Talent - eller meget spændende spiller?

Talent - eller meget spændende spiller? I både Brøndby IF og Manchester United er man enige om, at det ikke er helt enkelt at svare på spørgsmålet om hvad et talent egentligt er - og man er lige så enige om at skolegangen er en meget vigtig faktor i den samlede vurdering af en spiller! Af Michael B.V Jensen Vi kender ham godt alle sammen; den lille vævre type med de hurtige fødder og det lave tyngdepunkt. Ham, der er næsten umulig at vælte, uden man også begår frispark mod ham. Et frispark, han i øvrigt også er ekspert i at eksekvere. Ham der, efter at have afdriblet et par eller tre af de ret ofte desillusionerede modstandere, næsten per instinkt også evner at sende en altødelæggende hobbykniv af en dyb aflevering ned gennem den, efterfølgende ødelagte, forsvarsmæssige fugemasse. Hvis han da ikke vælger selv at sende læderet op i hjørnet: Messi-typen - eller dennes noget højere pendant: Ronaldo, der også er svær at vælte på lovlig vis men det er mest på grund af hans hurtighed og flair for balance. Begge er de sublime tekniske tilfælde. De mestrer både den dribletekniske del, den sparketekniske del (herunder afleveringer) og den teknik, der kræves for at tæmme en hvilken som helst aflevering - i næsten en hvilken som helst højde og allerede inden bolden modtages, vide hvad der skal gøres med den efterfølgende. Enten besluttes der en aflevering, et skud eller måske en dribling, hvorefter handlingen udføres i stort set samme bevægelse som selve tæmningen! Uvurderlige typer i de offensive bestræbelser for ethvert fodboldhold. (Talentudvikling kræver dels hårdt arbejde og dels, at man holder både fokus og tungen lige i munden - hvad enten man er træner, leder eller en spiller med drømme og ambitioner, Foto: Michael B.V. Jensen fra en U-træning i KFB på Kløvermarken I baggrunden ses træner Mike Thorup Sørensen.) Men vi kender også alle sammen de, der næsten er de helt modsatte typer og som tit spiller i den anden ende af banen. Det er dem, der er eksperter i at stoppe Messi- og Ronaldo-typerne. Oftest er de lidt højere, lidt bredere, lidt langsommere og lidt stærkere rent fysisk, men også lidt mindre teknisk velfunderede og lige så ofte har de været nødt til at arbejde lidt hårdere for deres succes, end deres tekniske modsætninger: Daniel Agger-typen! Ham der timer sine taklinger perfekt. Ham der læser spillet så godt, at han ikke behøver at lide under, at han er langsommere end både Ronaldo og Messi; han placerer sig blot rigtigt med stor hjælp fra sine forudseende evner. Ham der godt ved, at han ikke evner driblekunsten lige så godt som en del af de andre på banen; så når han erobrer bolden, ved han, at det er smartest enten at spille en kort aflevering til én af sine mere kreative medspillere, sparke den langt op ad banen eller ligefrem helt ud af stadion - for at vinde tid til atter at placere sig rigtigt i forhold til

modstanderens næste træk. Men det er også ham, der bliver trukket med frem i modstanderens felt ved dødboldsituationer. Her er han som regel uovertruffen, på grund af sin højde og drøjde! Endnu en uvurderlig type på ethvert fodboldhold! Ingen kan vinde turneringer, endsige kampe, med 10 Ronaldo'er eller Messi'er på holdet! Der er brug for nogle Agger'er også foruden selvfølgelig forsvarets ankermand: målmanden, men han får sin egen artikel på et senere tidspunkt! Proportionelt varierende i kvalitet og evner har vi disse typer kombineret på stort set alle fodboldhold i denne verden og derfor naturligvis også i Danmark; på stort set alle niveauer og i stort set alle årgange! Næsten i flæng på disse hold bruges betegnelsen talent om enhver, der skiller sig bare lidt ud - og det er uanset hvilken række, spilleren til dagligt spiller i. Men hvad er egentligt et fodbold-talent? Selv når man arbejder i én af verdens største fodboldklubber, er man påpasselig med hvordan, man kategoriserer spillerne. På ovenstående spørgsmål, stillet til én, der lever af at finde dygtige spillere, kom følgende svar: -Uha, det er lidt svært at svare på, men relativt kort fortalt er et talent jo en person med en ganske særlig evne. Derfor er jeg yderst sparsom med at beskrive spillere som talenter, men bruger hellere vendingen: meget spændende spillere! Manchester Uniteds danske scout i Skandinavien og Nordeuropa m.m., 46-årige Torben Aakjær, har velvilligt stillet op som et af omdrejningspunkterne til denne artikel, der fra start havde arbejdstitlen: Hvad er et fodboldtalent? Hvad kigges der helt konkret efter, når man scouter til en klub som Manchester United? -Jeg ser primært efter om følgende tre ting er til stede hos spilleren og det er i tilfældig rækkefølge: Teknik, mentalitet og hurtighed. Selvfølgelig er der også et begreb som spilintelligens, men den er som regel automatisk til stede hos de spillere der indeholder de første tre elementer! Det mest spændende er dog at følge spillernes mentale styrker i modgang. Især den modgang der opstår i 1315-års-alderen, hvor der sker så mange fysiske ændringer med spillernes kroppe, der både påvirker hurtigheden og teknikken så meget, at det virkelig føles som modgang for dem, er interessant! Hvordan de håndterer den periode, kan være meget afgørende for om de kan klare en fuld fodbold-karriere, siger Torben Aakjær. På selvsamme spørgsmål svarer et andet af denne artikels omdrejningspunkter og stor profil i fodboldens bagland. A+-træner (talentudvikling) i Brøndby IF, 50årige Peder Siggaard: -For at kunne slå igennem som fodboldspiller på allerhøjeste niveau, kræves der mange forskellige talenter. Det er ikke nok kun at være dygtig med bolden eller rigtig dygtig til at læse spillet. Det er nødvendigt, at man er dygtig inden for alle de 4 hovedområder, der vurderes efter: Det tekniske, det taktiske, det fysiske og ikke mindst på det psykiske/sociale område, siger Peder Siggaard, der afslører en hvis enighed med Torben Aakjær og fortsætter, -Især det sidste område bliver ofte undervurderet. Her gælder det for spilleren om at vise: at han er mentalt stærk, at han kan tåle modgang, at han kan arbejde hårdt til træning og at han har evnen til at være dedikeret også i de perioder, hvor det ikke er helt så sjovt! Man kan sagtens være et stort talent inden for et af de 4 hovedområder, men det er summen af dem alle fire, der afgør om man kan gå hele vejen! Hvad kigges der helt konkret efter, når man scouter til en klub som Brøndby IF? -Det er faktisk ikke helt så konkret, svarer Peder Siggaard og uddyber,

-Men spilleren skal i hvert fald være rigtig god til mindst én af de 4 hovedområder, før vi overhovedet begynder at kigge efter hvordan, de andre hovedområder ser ud. Spilleren skal således være noget bedre end de andre til et eller andet - altså have spidskompetencer! Det er ganske tydeligt, at de begge nærer en dyb passion for dette efterhånden gamle spil. Man kan tale med dem om alt muligt mellem himmel og jord og dér har de også en hvis indsigt, må man sige men lige så snart, at samtalen tager en fodboldmæssig drejning, så sker der noget med dem begge; både med deres øjne og med deres stemmer - og så retter de sig også lige lidt op i stolen. Nu er de for alvor på hjemmebane! Der er en lille, men væsentlig, forskel på de to klubber i hvor, hvordan og hvor tidligt, de scouter nye unge spillere. -De yngste spillere jeg kigger på er U14spillere og det er primært fra de store etablerede klubber i de respektive lande, jeg dækker. Vi forventer i Manchester United, at disse klubber har gjort deres scoutingarbejde så godt nationalt, at alle de af landets spillere med det største potentiale, befinder sig dér! At følge årgangene før U14 er useriøst for en klub som vores. Alt for meget kan ske med både spillernes kroppe og deres liv generelt, før 14-års alderen, til at man kan vurdere dem ordentligt, siger Torben Aakjær og fortsætter, -Hvis en U14-spiller er interessant, følger jeg ham frem til det første U17-år, hvis det vel og mærket er i årgangens ypperste liga - og dér skal han være en dominerende faktor på holdet, hvis det skal give nogen mening at følge ham yderligere! Så du ser mig aldrig til f.eks. en dansk U17 kamp i 2. division med mindre kampen blot er en hyggelig social udflugt i venners lag! Peder Siggaards Brøndby IF har naturligvis en lidt anden aldersmæssig tilgang til talentjagten: -Vi har en del personer, som følger med i børnefodbolden og har derfor en god føling med hvor de spændende spillere befinder sig og hvordan deres udvikling er. Vi følger ligeledes med i, hvor de gode udviklingsmiljøer er. Vi ser simpelthen spillere i alle aldre da de udvikler sig forskelligt og i forskellige tempi! Hvor tidligt rettes der henvendelse til en potentiel elitespillers forældre? Peder Siggaard: - Det er klart, at vi har en løbende snak med de forældre hvis børn allerede er i Brøndby IF! Men hvad angår spillere fra andre klubber, så kan man som klub kontakte dem og deres forældre når spilleren er fyldt tretten år og derefter gå i dialog med dem omkring spillerens udvikling. Det kan være omkring et decideret klubskifte, men oftest handler det dog om at skabe nogle forløb for spilleren og evt. dennes træner. Det kunne være, at spilleren ville have gavn af at træne med i Brøndby IF én gang om ugen i en periode. På den måde kan spilleren finde ud af om det er noget og klubberne kan blive klogere på den enkelte spillers personlighed! Torben Aakjær: -Jeg taler aldrig med forældrene før spilleren bliver inviteret til prøvetræning. Men da jeg var U-træner på højeste niveau i Herfølge, begyndte samtalerne med forældrene når spillerne var omkring tolv eller tretten år gamle. Her inviterede vi diætister og fysiske trænere m.fl. til forskellige tema-møder. Efterfølgende vendte vi alle indtrykkene med både spillere og forældre. Især kost- og sovevaner er vigtige områder som langt fra alle overholder. Måske kan man holde sin krop kørende i maksimum 17 år, uden at overholde reglerne, men derefter bliver man straffet! Hvor højt vægtes det i den samlede vurdering af spillerne, at de er ihærdige med en uddannelse udover den fodboldmæssige? Når Torben scouter for Manchester United, er det en væsentlig del af den samlede vurdering og rådgivning: Naturligvis er skolen vigtig, da det er uhyre sjældent, at selv de ypperste spillere når hele vejen i fodboldverdenen. To af de spillere, jeg

trænede i Herfølge, Jens Stryger Larsen og Nikola Saric, hørte til deres årgangs bedste i landet, som henholdsvis midtbane og angriber! Sidstnævnte havde dog svært ved at håndtere sit talent. Nikola blev kåret som årets U17-talent i Danmark 2007 under DBU ved den officielle Arla Talent-kåring. Han tilhørte den absolutte talent-elite i DK og var på prøveophold i både Tottenham og Barcelona allerede i 2004 og 2005. Problemet med Nikola er netop det mentale Jeg drømmer tit om, at jeg kunne have parret Nikola Saric's teknik, spilforståelse/intelligens og speed med Jens Stryger Larsens indstilling og seriøsitet så havde man haft en spiller, som havde befundet sig i en top ti-klub i England eller Spanien. Ingen tvivl om det! Selvom Nikola Saric allerede som 17-årig fik bekræftet sin kunnen, via et skifte til Liverpool hvor han var i tre år - er det siden gået alle andre veje end de, som man havde troet og håbet på for ham. Endnu et skifte, denne gang til kroatiske Hajduk Split samt et kort mellemophold i HB Køge - har således ført ham retur til sin barndomsklub, B1908, i den danske 2. division, hvor han lige nu er et af de spillemæssige aktiver som blot 23-årig! Det kan man selvsagt ikke leve, så en uddannelse er virkelig vigtig uanset ambitionsniveau og talent, afslutter Torben Aakjær. hvordan man håndterer det udefra kommende pres fra medier og fans m.m.: -Indtil videre har vi afholdt flere mediekurser internt for at forberede spillerne på netop dette. Vi snakkede om brugen af de sociale medier og hvilken betydning de har og kan have. Vi har også brugt rollemodeller, hvor ældre spillere har været omkring de unge og fortalt dem om deres oplevelser med mediernes betydning, når man bliver senior- eller ligefrem A-spiller, lyder Peder Siggaards sidste ord i denne snak om fodboldtalenter. Der ligger således, som der altid har gjort, et hårdt arbejde derude og venter. Både for de spillere, der har ambitioner om at nå langt, såvel som for de trænere og ledere, der har som ansvar at gøre det muligt for dem! Vi kan blot håbe på, at klubberne fortsat vil lykkes med at spotte eller ligefrem udvikle nye Messi-, Ronaldo- og Agger-typer! Uanset om spilleren er lang og ranglet eller lille og tæt med et lavt tyngdepunkt, er der brug for forskellige typer på ethvert fodboldhold: Angrebet vinder kampe, men forsvaret vinder turneringer! I Brøndby vægtes det også højt, at spilleren er ihærdig med sin skolegang. Peder Siggaard: -Som sagt tidligere så skal man være god til mange ting, for at kunne slå igennem på højeste plan i fodboldens verden og mange af disse ting lærer man i skolen: At kunne strukturere sin hverdag - så man kan nå det hele. At kunne kommunikere og arbejde sammen med andre. At kunne løse problemer/konflikthåndtering o.s.v... Derfor er det helt naturligt, at spillerens evne og vilje til at følge og gennemføre et uddannelsesforløb, er en stor del af det samlede billede af spilleren. En anden uddannelse, man er ved at udvikle i Brøndby IF, for de ældste ungdomsspillere, er den mediemæssige. Altså (Træneren har selvsagt et stort ansvar for spillerens udvikling. Her er Andreas Petersen, fra KFBs U/14-hold, i gang med at guide sine spillere igennem en kamp mod Dragør. Foto: Michael B.V. Jensen).

Navn: Torben Aakjær. Alder: 46 Nuværende arbejde: Scout for Manchester United i Skandinavien, Holland, Belgien Nordtyskland (til Hannover) og Nordfrankrig (til Lyon). Herudover second check i Italien og Polen og ellers ad hoc. Klubber som spiller: BK Sylvia/KFB og Kastrup Boldklub. Klubber som træner: B1908, årgang '91-'92 (1998 2003), Københavnsmester og pokalvinder! Herfølge, årgang '91-'92 (2003 2007 det sidste år i Juniorligaen), Sjællandsmestre (4-1 over Brøndby i finalen), Sjællandsmestre indendørs, pokalvinder og DM i indendørs (sejr over OB, med bl.a. Christian Eriksen, Rasmus Falk og Daniel Høegh, i finalen). På Torbens hold spillede bl.a. Nikola Saric, Marcel Rømer og Jens Stryger Larsen. Klubber som Scout: Herfølge BK (2007 2008) som leder for U-scouting-afdelingen og udarbejdede også prematch-rapporter for klubbens daværende cheftræner, Auri Skarbalius. Hamburger SV (2008 2011) med bl.a. Frank Arnesen som sportsdirektør. Manchester United (2011 - ). Navn: Peder Siggaard. Alder: 50 Nuværende arbejde: A+-træner i Brøndby IF. Klubber som træner: Frederiksberg Boldklub, Dame Danmarksserien (1992). Hillerød GI, Elitedivisionsdamer (1993 1994). Cheftræner for DBU/KBU -STU talentcenter for U15 piger. (1995 2001). Træner for Kløvermarkens Forenede Boldklubber, Københavnsserien herrer (1996 1997). Træner i Hillerød GI, Elitedivisionsdamer (1997 2001). Cheftræner for DBUs STU talentcenter øst for U17 piger (2001 2003). Træner i Brøndby IF, Elitedivisionsdamer, dansk mester og UEFA-cup kvartfinale i 2003 (2001 2003). ITU-træner på fuld tid i Brøndby IF A/S (2004 2006). Assitenttræner for SAS-liga-holdet i Brøndby IF, pokalvinder i 2008 (2006 2008). Øvrige fodboldmæssige jobs og uddannelser: DBU-instruktør (2000 2011). Pro-licens, pro-træner uddannelse, DBU. Medforfatter på DVD'en Det gode pres og tovholder på DVD'en Den gode afslutter, der begge fungerer som undervisningsmateriale i DBU. Censor på DBUs pro-licens-uddannelse.