EN EFFEKTIV OG SAMMENHÆNGENDE ERHVERVSINDSATS

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "EN EFFEKTIV OG SAMMENHÆNGENDE ERHVERVSINDSATS"

Transkript

1 EN EFFEKTIV OG SAMMENHÆNGENDE ERHVERVSINDSATS MAJ 2016 INDSPIL EN EFFEKTIV OG SAMMENHÆNGENDE ERHVERVSINDSATS

2 KL 1. udgave, 1. oplag 2016 Produktion: KL s Trykkeri Design: e-types Tryk: KL s Trykkeri Foto: Colourbox KL Weidekampsgade København S Tlf kl@kl.dk Produktionsnr

3 Indledning 3 INDLEDNING Danmark har en vækstudfordring. Produktivitetsvæksten har en årrække været lavere end for vores nærmeste konkurrenter. Det betyder, at investeringer og arbejdspladser går uden om Danmark. Og det betyder, at forudsætningerne for vores velfærd og for en fortsat udbygning af vores velfærd udhules. Kommunerne satser i disse år stort på at vende udviklingen med den manglende økonomiske vækst for at styrke samfundsøkonomien og beskæftigelsen og for at sikre den kommunale velfærd. Kommunerne er derfor i deres daglige arbejde fokuserede på at skabe de bedst mulige vilkår for virksomhederne lokalt, som kan sikre vækst i hele Danmark. I en tid med stramme økonomiske rammer prioriterer kommunerne derfor erhvervslivet højt. Kommunernes skatteindtægter fra den såkaldte dækningsafgift er reduceret med knap 900 mio. kr. siden 2010 det er en stor skattelettelse til erhvervslivet og en bevidst investering i vækst. Mange kommuner hjælper dagligt virksomhederne med at finde vej igennem det offentlige system. Det er en stor hjælp for små og mellemstore virksomheder i hele landet, da kommunerne kender deres lokale behov. Men erhvervsindsatsen i Danmark er karakteriseret ved mange aktører. Det gør systemet vanskeligt at overskue og betyder, at iværksættere og virksomheder ikke i alle tilfælde får den hjælp og støtte, de har behov for. Administrative mellemled forsinker processer og gør indsatsen bureaukratisk. Der bliver produceret mange strategier, holdt mange møder og udviklet mange projekter. Det optager mange ressourcer, som kunne være blevet brugt bedre på at gøre en forskel for virksomhederne. KL ønsker en forenkling og effektivisering af området, hvor der bliver gjort op med unødigt bureaukrati og papirarbejde til gavn for virksomhederne, og dermed væksten, i hele landet. Erhvervsindsatsen er helt central i kommunernes bestræbelser på at understøtte virksomhederne i deres indsats for at skabe vækst, og kommunerne er virksomhedernes indgang til det offentlige. Kommunerne er i tæt kontakt med virksomhederne og gør hver dag en konkret forskel for virksomheder i hele landet. Vækst og lokale arbejdspladser er forudsætningen for lokal velfærd. Derfor prioriterer kommunerne vækstdagsordenen højt, og har et kraftigt økonomisk incitament til, at det lykkes, så der kan skabes et større økonomisk råderum til velfærd. Det er åbenlyst i kommunernes interesse at have en effektiv og ubureaukratisk erhvervsindsats, der tager udgangspunkt i virksomhedernes behov. > KL anbefaler i forhold til den fremtidige erhvervsindsats: At kommunerne er - og skal være - det centrale omdrejningspunkt for den virksomhedsrettede indsats. At business regions samler kommunerne og sætter fælles retning for erhvervspolitikken. At ansvaret for samarbejde om indsatser på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse, skal varetages af kommunerne og staten, som de ansvarlige for opgaveløsningen. Det overordnede mål er at sikre en effektiv, fokuseret og handlingsorienteret erhvervs- og vækstindsats, der foregår tæt på virksomhederne. Midlerne er afbureaukratisering og bedre tværgående samarbejde varetaget af de aktører, der har den daglige kontakt med virksomhederne og det konkrete ansvar for beskæftigelsesindsatsen og uddannelsesmulighederne i et tæt samspil med staten, erhvervs- og arbejdstagerorganisationerne.

4 4 01/ Kommunerne er og skal være det centrale omdrejningspunkt for den virksomhedsrettede indsats 01/ KOMMUNERNE ER OG SKAL VÆRE DET CENTRALE OMDREJNINGSPUNKT FOR DEN VIRKSOMHEDSRETTEDE INDSATS Kommunerne skal sikre samarbejde på tværs og én indgang for virksomhederne Kommunerne spiller en afgørende rolle i at sikre gode rammevilkår for såvel nye som eksisterende virksomheder. Det er en kerneopgave for kommunerne. Derfor har kommunerne de senere år investeret massivt i udviklingen af en erhvervsindsats, der understøtter virksomhedernes arbejde med at skabe vækst og nye arbejdspladser. Der er et øget fokus på sagsbehandlingstider og sammenhæng i den kommunale indsats. Og kommunerne kan, som de eneste, tage udgangspunkt i et helhedsperspektiv i forhold til den enkelte virksomheds situation. Fra byggetilladelser til vækstvejledning. Den lokale forankring og det lokalpoliske ejerskab er afgørende for at skabe resultater. Det er kommunerne, der har den daglige kontakt med virksomhederne og har ansvaret for væsentlige dele af virksomhedernes rammebetingelser for vækst. Det vil derfor være naturligt, at kommunerne får et større ansvar for vækst og erhvervsudvikling og sammenhængen mellem erhverv, beskæftigelse og uddannelse, så virksomhederne kun behøver at henvende sig ét sted. Og så opgaverne løses mere koordineret med udgangspunkt i virksomhedernes behov på tværs af de tre områder. Det vil bidrage til at strømline indsatsen på tværs af de tre områder, og gøre kontakten med det offentlige mere overskuelig for virksomhederne. Samtidig er det blandt andet med topartsaftalerne mellem regeringen og KL aftalt, at kommunernes virksomhedsrettede indsats skal øges. For at kunne gøre dette, er det afgørende, at kommunerne har ressourcer og rammer til at udvikle samarbejdet med erhvervslivet. Kommunerne ønsker forenkling af erhvervsfremmesystemet Kommunerne har ansvaret for såvel den lokale erhvervsservice som for den specialiserede service til vækstvirksomheder via Væksthusene. Mere end virksomheder fik i 2015 vejledning i den lokale erhvervsservice, og mere end virksomheder modtog en vækstkortlægning i Væksthusene. Derudover har mere end virksomheder deltaget i særlige arrangementer i Væksthusene. Målinger viser, at den lokale erhvervsservice og Væksthusene virker. Der er stor tilfredshed med Væksthusenes arbejde og de årlige effektmålinger viser, at indsatsen skaber vækst og arbejdspladser. Det samme gælder for den lokale vejledning, hvor analyser viser, at vejledningen alene i 2013 har bidraget til at skabe ca nye arbejdspladser i de vejledte virksomheder, to år efter de har fået vejledning i den lokale erhvervsservice. KL ser gerne, at samarbejdet i erhvervsfremmesystemet effektiviseres og afbureaukratiseres. Flere af de ydelser som tilbydes i erhvervsfremmesystemet, kan med fordel samles i Væksthusene. Herunder eksempelvis ordninger som Innovationsfonden, der vil bidrage mere til vækst i hele landet, hvis de tilbydes gennem Væksthusene. Dette vil bidrage til en tiltrængt forenkling af erhvervsfremmesystemet. De mange eksisterende aktører, gør det vanskeligt for virksomhederne at få overblik. Der skal sættes en stopper for knopskyderiet i erhvervsfremmesystemet, hvor nye indsatser starter op uden at gamle bliver lukket, og dermed bidrager til en fortsat vækst i antallet af aktører. Derfor opfordrer KL til, at der findes en model, der kan begrænse antallet af aktører. En sådan model kan eventuelt baseres på solnedgangsklausuler, minimumskrav til privat medfinansiering eller lignende. Der bruges betydelige ressourcer på at måle effekter af indsatsen. For enkeltkommuner kan det være vanskeligt at vurdere, hvordan der skal måles og det er dyrt at lave 98 forskellige effektmålinger. Der er behov for øget viden om, hvad der kommer ud af kommunernes investeringer i erhvervsfremme. Derfor foreslår KL, at staten, sammen med KL, udvikler en landsdækkende effektmålingsmodel for den lokale indsats. Det skal dels bidrage til den løbende udvikling af indsatsen og dels bidrage til at sætte nogle centrale fælles mål for indsatsen.

5 01/ Kommunerne er og skal være det centrale omdrejningspunkt for den virksomhedsrettede indsats Selv om arbejdsdelingen mellem de lokale erhvervsindsatser og samarbejdet med Væksthusene er fornuftig, er det ikke alle steder, det fungerer lige smidigt i praksis. Der er potentiale for at styrke samarbejdet. Det ansvar vil kommunerne gerne påtage sig som ejere af både den lokale erhvervsfremme og Væksthusene. Væksthusenes CRM-system anvendes i dag i mere end halvdelen af landets lokale erhvervsservice. Via det fælles it-system deles relevante data, og der er skabt et samlet registreringssystem. Dette har været et væsentligt element i udviklingen af det enstrengede erhvervsfremmesystem. Stramninger i persondatalovgivningen har dog vanskeliggjort denne datadeling. KL vil derfor sætte sig i spidsen for et arbejde, der skal resultere i, at kommunernes erhvervsindsats har en klar fælles vision, der skaber sammenhæng og værdi i systemet og aktørerne imellem 5 med plads til lokale erhvervspolitiske prioriteringer. Arbejdet skal herunder afklare, hvordan det enstrengede erhvervsfremmesystem kan understøttes digitalt gennem øget udveksling af relevante data på tværs af systemer, myndigheder, lokal erhvervsservice og Væksthuse. Dette vil kræve fælles standarder, spilleregler og en fælles it-arkitektur. > 01/ Kommunerne er og skal være det centrale omdrejningspunkt for den virksomhedsrettede indsats Vækst og udvikling i hele Danmark Vækst i hele landet skal sikres gennem en stærk, effektiv og lokalt forankret vækst og erhvervsindsats med mindre bureaukrati. Kommunerne skal sikre samarbejde på tværs og én indgang for virksomhederne Kommunerne bør have et større ansvar for vækst og erhvervsudvikling og sammenhængen mellem erhverv, be skæftigelse og uddannelse, så virksomhederne kun behøver at henvende sig ét sted, og så opgaverne løses mere ko ordineret med udgangspunkt i virksomhedernes behov på tværs af de tre områder. Kommunerne ønsker forenkling af erhvervsfremmesystemet Det tværkommunale samarbejde i business regions skal i højere grad sætte en fælles retning for operatørerne i er hvervsfremmesystemet herunder Væksthusenes indsats og en klarere arbejdsdeling mellem den lokale erhvervs service og Væksthusene. Væksthusenes rolle som knudepunkter skal styrkes, og der skal skabes øget sammenhæng i den samlede erhvervs indsats ved at indstationere flere aktører, som eksempelvis Innovationsfonden, i Væksthusene. Lovgivningsbarrierer, der spænder ben for øget digital understøttelse af ambitionen om én indgang for virksomhe derne til den samlede erhvervsindsats, skal fjernes med respekt for datasikkerhed. KL ønsker i samarbejde med staten at udvikle en landsdækkende model for effektmålinger af den lokale erhvervs service.

6 6 02/ Business regions samler kommunerne og sætter fælles retning for erhvervspolitikken 02/ BUSINESS REGIONS SAMLER KOMMUNERNE OG SÆTTER FÆLLES RETNING FOR ERHVERVSPOLITIKKEN Indsatsen for at skabe vækst og arbejdspladser går på tværs af kommuner. Mange borgere krydser hver dag kommunegrænsen for at komme på arbejde og virksomhederne har kunder på tværs af kommune-, regions- og landegrænser. Der er derfor indsatsområder, hvor kommunerne kan løfte stærkere sammen, end hver for sig, og dermed styrke udviklingen i et større område. Det er i kommunernes og virksomhedernes fælles interesse. Eksempelvis er der i forbindelse med tiltrækning af investeringer, store muligheder i business regions. Det er nemlig ikke kun én kommune der vinder, når en ny virksomheder rykker ind. Gennem underleverandører, byggevirksomheder og medarbejdere, spredes de økonomiske gevinster på tværs af kommuner. Alle danske kommuner er derfor nu gået sammen i business regions for at styrke kommunernes fælles erhvervsindsats til gavn for både virksomheder, indbyggere og kommuner. Her samarbejder man blandt andet om overordnet erhvervsudvikling, infrastruktur, kommuneplanlægning, adgang til arbejdskraft, uddannelsesplanlægning, branding og kommunernes virksomhedsrelaterede myndighedsopgaver. Business regions har blandt andet den styrke, at der er en tæt kobling mellem politik og udførelse. Det, man politisk beslutter i business regions, sætter en direkte retning for de tværkommunale indsatser, og politikerne kan gå direkte hjem og implementere beslutningerne i den enkelte kommunes daglige drift. Det sikrer både stort politisk ejerskab, en høj eksekveringsgad og et lavt niveau af bureaukrati i modsætning til nogle af de eksisterende strukturer. Det giver ligeledes et solidt grundlag for en mere koordineret erhvervsindsats, en bedre arbejdsdeling mellem kommunerne og konkrete gevinster, når ressourcerne udnyttes i fællesskab. En tættere kobling og klarere arbejdsdeling mellem den lokale erhvervsservice, Væksthuset og business regionen er netop en af ambitionerne i Business Region North Denmark. Her udfører den lokale erhvervsservice og Væksthuset opgaver, som defineres og allokeres via business regionen, hvor den samlede strategi lægges. Det styrker den samlede vækstindsats og systemets enstrengethed, og gør det mere enkelt og gennemskueligt for virksomhederne. Der er stor politisk energi i business regions. Ambitionsniveauet er højt og man har erkendt, at kommunernes vækstindsats er stærkere sammen end hver for sig. Flere steder er samarbejdet stadig under udvikling. Man er ved at definere fælles målsætninger og samarbejdets konkrete indhold. Fremtidens tværkommunale vækst- og erhvervspolitik bliver defineret i business regions af kommunerne i fællesskab. Derfor bør business regions også fremadrettet få en mere central rolle i den samlede vækst- og erhvervsindsats. Business regions kan blandt andet bruges som løftestang for at skabe et system, hvor den lokale og den specialiserede erhvervsservice arbejder efter en fælles overordnet strategi og handlingsplan med en klar rollefordeling. Et system, hvor aktørerne samarbejder på tværs af kommune-, regions- og operatørgrænser, og hvor der anvendes fælles værktøjer og systemer til at styre, måle, koordinere og markedsføre vækstindsatserne. Business regions kan også medvirke til at imødekomme virksomhedernes ønsker om en stærkere koordinering og ensartning af forhold som regler og gebyrer på tværs af kommunerne. Både i de enkelte kommuner, business regions og Væksthuse prioriteres samarbejdet med virksomhederne og deres organisationer allerede højt. Der er tæt kontakt til virksomhederne, hvilket betyder, at man til hver en tid kender de aktuelle udfordringer og kan tilrettelægge de rette tilbud herefter. Imidlertid bliver erhvervs- og arbejdstagerorganisationer ikke inddraget i indsatsen i samme grad i alle business regions. Der vil fremadrettet være behov for, at det sker mere systematisk.

7 02/ Business regions samler kommunerne og sætter fælles retning for erhvervspolitikken 7 Kommunerne vil derfor gerne invitere staten, erhvervs- og arbejdstagerorganisationerne til en dialog om, hvordan samarbejdet kan styrkes og formaliseres, så man i fællesskab kan sikre en bedre sammenhængende erhvervsindsats fra statsligt til kommunalt niveau. Kommunerne er åbne for at nytænke erhvervsfremmesystemet, så den samlede erhvervsindsats bliver mere overskuelig og effektiv. Et væsentligt element i at sikre dette, bør være en mindre bureaukratisk anvendelse af det kommunale udviklingsbidrag til regionernes udviklingsaktiviteter, der i 2016 udgør 734 mio. kr. Det er fra et samfundsperspektiv uhensigtsmæssigt, at kommunerne først afleverer midlerne til regionerne, der siden udmønter dem via blandt andet Væksthusene og andre kommunale aktører til forskellige projekter. Der bør findes en bedre og mere virksomhedsnær model for anvendelse af disse midler, så de ikke går tabt i bureaukrati, og i højere grad understøtter den eksisterende erhvervsservice og -drift i kommunerne. En mere effektiv og mindre bureaukratisk mulighed kunne være at udmønte en andel af midlerne i et tættere samarbejde mellem kommuner, staten, erhvervs- og arbejdstagerorganisationerne i regi af business regions. > 02/ Business regions skal styrke kommunernes fælles erhvervsrettede indsats og kommunernes samarbejde med erhvervslivet, arbejdstagere og staten Kommunerne ser business regions som løsningen på et bedre samarbejde om erhvervsrettede indsatser på tværs af kommunegrænserne Kommunerne vil via business regions forpligte sig til i højere grad at sætte en fælles retning for de underliggende operatører, som vil øge eksekveringsgraden samtidig med, at det vil gøre det mere enkelt og overskueligt for virksomhederne. Business regions er den centrale platform for det forpligtende tværkommunale samarbejde om, hvordan koblinger mellem kommunernes myndighedsopgaver og erhvervsfremmeindsatser kan understøtte vækst og erhvervsudvikling. Kommunerne vil via business regions som samlet ejer af den lokale erhvervsfremme og Væksthusene, arbejde for at mindske uhensigtsmæssige overlap mellem disse og andre aktørers erhvervsindsatser. Kommunerne er åbne for et endnu tættere samarbejde med staten samt erhvervs- og arbejdstagerorganisationer i business region regi Kommunerne inviterer erhvervs- og arbejdstagerorganisationer samt staten til dialog om fastlæggelse af rammerne for et tættere og mere formaliseret samarbejde med business regions. Samarbejdet skal blandt andet bidrage til en enklere struktur, mindre bureaukrati og at nationale vækststrategier og -indsatser i højere grad udmøntes tværkommunalt og lokalt. En andel af det udviklingsbidrag kommunerne hvert år afleverer til regionerne, kan i stedet udmøntes i vækstindsatser aftalt i et tættere samarbejde mellem kommuner, staten og erhvervs- og arbejdstagerorganisationer i regi af business regions.

8 8 03/ Ansvaret for samarbejde om indsatser på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse, skal varetages af kommunerne og staten 03/ ANSVARET FOR SAMARBEJDE OM INDSATSER PÅ TVÆRS AF ERHVERV, BESKÆFTIGELSE OG UDDANNELSE, SKAL VARETAGES AF KOMMUNERNE OG STATEN En af de helt centrale vækstudfordringer i Danmark i øjeblikket er mangel på kvalificeret arbejdskraft. Dette er en udfordring, der kun kan løses ved, at der sker konkret, tværgående samarbejde mellem de udførende aktører på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse og ved at tænke i naturlige arbejdskraftoplande som den rette geografi. I kommunerne er man i fuld gang med at løse denne udfordring ved; For det første at samtænke den kommunale service på tværs af fagområder, så virksomhederne i ét og samme besøg får adgang til hele paletten af tilbud, så konsulenterne kan målrette rådgivningen efter den enkelte virksomheds behov. > Eksempel KUBE indsatsen i Ringkjøbing-Skjern > I Ringkøbing-Skjern Kommune har man udviklet konceptet KUBE (Koor-- dineret Uddannelses-, Beskæftigelses- og Erhvervsindsats). Et samarbejde mellem Erhvervsrådet, Jobcentret og Uddannelsescentret i Ringkøbing- Skjern Kommune. Samarbejdet har til formål via én indgang til beskæftigelses-, erhvervsfremme- og uddannelsessystemet at give lokalområdets virksomheder en helhedsorienteret og professionel service. For det andet at etablere forpligtende tværkommunale samarbejder om at løse vækstudfordringen i form af business regions, der, i højere grad end eksisterende strukturer, netop tager højde for de naturlige arbejdskraftoplande og erhvervsstrukturer. Alle danske kommuner indgår i business region samarbejder. > Eksempel Samarbejde i et arbejdskraftopland om studiepladser > Business Region North Denmark har igangsat et konkret tværfagligt samarbejde med uddannelsesinstitutioner og virksomheder med henblik på at øge antallet af studiepladser. Samarbejdet skal være med til at løse virksomhedernes problem med kvalificeret arbejdskraft, så de unge får en større tilknytning til det lokale arbejdsmarked inden endt studie. Der er et stort potentiale for at øge effekten af indsatsen på tværs af uddannelse, beskæftigelse og erhverv til gavn for virksomhederne. Men løsningen ligger ikke i at skabe mere bureaukrati ved enten at skabe nye koordinerende organer på tværs af administrative niveauer eller inddrage nye aktører og organer i opgaveløsningen. Dem der har ansvaret for opgaveløsningen og de udførende led som jobcentre, erhvervskonsulenter og uddannelsesinstitutioner er kommunerne og staten. Det bør være de udførende parter, der indgår i en dialog om, hvordan vi sammen skaber et bedre tværgående samarbejde om konkrete indsatser, der sikrer en gavnlig effekt for virksomhederne. Effekten vil være langt højere uden unødigt bureaukrati og administrative lag, hvor man tager udgangspunkt i indsatsen der hvor virksomhederne, uddannelsesinstitutionerne og jobcentrene er tæt på hinanden. Det vil give god mening både for virksomhederne, men også for de offentlige aktører, der opnår en større effekt for færre midler. Kommunerne er klar til at løfte vores del af opgaven, ved at blive bedre til at tænke på tværs i den kommunale virksomhedsrettede service. Og ved at indgå i tværkommunale, forpligtende samarbejder i business regions, hvor kommunerne med udgangspunkt i naturlige arbejdskraftoplande og erhvervsstrukturer sammen tager ansvaret for væksten. Flere steder løftes de konkrete udfordringer med kvalificeret arbejdskraft allerede i dialog mellem kommuner, virksomheder og uddannelsesinstitutioner dette vil kommunerne meget mere af, og gerne i en mere systematisk dialog med staten om opgaverne, så der også her tænkes på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse.

9 03/ Ansvaret for samarbejde om indsatser på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse, skal varetages af kommunerne og staten 9 > 03/ Ansvaret for samarbejde om indsatser på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse, skal varetages af kommunerne og staten, som de ansvarlige for opgaveløsningen. Kommunerne forpligter sig til at skabe konkrete løsninger for virksomhederne på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse og at mindske bureaukratiet i dialog med staten Løsningen på bedre koordinering på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse skal være simpel, virksomhedsnær og effektiv. Der må ikke skabes nyt unødigt bureaukrati, nye aktører eller organer. Derfor skal ansvaret for det tværgående samarbejde om indsatser på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse placeres hos dem, der har ansvaret for opgaveløsningen; kommunerne og staten. Mange kommuner har allerede påtaget sig et ansvar for at samtænke den tværgående virksomhedsrettede indsats, så virksomhederne oplever én sammenhængende service på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse. Kommunerne skal have manøvrerum til at fortsætte denne udvikling. Kommunerne opfordrer til, at man også på ministerielt niveau bliver bedre til at tænke i en sammenhængende indsats på tværs af erhverv, beskæftigelse og uddannelse. Kommunerne inviterer staten, erhvervs- og arbejdstagerorganisationerne til dialog om løsning af konkrete arbejdskraftudfordringer til gavn for virksomhederne i regi af business regions.

10 KL Weidekampsgade København S Tlf kl@kl.dk Produktionsnr

Anbefalinger til samarbejdet mellem kommuner og væksthuse

Anbefalinger til samarbejdet mellem kommuner og væksthuse Anbefalinger til samarbejdet mellem kommuner og væksthuse Kommunerne er hver dag i berøring med virksomheder i hele Danmark og hjælper virksomhederne med at finde arbejdskraft, sørger for at infrastrukturen

Læs mere

KOMMUNAL ERHVERVSFREMME

KOMMUNAL ERHVERVSFREMME MEA KURSUS 19. SEPTEMBER 2017 ERHVERVSFREMMESYSTEMET - HVEM, HVAD, HVOR KOMMUNAL ERHVERVSFREMME Eva Glæsner, Chefkonsulent i KLs sekretariat for KKR Midtjylland KKR MIDTJYLLAND MEA KURSUS 19. SEPTEMBER

Læs mere

UDFOR- DRINGERNE. For mange midler går til administration. Udbudsdrevet frem for efterspørgselsdrevet. Kvaliteten er ikke tilstrækkelig

UDFOR- DRINGERNE. For mange midler går til administration. Udbudsdrevet frem for efterspørgselsdrevet. Kvaliteten er ikke tilstrækkelig UDFOR- DRINGERNE Udbudsdrevet frem for efterspørgselsdrevet Kvaliteten er ikke tilstrækkelig høj For mange midler går til administration Virksomhederne ved ofte ikke, hvor de skal henvende sig For mange

Læs mere

Mere i gang flere i gang! Erhvervs- og vækststrategi for Jammerbugt Kommune

Mere i gang flere i gang! Erhvervs- og vækststrategi for Jammerbugt Kommune Mere i gang flere i gang! Erhvervs- og vækststrategi for Jammerbugt Kommune 2017-2020 1 Udgangspunktet Vækst og arbejdspladser i det lokale erhvervsliv er nøglen til at fastholde og udvikle Jammerbugt

Læs mere

ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI FOR JAMMERBUGT KOMMUNE ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI Mere i gang flere i gang!

ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI FOR JAMMERBUGT KOMMUNE ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI Mere i gang flere i gang! ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI FOR JAMMERBUGT KOMMUNE 2017-2020 ERHVERVS- & VÆKSTSTRATEGI 2017-2020 Mere i gang flere i gang! Udgangspunktet Vækst og arbejdspladser i det lokale erhvervsliv er nøglen til at

Læs mere

Udkast Beskæftigelsespolitikken

Udkast Beskæftigelsespolitikken 1 Udkast Beskæftigelsespolitikken 2019-2022 Indledning Ringkøbing- Skjern Kommunes vision Naturens rige er vo Visionen konkretiseres gennem Plan- og Udviklingsstrategien og politikkerne. Herved sikres,

Læs mere

Erhvervspolitik 2013-2017

Erhvervspolitik 2013-2017 Erhvervspolitik 2013-2017 1 Indhold Forord... 3 Indledning... 5 Vision... 6 Strategi... 7 Styrke den erhvervsrettede service.. 8 Udnytte planlagte investeringer... 9 2 Vision: Køge Kommune skal markere

Læs mere

Danmarks Erhvervsfremmebestyrelse. Søren Asp Mikkelsen, kontorchef

Danmarks Erhvervsfremmebestyrelse. Søren Asp Mikkelsen, kontorchef Danmarks Erhvervsfremmebestyrelse Søren Asp Mikkelsen, kontorchef Agenda 1 Nyt erhvervsfremmesystem, forenklet og efterspørgselsdrevet 2 Status for dannelsen af Danmarks erhvervsfremmebestyrelse 3 Status

Læs mere

Holbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan

Holbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan Holbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan 2016+ Indledning Holbæk står, som mange andre kommuner i Danmark, overfor både økonomiske og komplekse samfundsudfordringer. Det klare politiske budskab

Læs mere

Stevns Kommunes Erhvervspolitik 2014 2020

Stevns Kommunes Erhvervspolitik 2014 2020 Stevns Kommunes Erhvervspolitik 2014 2020 Vedtaget af Kommunalbestyrelsen d. 19.12.2013 1 Indholdsfortegnelse Indledning... 3 Erhvervspolitikkens opbygning... 4 Kommunale rammevilkår Den fælles platform...

Læs mere

BRN. Strategi

BRN. Strategi BRN Strategi 2017-2018 Indholdsfortegnelse Introduktion til BRN...4 Status efter første strategiperiode.....7 Vision, mission og mål........8 Vores indsatsområder......9 Vores samarbejdsmodel.....10 Sådan

Læs mere

12. november Regional aftale for Væksthus Hovedstadsregionen 2016

12. november Regional aftale for Væksthus Hovedstadsregionen 2016 12. november 2015 Regional aftale for Væksthus Hovedstadsregionen 2016 Denne regionale aftale mellem Væksthus Hovedstadsregionen og KKR Hovedstaden er enslydende med den aftale, der indgås mellem KKR Sjælland

Læs mere

Arbejdsmarkedspolitik Udkast

Arbejdsmarkedspolitik Udkast Arbejdsmarkedspolitik Udkast 2018-2021 1 Indledning Formålet med arbejdsmarkedspolitikken er, at sætte en tydelig politisk retning for de næste fire år. Inden for arbejdsmarkedsområdet arbejder vi med

Læs mere

Jobcenter Hillerød Virksomhedsindsats 2015

Jobcenter Hillerød Virksomhedsindsats 2015 Jobcenter Hillerød Virksomhedsindsats 2015 20-05-2015 Vision Det er Jobcenter Hillerøds vision for samarbejdet med virksomhederne at: Jobcenter Hillerød er erhvervslivets foretrukne samarbejdspartner,

Læs mere

Erhvervs- og Vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune

Erhvervs- og Vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune Erhvervs- og Vækstpolitik 2017-2021 Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune [Skriv tekst] Forord Ballerup er en førende erhvervskommune med et mangfoldigt og stærkt erhvervsliv. De private virksomheder

Læs mere

RESULTATKONTRAKT OM ERHVERVSSERVICE I FAVRSKOV KOMMUNE 2015

RESULTATKONTRAKT OM ERHVERVSSERVICE I FAVRSKOV KOMMUNE 2015 RESULTATKONTRAKT OM ERHVERVSSERVICE I FAVRSKOV KOMMUNE 2015 mellem Favrskov Kommune Skovvej 20 8382 Hinnerup og Favrskov Erhvervsråd Bogøvej 15 8382 Hinnerup 1 Indledning Det samlede erhvervsservicetilbud

Læs mere

Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune

Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune 1 of 8 Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune 2016-2019 - Sammen skaber vi vækst og velfærd 1. udkast, marts 2016 2 of 8 Forord Byrådet har gennem de senere år arbejdet på at styrke indsatsen over for erhvervslivet

Læs mere

Oplæg til regionale partnerskabsaftaler

Oplæg til regionale partnerskabsaftaler 12. januar 2007 Oplæg til regionale partnerskabsaftaler 1. Formål med partnerskabsaftalerne Det fremgår af globaliseringsstrategien, at der skal indgås partnerskabsaftaler mellem de regionale vækstfora

Læs mere

Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune

Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune 1 of 8 Erhvervspolitik for Syddjurs Kommune 2016-2019 - Sammen skaber vi vækst og velfærd 2 of 8 Forord Byrådet har gennem de senere år arbejdet på at styrke indsatsen over for erhvervslivet i Syddjurs

Læs mere

Digitaliseringsstrategi

Digitaliseringsstrategi gladsaxe.dk Digitaliseringsstrategi 2015-2018 Gladsaxe Kommune er med stor fart i gang med at forandre og effektivisere opgaveløsningen og skabe mere velfærd for borgerne ved at udnytte mulighederne gennem

Læs mere

PROCESNOTAT. Aftalegrundlag vedr. offentlig erhvervsservice fra 1. januar 2011

PROCESNOTAT. Aftalegrundlag vedr. offentlig erhvervsservice fra 1. januar 2011 1 PROCESNOTAT Aftalegrundlag vedr. offentlig erhvervsservice fra 1. januar 2011 Indledning Økonomi- og Erhvervsministeriet har indgået aftale med Kommunernes Landsforening om, at kommunerne overtager hele

Læs mere

REFERAT Mission. KL bidrager til at udvikle og fastholde et stærkt lokalt. demokrati. KL varetager kommunernes fælles interesser

REFERAT Mission. KL bidrager til at udvikle og fastholde et stærkt lokalt. demokrati. KL varetager kommunernes fælles interesser REFERAT 2016 K K R S J Æ L L A N D Dato: 13-09-2016 09:30 Sted: Sørup Herregård Sørupvej 26, 4100 Ringsted. Mødet er fra kl. 9.30-13.00. Partierne aftaler selv gruppemøder, de kan placeres i tidsrummet

Læs mere

Inspirationsaften 2013 Erhverv og vækst i Lejre Kommune. Onsdag den 2. oktober 2013

Inspirationsaften 2013 Erhverv og vækst i Lejre Kommune. Onsdag den 2. oktober 2013 Inspirationsaften 2013 Erhverv og vækst i Lejre Kommune Onsdag den 2. oktober 2013 Program 17.00-17.15 Vision for vækst og erhverv i Lejre her er strategien hvor skal vi hen v. borgmester Mette Touborg

Læs mere

Erhvervs- og Vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune

Erhvervs- og Vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune Erhvervs- og Vækstpolitik 2017-2021 Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune [Skriv tekst] Vision 2029: Ballerup - en førende erhvervsby Vi forstår os selv som en integreret del af én af Europas

Læs mere

16 forslag til regeringens og kommunernes iværksætterindsats

16 forslag til regeringens og kommunernes iværksætterindsats 16 forslag til regeringens og kommunernes iværksætterindsats Kommunerne har en unik mulighed for at arbejde på tværs af politikområder i bestræbelserne på at give virksomhederne de bedst mulige rammevilkår.

Læs mere

ERHVERVSPOLITIK GENTOFTE KOMMUNE

ERHVERVSPOLITIK GENTOFTE KOMMUNE ERHVERVSPOLITIK GENTOFTE KOMMUNE ERHVERVSPOLITIK Marts 2017 Udarbejdet af Opgaveudvalget Erhvervspolitik for Gentofte Kommune Godkendt af Kommunalbestyrelsen i 2017 Layout: Rosendahls a/s Downloades på:

Læs mere

Sønderborg Kommunes Erhvervsservice. Erhverv, Beskæftigelse og Sundhed

Sønderborg Kommunes Erhvervsservice. Erhverv, Beskæftigelse og Sundhed s Erhverv, Beskæftigelse og Sundhed Indholdsfortegnelse 1. Sammenhængende erhvervsservice i... 3 2. Turisme en del af erhvervsservice... 5 3. Forvaltningen Erhverv, Beskæftigelse og Sundhed... 6 4. s...

Læs mere

Beskæftigelsesplan 2018 Nyborg Kommune

Beskæftigelsesplan 2018 Nyborg Kommune Beskæftigelsesplan 2018 Nyborg Kommune November 2017 Indledning Nyborg Kommune udarbejder hvert år en beskæftigelsesplan, der tager udgangspunkt i, hvad der er særligt fokus på i Nyborg Kommunes beskæftigelsesrettede

Læs mere

Digitaliseringsstrategi 2011-2014

Digitaliseringsstrategi 2011-2014 Digitaliseringsstrategi 2011-2014 Indholdsfortegnelse: Hørsholm Kommune vil være en digital kommune...3 Hvor skal vi hen...3 Mål for digitalisering...5 Strategiske spor...6 A. Alle ledere og medarbejdere

Læs mere

Strategi for samarbejde med virksomheder

Strategi for samarbejde med virksomheder Strategi for samarbejde med virksomheder Assens Kommunes strategi for samarbejde med virksomheder om beskæftigelsesindsatsen et stærkt partnerskab. Et stærkt partnerskab skaber fordel for alle parter Jobcenter

Læs mere

Erhvervspolitik 2015-2019

Erhvervspolitik 2015-2019 Erhvervspolitik 2015-2019 Forord Allerød Kommunes erhvervspolitik skal sikre overensstemmelse med Allerød Byråds overordnede mål i kommuneplanen om afbalanceret udvikling. Det betyder, at der skal være

Læs mere

Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2012

Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2012 Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2012 1. Baggrund Denne aftale er indgået mellem de 22 kommuner i Syddanmark, via KKR Syddanmark, og Væksthus Syddanmark i november 2011. Aftalen

Læs mere

Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2013

Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2013 1 Aftale mellem KKR Syddanmark og Væksthus Syddanmark for 2013 1. Baggrund Denne aftale er indgået mellem de 22 kommuner i Syddanmark, via KKR Syddanmark, og Væksthus Syddanmark i november 2013. Aftalen

Læs mere

Strategi og handlingsplan

Strategi og handlingsplan Strategi og handlingsplan Business Region North Denmark - fælles om vækst og udvikling 2015-2016 Hvad er Business Region? Fælles om vækst og udvikling Lokale og regionale aktører har en stadig mere markant

Læs mere

Bilag : Indsats vedr. inklusion via uddannelse til erhvervsparathed

Bilag : Indsats vedr. inklusion via uddannelse til erhvervsparathed 14. juni 2019 Sag 2018-17921 Bilag 4.2.1.2: Indsats vedr. inklusion via uddannelse til erhvervsparathed Udfordring Unge med særlige udfordringer, der ingen eller sparsom tilknytning har til uddannelsessystemet

Læs mere

Fremtidigt nordjysk samarbejde om erhvervsfremme og erhvervsservice KKR

Fremtidigt nordjysk samarbejde om erhvervsfremme og erhvervsservice KKR Fremtidigt nordjysk samarbejde om erhvervsfremme og erhvervsservice Nordjylland nedsatte på -mødet 14. sept. 2018 er politisk styregruppe og en administrativ tovholder gruppe, der bl.a. har arbejdet med

Læs mere

Highlights fra pulsmålingen. Erhvervslederne har blandede forventninger til det nye erhvervsfremmesystem

Highlights fra pulsmålingen. Erhvervslederne har blandede forventninger til det nye erhvervsfremmesystem Erhvervsfremmesystemet 2018 Highlights fra pulsmålingen En politisk aftale fra maj 2018 mellem Regeringen og Dansk Folkeparti skal gøre erhvervsfremmesystemet mere enkelt og sætte fokus på virksomhedernes

Læs mere

Anden opfølgning på Aftale om budget 2017 på Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalgets område

Anden opfølgning på Aftale om budget 2017 på Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalgets område ØKONOMI OG STYRING Dato: 3. juli 2017 Tlf. dir.: 2054 6419 E-mail: okonomi@balk.dk Kontakt: Jonas Brix Kjelgaard Sagsid: 00.30.00-S00-6-16 Anden opfølgning på Aftale om budget 2017 på Erhvervs- og s område

Læs mere

Oktober Fra virvar til vækst. Fremtidens erhvervsfremmesystem

Oktober Fra virvar til vækst. Fremtidens erhvervsfremmesystem Oktober 2017 Fra virvar til vækst Fremtidens erhvervsfremmesystem Indhold: Erhvervsfremmesystemet i dag Uigennemskueligt, uklart og udbudsstyret De mange lag Et virvar Dansk Erhvervs forslag til et fremtidigt

Læs mere

Erhverv og Uddannelse: en kommune i udvikling

Erhverv og Uddannelse: en kommune i udvikling Erhverv og Uddannelse: en kommune i udvikling Holbæk Kommune skal fortsat være en kommune, hvor man med sindsro og glæde kan slå sig ned, uanset om man er en familie, studerende eller en virksomhed. Vi

Læs mere

SKIVEKOMMUNE Budget 2014. 7. Udvalget for Turisme, Erhverv, Klima og Energi.

SKIVEKOMMUNE Budget 2014. 7. Udvalget for Turisme, Erhverv, Klima og Energi. 7. Udvalget for Turisme, Erhverv, Klima og Energi. 71 72 7. Udvalget for Turisme, Erhverv, Klima og Energi Budget 2014 på politikområder, Drift: Politikområder U/ Budget 2014 Erhverv og Turisme U 6.642.300

Læs mere

Beskæftigelsesplan 2017

Beskæftigelsesplan 2017 Beskæftigelsesplan 2017 Beskæftigelsesområdet er kompliceret og i stadig bevægelse. Der er mange målgrupper, et vidt forgrenet arbejdsmarked, mange lovkrav i nye reformer og en kompliceret økonomi. Kort

Læs mere

Syddjurs Kommune vi gør det sammen

Syddjurs Kommune vi gør det sammen Syddjurs Kommune vi gør det sammen Vision for Syddjurs Kommune, vedtaget i byrådet den 26. november 2014 Vision og indsatsområder Vision og indsatsområder/temaer til Planstrategi Nedenstående vision blev

Læs mere

HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV?

HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV? HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV? Toprække De senere år har budt på en række evalueringer af centrale virkemidler på erhvervs- og innovationsfremmeområdet. Evalueringerne

Læs mere

Vejen Byråd Politikområder

Vejen Byråd Politikområder Vejen Byråd 1 Lay out: Vejen Kommune Tekst: Vejen Kommune Foto: Colourbox og Vejen Kommune Ordrenr.: 863-18 Tryk: Vejen Kommune Udgivet: Juni 2018 Vejen Byråd Vejen Kommune er et godt sted, hvor det gode

Læs mere

KKR. En fokuseret vækstdagsorden for hovedstad s- regionen

KKR. En fokuseret vækstdagsorden for hovedstad s- regionen KKR HOVEDSTADEN En fokuseret vækstdagsorden for hovedstad s- regionen Hovedstadsregionen er Danmarks internationale metropol. Regionen tiltrækker hovedparten af de internationale investeringer i Danmark,

Læs mere

Kommunernes samarbejde regionalt. KKR s rolle og opgaver

Kommunernes samarbejde regionalt. KKR s rolle og opgaver Kommunernes samarbejde regionalt KKR s rolle og opgaver Januar 2010 Kommunernes samarbejde regionalt KKR s rolle og opgaver KL, januar 2010 1. udgave, 1. oplag 2010 Publikationen er udarbejdet af KL Forlagsredaktion:

Læs mere

Oplæg fra Det Nationale Turismeforum til erhvervsministeren om turismefremmeindsatsen

Oplæg fra Det Nationale Turismeforum til erhvervsministeren om turismefremmeindsatsen 20. april 2018 Oplæg fra Det Nationale Turismeforum til erhvervsministeren om turismefremmeindsatsen Turismen er et vigtigt erhverv, der bidrager til at skabe vækst, beskæftigelse og oplevelser i Danmark.

Læs mere

Erhvervs- og vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune

Erhvervs- og vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune Erhvervs- og vækstpolitik 2017-2021 Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune Vision 2029: Ballerup - en førende erhvervsby Ballerup er en førende erhvervsby. Ballerup Kommune er en integreret del

Læs mere

Borgernær Service. Beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalg. Fagsekretariat/Stab ( )

Borgernær Service. Beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalg. Fagsekretariat/Stab ( ) Borgernær Service Ambitionerne i den Danmarks digitale strategi 2011-2015 fokuseres på effektivisering af den offentlige sektor, og bedre rammevilkår for virksomheder. I forlængelse heraf er flere initiativer

Læs mere

Et arbejdsmarked rustet til fremtiden

Et arbejdsmarked rustet til fremtiden Et arbejdsmarked rustet til fremtiden Danske Regioners forslag til et regionalt partnerskab for styrket kompetencematch t arbejdsarked ustet til remtiden Et arbejdsmarked rustet til fremtiden Danske Regioner

Læs mere

En fokuseret vækstdagsorden for hovedstadsregionen

En fokuseret vækstdagsorden for hovedstadsregionen KKR HOVEDSTADEN En fokuseret vækstdagsorden for hovedstadsregionen Hovedstadsregionen er Danmarks internationale metropol. Regionen tiltrækker hovedparten af de internationale investeringer i Danmark,

Læs mere

KKR Midtjyllands bemærkninger til udkast til Vækstplan 2016-2020

KKR Midtjyllands bemærkninger til udkast til Vækstplan 2016-2020 NOTAT KKR MIDTJYLLAND Den 16. september 2015 KKR Midtjyllands bemærkninger til udkast til Vækstplan 2016-2020 KKR Midtjylland har den 10. september 2015 drøftet første udkast til Vækstplan 2016-2020 Handlingsplan

Læs mere

Udkast til Beskæftigelsesplan 2017 for Varde Kommune

Udkast til Beskæftigelsesplan 2017 for Varde Kommune Udkast til Beskæftigelsesplan 2017 for Varde Kommune Kort om arbejdsmarkedet i Varde Kommune Et udfordrende mismatch Ledigheden har de seneste år været faldende, mens beskæftigelsen har udviklet sig relativt

Læs mere

HOLBÆK KOMMUNES STRATEGI FOR VELFÆRDSTEKNOLOGI. Version 1 (2013)

HOLBÆK KOMMUNES STRATEGI FOR VELFÆRDSTEKNOLOGI. Version 1 (2013) HOLBÆK KOMMUNES STRATEGI FOR VELFÆRDSTEKNOLOGI Version 1 (2013) INDHOLD Indhold... 2 Forord... 3 1 Om Holbæk Kommunes Strategi for velfærdsteknologi... 4 1.1 Strategiens sammenhæng til øvrige strategier...

Læs mere

Beskæftigelsespolitik

Beskæftigelsespolitik Beskæftigelsespolitik 2019-2022 Forord I Greve Kommune er det en forudsætning for vores fælles velfærd, at vi har et velfungerende og rummeligt arbejdsmarked, hvor alle bidrager med de ressourcer, de har.

Læs mere

Tematisk opsamling på gruppearbejde på Nedbryd siloerne-seminaret for virksomhedskonsulenter 28.11.13

Tematisk opsamling på gruppearbejde på Nedbryd siloerne-seminaret for virksomhedskonsulenter 28.11.13 1 Tematisk opsamling på gruppearbejde på Nedbryd siloerne-seminaret for virksomhedskonsulenter 28.11.13 Kære deltager i Nedbryd siloerne-seminaret d. 28. november i Silkeborg. Først en stor tak for et

Læs mere

Strategi for Erhverv. Erhvervsstrategi for Lemvig Kommune

Strategi for Erhverv. Erhvervsstrategi for Lemvig Kommune Strategi for Erhverv Erhvervsstrategi for Lemvig Kommune 2019-2022 Om vision, politik og strategi i Lemvig Kommune Denne strategi tager udgangspunkt i Lemvig Kommunes vision: Vi er stolte af vore forpligtende

Læs mere

En sammenhængende indsats for vækst, beskæftigelse og uddannelse

En sammenhængende indsats for vækst, beskæftigelse og uddannelse En sammenhængende indsats for vækst, beskæftigelse og uddannelse Direktør Kristian Heunicke KKR Syddanmark 10. september 2015 Hovedpointer Danmark er i forandring Et Danmark i balance er centralt for kommunerne

Læs mere

Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan Opfølgning - december

Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan Opfølgning - december Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan 2014 - december 1 Politik og handlingsplan Køge Kommunes arbejdsmarkedspolitiske handlingsplan udmønter kommunens fireårige arbejdsmarkedspolitik, som Køge Byråd godkendte

Læs mere

Kommissorium for HORSENS ALLIANCEN

Kommissorium for HORSENS ALLIANCEN 14. marts 2018 Kommissorium for HORSENS ALLIANCEN 2018-2021 Med HORSENS ALLIANCEN blev der i 2013 skabt en helt ny samarbejdsplatform i Horsens kommune en platform, hvor erhvervslivet, de faglige organisationer

Læs mere

LOKAL OG DIGITAL - ET SAMMENHÆNGENDE DANMARK

LOKAL OG DIGITAL - ET SAMMENHÆNGENDE DANMARK V. PIA FÆRCH (PAH@KL.DK) KONTORCHEF, KL 1 FÆLLESKOMMUNAL DIGITALISERINGSSTRATEGI 2016-2020 UDGANGSPUNKT FOR DEN NYE STRATEGI Den fælleskommunale digitaliseringsstrategi 2011-2015 Fælles beslutnings- og

Læs mere

Bilag til aftale mellem KKR Midtjylland og Væksthus Midtjylland 2014 LOKAL SAMARBEJDSAFTALE OM ERHVERVSSERVICE MELLEM

Bilag til aftale mellem KKR Midtjylland og Væksthus Midtjylland 2014 LOKAL SAMARBEJDSAFTALE OM ERHVERVSSERVICE MELLEM LOKAL SAMARBEJDSAFTALE OM ERHVERVSSERVICE MELLEM VIBORGEGNENS ERHVERVSRÅD, VIBORG KOMMUNE OG VÆKSTHUS MIDTJYLLAND Indholdsfortegnelse: a) Generel del: 1. Indledning 2. Samarbejdsaftalens parter 3. Aftaleperiode

Læs mere

Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs

Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs 1 of 5 Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs Virksomhedsstrategien tager udgangspunkt i 4 temaer. De 4 temaer udspringer af beskæftigelsesreformen, hvor samarbejdet med virksomhederne

Læs mere

Høringssvar til forslag til lov om ændring af lov om erhvervsfremme

Høringssvar til forslag til lov om ændring af lov om erhvervsfremme Erhvervsstyrelsen Att. Steen Frederiksen stefre@erst.dk Att. Stine Nylev stinyl@erst.dk Høringssvar til forslag til lov om ændring af lov om erhvervsfremme og forskellige andre love Erhvervs- og Vækstministeriet

Læs mere

KKR Syddanmarks strategi for bestyrelsesarbejde på uddannelsesområdet

KKR Syddanmarks strategi for bestyrelsesarbejde på uddannelsesområdet KKR Syddanmarks strategi for bestyrelsesarbejde på uddannelsesområdet S Y D D A N M A R K S Y D D A N M A R K KKR Syddanmarks strategi for bestyrelsesarbejde på uddannelsesområdet Layout: KL s Trykkeri

Læs mere

Handlingsplan Handlingsplan Erhverv

Handlingsplan Handlingsplan Erhverv Erhverv 1 Udgangspunkt for handlingsplanen Byrådet har i 2018 vedtaget Vision 2030 for Rebild Kommune. Visionen fremhæver følgende mål for den lokale erhvervsudvikling frem mod 2030. Vi har fortsat Nordjyllands

Læs mere

Bilag 5A: Fælles nordjysk platform for sundheds- og velfærdsinnovation

Bilag 5A: Fælles nordjysk platform for sundheds- og velfærdsinnovation Bilag 5A: Fælles nordjysk platform for sundheds- og velfærdsinnovation Hovedaktivitet 1. Virksomheds udvikling Et helt centralt element i at skabe bedre betingelser for udvikling handler om at skabe overblik

Læs mere

Høringssvar fra Danmarks Vækstråd om de vækst- og erhvervsrettede dele af Region Syddanmarks vækst- og udviklingsstrategi

Høringssvar fra Danmarks Vækstråd om de vækst- og erhvervsrettede dele af Region Syddanmarks vækst- og udviklingsstrategi Juni 2015 Høringssvar fra Danmarks Vækstråd om de vækst- og erhvervsrettede dele af Region Syddanmarks vækst- og udviklingsstrategi Baggrund Syddansk Vækstforum har udarbejdet udkast til de erhvervs- og

Læs mere

Visionen for LO Hovedstaden

Visionen for LO Hovedstaden Politisk program 2014 2018 Visionen for LO Hovedstaden Tryghed velfærd demokrati udvikling miljø Vi vil maksimal politisk indflydelse, med fællesskabet i fokus. Vi vil i et stærkt fællesskab skabe resultater

Læs mere

ERHVERVSPOLITIKS RAMME

ERHVERVSPOLITIKS RAMME ERHVERVSPOLITIKS RAMME Oplæg til erhvervspolitik for Inden finanskrisen oplevede erhvervslivet i en positiv udvikling med vækst, stigende produktivitet og meget lav ledighed. Det er et godt udgangspunkt

Læs mere

Autentisk og kompetent

Autentisk og kompetent ODSHERRED KOMMUNE VISIT ODSHERRED ODSHERRED ERHVERVSRÅD ODSHERREDS NYE ERHVERVSPOLITIK: Autentisk og kompetent Odsherred som et autentisk og attraktivt oplevelsessted Odsherred som et kompetent og fleksibelt

Læs mere

Forslag til temaer for KKR Midtjyllands politiske fokus

Forslag til temaer for KKR Midtjyllands politiske fokus Forslag til temaer for KKR Midtjyllands politiske fokus 2018-22 Med en ny valgperiode følger, udover nye fordelinger af de politiske poster, ny debat om det indholdsmæssige fokus i de sager, der arbejdes

Læs mere

Holbæk Kommunes erhvervs- og turismepolitik

Holbæk Kommunes erhvervs- og turismepolitik Holbæk Kommunes erhvervs- og turismepolitik Indhold side 4 Forord side 6 Fremtidens udfordringer side 8 Udviklingsområder side 10 Etablerede virksomheder side 12 Turisme side 14 Iværksættere og iværksætterkultur

Læs mere

Vækst, samspil og service. Erhvervsudviklingsstrategi 2015-2018

Vækst, samspil og service. Erhvervsudviklingsstrategi 2015-2018 Vækst, samspil og service Erhvervsudviklingsstrategi 2015-2018 Indhold Indledning Tiltrække, fastholde og udvikle Morgendagens vækstideer Rekruttering, uddannelse og kompetenceudvikling Kommunal erhvervsservice

Læs mere

en forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats KL indspil En forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats Kort præsentation

en forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats KL indspil En forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats Kort præsentation en forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats KL indspil KL indspil En forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats Kort præsentation 2 En forenklet og mere effektiv beskæftigelsesindsats Jørgen

Læs mere

Samspil mellem erhvervsfremme, uddannelse og beskæftigelse

Samspil mellem erhvervsfremme, uddannelse og beskæftigelse Samspil mellem erhvervsfremme, uddannelse og beskæftigelse Kort introduktion til offentlige aktører, der arbejder med erhvervsfremme i Nordjylland, 27. juni 2018 v./susanne M. Nielsen, Arbejdsmarkedskontor

Læs mere

Den dobbelte ambition. Direktionens strategiplan

Den dobbelte ambition. Direktionens strategiplan Den dobbelte ambition Direktionens strategiplan 2013-2015 Godkendt af Byrådet den 20. marts 2013 Direktionens strategiplan 2013-2015 Direktionens strategiplan tager udgangspunktet i Byrådets Vision, Udviklingsstrategi

Læs mere

RAR-model for koordination af aktørsamarbejde for voksen/efteruddannelse. RAR Sydjylland strategiseminar november 2018

RAR-model for koordination af aktørsamarbejde for voksen/efteruddannelse. RAR Sydjylland strategiseminar november 2018 RAR-model for koordination af aktørsamarbejde for voksen/efteruddannelse RAR Sydjylland strategiseminar november 2018 Ledige Virksomheder Styrkelse af basale færdigheder Løfte kvaliteten i AMU-kurserne

Læs mere

Oplevelser og erhverv som udviklingsmotor

Oplevelser og erhverv som udviklingsmotor Oplevelser og erhverv som udviklingsmotor Fredensborg Kommunes Erhvervs- og Turismepolitik 2019-2023 Godkendt af Byrådet den xx Forord Vi er stolte over, at du nu sidder med Byrådets Erhvervs- og Turismepolitik

Læs mere

Udmøntning af, og status på Aftale om budget Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget

Udmøntning af, og status på Aftale om budget Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget BALLERUP KOMMUNE Dato: 16. marts 2017 Tlf. dir.: 2054 6419 E-mail: Jonk@balk.dk Kontakt: Jonas Brix Kjelgaard Udmøntning af, og status på Aftale om budget 2017 Erhvervs- og Læsevejledning Læsevejledningen

Læs mere

Bilag til pkt. 13 Udkast til VEU samarbejdsaftale

Bilag til pkt. 13 Udkast til VEU samarbejdsaftale Bilag til pkt. 13 Udkast til VEU samarbejdsaftale 1 Skitse til samarbejdsaftale mellem: Det Regionale Arbejdsmarkedsråd i Østjylland og Centerrådet for VEU center MidtØst Centerrådet for VEU center Østjylland

Læs mere

Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice

Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice 1 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 2 1. Baggrund... 2 2. Servicering og samarbejde med virksomheder... 3 2.1 Jobcenter Rebilds hensigtserklæring

Læs mere

Holbæk Kommune. Digitaliseringsstrategi Version 2.0 (bemærkninger fra Strategi & Analyse)

Holbæk Kommune. Digitaliseringsstrategi Version 2.0 (bemærkninger fra Strategi & Analyse) Holbæk Kommune Digitaliseringsstrategi 2014-2018 Version 2.0 (bemærkninger fra Strategi & Analyse) Indhold 1. Baggrund... 3 2. Opbygning... 3 3. Forretningsmæssige målsætninger... 4 4. Vision, pejlemærker

Læs mere

Kære borgmestre, beskæftigelsesudvalgsformænd og jobcenterchefer

Kære borgmestre, beskæftigelsesudvalgsformænd og jobcenterchefer Beskæftigelsesministeren Ved Stranden 8 1061 København K T +45 72 20 50 00 E bm@bm.dk www.bm.dk CVR 10172748 Udmelding af beskæftigelsespolitiske mål for 2019 Kære borgmestre, beskæftigelsesudvalgsformænd

Læs mere

Politisk involvering og ejerskab

Politisk involvering og ejerskab Politisk involvering og ejerskab Arbejdsmarkedsområdet er på landsplan genstand for stort fokus. Der er igennem de senere år gennemført større reformer, og der forventes yderligere større reformer. Der

Læs mere

VISIONSPOLITIK ERHVERVS- OG BESKÆFTIGELSESPOLITIK

VISIONSPOLITIK ERHVERVS- OG BESKÆFTIGELSESPOLITIK VISIONSPOLITIK ERHVERVS- OG BESKÆFTIGELSESPOLITIK 1 1. Indledning Denne visionspolitik er den overordnede ramme for arbejdet med erhverv og beskæftigelse i Varde Kommunes organisation, for kommunens samarbejde

Læs mere

KKR HOVEDSTADEN VED BORGMESTER STEEN CHRISTIANSEN OG BORGMESTER JOHN ENGELHARDT, KKR HOVEDSTADENS FORMANDSKAB

KKR HOVEDSTADEN VED BORGMESTER STEEN CHRISTIANSEN OG BORGMESTER JOHN ENGELHARDT, KKR HOVEDSTADENS FORMANDSKAB KKR HOVEDSTADEN VED BORGMESTER STEEN CHRISTIANSEN OG BORGMESTER JOHN ENGELHARDT, KKR HOVEDSTADENS FORMANDSKAB KKR Nordjylland 11 kommuner De 5 KKR er KKR Midtjylland 19 kommuner KKR Hovedstaden 29 kommuner

Læs mere

Indholdsfortegnelse JANUAR Ansøgertyper i Teknik og Miljø FACILITY MANAGEMENT KOMMUNALE BYGNINGER RAMMERNE FOR FREMTIDENS VELFÆRD

Indholdsfortegnelse JANUAR Ansøgertyper i Teknik og Miljø FACILITY MANAGEMENT KOMMUNALE BYGNINGER RAMMERNE FOR FREMTIDENS VELFÆRD KL Indholdsfortegnelse JANUAR 2018 Ansøgertyper i Teknik og Miljø 1 FACILITY MANAGEMENT KOMMUNALE BYGNINGER RAMMERNE FOR FREMTIDENS VELFÆRD 2 Indhold Ansøgertyper i Teknik og Miljø KL Weidekampsgade 10

Læs mere

Virksomhederne efterspørger forskellig vejledning fra erhvervshusene

Virksomhederne efterspørger forskellig vejledning fra erhvervshusene Jes Lerche Ratzer, chefkonsulent jelr@di.dk, 3377 4518 AUGUST 2019 Virksomhederne søger forskellig vejledning fra erhvervshusene Virksomhederne efterspørger forskellig vejledning fra erhvervshusene afhængig

Læs mere

Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan Opfølgning januar 2015

Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan Opfølgning januar 2015 Arbejdsmarkedspolitisk handlingsplan 2014 Opfølgning januar 2015 1 Politik og handlingsplan Køge Kommunes arbejdsmarkedspolitiske handlingsplan udmønter kommunens fireårige arbejdsmarkedspolitik, som Køge

Læs mere

En vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan

En vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan En vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan 2018-2022 Forord Odder Kommunes udviklingsplan En vækstkommune i balance skal medvirke til at indfri Byrådets vision om at skabe: rammerne for det

Læs mere

Forslag til model for erhvervsservice og decentral erhvervsfremme i Danmark

Forslag til model for erhvervsservice og decentral erhvervsfremme i Danmark 23. april, 2018 Forslag til model for erhvervsservice og decentral erhvervsfremme i Danmark 1. Indledning I dette papir fremlægges et forslag til en model for forenklet erhvervsfremme på det decentrale

Læs mere

Erhvervsfremmestrategi Revideret udgave juni 2017

Erhvervsfremmestrategi Revideret udgave juni 2017 Erhvervsfremmestrategi 2014-2018 Revideret udgave juni 2017 Indledning I foråret 2013 udpegede byrådet Sønderborg Erhvervs- og Turistcenter (SET) som tovholdere på udarbejdelsen af en ny erhvervsfremmestrategi.

Læs mere

Kompetente partnerskaber om job og vækst - Beskæftigelsesafdelingens strategi for samarbejde med virksomheder

Kompetente partnerskaber om job og vækst - Beskæftigelsesafdelingens strategi for samarbejde med virksomheder Kompetente partnerskaber om job og vækst - Beskæftigelsesafdelingens strategi for samarbejde med virksomheder Baggrund Arbejdsmarkedsudvalget har defineret et tæt samarbejde med virksomhederne, som ét

Læs mere

Vision og strategi for DIGITALISERING & VELFÆRDSTEKNOLOGI for SÆH-forvaltningen

Vision og strategi for DIGITALISERING & VELFÆRDSTEKNOLOGI for SÆH-forvaltningen Vision og strategi for DIGITALISERING & VELFÆRDSTEKNOLOGI for SÆH-forvaltningen 2016-2020 VISION PERSPEKTIVER OVERORDNEDE MÅL ORGANISERING ROLLER OG ANSVAR INDSATSER BAGGRUND I Hjørring Kommune vil vi

Læs mere

TEMADRØFTELSE OM ERHVERV BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET 18. MAJ 2015

TEMADRØFTELSE OM ERHVERV BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET 18. MAJ 2015 TEMADRØFTELSE OM ERHVERV BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET 18. MAJ 2015 PROGRAM 1. Indsatser i erhvervs- og vækstpolitikken 2. Erhvervshusets organisering og opgaver 3. Drøftelse af forslag til indsatser

Læs mere

Erhvervsstrategi

Erhvervsstrategi Erhvervsstrategi 2019-2022 Aalborg Erhvervsråd 7. Maj 2018 Erhvervsindsatsen i Aalborg Kommune Aalborg Erhvervsråd Bredt sammensat, Rådgivende for byrådet, Erhvervspuljen, Erhvervsstrategi Aalborg Byråd

Læs mere

Udkast til aftale mellem Horsens Kommune og Business Horsens 21.maj 2014

Udkast til aftale mellem Horsens Kommune og Business Horsens 21.maj 2014 Udkast til aftale mellem Horsens Kommune og Business Horsens 21.maj 2014 1. Lovgrundlag Lov nr. 602 af 24. juni 2005 om erhvervsfremme. Formålet med loven er at styrke udviklingen i dansk erhvervsliv gennem

Læs mere

Ny Erhvervs- og turismepolitik opsamling og ændringsforslag i NOTAT efter høring Indledning Opsamling på workshop og ændringsforslag

Ny Erhvervs- og turismepolitik opsamling og ændringsforslag i NOTAT efter høring Indledning Opsamling på workshop og ændringsforslag Ny Erhvervs- og turismepolitik opsamling og ændringsforslag i efter høring NOTAT Erhvervsservice Fra: 7. maj 2019 Indledning Notatet omfatter ændringsforslag til udkast til ny erhvervs- og turismepolitik

Læs mere