Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 28. juni 2016

Relaterede dokumenter
Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 9. september 2014

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 30. juni 2016

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. juni 2014

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 29. oktober 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 28. januar 2013

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 10. september 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juli 2016

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 25. oktober 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 4. december 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juni 2012

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 21. maj 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 18. juni 2014

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. november 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 31. august 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 1. juli 2015

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. august 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 30. juni 2015

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Anerkendelse får seniorer til at hænge ved

Ledighed, branchefordeling og arbejdsfunktion for dimittender fra bachelor- og kandidatuddannelsen i jura, Københavns Universitet.

Seks ud af ti i stabil beskæftigelse

Supplerende analyser om arbejdsmarkedstilknytning

Private erhverv bruger mest rådgivning

Statistiske informationer

Statistiske informationer

Kortlægning af ingeniørlederne

Beskæftigelse i de sociale klasser i 2012

Erhvervslivets produktivitetsudvikling

For at være en del af lønstatistikken skal man opfylde følgende kriterier:

Statistiske informationer

Udviklingen i beskæftigelsen i 2015 opdelt på uddannelsesniveau

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Statistiske informationer

Anvendelsen af højtuddannet arbejdskraft

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Kvinders valg- og stemmeret var startskuddet til velfærdsstaten

Stadigt flere privatansatte som følge af offentlig produktion

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001

AMK-Øst 19. januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden. AMK-Øst 10. september 2015

Rekordmange private leverer offentlig service

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen Efterår Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Figur 1 Virksomhedernes rekruttering efterår 2010

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Standardgrupperinger til anvendelse ved publicering

Arbejdsmarkedet i tal Odsherred Kommune

Flere nydanske ingeniører og naturvidenskabelige kandidater. - Baggrundsnotat til IDAs integrationspolitik

Europaudvalget EUU Alm.del Bilag 243 Offentligt

I nedenstående tabel er antallet af fuldtidspersoner omregnet til procent således, at der kan sammenlignes på tværs af kommunerne.

SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE. Ophørsskema til projektdeltagerne

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

JANUAR MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2013 Nr. 1

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2016

Private og offentlige erhverv køber rådgivning i samme omfang

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2017

notat nr

AMK-Øst 1. december Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2015

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 6

Private køber mere rådgivning end det offentlige

Statistiske informationer

Løn på det private område

GENEREL ERHVERVSSTATISTIK

Bornholms vækstbarometer

Transkript:

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 28. juni 2016 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/, KU fra og Indledning Særkørsel Alle kandidater og bachelorer inkl. s Fakultetet har hos Danmarks Statistik fået foretaget en særkørsel der viser beskæftigelsesmønstret for humanistiske kandidater og bachelorer uddannet fra Københavns Universitet fra 1975 til 30. september 2014 som er det nyeste man kan få (der er ca. 1½ års forsinkelse før registerstatistikken er klar). Kørslen omfatter alle kandidater (uafhængig af fagforeningsforhold). Materialet er delt op i to generationer så man kan få et indtryk af om de nyeste 5 årgange har et anderledes beskæftigelsesmønster end de tidligere årgange. De to grupper omfatter uddannede humanister fra KU fra 1975 til 30. september 2009 og 1. oktober 2009 til 30. september 2014. Begge årganges jobsituation er målt ultimo november 2014 (uge 48). s uddannelser er holdt for sig så vi kan få et indtryk af ligheder og forskelle mellem s uddannelser og KU-HUM s hidtidige uddannelser. De bachelorer, som ikke er under uddannelse, og er på arbejdsmarkedet med en BA-uddannelse indgår også. Der er 17,1 % med i kørslen målt på -årgangene 2009/10-2014 (905 ud af 5.307). Vi ved fra den forrige kørsel at andelen er den samme for årgangene 1975-2009. Ambitionen er at gennemføre undersøgelsen hvert andet år, for hele tiden at være opdateret om beskæftigelsesudviklingen. Efterhånden som materialet bliver bearbejdet bliver hvert enkelt fags beskæftigelsesmønster belyst samt hele samlet med ph.d. ere for sig. Undersøgelsen bliver endvidere lagt på fakultetets hjemmeside (Om fakultetet, statistik). Her kan man også finde tidligere undersøgelser for årgangene 1975-2010 og 1975-2012. Sammenfatning Tabellen over beskæftigelsesfordelingen viser at både og s kandidater har et varieret arbejdsmarked, men dog således at undervisning stadig er den største branche for s kandidater. For s vedkommende er kultursektoren (hvor vi finder bibliotekerne) det største beskæftigelsesområde. Bachelorerne fordeler sig på mange måder inden for de samme sektorer som kandidaterne dog med enkelte variationer. Den offentlige sektor er for alle kandidater det største beskæftigelsesområde; men således at den private sektor er vokset ift. 2012-kørslen. De 5 nyeste -kandidatårgange fordeler sig næsten ligeligt på offentlig og privat ansættelse. Bachelorerne har en endnu større andel privat ansat end kandidaterne.

2 Ledigheden er opgjort ud fra Da. Stat.-kørslens og AC s tal. Tabellen over uddannelsernes placering jobhierarkiet viser hvor mange kandidater og bachelorer der får arbejde inden for AC-arbejde. I materialet kan man endelig se jobmønstret i underbrancherne som giver et dybere indtryk af hvor man finder kandidater og bachelorer beskæftiget. Kandidater 1. Beskæftigelsesfordeling - humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Landbrug, jagt, skovbrug og råstofudvinding 0,2 % 0,0 % 0,1 % 1,2 % Fremstillingsvirksomhed (industri) 1,6 % 1,5 % 3,6 % 6,1 % Energi- og vandforsyning, renovation mv. 0,1 % 0,0 % 0,4 % 0,6 % Bygge- og anlæg 0,2 % 0,2 % 0,1 % 0,6 % Handel 2,4 % 4,1 % 3,2 % 1,2 % Transport, herunder post 1,1 % 1,1 % 1,6 % 1,8 % Hotel og restauration 0,3 % 1,2 % 0,4 % 0,6 % Information og komm. (forlag, filmprod., radio+tv..) 8,6 % 10,5 % 10,9 % 9,8 % Pengeinstitutter, finans, forsikring og pension 2,4 % 1,6 % 1,7 % 0,6 % Fast ejendom (udlejningsadm., ejd.mæglere mv.) 0,8 % 0,8 % 0,4 % 0,0 % Erhvervsservice (konsulenter, reklame, analyse mv.) 11,1 % 11,5 % 7,1 % 10,4 % Offentlig administration, forsvar mv. 9,2 % 7,0 % 9,6 % 7,4 % Undervisning (folkesk, gymna., vid. udd. voks..) 43,7 % 37,4 % 13,4 % 12,9 % Sundhedsvæsen (hospitaler, læger mv.) 2,2 % 2,5 % 1,8 % 1,2 % Sociale institutioner (plejehjem, daginstitut. mv.) 4,3 % 4,9 % 2,4 % 1,8 % Kultur (teater, biblioteker, museer og forlystelser) 6,7 % 11,2 % 40,6 % 41,1 % Organisationer og foreninger 4,7 % 4,0 % 2,4 % 2,5 % Uoplyst og andet 0,5 % 0,4 % 0,3 % 0,0 % I alt antal beskæftigede personer 10.184 3.022 2.746 163 I alt ledige 345 574 77 26 I alt på arbejdsmarkedet (beskæft.+ledige) 10.529 3.596 2.823 189 Ledige i procent af antal på arbejdsmarkedet 3,3 % 16,0 % 2,7 % 13,8 % Udenfor arbejdsstyrken (kontanthj. pensionister mv.), antal 2.686 635 780 26 Uden for match (døde, personer i udlandet mv.), antal 1.587 352 403 19 I alt udenfor arbejdsstyrken og match, antal 4.273 987 1.183 45 I alt uden for arbejdstyrken og match procent af alle udd. i perioden 28,8 % 21,6 % 29,6 % 19,2 % Alle udd. i perioden: beskæftigede, ledige, udenfor arbejdsst. og match, antal 14.802 4.583 4.006 234 Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik, og er bearbejdet af fakultetet. Definition: Kand.=kandidater, dvs. cand. mag./phil., magistre, licentiater. Fra indgår på -niveau bibliotekarer, bibliotekarer (forskn.- og fagbibl.), bibliotekarer DB og på LVU-niveau cand. scient bibl. i informationsvidenskab-kulturformidling. Ph.d. ere opgøres for sig. Fordelingen på brancher er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, udenfor arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I uoplyst indgår også andet som er meget små tal der omfatter reparation af husholdningsudstyr, frisører, vaskerier mv., private husholdninger med ansat medhjælp og internationale organisationer og ambassader.

3 excl. Der er kun sket marginale ændringer i branchefordelingen siden kørslen 1975-2012. Sammenligningen af kandidaterne, uddannet fra hhv. 1975 til 2009 og 2009 til 2014 og deres erhvervstilknytning pr. november 2014 (tabel 1), viser at de to grupper har et nogenlunde ens jobmønster. Markante brancher (markeret med raster/mønster) er undervisning, erhvervsservice, information og kommunikation, offentlig administration, kulturområdet mv. For de nye 5 årgange fylder undervisningssektoren noget mindre. Til gengæld er især kulturområdet, som også er et traditionelt humaniora-område, øget markant. Beskæftigelsen her er især inden for arkiver, biblioteker og museer. Dette kan ses af den senere mere detaljerede analyse. For generationen af alle humanistiske kandidater i Danmark uddannet op til 1980 gjaldt at i 1998 var 75 % ansat inden for undervisningssektoren (Magistrenes beskæftigelse sept. 1998, DM). s uddannelser har også et varieret jobmønster dog således at kultursektoren hvor vi finder bibliotekerne - fortsat er det største jobområde. For de 5 nye årgange har det endda været en smule voksende. sammenligning med Ledighed 2. Ledighed, humaniora KU Kand.- udd./ Kand.- udd./ er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Kørslens ledighedstal nov. 2014 3,3 % 16,0 % 2,7 % 13,8 % AC- nov. 2014 Sammenligner man de traditionelle kandidater med s så har begge et varieret jobmarked. Men således at har den største sektor ved undervisning og har tilsvarende den største sektor ved kulturområdet hvor vi jo finder bibliotekerne. For begge områder gælder at der i branchefordelingen kun har været mindre ændringer iftr. 1975-2012-kørslen. Sammenvægtning af 3,3 og 16,0 % Sammenvægtning af 2,7 og 13,8 % 6,5 % 3,4 % AC-tal Alle HUMkand. i DK Nov.14 Dimitt. 2-4 år eft. udd. Nov.14 Alle bibliotekarer i DK Nov. 14 Dimitt. 2-4 år eft. udd. Nov.14 Omregnet til fuldtidsledighed 6,0 % 7,0 % 5,7 % 5,9 % Alle AC ere i DK Omregnet til fuldtidsledighed 4,4 % 4,3 % Kilde: Særkørsel fra Danmarks Statistik og AC s ledighedsstatistik. Ledigheden er her opgjort efter de forskellige målemetoder. Den aktuelle ledighed pr. ultimo november 2014 er lidt anderledes i kørslens tal end AC s hvilket kan hænge sammen med at

kørslens tal er udtryk for ledigheden i uge 48, mens AC-tallene måles over en måned. Endvidere omfatter kørslen alle kandidater også de der ikke er med i Magistrenes/Biblioteksforbundets A-kasse. s kandidater har en lidt lavere aktuel ledighed end s, og det gælder også ift. dimittendledigheden 2-4 år efter fuldførelse. 3. Offentlig/privat KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Kand.- udd./ 4 Kand.- udd./ Offentlig ansættelse 57 % 51 % 67 % 64 % Heraf mænd 34 % 36 % 24 % 35 % Heraf kvinder 66 % 64 % 76 % 65 % Privat ansættelse 43 % 49 % 33 % 36 % Heraf mænd 35 % 37 % 31 % 32 % Heraf kvinder 65 % 63 % 69 % 68 % I alt antal personer beskæftiget 10.025 2.887 2.746 163 Heraf mænd 35 % 37 % 26 % 34 % Heraf kvinder 65 % 63 % 74 % 66 % Samtlige personer beskæftiget 10.184 3.022 2.746 163 Heraf offentligt ansat 57 % 52 % 67 % 64 % Heraf privat ansat 43 % 48 % 33 % 36 % Kilde: Data er hentet fra særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Når der deles op i mænd og kvinder bliver nogle data så små så de gøres diskrete. Det forklarer forskellene der kan være mellem i alt beskæftigede og samtlige beskæftigede, herunder forskelle i procenterne. Tabel 3 viser at -kandidaterne i fortsat større omfang bliver ansat inden for den private sektor. Andelen er steget siden sidste kørsel (pr. nov. 2012) hvor procenterne var hhv. 42 og 46 % (hhv. gamle og nye årgange). Nu er andelene hhv. 43 og 48 %, og dermed har de nye årgange næsten en ligelig fordeling på privat/offentlig ansættelse. -kandidaterne har også øget deres andel privat ansatte siden 2012-kørslen hvor andelene var 29 og 27 % mod nu 33 og 36 %. Samlet set har de en markant mindre andel ansat i den private sektor ift. HUM- KU s. Der synes ikke at være markant forskel på kvinder og mænds ansættelse offentligt eller privat hverken hos eller hos s kandidater. 4. Arbejdsfunktion - humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Kand.- udd./ Kand.- udd./ Ledelse på øverste plan 5,3 % 1,1 % 3,0 % 0,6 % Arb. der kræver færdigh. på højeste niveau 77,8 % 70,3 % 74,1 % 77,3 % Mellemsum arbejde i alt på AC-niveau 83,1 % 71,4 % 77,1 % 77,9 % Arb. der kræver færdigh. på mellemniveau 5,7 % 5,7 % 5,0 % 3,1 % Kontorarbejde 6,3 % 12,3 % 10,0 % 12,9 % Salg-, service og omsorgsarbejde 2,0 % 6,4 % 2,5 % 1,2 % Håndværkspræget arbejde 0,1 % 0,2 % 0,1 % 0,0 % Proces- og maskinoperatørarbejde ol. 0,1 % 0,2 % 0,2 % 0,0 % Andet arbejde (ukomplic. manuelle opgav.) 0,5 % 1,6 % 0,9 % 2,5 % Militært arbejde 0,0 % 0,2 % 0,0 % 0,0 % Uoplyst 2,3 % 1,9 % 4,2 % 2,5 % I alt antal beskæftigede personer 10.184 3.022 2.746 163 Kilde: Data er hentet fra en særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Fordelingen på arbejdsfunktioner er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, udenfor arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I 2014-kørslen er selvstændige med i beskæftigelesdata, og er henregnet til højeste kategori dette hæver AC-andelen lidt.

5 Tabel 4 viser placeringen i stillingshierarkiet, dvs. i hvilket omfang de beskæftigede kandidater får stillinger inden for akademisk arbejde, idet ledelse på øverste plan og arbejde der kræver færdigheder på højeste niveau dækker denne kategori. For kandidaterne 1975-2009 gælder det 83,3 %, mens samme årgange -kandidater er på 77,1 % - dvs. på et lidt lavere niveau. årgangene af er på 71,4 %, og samme generation -kandidater ligger på 77,9 % ved AC-arbejde hvilket er markant højere. Normalt tager det ofte nogle år på arbejdsmarkedet før end de fleste kandidater har placeret sig i et AC-job. 5. Socioøkonomisk status, humaniora KU / er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Selvstændige 690 127 52 2 Selvstændige % 6,6 % 3,5 % 1,9 % 1,1 % Lønmodtagere 9.494 2.895 2.694 161 Arbejdsløse 345 574 77 26 Arbejdsstyrken inkl. fuldtidsarbejdsløse 10.529 3.596 2.823 189 Støttet beskæftigelse 10 2 5 1 Feriedagpenge 3 6 1 Vejledning og opkvalificering 3 3 4 Ledighedsydelse 21 4 9 Barselsfravær ved ledighed 35 87 1 5 Sygefravær fra ledighed 42 36 20 2 Kontanthjælp (passiv) 43 11 14 Revalidering 2 N/A Ressourceforløb 2 1 3 Jobafklaringsforløb 3 2 1 Førtidspension 156 2 102 Efterløn 203 2 160 Fleksydelse 9 N/A 4 Pension (tj.mand+folke) 1.531 96 346 Øvrige udenf. ab.styrk. 406 201 86 9 Kursister 25 10 3 Modtagere af SU 0 1 1 Under udd. bl.a. ph.d. 192 171 26 9 Udenfor arbejdsstyrken, antal 2.686 635 780 26 Uden for arbejdsstyrken, procent af alle udd. 18,2 % 13,9 % 19,5 % 11,1 % Uden for match, antal* 1.587 352 403 19 Uden for match, procent af alle udd. 10,7 % 7,7 % 10,1 % 8,1 % I alt pers. uddannet i perioden, antal 14.802 4.583 4.006 234 Kilde: Specialkørsel fra Danmarks Statistik. * Uden for match omfatter især personer i udlandet og døde. Den socioøkonomiske status giver bl.a. et indtryk af hvor stor en andel der er selvstændige, og hvilke kategorier uden for arbejdstyrken omfatter. s kandidater har en markant højere andel selvstændige end s.

6 Mere detaljerede brancheoplysninger I det følgende er de mest markante hovedbrancher udspecificeret i de underbrancher som de kan brydes ned til. Tallene kan i høj grad tale for sig selv. 6. Fremstillingsvirksomhed, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Medicinalindustri 30,3 % 18,2 % 61,2 % 90,0 % Fremstilling af computere og komm.udstyr 2,4 % 2,3 % 0,0 % 0,0 % Fremstilling af andet elektronisk udstyr 25,5 % 25,0 % 7,1 % 0,0 % Øvrig Fremstillingsvirksomhed (industri) 41,8 % 54,5 % 31,6 % 10,0 % I alt antal personer 165 44 98 10 Ved fremstillingsvirksomhed har s kandidater en meget markant beskæftigelse inden for medicinalindustri, har ligeledes en høj andel inden for medicinalindustri samt ved fremstilling af andet elektronisk udstyr. Man må gå ud fra at de fleste er beskæftiget med administration, kommunikation, HR, biblioteksservice og dokumentation mv. Men enkelte kan jo også arbejde i selve produktionen. 7. Information og kommunikation humaniora KU / er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Forlag og udgivelser, herunder aviser 38,3 % 26,4 % 43,1 % 25,0 % Udgivelse af spil og computersoftware 1,6 % 3,8 % 0,7 % 0,0 % Produktion af film, tv og musik mv. 16,9 % 27,0 % 2,7 % 0,0 % Radio- og tv-stationer 14,1 % 19,5 % 14,0 % 25,0 % Telekommunikation 1,5 % 2,8 % 3,0 % 0,0 % IT-konsulenter 24,0 % 14,5 % 33,1 % 43,8 % Informationstjenester 3,5 % 6,0 % 3,3 % 6,3 % I alt antal personer 874 318 299 16 Inden for information og kommunikation er markante ansættelsesområder forlag og udgivelser, aviser, IT-konsulenter og produktion af film, tv mv.

8. Pengeinstitutter mv., humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / 7 Pengeinstitutter 24,9 % 18,8 % 32,6 % 0,0 % Kreditforeninger 18,0 % 10,4 % 13,0 % 0,0 % Forsikring og pension 39,6 % 56,3 % 28,3 % 100,0 % Finansiel service (kap.forvaltn., vekselerer mv.) 17,6 % 14,6 % 26,1 % 0,0 % I alt antal personer 245 48 46 1 Forsikrings- og pensionsbranchen er den største sektor inden for pengeverdenen for kandidaterne. Men de øvrige sektorer er også markante. 9. Erhvervsservice, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Advokatvirksomhed 1,5 % 1,1 % 5,2 % 17,6 % Revision 2,1 % 1,7 % 2,6 % 0,0 % Virksomhedskonsulenter 30,0 % 24,9 % 25,3 % 5,9 % Arkitekter og rådgivende ingeniører 8,0 % 3,7 % 4,1 % 11,8 % Forskning og udvikling (privat) 7,5 % 3,7 % 18,0 % 17,6 % Reklame og analysebureauer 6,9 % 13,5 % 2,1 % 0,0 % Anden videnservice (oversættelse, design ) 18,0 % 13,2 % 11,3 % 17,6 % Dyrlæger 0,2 % 0,0 % 0,0 % 0,0 % Udlejning og leasing af materiel 1,3 % 0,9 % 3,6 % 0,0 % Arbejdsformidling og vikarbureau 12,6 % 17,8 % 10,3 % 17,6 % Rejsebureauer 2,8 % 4,6 % 3,1 % 0,0 % Vagt, sikkerhed, rengøring, ejd.service mv. 8,9 % 14,9 % 14,4 % 11,8 % I alt antal personer 1.126 349 194 17 Erhvervsservice er et af de attraktive job-områder for humanisterne. Tabellen viser de markante sektorer. Anden videnservice er oversættelse og tolkning, design mv. Formentlig finder vi mange af de selvstændige her. 10. Offentlig forvaltning, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Offentlig administration 82,0 % 80,3 % 85,9 % 75,0 % Forsvar, politi, mv. 18,0 % 19,7 % 14,1 % 25,0 % I alt antal personer 939 213 263 12 De fleste af kandidaterne inden for det offentlige er inden for administration; men en del finder også vej til forsvaret, herunder efterretningsvæsenet og politiet. Det gælder bl.a. kandidater fra Arabisk og Russisk.

8 11. Undervisning, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Grundskoler (folkeskolen mv.) 9,2 % 9,8 % 8,4 % 4,8 % Gymnasier og erhvervsfaglige skoler 53,1 % 56,6 % 20,4 % 9,5 % Videregående uddannelsesinstitutioner 24,5 % 19,2 % 65,8 % 76,2 % Voksenundervisning mv. 13,2 % 14,3 % 5,4 % 9,5 % I alt procent 100,0 % 100 % 100 % 100 % I alt antal personer 4.446 1.130 368 21 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. De mest markante sektorer inden for undervisningsområdet er gymnasier, efg-skoler mv. samt de videregående uddannelser. 12. Sociale institutioner, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / Plejehjem, døgninstitutioner mv. 15,2 % 16,9 % 21,2 % 0,0 % Daginstitutioner, dagcentre mv. 84,8 % 83,1 % 78,8 % 100,0 % I alt antal personer 433 148 66 3 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik Man må antage at en del af de som arbejder inden for den sociale sektor arbejder inden for det man kalder varme hænder, hvilket også tabel 4 om arbejdsfunktioner viser. Men en del kan også være inden for administrationen. 13. Kultur og forlystelser, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 / 1975-2007 2007-2012 Teater, musik og kunst 23,0 % 22,7 % 0,8 % 0,0 % Biblioteker, museer, arkiver ol. 70,1 % 71,4 % 98,8 % 100,0 % Lotteri og spil 0,6 % 0,0 % 0,0 % 0,0 % Sport 4,7 % 4,1 % 0,3 % 0,0 % Forlystelsesparker mv. 1,6 % 1,8 % 0,1 % 0,0 % I alt antal personer 682 339 1.116 67 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik Inden for kulturområdet kan man se at det traditionelle beskæftigelsesområde arkiver, biblioteker og museer stadig er det mest markante område med den højeste beskæftigelsen. Ikke overraskende er næsten alle s kandidater inden for denne sektor (hvor man finder bibliotekerne).

9 Bachelorer Der er i kørslen fra Danmarks Statistik udvalgt de bachelorer som ikke er i uddannelse, og som er på arbejdsmarkedet med en BA-uddannelse. Tabellen nedenfor viser at 17,1 % af -bachelorerne er på arbejdsmarkedet i kraft af deres bacheloruddannelse (målt på de 5 nye årgange). Tidligere kørsler viste at andelen var den samme for de ældre årgange. Ikke alle er i beskæftigelse nogle er arbejdsløse, på kontanthjælp, på pension mv. Dette illustreres af den senere tabel over den socioøkonomiske status. Bacheloruddannelsen blev indberettet fra KU fra ca.1993 (fra 1995 fra de øvrige universiteter). Nogle af bachelorerne fra de nye årgange tager formentlig senere en kandidatuddannelse. Der er kun én -bachelor med fra årgangene, og vedkommende arbejder med kontorarbejde inden for det offentlige. 14. Beskæftigelsesfordeling - humaniora KU BA. udd. BA. udd. BA.udd. er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Landbrug, jagt, skovbrug og råstofudvinding 0,1 % 0,0 % 3,2 % Fremstillingsvirksomhed (industri) 1,4 % 1,9 % 0,0 % Energi- og vandforsyning, renovation mv. 0,2 % 0,0 % 0,0 % Bygge- og anlæg 0,5 % 0,0 % 0,0 % Handel 6,6 % 10,7 % 9,7 % Transport, herunder post 1,9 % 1,9 % 0,0 % Hotel og restauration 0,7 % 4,8 % 0,0 % Information og komm. (forlag, filmprod., radio+tv..) 13,2 % 11,4 % 9,7 % Pengeinstitutter, finans, forsikring og pension 2,7 % 1,9 % 0,0 % Fast ejendom (udlejningsadm., ejd.mæglere mv.) 0,9 % 0,8 % 0,0 % Erhvervsservice (konsulenter, reklame, analyse mv.) 13,3 % 10,9 % 9,7 % Offentlig administration, forsvar mv. 5,1 % 4,2 % 0,0 % Undervisning (folkesk, gymna., vid. udd. voks..) 31,7 % 18,7 % 16,1 % Sundhedsvæsen (hospitaler, læger mv.) 2,1 % 1,5 % 6,5 % Sociale institutioner (plejehjem, daginstitut. mv.) 7,4 % 13,9 % 0,0 % Kultur (teater, biblioteker, museer og forlystelser) 7,8 % 12,2 % 45,2 % Organisationer og foreninger 3,8 % 3,6 % 0,0 % Uoplyst og andet 0,5 % 1,5 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal beskæftigede personer 1.455 475 31 I alt ledige 82 82 1 I alt på arbejdsmarkedet (beskæft.+ledige) 1.537 557 32 Ledige i procent af antal på arbejdsmarkedet 5,3 % 14,7 % 3,1 % Udenfor arbejdsstyrken (kontanthj. pensionister mv.), antal 325 156 19 Uden for match (døde, personer i udlandet mv.), antal 382 192 8 I alt udenfor arbejdsstyrken og match, antal 707 348 27 I alt uden for arbejdst. og match, % af alle udd. i peri. 31,5 % 38,4 % 45,8 % Alle udd. i perioden: beskæftigede, ledige, udenfor arbejdsst. og match, antal 2.244 905 59 Der indgår kun bachelorer som er på arbejdsmarkedet, og som ikke er indskrevet på en uddannelse. Fordelingen på brancher er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, udenfor arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I uoplyst indgår også andet som er meget små tal der omfatter reparation af husholdningsudstyr, frisører, vaskerier mv., priv. husholdninger med ansat medhjælp og internat organ. og ambassader.

15. Bachelorer som indgår er målt nov. 2014 BA. udd. BA.udd. 2009-2012 Udskilt som BA ere på arbejdsmarkedet mv. i kørslen 905 59 Heraf i beskæftigelse 475 31 Brutto er uddannet så mange BA 2009/10-14 (KU i tal) 5.307 N/A Andel udskilte ift. bruttopopulation 17,1 % Kilde: Specialkørsel fra Danmarks Statistik og KU i tal. I udskillelsen er både de BA ere som har læst videre/læser videre udskilt. Endvidere er de bachelorer som har læst videre på en uddannelse uden for KU taget ud. excl. Der er ikke sket markante ændringer i branchefordelingen ift. kørslen 1975-2007. Sammenligningen af bachelorerne, uddannet fra hhv. 1975 til 2009 og 2009 til 2014 og deres erhvervstilknytning pr. november 2014, viser at de to grupper har et nogenlunde ens jobmønster. Markante brancher (markeret med raster/mønster) er undervisning, information og kommunikation, erhvervsservice, offentlig administration, kulturområdet mv. Områder som også kandidaterne markerer sig inden for. Derudover markerer bachelorerne sig ved handel og sociale institutioner. For de nye 5 årgange fylder undervisningssektoren noget mindre. For generationen af alle humanistiske kandidater uddannet op til 1980 gjaldt at i 1998 var 75 % ansat inden for undervisningssektoren (Magistrenes beskæftigelse sept. 1998, DM). s bachelorer har også et varieret jobmønster dog således at kultursektoren hvor vi finder bibliotekerne fortsat er det største jobområde og undervisningssektoren er det næststørste. Ledighed 16. Ledighed, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Kørslens ledighedstal nov. 2014 5,3 % 14,7 % 3,1 % Sammenvægtning af 5,3 og 14,7 % 7,8 % N/A AC-tal AC- nov. 2014 Alle HUMbach. i DK Nov.14 Dimitt. 2-4 år eft. udd. Nov.14 Omregnet til fuldtidsledighed 9,9 % 9,8 % N/A Ledigheden var i nov. 2014 ifølge AC på 9,9 % for alle humanistiske bachelorer i hele Danmark. Mens BA-dimittendledigheden 2-4 år efter fuldførelse var på 9,8 %. Specialkørslen viser et lidt lavere samlet tal (7,8 %) for ultimo november 2014. Dette kan hænge sammen med at kørslen viser ledigheden i et kort interval uge 48. Mens AC-tallet måles over en længere periode. -bachelorerne har en meget lav ledighed (ifølge kørslen) med 3,1 %. 10

11 17. Offentlig/privat, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Offentlig ansættelse 41 % 37 % 61 % Heraf mænd 34 % 40 % 26 % Heraf kvinder 66 % 60 % 74 % Privat ansættelse 59 % 63 % 39 % Heraf mænd 42 % 33 % 50 % Heraf kvinder 58 % 67 % 50 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal personer beskæftiget* 1.409 455 31 Heraf mænd 39 % 35 % 35 % Heraf kvinder 61 % 65 % 65 % Samtlige personer beskæftiget* 1.455 475 31 Heraf offentligt ansat 42 % 38 % 61 % Heraf privat ansat 58 % 62 % 39 % Kilde: Data er hentet fra særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. *Når der deles op i mænd og kvinder bliver nogle data så små så de gøres diskrete. Det forklarer forskellene imellem i alt og samtlige personer beskæftiget, samt at der også kan være forskel i procenterne offentlig/privat ansat. Tabel 17 viser at -BA erne i høj grad er ansat inden for den private sektor. Andelen ligger lidt højere end forrige kørsel (pr. nov. 2012) hvor procenterne var hhv. 57 og 60 % (gamle og nye årgange) mod nu 58 og 62 %. -bachelorerne har en markant mindre andel ansat i den private sektor men også her er andelen private steget fra 33 til 39 %. Der synes ikke at være markant forskel angående kvinder og mænds ansættelse offentligt eller privat hverken hos eller hos s kandidater. 18. Arbejdsfunktion - humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Ledelse på øverste plan 4,3 % 0,2 % 0,0 % Arb. der kræver færdigh. på højeste niveau 60,8 % 41,3 % 61,3 % Mellemsum arbejde i alt på AC-niveau 65,1 % 41,5 % 61,3 % Arb. der kræver færdigh. på mellemniveau 6,9 % 7,2 % 3,2 % Kontorarbejde 13,1 % 16,6 % 22,6 % Salg-, service og omsorgsarbejde 6,9 % 24,8 % 6,5 % Håndværkspræget arbejde 0,1 % 0,4 % 0,0 % Proces- og maskinoperatørarbejde ol. 0,2 % 0,8 % 0,0 % Andet arbejde (ukomplic. manuelle opgav.) 1,5 % 4,8 % 3,2 % Militært arbejde 0,1 % 0,0 % 0,0 % Uoplyst 6,1 % 4,4 % 3,2 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal beskæftigede personer 1.455 475 31 Kilde: Data er hentet fra en særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Fordelingen på arbejdsfunktioner er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, udenfor arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). Tabel 18 viser placeringen i stillingshierarkiet, dvs. i hvilket omfang de beskæftigede bachelorer får stillinger inden for akademisk arbejde, idet ledelse på øverste plan og arbejde der kræver færdigheder på højeste niveau dækker denne kategori. For bachelorerne 1975-09 gælder det 65,1 %, årgangene af er på 41,5 %. Det er et lidt højere niveau for AC-arbejde end hvad 2012-kørslen viste, og det hænger til dels sammen

12 med at de selvstændige nu er med i denne del, og at de er henregnet til højeste niveau. mens samme årgange -bachelorer () er på 61,3 % - dvs. på et højere niveau. Normalt tager det ofte nogle år på arbejdsmarkedet før end man har placeret sig i et AC-job. Bachelor-bibliotekarernes høje placering hænger nok sammen med at en del formentlig arbejder som bibliotekarer. 19. Socioøkonomisk status, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Selvstændige 148 26 1 Selvstændige % 9,6 % 4,7 % 3,1 % Lønmodtagere 1.307 449 31 Arbejdsløse 82 82 1 Arbejdsstyrken inkl. fuldtidsarbejdsløse 1.537 557 32 Støttet beskæftigelse 3 2 1 Feriedagpenge 0 6 Vejledning og opkvalificering 1 3 Ledighedsydelse 2 4 Barselsfravær ved ledighed 3 87 Sygefravær fra ledighed 11 36 3 Kontanthjælp (passiv) 38 11 2 Revalidering 0 N/A Ressourceforløb 4 1 1 Jobafklaringsforløb 0 2 2 Førtidspension 34 2 Efterløn 7 2 Fleksydelse 0 N/A Pension (tj.mand+folke) 97 96 Øvrige udenf. ab.styrk. 122 201 6 Kursister 6 10 1 Modtagere af SU 0 0 Under udd. bl.a. ph.d. 0 0 4 Udenfor arbejdsstyrken, antal 325 156 19 Uden for arbejdsstyrken, procent af alle udd. 14,5 % 17,2 % 32,2 % Uden for match, antal* 382 192 8 Uden for match, procent af alle udd. 17,0 % 21,2 % 13,6 % I alt pers. uddannet i perioden, antal 2.244 905 59 Kilde: Specialkørsel fra Danmarks Statistik. * Uden for match omfatter især personer i udlandet og døde. Den socioøkonomiske status giver bl.a. et indtryk af hvor stor en andel der er selvstændige, og hvilke kategorier uden for arbejdstyrken omfatter. s bachelorer har en noget højere andel selvstændige end s (3,1 %). -årgangene er oppe på 9,6 % hvor de samme årgange kandidater er på 3,5 %. En af årsagerne til at man er gået ud med en eksamen som bachelor kan for nogles vedkommende være at man har startet eget firma.

13 Mere detaljerede brancheoplysninger I det følgende er de mest markante hovedbrancher udspecificeret i de underbrancher som de kan brydes ned til. Tallene kan i høj grad tale for sig selv. 20. Fremstillingsvirksomhed, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Medicinalindustri 35,0 % 11,1 % 0,0 % Fremstilling af computere og komm.udstyr 5,0 % 0,0 % 0,0 % Fremstilling af andet elektronisk udstyr 10,0 % 0,0 % 0,0 % Øvrig Fremstillingsvirksomhed (industri) 50,0 % 88,9 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 0 % I alt antal personer 20 9 0 Ved fremstillingsvirksomhed er der der ikke ansat så mange. Fordelingen på sektorer kan ses af tabel 20. 21. Information og kommunikation humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Forlag og udgivelser, herunder aviser 27,1 % 14,8 % 33,3 % Udgivelse af spil og computersoftware 2,1 % 0,0 % 0,0 % Produktion af film, tv og musik mv. 25,0 % 48,1 % 0,0 % Radio og tv stationer 16,7 % 27,8 % 0,0 % Telekommunikation 3,6 % 1,9 % 0,0 % IT-konsulenter 20,3 % 3,7 % 66,7 % Informationstjenester 5,2 % 3,7 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal personer 192 54 3 Inden for information og kommunikation er markante ansættelsesområder forlag og udgivelser, aviser, IT-konsulenter og produktion af film og tv. -bachelorerne har en markant relativ fremgang ved produktion af film, tv og musik som er steget fra 25,0 for de gamle årgange til 48,1 % for de nye. 22. Pengeinstitutter mv., humaniora KU 2009-2012 er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Pengeinstitutter 15,4 % 44,4 % 0,0 % Kreditforeninger 30,8 % 11,1 % 0,0 % Forsikring og pension 43,6 % 11,1 % 0,0 % Finansiel service (kap.forvaltn., vekselerer mv.) 10,3 % 33,3 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 0 % I alt antal personer 39 9 0 Forsikrings- og pensionsbranchen er den største sektor inden for pengeverdenen da de gamle

14 -årgange er talmæssigt større. Men de øvrige sektorer er også markante. 23. Erhvervsservice, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Advokatvirksomhed 3,1 % 1,9 % 0,0 % Revision 0,5 % 1,9 % 0,0 % Virksomhedskonsulenter 22,3 % 17,3 % 0,0 % Arkitekter og rådgivende ingeniører 7,8 % 7,7 % 33,3 % Forskning og udvikling (privat) 3,1 % 7,7 % 0,0 % Reklame og analysebureauer 10,4 % 7,7 % 0,0 % Anden videnservice (oversættelse, design ) 19,2 % 15,4 % 0,0 % Udlejning og leasing af materiel 2,1 % 0,0 % 0,0 % Arbejdsformidling og vikarbureau 9,8 % 13,5 % 33,3 % Rejsebureauer 4,7 % 7,7 % 0,0 % Vagt, sikkerhed, rengøring, ejd.service mv. 17,1 % 19,2 % 33,3 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal personer 193 52 3 Erhvervsservice er et af de attraktive job-områder for humanisterne. Tabellen viser de markante sektorer. Anden videnservice er oversættelse og tolkning, design mv. 24. Offentlig forvaltning - humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Offentlig administration 79,7 % 85,0 % 0,0 % Forsvar, politi, mv. 20,3 % 15,0 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 0 % I alt antal personer 74 20 0 25. Undervisning, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Grundskoler (folkeskolen mv.) 29,3 % 30,3 % 60,0 % Gymnasier og erhvervsfaglige skoler 32,8 % 28,1 % 40,0 % Videregående uddannelsesinstitutioner 17,1 % 15,7 % 0,0 % Voksenundervisning mv. 20,8 % 25,8 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal personer 461 89 5 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Undervisningsområdet og fordelingen på sektorer kan ses af tabel 25. Bl.a. er der en hel del bachelorer i folkeskolen.

15 26. Sociale institutioner, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Plejehjem, døgninstitutioner mv. 27,8 % 30,3 % 0,0 % Daginstitutioner, dagcentre mv. 72,2 % 69,7 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 0 % I alt antal personer 108 66 0 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik Sociale institutioner er et stort beskæftigelsesområde for bachelorerne, og det er nok især i funktionen som varme hænder hvilket tabellen om jobfunktioner underbygger. Men nogle kan også være ved administration. 27. Kultur og forlystelser, humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Teater, musik og kunst 43,9 % 36,2 % 7,1 % Biblioteker, museer, arkiver ol. 50,9 % 56,9 % 92,9 % Lotteri og spil 0,9 % 1,7 % 0,0 % Sport 1,8 % 5,2 % 0,0 % Forlystelsesparker mv. 2,6 % 0,0 % 0,0 % I alt procent 100 % 100 % 100 % I alt antal personer 114 58 14 Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik Inden for kulturområdet kan man se at det traditionelle beskæftigelsesområde arkiver, biblioteker og museer stadig er det mest markante område med meget af beskæftigelsen her. Ikke overraskende er næsten alle bachelorer inden for den sektor hvor man finder bibliotekerne.

16 og -kandidater/ lagt sammen 1. Beskæftigelsesfordeling - humaniora KU er målt nov. 2014 er målt nov. 2014 Kand. udd./ + Kand. udd./ + Landbrug, jagt, skovbrug og råstofudvinding 0,2 % 0,1 % Fremstillingsvirksomhed (industri) 2,0 % 1,7 % Energi- og vandforsyning, renovation mv. 0,2 % 0,1 % Bygge- og anlæg 0,2 % 0,2 % Handel 2,6 % 4,0 % Transport, herunder post 1,2 % 1,1 % Hotel og restauration 0,3 % 1,1 % Information og komm. (forlag, filmprod., radio+tv..) 9,1 % 10,5 % Pengeinstitutter, finans, forsikring og pension 2,3 % 1,5 % Fast ejendom (udlejningsadm., ejd.mæglere mv.) 0,7 % 0,7 % Erhvervsservice (konsulenter, reklame, analyse mv.) 10,2 % 11,5 % Offentlig administration, forsvar mv. 9,3 % 7,1 % Undervisning (folkesk, gymna., vid. udd. voks..) 37,2 % 36,1 % Sundhedsvæsen (hospitaler, læger mv.) 2,1 % 2,4 % Sociale institutioner (plejehjem, daginstitut. mv.) 3,9 % 4,7 % Kultur (teater, biblioteker, museer og forlystelser) 13,9 % 12,7 % Organisationer og foreninger 4,2 % 4,0 % Uoplyst og andet 0,5 % 0,4 % I alt procent 100 % 100 % I alt antal beskæftigede personer 12.930 3.185 I alt ledige 422 600 I alt på arbejdsmarkedet (beskæft.+ledige) 13.352 3.785 Ledige i procent af antal på arbejdsmarkedet 3,2 % 15,8 % Udenfor arbejdsstyrken (kontanthj. pensionister mv.), antal 3.466 661 Uden for match (døde, personer i udlandet mv.), antal 1.990 371 I alt udenfor arbejdsstyrken og match, antal 5.456 1.032 I alt uden for arbejdstyrken og match procent af alle udd. i perioden 29,0 % 21,4 % Alle udd. i perioden: beskæftigede, ledige, udenfor arbejdsst. og match, antal 18.808 4.817 Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik, og er bearbejdet af fakultetet. Definition: Kand.=kandidater, dvs. cand. mag./phil., magistre, licentiater. Fra indgår på -niveau bibliotekarer, bibliotekarer (forskn.- og fagbibl.), bibliotekarer DB og på LVU-niveau cand. scient bibl. i informationsvidenskab-kulturformidling. Ph.d. ere opgøres for sig. Fordelingen på brancher er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, udenfor arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I uoplyst indgår også andet som er meget små tal der omfatter reparation af husholdningsudstyr, frisører, vaskerier mv., private husholdninger med ansat medhjælp og internationale organisationer og ambassader. -fagenes selvstændige indgår ikke i denne tabel. Noter For både bachelorer og kandidater gælder at de kun er med for så vidt de ikke er indskrevet på en ordinær uddannelse. Også for kandidaternes vedkommende er enkelte indskrevet på en ordinær uddannelse (og er derfor taget ud). For begge kategorier gælder at enkelte tæller med to gange da de enten har to bachelor- eller to kandidatuddannelser. Der er på Danmarks Statistiks hjemmeside en mere detaljeret gennemgang af registerkørslen (Den registerbaserede arbejdsstyrkestatistik) dens definitioner og validitet mv.

17 http://www.dst.dk/da/statistik/dokumentation/statistikdokumentation/registerbaseretarbejdsstyrkestatistik RAS-statistikkens overordnede definitioner af det som i notatet er defineret som AC-arbejde 1) Ledelse på øverste plan i virksomheder, organisationer og den offentlige sektor Hovedgruppe 1 omfatter ledelsesarbejde på øverste administrative plan i virksomheder og organisationer uanset deres størrelse og uanset arbejdets krav til færdighedsniveau. Arbejdet består i at beslutte, formulere og/eller kontrollere den politik, som virksomheden skal følge herunder at planlægge, styre og samordne ledelsesarbejdet. Begrebet virksomhed skal fortolkes i bredeste forstand. Således omfatter hovedgruppe 1 også ledelsesarbejde inden for offentlig administration. Til hovedgruppen henføres derfor også medlemmer af regering, folketing, amtsråd og byråd samt ledende embedsmænd, der er tæt knyttet til disse organer. I hovedgruppe 1 klassificeres personer med fagbetegnelser som eksempelvis minister, kommunaldirektør, forbundsformand, administrerende direktør, salgschef og depotbestyrer. Ledelsesarbejde i den offentlige sektor, der er af samme karakter som i den private sektor, klassificeres som arbejde udført i den private sektor. Typisk vil der være tale om personer med fagbetegnelser som fx stationsforstander, rektor og hospitalsdirektør. 2) Arbejde, der forudsætter færdigheder på højeste niveau inden for pågældende område Hovedgruppe 2 omfatter arbejde, der forudsætter færdigheder på højeste niveau. Arbejdet består i forskning og/eller anvendelse af færdigheder, begreber og teorier inden for et fagområde. Til hovedgruppe 2 hører også undervisningsarbejde, der forudsætter indgående faglig og/eller pædagogisk indsigt. Endvidere omfattes kunstnerisk eller anden intellektuel udfoldelse på højeste niveau. I hovedgruppe 2 klassificeres personer med fagbetegnelser som fx fysiker, aktuar, bygningsingeniør, arkitekt, læge, lærer, advokat, revisor, bibliotekar, journalist, kunstner og præst.