Rekruttering af arbejdskraft gennem AF

Størrelse: px

Starte visningen fra side:

Download "Rekruttering af arbejdskraft gennem AF"

Rudolf Stig Christiansen
8 år siden
Visninger:

1 Rekruttering af arbejdskraft gennem AF Februar 2006

2 Rekruttering af arbejdskraft gennem AF I en situation med stigende beskæftigelse og tiltagende mangel på arbejdskraft er det vigtigt, at virksomhederne kender alle muligheder for rekruttering af arbejdskraft. Virksomheder benytter sig af forskellige kanaler i deres rekruttering fra annoncering i aviser, ventelister med uopfordrede ansøgninger, jobopslag på internettet eller via tip fra allerede ansatte. Det er også muligt at rekruttere arbejdskraft ved at gøre brug af den offentlige arbejdsformidling. Hvad kan den offentlige arbejdsformidling Virksomheder kan uden betaling få assistance fra Arbejdsformidlingen (AF) til at finde arbejdskraft. Da alle ledige skal være tilmeldt AF, vil AF have kendskab til jobsøgere med erfaring fra alle brancher og for de fleste stillingskategorier. Formidling af arbejdskraft sker på forskellige måder alt efter virksomhedernes konkrete behov. AF finder et antal relevante kandidater En virksomhed kan henvende sig til AF om formidling og få henvist en eller flere medarbejdere. AF vil hvis der er ledige finde de jobsøgere frem, der passer til virksomhedens jobbeskrivelse. Virksomheden aftaler med AF, hvor mange af de bedst egnede jobsøgere virksomheden ønsker en samtale med. Virksomheden vælger selv, hvem af de henviste jobsøgere den ønsker at ansætte, men virksomheden skal give AF en tilbagemelding om resultatet af formidlingen. Virksomheden skal oplyse om jobbet er besat med en af de henviste, men også oplyse, hvis de ikke ansætter en af de henviste, eller hvis arbejdsforholdet afbrydes umiddelbart efter overtagelsen. 1

Virksomheder benytter sig af forskellige kanaler i deres rekruttering fra annoncering i aviser, ventelister med uopfordrede ansøgninger, jobopslag på internettet eller via tip fra allerede ansatte.

3 Åben annoncering på internettet - Jobnet AF kan tilbyde virksomheden at videreformidle et ledigt job. Det sker ved, at enten virksomheden selv eller AF lægger et job ind i AF s jobbank på internettet Jobnet er et selvbetjeningsværktøj uden konkrete forpligtigelser for AF, den ledige eller virksomheden. Ved åben annoncering via Jobnet vil AF ikke henvise ledige. Ønsker virksomheden henvisning af et antal ledige, er det vigtigt at gøre opmærksom herpå ved henvendelsen til AF. Virksomhederne bør dog have en forventning om, at AF følger op og er interesserede i, om virksomheden faktisk får løst sit rekrutteringsbehov selv om der benyttes åbne annoncering. Det er ligeledes en opgave for AF at sørge for, at ledige kender til jobopslagene i jobbanken og aktivt søger dem. AF kan pålægge ledige at søge de opslåede job. På jobnet er der en CV-bank, der er åben for alle, der søger arbejde. Det er obligatorisk for ledige at lægge deres CV i CV-banken. Virksomheder kan bruge Jobnet.dk til at søge efter mulige kandidater til ledige job og en jobsøger kan automatisk blive gjort opmærksom på, at et job matcher jobsøgers profil. Medarbejdere fra andre europæiske lande AF kan via formidlingssamarbejdet Eures tilbyde virksomheden at annoncere ledige job i udlandet eller finde medarbejdere i udlandet på områder, hvor der er mangel på arbejdskraft i Danmark. Virksomheden aftaler med AF hvilke lande, der ønskes medarbejdere fra og hvordan den ønsker at blive kontaktet af ansøgerne. Der henvises til arbejdsgivernes folder om Rekruttering af udenlandsk arbejdskraft. 2

Jobnet er et selvbetjeningsværktøj uden konkrete forpligtigelser for AF, den ledige eller virksomheden. Ved åben annoncering via Jobnet vil AF ikke henvise ledige.

4 Ønske om formidling fra AF Ønsker De at benytte AF i rekrutteringen af ny arbejdskraft kan De henvende Dem til det regionale arbejdsformidlingskontor i deres Amt: Ribe Amt (AF-Ribe) Exnersgade 33 Postboks Esbjerg Tlf: Ringkøbing Amt (AF-Ringkøbing) Nørregade Herning Tlf: Frederiksborg Amt (AF-Frederiksborg) Helsingørsgade Hillerød Tlf: Vestsjællands Amt (AF-Vestsjælland) Smedelundsgade Holbæk Tlf: Storkøbenhavn (AF-Storkøbenhavn) Vesterbrogade København V. Tlf.: Storstrøms Amt (AF-Storstrøm) Vestensborg Allé Nykøbing F. Tlf.: Fyns Amt (AF-Fyn) Dannebrogsgade Odense C. Tlf.: Roskilde Amt (AF-Roskilde) Jernbanegade 12 Postboks Roskilde Tlf.:

00 Vestsjællands Amt (AF-Vestsjælland) Smedelundsgade 16 4300 Holbæk Tlf: 70 33 07 07 Storkøbenhavn (AF-Storkøbenhavn) Vesterbrogade 123 1620 København V. Tlf.: 33 55 10 20 Storstrøms Amt (AF-Storstrøm) Vestensborg Allé 8 4800 Nykøbing F.

5 Bornholms Amt (AF-Bornholm) Tornegade Rønne Tlf.: Vejle Amt (AF-Vejle) Fiskergade Vejle Tlf.: Viborg Amt (AF-Viborg) Landbogården Fælledvej Viborg Tlf.: Nordjyllands Amt (AF-Nordjylland) Vestre Havnepromenade Ålborg Tlf.: Århus Amt (AF-Århus) Søren Frichs Vej 38 K Postboks Åbyhøj Tlf Sønderjyllands Amt (AF-Sønderjylland) Bjerggade 4K 6200 Åbenrå Tlf.:

: 70 10 26 26 Viborg Amt (AF-Viborg) Landbogården Fælledvej 3 8800 Viborg Tlf.

Relaterede dokumenter

Ændringer vedrørende krav til den lediges CV og til CV-samtalen

Rundskrivelse nr. 26/2007 19. juni 2007 Ændringer vedrørende krav til den lediges CV og til CV-samtalen Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Tlf. 38 10 60 11 Fax 38 19 38 90 adir@adir.dk www.adir.dk