Buddinge Skole Skolebestyrelsen Referat skolebestyrelsesmøde 14.01.2016 kl. 17.00-20.00 Møderne afholdes kl. 17:00 20:00. Der serveres mad kl. 17:00. Afbud Afbud fra 17.40 Torben Jørgensen Rasmus Devantier Jesper Palmelund Thomas Søndergaard Sarup Nina Lerche Anne Sofie Brøbecher Bri Anders Bentsen-Bøhm Mogens Camre (Byrådsrep) Trine Bjerg Timm Troest Hald Maja Egholm Buccoliero (suppl) Umihana Crncevic (suppl) Charlotte (medarbrep.) Kasper (medarbrep.) Olivia (8.b) Anna Anna (9.c) Mødeleder: Torben Referat: Timm 1. Orientering fra ledelsen Der er kursusdag for alle medarbejdere i synlig læring i marts måned. Alle skolens pædagogiske medarbejdere skal afsted på to dage (d. 9. Marts og 16. Marts). Det er sådan at medarbejderne er delt så halvdelen er afsted den ene gang og omvendt den anden gang. Dem der er tilbage har så børnene. Dagene bliver anderledes og 1
måske med gæstelærere i udskolingen, bedsteforældre/forældre i indskolingen o. lign. Den årlige trivselsundersøgelse skal gennemføres nu for anden gang. Det bliver igen i år i ministeriets værktøj nationaltrivsel.dk der kommer i anvendelse. Det er i år både en trivselsundersøgelse og undervisningsmiljøvurdering. Fremover er det planen at afvikle den med værktøjet skolesundhed.dk 2. Orientering fra formanden 0. og 7. klasserne skal gennem en sundhedsundersøgelse med skolesundhedsplejersken. 3. Nyt fra elevrådet Vinderne af juledøren blev kåret dagen før jul, og vinderen blev 8.b. Kantineudvalget skal have møde med Ingerlise, og elevrådet informeres om trivselsundersøgelsen. Der holdes nogle møder for hhv. det lille og det store elevråd. Trine præsenterer de centrale pointer i høringsmaterialet. Dernæst drøftelse med følgende kommentarer: Det er et godt materiale. Det er rart, at de unge selv har være med til at komme med idéer til den nye struktur og indholdet. 4. Høring: Ung i Gladsae Man kan få fornemmelsen af at det primært rammer dem der har det svært, og at vægtningen falder for meget på dem. Hvad med de stærke unge og hvordan skal der arbejdes med dem? Det kan fremgå tydeligere. Opmærksomhed på at Vadgård ligger langt fra de nye tilbud. Mødesteder er vigtige for de unge. Afstand er kritisk for deltagelse, så der skal være noget der trækker de unge derhen. Nærvær er vigtigt. Samarbejdet med f sportsklubber og forenings- 2
livet er rigtigt godt. Hvad er medarbejderressourcen? Det er vigtigt med gode fysiske rammer, men det vigtige er den menneskelige ressource. Der er lagt op til at bevare den nuværende økonomi og bemanding, men med færre medarbejdere på mødesteder og flere på ungecaféer og centralen. Hvordan tænker man at få budskabet ud til de unge? Hvordan får man fat i de ensomme unge? Hvordan ser det opsøgende arbejde ud? Er der en kommunikationsplan/strategi? 5. Tema: Forældresamarbejde: Opsamling på kontaktforældremøde, herunder ideer fra denne gruppe. Indspark fra Skole og forældres årsmøde (film) Ideer til det videre arbejde, herunder kontaktforældremødet i foråret Trine udarbejder et forslag til høringssvar og rundsender til bestyrelsen på baggrund af kommentarerne. Der afholdtes et godt kontaktforældremøde i december, hvor der var 21 deltagere. Bestyrelsen kigger på det indkomne materiale fra aftenen. Det var dejligt at se så mange deltagende, der var engagerede. Det fremgik at: -Der var glæde over den igangværende tydeliggørelse af kontaktforældrerollen. -Formøderne til forældremøder fungerer godt. -Der var stor tilfredshed med trivselsmøderne. Desuden kom følgende nye idéer op: - Mødes mere med lærere og pædagoger - Nyhedsbreve ønskes oftere fra egne læreres voksne, fra ledelsen og fra bestyrelsen. - Trin for trin vejledning (hvis der opstår problemer hvad er kommandovejen?) - Udvikling af et idékatalog til trivselsplanen. - Forældremødedatoer kendt fra årets start. - Skolefest i indskoling og udskoling (den fremgår af traditionskataloget. - Blive bedre til modtagelse af nye forældre: hvor finder man informationer, velkomstbrev, folder m.m. - Det er godt med forældrefester i klasserne. - Ny kontaktforældrefolder. 3
- Tættere samarbejde mellem Skolebestyrelsen og kontaktforældre. - En kontaktforældreportal. Det drøftes: Der er et gennemgående tema om kommunikation. Måske kan bestyrelsesreferater komme på forældreintra? ikke kun i skoleporten. Måske skal folderen sættes i produktion nu? Måske kan nuværende kontaktforældre i f 0. Kl. Besøge de nye 0. Klassers forældremøde og fortælle, hvordan man kan arbejde med trivselsplanen. Billeder og navne op på væggen af skolebestyrelsen. Næste møde kommer til at handle om at udarbejde en folder til kontaktforældre. Der kommer også en dato for næste møde for kontaktforældre. Der blev fremvist to filmklip fra forældre og skoles årsmøde om forældre som en ressource. Det inspirerede til spørgsmålet om, hvordan kan vi aktivere forældrene ind i børnenes læring? Det skal ikke kun handle om klassefællesskabet og trivsel. Nu kommer vi til at arbejde med synlig læring, men hvordan kan vi invitere forældre ind til dette? Et værktøj kunne være familievenlige lektier. 6. Person- og elevsager 7. Evt. Der er meget store og mange opslag på forældreintra fra klubben. Emner til fremtidige møder: Kommende: Mødedatoer: Tirsdag 23. februar Onsdag 30 marts 4
Principper for UUV Trivselsplan (antimobbeplan) Om hvordan vi underviser i viden om rusmidler Mandag 25. april Mandag 30. maj Torsdag 16. juni 5