Referat. Rådet for primærskolen 10 juni 2014



Relaterede dokumenter
Referat af møde i rådet for primærskolen den 6. marts 2014

Referat af møde i Rådet for primærskolen 14 november 2013

Ordinær generalforsamling på Prins Henriks Skole Referat Torsdag den 30. oktober 2014

Skolebestyrelsesmøde - onsdag den 31. august

Skolen på Sønderagers trivsels- og antimobbestrategi

Anti mobbe strategi Trivselsplan for Klostermarksskolen (Se også skolens trivselspolitik)

Skolebestyrelsesmøde - tirsdag den 27. sept

PEER-EDUCATION. n INTRODUKTION

Antimobbestrategi. Antimobbestrategi for Kundby Friskole. Denne strategi gælder for alle skolens elever, både i skoletiden og i SFO.

Antimobbestrategi. Fællesskab for trivsel forudsætning for læring og udvikling

ÅDALSKOLEN SKOLEBESTYRELSEN. TORSDAG DEN 5. maj 2011 KL I Dalgas DAGSORDEN: 4. TEMA: Skoleårets planlægning sammenlægning/klassesammenlægning

Antimobningspolitik for Gesten Centralskole.

Værdiregelsæt og anti-mobbestrategi

Dagsorden NPS bestyrelsesmøde kl

Praktiske oplysninger for skole

Bilag 9 Faglig fordybelse/lektiecafé

TRIVSEL Rødding Skole Lintrup Børnecenter Antimobbestrategi

Rødding Skoles trivselspolitik

Toftevangskolen Teglporten 7-9, 3460 Birkerød Tlf Hvad laver vi i klasserådet?

Timring Læringscenter

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Informationsfolder om ny model for 0. årgang på Overlund Skole. Skoleåret

Alle børn er alles ansvar Trivselspolitik for Aars Skole

Opgavesedler til pædagogisk personale med tildelte rettigheder (Aula) Modul 2 Målrettet kommunikation

Antimobbestrategi. Målsætninger. Begreber

Referat af mødet i Skolebestyrelsen

Trivselspolitik. Kjellerup Skole

Skolebestyrelsesmøde onsdag d. 22. oktober kl. 17:30 19:00

Trivsel på Vissenbjerg skole

Antimobbestrategi. Antimobbestrategien skal ses i sammenhæng med skolens Værdiregelsæt og Børns Ret.

ENDRUPSKOLEN. Antimobbestrategiplan FREDENSBORG KOMMUNE

Antimobbestrategi Sdr. Vang Skole

Det er skolebestyrelsens opgave at fastsætte principper for skolens virksomhed.

Sundt psykisk miljø og god trivsel opnås hos os, ved:

Mobbehandleplan at forebygge, foregribe og gribe ind i tilfælde af mobning på Kirkebjerg Skole

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen. i et systemisk perspektiv

TRÆLLERUPSKOLENS ANTIMOBBESTRATEGI

Antimobbestrategi for Balle Musik - & Idrætsefterskole

TÅRNBY KOMMUNE Ungdomsskolen

Opgavesedler til pædagogisk personale uden tildelte rettigheder (Aula)

DIALOG OM KROP OG GRÆNSER

Fælles skolebeskrivelse. Tema 1: Læring og faglig udvikling

En plan mod. side 1. Definition side 2. Signaler på mobning side 2. Mål for handleplan mod mobning. side 3

Vi vil med vores antimobbestrategi fremme trivslen på Brårup Skole og Brårup Fritidscenter.

Antimobbestrategi. Definitioner formuleret af forsker Helle Rabøl Hansen

Princip for hyttetur, lejrskole og skolerejse:

ABSALONS SKOLE. Afbud: Line Lorentzen, Thorleif Frøkjær, Emilie Severin Nicolaisen

SKOLEBESTYRELSEN. Dagsorden Dato 13. juni Tid Mødt. Afbud 1 Valg af mødeleder. 2 Elever. 3 Opfølgning på sidste mødes beslutninger

Gældende fra den 1.marts 2016 FORMÅL. Hvad vil vi med vores antimobbestrategi?

Velkommen til Gullestrup Skole!

Skolebestyrelsesmøde

Kolind Centralskole Antimobbestrategi 2017

Principper for Virum Skole

Ølsted Skole, Hovedgaden 2, 3310 Ølsted Tlf.: Hjemmeside: Mail:

Onsdag den 9. september 2015 kl på Åvang, Aktivitetssalen Møde nr. 1

Nuussuup Atuarfia Skolebestyrelsens årsberetning 2015

SKOLEBESTYRELSEN skoleåret /1

Sankt Helene Skole. SkoIestart og indskoling

Trivselserklæring, Hylleholt skole

RAMMER, OPGAVER OG FORSLAG TIL TEMAER PÅ FORÆLDREMØDER

Skolebestyrelsens principbeslutning

Definition af mobning & digital mobning

Møde: Kl Sandwich serveres undervejs

Skolebestyrelsen har udviklet principper for skolehjem- samarbejdet på Gerbrandskolen

Til samtlige kommunalbestyrelser. Udmelding af rammeforsøg med konfirmationsforberedelse i tid afsat til den understøttende undervisning

Sikker fildeling. Opret sikker fil. Denne opgaveseddel skal alene gennemføres, hvis der skal oprettes et relevant dokument i Sikker fildeling.

Antimobbestrategi. Skovvejens Skole

Målrettet kommunikation

I. Forældreinddragelse på Vesterbro Ny Skole - overblik

Vibeskolen Skolebestyrelsesmøde Referat. Mad og afslutning for bestyrelsen efter mødet! Tid og sted Til stede

Antimobbestrategi for Esbjerg Ungdomsskole

Alle børn er alles ansvar

Principper(Revideret efterår 2013)

Antimobbestrategi for Esbjerg Kommunes skoler

Bislev Landsbyordning Her trives vi! Så mobning - må vi så være fri!

Formøde for forældrevalgte: Kl Sandwich fra

Værdiregelsæt. Rolighedsskolen 2011

Målrettet kommunikation

Nyborg Heldagsskoles værdiregelsæt og mobbepolitik

Trafikpolitik Sct. Jørgens Skole, Holstebro

Alle børn skal lære mere

Brædstrup Skole GRUNDSKOLER. Antimobbestrategi for: Udarbejdet (dato): September Hvad forstår vi ved trivsel? Hvad forstår vi ved mobning?

INDHOLDSFORTEGNELSE... 2 DIALOG FORPLIGTENDE FÆLLESSKAB ØJE FOR DEN ENKELTE... 3 FORUDSÆTNINGER OG MÅL... 3 DEFINITION AF MOBNING...

Principper for: Gældende fra: 1. december 2017 Revideres senest d. 1. december 2019

Mobbeberedskabsplan på Katrinedals skole - ved mobning eller mistanke om mobning

Skolebestyrelsesmøde Forældrereferat. Tirsdag d. 29. august 2017.

Holbæk By Skole Skolebestyrelsen

Referat. Skolebestyrelsesmøde. Onsdag d. 20. august 2008 kl. 19:00. (de forældrevalgte mødes kl. 18:30 på lærerværelset).

BESTYRELSENS BERETNING 2013

Tilsyn med mål 1, 9, 10, 11, 12 Læringens organisering juni 2018

Trivselspolitik Sankt Annæ Skole

Aftale mellem Varde Byråd og Ølgod Skole 2014

Skolebestyrelsen - Bjørnehøj

Rynkeby Friskoles antimobbestrategi

Referat skolebestyrelsesmøde Tirsdag den 19. september 2017 kl

MÅLET MED VORES ANTIMOBBESTRATEGI

Dagsorden skolebestyrelsesmøde. Mandag den 19. august, kl ca Personalerummet på Borupgårdskolen. Birgit Mørup (BO)

Principper for: Alkoholpolitik

Principper for fremme af trivsel og forebygning af mobning (Antimobbestrategi)

Understøttende materiale til metoden Trivselsgrupper

Transkript:

Tilstede : Thomas Reignier (Direktør) Lærere : Anne- Claire Guer (CM2), Sophie Galisson (CE2), Bernard Cavagna (CP) ; Cathy Quinonero (Mat3), Anne Muonghane (Mat2), Amina Tessier (Mat1) Forældre: Maud Oberwoits (PS/MS), Baptiste Boryczka (CP), France Bourgouin (CE2), Nathalie Btesh- Smith (CM1), Monera Christensen (CM2), Valérie Baert- Marquard (CP/CM1), Marie- Emmanuelle Moquet (GS- CE2) Afbud : Karina Garnier- Christensen, Laurence Helmbaek, Sophie Carré 1) Godkendelse af referat af møde den 6. marts 2014 Referatet blev enstemmigt godkendt af rådet for primærskolen. 2) 3., 4. og 5.klasse (CE2, CM1, CM2) nye timeplaner. Skolen har indgivet ansøgning om dispensation hos tilsynsmyndigheden for at styrke antallet af ugentlige timer hos eleverne fra 3. til 5. klasse (CE2 til CM2), som så får en ugentligt timetal på 26 timer. Eleverne fra 3. til 5. klasse får en times undervisning i fransk sprog. Fra skolestart 2014 slutter alle timer for eleverne fra 3. til 5. klasse kl. 14.30, også om torsdagen. Timeplanerne for 1. og 2. klasse er identiske med timeplanerne for skoleåret 2013-2014. APC- (Supplerende pædagogiske aktiviteter) fastholdes om tirsdagen fra kl. 13.30 til 14.30 for alle elever fra 1. til og med 5. klasse. Vedtaget af rådet for primærskolen. 3) Struktur for klasserne ved skolestart 2014. Thomas Regnier mindede om, at hans tjenesteperiode slutter, når dette skoleår udløber. Han bliver afløst af Cédric Hartvick ved skolestart 2014. To lærere (status résidents), Anne og Van Son Muonghane forlader skolen. Der er blevet ansat to nye lærere (résidents), til en stilling i maternelle (Elodie Tournafol) og en stilling i 1.- 2. Klasse (Sonia Hartvick) Vedrørende strukturen i klasserne ved skolestart : Elevtallet ved skolestart er stigende. Der er relativt mange ansøgninger til 4. og 5. Klasse (seks pr. klassetrin) Det forventes at elevtallet stiger til 528. I øjeblikket er det 168 elever i maternelle og 360 elever fra 1. til 5.klasse. Antallet af elever i hver klasse vil variere fra 18 til 26, afhængigt af lokalernes størrelse. Antallet af lærere vil være det samme som i det nuværende skoleår. Der vil ikke blive lavet nye klasser, strukturen forbliver den samme. Det er kun selve organisationen som vil blive ændret. I trinnet, som inkluderer 1. og 2. klasse (CP og CE1), planlægges at have tre 1. klasser og tre 2. klasser, samt en klasse med dobbelt- niveau for både 1. og 2. klasse.

4) Pædagogiske projekter for 2014/2015. Der planlægges i 2014/15 flere nye og nogle gentagelser af projekter : a. Pædagogisk pilotprojekt : «Kunst og Lys». I forbindelse med FN s «2015, det internationale år for lys», igangsætter skolen et nyt projekt, under overskriften «Kunst og Lys». Der vil være mange muligheder for at arbejde med temaer inden for kunst, videnskab og fortælling. Der vil blive igangsat et pædagogisk pilotprojekt, fordi kriterierne er opfyldt: et stort antal elever deltager, tværfaglighed i undervisningen og projektet er innovativt. Dette pædagogiske pilotprojekt blev modtaget positivt af AEFE og giver ret til støtte fra AEFE. Beløbets størrelse er endnu ikke fastsat. Klasserne vil deltage i følgende projekter, med hjælp fra eksterne undervisere : - Nordlys (5.klasse, 3g.) - Animationsfilm (1., 2., 4. Klasse) - Pinhole tidlig fototeknik (3.klasse og 3g.) - Fortællinger - Installationer Disse projekter vil blive afsluttet af en udstilling. Finansieringen af det pædagogiske pilotprojekt kommer delvist fra AEFE og delvist fra skolen selv. b. Pædagogisk pilotprojekt «Hundredåret for 1. Verdenskrig Dette projekt fortsætter i 2014/2015. Indholdet er endnu ikke fastlagt. 5.klasserne, 9.klasserne og 2g. deltager. Dette pædagogiske pilotprojekt startede i 2013/2014, hvor 5. Klasserne producerede «Soldatens hæfte» som viser en dansk soldat, som er hyret til at kæmpe for Frankrig, og er en del af en konkurrence. Resultatet af konkurrencen forventes offentliggjort i september. c. Projekt- ture og udflugter : - Mat3 : udflugt "Natur og kyst" (maj) - 1.klasse : udflugt i Hillerød (maj) - 3.klasse : lejrskole på Samsø (maj) - 4. klasse (FB og EP) : lejrskole til Bornholm (juni) - 5.klasse (EM og ACG) : lejrskole til Borgholm (Sverige) - 5.klasse (EC og PC) : blå klasse - havaktiviteter (skal bekræftes) d. Andre projekter : - 4.klasse (JKN) : dagsudflugter med «Intro til havaktiviteter», som følger en fastlagt kalender for hele året. - Naturvidenskabens uge. - 5. Klasse : Deltagelse i litteraturprisen : Prix littéraire des Incorruptibles Rådet for Primærskolen stillede sig positivt til alle nævnte projekter.

5) Anti- mobningspolitik: a. «Plan «Lighed for alle» «Planen for lighed for alle», som er redigeret af Anti- mobbe- gruppen og præsenteret på sidste møde i rådet for Primærskolen. Planen indgår i skolens antimobningspolitik. Den indeholder vigtige definitioner, foreslår en handlingsplan og fastlægger den enkeltes rolle. Der ønskes følgende ændringer i teksten : - en forældrerepræsentant bekymrer sig om børnenes ret til at blive hjulpet. Det bør specificeres ud i teksten, at eleven har mulighed for at tage kontakt til en voksen. - en forældrerepræsentant foreslår at holde eleverne fast i deres ansvar ved at få dem til underskrive skolens interne reglement, sammen med forældrene, som indledning til antimobningspolitikken. Der bliver mindet om, at eleverne nedskriver et klasse- reglement sammen med læreren i begyndelsen af skoleåret. - referencen til bestyrelsen bør fjernes i punkt 12 ; kun anti- mobbegruppen, forældrerepræsentanter og personalet er involveret. Forældrerepræsentanterne blev bedt om at udfærdige et kort og sammenfattende dokument, som præciserer forældrerepræsentantens rolle ; det vil bliver læst i forbindelse med mødet i rådet i primærskolen ved skolestart efter sommerferien. Til næste skolestart vil anti- mobbegruppe lave forebyggende arbejde ved at besøge 4., 5. og 6. klasserne. Gruppen vil forklare hvad mobning er. Forældrene ønsker, at man på skolens hjemmeside kan finde en liste over den litteratur, som findes på området. Det skal være for både forældrenes og børnenes skyld, så de lettere kan underrette sig og tale om emnet hjemme. Planen «Lighed for alle» er en første etape, det vil blive udviklet hen over de næste måneder og år. Som konklusion nævnes, at forebyggelsen går gennem en styrkelse af elevernes ansvarsfølelse snarere end gennem øget overvågning fra personalets side. b. Skolens klima : forslag fra forældrene. To grupper af forældre har arbejdet på et sammenfattende dokument vedrørende skolens fællesskab : Arbejdsgruppe 1 : Mentorer og venskabsvenner. Det foreslås i dokumentet, at der laves en 1 :1 venskabsordning mellem eleverne i 5.klasse og 1. klasserne, så hver elev i 5.klasse bliver koblet sammen med en elev i 1.klasse. Forslaget synes svært at vedtage i den form, det blev foreslået. Der nævnes flere forhindringer : - ifølge nogle forældre er aldersforskellen for stor. - det er for stort et ansvar for 5.klasserne

- det er svært at finde tidspunkter, som passer sammen, fordi frikvartererne ligger på forskellige tidspunkter. Rådet for primærskolen understreger vigtigheden i at respektere barnet, uden at blande sig (1.klasse) Rådet for primærskolen kommer med nye forslag vedrørende mentorordning : - introducere frivillige mæglere i skolegården, eventuelt med navneskilte. Deres rolle skal forklares og mæglerne skal «uddannes». - styrke pear education. Her bliver eleverne uddannet ved Birthe Witt. - organisere at de små elever ledsages af de større, på en fleksibel måde 5. klasse til en 1. klasse altså ikke 1 :1 elev. - tilrettelægge fælles hyggetid for eleverne i 1. og 5.klasse i begyndelsen af skoleåret. Det giver mulighed for at mødes og have opmærksomheden på hinanden. Arbejdsgruppe 2 : Skolens klima. Arbejdsgruppen foreslår en «værktøjskasse» inden for emnet forebyggelse af konflikter og ekskludering. Det vedrører elever, deres forældre og lærerne. I arbejdspapiret er der flere forskellige forslag: - klima i skoletiden, i kantine og i pasningsordningen. - adfærd i forbindelse med klassemøderne. - kampen mod mobning på de sociale medier og på sms. - indslusning af nye elever og deres familier. - fødselsdagspolitik. Sidstnævnte diskuteres særligt i rådet for primærskolen. Den bør præsenteres som et råd til familierne, af forældrerepræsentanter på møderne i begyndelsen af skoleåret. Arbejdspapiret blev ikke godkendt af rådet for primærskolen, idet det er for omfangsrigt og gentager mange af de punkter, som allerede indgår i «planen for lighed». Arbejdsgruppen blev bedt om at lave et nyt dokument, mere sammenfattet og med fokus på enkelte vigtige punkter, som kan forbedre klimaet på skolen. Dette dokument vil tage form som «råd til forældrene» og vil blive sendt ud i begyndelsen af året. 6) Skolevejledningen : Begivenheder og fester. - Kermessen finder sted den 20 juni, fra kl. 14 til 17. - 1. og 2.klasserne holder koncert kl. 13, i salen hos Frelsens Hær, samme dag som Kermessen. - Mat3 holder koncert den 26. Juni kl. 17 i gymnastiksalen. 7) Diverse spørgsmål. a. Ombygning af skolegården. Den vil finde sted 2015. Frederiksberg Kommune skal stå for noget af arbejdet og finansierer alt det, som ligger under jorden og på «jordniveau» (herunder belægningen). Skolen tager sig af ændringer, som ligger over «jord- niveau.»

Eleverne er stadig kun kommet med ganske få forslag til ændringer. Inden arbejdet går i gang, udføres der vedligeholdelsesarbejder (huller repareres). Bemalinger på asfalten skal laves. b. Indgangene til skolen: På grund at det store antal cykler, der er parkeret, er skolens indgange blevet for svært tilgængelige. Der er blevet overvejet flere løsninger, men ingen af dem synes tilfredsstillende. Der er i øjeblikket ingen løsning. Problemet vil blive forelagt Udvalget for Hygiejne, sikkerhed og arbejdsmiljø. c. Skiltning ved skolens udgang. Det drøftes, om der kan opsættes et blinklys eller en anden anordning, der kunne gøre elevernes færden ud på gaden mere sikker. Skolen er blevet spurgt. Værnedamsvej er delt mellem to kommuner, hvilket vanskeliggør processen. Referent: Sophie Galison. Thomas Reignier Direktør