Socialdemokratisk regering
|
|
- Andrea Dalgaard
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Socialdemokratisk regering Da Th. Stauning i 1924 dannede den første socialdemokratiske regering, opstod der snart problemer på arbejdsmarkedet, fordi arbejdsgiverne i løbet af efteråret begyndte at opsige mange overenskomster. Der er ingen tvivl om, at arbejdsgiverne bevidst udløste konflikten, fordi de havde en afgørende interessere i at drive en kile ind mellem fagbevægelsen og partiet - det tætte samarbejde var en trussel. Der var i forvejen konflikt mellem arbejdsmændene og resten af fagbevægelsen, og arbejdsgiverne krævede en lønnedgang på 10 % - samtidig med at pristallet steg. I Roskilde-afdelingens protokoller er der ingen henvisnin- Lærebrev - det betyder svendebrev - for Alfred Peder Nielsen, 8. nov Han var senere formand for afdelingen fra 1947 til
2 ger til den nationale konflikt. Der blev arbejdet på de lokale linjer, og afdelingen var ikke meget for at følge de påbud, der kom fra Forbundet. På afdelingens møder blev der også diskuteret politik, og i begyndelsen af 1925 startede man forberedelserne til det kommende valg til byrådet. Formanden opfordrede direkte medlemmerne til at deltage i opstillingen af kandidater - måske selv stille op, så der kom en smed eller maskinarbejder på den socialdemokratiske liste. Den faglige udvikling var dog et meget centralt tema, og på månedsmødet i marts blev det foreslået, at man igen skulle fremsætte et lokalt lønkrav, da vi jo ikke har nogen overenskomst med arbejdsgiverne. Det mente formanden ikke, fordi man hellere måtte vente på en ordning fra Forbundet. Formanden var ikke ganske tilfreds med sine medlemmer - han var frustreret over deres manglende interesse for det faglige og politiske arbejde, for som han sagde: Det er jo sørgeligt at se, at her kun er mødt 10 % til møde, ikke engang de arbejdsløse er mødt op! Der kom ingen overenskomstforhandlinger, men en storlockout. D. 18. marts 1925 blev arbejdere udelukket - heraf kom ca fra Dansk Smede og Maskinarbejder Forbund. Lockouten blev mange steder besvaret med strejke, og Forbundet startede en strejke for ca. 700 smede. Konflikten kom hurtigt til at berøre omkring arbejdere - heraf var der ca faglærte fra jernindustrien. I Roskilde var man optaget af stiftelsesfesten, og bestyrelsen havde 2 dage før konfliktens start vedtaget, at alle medlemmer skulle betale 25 øre om ugen, så man kunne sætte indgangsprisen til stiftelsesfesten ned. Det blev enstemmigt vedtaget på generalforsamlingen d. 4. april, men fordi der nu var konflikt, skulle der først betales, når konflikten var afsluttet. Det var dog lockouten, der var det vigtigste punkt på generalforsamlingens dagsorden. Formanden kom kun med en supplerende redegørelse, for medlemmerne var allerede orienteret. Han sagde, at arbejdsgiverne ikke kunne tillade sig, at kaste smedene på gaden! Men han var også meget utilfreds med Forbundets hovedbestyrelse, som han anklagede for nærmest at side på hænderne de havde ikke gjort det ringeste for at rejse lønkrav. Der kom mange forslag, således havde afdelingen blandt andet fået en forespørgsel fra HK, om smedene ville være med til at gå i sympatistrejke. Desuden dukkede en mærkelig sag op: Afd. 1 i København havde skrevet til afdelingen, 90
3 og Topp syntes, at det var nødvendigt, at han tog ind til København for at undersøge sagen. Det drejede sig om, at Afd. 1 ville have nogle smede - der arbejdede på Hedehusene Skærvefabrik - overført, fordi der skulle være lavet noget arbejde på Godthåbsvej, hvor kollegerne var hældt ud! Da man ikke kunne finde ud af, hvad der var op og ned på den sag, erklærede formanden, at der nok kom en ekstraordinær generalforsamling det gjorde der d. 12. april. Da forligsinstitutionen fremlagde et mæglingsforslag d. 11. april, og smedenes hovedbestyrelse godkendte det, følte Topp, at han var blevet kørt ud på et sidespor. Ifølge forslaget ville svendene få 3 øre mere i timen, og det var medlemmerne bestemt ikke tilfredse med - hverken i Roskilde eller i resten af landet. I afdelingen i Roskilde ville medlemmerne selv bestemme, om forslaget skulle vedtages eller forkastes - det var formanden ikke overraskende enig i. Han fortalte nemlig medlemmerne, at han ikke ville stemme ja. Han syntes, det var for galt, at arbejdsgiverne, hver gang der kom lidt i vejen, kunne smide smedene på gaden for små bagateller. Ved afstemningen om forslaget stemte 57 nej og 13 ja. Forslaget blev stemt ned af smedene over hele landet, og konflikten fortsatte. Og så var der igen skruebrækkerne i Roskilde - det var blandt andet på Knapfabrikken, hvor HK ere udførte smedearbejde. Da man lokalt ikke kunne løse sagen, henvendte formanden sig til hovedbestyrelsen for at få hjælp. Forligsinstitutionen reagerede hurtigt på konflikten, og kom med et nyt forligsforslag - for konflikten kostede penge for begge parter. Topp orienterede medlemmerne om det nye forslag, og han mente, at det på flere punkter var et bedre Roskilde Maskinfabrik. Direktørens lejlighed lå på første sal i hjørnehuset. 91
4 forslag. Selv om der stadig manglede noget, anbefalede han alligevel, at medlemmerne stemte ja. Forslaget blev vedtaget ved en ny afstemning med 52 ja-stemmer og 12 nej-stemmer. Det blev også vedtaget i resten af landet. Da resultatet lå meget langt fra arbejdsgivernes oprindelige krav, følte medlemmerne, at det havde nyttet at kæmpe. Den lange konflikt sluttede dog ikke med det samme, fordi arbejdsmændene endnu en gang trak det hele i langdrag, og først d. 5. juni godkendte de resultatet. Den situation gjorde ikke forholdet mellem smedene og arbejdsmændene bedre heller ikke på forbundsniveau. Stadig problemer i Roskilde Selv om der var en overenskomst, var der lokalt stadigvæk mange små problemer, som skulle løses - så afdelingens bestyrelse havde nok at se til. Men det var ikke kun i forhold til arbejdsgiverne, der var problemer, og på et møde i juni behandlede man et internt problem. Afdelingen havde fået brev fra afdeling 12 om, at der var et medlem fra Roskilde, som var begyndt at arbejde på B.&W. til en løn, der var for lav og det måtte formanden så tage sig af. I Roskilde var der hele tiden småkonflikter med nogle virksomheder, som enten brugte ukvalificeret billig arbejdskraft eller ikke udbetalte den aftalte løn til tiden, og det var altid de samme virksomheder, som optrådte i de uheldige situationer: Knapfabrikken Haima, Roskilde Maskinfabrik Et helt referat fra afdelingens generalforsamling i nov
5 og Maglekilde Maskinfabrik. Når afdelingen eller Forbundet kontaktede virksomhederne, kom der som regel ikke noget ud af det i et tilfælde havde man tilmed fået et næsvist svar. Alle de resultatløse forhandlinger blev sendt til mægling i Timandsudvalget i enkelte tilfælde gav det et mindre resultat, som da svendene i 1924 fik 2 øre mere i timen på Knapfabrikken og 5 øre mere på Mandrups Maskinfabrik (Hammerbo) og lønfremgang var man altid tilfreds med, selv om man mente, at den burde være større. Lønforhøjelserne på de to fabrikker blev derefter brugt som løftestang for at få de andre værksteder op i løn. Det var særlig svært at opnå noget på Maglekilde, og formand Topp kaldte det for løntrykkeri, men han mente dog, at svendene selv havde et ansvar for den lave løn. Topp fik svendene på Hammerbo til at danne en klub, som straks rejste et lønkrav, og det havde givet resultat. Derfor var han meget utilfreds med svendenes accept af de lave lønninger. Afdelingens bestyrelse var lige ved at give op, og derfor fremlagde de lønspørgsmålet på efterårets generalforsamling. Man ville høre medlemmernes mening, og hvis bestyrelsen ikke blev bakket op, så ville den gå. Der var en lang debat på mødet, hvor det blev fremhævet, at den også var gal med lønnen på flere mindre værksteder nogle steder fik man kun 99 øre i timen. Bestyrelsen blev ikke overraskende bakket enstemmigt op af medlemmerne. Formanden havde endnu en gang fået en forespørgsel fra København, om man ville deltage i en sympatistrejke det kunne dog først besluttes på en ekstraordinær generalforsamling efter påske. Der var næsten ikke et møde i afdelin- Arbejdsløshedskort fra Kortet viser samtidigt, at indehaveren S.F. Nielsen har været i arbejde. 93
6 gen, uden at der var problemer med den ene eller den anden virksomhed. Arbejdsgiverne prøvede på forskellig vis at komme af med de faglærte smede. Der blev altid argumenteret med, at der ikke kunne bruges så mange maskinarbejdere, og selv om afdelingen sendte nogen folk ud for at snakke med virksomhederne, kom de samme spørgsmål op igen og igen. Hvis man ser nærmere på mødeaktiviteten i 1925, så var der 6 månedsmøder, og 9 bestyrelsesmøder og ikke mindre end 6 generalforsamlinger, og på alle møderne drøftedes de samme problemsager på de samme virksomheder. Arbejdskampen i 1925 havde krævet mange møder, og arbejdsgiverne havde igen været hårde i kampen, men det var regeringen, som var arbejdsgivernes egentlige modstander. Stauning ville stå i et dårligt lys overfor vælgerne, hvis regeringen greb ind i en konflikt et klassisk socialdemokratisk problem. Regeringen havde haft et lovforslag parat, men det blev i skuffen, fordi der var kommet et nyt mæglingsforslag, som blev vedtaget. Konflikten fik den konsekvens for afdelingen i Roskilde, at man måtte aflyse den traditionelle sommerudflugt. Da mæglingsforslaget var blevet vedtaget, meldte Arbejdsmandsforbundet sig ud af De samvirkende Fagforbund - det skete dog mod Lyngsies vilje. I Roskilde var det igen et stort problem med de mange værksteder og fabrikker, som stadigvæk brugte skruebrækkere, når der var en regulær konflikt på arbejdsmarkedet. Smedene var enige om, at det skulle der gøres noget ved, men de vidste godt, at det var en svær sag at løse. Første opslag i en medlemsbog. 94
7 Hen på efteråret ville man trods alt holde den årlige stiftelsesfest, og det blev, som man plejede med fest på Fjordvilla: steg, koldt bord, øl og kaffe og musikken skulle være i kjole og hvidt. Blandt de små dagligdags sager, som dukker op i protokollen er f.eks. kasserernes klage over, at linoleummet blev slidt. Det skete, fordi medlemmerne hver uge skulle hjem til kassereren for at betale deres kontingent, og det sled på trapperne. Udlejerne var bestemt ikke tilfredse med den konstante trafik, og de truede med at sætte kassereren og hans familie på gaden. Kassereren fik derfor et tilskud til et nyt lag linoleum og så var både udlejer og lejer glade. Arbejdsløsheden forsvandt ikke, og på årets sidste møde kort før jul drøftede bestyrelsen, hvad der kunne gøres ved problemet. Den socialdemokratiske regering havde bevilget 6 mill. kr. til at afhjælpe arbejdsløsheden. I Roskilde kunne man ikke bruge det til ret meget, fordi man kun havde modtaget 60 kr var ikke meget anderledes end året før. Der var konstant problemer på forskellige værksteder og fabrikker - bestyrelsen drøftede altid indgående sagerne, og man forsøgte at løse problemerne ved at komme i dialog med arbejdsgiverne. I 1926 virker det trods alt, som om problemerne i årets løb blev færre. Når diskussionen gik højt, kunne det drejede sig om småtterier som cykelpenge, der ikke var udbetalt og måske lidt alvorligere, at nogle arbejdsgivere manglede viljen til at følge lønudviklingen. Grovsmed C.F. Sørensens medlemsbog. 95
Problemer på flere virksomheder efter krigen
Problemer på flere virksomheder efter krigen Efter første verdenskrig kom der en voldsom afmatning i både handel og industri. Det var som om, verden var gået i stå. I de krigsførende lande havde industrien
Læs mereFremgang i 1960 erne. I tiden mellem 1957 til 1973 var Danmark inde i en økonomisk stærk periode. Der var en stigende efterspørgsel efter
Fremgang i 1960 erne I tiden mellem 1957 til 1973 var Danmark inde i en økonomisk stærk periode. Der var en stigende efterspørgsel efter arbejdskraft. Det prægede alle dele af samfundet og dermed også
Læs merePå vej mod 8 timers arbejdsdag
På vej mod 8 timers arbejdsdag 1900-1914 I 1900 kunne afdelingen fejre sit 10 års jubilæum, og smedene kunne se tilbage på en turbulent tid med mange kampe for at overleve. I de 10 år havde afdelingen
Læs mereLærlingene på dagsordenen i 1930 erne
Lærlingene på dagsordenen i 1930 erne Lærlingenes forhold under uddannelsen var helt afhængig af, at de voksne svende tog sig af dem. Derfor arbejdede afdelingen på, at lærlingene blev uddannet på de virksomheder,
Læs mereIndustrialiseringen kommer til Roskilde
Industrialiseringen kommer til Roskilde Smedehåndværket har altid været en grundlæggende forudsætning for befolkningens levevilkår, fordi smedens arbejde både når materialet var sten, bronze eller jern
Læs mereDemokrati på arbejdspladsen
Demokrati på arbejdspladsen Smedenes formand Hans Rasmussen havde holdt et indlæg på Socialdemokratiets kongres i 1965 om industrielt og økonomisk demokrati. Han pegede på, at den demokratiske virksomhed
Læs mereTiden op til Kanslergadeforliget 1933
Tiden op til Kanslergadeforliget 1933 I slutningen af 1920 erne var efterdønningerne efter den første verdenskrig med den store arbejdsløshed kommet lidt på afstand. I fagbevægelsen kæmpede man stadigvæk
Læs mereKonflikt og huskøb i midten af 1950 erne
Konflikt og huskøb i midten af 1950 erne I slutningen af marts 1950 blev medlemmerne i Roskilde indkaldt til en ekstraordinær generalforsamling, fordi der var kommet et overenskomstforslag. Formanden redegjorde
Læs mere1. maj tale 2018 ved Stenløse Kulturhus (Ib Sørensen)
1 1. maj tale 2018 ved Stenløse Kulturhus (Ib Sørensen) Mon ikke der er mange 1. maj talere, som jeg selv, der har set en ekstra gang på deres tale efter Store Bededags ferien og ikke mindst efter lørdag
Læs mereSmedene lockoutes i 1897
Smedene lockoutes i 1897 I I897 var der mange lockouter i jernindustrien, og det berørte også afdelingen i Roskilde. Den største af konflikterne ramte hele landet. Det startede med, at arbejderne på 3
Læs mereKim Simonsens indlæg på KTOs konference om fremtidens forhandlinger. 28. april 2003.
Kim Simonsens indlæg på KTOs konference om fremtidens forhandlinger. 28. april 2003. Som bekendt blev mæglingsforslaget i 2002 kun vedtaget med nogle få tusinde ja-stemmers overvægt. Jeg har forstået,
Læs mereKLAUSULERET TIL 1. MAJ KL DET TALTE ORD GÆLDER
LO-sekretær Marie Louise Knuppert 1. maj 2013, Odense kl. 15.30 KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL. 15.30 DET TALTE ORD GÆLDER God morgen. Det er godt at se jer sådan en forårsdag - her i Odense! Jeg skal hilse
Læs mereVar undervisningen på museet, som du forventede? Hvad var? Hvad var ikke?
Opgave 1 Besøget på Arbejdermuseet Snak med hinanden to og to: Var undervisningen på museet, som du forventede? Hvad var? Hvad var ikke? Hvad handlede undervisningen på museet om? Var der noget, der overraskede
Læs mereBesøget på Arbejdermuseet
Opgave 1 Besøget på Arbejdermuseet Snak med hinanden to og to Var undervisningen på museet, som du forventede? Hvad var ikke? Hvad handlede undervisningen på museet om? Var der noget, der overraskede dig?
Læs mereSkal jeg strejke, hvis konflikten kommer?
Skal jeg strejke, hvis konflikten kommer? Kære 3F medlem Når fagforbundene forhandler om fornyelse af overenskomster med arbejdsgiverforeningerne, kan det ende med, at medlemmerne skal i strejke. Forhandlingerne
Læs mereSkal jeg strejke, hvis konflikten kommer?
Skal jeg strejke, hvis konflikten kommer? SKAL JEG STREJKE, HVIS KONFLIKTEN KOMMER? Kære 3F medlem Når fagforbundene forhandler om fornyelse af overenskomster med arbejdsgiverforeningerne, kan det ende
Læs merebevægelsen melder hårdt ud: Ingen ny overenskomst uden løft af lavtlønnede og kvinder - UgebrevetA
OK18 Fagbevægelsen melder hårdt ud: Ingen ny overenskomst uden løft af lavtlønnede og kvinder Af Lærke Øland Frederiksen @LaerkeOeland Mandag den 11. december 2017 Der skal oprettes en pulje til at løfte
Læs mere2/2017. Østjylland. Unge talenter til forbundet. OK 2017: Sådan kommer vi videre. Høj pensionsalder kræver bedre rammer
2/2017 Østjylland Unge talenter til forbundet OK 2017: Sådan kommer vi videre Høj pensionsalder kræver bedre rammer Flemmings leder Tilbagetrækningsalderen er stadig for høj Da det i slutningen af maj
Læs mereGeneralforsamling i Skibelund Grundejerforening, den 27. juni 2015 Side 1. Referat
Generalforsamling i Skibelund Grundejerforening, den 27. juni 2015 Side 1 Referat 1. Dirigent Per (nr. 24). Generalforsamlingen er lovlig varslet erklæres lovlig og beslutningsdygtig 2. Valg af stemmetællere
Læs mereReferat fra den ordinære Generalforsamling
Referat fra den ordinære Generalforsamling SAS Fotoklub DANMARK Torsdag den 10 Februar 2011. kl: 1900 Dagsorden. iht. vedtægterne 1. Valg af dirigent 2. Formanden aflægger beretning 3. Kassereren fremlægger
Læs mereOK-08 Hvis konflikten kommer
F O A F A G O G A R B E J D E OK-08 Hvis konflikten kommer Konflikt-tjek for tillidsrepræsentanter Indholdsfortegnelse FOA i konflikt? 3 Overenskomstmæssige konflikter 4 Konflikter i forbindelse med OK-forhandlinger
Læs mereKONFIRMATIONSPRÆDIKEN VESTER AABY 2012 SØNDAG DEN 15.APRIL KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Salmer: 749,331,Sin pagt i dag,441,2
KONFIRMATIONSPRÆDIKEN VESTER AABY 2012 SØNDAG DEN 15.APRIL KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Salmer: 749,331,Sin pagt i dag,441,2 Det måtte ikke være for let. For så lignede det ikke virkeligheden.
Læs meregod løsning, da det ville være trist hvis det skulle lukke. Formandens beretning kan læses i sin helhed på 8.hk hjemmeside.
Dagsorden 1. Valg af dirigent 2. Hovedkredsbestyrelsens beretning ved formanden 3. Holdturneringslederens beretning 4. Ungdomslederens beretning 5. Kassererens beretning 6. Indkomne forslag 7. Fastsættelse
Læs mereMed Pigegruppen i Sydafrika
Med Pigegruppen i Sydafrika Fire piger fortæller om turen Af Lene Byriel, journalist I efteråret 2006 rejste 8 unge piger og tre voksne medarbejdere på en 16 dages tur til Sydafrika. Danni, Michella, Tania
Læs mereLærerne er de første - hvem er de næste
Lærerne er de første - hvem er de næste Dennis Kristensen, formand for FOA Christiansborgs Slotsplads, 11. april 2013 Med så mange lærere og undervisere samlet på ét sted, er det ikke helt nemt at tilstå
Læs mereOpgave 1. Arbejdsmarkedet Brainstorm. Det danske arbejdsmarked. 1. Skriv stikord om det danske arbejdsmarked. 2. Sammenlign jeres stikord i grupper.
Opgave 1 Arbejdsmarkedet Brainstorm 1. Skriv stikord om det danske arbejdsmarked 2. Sammenlign jeres stikord i grupper. Det danske arbejdsmarked 1 Opgave 2 Arbejdsmarkedet Arbejdsmarkedet i Danmark og
Læs mereDanskerne giver offentligt ansatte et varmt kram - UgebrevetA4.dk. OK18 Danskerne giver offentligt ansatte et varmt kram
OK18 Danskerne giver offentligt ansatte et varmt kram Af Henny Christensen Fredag den 23. marts 2018 En bølge af sympati strømmer de offentligt ansatte i møde i ny måling. Seks ud af ti danskere erklærer
Læs mereBeskæftigelsesministerens tale til brug for samråd om afskedigelse af gravide og lønmodtagere på barsel
Arbejdsmarkedsudvalget AMU alm. del - Svar på Spørgsmål 173 Offentligt T A L E Beskæftigelsesministerens tale til brug for samråd om afskedigelse af gravide og lønmodtagere på barsel 4. marts 2009 J.nr.
Læs mereMøde for alle TR'ere på Uddannelsesforbundets offentlige områder
Møde for alle TR'ere på Uddannelsesforbundets offentlige områder Konflikten er på vej..! Vi er på vej i konflikt. Spørgsmålet er: Hvor stor, hvornår og hvor længe? Side 2 En stor konflikt Hvem er del i
Læs mereNår medlemmerne henvender sig til YouSee med problemer på internettet får de hver gang at vide, at det er vores anlæg, der er noget galt med.
Beretning 2018 Sidst på året 2017, var der en kreds af borgere, der ønskede at få lagt fiber ind i stedet for antenneforeningens kobbernet. Vi var selvfølgelig i bestyrelsen meget imod dette, da det ville
Læs mereUDSKRIFT AF HJEMME IGEN! BIOLOG-FAMILIEN HAMZIC. For 15 år siden boede jeg med min familie i Herzegovina i byen Trebinje.
UDSKRIFT AF HJEMME IGEN! BIOLOG-FAMILIEN HAMZIC For 15 år siden boede jeg med min familie i Herzegovina i byen Trebinje. Det er tæt på Adriaterhavet nær Dubrovnik. Jeg har en kone og to drenge, som var
Læs mereHK Kommunal skal snart forhandle nye overenskomster til OK18
HK Kommunal skal snart forhandle nye overenskomster til OK18 Kære TR. Vi skal snart i gang med at forhandle nye overenskomster. Der er mange vigtige ting på dagsordenen: Hvor store lønstigninger skal vi
Læs mereherning motorflyveklub
herning Referat af ordinær generalforsamling i Herning Motorflyveklub Afholdt den 23. februar 2013 kl. 10:00 Skinderhoimvej 25, 7400 Herning. 1) VALG AF DIRIGENT Dagsorden ifølge vedtægter 1, Valg af dirigent
Læs mereVigtige datoer i den kommende tid:
Vigtige datoer i den kommende tid: 26. September Generalforsamling 2. Oktober Socialpædagogernes Dag 28. November - ½-årsmøde TR, AMR, Leder 1. December - Juletræsfest Andre muligheder i den kommende tid:
Læs mereGRØNDALSVÆNGE NYT. Andelsboligforeningen Grøndalsvænge Vindruevej 2 A 2400 København NV Uge 5/2015
GRØNDALSVÆNGE NYT Andelsboligforeningen Grøndalsvænge Vindruevej 2 A 2400 København NV Uge 5/2015 Ekstraordinær generalforsamling onsdag den 4. februar 2015 Sammen med dette Grøndalsvænge nyt modtager
Læs mereReferat af Metroklubmøde d.11/10 I BJMF Mølle Alle 26 Referart af Jakob
Referat af Metroklubmøde d.11/10 I BJMF Mølle Alle 26 Referart af Jakob Dagsorden: 1) Ferie penge. 2) Jul. 3) Løn aftale. 4) Arbejdstid aftale. 5) Jan. 6) EVT. 1) Ferie Penge Noget tyder på at det er et
Læs mereReferat af generalforsamling kl på Blære Skole
Referat af generalforsamling 20-01-2016 kl. 19.00 på Blære Skole 1. Valg af dirigent: Børge Degn bliver valgt, og konstaterer at generalforsamlingen er lovligt indkaldt. Formandens beretning 2015 Velkommen
Læs mereDer er råd til ordentlige forhold
OK15 Der er råd til ordentlige forhold Overenskomstforhandlingerne 2015 handler ikke kun om at sikre rimelige lønstigninger for de offentligt ansatte. Grundlæggende faglige rettigheder og arbejdsvilkår
Læs mereReferat af ordinær generalforsamling på Ølstykke Bibliotek Tirsdag den 31. maj 2011 kl
Grundejerforeningen Ølstykke d. 02. juni 2011 Kildeholm IV. www.kildeholm.dk Referat af ordinær generalforsamling på Ølstykke Bibliotek Tirsdag den 31. maj 2011 kl. 19.30 Referat på baggrund af dagsorden:
Læs mereTest din viden om overenskomst Svargennemgang. Kommentar
SVARENE Eventuelle sorte prikker ud for svarmulighederne skal I se bort fra. De betyder ikke noget i printudgaven her. Side 1 af 11 Du er omfattet af en overenskomst, der gælder for dit arbejdsområde.
Læs mereInterview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH)
1 Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH) Hej Maja velkommen her til FH. Jeg vil gerne interviewe dig om dine egne oplevelser, det kan være du vil fortælle mig lidt om hvordan du
Læs mereKonflikter og indgreb på LO/DA-området 1933-1998
Konflikter og på LO/DA-området 1933-1998 1933 Indgreb Forbud mod arbejdsstandsninger og 1-årig forlængelse af alle overenskomster ved lov. Arbejdsgiverne imod (Kanslergadeforliget). 1936 Konflikt/ 5 ugers
Læs mereBøstrup Strand Grundejerforening
Generalforsamling 22/6 2019 Bøstrup Strand Grundejerforening Dagsorden: 1. Valg af dirigent. 2. Beretning 3. Regnskab 4. Indkomne forslag 5. Fastsættelse af kontingent 6. Valg. 7. Eventuelt. Jens Kristian
Læs mereNiels erklærer under de givne regler at generalforsamlingen var lovligt indvarslet og beslutningsdygtig.
Indkaldelse til ekstraordinær generalforsamling i Vejen Lærerkreds torsdag den 20. juni 2013 kl.17.00 på Kredskontoret Vejen lærerkreds, Nørregade 58B, 6600 Vejen Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Forretningsorden
Læs mereReferat fra Bestyrelsesmøde i Pædagogisk sektor. Den 10. marts 2015 KL Bataljonsvej 3, 4700 Næstved. 1. Tilføjelser til dagsorden
Referat fra Bestyrelsesmøde i Pædagogisk sektor Den 10. marts 2015 KL. 18.00 Bataljonsvej 3, 4700 Næstved 1. Tilføjelser til dagsorden Intet 2. Valg af referent Annette Bendix Sørensen 3. Overenskomst
Læs mereBA ØKONOMI HA(jur.) Aarhus Universitet School of Business and Social Sciences. Vintereksamen Ordinær eksamen
BA ØKONOMI HA(jur.) Vintereksamen 2014-2015 Ordinær eksamen Skriftlig prøve i: 4621010065 Selskabsret Varighed: 3 timer Hjælpemidler: Alle Vennerne Mads, Niels, Ole og Peter havde i 2009 stiftet anpartsselskabet
Læs mere4: Ved overdragelse af kapitalandele eller overdragelse af stemmeretten på kapitalandelene skal selskabets samtykke indhentes.
CAND. MERC.AUD./CAND. MERC. STUDERENDE Vintereksamen 2016-2017 Ordinær eksamen Skriftlig prøve i: 4620620039/460162E011 Selskabsret Varighed: 3 timer Hjælpemidler: Alle Selskabet Fadladen A/S skal ifølge
Læs mereReferat af ordinært budgetmøde afdeling 22, d 19. august 2015. kl. 19.00. Mødet startede kl 19.00 med 28 fremmødte beboere fra afd. 22.
Referat af ordinært budgetmøde afdeling 22, d 19. august 2015. kl. 19.00. Mødet startede kl 19.00 med 28 fremmødte beboere fra afd. 22. Fra administrationen var der Åge Kristoffersen, Steen Johansen, Flemming
Læs mereI Thisted by Formand Jan Bang Nørrevænge Thisted Tlf.: mail
I Thisted by Formand Jan Bang Nørrevænge 37 7700 Thisted Tlf.: 97924807 mail jan.bang@os.dk Beretning for Thisted by partiforening 2010 Det sidste år har foreningen haft mange opgaver, her tænker jeg selvfølge
Læs mereRovfisken. Jack Jönsson. Galskaben er som tyngdekraften. Det eneste der kræves. Er et lille skub. - Jokeren i filmen: The Dark Knight.
. Rovfisken Jack Jönsson Galskaben er som tyngdekraften. Det eneste der kræves. Er et lille skub. - Jokeren i filmen: The Dark Knight. 1 Er du nu sikker på at du kan klare det, sagde hans mor med bekymret
Læs mereArbejdsark i Du bestemmer
Arbejdsark i Du bestemmer Arbejdsark 1 Inspiration til gruppens møderegler Arbejdsark 2 Jeg er en, der... Arbejdsark 3 Protokol for gruppesamtale Arbejdsark 4 Det rosa ark: Godt og dårligt Arbejdsark 5
Læs mereGrundejerforeningen. Digevang
Grundejerforeningen Digevang Referat af grundejerforeningen Digevangs årlige generalforsamling, der tirsdag den 26. februar 2013 kl. 19.00 blev afholdt i mødelokaltet på 1. sal i Nøragersmindecenteret.
Læs mereReferat fra bestyrelsesmøde Birkeparken 7.2.2011
1 Referat fra bestyrelsesmøde Birkeparken 7.2.2011 Tilstede. alle Formanden bød velkommen til det første møde i 2011. 1: Gennemgang af referat fra mødet den ls.nov. 2010. Referatet underskrevet uden kommentarer
Læs mereK E N D E L S E FAGLIG VOLDGIFT FOA. mod. Kommunernes Landsforening. for. Aalborg Kommune
K E N D E L S E i FAGLIG VOLDGIFT FOA mod Kommunernes Landsforening for Aalborg Kommune Denne kendelse vedrører fortolkning af overenskomsten indgået mellem FOA og Kommunernes Landsforening (KL) for social
Læs mereOrganisering på arbejdsmarkedet. A Fagforeninger og a-kasser Er I alle sammen organiseret i 3F? Kap
Kap.0.0 0 0 0 Organisering på arbejdsmarkedet A Fagforeninger og a-kasser Er I alle sammen organiseret i F? Stemmer du ja til overenskomstforslaget? Hvad mener man egentlig med den danske model? Husk,
Læs mereGeneralforsamling 2017
16. Januar 2017 Dagsorden a. Vedtægtsændring: Fjernelse af posten suppleant for bilagskontrollant. 5. Fastsættelse af kontingent 7. Valg af Formand 8. Valg af 1 Bestyrelsesmedlem 9. Valg af 1 Suppleant.
Læs mereGrete Christensens oplæg til Sundhedskartellets stormøde om OK11 d. 11. marts 2011 i Tivoli Kongrescenter
Grete Christensens oplæg til Sundhedskartellets stormøde om OK11 d. 11. marts 2011 i Tivoli Kongrescenter Velkommen til Sundhedskartellets stormøde om OK11. Det er snart et år siden, vi mødtes til vores
Læs mereReferat fra bestyrelsesmøde den 27. april 2014
Referat fra bestyrelsesmøde den 27. april 2014 Punkt 1: Godkendelse af sidste referat - Ingen indvendinger Punkt 2: Nyt fra de forskellige udvalg Politisk udvalg ved Merete: - Opdatering på overenskomstforhandlinger
Læs mereLØNFORHANDLING. Industriområdet
LØNFORHANDLING Industriområdet 3F OM LØNFORHANDLINGER PÅ INDUSTRIOMRÅDET Gode kollega! Hensigten med denne pjece er ikke at opstille en facitliste for, hvordan en lønforhandling skal forme sig. En sådan
Læs mereside 9 manden Navn: Jacob Jespersen
StilladsInformation nr. 104-september 2012 side 9 manden Navn: Jacob Jespersen Bopæl: Alder: Malling ved Aarhus 36 år Lokalklub: Aarhus Firma: Mars A/S, Aarhus Start i branchen: Sommeren 2005 Stilladsuddannelse:
Læs mereFagforbund til politikere: Giv os ekstra penge til ligeløn - UgebrevetA4.dk
USÆDVANLIG APPEL Fagforbund til politikere: Giv os ekstra penge til ligeløn Af Henny Christensen Onsdag den 3. januar 2018 Flere fagforbund beder nu Folketingets politikere om at bruge ekstra penge på
Læs mereÅr 2005, den 24. maj, kl. 19.00 afholdtes ordinær generalforsamling i Gårdlavet Fjenneslevgaard i beboerlokalet i Arkonagade 2-4.
GENERALFORSAMLINGSREFERAT 2005 År 2005, den 24. maj, kl. 19.00 afholdtes ordinær generalforsamling i Gårdlavet Fjenneslevgaard i beboerlokalet i Arkonagade 2-4. Formanden Frank Vælum bød velkommen. 1.
Læs mereLederforeningen Lokalafdelingen
Lederforeningen Lokalafdelingen Vends Herreds Lærerkreds Nyhedsbrev 2. Marts 2005 Afstemning OK 05 Referat generalforsamling d. 7/3 05 Beretning Kommentarer til beretningen. Ansvarshavende: Jørgen Troelsen
Læs mereForslag til behandling
Forslag til behandling på generalforsamling for 3F Bygge-, Jord- og Miljøarbejdernes Fagforening 29. oktober 2014 Forslag 1. Forslagsstiller: Michael Johnson. Ændringsforslag til vedtægternes 10 stk. 4
Læs mereHar du pligt til at afholde 3 ugers sammenhængende ferie i perioden 1. maj til 30. september?
Har du pligt til at afholde 3 ugers sammenhængende ferie i perioden 1. maj til 30. september? Hvem har pligt til, at fortælle dig om fare- og sikkerheds- skiltenes betydning? Min arbejdsgiver. Hvornår
Læs mereJEG HAR LÆRT AT SE MIT LIV I FARVER
JEG HAR LÆRT AT SE MIT LIV I FARVER Anne Rosenvold er uddannet Cand. Scient. Soc. fra RUC. Hun er uddannet coach, har boet nogle år i Australien, arbejdet med ind- og udstationerede familier, hun er foredragsholder,
Læs mereVi har holdt 5 bestyrelsesmøder i løbet af året, og referaterne er lagt ind på hjemmesiden.
Generalforsamling i SAS løb og motion Onsdag den 10. februar 2010. Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Åbning af mødet og godkendelse af indkaldelsen 3. Valg af mødesekretær 4. Beretning 5. Regnskab 6. Fremlæggelse
Læs mereLO-sekretær Ejner K. Holst 1. maj 2013, Vejle
LO-sekretær Ejner K. Holst 1. maj 2013, Vejle KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL. 9.30 DET TALTE ORD GÆLDER Indledning: Jeg har en vigtig historie til jer i dag. En historie om arbejdsløshed. En af den slags, som
Læs mereRoskildes smede organiserer sig i 1890
Roskildes smede organiserer sig i 1890 I 1889 krævede flere arbejderpartier på et møde i Paris, at der blev indført en 8-timers arbejdsdag, og at d. 1. maj blev gjort til arbejderbevægelsens internationale
Læs mereMinihåndbog om overenskomstforhandlinger
Minihåndbog om overenskomstforhandlinger 1. Indledning Formålet med denne minihåndbog er at give kredsene et materiale om overenskomstforhandlingssystemet. Minihåndbogen er tænkt til at give baggrund for,
Læs mereReferat fra NT s ordinære generalforsamling, del 2, Fredag 12.4.2013, i Falken
Referat fra NT s ordinære generalforsamling, del 2, Fredag 12.4.2013, i Falken Ivan L. Larsen bød velkommen på bestyrelsens vegne. Dagsorden 1. Valg af dirigent Ole Hansen valgt 2. Valg af referent Rainer
Læs mere1. Valg af dirigent: 2. Bestyrelsens beretning:
Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Bestyrelsens beretning for 2007 3. Regnskab for 2007 til godkendelse 4. Forslag til beslutning: a) Bump og lege/opholdsareal i Hornemansgade nord b) Det er ulovligt at
Læs mereEffektundersøgelse organisation #2
Effektundersøgelse organisation #2 Denne effektundersøgelse er lavet på baggrund af interviews med etikambassadørerne, samt et gruppeinterview i aktivitets og samværstilbuddene. Denne undersøgelse er ikke
Læs mereREFERAT AF ORDINÆR GENERALFORSAMLING DAGHAVEFORENINGEN H/F 200 D. 18. MARTS 2018
REFERAT AF ORDINÆR GENERALFORSAMLING DAGHAVEFORENINGEN H/F 200 D. 18. MARTS 2018 Sted: Christianshavns Idræts Klubs lokaler, Bådsmandsstræde 20, 1407 Kbh. K. Fremmødte: 43 haver var repræsenteret. Referent:
Læs mereDe årlige lokale lønforhandlinger for ledere
De årlige lokale lønforhandlinger for ledere Da der i de overordnede forhandlinger på hele det offentlige arbejdsmarked har været prioriteret generelle lønstigninger og pensionsforbedringer, er der ikke
Læs mereTNS Gallup - Public Tema: Storkonflikt 23. maj Public
TNS Gallup - Public Tema: Storkonflikt 23. maj 2008 Public Metode Feltperiode: 22. maj til 23. maj 2008 Målgruppe: Alle borgere landet over på 18 år og derover Metode: G@llupForum (webinterviews) Stikprøvestørrelse:
Læs mereCFU-formandens oplæg ved KTO s forhandlingskonference den 28. april 2003.
Centralorganisationernes Fællesudvalg Sekretariatet 24. april 2003 12379.8 HRM/HRM CFU-formandens oplæg ved KTO s forhandlingskonference den 28. april 2003. Emne: Samforhandlinger? Tak for indbydelsen!
Læs mereSpørgeskema om psykisk arbejdsmiljø
Løbenummer: Spørgeskema om psykisk arbejdsmiljø Her er gjort plads til institutionens/firmaets eget logo og navn Dette spørgeskema er udviklet af Arbejdsmiljøinstituttet. Skemaet kan benyttes til at kortlægge
Læs mereN: Jeg hedder Nina og jeg er 13 år gammel. Jeg har været frivillig et år.
Interview Fokusgruppe med instruktører i alderen - år 0 0 0 0 Introduktionsrunde: I: Vil I starte med at præsentere jer i forhold til hvad I hedder, hvor gamle I er og hvor lang tid I har været frivillige
Læs mereLOVE OG VEDTÆGTER FOR SEMCO KLUB 20
LOVE OG VEDTÆGTER FOR SEMCO KLUB 20 1 af 5 1 Semco klub 20, har til formål at forbedre løn og arbejdsvilkår, samt at arbejde for, at de gældende overenskomst- og sikkerhedsbestemmelser overholdes og udnyttes
Læs mereReferat fra den afholdte ordinære generalforsamlinger i Haveforeningen Solvang 2013
Referat fra den afholdte ordinære generalforsamlinger i Haveforeningen Solvang 2013 Haveforeningen Solvangs ordinære generalforsamling blev afholdt den tirsdag den 26. marts 2013 på Stationen i Viborg
Læs mereReferat fra generalforsamling i Andelsboligforeningen K irsebærhaven, Mogenstrup torsdag 12. april 2012 kl i fælleshuset, Brinken 35.
Side 1 af 5 Andelsboligforeningen Kirsebærhaven Referat fra generalforsamling i Andelsboligforeningen K irsebærhaven, Mogenstrup torsdag 12. april 2012 kl. 19.00 i fælleshuset, Brinken 35. Dagsorden: 1.
Læs mereDanmark besat - Tysklandsarbejdere
Danmark besat - Tysklandsarbejdere Tidligt om morgenen d. 9. april 1940 besatte tyske tropper Danmark, og besættelsen fik store konsekvenser for hele samfundet fagforeningerne blev naturligvis også berørt:
Læs mereStiftende generalforsamling Søndag 3. november 2002
Stiftende generalforsamling Søndag 3. november 2002 Mødedeltagere Repræsentanter fra følgende adresser: Almindingen 4, 5, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 16, 19, 26, 30 Ikke fremmødt eller afbud: Almindingen
Læs mereEr det virkelig så vigtigt? spurgte han lidt efter. Hvis ikke Paven får lov at bo hos os, flytter jeg ikke med, sagde hun. Der var en tør, men
Kapitel 1 Min mor bor ikke hos min far. Julie tænkte det, allerede før hun slog øjnene op. Det var det første, hun huskede, det første hun kom i tanker om. Alt andet hang sammen med dette ene hendes mor
Læs mereReferat af ordinær generalforsamling torsdag 21. marts 2013 kl i Grøndal Centret i mødelokale 1+2 på 1. sal.
Referat af ordinær generalforsamling torsdag 21. marts 2013 kl. 19.00 i Grøndal Centret i mødelokale 1+2 på 1. sal. Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2. Valg af stemmeudvalg 3. Bestyrelsens beretning for
Læs mereNej, øhm. Jamen, hvad var baggrunden egentlig for jeres eller for dit initiativ til at starte gruppen?
Transskription af interview med Emil 14/04/2016 Så skal jeg lige høre først, hvor gammel du er? Jeg er 25. 25, øh, og det er så basket du spiller? Dyrker du andre sportsgrene, sådan? Øh, altså, jeg går
Læs mereLærervejledning til før-opgaver til Kampen for et godt arbejdsliv - et undervisningsforløb til DU3 modul 4-5 på Arbejdermuseet
Lærervejledning til før-opgaver til - et undervisningsforløb til DU3 modul 4-5 på Arbejdermuseet Formålet med opgaverne Opgaverne er udarbejdet som forberedelse til undervisningsforløbet på Arbejdermuseet.
Læs mereBestyrelsesmøde referat fra 02-02-2015
Bestyrelsesmøde referat fra 02-02-2015 1/ Deltagere: Gabriele, Palle Mie, Niels, Lars, Ingolf. 2/ Post/mail: Der er kommet en års-kalender, fra Tursejlerne. 3/ Meddelelser: Gabriele Gabriele har været
Læs mereRegionalt TR-møde 7. marts
Regionalt TR-møde 7. marts 1) Fra forhandlinger til sammenbrud Hvorfor konflikt? Hvor er knasterne? Hvad sker der lige nu i Forligsinstitutionen? 3) Hvad er din rolle som TR? Hvad gør vi nu? Aktiviteter,
Læs meremortenmunster.com Sæson 2 IF SKADEFORSIKRING DROPPEDE BONUS- ORDNINGEN I ALLE SINE 4 LANDE HER ER, HVAD DER SKETE
IF SKADEFORSIKRING DROPPEDE BONUS- ORDNINGEN I ALLE SINE 4 LANDE HER ER, HVAD DER SKETE IF SKADEFORSIKRING DROPPEDE BONUSORDNINGEN I ALLE SINE 4 LANDE HER ER, HVAD DER SKETE I If fjernede man sin bonusordning
Læs mere2/2017. Sydjylland. OK 2017 sådan gik det. Industri og håndværk på H.C. Andersen Bagergården
2/2017 Sydjylland OK 2017 sådan gik det Industri og håndværk på H.C. Andersen Bagergården Peders leder OK 2017 Arbejdergivernes vilje til at samarbejde Overenskomstforhandlingerne 2017 beviste, at det
Læs mereDet kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves.
HH, 15. maj 2013 1582 arbejdsmiljørepræsentanter om hvervet som 3F AMR Hvordan er det at være arbejdsmiljørepræsentant på de mange forskellige virksomheder, hvad har AMR erne brug for og hvordan ser de
Læs mereUdskrift af Arbejdsrettens dom af 24. maj 2006
Udskrift af Arbejdsrettens dom af 24. maj 2006 i sag nr. A2006.237: Zebra A/S (advokat Kirsten Maxen) mod Landsorganisationen i Danmark for HK/Privat og Fagligt Fælles Forbund (advokat Lars Gulmann) Dommer:
Læs mereTale ved Christiansborg 11. april 2013. Kære venner
Tale ved Christiansborg 11. april 2013 Kære venner I dag gør vi status. Vi gør status over de 10 dages faglige kamp, som vi er blevet presset ud i. Vi gør status over 10 dage med et væld af fællesaktiviteter
Læs mereBestyrelsen anbefaler et JA til de offentlige overenskomstforlig for perioden vedr. staten, regionerne og kommunerne.
Bestyrelsen anbefaler et JA til de offentlige overenskomstforlig for perioden 2015-2018 vedr. staten, regionerne og kommunerne. Bestyrelsens hovedbegrundelser for at anbefale et JA: Bestyrelsen har efter
Læs mereTil stede: Vibe, Flemming, Nanna, Tine, Josephine, Katrin, Sanne, Lasse Jacob er på orlov.
Referat af møde i Magistra Vitaes bestyrelse 16. juni 2015 Til stede: Vibe, Flemming, Nanna, Tine, Josephine, Katrin, Sanne, Lasse Jacob er på orlov. 1) Formalia 2) Siden sidst 3) Efterårets program/opfølgning
Læs mereRapport vedr. uanmeldt tilsyn 2013
CAFA Hovedvejen 3 4000 Roskilde Telefon 46 37 32 32 Web cafa.dk 11.marts 2013. Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2013 Institution/opholdssted Ungdomscentret Allégården Frederiksberg Allé 48, 1820 Frederiksberg
Læs mereSidst på sæsonen forestod vi den praktiske afvikling af hovedkredsens delegeretmøde.
Jyllinge, den 26. maj 2010 REFERAT af Ordinær generalforsamling i Egedal-Jyllinge Skakklub Sted: Klubbens lokaler, Græstedgård Tid: Tirsdag den 25. maj 2010, kl. 19:30. Dagsorden: 1. Valg af dirigent 2.
Læs mere