Radikale Venstre Danmarks stærkeste netværk

Relaterede dokumenter
Hovedbestyrelsens retningslinjer for politisk arbejde i netværk, udvalg og fora

FORRETNINGSUDVALGSMØDE I RADIKAL UNGDOM 2

Denne beretning gør status på dette arbejde og er i forhold til arbejdsplanen at betragte som en midtvejsstatus.

STRATEGI FOR TILLIDSREPRÆSENTANTOMRÅDET DANSK SYGEPLEJERÅD KREDS HOVEDSTADEN

Vedtægter for Venstre i Viborg Kommune

Stk. 2. Medlemmer af landsforbundet organiseres lokalt i kommuneforeninger, hvis område følger kommunen.

Radikale Venstre oplever for tiden en stor medlemsfremgang med ca. 200 nye medlemmer om måneden.

Vedtægter for SF København

Tillidspostkandidaturer til

Tilmeld dig fællesudvalgsdagen. Bornholmsk valgkamp i topform. 1. november 2011

DocuSign Envelope ID: 2D011BFD-69B7-4DA8-B94B-E32ABE540E7A. Stifters Vilje. Initiativet

1

Referat af bestyrelsesmøde

Kære alle tillidsvalgte i Alternativet

Sådan arbejder styrelsen i Dansk Friskoleforening

FORRETNINGSUDVALGSMØDE I RADIKAL UNGDOM 1

Evaluering af Politisk Forum. Juni 2019 Udarbejdet af landssekretariatet

Kom til Nyborg til landsmøde. 3. september 2012

Til stede: Lior Hansen, Astrid Carl, Tina Langhorn, Trine Christensen, Ane Liebing Grøngaard, Christian Rundager, Monike Sommer.

STRATEGI IDÉER SOM KAN INSPIRERE

Radikale Venstre fik det bedste valg i mere end 30 år og står nu med en gruppe på 17 folketingsmedlemmer. Valget i tal. 30.

Projektskema. Vanløse Lokaludvalg Før projektet påbegyndes: Titel: Dato: Ansvarspersoner i lokaludvalget: Ansvarlig i sekretariatet:

Sund By Netværkets strategi

Venstre i Viborgs Vedtægter

Derfor tænkes vores organisationsår således fremover:

G FOR EVENTS I SØNDERBORG FORRETNINGSGRUNDLA

Dette er rammerne, som det enkelte kredsbestyrelsesmedlem skal virke indenfor.

Organisatorisk arbejdsprogram Vision og delmål. Styrkelse af det organisatoriske arbejde. Medlemmer og mangfoldighed

FDF søger udviklingschef med ansvar for kredsudvikling, kredsstart og uddannelse

DEBATKONKURRENCE. Indlæg er inklusiv pressemeddelelser. Stillingen vil løbende blive annonceret på radikale.net.

Bestyrelsens arbejdsplan for Enhedslisten København

Jobprofil. Vicedirektør BUPL

Venstres Vedtægter. - med vejledning December Særudgave 1 Standardvedtægt for en vælgerforening. Foreningens navn er Venstre Odense City

ADHD-foreningens Frivilligpolitik

VEDTÆGTER FOR VENSTRE I FREDERICIA

VENSTRES FORENINGSTRÆF SÅ ER DET NU 18. APRIL 2015 TORVEHALLERNE FISKERGADE 2-8 VEJLE

Diabetesforeningens Frivilligpolitik

Fremtidsseminar Andelen af folk der laver frivillig arbejde fordelt på alder. Definition af frivilligt arbejde

Diabetesforeningens Frivilligpolitik

ENHEDSLISTEN I REGION HOVEDSTADEN

INDKALDELSE TIL HOVEDBESTYRELSESMØDE DEN 6. oktober 2011

Skabelon for handlingsplan 2012

Frivilligt Drenge- og Pige-Forbund, FDF Mødebilag til Hovedbestyrelsesmøde

Radikale Venstre Thy Mors Vi kæmper for kulturen, naturen og nærdemokratiet

Vedtægter for Venstre, Danmarks Liberale Parti s Kommuneforening i Horsens kommune

Skolebestyrelsesmøde

RadiX Generalforsamling 2008 april

Målsætninger og indsatser Hovedbestyrelsens handleplan

Referat - af bestyrelsesmøde 0409 på Frederiksberg Seminarium

Frivillighedsstrategi - DGI Midtjylland

Vedtægter for Radikal Ungdom

BRN. Strategi

N O TAT. KL s HR-strategi

DANSK FLYGTNINGEHJÆLPS. FRivilligpolitik. Dansk Flygtningehjælp flygtning.dk/frivillig

Fælles workshop på Alternativets Halvårsmøde 2018

DANSKE MEDIESTUDERENDES HANDLINGSPROGRAM

Koordinatordage Hotel Hesselet 14/15 november. Sund By Netværkets strategi for Side 1

Snak om at alle kommuneforeninger bør repræsenteres med stemmeret i kredsbestyrelsen.

Vedtægter for. Skiveegnens Radikale. Side 1 af 5

DANSK FLYGTNINGEHJÆLPS. FRivilligpolitik. Dansk Flygtningehjælp flygtning.dk/frivillig

Projektskema. Vanløse Lokaludvalg Før projektet påbegyndes: Titel: Dato: Ansvarspersoner i lokaludvalget: Ansvarlig i sekretariatet:

Evaluering af politikudviklingsprocesser i Alternativet 2018

Der er sket store ting på udviklingsområdet, siden Radikale Venstres Christian Friis Bach overtog Udviklingsministeriet.

Statsborgerskabsdag på Christiansborg. 1. maj 2012

CIVILSAMFUND I UDVIKLING - fælles om global retfærdighed

LOGO1TH_LS_POSr d. By- og Udviklingsforvaltningen Nytorv Kolding Tlf

Velkommen til regionsmøde i Region Nordjylland V/ Henning Nielsen

Job- og personprofil for viceområdechefer

INDHOLD. Indledning 3. Strategi for tidlig forebyggende indsats 5. Strategiens formål og mål 6. Strategiens fokusområder 7. Tema 1 7.

2 Danmarks Biblioteksforening

Forandringsprocesser i demokratiske organisationer

Erfaringer fra projekt. Kattunneq

Projekt Sæt skub i EGU i Frederikshavn Kommune. Indhold, rammer og tidsplan.

Servicepolitik for Miljø og Teknik Randers Kommune

Forslag om ændring af Sund By Netværkets vedtægter

VIRKSOMHEDSPLAN 2012

Guide. Kom-i-gang. Vær med til at styrke vidensdelingen og fagligheden på tværs af Danmark!

Vedtægter. for. Socialpædagogernes landsdækkende sektion for ledere og mellemledere

Sådan arbejder styrelsen i Dansk Friskoleforening. Besluttet på styrelsesmødet 30. marts 2016.

Kommissorium for Arbejdsgruppe Kommunalpolitiske beslutninger

Strategi- og virksomhedsplan

Arbejdsprogram 2013 Vedtaget på Netværket af Ungdomsråds landsmøde i Vejle november 2012

Strategi for Børnesagens Fællesråd

Strategiplan

Vedtægter for Venstre i Odsherred

Stillet af landsledelsen, som med et flertal på 19 indstiller forslaget til vedtagelse, et medlem indstiller forslaget til forkastelse.

LO OG DA S ANBEFALINGER til den lokale beskæftigelsesindsats

UDFORDRINGER TIL ALLE & UDDANNELSE FOR FLERE

Aarhus Kommune på Folkemødet 2017

Udvikling og etablering og af Frivillighedscenter i Aabenraa Projektbeskrivelse Pixiudgave

Læs mere. Hvad gør en folketingskandidats

ANSØGNINGSSKEMA FÆLLES PULJE

Diabetesforeningens Frivilligpolitik

Strategirammen for Frivillighed i Faxe Kommune 2019

Vi flytter grænser i organisation, fag og samfund

Skolepolitik. Silkeborg Kommunes skolepolitik

Hvordan kan skolerne implementere

VENSTRES VEDTÆGTER 2012

Med afsæt i Hovedbestyrelsens årsplan og den igangværende foreningsudvikling var der udarbejdet dagsorden.

Virksomhedsplan CUP`s Virksomhedsplan 2013.

Transkript:

Radikale Venstre Danmarks stærkeste netværk De to overordnede sigtelinjer, som skal løfte arbejdet i landsforbundet frem til 2020, er: tre valg, der styrker det radikale mandat og et levende landsforbund i hele landet. Foreningsåret 2017/2018 omfatter mindst ét valg og forberedelse af to. Det kommer af gode grunde til at have stor indflydelse på tilrettelæggelse af indsatsen i både FU og resten af landsforbundet. Alle tre valg skal styrke den radikale position og medvirke til den demokratiske samtale i Danmark. Efter et forrygende KRV17 skal vi omsætte resultatet i konkret indflydelse og benytte det momentum, der er i landsforbundet, til at styrke de øvrige indsatsområder. Det en organisatorisk målsætning, at Radikale Venstre i løbet af de næste tre år sikrer aktive sunde lokalforeninger i hele landet, så vi et år før KRV21 står klar til næste kommunal- og regionsrådsvalg. Foreningsåret 2017/2018 påbegynder og grundlægger den indsats. De to sigtelinjer understøtter hinanden, og det er vigtigt for deres og Radikale Venstres succes, at det øvrige arbejde i landsforbundet sigter mod samme fælles mål. Overskriften på foreningsåret 2017/2018 er Danmarks stærkeste netværk med følgende fokusområder: Foreningsudvikling Vi skal blive bedre til at styrke hinanden og samarbejde med hinanden. Vi er allerede nået langt og har et godt grundlag, men samarbejdsrelationerne på tværs af landet kan blive endnu mere frugtbare. Alle kommunalforeninger skal gøres stærkere. De velfungerende skal hjælpe til. De erfarne skal hjælpe de nye. Ildsjæle skal mødes på tværs til fælles arrangementer, og der skal følges tættere op på den enkelte forening. Rekruttering, mobilisering og fastholdelse Arbejdet med foreningsudvikling hænger tæt sammen med rekruttering, mobilisering og fastholdelse af medlemmer. Derfor tilrettelægges dette arbejde i samme åndedrag som foreningsudviklingen og med samme tovholdere/tandemer. Begge indsatsområder tilrettelægges i tæt samarbejde med ON.

Stærke og synlige folketingskandidater frem mod næste FT-valg Umiddelbart efter KRV17 intensiverer vi samarbejdet med og mellem folketingskandidaterne og påbegynder forberedelserne frem mod næste FTV. Så vidt muligt sikrer vi, at alle kandidater er med i mindre netværk på tværs af storkredse. Der etableres snarest efter valget en ny kampagneside, så alle kandidater har de nødvendige redskaber for at påbegynde mellemvalgsvalgkampen på de sociale medier. Så snart KRV17 er evalueret, tilrettelægges fælles nedslagsdage, hvor den enkelte folketingskandidat kan gå på gaden og påbegynde aktiviteter med sin kampagnegruppe. Dette indsatsområde gennemføres i tæt samarbejde med kandidatnetværket og formanden for dette vil være del at den ansvarlige tandem. De kommunalt og regionalt folkevalgte Der skal etableres et stærkere samarbejde mellem de folkevalgte og folketingsgruppens ordførere, så vi kan koordinere udspil og indsatser. Nyvalgte skal have en erfaren mentor, og det skal være klart for dem, hvem de kan henvende sig til, når de har brug for faglig sparring også uden for egen kreds. Dette indsatsområde gennemføres i tæt samarbejde med kommunalpolitisk netværk og formanden for dette vil være del at den ansvarlige tandem. Et styrket uddannelsesprogram Det nye uddannelsesprogram er tilpasset de to sigtelinjer. Derfor er der udover et par velvalgte gentagelser også særskilt uddannelsesdag for lokalforeningsformænd (foreningstræf). Det er en prioriteret målsætning at sikre samarbejdsrelationer mellem de organisationsvalgte og at uddanne både kandidater og organisationsfolk. De tre store møder: Nytårsstævnet, Folkemødet og Landsmødet Radikale Venstre er en politisk forening og det, der binder os sammen, er udover en vilje til at forandre verden et ønske om at blive klogere, mens vi gør det. Uddannelsesprogrammet sigter særskilt på oplysning, kvalificering, mobilisering og netværksdannelse. De tre store møder skal medvirke til dette mål og samtidig have de to overordnede sigtelinjer for øje. Dialogfora, skrivegrupper og politiske værksteder

Radikale Venstres store styrke er den medlemsinddragende politikudvikling og demokratiske samtale. De to årlige politiske værksteder skal være samarbejdsdage på tværs af dialogfora og udvalg. Disse skæres over samme læst som det politiske værksted i april 2017. Samarbejdet og erfaringsudvekslingen mellem dialogforumsformændene skal styrkes, ligesom vi skal blive bedre til at benytte de vidensressourcer, der er tilknyttet dialogforaene. Forretningsudvalget skal ligeledes arbejde med forbedre politikudviklingsprocesserne i landsforbundet i forbindelse med skrivegruppers forberedelse af programmer og holdningspapirer. Dette indsatsområde gennemføres i tæt samarbejde med udvalgskoordinatoren, som vil være del af den ansvarlige tandem. Et genoptaget ambassadørprogram Forretningsudvalget vedtog i 2016 et ambassadørprogram, som midlertidigt blev sat på hold i efteråret 2016 pga udsigten til et ft-valg. Ambassadørprogrammet genoptages umiddelbart efter KRV17 blandt andet med henblik på at samle nogle af de ildsjæle op, som ikke opnåede valg. Ambassadørerne skal med respekt for deres baggrund og præferencer medvirke til den styrkede indsats i forhold til både foreningsudvikling og de to kommende valg. Ambassadørprogrammet skal ligeledes skabe et stærk netværk af radikale på tværs af landet. Et veltilrettelagt EP19 med henblik på at fastholde mandatet EP19 skal fastholde og sikre det radikale mandat gennem øget tilslutning, også selvom det ikke udløser et andet mandat. Forberedelserne af EP19 gennemføres i et tæt samarbejde mellem Valgudvalget, kampagneteamet og Dialogforum for Europapolitik under inddragelse af forretningsudvalget. Forretningsudvalget vil i løbet af de resterende måneder af 2017 tilrettelægge de formelle procedurer frem mod valget, og indsatsen retter sig derefter mod at sikre et stærkt netværk mellem kandidaterne, at få vedtaget et europapolitisk program og formuleret en politikhåndbog, samt at tilrettelægge en række fælles aktiviteter i forening med folketingskandidaterne for at opnå størst mulig synergi og effekt. Parat til et folketingvalg Det næste folketingsvalg skal styrke det radikale mandat. Der skal være flere medlemmer af folketingsgruppen. Vi er langt med grundlagsarbejdet og KRV17 har givet os et stærkt fundament. Siden valget i 2015 har vi brugt tid på at udvikle en fælles forståelse af vores DNA (Det handler om

mennesker), værdier (storsind, frisind, udsyn og ansvar), adfærd (ambitioner frem for frygt) og mission (Gør Danmark Større). Vi har også udviklet god socialliberal politik med udgangspunkt i en fælles platform. I det kommende år skal vi styrke analysearbejdet, så vi ved, hvor og hvordan vi skal lægge vægten i vores kommunikation frem mod næste folketingsvalg. I tæt forening med indsatsområdet omkring folketingskandidaterne og uddannelsesprogrammet skal vi kvalificere vores kandidater og understøtte en mellemvalgsvalgkamp, som begynder umiddelbart efter KRV17. Det øvrige arbejde Ved siden af disse fokusområder, der alle tager afsæt i de to sigtelinjer, arbejder forretningsudvalget ufortrødent med at styrke den interne kommunikation, med udviklingen af det nye Radikalt, med det frugtbare samarbejde med RU, med partiets internationale arbejde, med tilrettelæggelse af HB-møder etc. Alt dette vil fortsat være genstand for forretningsudvalgets bevågenhed og beslutningskraft under ledelse af formandskabet. Ansvarsområder i FU: Foreningsudvikling: (Bitten) Tovholder: Rasmus Wing: Tine Arbejdsgruppe: Jesper og Jens-Christian Rekruttering, mobilisering, fastholdelse (Bitten) Tovholder: Tine Wing: Rasmus Arbejdsgruppe: Jesper og Jens-Christian Uddannelsesprogram (Bitten og Svend) Tovholder: Jesper Wing: Jens-Christian Arbejdsgruppe: Sekretariatet Ambassadørprogram (Svend) Tovholder: Svend Wing: Morten Stærke og synlige FT-kandidater (Svend) Tovholder: Svend Wing: Sanne Arbejdsgruppe: Bestyrelse i kandidatnetværk

Kommunalt og regionalt folkevalgte (Svend) Tovholder: Svend Wing: Sofie Arbejdsgruppe: Bestyrelsen i kommunalpolitisk netværk EP-valg (Svend) Tovholder: Svend Wing: Jesper Arbejdsgruppe: Valgudvalg, DEP og Kristina Folketingsvalg (Svend) Tovholder: Svend Wing: Morten Arbejdsgruppe: Valgudvalg Dialogfora, skrivegrupper og politiske værksteder (Svend) Tovholder: Hanne Wing: Rune Arbejdsgruppe: Charlotte og de øvrige dialogforumsformænd STORE MØDER (Bitten og Svend) Nytårsstævne 2018/2019 Tovholder: Rune Wing: Hanne Arbejdsgruppe: Sekretariatet Folkemøde 2018: Tovholder: Rune Wing: Jens-Christian Arbejdsgruppe: Sekretariatet og RV Bornholm Folkemøde 2019: Tovholder: Jens Christian Wing: Afgøres efter oktober FU 2018 Arbejdsgruppe: Sekretariatet og RV Bornholm Landsmødet 2018: Tovholder: Bitten Wings: Kristina og Anna Arbejdsgruppe: Sekretariatet ØVRIGE ARBEJDSOMRÅDER I FU Tovholdere: Svend og Bitten Arbejdsgruppe: FU og Charlotte på det internationale