Bilag 8b Status på rektors resultatkontrakt for skoleåret 2011-12



Relaterede dokumenter
Globalisering: Strategi og handlingsplan

Årsrapport for Viby Gymnasium

International talentudveksling

Sagsfremstilling til møde i Viby Gymnasium og HF s bestyrelse den 21. september 2009

GLOBALISERING STRATEGI OG HANDLEPLANER. Viby Gymnasium

AKTIVITETSOVERSIGT 2014/15 Frederiksborg Gymnasium og HF Endelig udgave (Mindre ændringer kan forekomme i løbet af skoleåret)

International talentudveksling

Forår. Årsrapport for Viby Gymnasium Skoleåret Inklusiv Handleplaner

Resultatmål 2015/ 16

Status for rektors resultatlønskontrakt for skoleåret

Resultatlønskontrakt for skoleåret

et relevant fagligt samarbejde omkring studieretningen planlægges. Studieretning k: Der arbejdes med videre internationalisering indenfor studieretnin

Målsætning for

2.0: Undervisningen giver den enkelte de rigtige udfordringer på de rigtige tidspunkter, så denne efterspørges i erhvervslivet.

Rektors resultatlønskontrakt for 2010/11

Sagsfremstilling til møde i Viby Gymnasium s bestyrelse den 19. juni 2012

Resultatlønskontrakt for Bo Larsen for perioden 1/ til 31/7 2016

Rapport over målopfyldelsen af resultatlønskontrakt for skoleåret

C I V I R K Center for innovation og virksomhedssamarbejde. Daglig leder: Mikkel Hollænder Jensen Egaa Gymnasium

Rektors resultatlønskontrakt for skoleåret

Ledelsesrapport

Vurdering af resultatlønskontrakt for rektor ved Herlev Gymnasium og HF for skoleåret

Årsrapport Pejlemærkerne er udmøntet i en række indsatsområder. Arbejdet med indsatsområderne er der redegjort for i det nedenstående.

1. Faglig kvalitet Der er i skoleåret fokus på faglig kvalitetsudvikling på de områder, der er nævnt nedenfor:

AKTIVITETSOVERSIGT 2015/16 Frederiksborg Gymnasium og HF. Sidste udgave 23. juni 2015

Velkommen til nye elever og forældre på Svendborg Gymnasium & HF

HVAD GIVER STX DIG? FAGLIG UDVIKLING ALMEN UDVIKLING PERSONLIG UDVIKLING SOCIAL UDVIKLING BREDESTE ADGANG TIL DE VIDEREGÅENDE UDDANNELSER

Skriftligt arbejde. hf2 hhx stx htx

Perspektiver for fremmedsprog i gymnasiet. Konference 14. december 2011

Resultatlønskontrakt for skoleåret EVALUERING. Basisrammen:

Nyborg Gymnasium Evaluering af internationalisering 2008

Rektors resultatlønskontrakt for skoleåret

Indkaldelse til bestyrelsesmøde på Støvring Gymnasium. d. 20. september 2015 kl ca

Velkommen til nye elever og forældre på Svendborg Gymnasium

Entreprisesummen er på 11.2 mio kr, hertil kommer 25% mons på 2,8 mio, i alt 14,0 mio kr.

Velkommen til nye elever og forældre på Svendborg Gymnasium

Ledelsen har sat følgende punkter som mål for fastholdelsesarbejdet:

TÅRNBY GYMNASIUM & HF STX

Målsætning for

Talentudvikling på Virum Gymnasium

Respondenter I hver arbejdsgruppe deltog 4 6 lærere og 2 fra ledelsen. I den endelige diskussion deltog alle lærere og ledelsen.

Strategi for Næstved Gymnasium og hf

2017/2018 PRÆCIS HVILKE FAG KAN DU FÅ PÅ STX OG HF? Katalog over studieretninger, valgfag og studiepakker på SG

Spørgeskemaundersøgelse blandt stxlederne. Bilag til evaluering af gymnasiereformen på hhx, htx og stx samt fagområdeevalueringer 2008

Oversigt over SR 1/15: Matematik A, Fysik B og Kemi B

AT Omlagt skriftligt arbejde 25. september 2014 Årgang 2014

Evalueringsstrategi for Næstved Gymnasium og hf

Til kommende elever 2013

Opfølgningsplan. [hhx/htx] [fx Eksamensresultat hhx/htx]

Indhold. 1. Velkommen til Middelfart Gymnasium og HF. 2. Introduktionskurset. 3. Værkstedsundervisning. 4. NF og KS. 5. Musik og billedkunst

Indsatsområder 2014/15. Vedtaget på bestyrelsesmøde den 3. juni 2014

Resultatlønskontrakt for rektor ved Herlev Gymnasium og HF for skoleåret

Grundforløb første halve år

Målsætning for

Talentudvikling i stx og hf

Velkommen til Virum Gymnasium

Niels Steensens Gymnasium Gymnasieforberedende G dit valg, dit liv

Bilag 4, Rektors resultatlønskontrakt med resultater indskrevet,

Studieplan 1. år Skoleåret 2015/16 for 1c Team 1

Side 1 af 6. Resultatlønskontrakt for Rektor Susanne Juul Stubgaard skoleåret

Resultatlønskontrakt for skoleåret

Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge? Et akademisk bredt talentprogram med aktiviteter, der handler om både humaniora, business, teknik samt

Rapport over målopfyldelsen af resultatlønskontrakt for skoleåret

STUDIERETNINGER, FAGPAKKER & VALGFAG

AKTIVITETSOVERSIGT 2013/14 Frederiksborg Gymnasium og HF

Udvekslingsophold. Frankrig, Kina, Mexico, Spanien, Tyskland & USA

Ingrid Jespersens Gymnasieskole Fokuspunkter skoleåret 2016/17

Nationalt samarbejde for talentprogrammer i Danmark. - hvad har de gang i i Danmark?

Vesthimmerlands Gymnasium og HF i tal 2018

STUDIE- RETNINGER 1 STØVRING GYMNASIUM MATEMATIK A FYSIK B KEMI B MATEMATIK A BIOLOGI B KEMI B ENGELSK A SAMFUNDSFAG B MATEMATIK B

HHX fyr op under. ambitionerne. En moderne gymnasial uddannelse med fokus på samfundet, økonomi, kultur og det internationale.

Eliteidrætspolitik i Holstebro Kommune Vers

Gymnasiet. Vesthimmerlands Gymnasium & HF. ... mange års erfaring gør en forskel!

Holstebro Gymnasium og HF. Studentereksamen stx. Studieretninger

Niels Steensens Gymnasium Gymnasieforberedende G dit valg, dit liv

1. Synlig læring og læringsledelse

STUDIERETNINGER SR1 SR2 SR3 SR4 SR5 SR6 MA A MA A BI A SA A EN A EN A FY B BT A MA B MA B SA B ME B KE B FY B ID B EØ C PS C SA B

På bestyrelsesmødet den blev der præsenteret en oversigt over skolens talentarbejde og støtte til elever med særlige udfordringer.

Elevtrivselsundersøgelse Gennemført af Ennova på Viby Gymnasium og HF

Indsatsområde matematik budget udvidelsesforslag

Velkommen til nye elever og forældre på Svendborg Gymnasium

HF-søfart 3-ÅRIG. Fag du skal have: Faggrupper du skal have:

Målsætning for

AT Omlagt skriftligt arbejde 26. august 2015 Årgang 2015

Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Musik: Evaluering af MGK Østjyllands virksomhed i

TÅRNBY GYMNASIUM & HF STX

Resultatlønskontrakt for skoleåret

Justeringer af gymnasiereformen siden 2005

Fremmedsprog i gymnasiet: Innovation, didaktik og digitale medier. Projekttitel

Karakterstatistik for December 2013

Studentereksamensresultater

VELKOMMEN NÅ DIT MÅL - OG GLÆD DIG TIL TRE FANTASTISKE ÅR!

Oprettede studieretninger på de gymnasiale uddannelser 2007

STØVRING GYMNASIUM. Studieretningsønske 2017

Resultatlønsaftale mellem bestyrelsen og rektor. på Ordrup Gymnasium

STX, studieretninger

Plan for kompetenceudvikling i 2011

Oversigt Særlige forløb og skriftlige opga aver på Vesthimmerlands Gymnasium og HF /2013

Globalisering er en del af Aalborg tekniske gymnasiums strategiske handleplan og skal anvendes som styringsinstrument henimod at:

Holstebro Gymnasium og HF. Højere forberedelseseksamen hf. Orientering om Uddannelsen

Transkript:

Bilag 8b Status på rektors resultatkontrakt for skoleåret 2011-12 Hovedemner Kategori Emner Talent a. Måling a. Mindst 20 elever deltager i skoleåret i talentakademi eller i et andet talentudviklingsprojekt. b. Afholdelse af mindst 5 workshops på skolen for talentfulde elever. b. Initiativ a. Afklaring af arbejdet med talent-udvikling på hf. b. Opstille rammer for, hvordan alle større faggrupper kan arbejde med talentudvikling. Procent fordeling af 100% Resultat i % Status 040912 10 10 2 elever deltager i Akademiet for talentfulde unge. 36 deltog i første runde af Georg Mohr. 5 elever deltog i anden runde af Georg Mohr. 1 elev deltog i en novellekonkurrence. 3 sproghold deltog i en rap-konkurrence Alle samf-a-klasser deltog i samf-cup. Innovationsholdet deltog i European Business Games Der er afholdt følgende 5 workshops: Masterclass i matematik Forfatterværksted Retorik, samf og engelsk Stilekonkurrence Kræft 10 10 a. Der har været afholdt en pædagogisk dag i november for lærerne med talentarbejde i hf som et af punkterne. ÅW har i samarbejde med de andre hf-skoler planlagt talentdage for hf-elever i efteråret 2012. b. Alle større faggrupper har fået en mail vedrørende deres arbejde med talent. Der

Internationali sering c. Samarbejde med grundskolerne om talentudvikling. a. Måling Mindst 5 klasser/hold har haft internationalt samarbejde har været afholdt et møde med fagrepræsentanterne, og aktiviteterne i foråret er udsprunget af dette møde. c. Der er afviklet en sciencedag for 8.klasses grundskoletalenter i marts. Der er etableret Junior Talenter, som optager de første elever til jul. 10 10 Skolen har i 2011-2012 været involveret med hold/klasser i en række aktiviteter med en international dimension. Hertil er der i skoleåret taget initiativ til etableringen af først og fremmest talentudvekslingsaftaler, som direkte vil involvere cirka 45 af skolens elever i det følgende skoleår. En væsentlig del af skolens øvrige elever vil dog også blive berørt gennem genbesøg af cirka 45 udenlandske elever i en uge her på skolen. Skolen har i 2011-2012 bekræftet vores samarbejdsaftale med Middle School no. 9 i Harbin. I skoleåret har et tværgående hold med kinesisk på A-niveau været på udveksling i Harbin. Som eksempler på øvrige aktiviteter kan nævnes: Afholdelse af et fællesarrangement for hele skolen om Kina. Deltagelse i et samarbejdsprojekt med Arla om international markedsføring. Deltagelse af tre sproghold i en RAP work-

shop under ledelse af en fransk, cubansk og tysk instruktør. En række tyskhold har været i Lübeck, og en række historiehold i Slesvig. Almindelige studieture for alle skolens 2 g og 1. Hf-elever med en naturlig indbygget international dimension. b. Initiativ a. Etablering af et udvekslingsprogram for de særlige talenter inden for sprogene engelsk, spansk og tysk. b. Opstille rammer for arbejdet med globalisering i undervisningen. 10 5 a. Delvist b. Viby Gymnasium har haft 3x2 af skolens lærere til i samarbejde med styregruppen for globalisering at udvikle et talentudvekslingskoncept for henholdsvis Spanien, Tyskland og England. Deri har indgået at lokalisere potentielle samarbejdsskoler, aflægge besøg på mulige partnerskoler og etablere de indledende kontakter samt skitser til aftaler. Skolen har på denne baggrund i 2011-2012 indgået talentudvekslingspartnerskaber med en skole i Tyskland og en skole i Spanien. Disse aftaler vil berøre elever fra skolens fire 1.g-hold i tysk og tre 1.g-hold i spansk. Herudover deltager enkelte 2.gelever. De konkrete udveklinger er aftalt for spansk, tysk og kinesisk, og vores

første udvekslingsbesøg til Tyskland og Spanien er aftalt til september 2012. I september tager et hold elever til Harbin, Kina for anden gang. Besøg på Viby Gymnasium af partnerskolerne er aftalt til foråret 2013. Viby Gymnasium har netop indgået udvekslingsaftale med et gymnasium i Nordengland. En gruppe 1 g elever fra Viby Gymnasium vil besøge skolen i foråret 2013. Samarbejde med omverdenen c. Opstille rammer for at nogle af studieretningsklasserne kan gennemføre et projekt sammen med en klasse i det land, hvortil de rejser på studietur. a. Måling a. 5 klasser har haft virksomhedskontakt og b. 5 klasser/hold har haft samarbejde med videregående uddannelsesinstitutioner. c) Dette initiativ er ikke konkretiseret tilstrækkeligt. Det vil være en væsentlig arbejdsopgave for styregruppen for globalisering i skoleåret 2012-2013. Der er udarbejdet en globaliseringsstrategi, som opstiller rammer for samarbejdsprojekter under f.eks. studierejser 10 10 a. Udpluk af eksterne samarbejder: 2 klasser: Arla, 2 klasser: Epinion, Innovationsholdet: Mammens Emballage A/S, erhvervsøkonomiholdet: Århus Bryghus og Midttrafik b. Udpluk af samarbejder med videregående uddannelsesinstitutioner/andre institutioner:

b. Initiativ Kortlægge eksisterende samarbejder. Systematisere og synliggøre vores samarbejdsrelationer. Besøg på Århus Universitet: 3g Kemi, 2y BT, 1y BT, 1c bi og 1d bi 3g MA: Skejby Hospital2z: Id B: Viborg Gymnastik- og Idrætsefterskole 10 10 Udarbejdelse af hæftet Eksterne samarbejder Kortlæggelse af eksisterende kontakter via tilbageldinger på FC fremover på Lectio Udarbejde en plan for, hvordan profilområdet indtænkes i et 3-årigt/2-årigt uddannelsesforløb. Planen er beskrevet som rammer/visioner i hæftet. Vi har i høj grad valgt at indgå i nogle større projekter, hvor arbejdet implementeres i den daglige undervisning. Her tænkes primært på AT-forsøget (stx) og deltagelsen i regionsprojektet (primært hf). I begge projekter fylder eksternt samarbejde meget. Studieparathed (STX)/Bedre resultater a. Måling 1. Observation af 2.g-årgangens bevisstatus (medtællende eksamens- og årskarakterer fra 1.g og 2. g) sammenlignet med eksamensresultatet i 3. g for samme årgang. 1.Stigende 5% 0 Steget fra 6,77 til 6,86, dvs 1,3 % 2. Sammenligning mellem landsgennemsnittet for afgangsklassernes eksamensgennemsnit og skolens 2.Gen nemsnit lige store. stx 5% og hf 5% 5 + 0 Viby 2011 2012 stx 6,4 6,9 hf 6,2 6,1 Det er pt ikke muligt at få landsdækkende tal pga ny lovgivning

Frafald i hf og stx Kompetence - udvikling b. Initiativ Deltagelse i udviklingsprojekt sammen med Aarhus kommunes Biblioteker om informationskompetencer og de store opgaver i gymnasiet. a. Måling Fokus på fastholdelse af elever ved sammenligning af tælletal med de 2 foregående år, målt sept. og juni b. Initiativ Implementering af yderligere initiativer under den nye fastholdelsespolitik med sigte på en samlet forbedring af indsatsen a. Måling 50% af alle timer til kompetence udvikling skal anvendes inden for pejlemærkerne. 5% 5 Der har været 25 lærere på internt kursus med henblik på at kunne undervise i informationssøgning i 1.g og 2.g. I 2.g har en bibliotekar sammen med en dansk- eller historielærer undervist i informationssøgning og anvendelse af e- baser (knyttet til dansk-/historieopgaven). Der har i forbindelse med 3.g'ernes SRP og AT og 2.hf'ernes SSO været mulighed for biblioteksvejledning. 5% 5 Frafald % 2011-12 2010-11 2009-10 Stx 5,3 8,2 8,5 Hf 11,5 11,7 12,3 5% 5 Skolens mentorkorps er udvidet, og der har været afholdt en række kursusdage for mentorerne. Anvendelsen af 10 % -grænsen og skriveværksted har haft en tydelig præventiv virkning, og der har i år været færre elever på særlige vilkår. Der har for et par 3.g-klasser med stort skriftligt fravær været afholdt en skrivedag i terminsprøveugen, hvor de fik afleveret mange opgaver. 5% 5 En stor del af skolens lærere har individuelt og i mindre grupper deltaget i kursusaktiviteter i relation til skolens profilområder. Hertil har der været afholdt en pædagogisk dag med deltagelse af alle skolens lærere med profilområderne som tema.

b. Initiativ Der afsættes midler til at understøtte den enkelte lærers arbejde med pejlemærker og profil Total 100 % 85% 5 % 5 Dette er dels sket i form af afsættelse af ressourcer til kompetenceudvikling og arbejdsgrupper indenfor profilområderne. Hertil har der været afsat ressourcer til lærerdeltagelse i forhold til talentarbejde, eksternt samarbejde og udvikling af vores talentudvekslingsprojekter.