Talentvejen. Find talentet - introduktion.

Relaterede dokumenter
Referat af netværksmøde for uddannelsesansvarlige på kontorspecialet økonomi den 22. januar 2014

TALENTARBEJDE PÅ HOVEDFORLØB PÅ SOSU STV. I Bekendtgørelse om erhvervsuddannelser står der;

TALENTARBEJDE PÅ HOVEDFORLØB PÅ SOSU STV

Når vi har analyseret klassens svar, vil kontaktlæreren sammen med jer gennemgå jeres feedback i klassen.

Vejledning til brug af Y s Men s klubintranet administrator guide

TEKNISK VEJLEDNING SPILLET FREMTIDENS LANDBRUG

SoSu Fyn. Talentspor på hovedforløbene i Social og sundhedsuddannelsen og Pædagogisk assistent. Talent for faget

Når vi har analyseret klassens svar, vil kontaktlæreren sammen med jer gennemgå jeres feedback i klassen.

Når vi har analyseret klassens svar, vil kontaktlæreren sammen med jer gennemgå jeres feedback i klassen.

Indholdsfortegnelse. Side 1 af 8

Opret dig som forældre på HVAL.DK

Guide my.matche.dk. - HURTIGT OVERBLIK s. 2 eller... - DETALJERET GENNEMGANG s af 12

BRUGER- VEJLEDNING NATIONAL SPROGSCREENING AF EUD- ELEVER

Forløb i dansk om Skagen med fokus på efterbearbejdning og evaluering, 2 uger, 5. klasse, Møllevangskolen, Århus

Mercantec. Talentvejen. Erfaringer fra Mercantec Tirsdag d. 24. marts. Steen Grønbæk 1

National sprogscreening af EUD-elever. skolens egne logins

HG - DETAIL VIRKSOMHEDENS MAPPE UDARBEJDET AF MICHAEL JENSEN & STINE B. HANSEN ELEVENS NAVN: VIRKSOMHEDENS NAVN:

UV-Forum. Konferencesystem for UU ere og Studievalg

TALENTSPOR PÅ TECHCOLLEGE FOR ELEVER DER HAR LYST OG MOD PÅ MERE

Talentvejen Afslutningskonference d. 24/ hands-on til talentudvikling

PLANLÆG, SAMMENSÆT OG DEL UNDERVISNINGSMATERIALE. Fremtidens løsning til distribution af digitalt undervisningsmateriale

KFUMs Tennisklub introducerer nyt administrationssystem med online betaling af kontingent!

Online-timeseddelregistrering

Børn og unge former fremtiden

SelvVurderingsSpind Generelle personlige og sociale kompetencer

Linket viser jer frem til billedet nedenfor, her skal du blot skrive jeres brugernavn og adgangskode. Indtast din adgangskode her:

IT vejledning i MUS for medarbejdere

Instruktion til Ungdomsskoleweb

Kærester. Lærermanual Sexualundervisning KÆRESTER LÆRERMANUAL

Mini. er for og bag.indd 2 12/01/

Guide til klasseobservationer

Kom godt i gang med Fronter

IT vejledning i MUS for ledere

SILKEBORG KOMMUNE FORÆLDRETILFREDSHEDSUNDERSØGELSE 2018 SKOLE OG SFO

TALENTSPOR PÅ HOVEDFORLØB

Vi skifter din adgangskode fordi en gennemgang har vist, at for mange adgangskoder ikke er stærke nok eller ikke har været skiftet længe.

Brugervejledning til. BBB s hjemmeside. BEMÆRK: Denne vejledning fungerer bedst til Windows. Senest opdateret: :45

Vejledning til at lave en afdækning af jeres sociale stofmisbrugsbehandling. Oktober Viden til gavn

BRUGERMANUAL FOR KLUBKOORDINATORER. Version 2.0

Boligsøgning hos Domea

Conventus og SFGIF Hvordan opretter jeg en ny træner?

Tværfagligt samarbejde i et forebyggelsesperspektiv. Årsmøde 16. marts 2017

Talent med Bredde - inkluderende talentudvikling i gymnasiet

HG - KONTOR ELEVENS MAPPE UDARBEJDET AF MICHAEL JENSEN & STINE B. HANSEN ELEVENS NAVN: VIRKSOMHEDENS NAVN:

E-læringsprogrammet Mindfulness i Skolen

Bedømmervejledning. Modtagelse og svar på bedømmerinvitation. Adgang til Manuscript Central Log ind Har du glemt dit password?

Professionel Kapital på gymnasieuddannelserne

Introduktion til Playmapping

Upload af billeder til hjemmesiden m.m.

Børn og unge former fremtiden Børne- og Skolepolitikken i Gladsaxe Kommune

FORBERED DIT PERSONALEMØDE OM MTU-RESULTATER

Side 1 af 17. Dette værk er licenseret under en Creative Commons Navngivelse DelPåSammeVilkår 4.0 International Licens.

IP Client Brugeraftale

Kom godt i gang med Fronter

Brugervejledning Administration af Læringsledelse kortlægninger 2017

Strategisk udvikling af SMV

FOF-Gentofte. FOF Gentoftes Kompetencemodel. Sprogfag

Tiden er nu kommet til den fjerde måling i undersøgelsen Inklusionspanelet.

Beskrevet med input fra pædagog Ann Just Thodberg og pædagogisk leder Marietta Rosenvinge, Børnehaven Stjernen, Aalborg Kommune BAGGRUND

Accepttest Specifikation For. Gruppen

Ledelsesgrundlag Center for Akut- og Opsøgende Indsatser

Husk altid at overvej grundigt, hvem du giver ekstern adgang til, da denne person vil have mulighed for at eksportere lister ud af systemet.

cpos Online Quickguide Version Sct. Ibs skole

Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge? Et akademisk bredt talentprogram med aktiviteter, der handler om både humaniora, business, teknik samt

Brugernavn og password er identiske med det, du oplyste ved oprettelse af din bruger.

Tiden er nu kommet til den tredje måling i undersøgelsen Inklusionspanelet.

LÆRERVEJLEDNING INDLEDNING FÆLLES MÅL OPGAVESÆTTET

Overfør filer til Office online

Overfør filer til Office online

Dit Demokrati: LÆRER VEJLEDNING TIL EU-FILM

OPGAVE 1: For mig er arbejdets kerne...

certificering oprettelse og anvendelse - april 2009

Vejledning til lærere Oprettelse på

Quick Guide Mit Plandent

Vejledning i brug af EU s Ressource-Effektivitets-Værktøj (RESAT)

Miss Markmans hemmeligheder. 10 sikre tips til succes på telefonen

Brugermanual til KlubOffice og KlubCMS. Light udgaven

Afstemninger og Live Beskeder

GUIDE TIL OPRETTELSE AF SIDER OG INDHOLD I UMBRACO ADMIN

FKO Quick Guide. Kom godt igang med FKO Temperaturmåling

Uddannelsesplaner i MinUddannelse

I spørgeskemaet bliver du bedt om at tage stilling til en række udsagn om din leders ledelsesstil. Med din leder mener vi

Fronter for elever - Første undervisning

Forandring, dogmer og livsduelighed. Lars Goldschmidt

DI Online løsning: Quick guide til oprettelse af ATA Carnet

cpos Online Quickguide Version NKT

1. Forberedelse (inden testen) Forudsætninger for at tage testen elektronisk... 2

De pårørende har ordet Kommentarsamling for pårørende til beboere på Bognæs

Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge? Et akademisk bredt talentprogram med aktiviteter, der handler om både humaniora, business, teknik samt

Brugervejledning Administration af Læringsledelse kortlægninger 2017

Visuel Skriftlig Mundtlig Kvalitativ Kvantitativ På kurset I arbejdssituationen. x x x X

Sådan gør du iphone og ipad Brug af app og scanning af leads

Kompetencemål: Eleven kan beskrive sammenhænge mellem personlige mål og uddannelse og job

SMVdanmark online løsning: Guide til oprettelse af oprindelsescertifikater

cpos Online Quickguide Version Fredensborg Kantine

TRIN FOR TRIN - UNDERVISNINGSMINISTERIETS TRIVSELSVÆRKTØJ

Neotribalisme og smagsdoxa statistisk bearbejdning af data

Faglige netværk for kliniske diætister

Use cases Log ind procedurer Generelt Du oprettes i Kitos Generelt Log på Kitos... 3

Ny Nordisk/Langelandsk skole? Opstartsseminar 3. sept. 2012

Transkript:

Talentvejen Find talentet - introduktion

Spotte talentet og lede på vej Identificering af potentielle talenter a) Elektronisk screeningsværktøj Find talentet b) Dialog afdækning af det fulde billede + elevens ambitionsniveau Vi vil spotte elever med talentpotentiale!

HVORDAN bruges Find talentet Forberedelse som lærer: Introduktion til klassen/holdet Hvad skal vi nu? Hvordan virker Find talentet? Hvor lang tid tager det? Hvad kan ske undervejs? Spørgsmål/svar Hvad sker der bagefter? Hvad nu hvis?

De 6 talent karakteristika i dette projekt! 1. Vilje 2. Engagement 3. Nysgerrighed 4. Social kompetent 5. Innovativ 6. Overblik

Talent karakteristika med underliggende begreber Vilje Nyt gå på mod at turde mod frontløber overskud til sit fag søger udfordringer Engagement Disciplin vedholdende - flittighed arbejdsom lyst - drive selvudfordring selvstændighed ambitiøs at gøre en forskel konkurrenceminded Nysgerrig Brænder for faget opsøgende i forhold til ny viden Sociale kompetencer At kunne omgås/indgå i alle sammenhænge tage ejerskab Innovativ Tværfaglighed - innovere med fokus på afsæt på et marked Overblik Kan se nye sammenhænge med afsæt i den eksisterende viden kreativ reflekterende kritisk stillingtagen.

HVAD viser Find talentet? Et billede edderkoppespind med svar på de 6 talent karakteristika ----------- En score på hver enkelt talent karakteristikum for den enkelte elev En samlet score på alle talent karakteristika for den enkelte elev ------------ En samlet score for hele klassen/holdet ------------ Elevens score set i forhold til klassens score.

HVORDAN tolkes svarene i Find talentet? Elever med talent potentiale skal opfylde følgende : summen skal være 37 point eller mere (max er 48 point) der skal være minimum 5 point på hver enkelt af de seks karakteristika Brug nøgleordene fra dias fem til at hjælpe eleverne med at få en forståelse for, hvad der karakteriserer talentfuld adfærd. Sæt det gerne i forhold til din branche. Vurder det samlede billede for eleven og for klassen. TILBAGEMELDINGEN til eleverne forberedes!

HVORDAN give tilbagemelding til klassen? Find talentet hvad viser det? Tolkning og kommentarer Hvad viser klassens samlede billede? Hvad kan det betyde omsat til adfærd på arbejdspladsen? Hvordan læser jeg mit eget billede? Hvad kan jeg bruge det til i fremtiden?

HVORDAN give tilbagemelding til en elev med talent potentiale? Find talentet billede/score Individuel samtale med eleven 1. Tolkning af billedet + div. score omsat til eksempler på adfærd på arbejdspladsen 2. Indledende dialog Hvordan har du det med? Hvad havde du selv forestillet dig? Hvor har du den forestilling fra? Hvad har du tidligere fået at vide? Etc. 3. Fremtidig strategi Hvad går du og drømmer om? Hvad tror du, der skal til for at komme derhen? Hvad skal du så fokusere på? Hvad skal du så gøre mere af/mindre af? Etc. Aftale om at snakke sammen efter nogle uger. Hvis eleven også viser sig at være et talent i praksis, laver I i fællesskab en TALENTPLAN.

Mail til alle lærere Du er nu oprettet som lærer i talentsystemet med Brugernavn = din mail adresse' og Password = eks.'n8mpwjjg'. Du kan logge ind på adressen: http://www.findtalentet.nu/login Her kan du oprette de hold, du er lærer for, så dine elever kan besvare spørgeskemaet.

Vejledning Log in på www.findtalentet.nu/login med password fra din oprettelses email. Opret dit hold. Nu ser du et fælles login-link til eleverne skriv det på tavlen til eleverne. Vent til eleverne har besvaret du kan opdatere status ved at trykke på F5 i browseren på holdsiden. Når eleverne har besvaret, kan du se deres svar via linkene nederst på hold-siden. Du kan deaktivere login-linket, du skrev på tavlen, ved at trykke på deaktiver - knappen på hold-siden. Herefter kan der ikke oprettes nye elever via login-linket. Elever, som har trykket pause i spørgeskemaet, kan stadig fuldføre deres besvarelse via det pause-link, de har fået. Bemærkninger Eleverne skriver selv deres eget navn, email, og fødselsdato i spørgeskemaet. En ny respondent bliver oprettet, hver gang en elev besøger linket på tavlen.