannelsesparate Uddannelsesparate Aktivitetsparate Denne visitering er allerede påbegyndt fra 1. oktober i år. Erfaringerne hidtil viser, at når det drejer sig om de helt unge, vil langt størstedelen blive vurderet åbenlyst uddannelsesparate eller uddannelsesparate. Der er dog enkelte unge med vidtgående handicaps eller komplicerede sociale og psykiske problemstillinger, som vurderes aktivitetsparate. Der er i alt kontanthjælpsmodtagere i Aarhus mellem 18 og 30 år. Heraf bor 930 personer i det vestlige Aarhus (postnumrene 8210 eller 8220) og heraf 69 personer i Bispehaven (adresse på Bispehavevej eller Hasle Centervej). Spørgsmål 6 Hvilke initiativer vil man konkret iværksætte og hvornår, for at forbedre kommunikationen i forbindelse med løsladelser, hjemsendelse af unge af fra institution, ferier, afbrud af efterskoleophold mm? Foranlediget af situationen i Bispehaven er Socialforvaltningen i gang med at gennemgå alle anbringelsessager i Ungerådgivningen, som 6
7 udgør myndighedsfunktionen i sager med kriminalitetstruede unge i Aarhus. Sager fra Bispehaven prioriteres først i denne gennemgang. Gennemgangen skal sikre, at der er udarbejdet sikkerhedsplaner for alle unge. Sikkerhedsplanerne beskriver, om der er behov for særlige tiltag, når den unge er hjemme fra institution f.eks. på hjemrejseweekender, ferier, eller hvis den unge afslutter eller afbryder anbringelsen. Planerne koordineres i samarbejde med kommunale samarbejdspartnere og Østjylland Politi i det Tværgående Ungesamarbejde - i daglig tale kaldet TUS. Det kan derudover oplyses, at Aarhus Kommune har indgået en samarbejdsaftale med Kriminalforsorgen om God Løsladelse. Aftalen indebærer, at fængslerne orienterer Århus Kommune om løsladelser af borgere over 18 år, der har givet samtykke til at kontakte kommunen. Der arbejdes aktuelt på at styrke samarbejdet i forbindelse med løsladelser, herunder tidligere inddragelse af relevante parter. Spørgsmål 7 Hvordan vil man sikre at også personer udenfor kommunal ansættelse bliver inddraget i denne kommunikation? Generelt foregår udveksling af informationer om kriminalitetstruede unge på 115-møder (Retsplejeloven), hvor forvaltninger og politiet i lokalområderne mødes, og hvor der er særlige lovbestemmelser, som muliggør udveksling af informationer. Det er desuden det konkrete chefsamarbejde (jf. spg. 1) i Bispehaven mellem lokale ledere og ressourcepersoner fra kommunen, Østjyllands Politi og Østjysk Bolig. Aktuelt mødes disse personer fast minimum en gang om ugen for at sikre koordinering, opfølgning og handling. Her sker ligeledes en udveksling af generel information inden for de rammer, som lovgivningen tillader. Spørgsmål 8 Hvordan vil rådmændene sikre at de som arbejder med de unge i socialforvaltningen, beskæftigelsesforvaltningen og i UU kommer ud og arbejder i lokalområdet? Socialforvaltningen er med HotSpotcentrets gademedarbejdere allerede dagligt tilstede i de udsatte boligområder. Medarbejderne er også til stede om eftermiddagen og aftenen, hvor størstedelen af kommunens øvrige medarbejdere er taget hjem. 7
8 Eksempelvis har gadeplansmedarbejderne i Bispehaven fra januar til oktober 2013 runderet gaderne i 250 dage ud 273 dage. Der er aktuelt etableret en yderligere (midlertidig) opsøgende indsats i Bispehaven, som kommunen og boligforeningen har indgået en partnerskabsaftale om. Det er aftalt, at der holdes et opfølgende møde på direktørniveau i november, der blandt andet vil give muligheder for drøfte evt. behov for justeringer i partnerskabsaftalen. Som tidligere nævnt, sikrer Socialforvaltningen desuden, at der er mulighed for socialrådgivning i Bispehavens beboerhus Trivselshuset - en gang om ugen. Her kan beboere, unge og professionelle få råd og vejledning fra en socialrådgiver. I forhold til Beskæftigelsesområdet kan oplyses, at alle elever i folkeskolens 8. og 9. klasse har en UU-vejleder fra Ungdommens Uddannelsesvejledning, som er tilknyttet den enkelte skole, og som varetager uddannelsesvejledning lokalt på skolen. Herudover arbejdes der sammen med boligselskaberne i de mest udsatte områder i kommunen på en ordning, hvor en medarbejder, der repræsenterer såvel UU som Jobcentret, fysisk er til stede i lokalområdet 4 dage om ugen. Spørgsmål 9 Hvordan sikrer man at unge der ikke benytter deres skoletibud hjælpes til at finde et nyt eller får sikres en hverdag i rammer og med indlæring? Det er ifølge Folkeskoleloven forældrenes ansvar, at deres børn passer deres skolegang. Når et barn eller en ung har været fraværende i et omfang, som man vurderer, giver anledning til en bekymring, er proceduren at indkalde til et netværksmøde. På et netværksmøde er forældrene og den unge tilstede sammen med de professionelle, man vurderer, er en del af opgaveløsningen. Der udarbejdes på mødet i fællesskab en handleplan, der skal sikre, at den unge vender tilbage til skolen. Socialforvaltningen inddrages, hvis udfordringerne primært ligger i familiesfæren, og/eller er af en karakter, hvor skolen ikke alene kan afhjælpe de udfordringer, som ligger til grund for den unges manglende skolegang. 8
9 Spørgsmål 10 De ekstra gadeteam vi kan læse om i avisen, hvor mange nye ekstra ressourcer stiller kommunen med i den forbindelse og hvor mange stiller boligforeningen med? Kommunen bidrager ind i det nyetablerede fælles gadeteam med i alt seks medarbejdere og en daglig leder på tværs af Børn og Unge og Sociale forhold og Beskæftigelse. Der er blevet tilført yderligere 1 årsværk til den opsøgende indsats på gaden samt en daglig leder. Gadeteamet er således primært en omprioritering af eksisterende ressourcer med det formål at opprioritere indsatsen i Bispehaven. Aarhus Kommune og Østjysk Bolig har, som nævnt i svaret til spørgsmål 8, i oktober indgået en aftale omkring en øget opsøgende indsats i Bispehaven, hvor Østjysk Bolig stiller med ressourcer svarende til 1 fuldtids- og en deltidsmedarbejder. Spørgsmål 11 I tilfælde af drop outs af en ung midt i skoleåret hvilke procedurer træder så i kraft i forhold til at finde en ny uddannelse og en meningsfyldt fritid. Og i tilfælde af at denne nye uddannelse først går i gang senere på skoleåret hvad gør man så? Der skelnes mellem undervisningspligtige og uddannelsespligtige børn og unge. Børn og unge er undervisningspligtige til og med 9. klasse. Herefter overgår de til at være uddannelsespligtige. Børn og Unge fører tilsyn med undervisningspligtige børn og unge. Børn og unge, som er undervisningspligtige, udskrives ikke fra en skole uden at være indskrevet på et andet tilbud. Tilsynsforpligtelsen ophører efter 9. klasse. Man har desuden valgt, at der afholdes faste møder mellem Socialforvaltningen og områdets distriktsskole (Ellekærskolen). Dette skridt er taget med blandt andet fastholdelse for øje. Ungdommens Uddannelsesvejledning (under Beskæftigelsesforvaltningen) fører tilsyn med uddannelsespligtige unge. Afbryder en ung enten 10. klasse eller en ungdomsuddannelse, kontaktes forældrene/den unge indenfor 5 dage. Seneste 30 dage efter afbrudsdatoen skal den unge være i gang med et nyt uddannelsesforløb. 9
10 Det er forældrene og den unge, der afgør, hvordan fritiden benyttes og til hvad. Som udgangspunkt tilbyder Børn og Unge i lokalområdet: SFO til børn til og med 4. klasse. En pædagogisk ledet legeplads til de årige. En fritidsklub til de årige. En ungdomsklub til de årige. En ungdomsskole til de årige, som fysisk er placeret på Ellekærskolen. Derudover arbejdes der med mentorer, kontaktpersoner og fritidsjob for de unge, som har brug for yderligere hjælp til at få et fornuftigt indhold i deres fritid. I tilfælde af en ung dropper ud midt i et skoleår, kan der også fra Socialforvaltningen iværksættes andre indsatser/tilbud som arbejdspraktik, kontaktperson, Den Sociale Arbejdsplads, netværksmøder og efterskoler/kostskoler. Ungdommens Uddannelsesvejledning, under Beskæftigelsesforvaltningen, fører tilsyn med uddannelsespligtige unge. Såfremt en ung ophører på en ungdomsuddannelse, er proceduren, at Ungdommens Uddannelsesvejledning orienteres fra ungdomsuddannelse om, at den unge er stoppet på uddannelsen. Herefter har Ungdommens Uddannelsesvejledning 3 dage til at indkalde den unge til en samtale om at få udarbejdet en ny uddannelsesplan. Ungdommens Uddannelsesvejledning har også rollen i forhold til at vurdere, om der er andre kommunale myndighedsområder, som skal inddrages i forhold til de problemstillinger, som den unge måtte have. 10
Det tværmagistratlige samarbejde i Århus Kommune 2 magistrater 3 forvaltninger
Det tværmagistratlige samarbejde i Århus Kommune 2 magistrater 3 forvaltninger Århus Rådhus Magistraten for sociale forhold og beskæftigelse Socialforvaltningen Beskæftigelsesforvaltningen herunder Jobcenter
Læs mereTids- og procesplan. 15. januar Høring af byrådsindstilling (4 uger) maj. 1. byrådsbehandling 13. august. Evt. 2.
FU-analyse 2014 Tids- og procesplan Aktivitet Tidspunkt Byrådet anmoder Børn og Unge om en Oktober 2013 analyse af den fremtidige organisering af FU-området Inddragende proces Oktober november 2013 Børn
Læs mere115 møderne, YOT og Ungesamråd v/ Gitte Krogh Centerchef for Familiecentret
115 møderne, YOT og Ungesamråd v/ Gitte Krogh Centerchef for Familiecentret 115 møderne Socialdistriktsbaserede møder, hvor der udveksles oplysninger om kriminalitetstruede unge mellem politi og kommune
Læs mereSvendborg Kommunes plan for en sammenhængende indsats over for ungdomskriminalitet, jf. servicelovens 19, stk. 3. 26. juli 2011
Svendborg Kommune Børn og Unge Ramsherred 5 5700 Svendborg Tlf. 62 23 30 00 Fax. 62 20 62 72 Svendborg Kommunes plan for en sammenhængende indsats over for ungdomskriminalitet, jf. servicelovens 19, stk.
Læs mereForslag til. Kommissorium for SSP organisationen i Faxe Kommune. Gældende fra 1. januar 2016
Forslag til Kommissorium for SSP organisationen i Faxe Kommune Gældende fra 1. januar 2016 Indhold Styregruppen for SSP-samarbejdet i Faxe Kommune...3 Koordinationsgruppen for SSP samarbejdet i Faxe Kommune...4
Læs mere2. Øvrige uddannelsesparate, hvor vurderingen er, at pågældende kan påbegynde uddannelse inden et år
Notat Til Beskæftigelsesudvalget Side 1 af 6 Implementering af kontanthjælpsreformen I forbindelse med byrådsbehandling af indstilling om implementering af kontanthjælpsreformen i Aarhus Kommune, blev
Læs mereBeskrivelsen skal belyse, hvordan den unge kan møde en tværgående indsats i den kommunale ungeindsats.
Social, Job og Sundhed Skole og Børn Sagsnr. 290007 Brevid. NOTAT: Organisering af en samlet kommunal ungeindsats Januar 2019 Indledning Processen for den fremtidige organisering af Ungdommens Uddannelsesvejledning
Læs mereDen sammenhængende Ungeindsats i Aalborg Kommune pr. 1. august 2019
Den sammenhængende Ungeindsats i Aalborg Kommune pr. 1. august 2019 Nedenfor beskrives kort baggrund, formål, målgruppe, nye indsatser og organisering af den sammenhængende ungeindsats i Aalborg Kommune.
Læs mereYOT Team i Århus V -forebyggelse af kriminalitet i socialt udsatte boligområder. Århus Kommune Socialcenter Vest Socialforvaltningen
YOT Team i Århus V -forebyggelse af kriminalitet i socialt udsatte boligområder Århus Kommune Socialcenter Vest Socialforvaltningen Ungeindsatsen Socialcenter Vest YOT Team YOT Inddragelse af de unge og
Læs mereFællesadministrationen
NOTAT Fællesadministrationen 05-12-2011 Procedurebeskrivelse for unge-koordineringsmøder mellem jobcentret (JC) og Ungdommens uddannelsesvejledning Vestegnen (UU) Baggrund Der er et stadigt stigende behov
Læs mereSocialforvaltningen har givet input til spørgsmål 1-3 og har besvaret spørgsmål 4 selvstændigt.
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktionen Til Badar Shah, MB E-mail: Badar_Shah@kk.dk Kære Badar Shah 25. februar 2019 Sagsnr. 2019-0046943 Dokumentnr. 2019-0046943-1
Læs mereUngdomsuddannelse til alle Samarbejdsaftale 2011-12
Ungdomsuddannelse til alle Samarbejdsaftale 2011-12 Samarbejde om fastholdelse og forebyggelse mod frafald Aftale mellem Skive Handelsskole, Skive Tekniske Skole, Skive Gymnasium/HF, Socialog sundhedsskolen,
Læs mereOplæg til håndholdt indsats i Halsnæs Kommune
Baggrund Oplæg til håndholdt indsats i Halsnæs Kommune Byrådet i Halsnæs Kommune har i budget 2012 og 2013 årligt afsat 800.000 kr. til en særlig håndholdt indsats i forhold til elever i overgangen fra
Læs mereNotat. Ungeindsats. Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget. Inden for beskæftigelsesområdet defineres unge som værende under
Notat Til: Vedrørende: Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget Ungeindsats Υνγεινδσατσ Inden for beskæftigelsesområdet defineres unge som værende under 30 år. Der er en række specifikke regler for unge under
Læs mere1. Resume Da der hvert år skal udarbejdes en beskæftigelsesplan for det kommende år, fremsendes den således til godkendelse i byrådet.
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 14. november 2017 Beskæftigelsesplan 2018 1. Resume Da der hvert år skal udarbejdes en beskæftigelsesplan for det
Læs mereNotat: kommissorier for SSP organisationens parter
Notat: kommissorier for SSP organisationens parter Tingvej 7 4690 Haslev Børn, Familie og Uddannelse Telefon 56 20 30 00 Telefax 56 20 30 01 www.faxekommune.dk Dato j.nr. Direkte telefon 5620 3959 Mail
Læs mereRetningslinje. for håndtering af bekymrende fravær
Retningslinje for håndtering af bekymrende fravær Forskning viser, at uddannelse er en af de vigtigste parametre i forhold til at sikre alle lige muligheder i voksenlivet. Ud fra et princip om tidlig
Læs mereBeskrivelse af specialklasser på skolernes hjemmesider
Beskrivelse af specialklasser på skolernes hjemmesider Tema Organisering Grundoplysninger I skoleåret 2012-13 har vi på Viby Skole fem specialklasser. 3 klasser for elever med specifikke vanskeligheder
Læs mereIndhold. Nyhedsbrev. Nyhedsbrev om Ungekontakten, nr. 3, december 2014. Officiel indvielse af Ungekontakten. Nyhedsbrev #3 december 2014 1
om Ungekontakten, nr. 3, december 2014 Nyhedsbrev Ungekontakten Svendborg Kommune A. P. Møllersvej 37, indgang A 5700 Svendborg Åbningstider: Mandag-onsdag kl. 9-15 Torsdag kl. 10-16.30 Fredag kl. 9-14
Læs mereUU s opgaver. UU Aarhus og Samsø læs mere på
UU s opgaver Vejledning op til 18 år - Grundskolen ca. 10 årsværk - 15 17 årige ca. 9 årsværk Vejledning 18 24 år - ca. 6 årsværk Vejledning i Jobinfo ca. 3 årsværk Specialvejledning ca. 3 årsværk Særligt
Læs mereSagsnr Dokumentnr Sagsbehandler Christina Bundgaard/ Ane Løfstrøm Eriksen
KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen Specialområdet NOTAT Aftaleforum Børn med behov for en samlet social og undervisningsmæssig indsats skal mødes af én kommune, der - med barnet i centrum-
Læs mereBeskæftigelsesudvalget 2014-15 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 191 Offentligt
Beskæftigelsesudvalget 2014-15 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 191 Offentligt Folketinget Beskæftigelsesudvalget Christiansborg 1240 København K Administrationsafdelingen Dato: 25. marts 2015 Kontor:
Læs mereNOTATARK HVIDOVRE KOMMUNE
NOTATARK HVIDOVRE KOMMUNE Børne- og Ungeforvaltningen Børne- og Familieafdelingen Overgang fra barn og ung med særlige behov til voksen med særlige behov Overgangen fra barn til voksen med særlige behov
Læs merePPR S BIDRAG I EN KOMMUNAL UNGEINDSATS UDDANNELSE TIL ALLE UNGE
PPR S BIDRAG I EN KOMMUNAL UNGEINDSATS Oplæg KL PPR-konference 20. juni 2017 Mit oplæg Om udfordringerne på unge- og uddannelsesområdet Om ekspertudvalgets, KL s og regeringens udspil Om kerneopgaven Uddannelse
Læs mereTil Socialudvalget. Notat ang. muligheder for fritagelse fra beskæftigelsesindsatsen
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen CF 2. kontor - Aktivitetsparate og Sygedagpengemodtagere NOTAT 7. marts 2018 Svar til spørgsmål 10 Til Socialudvalget. Notat ang. muligheder
Læs mereMin Plan vejledningstekst til dagpengemodtager og arbejdsmarkedsydelsesmodtager:
Min Plan vejledningstekst til dagpengemodtager og arbejdsmarkedsydelsesmodtager: Jobplan - dine rettigheder og pligter Din jobplan beskriver den aktivering de tilbud - du skal deltage i, mens du er ledig.
Læs mereHandleplan for styrkelse af ungeindsatsen i Esbjerg Kommune
1 Handleplan for styrkelse af ungeindsatsen i Esbjerg Kommune En fælles handleplan for at få flere unge i uddannelse og job - med fokus på de uddannelsesegnede 15-25-årige 1. Indledning Beskæftigelsesregion
Læs merePræsentation Ungekontakten og Frikommuneforsøg
Præsentation Ungekontakten og Frikommuneforsøg Ungekontakten 8. februar 2018 Afdelingsleder Keziban Bilal Aydin Baggrund for Ungekontakten I Frederikssund Kommune er der politisk, ledelsesmæssigt og blandt
Læs mereNotat SOCIALE FORHOLD OG BESKÆFTIGELSE BØRN OG UNGE
Notat Side 1 af 6 Til Til Kopi til Møde mellem Aarhus Kommune og Østjyllands Politi den 25. februar 2014 Thomas Medom og Bünyamin Simsek Nils Petersen, Erik Kaastrup-Hansen, Lotte Henriksen Toke Agerschou
Læs mereDebatoplæg. De unge skal have en uddannelse. - det betaler sig
1 De unge skal have en uddannelse - det betaler sig 2 debatoplægget kan downloades på kl.dk/unge 3 De unge skal have en uddannelse det betaler sig Det koster penge, at mange unge i vores samfund ikke får
Læs mereUU-vejledning efter indstilling fra Børn og Unge-byrådet
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Magistratsafdelingen for Børn og Unge Dato 7. november 2014 Børn og Unge-byrådet Indstilling om Ungdommens Uddannelsesvejledning (UU) i Aarhus Kommune fremsendes
Læs mereprofessi TUS onelle Tværgående UngeSAMArBeJde
professionelle TUS Tværgående UNGESAMARBEJDE ØSTJYLLANDS Hvad er TUS? TUS er en forkortelse af Tværgående UngeSamarbejde, og er et tværfagligt samarbejde mellem Aarhus kommune og Østjyllands Politi. TUS
Læs mereDen kommunale ungeindsats i Næstved Kommune
Den kommunale ungeindsats i Næstved Kommune - Fra 1. august 2019 Hvorfor en ny sammenhængende ungeindsats? I juni 2018 kom der en ny Lov om kommunal indsats for unge under 25 år. Loven bygger på følgende:
Læs mereNotat. BORGMESTERENS AFDE- LING HR og Jura Aarhus Kommune. Besvarelse af 10 dages forespørgsel fra EL om bandekrigen i Aarhus til borgmesteren
Notat Side 1 af 8 Til Byrådet Besvarelse af 10 dages forespørgsel fra EL om bandekrigen i Aarhus til borgmesteren Til brug for besvarelsen er der indhentet bidrag fra Magistratsafdelingen for Sociale Forhold
Læs mereDen Kommunale Ungeindsats i Hedensted Kommune
12. juli 2019 Den Kommunale Ungeindsats i Hedensted Kommune Ifølge lov om kommunal indsats for unge har kommunalbestyrelsen ansvaret for, at der sker en koordinering af Den Kommunale Ungeindsats i Hedensted
Læs mereFolkeskolerne i Struer kommune
Folkeskolerne i Struer kommune Bekymrende fravær Ansvar og handlemuligheder Forord Skolelederen har ansvaret for at følge op på børn med for meget fravær fra skolen. Som en hjælp til skolelederens arbejde,
Læs mereOpgavebeskrivelse for skolesocialrådgiverne i Borgercenter Børn og Unge (2019)
Opgavebeskrivelse for skolesocialrådgiverne i Borgercenter Børn og Unge (2019) Siden 2007 har Københavns Kommune haft tilknyttet skolesocialrådgivere til folkeskolerne i København, først som pilotprojekt
Læs mereGodkendelse af en sammenhængende ungeindsats i Aalborg Kommune - 1. behandling
Punkt 2. Godkendelse af en sammenhængende ungeindsats i Aalborg Kommune - 1. behandling 2019-019361 Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen og Skoleforvaltningen indstiller til Beskæftigelsesudvalget,
Læs mereOplæg om Ballerup Kommunes Ungeområde
Oplæg om Ballerup Kommunes Ungeområde BSU/EBU februar 2018 www.ballerup.dk Ballerup Kommunes 0-25 års strategi Sammenhængen i udviklingen 0-25 år Forpligtende samarbejder Fællesskab for Alle Alle i Fællesskab
Læs mereIndstilling. Ny plan for fritids- og. ungdomsskoleområdet. Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Børn og Unge Dato 13. januar 2016
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Børn og Unge Dato 13. januar 2016 Ny plan for fritids- og ungdomsskoleområdet Planen for fritids- og ungdomsskoleområdet giver retningen for en videreudvikling
Læs mere2. Afskaffelse af nuværende matchkategorier og indførelse af nye visitationskriterier
GLADSAXE KOMMUNE Social- og Sundhedsforvaltningen - Analyse og Udvikling Den 12. december 2013 Tine Hansen og Ebbe Holm 1. Indledning Kontanthjælpsreformen træder i kraft 1. januar 2014. Det overordnede
Læs mereAarhus Kommune Per Jensen, projektchef, Borgmesterens afdeling Mikkel Schiørring, konsulent, Borgmesterens afdeling
Mødereferat Den 15. oktober 2012 Aarhus Kommune Borgmesterens Afdeling Styringsdialogmøde i Trigeparken Mødedato: 28. september 2012 Mødetid: 9:30-12:00 Mødested: Oasen, Trige Centervej 26A, 8380 Trige
Læs mereAktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune
Aktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune April 2016 Indhold Indledning... 3 Målgrupper... 3 Principper... 4 Fokus på den individuelle indsats... 4 Hurtig indsats og
Læs mereLandssupporten 8. december 2016 Vejledningstekster til planer Gældende pr. 8. december 2016
Dette dokument indeholder vejledningsteksterne til Min plan. Vejledningsteksterne er gyldige fra og med den 8. december 2016. Oversigt over vedledningstekstsituationerne findes til sidst i dokumentet.
Læs mereIndstilling. Til Aarhus Byråd via Magistraten. Den 28.10.13. Aarhus Kommune
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Sociale Forhold og Beskæftigelse Den 28.10.13 Implementering af kontanthjælpsreformen Omsætning af kontanthjælpsreformen i Aarhus Kommunes Beskæftigelsesforvaltning.
Læs mereEfter hhv. 3/6 måneder i henhold til loven aktivering i virksomhedspraktik/løntilskud/jobrotation
Administration og udvikling Sagsnr. 264290 Brevid. 2066110 Ref. KRPE Dir. tlf. kristinep@roskilde.dk NOTAT: Konkrete tiltag i forbindelse med justering af Beskæftigelsesstrategi 24. februar 2015 Forsikrede
Læs mereDette dokument indeholder vejledningsteksterne til Min plan. Vejledningsteksterne er gyldige fra og med den 11. december juni 2018.
Dette dokument indeholder vejledningsteksterne til Min plan. Vejledningsteksterne er gyldige fra og med den 11. december 2017 19. juni 2018. Oversigt over vedledningstekstsituationerne findes til sidst
Læs mereArbejdsgrundlag. for Trivselsforum og SSP-samarbejdet
Arbejdsgrundlag for Trivselsforum og SSP-samarbejdet Arbejdsgrundlag for Trivselsforum og SSP-samarbejdet Trivselsforum og SSP-samarbejdet ses i Aalborg Kommune som en samlet størrelse. Dette skyldes,
Læs mereNotat KOMMISSORIUM. Emne KOMMISSORIUM og forretningsorden for. /Lokalråd Århus SSP Til DTO-Styregruppemøde den 10. august 2010 Kopi til
Notat Emne KOMMISSORIUM og forretningsorden for /Lokalråd Århus SSP Til DTO-Styregruppemøde den 10. august 2010 Kopi til Sidst redigeret 24.06.2010/ 20.08.2010 KOMMISSORIUM 1. Baggrund Styregruppen tager
Læs mereHelhedsorienterede indsatser på Ungeområdet i Århus. Århus Kommune Familiekontor Vest Socialforvaltningen
Helhedsorienterede indsatser på Ungeområdet i Århus Århus Kommune Familiekontor Vest Socialforvaltningen Ungeindsatsen Familiekontor Vest Inddragelse af de unge og af frivillige YOT -Gadeplansteams -Uuvejledning
Læs mereEr der foretaget nye undersøgelser som opfølgning på undersøgelsen Fra glæde til frustration i 2012?
Svar fra Beskæftigelse og Sundhed på spørgsmål vedr. modtagelsen af og arbejdet med flygtninge i Skanderborg Kommune, fremsat af byrådsmedlem Rasmus Ingemann Er der foretaget nye undersøgelser som opfølgning
Læs mereAarhus Kommune. Besvarelse af 10-dages forespørgsel fra Enhedslisten af 4. juni 2013. Til Enhedslisten De Rød Grønne i Aarhus Byråd. Den 14.
Til Enhedslisten De Rød Grønne i Aarhus Byråd Den 14. juni 2013 Aarhus Kommune Borgmesterens Afdeling Besvarelse af 10-dages forespørgsel fra Enhedslisten af 4. juni 2013 Forespørgslen handler om vilkårene
Læs mereForslag til kommunale indsatser i Boligsocial Helhedsplan ,
Forslag til kommunale indsatser i Boligsocial Helhedsplan 2017-2021, Intensive sundhedsplejerskebesøg i et hyppigere omfang end sædvanligt Opsporing og forebyggelse af brugen af stoffer blandt unge Drop
Læs mereForebyggelse af radikalisering og ekstremisme.
Forebyggelse af radikalisering og ekstremisme. Sådan arbejder vi i Esbjerg Kommune Indhold Introduktion Sådan forstår vi radikalisering og ekstremisme Sådan arbejder vi Sådan er indsatsen organiseret Sådan
Læs mereArbejdsgrundlag. for Trivselsforum og SSP-samarbejdet
Arbejdsgrundlag for Trivselsforum og SSP-samarbejdet Arbejdsgrundlag for Trivselsforum og SSP-samarbejdet Trivselsforum og SSP-samarbejdet ses i Aalborg Kommune som en samlet størrelse. Dette skyldes,
Læs mereForord. Strategier for ungdomsuddannelse til alle Lolland-Falster, 2010 15-06-2010
Uddannelse til alle unge Strategier for ungdomsuddannelse til alle Lolland-Falster, 2010 Forord Den foreliggende uddannelsesstrategi for Lolland-Falster har fundet sin udformning gennem det fælleskommunale
Læs mereSSP Aabenraa Kommune
Kriminalpræventiv handleplan for Aabenraa kommune 2019-2020 Den Kriminalpræventiv handleplan for Aabenraa kommune 2019-2020 skal konkret vejlede og bibringe alle samarbejdspartnere en forståelse for den
Læs mereStyrkelse af indsatsen overfor kriminalitetstruede børn og unge
Styrkelse af indsatsen overfor kriminalitetstruede børn og unge Politisk målsætning I Esbjerg Kommune ydes der en konsekvent, hurtig og målrettet indsats overfor Kriminalitetstruede unge og unge lovovertrædere.
Læs mereBEKYMRET FOR DIT BARN?
BEKYMRET FOR DIT BARN? PPR, Pædagogisk Psykologisk Rådgivning har til opgave at tilbyde støtte, rådgivning og vejledning til forældre og personale i institutioner og skoler, i forhold til børn, hvis udvikling
Læs mereMÅRSLET ER ET GODT STED AT VOKSE OP...OG DET SKAL DET HELST BLIVE VED MED AT VÆRE
MÅRSLET ER ET GODT STED AT VOKSE OP...OG DET SKAL DET HELST BLIVE VED MED AT VÆRE Denne folder er skrevet og udgivet af en gruppe voksne, som arbejder med børn og unge i Mårslet skoledistrikt se på bagsiden
Læs mereLejre kommunes aktiverings- og revalideringsstrategi 2014-15
Lejre kommunes aktiverings- og revalideringsstrategi 2014-15 1)Lejre kommunes aktiveringsstrategi for 2014-15 Borgere på overførselsindkomst har ret til og er forpligtet til at modtage beskæftigelsesfremmende
Læs mereKvalitetsstandard for personlig rådgiver og kontaktperson for børn og unge på handicapområdet
Kvalitetsstandard for personlig rådgiver og kontaktperson for børn og unge på handicapområdet Område Lovgrundlag: Forebyggelse ift. børn og unge med nedsat funktionsevne Tildeling af en personlig rådgiver
Læs mereREKRUTTERING OG UDVÆLGELSE
REKRUTTERING OG UDVÆLGELSE FRITIDSCENTER 1 JOB OG Ung i Aarhus SYD LÆS MERE PÅ HJEMMESIDEN TIL FRITIDSCENTER Er du en visionær og engageret leder? Har du lyst til at være med til at skabe et unikt ungdomsliv
Læs mereNytårshilsen fra UU 2014
Nytårshilsen fra UU 2014 Med denne hilsen vil vi forsøge at give et indblik i vores arbejdsområder, beskrevet af UU-vejlederne og redigeret af UU-leder, Henry Hansen UU skal sikre, at de unges valg af
Læs mere1 Sag nr. 19/ juli 2019 Trine Wittrup
Notat om anvendelse og sammenhæng i støtte til unge i udsatte positioner på tværs af forskellige myndighedsområder Der findes flere støttemuligheder til unge i forskellige lovgivninger, som dels kan tilbydes/bevilges
Læs mereVejledning for klubbydelsplansarbejdet
Vejledning for klubbydelsplansarbejdet Børne- og Ungdomsforvaltningen, København Kommune Juni 2018 1 Indledning Klubbydelsplanen er et koncept og et redskab på fritidsområdet i Københavns Kommune, der
Læs mereNyt tilbud i Jobcenter Viborg: Unge i fokus et vejledningstilbud til unge
Nyt tilbud i Jobcenter Viborg: Unge i fokus et vejledningstilbud til unge Baggrund I foråret 2013 nedsatte Viborg Byråd en særlig Task Force, som skulle identificere områder med mulighed for forbedring
Læs mereOvergangen fra ungdomsuddannelse til videregående uddannelse - når den unge har Aspergers syndrom
Overgangen fra ungdomsuddannelse til videregående uddannelse - når den unge har Aspergers syndrom Høje-Tåstrup Gymnasiet / TrygFonden mandag d.12.marts 2012 Socialrådgiver handicapkonsulent Inge Louv www.ingelouv.dk
Læs mereSOCIALE FORHOLD OG BESKÆFTIGELSE Aarhus Kommune
Rådhuspladsen 2, 8000 Aarhus C Til Byrådsservice 17. maj 2016 Side 1 af 1 Hermed fremsendes besvarelse fra Sociale Forhold og Beskæftigelse på forespørgsel fra Dansk Folkeparti vedrørende sanktioner. SOCIALE
Læs mereForlig. Forlig om fritids- og ungdomsskoleområdet i Aarhus kommune. Alle byrådets partier er med i aftalen
Forlig Forlig om fritids- og ungdomsskoleområdet i Aarhus kommune Alle byrådets partier er med i aftalen FU-områdets mål Enighed om at: FU-området gør et stort og vigtigt stykke arbejde FU-området har
Læs merePlanen for indsatsen imod ungdomskriminalitet et tillæg til den sammenhængende børnepolitik
Planen for indsatsen imod ungdomskriminalitet et tillæg til den sammenhængende børnepolitik Indledning Kommunerne skal i henhold til lov 166 om ændring af lov om social service og lov om rettens pleje
Læs mere7. september Sagsnr Bilag 1. Om forvaltningens sanktionspraksis. Dokumentnr
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen CF 2. kontor - Aktivitetsparate og Sygedagpengemodtagere NOTAT 7. september 2018 Bilag 1. Om forvaltningens sanktionspraksis Notatet er inddelt
Læs mereDet kriminalitetsforebyggende arbejde i Helsingør Kommune
Bilag 1 Center for Børn Unge og Familier Stab Birkedalsvej 27 3000 Helsingør Tlf. 49282990 lgo43@helsingor.dk Dato 4.7.2016 Sagsbeh. Lars Løgstrup Det arbejde i Helsingør Kommune 1. Indledning Det fremgår
Læs mereUdsatte unge i uddannelse og arbejde Samspil på tværs - en juridisk eller praktisk udfordring? Odense, den 7. marts 2012
Udsatte unge i uddannelse og arbejde Samspil på tværs - en juridisk eller praktisk udfordring? Odense, den 7. marts 2012 En koordineret indsats - hvilke muligheder er der i social- og beskæftigelseslovgivningen?
Læs mereHelsingør Kommune, Center for Børn, Unge og Familier, SSP-organisationen, Rønnebær Allé Helsingør -
SSP+ Med udbygningen af SSP-området, det såkaldte SSP+, opnår Helsingør Kommune en mere direkte og bedre indsats for stop af uhensigtsmæssig adfærd og udvikling af kriminalitet blandt unge over 18 år,
Læs mere29-01-2014. Dokumentnr. 2014-0013853-85. Bilag 7. Rammer for lektiehjælp og faglig fordybelse. Sagsnr. 2014-0013853
KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen Pædagogisk Faglighed NOTAT 29-01-2014 Bilag 7. Rammer for lektiehjælp og faglig fordybelse Kort oprids af den nye lovgivning Det fremgår af folkeskoleloven,
Læs mereAftale mellem UU Aalborg og Familieog Beskæftigelsesforvaltningen om indsatsen for at få flere 15-24-årige i uddannelse
Aftale mellem UU Aalborg og Familieog Beskæftigelsesforvaltningen om indsatsen for at få flere 15-24-årige i uddannelse UU Aalborg Jobcenter Ung Socialcenter Ung Familiegrupperne Ungdomscentret Fritidscentrene
Læs merePræsentation af Rådgivningshuset et forebyggende tilbud
Præsentation af Rådgivningshuset et forebyggende tilbud NOTAT 17. november 2018 Journal nr. 27.03.00-A00-1-18 Sagsbehandler SKRAS Navn på tilbud Formål Rådgivningshuset Formålet med Rådgivningshuset er
Læs mereUngeindsatsen. Konference den 4. juni 2013
Ungeindsatsen Konference den 4. juni 2013 Baggrund UTA-projektet Politisk ønske Byrådsbeslutning april 2009 Etablering oktober 2009 Vores model Socialrådgivere fra Børn og Familie Vejledere fra UU Beskæftigelsessagsbehandlere
Læs mereCenter for Kompetenceafklaring (CKA) målgruppebeskrivelse og indsatser.
NOTAT Dato: 16. november 2018 Center for Kompetenceafklaring (CKA) målgruppebeskrivelse og indsatser. Indledning Der er fremsat politisk ønske om en drøftelse af tilbud på Center for Kompetenceafklaring
Læs mereModtagere af uddannelseshjælp inddeles i tre undergrupper: Åbenlyst uddannelsesparate, uddannelsesparate og aktivitetsparate.
Notat Til Til Medlem af byrådet Jette Skive (DF) Orientering Side 1 af 4 Besvarelse af 10-dages forespørgsel fra DF til Sociale Forhold og Beskæftigelse om beskæftigelsesindsatsen for unge ledige under
Læs mereSkabelon til beskrivelse af udvalgte indsatsområder
Skabelon til beskrivelse af udvalgte indsatsområder Indsatsens navn Mentorordningen Indsats Formål Hvad er formålet med indsatsen? Hvilke udfordringer adresserer den? Mentorordningen skal medvirke til
Læs mereGyldne regler for den forebyggende indsats overfor kriminalitetstruede
1 Debatoplæg: Gyldne regler for den forebyggende indsats overfor kriminalitetstruede børn og unge Fællesskabet 1. Udsatte børn og unge skal med i fællesskabet: Udgangspunktet for arbejdet med udsatte og
Læs mereSSP samarbejde og handleplan
SSP samarbejde og handleplan En samlet beskrivelse af SSP samarbejdet i Rebild Kommune maj 2015 Indholdsfortegnelse Formål med SSP samarbejdet 3 Organisering af SSP samarbejdet 4 Beskrivelse af ansvars-
Læs mere1. Hvad laves der af opsøgende kriminalpræventivt arbejde i Blågårdskvarteret (inkl. Prater, Ågården mv.)? opsøgende gadeplansarbejde i samme
Margrethe Wivel, MB 8. februar 2012 Sagsnr. 2012-17996 Kære Margrethe Wivel Dokumentnr. 2012-106133 Tak for din henvendelse af 31. januar 2012, hvor du stiller følgende spørgsmål til forvaltningen: 1.
Læs mereOverordnet integrationsstrategi. Godkendt af Byrådet den 28. april 2009.
Overordnet integrationsstrategi Godkendt af Byrådet den 28. april 2009. Indholdsfortegnelse. Indholdsfortegnelse.... 0 Indledning.... 1 Visionen.... 1 Modtagelsen.... 2 Uddannelse.... 3 Børn og unge....
Læs mereNotat. Emne: Status på SSP+ indsatserne 2. halvår 2013 Socialudvalget Kopi: til: Den 26. november 2013. Aarhus Kommune
Notat Emne: Status på SSP+ indsatserne 2. halvår 2013 Til: Socialudvalget Kopi: til: Den 26. november 2013 I foråret 2012 blev Aarhus Kommune og Østjyllands Politi enige om et mere fast samarbejde om håndteringen
Læs mereUngdomsuddannelse til alle: Velfærdsforliget blev vedtaget i 2006. En del af dette Velfærdsforlig er ungdomsuddannelse
Ungdomsuddannelse til alle: Velfærdsforliget blev vedtaget i 2006. En del af dette Velfærdsforlig er ungdomsuddannelse til alle. Alle unge skal have mulighed for at påbegynde og gennemføre en kompetencegivende
Læs mereKOMMISSORIUM. 3. Tirsdagsmødets formand (SSPK lederen) har ansvaret for at følge op på respektive analyser, navnelister mv.
KOMMISSORIUM Tirsdagsmøder i det kriminalitetsforebyggende samarbejde U18 Formål: 1. Tirsdagsmøderne har til formål at opkvalificere kommunens indsats over for unge, som har begået kriminalitet eller er
Læs merePlan for en sammenhængende indsats overfor ungdomskriminalitet
Plan for en sammenhængende indsats overfor ungdomskriminalitet 1 Plan for en sammenhængende indsats over for ungdomskriminalitet. Som en del af den sammenhængende børnepolitik, har Vesthimmerlands Kommune
Læs mereDet kriminalitetsforebyggende arbejde i Helsingør Kommune
Bilag 1 Center for Børn Unge og Familier Stab Birkedalsvej 27 3000 Helsingør Tlf. 49282990 lgo43@helsingor.dk Dato 22.12.2015 Sagsbeh. Lars Løgstrup Det arbejde i Helsingør Kommune 1. Indledning Det fremgår
Læs merevordingborg.dk RETNINGSLINJER FOR HÅNDTERING AF SKOLEFRAVÆR
vordingborg.dk RETNINGSLINJER FOR HÅNDTERING AF SKOLEFRAVÆR Vordingborg Kommune Østerbro 2 4720 Præstø Udgivet af Vordingborg Kommune Udarbejdet af: Afdeling for Skoler FORORD I Vordingborg Kommune tager
Læs mereAlmen indsats. Almen forebyggende indsats
SAMARBEJDE En struktur for samarbejdet omkring børn og unge, der mistrives og har behov for er fra forskellige faggrupper i Børn & Kultur 1 Formål Almen Almen Indsatsniveauer Særlig Indsats fra almensystemet
Læs mereRingkøbing-Skjern Kommune BEKYMRENDE ELEVFRAVÆR EN HANDLEVEJLEDNING
BEKYMRENDE ELEVFRAVÆR EN HANDLEVEJLEDNING INDLEDNING Børn med bekymrende skolefravær skal hjælpes. Bekymrende fravær fra skolen er et fælles problem. Det er ikke alene den enkeltes elevs, families eller
Læs mereJUMP aktivt tilbud til unge uddannelsesparate
JUMP aktivt tilbud til unge uddannelsesparate JUMP er et kommunalt beskæftigelsesprojekt, som sammen med UngeGuiden skal skabe det bedst kvalificerede tilbud til de unge uddannelsesparate, således at de
Læs mereNetværksmødet når familien og professionelle samarbejder
Vejledning i at holde netværksmøder - Til medarbejdere, der arbejder med børn og unge i Høje-Taastrup Kommune Netværksmødet når familien og professionelle samarbejder Netværksmødet Denne vejledning er
Læs mereAftale mellem. Beskæftigelsesforvaltningen Aarhus Kommune. Birkeskolen - Et uddannelsestilbud for unge
Aftale mellem Beskæftigelsesforvaltningen Aarhus Kommune Og Birkeskolen - Et uddannelsestilbud for unge Om Undervisning efter Lov om ungdomsuddannelse for unge med særlige behov (STU) Rammeaftale 2019
Læs mere7. marts Sagsnr Dokumentnr Sagsbehandler Margit Smedemark-Andersen. * Tidlig Indsats
KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen Socialforvaltningen Center for Policy Center for Politik NOTAT 7. marts 2018 Baggrundsnotat til Børne- og Ungdomsudvalget og Socialudvalget Børne- og Ungdomsforvaltningen
Læs mereMålsætning og kvalitetssikring for UU Vestsjælland filial Ringsted 2011
Målsætning og kvalitetssikring for UU Vestsjælland filial Ringsted 2011 1. Mål for grundskoleindsatsen i 2011: 97 % af eleverne fra grundskolen eller 10 klasse bliver tilmeldt og påbegynder en ungdomsuddannelse
Læs mereNotat. Udvikling i jobcentrets målgrupper 3. kvartal Sygedagpenge og jobafklaringsforløb. Til: Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget.
Til: Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget. Vedrørende: Udviklingen i Jobcentrets målgrupper i 3. Kvartal 215 Udvikling i jobcentrets målgrupper 3. kvartal 215. et viser udviklingen i Jobcentrets målgrupper
Læs mere