»Arbejdsmiljøkoordinering Mål og indsatser. Q1,2013 ver. 2

Transkript

1 »Arbejdsmiljøkoordinering Mål og indsatser Q1,2013 ver. 2

2 »Hvorfor arbejdsmiljøkoordinering? Bygherren får en klar profil og sikres tryghed om de sikkerhedsmæssige forhold Projektets bygbarhed optimeres, og byggeriets produktivitet og kvalitet forbedres Risikoen for arbejdsulykker og helbredsskader minimeres eller elimineres En veltilrettelagt arbejdsmiljøkoordinering er ikke bare et lovkrav - det er en god investering!

3 » Bygherren har et ansvar

4 » Overdragelse af koordineringsopgaverne Ansvaret kan ikke overdrages til andre, men bygherren kan lade andre udføre de opgaver, der følger med ansvaret det er her ALECTIA kommer ind i billedet. Der udarbejdes et overdragelsesdokument i form af rådgiveraftale, som beskriver: Navn på person(er) der er arbejdsmiljøkoordinator(er) Kompetencer som arbejdsmiljøkoordinatoren skal oppebære Start- og sluttidspunkt herunder om koordineringen omfatter både projekteringsog udførelsesfasen Ydelser som arbejdsmiljøkoordinatoren skal levere Tidspunkter for de enkelte ydelser og leverancer Bemyndigelse som bygherren giver til arbejdsmiljøkoordinatoren

5 » ALECTIAs rolle ALECTIA kan have rollen som: Bygherrens Arbejdsmiljøkoordinator i a. Projekteringsfasen b. Byggefasen ALECTIA kan også være: Bygherrerådgiver på arbejdsmiljø og sikkerhed. Fx opstille mål til arbejdsmiljø og krav til entreprenører i udbudsmateriale. Auditor på vegne af bygherren hvor koordineringsopgaven er givet til en entreprenør Sparringsparter for Bygherrens eller Entreprenørens egen Arbejdsmiljøkoordinator

6 Mere end halvdelen af ulykkerne på danske byggepladser kunne have været forebygget i projekteringsfasen!!!

7 » Indsatser i Projekteringsfasen I Uddannelse af projekterende (fx workshop) Systematisk kortlægning og risikovurdering af byggeprocesserne Udfordre valg af materialer, metoder og konstruktioner Brug af MockUp

8 » Mål: At optimere bygbarheden Optimerede trafik og logistikforhold Realistisk tidsplan med forceringsmuligheder Gode pladsforhold og fremkommelighed Arbejdsmiljøvenlige og effektive bygge- og arbejdsmetoder Mulighed for anvendelse af tekniske hjælpemidler Aktiviteter i en hensigtsmæssig rækkefølge Begrænset samtidighed Arbejdsmiljøvenlige byggematerialer

9 » Indsatser i Projekteringsfasen II Udarbejdelse af målsætninger Udarbejdelse af sikkerhedsregler Udarbejdelse af kommunikationsplan Formidling af samarbejde med arbejdsmarkedets parter og myndighederne Udarbejde udbudsmateriale på arbejdsmiljøområdet Kortlægning af byggepladsens fællesområder Definere krav til fælles og specifikke sikkerhedsforanstaltninger Udarbejdelse af logistikplan Igangsætning og vurdering af forundersøgelser Etablering og drift af byggeplads Udarbejde en Journal (service og vedligeholdelse)

10 » Plan for Sikkerhed og Sundhed Indhold defineret i arbejdsmiljøloven: Organisationsplan Byggepladsplan Tidsplan Byggepladsens fællesområder Fælles sikkerhedsforanstaltninger Særlige risici og specifikke sikkerhedsforanstaltninger Beredskabs- og evakueringsplaner Krav om løbende kontrol Særlige krav på sikkerhedsområdet

11 » Mål: Færre risici i projektet Færre ulykkesrisici fx reduceret nedstyrtningsfare Færre tunge løft og dårlige arbejdsstillinger Mindre ensidigt gentaget arbejde Bedre orden og ryddelighed Mindre støvudvikling Færre og reducerede støjkilder Gode velfærdsforhold

12 » Etablering og drift af fælles byggepladsfaciliteter Hegn - Portvagt med bomanlæg Adgangsregulering (id-kort og gitterrundeller) Sikring (kameraovervågning) Kantine, Bade- og Toiletfaciliteter og Omklædning Kontorer og Møderum Logistik (trafik og materialer) Veje og P-pladser Affaldscentral Materieludlejning

13 » Opstartsaktiviteter Opstartsworkshop (konfliktforebyggelse) Sikkerhedsopstartsmøder Obligatorisk sikkerhedsintroduktion Procesopstartsmøder

14 » Indsatser i udførelsesfasen Afholdelse af koordinerende sikkerhedsmøder Gennemførelse af sikkerhedsrundering og andet tilsyn Planlægning og gennemførelse af sikkerhedskampagner Planlægnings- og evalueringsmøder med bygherren Opfølgning på ulykker og andre målsætninger

15 »Kontakt Markedschef Hanne Lybech Jensen