Genvej til Ny Viden
- og til talentet
Agenda AU Center for Entreprenørskab og Innovation Genvej til Ny Viden formål Målgruppe og fordele Projektorganiseret vidensamarbejde Udbytte: Fra information til viden til kompetencer Når viden knækker nøden
AU Center for Entreprenørskab og Innovation Et tværfagligt center med undervisnings- og udviklingsaktiviteter inden for entreprenørskab og innovation Studentervæksthuset, Corporate Take Off, One Stop Service, Genvej til Ny Viden Læs mere på www.cei.au.dk
Genvej til Ny Viden Et tre-årigt regionalt projekt (2011-13) Formål At tilføre forskningsbaseret viden til praksisorienterede SMV ere At skabe vækst via vidensbaseret innovation i SMV ere At udvikle nye metoder til at matche og facilitere samarbejde mellem SMV ere og videninstitutioner
Målgruppe Private virksomheder i Region Midtjylland, der lever op til EU s definition af små og mellemstore virksomheder (SMV) Virksomheder der ikke tidligere, eller kun i begrænset omfang, har samarbejdet med vidensinstitutioner
Tillægskrav Ressourcer til medfinansieret tid Lønsedler Erfaring og kompetencer, der muliggør vidensforankring Interesse i og forståelse for vidensamarbejdet
Fordele for virksomheden Adgang til forskningsbaseret viden, som katalysator for nye innovative løsninger og produkter Nye handlemuligheder i forhold til innovationsprocesser, beslutninger og løsningsforslag Nye kompetencer Forbedring af virksomhedens konkurrenceevne Tilskud til eksterne udgifter til forskere og øvrige aktører finansieres af Genvej til Ny Viden (krav om medfinansiering)
Tre faser i forløbet
Fase 1 Hvilken vej?
Fase 1 Afklaring Tilskuddet udgør maks. 50 % af det samlede budget og maks. 50.000 kr. (varighed 3-9 mdr.) Afklaring af innovationsprojektets indhold, forretningsmæssige værdi og placering i forhold til virksomhedens strategi Hvilken forskningsbaseret viden er der behov for og hvem har denne viden Hvorledes kan et vidensamarbejde med forskere organiseres og hvordan forankres viden Hvorledes skal innovationsforløbet designes
Fase 2 Forsker og virksomhed samarbejder om et konkret projekt
Fase 2 Vidensamarbejde Tilskuddet udgør maks. 50 % af det samlede budget og maks. 500.000 kr. (varighed op til 18 mdr.) Vidensamarbejdet er karakteriseret ved: At virksomheden og forskerne samarbejder om at udveksle viden At der sker læring i virksomheden, således at virksomheden bliver i stand til fremadrettet at kunne implementere og forankre den nye viden i virksomheden Faciliteres med fokus på læring og vidensforankring
Virksomhedens udbytte
Talentpleje og -tiltrækning Talentfokus: Samarbejde med både danske og udenlandske forskere Talentpleje i virksomheden (kompetenceudvikling) Tiltrækning af talenter (grundet øget videns- og innovationshøjde)
Når viden knækker nøden
Eksempel: Transformatorer Virksomhed med mange års erfaring indenfor udvikling af transformatorer Innovationsprojekt: Optimering og videreudvikling af eksisterende produkter Løfte virksomhedens viden- og innovationshøjde Videnbehov: Viden om energibesparelse, nyeste elektriske komponenter, markedskendskab
Eksempel: Højtemperaturmaterialer Virksomhed med patent på et nyt princip for fremdrift og manøvrering af helikoptere Innovationsprojekt: Produktudvikling: Nye højtemperaturmaterialer til helikoptorrotorens forskellige komponenter Videnbehov: Materialekendskab (fra fx rumfartsforskning) fra udlandet En dansk nøgleforsker
Eksempel: Virtuelt førstehjælpskursus Virksomhed med speciale indenfor førstehjælps- og sikkerhedsudstyr Innovationsprojekt: Udvikling af en webbaseret og personlig interaktiv 3D virtuel læringsplatform indenfor førstehjælp Videnbehov: At omsætte forskningsbaseret viden til pædagogisk praksis samt at dokumentere målgruppens udvikling af førstehjælpskompetencer Udvikling, design og implementering af 3D læringsmiljøer i virtuelle verdener
Film DISUs vidensamarbejde Jeg håber, det aldrig slutter
Tak for i dag! Kontakt: Trine Lumbye, tlu@aec.au.dk, 21 66 67 36