Generalforsamling 2018
|
|
- Elisabeth Kvist
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 #TAGBØRNEBRILLERNEPÅ Generalforsamling 2018 Lørdag d. 6. oktober 2018 Kl Indskrivning, kaffe og rundstykker fra kl Comwell Kolding, Skovbrynet 1, 6000 Kolding
2 VALGET ER DIT Det er igen blevet generalforsamlingstid. Det betyder, at vi (BUPL Sydjyllands bestyrelse) skal give dig et overblik over, hvad fagforeningen har arbejdet med de seneste to år, og du skal tage stilling til, hvem der fremadrettet skal repræsentere dig og dine kolleger i bestyrelsen. Du må også gerne komme med input til, hvilke områder og arbejdsopgaver, du mener, fagforeningen skal prioritere de kommende år. Generalforsamlingen er med andre ord dig og mig, og valget er dit! #tagbørnebrillernepå I efteråret 2017 skulle vi vælge repræsentanter til byrådene. BUPL Sydjylland appellerede til, at kandidaterne tog børnebrillerne på, og det lykkedes både bogstaveligt talt og økonomisk. Børne- og ungeområdet var et vigtigt tema i den politiske debat, og mange kandidater virkede til at forstå vigtigheden af at investere i børn og unge. Heldigvis var der ikke kun tale om tomme valgløfter. I forbindelse med budgetforhandlingerne for 2018, gennemførte kun to sydjyske kommuner besparelser på dagtilbudsområdet, mens de resterende ti kommuner enten bibeholdt budgettet eller tilførte yderligere ressourcer til området. Det har også været nødvendigt, at de sydjyske kommuner har friholdt området for besparelser. Pædagogernes hverdag er stadig presset, og vi hører igen og igen, at der ikke er tid. Tid til at være, lytte og støtte børns udvikling og trivsel. Derfor er der brug for flere pædagoger. Det forstærkes af, at der er udsigt til stigende børnetal de kommende år. Det er selvfølgelig kun positivt, at der er udsigt til stigende børnetal i vores landsdel, men det kræver også, at politikerne beholder børnebrillerne på og investerer i 0-18 års området. Kun herved kan vi nærme os et ordentligt arbejdsmiljø for pædagogerne og en tryg og udviklende hverdag for børn og unge Derfor fortsætter BUPL Sydjylland kampen for bedre normeringer, højere pædagogandel og efter- og videreuddannelse. BUPL SYDJYLLANDS MEDLEMMER MEDLEMSTALLET ER STEGET 7626 sydjyske pædagoger er medlem af BUPL Sydjylland. Fagforeningen har haft en tilgang på 183 medlemmer siden sidste generalforsamling. Mange har meldt sig ind i forbindelse med OK-forhandlingerne. HER ARBEJDER MEDLEMMERNE Pædagoger bliver ansat på flere og flere områder. Størstedelen af BUPL Sydjyllands medlemmer arbejder på 0 18 års området. Derudover er de sydjyske medlemmer fx ansat på aktivitetscentre, plejehjem, museer, gadeteams, som familiekonsulenter og pædagogisk psykologiske rådgivere. Tv.: Byrådskandidater, Varde kommune sammen med Jonna Jul Gudmundsen, formand BUPL Sydjylland Th.: John Snedker (A), Byrådsmedlem i Esbjerg og Folketingskandidat, Anders Kronborg (A) BUPLSYDJYLLAND // Generalforsamling // 6
3 FAGLIGHED OG PROFESSION BUPL Sydjylland tænker hele tiden i nye alliancer og samarbejdspartnere, når vi søger at fremme forståelsen for og vigtigheden af den pædagogiske profession. Fx mødes vi løbende med byrødder fra alle politiske partier. Det vigtige er nemlig ikke, hvilket parti de repræsenterer, men at de har interesse i at sikre de bedst tænkelige rammer for børn- og ungeområdet og for det pædagogiske arbejde. Når BUPL Sydjylland mødes med eksempelvis beslutningstagere, arbejder vi for, at diskussioner om pædagogisk kvalitet foregår med afsæt i både forskning og pædagogernes oplevede virkelighed. For at få bedst mulig indsigt i jeres hverdag, laver BUPL løbende forskellige undersøgelser. Eksempler herpå er Alenetidsundersøgelsen og Pædagoger i skolen. Vi ved, at det til tider kan føles som om, at man meget ofte skal besvare en undersøgelse. Men det gør en stor forskel, når du og dine kolleger besvarer undersøgelserne, og heldigvis bakker rigtigt mange medlemmer op. Det giver både valide og brugbare resultater, som fagforeningen kan bruge i påvirkningsarbejdet. Påvirkningsarbejdet foregår både i de lokale medier, på de sociale medier og i de mange uformelle og formelle møder med beslutningstagerne. Resultater som: Syv ud af ti pædagoger oplever alenetid og Tre ud af fire pædagoger mangler tid til omsorg er både svære at ignorere og mod-argumentere. Dine besvarelser af BUPL s (mange) undersøgelser betyder altså, at du i høj grad også er med til at slå et slag for vigtigheden af vores faglighed og profession. PÆDAGOGER ER MERE VÆRD I foråret 2018 skulle pædagoger og de andre offentligt ansatte have en ny overenskomst. For BUPL var det vigtigt, at medlemmerne havde mulighed for at komme med ønsker til forhandlingerne. Derfor fik du og dine kolleger tilsendt dialogkort, hvor I kunne skrive jeres overenskomstønsker, ligesom I havde mulighed for at drøfte ønsker og forventninger med BUPL Sydjylland ved forskellige medlemsarrangementer i foråret MEDLEMSSERVICE LØNTJEK GAV KR. BUPL Sydjyllands lønsagsbehandlere har afholdt Løntjekcafé i alle sydjyske kommuner i efteråret medlemmer fik tjekket deres lønsedler. Der blev fundet 23 fejl, og medlemmerne fik samlet tilbagebetalt kr. Fejlene på lønsedlerne var primært forkerte erfaringsdatoer men også manglende undervisningstillæg og støttetillæg. Husk du altid kan få tjekket din lønseddel af BUPL. FÆLLES MEDLEMSRÅDGIVNING BUPL Sydjylland samarbejder nu med BUPL Østjylland og BUPL Fyn om medlemsrådgivningen. Det skal sikre, at du både hurtigst og bedst muligt får svar på dine spørgsmål, når du ringer til fagforeningen. UDVIDET ÅBNINGSTID BUPL Sydjylland har udvidet åbningstiden med fem timer om ugen. Du kan nu få fat på os fra kl (fredag kl. 9 14). KARRIERERÅDGIVNING FOR PÆDAGOGER OG LEDERE Alle BUPL-medlemmer kan nu få karriererådgivning. Du kan fx få karriererådgivning, hvis du har ønske om efter- og videreuddannelse, er blevet sagt op, eller hvis du mistrives og ønsker at komme videre i arbejdslivet. At selve overenskomstforhandlingerne skulle blive så hårde og langstrakte havde nok de færreste forudset. Arbejdsgiverne med Sophie Løhde i spidsen mente nok, at de offentligt ansatte havde fået for meget i løn, og derfor BUPLSYDJYLLAND // Generalforsamling // 6
4 skyldte. BUPL og de andre offentlige ansatte gik derimod til forhandling med krav om mere i løn, sikring af seniordage og et ligelønskrav. Alle var enige om, at vi skulle sikre en løsning for alle, og dette skulle opnås ved at stå sammen på tværs af fagligheder. Fællesskabet fik afgørende betydning. Ikke alene lagde det et enormt pres på arbejdsgiver og deres forhandlere, men det gav også pædagoger og andre faggrupper en fællesskabsfølelse, ligesom det blev meget tydeligt, at det gør en forskel, at være en del af et fagligt fællesskab. Opbakningen var enorm ikke bare foran forligsinstitutionen i København men også på de sociale medier og til happenings i landets kommuner. Det var en kæmpe lettelse, da forhandlingerne sluttede, og glæden over resultatet blev endnu større, da hele 94 % af medlemmerne stemte ja til overenskomsten. I Sydjylland var stemmeprocenten over 75. HVER FJERDE PÆDAGOG FØLER SIG STRESSET En ny analyse (udarbejdet af Arbejderbevægelsens Erhvervsråd, august 2018) viser, at pædagoger er den faggruppe blandt offentligt ansatte, som oplever den største stigning i stress. Faktisk er andelen af BUPL s medlemmer, der oplever symptomer på stress steget med 50 procent siden Det er skræmmende fakta, men desværre kan BUPL Sydjylland kun nikke genkendende hertil. Fagforeningen bliver kontaktet af stadig flere medlemmer, der har symptomer på stress. Mange af dem giver udtryk for, at de føler sig utilstrækkelige, fordi de ikke har tid og mulighed for at drage den nødvendige omsorg og støtte til børn og unge. For at BUPL Sydjylland kan sikre, at alle sygdomsramte medlemmer får den bedst mulige hjælp i forbindelse med deres sygdom, har BUPL Sydjylland ansat en socialrådgiver mere. BUPL HJÆLPER DIG BUPL FORHANDLER FOR MEDLEMMERNE BUPL Sydjylland modtager mange henvendelser fra medlemmer, når de har brug for forhandlingshjælp. Det er fx i forbindelse med længerevarende sygdom, nedlæggelse af stillinger, vilkårsændringer og advarsler. I 2016 og 2017 har BUPL Sydjylland forhandlet og afsluttet 319 medlemshenvendelser omkring afskedigelser. Dertil kommer de mange henvendelser, der endnu ikke er afsluttet. (afskedigelse) FORHANDLINGER GIVER FORDELE I 75 procent af alle afskedssager, der bliver forhandlet, lykkes det BUPL at ændre noget ved forhandlingerne. For ledernes vedkommende er det 83 procent, og for pædagogerne i 74 procent. KORT OM BUPL SYDJYLLAND 30 MEDARBEJDERE HJÆLPER DIG Der er ansat 30 medarbejdere i BUPL Sydjylland. Medarbejderne har forskellige faglige baggrunde fx socialrådgiver, jurist, økonom, pædagog og arbejdsmiljøkonsulent. I 2018 er medarbejderstaben blevet udvidet med en socialrådgiver og en kontorelev. BUPL SYDJYLLAND HAR FOKUS PÅ MILJØET Derfor har vi i sensommeren 2018 skiftet 228 pærer til LED-pærer, som bruger 75 procent mindre strøm. BUPLSYDJYLLAND // Generalforsamling // 6
5 BUPL Sydjylland kæmper sammen med de andre faglige organisationer dagligt for, at arbejdsgiverne skal forstå vigtigheden af at sikre et godt arbejdsmiljø, hvor der er sammenhæng mellem de krav, der stilles, og de ressourcer der er til rådighed. I sidste ende er det også det, der vil sikre et godt børne- og ungdomsliv. FOKUS PÅ TR OG AMR ÅRETS STATISTIK 186 Så mange nye TR er er valgt i BUPL Sydjyllands 12 kommuner siden sidste generalforsamling (oktober 2016). BUPL Sydjylland har nu: 352 TR er 224 AMR er 15 FTR er DE MINDSTE BØRN PÅ FINANSLOVEN BUPL har igen og igen argumenteret for vigtigheden af den tidlige indsats. Nu ser det ud til, at der er hul igennem til Christiansborg. Regeringen har i et nyt finanslovsforslag afsat 760 millioner kroner over en fireårig periode til tidlig indsats i daginstitutionerne. Pengene er øremærket til at ansætte flere pædagoger i de vuggestuer, der har en stor andel af udsatte børn. I alt skal der ansættes ca. 460 pædagoger. Selvom der ansættes 460 flere pædagoger, er der fortsat langt igen, før vi opnår samme normering som før den økonomiske krise. Det er urealistisk at tro, at børn- og ungeområdet får alle pengene på en gang. Derfor har BUPL opfordret politikerne til at genoprette området skridt for skridt. Det giver rigtig god mening at starte med de mindste og mest udsatte børn, hvor vi ved, at effekten er størst. Og så må vi kæmpe videre for, at børn- og ungeområdet også prioriteres de næste år både på finansloven og på de kommunale budgetter. NYT KONCEPT FOR TR-GRUNDUDDANNELSE Det er vigtigt, at alle TR er føler sig klædt på til at varetage TR-opgaven. Derfor har BUPL Sydjylland besluttet at udvide TRgrunduddannelsen fra to til fem dage. Uddannelsen er fordelt på tre moduler, og afvikles en gang om året. TEMADAGE FOR AMR I efteråret 2016 afholdt BUPL Sydjylland seks temadage med forskelligt indhold for arbejdsmiljørepræsentanterne (AMR). AMR erne har tilkendegivet, at de fagligt fik meget ud af møderne. BUPLSYDJYLLAND // Generalforsamling // 6
6 VELMØDT D. 6. OKTOBER På generalforsamlingen vil vi uddybe fagforeningens arbejde og fokusområder, og du får mulighed for at spørge ind hertil. Udover de fagpolitiske valg vil der selvfølgelig også være tid til faglig debat og socialt samvær. Vi glæder os til at se dig og dine kolleger. PRIVATE INSTITUTIONER 64 PROCENT AF DE PRIVATE INSTITUTIONER HAR OVERENSKOMST MED BUPL Generalforsamlingen 2016 besluttede, at BUPL Sydjylland skulle sætte fokus på, at få flere private institutioner til at indgå overenskomst med BUPL. Desværre er det ikke lykkes. Som i 2016 er der 64 % af institutionerne, der har overenskomst med BUPL. Der ligger derfor fortsat et arbejde heri. BESØG PÅ PRIVATE INSTITUTIONER UDEN OVERENSKOMST Som et led i at få flere private institutioner til at indgå overenskomst med BUPL har de faglige sekretærer i BUPL Sydjylland spurgt om de måtte besøge institutionerne. Desværre har der ikke været interesse herfor. BESØG PÅ PRIVATE INSTITUTIONER MED OVERENSKOMST BUPL Sydjyllands faglige sekretærer har besøgt en række af de private institutioner, der har overenskomst med BUPL. Her var formålet at få bedre kendskab til de privatansatte pædagogers udfordringer og arbejdsforhold. Vi har kun fået positive tilbagemeldinger på besøgene, og vi har opnået megen nyttig viden. KORT OM OK SYDJYSKE MEDLEMMER VAR TIL MØDE OM OK18 BUPL Sydjylland afholdt syv stormøder i forbindelse med den varslede konflikt under OK-forhandlingerne. Her deltog i alt 1006 medlemmer. STOR OPBAKNING PÅ DE SOCIALE MEDIER Også på de sociale medier har opbakningen til BUPL og de andre faglige organisationer været stor. Det betød, at vi fik liket og delt vores budskaber og krav bredt, og det lagde også et stort pres på arbejdsgivernes forhandlere. T-SHIRTS, HUER, SKILTE, KUGLEHOVEDHÆTTER OG SOLBRILLER FYLDTE I GADEBILLEDET Tak til alle pædagoger som iførte sig magenta huer, t-shirts og solbriller, og dermed var med til at sætte fokus på BUPL s overenskomstkrav ved de mange demonstrationer og happenings i de sydjyske kommuner. Særligt solbrillerne var populære, og BUPL Sydjylland uddelte 1925 par til medlemmerne. 75 PROCENT AF DE SYDJYSKE MEDLEMMER AFGAV DERES STEMME Da der skulle stemmes om overenskomstresultatet, afgav 75 procent af de sydjyske medlemmer deres stemme. BUPLSYDJYLLAND // Generalforsamling // 6
Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSE NOTAT TØNDER: April 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen BUPL/BUPL-A har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en landsdækkende undersøgelse,
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen
April 2019 PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSE NOTAT VARDE: Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen BUPL/BUPL-A har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en landsdækkende undersøgelse,
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSE NOTAT KOLDING: April 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen BUPL/BUPL-A har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en landsdækkende undersøgelse,
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSE NOTAT FREDERICIA: April 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen BUPL/BUPL-A har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en landsdækkende undersøgelse,
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSE NOTAT BILLUND: April 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til børnene og omsorgen BUPL/BUPL-A har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en landsdækkende undersøgelse,
Læs mereBERETNING DEN PÆDAGOGISKE PROFESSION LØN OG VILKÅR
DEN PÆDAGOGISKE PROFESSION Den faglige dømmekraft kommer i spil Oprustning til Dagtilbudsreformen Det fælles tredje skaber kvalitet Pengene fosser ud af SFO en Lokalt arbejde sætter landsdækkende spor
Læs mereOK18 - BUPL i konflikt og hvad så?
OK18 - BUPL i konflikt og hvad så? Dagsorden 1. Velkomst 2. Den Danske Model 3. Hvorfor er vi endt, hvor vi er? 4. Forligsinstitutionen 5. Fakta 6. Hvad sker der under konflikten? 7. Spørgsmål Den Danske
Læs mereFagligt fællesskab for pædagoger - derfor skal du også være medlem!
www.bupl.dk/fyn Fagligt fællesskab for pædagoger - derfor skal du også være medlem! Et fagligt fællesskab for pædagoger BUPL Fyn tilbyder dig at være en del af et fællesskab. Et fællesskab sammen med andre
Læs mereØkonomi BUPL. Sydøst Generalforsamling. Næstved 6. oktober
2014-2018 Generalforsamling 2016 Næstved 6. oktober s regnskab og budget Budget Regnskab Rev.budget Regnskab Budgetforslag Budgetforslag 2014 2014 2015 2015 2017 2018 INDTÆGTER Fagforeningstilskud 11.050.000
Læs mereDanskerne giver offentligt ansatte et varmt kram - UgebrevetA4.dk. OK18 Danskerne giver offentligt ansatte et varmt kram
OK18 Danskerne giver offentligt ansatte et varmt kram Af Henny Christensen Fredag den 23. marts 2018 En bølge af sympati strømmer de offentligt ansatte i møde i ny måling. Seks ud af ti danskere erklærer
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereKandidater til BUPL Nordsjællands bestyrelse på valg ved generalforsamlingen 2017
Kandidater til BUPL Nordsjællands bestyrelse på valg ved generalforsamlingen 2017 BUPL Nordsjællands bestyrelse består af 15 medlemmer, der alle vælges for en toårig periode. Herunder kan du se, hvilke
Læs mereGF 2019 Christa Thestrup, 51 år Opstillingsgrundlag som kasserer:
Jeg hedder Pernille Riis. Jeg har nu efter mange år som faglig sekretær og næstformand været formand i BUPL Nordsjælland i to år. I al ydmyghed vil jeg gerne stille min viden, erfaring, mit faglige engagement
Læs mereS y d j y l l a n d. Undersøgelsens resultater deler sig i tre: Fritidsdel, skoledel og udsatte børn. Resultater herfra findes på de følgende sider.
S y d j y l l a n d ANALYSENOTAT August 2017 BUPL har i maj-juni 2017 gennemført en undersøgelse blandt medlemmer, som arbejder med de 6-18-årige børn og unge i de sydjyske kommuner. Størstedelen af disse
Læs mereVærdighed i ældreplejen
SOCIAL-SUNDHED Værdighed i ældreplejen Sæt handling bag ordene Indhold Forord Værdighedspolitik i alle kommuner Snak om værdighed på arbejdspladsen Overvej om værdighedspolitik og ressourcer stemmer overens
Læs mereTIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand
TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... I FOA kan vi godt se forskel på de problemer, som brandmanden og pædagogmedhjælperen oplever i hverdagen. Vi ved også, at
Læs mereSektoren. Afdelingen. Kommunalreformen.
Beretning 2007 Sektoren. Sektoren har afholdt bestyrelsesmøder 9 gange i løbet af året der er gået. Møderne holdes om aftenen med start kl. 18. Bestyrelsen består af 13 medlemmer fordelt med 3 dagplejepædagoger
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til at arbejde med børns trivsel i fritiden
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSENOTAT BILLUND (DEL 2): August 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til at arbejde med børns trivsel i fritiden Den hidtil største kortlægning af pædagogers vilkår på skole- og fritidsområdet
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereFagforeningen. - hvad skal vi med den?
Fagforeningen - hvad skal vi med den? www.bupl.dk/fyn Hvorfor skal du være medlem? Hvis du får problemer på din arbejdsplads, så er det helt afgørende for dig, at du har fagforeningen til at hjælpe dig.
Læs mereEN PIXI OM 2018 HK STAT SJÆLLAND
EN PIXI OM 2018 HK STAT SJÆLLAND Nye ansigter i 2018 Vi har krammet en hel del i HK Stat Sjælland i 2018 også lidt mere, end vi plejer. Det har vi, fordi 2018 har været et år, hvor flere nye kræfter har
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereTR rolle og forventninger
TR rolle og forventninger Din rolle som TR Som tillidsrepræsentant er du en nøgleperson på din arbejdsplads. Du varetager medlemmernes interesser og er Danmarks Lærerforenings lokale repræsentant på skolen
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereHvidovre Lærerforening
Hvidovre Lærerforening Danmarks Lærerforening kreds 14 Idrætsvej nr. 73, 2650 Hvidovre Tlf. 36777014 014@dlf.org www.dlfkreds14.dk Til Kredsstyrelsen 2. november 2017 Referat af kredsstyrelsesmøde onsdag
Læs mereF O A F A G O G A R B E J D E. Det gør FOA for dig. som pædagogmedhjælper
F O A F A G O G A R B E J D E Tekst: Britta Lundqvist. Foto: Biofoto/Johnny Madsen og Anders Tvevad. Layout: Joe Anderson og Maja Honoré. Tryk: FOA-tryk marts 2006. Det gør FOA for dig som pædagogmedhjælper
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereBestyrelsen anbefaler et JA til de offentlige overenskomstforlig for perioden vedr. staten, regionerne og kommunerne.
Bestyrelsen anbefaler et JA til de offentlige overenskomstforlig for perioden 2015-2018 vedr. staten, regionerne og kommunerne. Bestyrelsens hovedbegrundelser for at anbefale et JA: Bestyrelsen har efter
Læs mereSådan skaber vi forandring på arbejdspladsen
guide: Arkivfoto: Hung Tien Vu Sådan skaber vi forandring på arbejdspladsen I Dansk Socialrådgiverforening arbejder vi både tillidsvalgte, politisk valgte og ansatte for at gøre arbejdsvilkårene bedre
Læs mereSAMARBEJDET MELLEM ARBEJDSMILJØ- REPRÆSENTANTEN TILLIDS- REPRÆSENTANTEN
SAMARBEJDET MELLEM ARBEJDSMILJØ- REPRÆSENTANTEN TILLIDS- REPRÆSENTANTEN Folderen er tænkt som inspiration til at få sat fokus på samarbejdet mellem jer som arbejdsmiljørepræsentant (AMR) og tillidsrepræsentant
Læs merePædagoger: Vi mangler tid til at arbejde med børns trivsel i fritiden
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSENOTAT HADERSLEV (DEL 2): August 2019 Pædagoger: Vi mangler tid til at arbejde med børns trivsel i fritiden Den hidtil største kortlægning af pædagogers vilkår på skole- og fritidsområdet
Læs mereMyter og svar - Overenskomst 2018
Myter og svar - Overenskomst 2018 I 2018 skal der forhandles overenskomster på det offentlige område, det afspejler sig i den offentlige debat, hvor det kan være vanskeligt at finde hoved og hale i myter
Læs mereMålprogram for HK Kommunal Vedtaget ved HK Kommunals forbundssektorkongres den 31. januar til 2. februar 2016
Målprogram for HK Kommunal 2016-2020 Vedtaget ved HK Kommunals forbundssektorkongres den 31. januar til 2. februar 2016 Målprogram som styringsredskab HK Kommunals målprogram understøtter de fælles mål,
Læs mereKære arbejdsmiljø repræsentant Tak, fordi du gør en forskel!
Kære arbejdsmiljø repræsentant Tak, fordi du gør en forskel! Guide til nyvalgte arbejdsmiljørepræsentanter KÆRE ARBEJDSMILJØ REPRÆSENTANT Først og fremmest tillykke med valget som arbejdsmiljørepræsentant
Læs mereHER OG NU s tredje e-mail udgave i 2004 er på gaden med højaktuel information om:
LTD - HER OG NU Juni 2004. HER OG NU s tredje e-mail udgave i 2004 er på gaden med højaktuel information om: Individuelle lønsamtaler pr. 1. april 2004 Beklædningsordninger FTF-A frivillig forsikring giver
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereVærd at vide om GRUNDUDDANNELSEN Godt kollegaskab. Samtaler. Erfaringer Vores regler Lokale aftaler. Få alle med.
Værd at vide om GRUNDUDDANNELSEN 2019 Godt kollegaskab Samtaler Erfaringer Vores regler Lokale aftaler Få alle med Vores faglighed Som tillidsvalgt har du en central rolle i kollegaernes arbejdsliv. Du
Læs mereBørn snydt for to milliarder. Af: Mikkel Kamp
Page 1 of 5 søg redaktion nyt job annoncer tema skriv til os print artikler leder noter opslagstavlen debat årgange 23/2008 Børn snydt for to milliarder I 2005 bevilgede regeringen to milliarder kroner
Læs mereFORBUND. Stå stærkt som AMR. Efter FOAs faglige AMR-uddannelse tilbyder FOA dig en samarbejdsaftale
FORBUND Stå stærkt som AMR Efter FOAs faglige AMR-uddannelse tilbyder FOA dig en samarbejdsaftale 2 FOA STÅ STÆRKT SOM AMR Indhold Sammen gør vi forskellen for arbejdsmiljøet 3 FOA giver dig 3 løfter 4
Læs mereVilkårsundersøgelse 2019
Vilkårsundersøgelse 2019 Samlet analyse 0 5 års området BUPL har i perioden 26. februar til 11. marts 2019 gennemført en vilkårsundersøgelse blandt pædagoger på dagtilbudsområdet. I Halsnæs Kommune har
Læs mereMETAL HOVEDSTADEN Ekstraordinær generalforsamling 1. november 2016
Side 1 Konstitueret formand Henrik Stilling bød velkommen til de 214 fremmødte medlemmer. Dagsorden: 1. Valg af dirigenter 2. Valg af ny formand 3. Orientering om kongressen AD 1. Valg af dirigenter Henrik
Læs mereGør en forskel for fællesskabet
Gør en forskel for fællesskabet for tillidsrepræsentanter i fagforeninger med OK-mærket. Hvorfor er OK-indsatsen vigtig? OK-indsatsen gør fællesskabet stærkere ikke bare på den enkelte arbejdsplads, men
Læs mereVælg en tillidsrepræsentant. Hvorfor Hvem Hvad Hvordan
Vælg en tillidsrepræsentant Hvorfor Hvem Hvad Hvordan Vælg en tillidsrepræsentant og stå stærkere Med en tillidsrepræsentant (TR) står du og dine kolleger stærkt over for jeres arbejdsgiver. Din TR har
Læs mereFagforbund til politikere: Giv os ekstra penge til ligeløn - UgebrevetA4.dk
USÆDVANLIG APPEL Fagforbund til politikere: Giv os ekstra penge til ligeløn Af Henny Christensen Onsdag den 3. januar 2018 Flere fagforbund beder nu Folketingets politikere om at bruge ekstra penge på
Læs mereDet er vores store indsatsområde frem til generalforsamlingen 2013.
1 Mundtlig beretning 2012 Fastholde og tiltrække flere medlemmer Det er vores store indsatsområde frem til generalforsamlingen 2013. Vi skal gøre fagforeningen attraktiv for de unge, der kommer ind på
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereBeskæftigelsesudvalget BEU alm. del, endeligt svar på spørgsmål 92 Offentligt
Beskæftigelsesudvalget 2011-12 BEU alm. del, endeligt svar på spørgsmål 92 Offentligt Folketingets Beskæftigelsesudvalg Christiansborg 1240 København K Beskæftigelsesministeriet Ved Stranden 8 1061 København
Læs mereJeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år.
1. maj tale 2015 (Det talte ord gælder) Kære alle sammen Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år. Men jeg vil gerne starte med at fortælle om mit besøg hos
Læs mereHK Kommunal skal snart forhandle nye overenskomster til OK18
HK Kommunal skal snart forhandle nye overenskomster til OK18 Kære TR. Vi skal snart i gang med at forhandle nye overenskomster. Der er mange vigtige ting på dagsordenen: Hvor store lønstigninger skal vi
Læs mere7 ud af 10 af FOAs medlemmer fik ikke hjælp af deres tillidsrepræsentant eller lokale FOAafdeling
6. oktober 2016 Lokalløn 7 ud af 10 af FOAs medlemmer fik ikke hjælp af deres tillidsrepræsentant eller lokale FOA-afdeling til at aftale løn ved deres nuværende ansættelse, og 36 procent af medlemmerne
Læs mereSOCIAL- OG SUNDHEDSSEKTOREN PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand
SOCIAL- OG SUNDHEDSSEKTOREN PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... Langt de fleste social- og sundhedsassistenter og -hjælpere er medlemmer af FOA. FOA har ca. 200.000 medlemmer
Læs mereFORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2017
DIN GUIDE TIL FORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2017 1 SE HVAD DINE KOLLEGER I HELE LANDET FÅR I LØN! 2 DET HER SKAL DU VIDE! Blik- og Rørarbejderforbundet forhandler overenskomsterne på VVS- området,
Læs mereArbejdslivskonferencen Samarbejde mellem AMR og TR
Arbejdslivskonferencen 2016 Samarbejde mellem AMR og TR Hvad er samarbejde? Samarbejde er når den enkelte via egen motivation bidrager med relevant viden, holdninger og færdigheder (sine kompetencer) til
Læs meremedlem hos Danske Fysioterapeuter Vejledning til tillidsrepræsentanter
Offentligt ansat medlem hos Danske Fysioterapeuter Vejledning til tillidsrepræsentanter Du mærker forskellen 02 Tillidsrepræsentanten er ambassadør for Danske Fysioterapeuter Mere end 8 ud af 10 offentligt
Læs mereBørne- og socialminister Mai Mercados talepapir
Social-, Indenrigs- og Børneudvalget 2016-17 SOU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 214 Offentligt Børne- og socialminister Mai Mercados talepapir Anledning Besvarelse af SOU samrådsspørgsmål T Dato /
Læs mereHvidovre Lærerforening
Hvidovre Lærerforening Danmarks Lærerforening kreds 14 Idrætsvej nr. 73, 2650 Hvidovre Tlf. 36 77 70 14 014@dlf.org dlfkreds14.dk Til Kredsstyrelsen 16. marts 2017 Referat af kredsstyrelsesmøde onsdag
Læs mereKommunikationspolitik. for BUPL MidtVestjylland
Kommunikationspolitik for BUPL MidtVestjylland 1 Introduktion BUPL MidtVestjylland er en kommunikerende organisation, for hvem det at skabe værdi for medlemmerne gennem kollektiv og individuel interessevaretagelse
Læs mereBestyrelsens beretning v. formand Rikke Hunsdahl Generalforsamling BUPL Fyn 5. oktober 2017
Bestyrelsens beretning v. formand Rikke Hunsdahl Generalforsamling BUPL Fyn 5. oktober 2017 Kære generalforsamling Jeg har taget børnebrillerne på for at fastholde fokus på børnene og på pædagogernes arbejdsvilkår.
Læs mereMEDLEMMERNES INPUT TIL EN STYRKET
IDÉKATALOG ØGET MEDLEMSENGAGEMENT MEDLEMMERNES INPUT TIL EN STYRKET MEDLEMSINDDRAGELSE GENERALFORSAMLING 2018 INDLEDNING På generalforsamlingen 2017 blev indsatsen for øget medlemsinddragelse- og engagement
Læs mereFællesskab, fordele og faglig bistand
Fællesskab, fordele og faglig bistand FOA på 5 minutter FÆLLESSKAB, FORDELE OG FAGLIG BISTAND FOA 1 Citat Dennis Kristensen Forbundsformand I FOA går vi på banen, når det handler om ulighed og fx forringede
Læs mereGRÆKENLAND. ROLLEKORT: Premierminister Alexis Tsipras ANDEL AF DET SAMLEDE BEFOLKNINGSTAL I DE 10 LANDE I SPILLET
ROLLEKORT: Premierminister Alexis Tsipras Jeg er 43 år og blev premierminister i Grækenland i 2015. Jeg er formand for det venstreorienterede parti Syriza, som fik 36 procent af stemmerne og 149 ud af
Læs mereGuide til tillidsrepræsentanten pa en konfliktramt arbejdsplads
Guide til tillidsrepræsentanten pa en konfliktramt arbejdsplads De akademiske organisationer har i fællesskab udarbejdet denne guide, og du kan som BF-tillidsrepræsentant tage det du kan bruge af vejledningen.
Læs mereStærkere fællesskaber gennem øget samarbejde mellem AMIR og TR i strategiske processer. Oplæg ved DFLs konference for tillidsvalgte 4. november 2014.
Stærkere fællesskaber gennem øget samarbejde mellem AMIR og TR i strategiske processer Oplæg ved DFLs konference for tillidsvalgte 4. november 2014. Centrale elementer i et styrket samarbejde mellem tillidsvalgte
Læs mereTillykke med valget!
Tillykke med valget! Kære nyvalgt tillidsrepræsentant Tillykke med valget som tillidsrepræsentant (TR) i BUPL Hovedstaden og for dine kollegaer på din arbejdsplads. Vilkårene på institutionsområdet er
Læs mereVælg en tillidsrepræsentant
Vælg en tillidsrepræsentant Hvorfor Hvem Hvad Hvordan 4 valg af tr_final_november16.indd 1 08-11-2016 11:38:53 Vælg en tillidsrepræsentant og stå stærkere Med en tillidsrepræsentant (TR) står du og dine
Læs mereVÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT
VÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT Fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere HK Stat er en del af HK. Vi er fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter
Læs mere1. maj tale 2018 ved Stenløse Kulturhus (Ib Sørensen)
1 1. maj tale 2018 ved Stenløse Kulturhus (Ib Sørensen) Mon ikke der er mange 1. maj talere, som jeg selv, der har set en ekstra gang på deres tale efter Store Bededags ferien og ikke mindst efter lørdag
Læs mereReferat fra bestyrelsesmøde den 27. april 2014
Referat fra bestyrelsesmøde den 27. april 2014 Punkt 1: Godkendelse af sidste referat - Ingen indvendinger Punkt 2: Nyt fra de forskellige udvalg Politisk udvalg ved Merete: - Opdatering på overenskomstforhandlinger
Læs mereGF Østjylland. Verne. Jeg skal fortælle jer lidt om arbejdet i
GF Østjylland Verne Tak for invitationen! Jeg er glad for at komme til Aarhus og møde jer alle og mine gamle kollegaer og fagfæller. Det er dejligt at være her sammen med jer og i de her lokaler. De erjo
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereFORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2018
DIN GUIDE TIL FORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2018 1 SE HVAD DINE KOLLEGER I HELE LANDET FÅR I LØN! DET HER SKAL DU VIDE! Blik- og Rørarbejderforbundet forhandler overenskomsterne på VVS- området,
Læs mereFormandens mundtlige beretning (det talte ord gælder)
Formandens mundtlige beretning (det talte ord gælder) Hvor er det intet mindre end fantastisk! Tænk at stå her og se på en hel sal fuld af prisvindere! Alle os her og alle vores kolleger har bidraget til
Læs merePÆDAGOGMEDHJÆLPERE OG PÆDAGOGISKE ASSISTENTER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand
PÆDAGOGMEDHJÆLPERE OG PÆDAGOGISKE ASSISTENTER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... De fleste pædagogmedhjælpere er medlem af FOA, som med ca. 200.000 medlemmer er langt den største
Læs mereEN LØSNING FOR ALLE GUIDE TIL KLUBBEN HVORDAN BAKKER VI OP? Dansk Socialrådgiverforening
1 EN LØSNING FOR ALLE GUIDE TIL KLUBBEN HVORDAN BAKKER VI OP? Dansk Socialrådgiverforening 2 Vi skal vise vores styrke foto Kristian Granquist Overalt i landet er vi socialrådgivere, sammen med hundredetusindevis
Læs mereStyrk din platform som TR
FORBUND Styrk din platform som TR Efter endt grunduddannelse, tilbyder FOA dig en aftale Indhold Sammen gør vi forskellen 3 De 5 TR-løfter 4 Løfte 1: En aftale om dine TR-opgaver 4 Løfte 2: Information
Læs mereVigtige datoer i den kommende tid:
Vigtige datoer i den kommende tid: 26. September Generalforsamling 2. Oktober Socialpædagogernes Dag 28. November - ½-årsmøde TR, AMR, Leder 1. December - Juletræsfest Andre muligheder i den kommende tid:
Læs mereINDSATSER OG RESULTATER I KONGRESPERIODEN
INDSATSER OG RESULTATER I KONGRESPERIODEN Socialpædagogerne er en løsningsorienteret fagforening. Det betyder, at vi lægger vores forslag til løsninger frem og samarbejder bredt politisk med dem, der måtte
Læs mereF O A F A G O G A R B E J D E. Det gør FOA for dig. som pædagogmedhjælper
F O A F A G O G A R B E J D E Tekst: Britta Lundqvist. Foto: Biofoto/Johnny Madsen og Anders Tvevad. Layout: Joe Anderson og Maja Honoré. Tryk: FOA-tryk marts 2006. Det gør FOA for dig som pædagogmedhjælper
Læs mereI dag er det 1. maj dagen hvor fagbevægelsen fejrer Den Danske Model vores indflydelse og vores sejre.
I dag er det 1. maj dagen hvor fagbevægelsen fejrer Den Danske Model vores indflydelse og vores sejre. Vi skal huske at fejre både de store og de små sejre - som aldrig bliver nævnt i aviserne. Som for
Læs mereOCIAL- OG SUNDHEDSPERSONALE UDEN GRUNDUDDANNELSE PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand
OCIAL- OG SUNDHEDSPERSONALE UDEN GRUNDUDDANNELSE PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... Langt de fleste social- og sundhedsassistenter og -hjælpere er medlemmer af FOA. FOA har ca.
Læs mereSpørgsmål og svar om BUPL
TR Spørgsmål og svar om BUPL Når man som TR skal tale med kollegaer om det at være medlem af BUPL, kan man få mange spørgsmål. Her har du svarene på nogle af de spørgsmål, du kan blive mødt af. Kontingentet
Læs mereMarie-Louise Knuppert 1. maj 2014
Marie-Louise Knuppert 1. maj 2014 Kære venner. Vi har haft økonomisk krise længe. Nu er der lys forude. Så det er nu, vi igen skal minde hinanden om, at Danmarks vej videre handler om fællesskab. Vi kommer
Læs mereReferat reg syd møde i Middelfart tirsdag den 21. januar 2014
Referat reg syd møde i Middelfart tirsdag den 21. januar 2014 Orientering fra Per Andersen Team Genbrugspladser Esbjerg kommune Fra d. 1 januar 2014 har medarbejderne på Team Genbrugspladser Esbjerg kommune
Læs mereGrete Christensens oplæg til Sundhedskartellets stormøde om OK11 d. 11. marts 2011 i Tivoli Kongrescenter
Grete Christensens oplæg til Sundhedskartellets stormøde om OK11 d. 11. marts 2011 i Tivoli Kongrescenter Velkommen til Sundhedskartellets stormøde om OK11. Det er snart et år siden, vi mødtes til vores
Læs mereKLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK
KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK Københavns Lærerforening ønsker at sikre lettilgængelig og tidssvarende kommunikation til og fra medlemmer og omverdenen. Vores indsats skal være præget af åbenhed, professionalitet
Læs mereDit T R-team - hvad er vigtigt for dig?
Dit T R-team - hvad er vigtigt for dig? Side 1 Hvad vil vi gerne? 1. Hjælpe og sikre den enkelte AC'er i forhold til ansættelsesvilkår, løn og trivsel 2. Repræsentere hele AC-gruppen kollektivt og solidarisk
Læs mereNordsjælland. Nyt fra afdelingen. Den 11. nov. Medlemsskaber der bør overflyttes... Lene Lindberg Formand i Foa Nordsjælland mail:
Lene Lindberg Medlemsskaber der bør overflyttes... Jeg ser frem til en uge, hvor vi sætter medlemskab i fagforeningen på dagsorden. Vi kommer med et tilbud til de af jeres kollegaer, som står i Krifa eller
Læs mereSå er det igen blevet tid til generalforsamling. Det er tid til at stoppe op og se tilbage.
Formand Dorit Dühring har ordet på bestyreslen vegne. Så er det igen blevet tid til generalforsamling. Det er tid til at stoppe op og se tilbage. Hvad fik vi i hus og hvor er der stadig faglige udfordringer
Læs mereFrivilligrådets beretning til årsmødet d. 17.4.2013:
Frivilligrådets beretning til årsmødet d. 17.4.2013: Frivilligrådets arbejde i det forløbne år har bl.a. drejet sig om: - Etablering og drift af vores nye Frivillighus - Drøftelse af frivilligt arbejde
Læs mereNotat Dato 19. april 2012 EHP ESDH-sag: Side 1 af 9. Undersøgelse af Dansk Socialrådgiverforenings arbejdsmiljørepræsentanter 2012
Notat Dato 19. april 2012 EHP ESDH-sag: 10318 Side 1 af 9 Undersøgelse af Dansk Socialrådgiverforenings arbejdsmiljørepræsentanter 2012 Side 2 af 9 Baggrund I januar 2012 har Dansk Socialrådgiverforening
Læs mereDIN TILLIDSREPRÆSENTANT
DIN TILLIDSREPRÆSENTANT Tillidsrepræsentanten (TR) er talsperson for kollegerne, og den der står vagt om overenskomsten. En af de vigtigste opgaver for TR er derfor, som bindeled imellem ledelse og medarbejdere,
Læs mereVejledning til valg af tillidsrepræsentant (ITR)
Vejledning til valg af tillidsrepræsentant (ITR) Ved valg at tillidsrepræsentanter skal følgende vejledning følges: Hvor og hvem kan vælges? På alle vore arbejdspladser, hvor der er 5 ansatte efter samme
Læs merePædagoger: Vi er glade for samarbejdet med lærerne, men det halter med tiden til forberedelse
PRESSEMEDDELELSE OG ANALYSENOTAT HADERSLEV (DEL 1): August 2019 Pædagoger: Vi er glade for samarbejdet med lærerne, men det halter med tiden til forberedelse Den hidtil største kortlægning af pædagogers
Læs mereReferat fra mødet i GJUK s bestyrelse TIRSDAG DEN 6. NOVEMBER 2018 KL. 17,00 I GJUK.
Referat fra mødet i GJUK s bestyrelse TIRSDAG DEN 6. NOVEMBER 2018 KL. 17,00 I GJUK. Afbud: Kristian Amdisen og Christina Sekkelund 1.Godkendelse af referatet fra mødet den 23.5.2018 og den 4.10.2018 2.Efterretninger/siden
Læs mere