Formandens beretning Fole Friskole & Naturbørnehaves generalforsamling d. 15. Marts 2018

Relaterede dokumenter
Årsberetning Bøvling fri- og idrætsefterskole generalforsamling 21. April 2017

Din tilfredshed med institutionen

Åbenhed skaber tillid og med disse to værdier intakt, vil fælleskabet opleves stærkere og større.

Vores musical er et godt eksempel på en af de ting, som vi synes er rigtig vigtige, som er en del af os, og som vi nødig vil undvære.

NYHEDSBREV FRA ESPE SKOLE & BØRNEHAVE September 2018

Bestyrelses beretning 2017.

Skolebestyrelsens årsberetning på Strandgårdskolen for skoleåret 2013/14

Princip for forældres deltagelse og samarbejde omkring skolens liv og barnets skolegang

Hvorfor peger vi i den rigtige retning?

Ørsted Kro A/S: Beretning 2018 (Generalforsamling den 9. april 2019)

Denne bog er tilegnet personalet i alle Sparekassen Faaborgs afdelinger.

Årsberetning skolebestyrelsen Engskovskolen

LÆRING DER SÆTTER SPOR

Engdalskolen SKOLENYT

Hvad indeholder mappen.

Skolelederens indlæg til generalforsamlingen 2017

Bestyrelsens beretning 2016

Formandens beretning 2016

Alt, hvad vi kan forestille os, er opbygget af de samme atomer. Jorden opstod sammen med en masse andre planeter af de samme atomer.

Trivselspolitik på Ejerslykkeskolen

Skolebestyrelsens årsberetning på Strandgårdskolen for skole årene 2010/11 & 2011/12

Et sammenhængende skoletilbud fra 0. 9.kl. på

Lynge skolebestyrelse - Årsberetning mandag d Velkommen!

Dagsorden til Ordinær Generalforsamling

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening.

Øster Snede. Børnehus - Skole og Idræts-SFO. Sammenhæng fra 0-12 år

Jeg vil i dag sige et par ord i forbindelse med min fratræden som formand for Fonden.

Ørsted Kro A/S: Beretning 2017 (Generalforsamling den 17. april 2018)

Præsentation og praktisk information Stauning SFO Kirkebyvej Skjern Tlf /

Trivselspolitik på Kragsbjergskolen

Årsberetning for Skørbæk-Ejdrup Naturbørnehave 2012

"Vi havde hørt godt om skolen fra nogle venner. Det havde også betydning, at skolen har niveau inddelt undervisning".

MUSHEMBA FOUNDATION nyhedsbrev

HIMMELBJERGGÅRDEN. Nordisk inspirationsfællesskab for helhedsorienteret sundhed, indre lederskab og bæredygtig levevis.

ENGAGEMENT FÆLLESSKAB TRIVSEL UDVIKLING GENNEM LÆRING

Indstilling om nedlæggelse af Rullende skolestart i Auning

RESPEKT FOR KULTURARV OG ARKITEKTUR - OG DE KLASSISKE HÅNDVÆRKSTRADITIONER

April 2015 Kære forældre Børnehave Strategiproces

Børnehaven Sønderled Her skaber vi rammerne for et godt børneliv..

Bestyrelsesmøde d kl

Generalforsamling d. 23. april 2013

Skolelederens beretning For få minutter ankom jeg med toget fra KBH. En skøn uge med 40 herlige unge mennesker.

Interessentanalyse Oliefyrs Cases

Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled

Indstillinger til. Patienternes Pris 2016 Psykiatrien

VÆRDIGRUNDLAG FOR FRIVILLIGHED I DANSK FOLKEHJÆLP

Bestyrelsens beretning på Fænøsund Friskoles generalforsamling, den 8. april 2014.

Kommunalvalg Handling bag ordene

Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev

Institutionsleder/skoleleder Søren Falsig Teamleder/afdelingsleder Jette Møller Bestyrelsesformand: Susanne Bøgelund Bestyrelsesrepræsentanter:

For nemheds skyld vil jeg i beretningen omtale Horslunde Realskole som skolen, hvilket dækker over skole, SFO samt Fejø Skole.

Skolebestyrelsens udtalelse om Kvalitetsrapport 2015/2016, der tilgår Børne- og Skoleudvalget

PÆDAGOGISK GRUNDLAG FOR DAGINSTITUTIONER

Hersom-Bjerregrav Borgerforening

Referat af bestyrelsesmøde 30. august 2016

Fredag i uge seks stod der fastelavn på programmet. Ved morgensamlingen hørte vi om fastelavn i et

Aftale mellem Varde Byråd og Oksbøl Børnehave 2015

Årsmøde 9. oktober 2018 Skolelederens beretning

Vedr. Sennels Børnehave

Strategi for frivillighed og civilsamfund. Lemvig Kommune

Ungdomspolitik. Baggrund. En levende politik

Årsberetning, Ulvsborgens Venner 2016

Nuværende bestyrelse; Sanne, Lene, Helle, Karsten, Rikke, Thomas, Hanne og Marika (suppleant). Fraværende Dennis (suppleant)

DETTE ER KUN EKSEMPELTEKST DEN ER FORÆLDET OG SKAL UDSKIFTES I DEN RIGTIGE VERSION

Velkommen på Løsning Skole

Det giver meget intense naturoplevelser ofte kombineret med strabadser - i det danske forår, rundt i det danske landfra Bornholm til Sønderjylland

Tilsynsrapport. Nedenstående skema indeholder emner, der som minimum skal diskuteres på tilsynsbesøget. Faktuelle oplysninger

Velkommen i børnehaveklasse og DUS på Herningvej skole. Herningvej Skole

Spørgeskema til forældre og elever på Grænseegnens Friskole.

Indledning. Privatiseringsprocessen

INFORMATIONSFOLDER. PARKSKOLEN Struer

Aftale mellem Varde Byråd og Ved Vesterhavet Januar 2015

Udkast til Ungdomspolitik

Lintrup. det idéelle hjørne

Så er det atter tid for en årsberetning og der er nok, at berette om... men stort set altsammen af positiv karakter

Stauning Skole Stauning Bhv. Fællesbestyrelsen

Lidt historie Gjerndrup Friskole er startet den 10.august Skolen startede med at leje den nedlagte folkeskole af kommunen. Ved skolestart var

Kvalitetsrapport 2010/2011. Favrdalskolen Haderslev Kommune

Sejlklubben Ebeltoft Vig - fællesskab på tværs af generationer

Virksomhedsplan for:

Ledelsesberetning 2016

Uge

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14.

VORES VÆRDIER OG DER ES BETYDNING. Dét forstår vi ved værdien: Vores værdier er:

Støtteforeningen

Undervisningsmiljøvurdering 2017

Hjørring Kommune. Internt notat Undervisning. Regnskabsnotat 2016

Skolens målsætning og værdigrundlag

Beretning til generalforsamling i foreningen Ørstedspavillonen den 15. april 2014

Generalforsamling Vester Skerninge Friskole 29. marts 2012

FÆLLES OM ALBERTSLUND

Skolepolitik. Silkeborg Kommunes skolepolitik

Forårs SFO På Nr. Lyndelse Friskole

Bestyrelsens beretning aflagt på Kolding Friskoles Generalforsamling 28. marts Kære alle

VI KAN LANGT MERE - SAMMEN

Tilsynsrapport. Institution: Yggdrasil Fribørnehave. Dato for tilsyn: 20 marts 2014

Frederikssund Kommunes Børne- og Ungepolitik

Kære dimittender, kære 9. klasse Så nåede vi til jeres aller sidste dag på Th. Langs Skole. Vi står her i Lunden og mødes for sidste gang.

virum skole bestyrelsens årsberetning 2007/2008

Skolepolitik. Alle med tilknytning til skolen indgår i en åben dialog, hvor den enkelte bliver set, hørt og forstået.

Transkript:

Formandens beretning Fole Friskole & Naturbørnehaves generalforsamling d. 15. Marts 2018 Vi rigtig glade for, så mange af jer, har valgt at bruge en almindelig hverdagsaften på, at lytte til det netop overstået og rigtig interessante foredrag om børn og sociale medier. Lige så glade er vi for, at I ikke er gået hjem endnu. Hermed min beretning: Projekter: Vi har i bestyrelsen iværksat en række projekter i løbet af det seneste år. Skolebygningen er blevet hulmursisoleret og vi fik isat energibesparende vinduer og døre. Temperaturen på skolen er nu mere ensartet, hvilket der især kunne mærkes her i den seneste tid. Varmen kommer fra to netop tip-top renoverede naturgasfyr. Og inden længe vil alle skolens og børnehavens glødepærere og lysstofrør blive udskiftet til LED. På baggrund af alle disse tiltag forventer vi, allerede inden længe, store besparelser. Skolens toiletfaciliteter er ikke tidssvarende og det har længe været et ønske fra personalet og elever med nye og flere toiletter. Arbejdet med at få iværksat byggeriet af nye toiletter er afsluttet, og nu venter vi bare på, at håndværkerne går i gang her i foråret. Vi forventer således, at de nye toiletfaciliteter kan tages i brug til skolestart i august. 1

Fole Friskole og naturbørnehave fik i efteråret en ny hjemmeside. Vi så et stigende behov for at flette skole og børnehave sammen til én instituition online. Siden er optimeret til tablets og smartphones og samtidig bliver den forbedret i forhold til vores PR-strategi. Udarbejdelsen af siden fik vi et webbureau til, og den daglige drift og vedligeholdelse står personalet og frivillige kræfter for. Det har længe været et ønske fra vores frivillige chaufførere, at busserne kunne stå under et halvtag, da det har skabt udfordringer med is og sne på ruderne om morgenen. Over to dage opstillede forældre derfor en ny dobbeltgarage til vores busser. Økonomi og drift: Vores økonomi og drift er sund. Det er med til at sikre en stabil hverdag og en tryghed for personalet, og dermed vores børn. Vi har et udmærket overskud og det er derfor muligt at tænke i fremtidige investeringer Skolekøkkenet skal inden for kort tid renoveres til et nyt og moderne køkken til glæde og gavn for elever og lærere, men også for byens foreninger der ofte låner faciliteterne. Vi står også foran en IT-opgradering i form af smartboards og ipads til brug i undervisningen. Det er et stort ønske fra lærerne, at styrke undervisningen og de enorme fordele IT medfører, men i ligeså høj grad for at give vores børn et stabilt kendskab til medier og it-platforme, således de kan agere og navigere i deres videre læringsforløb når de skal tage en ungdomsuddannelse. Bestyrelsen har et klart mål, om et fagligt højt uddannet personale. Derfor er der i fremtiden lagt vægt på efteruddannelse og styrkelse af faglige kvalifikationer blandt personalet i skole og børnehaven. 2

Skolen havde ved skolestart i august 84 elever, hvilket må siges at være særdeles godt og det højeste antal elever ved en skolestart i friskolens historie. Vi er stolte over den store elevtilgang der har været de seneste år. Den positive omtale og skolens værdigrundlag har gjort at mange har søgt vores skole, især mange familier udenfor Fole. Vi skolestart august 2018 er det forventede elevantal 91. Naturbørnehaven afleverede ni skoleklar børn til Fole Friskole den 1. august 2017. Det betød et faldende børnetal til 12. Ved årets udgang viste der sig et børnetal på 16. Endnu bedre ser det ud når vi kommer til september i år, hvor det forventelige børnetal er oppe på 23. Den massive PR og det fantastiske arbejde personalet i børnehaven gør og det samarbejde mellem børnehave og skole viser sig nu at bære frugt på allerbedste måde, og vi i bestyrelsen er enormt stolte over den udvikling der på så få år er sket. Positiv udvikling: Overordnet set er vi inde i en særdeles positiv udvikling, hvad angår skolens og børnehavens økonomi og drift. Den stigende interesse der er for vores skole og børnehave, og det positive omdømme vi har er med til at sikre vores eksistensgrundlag. Men vi må ikke hvile på laurbærrene. Vi har fortsat et stort arbejde foran os med, at udvikle vores skole og børnehave. Fra religionsundervisningen må vi også huske, at efter syv fede år kommer syv magre år. Et godt billede på at, vi fra bestyrelsen ønsker at sætte penge til side til de magre år. 3

Forældresamarbejde: Bestyrelsens samarbejde med forældre er afgørende for vores skole og børnehave. Vigtigheden ligger i, at vi bakker hinanden op, og åben kommunikation er nøgleordet for en god og fordrende udvikling. Samarbejdet kommer især til udtryk ved ethvert projekt børnehaven og skolen arbejder på der hjælpes til ved både stort og småt, med stor iver og engagement, men også små ting i hverdagen, hvor en hjælpende hånd er med til at vise det ansvar, vi som forældre har forpligtet os til. En stor tak: En stor tak skal lyde til skolens og naturbørnehavens personale. Hver og én yder en fantastisk indsats. Kendetegnende for personalet er, at alle er yderst dedikerede, engagerede og fastholdende, og dette uafhængig af opgaverne. Derfor en stor tak og beundring til alle for det kæmpe stykke arbejde, der dagligt lægges på skolen og i børnehaven. Tak til vores frivillige buschauffører, der hver dag med glæde henter og bringer de elever, der kommer langvejs fra. I har stor betydning for vores skoles drift og udvikling. Jeg vil også nævne vores bygningsudvalg, der har det store overblik ifm. renoveringer af stort og småt samt har skabt optimale rammer for vores arbejdsdage. Fole Friskoles Venner skal ligeledes have en tak, for det store frivillige arbejde der ydes. Vi er meget taknemmelige over de bidrag I har bragt og vi ser frem til et fortsat godt og givende samarbejde. En stor tak til PR udvalget for det store arbejde og ihærdige indsats I har ydet gennem årene. Jeres indsats har betydet rigtig meget for vor skole og børnehave. Bestyrelse og ledelsen har overtaget mange af PR opgaverne, hvorfor PR-udvalget har nedlagt sig selv. 4

Den siddende bestyrelsen skal have en tak for det stykke ulønnet og frivillige arbejde I har ydet det seneste år. Jeg er personlig stolt over, at være en del af bestyrelsen, og sammen med jer andre at repræsentere Fole Friskole og Naturbørnehave. En stor tak og ros skal også lyde til vores skoleleder. Lene gør et fantastisk arbejde og har gennemgået en stor personlig udvikling og er den store drivkraft for vor skole og børnehave. Det er beundringsværdigt og se hendes urokkelige vilje til at skabe og udvikle og hendes passion for skolens og børnehavens værdier, hvor hun især kerer sig om det enkelte barns ve og vel. Nærhed, sammenhold og dynamik: Nærhed, sammenhold og dynamik. Det er med de ord, Fole brander sig på. I Fole en helt speciel nærhed, hvor alle kender de fleste, og de fleste kender alle, og hvor relationer smedes sammen til et fantastisk sammenhold og opbakning til de mangfoldige projekter der til stadighed opstår i landsbyen. Det skaber en evne til forandring og udvikling der kommer til udtryk som handlekraft, energi og bevægelse. Fole vil og skal fremad! Foles nærhed sammenhold og dynamik bygger på foreningerne og de mange ildsjæles engagement. Fole Friskole & Naturbørnehave er et klart resultat at dette engagement. Uden den nærhed, sammenhold og dynamik var skole og børnehave ikke blevet til noget. Vi er afhængige af den opbakning der er fra byens foreninger og de mange frivillige der hver eneste dag bidrager til at skabe rammerne for noget meget betydningsfuldt. Nemlig vores børns hverdag og fremtid. Tak for jeres indsats, tak for jeres velvilje og tak for det bidrag I yder. I er, sammen med forældre, personale, ledelse og bestyrelse, medvirkende til, at Fole Friskole Friskole og naturbørnehave er et godt sted at være og et godt sted at lære. Casper Hartung-Struer 5

Bestyrelsesformand 6