Notat Sygedagpenge og jobafklaring Midtjylland Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Juli 2018
Indledning Sygedagpengereformen trådte i kraft i sommeren 2014. Intentionerne med sygedagpengereformen er at sikre sygedagpengemodtagere økonomisk sikkerhed under deres sygdomsforløb samt en tidligere og bedre opfølgning. Nogle af hovedpunkterne i reformen er: Sygedagpengemodtagere skal have økonomisk sikkerhed under hele deres sygdomsforløb Indsats og opfølgning skal ske tidligt i sygeforløbet. Indsatsen for sygemeldte skal i højere grad afspejle den sygemeldtes behov for støtte til at vende tilbage til arbejdsmarkedet. Den virksomhedsrettede indsats skal styrkes Om jobafklaringsforløbene står i aftaleteksten: Jobafklaringsforløbet tager udgangspunkt i det ressourceforløb, der er etableret, som følge af reformen af førtidspension- og fleksjob, herunder rehabiliteringsteam, samtale kadence og ydelse. Målgruppen for et jobafklaringsforløb vil typisk være borgere med kortere forløb på offentlig forsørgelse end den gruppe, som i dag er tiltænkt ressourceforløb (efter reformen for førtidspension og fleksjob), og derfor forventes også kortere forløb med tidligere og løbende afgang. Det er således lagt til grund, at jobafklaringsforløbene gennemsnitligt har en varighed på 6 måneder. (Forlig om en reform af sygedagpengesystemet. December 2013) Følgende notat er udarbejdet på baggrund af en efterspørgsel fra de midtjyske jobcenterchefer på jobcenterchefmødet i maj 2018. Notatet er bygget op omkring data hentet fra www.jobindsats.dk samt bearbejdede DREAM-kørsler. Figurerne er opbygget således at kommunerne så vidt muligt har mulighed for at se egne tal samt sammenligne sig med kommunerne i samme område. Skulle der være ønske om udbygning af notatet, afledte ønsker om materiale eller præsentation af materialet stiller Arbejdsmarkedskontoret gerne op. Spørgsmål eller kommentarer kan ligeledes rettes til arbejdsmarkedskontoret i Midt og Nordjylland. 2
Hovedkonklusioner Sygedagpenge I det seneste år har der overordnet set været en lille stigning på 0,8 pct. i sygedagpengemodtagere i Midtjylland. Halvdelen af de midtjyske kommuner oplevet fald i antallet af sygedagpengemodtagere, den anden halvdel stigninger. I RAR Østjylland har der været en stigning på 1,4 pct. mens der i RAR Vestjylland har været et fald på - 0,6 pct. Over en 2-årig periode har der i RAR Østjylland dog været et fald på -5,5 pct. imens der i RAR Vestjylland er sket et fald på -4,6 pct. Sygedagpengemodtagere udgør 2 pct. af befolkningen (16-66 år) i Midtjylland og udgør 11,4 pct. af det samlede antal på offentlige ydelser. Der er en overvægt af kvinder (57,3 pct.) på sygedagpenge. Den største aldersgruppe er de 50-59 år (30,1 pct.). Og den største andel (81,7 pct.) er visitationskategori 2: Forventet sygemelding i over 8 uger, men med et klart og forudsigeligt behandlingsforløb. 14,1 pct. af de igangværende forløb har en varighed på over 1 år. Med en variation mellem 5 pct. og 25,4 pct. kommunerne imellem. 75,8 pct. af alle sygedagpengeforløb afsluttes inden 2 uger. Men for 6,4 pct. af forløb over 2 uger, går der over 52 uger før de afsluttes. I Midtjylland er der 14,9 pct. delvise raskmeldinger og 40,4 pct. har fået et virksomhedsrettet tilbud inden udgangen af 13. sygefraværsuge. 60,7 pct. af sygedagpengemodtagerne er i beskæftigelse et år inden de er på sygedagpenge en vilkårlig uge. Og et år efter er 44,6 pct. i beskæftigelse, 20,8 pct. er stadig, eller igen på sygedagpenge og 9 pct. er i jobafklaring. Jobafklaring I det seneste år har der overordnet set sket en stigning i personer på jobafklaring i Midtjylland på 7,4 pct. I RAR Østjylland er der sket en stigning på 6,6 pct. mens der i RAR Vestjylland har været en stigning på 9,5 pct. Over en 2-årig periode er der sket en stigning på 31,2 pct. i antallet af fuldtidspersoner på jobafklaring. Jobafklaring udgør 0,7 pct. af befolkningen (16-66 år) og 4 pct. af det samlede antal ydelsesmodtagere. Kvinderne udgør 69,3 pct. af alle jobafklaringsforløb Den største aldersgruppe er de 40-49 årige (30,1 pct.) 22,3 pct. af de igangværende forløb er over 2 år, med en variation mellem 9,6 pct. og 31,4 pct. kommunerne imellem. 41,8 pct. af de afsluttede forløb er over 1 år i varighed. Andelen varierer mellem 29,8 pct. og 60,3 pct. imellem kommunerne I Midtjylland er 18,1 pct. af personerne i jobafklaringsforløb i aktivering, hhv. 11,3 pct. i virksomhedsrettet aktivering og 6,8 i vejledning og opkvalificering. Af de personer der i uge 12 2016 var i et jobafklaringsforløb var 55,8 pct. det fortsat et år efter, 29,8 pct. var det fortsat efter 2 år. 9 pct. var beskæftiget et år efter og 13,8 pct. 2 år efter. Af de personer der i uge 12 2016 var i et jobafklaringsforløb var 9,9 pct. på førtidspension 2 år efter. Kommunerne imellem varierer denne andel mellem 3,5 pct. og 17,3 pct. 3
Sygedagpenge Antal og udvikling Fig. 1 Sygedagpengereformen trådte som sagt i kraft i sommeren 2014. Figur 1 viser udviklingen i fuldtidspersoner på sygedagpenge og efter juli 2014 også fuldtidspersoner på jobafklaring. Samlet set er der fra april 2013 til april 2018 sket en stigning på 13 pct. i det samlede antal på enten sygedagpenge eller jobafklaring. Selve antallet af personer på sygedagpenge er faldet, men er således opvejet af et stigende antal på jobafklaring. I Østjylland er der sket en stigning på 14,1 pct. og i Vestjylland en stigning på 10,4 pct. På landsplan er der sket en samlet stigning på 11,3 pct. Tabel 1 I 1. kvartal 2018 var der 17.291 fuldtidspersoner på sygedagpenge i Midtjylland. Det er 144 personer mere end samme kvartal året før. I hele landet var der i 1. kvartal 2018 71.310 fuldtidspersoner på sygedagpenge, 285 flere end året før. I Østjylland var der 12.876 fuldtidspersoner, svarende til en stigning på 172 personer. Og i Vestjylland var der 4.415 fuldtidspersoner, svarende til et fald på 28 personer i forhold til sidste år. Største antalsmæssige stigning er sket i Silkeborg, hvor man har oplevet en stigning på 123 fuldtidspersoner. Også Syddjurs og Holstebro har haft store antalsmæssige stigninger på hhv. 84 og 82 personer. Største antalsmæssige fald er sket i Horsens hvor der er 94 færre personer på sygedagpenge end samme kvartal året før. Randers har ligeledes haft et fald i antallet, på 42 fuldtidspersoner. Kilde: jobindsats.dk Fig. 2 Stigningen på de 144 personer i Midtjylland svarer til en stigning på 0,8 pct. I Østjylland er der sket en stigning på 1,4 pct., mens der i Vestjylland er sket et fald på -0,6 pct. På landsplan er stigningen på 0,4 pct. Største procentvise fald er sket i Struer, hvor der har været et fald på -12,2 pct., svarende til 36 personer. Næststørste fald er sket i Horsens og Ikast-Brande med hhv. -7,1 pct. og -6,4 pct. Største stigning er sket på Samsø med 21,2 pct., svarende til 11 personer. Næststørste stigninger ses i Syddjurs og Holstebro med hhv. 14 pct. og 11,7 pct. 4
Fig. 3. Ses der 2 år tilbage og på månedsbasis, var der i Østjylland i april 2018 11.857 fuldtidspersoner på sygedagpenge, det er et fald i forhold til april 2017 på -0,1 pct., og et fald i forhold til april 2016 på -5,5 pct. I Vestjylland var der i april 2018 4.074 fuldtidspersoner på sygedagpenge, et fald på -0,9 pct. i forhold til året før, og et fald på -6,6 pct. i forhold til april 2016. På landsplan er det årlige fald på -0,6 pct. og i forhold til april 2016, er der sket et fald på -4,6 pct. Fig. 4 Antallet af sygedagpengemodtagere udgør i 1. kvartal 2 pct. af befolkningen (16-66 år) i Midtjylland. Andelen er også 2 pct. i Østjylland og er 2,1 pct. i Vestjylland. Laveste andel af befolkningen ses i Aarhus med 1,5 pct. Næstlaveste andele ses i Favrskov, Herning, Ringkøbing-Skjern og Struer, alle med 2 pct. Højeste andel ses på Samsø med 3 pct. Næsthøjeste andele ses i Syddjurs og Lemvig med hhv. 2,6 pct. og 2,5 pct. Fig. 5 I figur 5 ses sygedagpengemodtageres andel af det samlede antal fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse 1. I Midtjylland udgør sygedagpengemodtagere 11,4 pct. af det samlede antal på offentlig forsørgelse. Det er samme andel både i Øst- og Vestjylland. På landsplan udgør andelen 11,2 pct. Der er sket en svag stigning i forhold til året før på 0,3 procentpoint i Midtjylland og en større stigning i Øst- end i Vestjylland. Laveste andel ses i Aarhus, hvor sygedagpengemodtagerne udgør 9 pct. Næstlavest andel ses i Struer og Randers med 10,3 pct. Højeste andel ses i Skanderborg, hvor andelen udgør 16,1 pct. Næsthøjeste andele ses i Hedensted og Syddjurs på hhv. 14,8 pct. og 14,3 pct. 1 Offentlig forsørgelse er i dette notat: A-dagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp, revalidering, forrevalidering, integrationsydelse, jobafklaring, ressourceforløb, ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension. 5
Karakteristika Fig. 6. I Midtjylland udgør de 16-29 årige 11,3 pct. af de sygemeldte. Den højeste andel ses i Aarhus med 14,4 pct. mens den laveste andel ses i Syddjurs med 6,4 pct. De 30-39 årige udgør 19,6 pct. i Midtjylland, her ses den største andel i Horsens og Aarhus med 22,6 pct., mens den mindste andel ses på Samsø med 4,8 pct. De 40-49 årige udgør 26,2 pct. i Midtjylland. Højeste andel ses i Skanderborg med 31,3 pct. mens den laveste andel ses i Norddjurs med 22,7 pct. De 50-59 årige udgør 30,1 pct. af de sygemeldte i Midtjylland. Højeste andel ses på Samsø med 41,3 pct. mens den laveste andel ses i Aarhus med 27,5 pct. Fig. 7 Endelig udgør sygemeldte over 60 år 12,8 pct. i Midtjylland. Største andel ses på Samsø med 19 pct. Laveste andel ses i Horsens med 11 pct. Kvinder udgør den største andel af sygedagpengemodtagerne. I Midtjylland udgør kvinderne 57,3 pct. I Østjylland er det 57,4 pct. og i Vestjylland er det 56,7 pct. Andelen i Midtjylland ligger lidt under andelen i hele landet (57,5 pct.) Kun Samsø har en større andel af mænd på sygedagpenge, kvindernes andel udgør her 47,6 pct. Laveste andel af kvinder ses derudover i Lemvig, hvor 52,1 pct. af de sygemeldte er kvinder. Den største andel ses i Skanderborg og Holstebro, hvor hhv. 61,3 pct. og 60,9 pct. af de sygemeldte er kvinder. Fig. 8 I Midtjylland er 18,1 pct. af de sygemeldte visiteret i kategori 1: Forventet raskmelding inden for otte uger fra første fraværsdato. Andelen på landsplan er på 19,9 pct. Østjylland ligger på 18,3 pct. mens Vestjylland ligger lavere med 17,8 pct. Den største del af de sygemeldte er visiteret i kategori 2: Forventet sygemelding i over 8 uger, men med et klart og forudsigeligt behandlingsforløb. I Midtjylland ligger andelen på 81,7 pct. Vestjylland ligger på 82 pct., mens Østjylland ligger på 81,6 pct. Kun en meget lille andel er visiteret i kategori 3: Uafklaret sygemeldingsperiode ved diffus, uafklaret sygdom og eller udfordringer ud over sygdommen. I Midtjylland er kun 0,1 pct. i denne kategori. 6
Fig. 9 Figur 9 viser hvilke brancher de sygemeldte kommer fra. Udgangspunktet er personer, der er sygemeldt fra beskæftigelse i uge 8, 2018. Den største andel er ansat inden for sundhed- og socialvæsen, hver 4. sygemeldte er ansat indenfor denne branche (25,5 pct.). Industri og handel ligger med hhv. 13,7 pct. og 11,4 pct. på de næsthøjeste pladser. Figur 10 viser branchefordelingen på køn. Lige knapt 40 pct. af de sygemeldte kvinder er ansat fra sundhed og socialvæsen. Tilsvarende er 6,1 pct. mænd sygemeldt fra denne branche. Fig. 10 Kvinderne er derudover primært sygemeldt fra undervisning (11,2 pct.), handel (9,7 pct.), Offentlig administration, forsvar og politi (8,1 pct.) og industri (7,8 pct.). Mændene har overvejende sygemeldinger fra følgende brancher: industri (22,1 pct.), bygge og anlæg (19,1 pct.), handel (13,3 pct.) samt transport (7 pct.). I Midtjylland havde 34,8 pct. af de igangværende sygedagpengeforløb i marts en varighed på 0-8 uger. 37,5 pct. havde en varighed på 9-26 uger. 13,6 pct. havde en varighed på 26-52 uger. Sammenlagt havde 14,1 pct. en varighed på 1 år eller derover. Varigheder af sygedagpengeforløb Fig. 11 Der er stor variation i varigheden af de igangværende sygedagpengeforløb kommunerne imellem. Samsø har den laveste andel af forløb under 26 uger, 54,2 pct. af forløbene er under 26 uger. Største andel ses i Ringkøbing-Skjern, hvor hele 87,9 af de igangværende forløb er under 26 uger. Omvendt har Ringkøbing-Skjern den mindste andel forløb over 1 år, nemlig 5 pct. Den største andel ses på Samsø med 25,4 pct. over 1 år. Næststørste andel ses i Viborg hvor 19,8 pct. af forløbene er over 1 år. 7
Fig. 12. Den største andel af afsluttede sygedagpengeforløb ligger på under 2 uger. Hele 75,8 pct. af alle sygedagpengeforløb i Midtjylland afsluttes inden 2 uger. Ser vi bort fra denne store andel forløb, der afsluttes inden 2 uger, ligger 44,4 pct. af de afsluttede på mellem 2 og 8 uger i Midtjylland. Langt størstedelen af sygedagpengeforløbene afsluttes inden 26 uger. I Midtjylland gør det sig gældende for 81,3 pct. Der er dog forskelle kommunerne imellem, f.eks. afsluttes hhv. 91,7 pct. og 85,2 pct. forløb inden 26 uger i Samsø og Struer, mens det gør sig gældende for 76,6 pct. og 76,8 pct. i hhv. Skanderborg og Viborg. Indsats Fig. 13 6,4 pct. af de afsluttede forløb i Midtjylland er over 52 uger. I Viborg og Skanderborg gør det sig gældende for hhv. 11,3 pct. og 9,5 pct. Mens det kun gør sig gældende for hhv. 2,8 pct. og 2,9 pct. i Ringkøbing-Skjern og Norddjurs. Der er generelt et lille fald i varigheden både i gangværende og afsluttede sygedagpengeforløb over det sidste år. For sygedagpengemodtagere i kategori 2, skal der følges op ved personlige samtale mindst hver 4 uge. Figur 13 viser hvor stor en andel af sygedagpengemodtagere der har haft mindst 5 samtaler de første 6 måneder af deres sygdomsforløb. Fig. 14 På landsplan er der 64,4 pct. der har fået 5 samtaler eller mere. I Midtjylland ligger andelen mellem 13,6 pct. i Viborg, som er frikommune, og næstlavest med 60,8 pct. i Hedensted. Højest ligger Samsø med 88,9 pct. samt Lemvig og Skanderborg med hhv. 83,3 og 83,2 pct. Der er 40,4 pct. af sygedagpengemodtagere i Midtjylland, der har fået et virksomhedsrettet tilbud inden udgangen af 13. sygefraværsuge. På landsplan er det 37 procent. Der er stor variation kommunerne imellem. Norddjurs har den laveste andel med 25,3 pct. og Samsø næstlavest med 28,6 pct. Højeste andel ses i Favrskov med 49,8 pct. mens Skive har den næsthøjeste andel med 46,8 pct. 8
Fig. 15 I Midtjylland var der i 1. kvartal 2018 9.690 delvise raskmeldinger, hvilket svarer til en andel på 14,9 pct. Vestjylland ligger på 13,9 pct., mens Østjylland ligger på 15,4 pct. Hele landet ligger på 13,7 pct. Der er stor variation kommunerne imellem. Samsø har den laveste andel med 10,3 pct. Næstlavest ligger Struer med 12,2. Viborg og Skanderborg ligger derimod højest med hhv. 17 pct. og 16,7 pct. Tabel 2 viser de personer, der modtog sygedagpenge i uge 8 2017 i Midtjylland og hvilken status/forsørgelse personerne havde et halvt år efter og 1 år efter. Ligeledes viser tabellen, hvilken forsørgelse personerne havde et halvt og et år inden. 2 Afgang fra sygedagpenge Tabel 2 Kilde: DREAM 60,7 pct. var året før i beskæftigelse, et halvt år før var det 55,5 pct. Året før var 23,6 pct. på syge- eller barselsdagpenge. Det steg til 32,4 pct. et halvt år før. 6 pct. var a- dagpengemodtagere, mod 5 pct. et halvt år før. Et år efter er 44,6 pct. i beskæftigelse, mens 20,8 pct. igen eller fortsat er på sygedagpenge. 12 pct. er i kategorien øvrige der f.eks. dækker over folkepension, efterløn, ingen ydelse, SU, VUS, SVU, kontanthjælp mv. 9 pct. er kommet i jobafklaring og 6,5 pct. er a-dagpengemodtagere. Fig. 16 Figur 16 viser, hvor stor en andel af de personer, der i uge 8 2017 modtog sygedagpenge, der året før og året efter er i beskæftigelse, opdelt på de midtjyske kommuner. Året før at have været på sygedagpenge var der 60,7 pct. i Midtjylland der var i beskæftigelse. Efter at have været på sygedagpenge er 44,6 pct. i beskæftigelse året efter. Lemvig har den laveste andel i beskæftigelse, både året før og året efter. 50,5 pct. af dem der var på sygedagpenge i uge 8 2017, var året før i beskæftigelse og andelen er året efter faldet til 38,3 pct. Ringkøbing-Skjern har den største andel der året inden var i beskæftigelse, med 69,4 pct. Her er 49,9 pct. i beskæftigelse året efter. Herning har den højeste andel der året efter er i beskæftigelse, nemlig 51 pct. 2 Se bilag 1 for uddybende tabel på kommuneniveau 9
Jobafklaring Antal og udvikling Tabel 3 I 1. kvartal 2018 var der 5.552 fuldtidspersoner i jobafklaringsforløb i Midtjylland. Det er 382 personer flere end samme kvartal året før. I hele landet var der 19.648 fuldtidspersoner, 1.437 flere end året før. I Østjylland var der 4.018 fuldtidspersoner svarende til en stigning på 249 personer i forhold til sidste år. I Vestjylland var der 1.534 fuldtidspersoner, svarede til en stigning på 133 personer i forhold til sidste år. Største antalsmæssige stigning er sket i Skive, hvor der ses en stigning på 74 fuldtidspersoner i forhold til året før. Også Horsens og Skanderborg har haft store antalsmæssige stigninger på hhv. 72 og 65 personer. Største antalsmæssige fald er sket i Silkeborg og Ringkøbing-Skjern hvor der er 34 færre personer på sygedagpenge end året før. Også Norddjurs har haft fald i antallet med 26 personer. Kilde: jobindsats.dk Fig. 17. Stigningen på de 382 personer i Midtjylland svarer til en stigning på 7,4 pct. I Østjylland er der sket en stigning på 6,6 pct. mens der i Vestjylland er sket en stigning på 9,5 pct. På landsplan er der sket en stigning på 7,9 pct. Største procentvise stigning er sket i Skanderborg hvor stigningen er på 45,1 pct. Næststørste stigning er sket i Skive med 42,5 pct. Største procentvise fald er sket i Samsø med -50 pct., dog er der tale om 1 person antalsmæssigt. Næststørste fald er sket i Norddjurs med -14,2 pct. Også i Ringkøbing- Skjern, Silkeborg og Odder er der sket fald. Fig. 18. Følges udviklingen længere tilbage og på månedsbasis, var der i Vestjylland i april 2018 1.494 fuldtidspersoner på jobafklaring, det er en stigning i forhold til april 2017 på 2,5 pct. Og en stigning i forhold til april 2016 på 31,2 pct. I Østjylland var der i april 3.962 fuldtidspersoner på jobafklaring, det er en stigning på 2,5 pct. i forhold til året før og en stigning på 22,7 pct. i forhold til april 2016. På landsplan er den årlige stigning på 2,9 pct. og i forhold til april 2016 er der sket en stigning på 24,4 pct. 10
Fig. 19. Antallet af personer i jobafklaringsforløb udgør i 1. kvartal 2018 0,6 pct. af befolkningen (16-66 år) i Midtjylland. Andelen er også 0,6 pct. i Østjylland, mens den er 0,7 pct. i Vestjylland. I Hele landet udgør jobafklaringsforløb 0,5 pct. Laveste andel ses på Samsø med 0,1 pct. Næstlaveste andele ses i Aarhus, Favrskov, Skanderborg og Viborg med 0,5 pct. Højeste andele ses i Horsens og Ikast-Brande med 0,9 pct. Fig. 20. I figur 20 ses jobafklaringsforløbenes andel af det samlede antal fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse. 3 I Midtjylland udgør personer i jobafklaringsforløb 3,7 pct. af det samlede antal på offentlig forsørgelse. I Østjylland er andelen 3,6 pct., mens de i Vestjylland udgør 4 pct. Laveste andel ses på Samsø hvor jobafklaring udgør 0,2 pct. Næstlaveste andel ses i Viborg med 2,9 pct. Højeste andel ses i Horsens med 4,9 pct. Og næsthøjeste andel i Ikast-Brande med 4,6 pct. Fig. 21. Jobafklaring udgør 24,3 pct. af det samlede antal fuldtidspersoner på sygedagpenge og jobafklaringsforløb i Midtjylland. I Østjylland udgør jobafklaring 23,8 pct., mens de i Vestjylland udgør 25,8 pct. På landsplan er andelen 21,6 pct. Laveste andel er på Samsø, hvor jobafklaring kun udgør 1,6 pct. af det samlede antal på jobafklaring og sygedagpenge. Næstlaveste andele ses i Viborg og Skanderborg med hhv. 18,2 pct. og 19,5 pct. Højeste andel ses i Horsens, hvor jobafklaringsforløbene udgør 30,2 pct. af det samlede antal. Også Struer, Ringkøbing-Skjern og Ikast-Brande har en høj andel med hhv. 29,5 pct. og 28 pct. 3 Offentlig forsørgelse er i dette notat: A-dagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp, revalidering, forrevalidering, integrationsydelse, sygedagpenge, ressourceforløb, ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension. 11
Karakteristika Fig. 22. I Midtjylland udgør de 16-29 årige 12 pct. af de personer der er på jobafklaring. Udover Samsø, ses den laveste andel i Favrskov med 6,2 pct. mens den højeste andel findes i Silkeborg med 15,1 pct. De 30-39 årige udgør 24,8 pct. i Midtjylland, her ses den laveste andel i Struer med 14,5 pct. Ud over Samsø, ses den største andel i Favrskov med 30,2 pct. 40-49 årige udgør 30,1 pct. Den laveste andel ses i Norddjurs med 22,8 pct. mens den største andel ses i Odder med 39,5 pct. Fig. 23. De 50-59 årige udgør 27 pct. Laveste andel ses i Silkeborg med 21,6 pct. Største andel ses i Ringkøbing-Skjern med 32,1 pct. Endelig udgør personer på jobafklaring over 60 år 6,1 pct. Den laveste andel ses i Viborg med 4,2 pct. mens den største andel er i Norddjurs med 11,4 pct. Kvinder udgør den største andel af personer i jobafklaringsforløb. Kvinderne udgør 69,3 pct. og mændene 30,7 pct. Der er således også en større andel kvinder på jobafklaring sammenlignet med sygedagpenge, hvor andelen var 57,3 pct. Varigheder af jobafklaringsforløb Fig. 24. Aarhus har den mindste andel kvinder med 65,6 pct. mens den største andel, ud over Samsø, findes i Lemvig med 76,6 pct. I Midtjylland har 26,9 pct. af de igangværende forløb en varighed på 0-26 uger. 20,8 pct. har en varighed på 27-52 uger. 29,9 pct. har en varighed på mellem 1 og 2 år. 14,5 pct. er mellem 2-3 år og endelig er der 7,8 pct. af de igangværende forløb der er over 3 år. Der er stor variation i varigheden af de igangværende forløb kommunerne imellem. Aarhus har den største andel af igangværende forløb på over 3 års varighed, mens Herning har den laveste andel på 1,9 pct. I Aarhus og Struer er over 30 pct. af de igangværende forløb over 2 år, hhv. 31,5 pct. og 30,5 pct. 12
Fig. 25. I Midtjylland blev der i 2017 afsluttet 3.679 jobafklaringsforløb. 41 pct. var på 0-26 uger. 17,2 pct. var mellem 27-52 uger og 41,8 pct. var over 52 uger. Det er desværre ikke muligt at opdele varigheden over 52 uger yderligere. Største andel af afsluttede forløb på 0-26 uger ses i Struer hvor 62,3 pct. Den mindste andel ses i Norddjurs, hvor 22,2 pct. af de afsluttede forløb er 26 uger eller derunder. Største andel af afsluttede forløb over 52 uger ses i Norddjurs, hvor 60,3 pct. af de afsluttede forløb er over et år. Laveste andel ses i Lemvig med 29,8 pct. Fig. 26. Figur 26 viser, at der generelt påbegyndes flere forløb end der afsluttes. Især i den første del af perioden fra januar 2016 og frem til ca. maj 2017 blev der igangsat et sted mellem 70 og 130 flere forløb end der blev afsluttet. I marts 2018 blev der afsluttet 59 flere sager end der blev igangsat. Indsats Fig. 27. 18,1 pct. af de personer der er i jobafklaringsforløb i Midtjylland, har været i aktivering. Henholdsvis 11,3 pct. i virksomhedsrettet aktivering og 6,8 pct. i vejledning og opkvalificering. Største andel personer i aktivering ses i Holstebro, hvor 35,9 pct. er aktiverede. Det er også i Holstebro, den største andel i virksomhedsrettet aktivering findes. 29,4 er i virksomhedsrettet aktivering i Holstebro. Næststørste andel i aktivering ses i Hedensted med 31,9 pct. og også den næststørste andel i virksomhedsrettet aktivering med 26,7 pct. Laveste andel i aktivering ses, udover Samsø, i Lemvig, hvor den samlede andel i aktivering er på 6,4 pct. Den laveste andel virksomhedsrettet aktivering ses i Silkeborg med 5,1 pct. 13
Afgang fra jobafklaring Tabel 4 Tabel 3 viser, at ud af de personer, der i uge 12 i 2016 var i jobafklaring, var 55,8 pct. stadig i jobafklaring et år efter i Midtjylland. 2 år efter var andelen 29,8 pct. Andelen af personer i fleksjob var 2 år efter 13,8 pct., det samme er andelen, der er i beskæftigelse. Kilde: DREAM Fig. 28. 10,9 pct. er 2 år efter i ressourceforløb og 9,9 pct. er på førtidspension. I bilag 3 er tallene uddybet for de enkelte kommuner i Midtjylland. Der er stor variation i tallene, hvilket bl.a. ses i figur 28. Her ses det, at højeste andel af personer, der er i beskæftigelse 2 år efter at have været i jobafklaringsforløb i uge 12 i 2016, er i Syddjurs, hvor andelen er 23 pct. Tilsvarende er den laveste andel i Odder, hvor 8,7 pct. er i beskæftigelse. Største andel i fleksjob ses (udover på Samsø) i Lemvig hvor 27,1 pct. er i fleksjob, laveste andel er i Aarhus, med 8 pct. Fig. 29. Der er ligeledes markant forskel i den andel, der 2 år efter at have været i jobafklaring i uge 12 i 2016, fortsat er i jobafklaring. Laveste andel ses i Herning med 15,4 pct. Næstlaveste andele ses i Ringkøbing-Skjern og Silkeborg med hhv. 16,5 pct. og 18,7 pct. Højeste andel er i Aarhus er med 43,1 pct. mens også Struer har en høj andel på 40,5 pct. Fig. 30. Figur 30 viser, hvor stor en andel af de der var i jobafklaringsforløb i uge 12 i 2016, der 2 år efter var i ressourceforløb eller på førtidspension. Også her er der markante forskelle kommunerne imellem. Laveste andel på førtidspension ses i Holstebro og Favrskov med 3,5 pct. Højeste andel ses i Norddjurs med 17,3 pct. 14
Bilag 1 Kilde: DREAM
Bilag 2 Favrskov Ikast- Hedensted Herning Holstebro Horsens Brande Lemvig Norddjurs Odder Randers Ringkøbing- Skjern Samsø Silkeborg Skanderborg Skive Struer Syddjurs Viborg Aarhus i alt Landbrug, skovbrug og fiskeri 1,5% 1,8% 0,8% 1,0% 0,9% 1,8% 2,8% 2,5% 1,0% 0,9% 2,6% 0,0% 1,9% 0,5% 2,1% 0,5% 1,3% 1,4% 0,2% 1,2% Råstofindvinding 0,0% 0,0% 0,0% 0,0% 0,1% 0,5% 0,0% 0,0% 0,0% 0,1% 0,0% 0,0% 0,2% 0,0% 0,6% 0,0% 0,2% 0,2% 0,0% 0,1% Industri 14,3% 19,2% 17,9% 16,5% 16,0% 18,0% 24,4% 16,5% 12,8% 14,0% 24,6% 0,0% 14,2% 10,4% 18,1% 24,2% 6,8% 12,4% 6,5% 13,7% Energiforsyning 0,6% 0,2% 0,0% 0,2% 0,5% 0,2% 0,0% 0,2% 0,5% 0,2% 0,5% 0,0% 0,1% 0,3% 0,2% 0,0% 0,0% 0,6% 0,2% 0,3% Vandforsyning og renovation 0,4% 0,6% 0,4% 0,3% 0,4% 0,7% 0,5% 1,4% 0,0% 0,3% 0,7% 0,0% 0,3% 0,8% 0,4% 0,0% 2,1% 0,6% 0,3% 0,5% Bygge og anlæg 11,0% 11,7% 9,0% 7,8% 8,9% 7,8% 9,4% 10,8% 10,7% 10,4% 8,5% 17,9% 7,3% 8,7% 9,9% 13,9% 11,5% 9,5% 6,3% 8,8% Handel 12,5% 13,4% 12,4% 11,6% 11,3% 13,1% 7,5% 11,5% 13,3% 12,7% 10,2% 17,9% 11,1% 12,8% 8,0% 8,2% 11,7% 10,0% 11,4% 11,4% Transport 6,7% 4,7% 2,4% 3,0% 4,3% 5,5% 3,3% 4,7% 3,1% 3,8% 2,2% 0,0% 2,4% 3,5% 1,9% 3,1% 6,4% 3,1% 3,7% 3,6% Hoteller og restauranter 2,2% 2,0% 1,0% 1,6% 2,7% 1,8% 0,9% 2,3% 1,5% 1,7% 2,6% 0,0% 2,1% 1,7% 1,3% 1,0% 1,7% 1,8% 1,9% 1,8% Information og kommunikation 0,4% 0,0% 0,4% 0,5% 0,1% 0,5% 0,5% 0,0% 0,0% 0,5% 0,2% 0,0% 0,1% 1,1% 0,0% 0,5% 0,4% 0,1% 0,6% 0,4% Finansiering og forsikring 1,3% 1,2% 1,4% 0,5% 0,7% 1,4% 0,5% 0,5% 2,0% 0,8% 1,6% 0,0% 2,6% 1,8% 1,0% 1,0% 1,5% 1,8% 1,8% 1,4% Ejendomshandel og udlejning 0,2% 0,2% 0,7% 1,0% 0,9% 0,7% 0,5% 0,5% 0,5% 1,0% 0,7% 0,0% 1,0% 1,2% 1,0% 0,0% 1,7% 0,7% 1,8% 1,0% Videnservice 3,7% 2,8% 3,2% 3,0% 3,9% 1,8% 0,5% 3,2% 4,1% 4,1% 3,3% 0,0% 4,4% 8,1% 2,1% 3,6% 3,4% 4,9% 8,2% 4,7% Rejsebureau, rengøring o.a. op. service 3,3% 4,5% 6,5% 3,8% 5,3% 5,3% 1,9% 3,6% 5,1% 5,7% 5,5% 0,0% 4,3% 3,7% 3,4% 4,1% 5,5% 6,5% 5,0% 4,9% Offentlig administration, forsvar og politi 5,2% 6,3% 5,5% 8,6% 7,0% 7,4% 9,9% 4,3% 6,1% 7,4% 5,5% 14,3% 9,4% 6,1% 7,4% 5,2% 4,7% 9,4% 5,9% 6,8% Undervisning 8,2% 6,3% 7,6% 9,4% 7,6% 9,0% 9,9% 5,9% 11,2% 6,8% 6,6% 17,9% 9,6% 8,7% 10,3% 9,8% 10,2% 8,1% 9,9% 8,6% Sundhed og socialvæsen 24,7% 21,9% 25,5% 27,6% 24,0% 21,0% 23,9% 27,5% 23,0% 25,1% 19,7% 28,6% 24,5% 26,9% 27,5% 21,1% 26,5% 24,4% 28,7% 25,5% Kultur og fritid 0,9% 1,6% 1,4% 1,6% 1,6% 1,2% 0,9% 0,7% 2,0% 1,0% 1,6% 0,0% 1,2% 0,6% 1,5% 0,5% 0,6% 1,5% 1,3% 1,3% Andre serviceydelser mv. 1,3% 0,6% 2,2% 1,0% 2,0% 2,1% 0,9% 3,2% 1,0% 2,3% 1,6% 0,0% 2,1% 1,8% 1,7% 3,1% 2,8% 1,4% 2,4% 1,9% Uoplyst 1,7% 1,0% 1,6% 1,3% 1,7% 0,2% 1,9% 0,9% 2,0% 1,2% 1,9% 3,6% 1,1% 1,5% 1,5% 0,0% 1,1% 1,6% 3,9% 1,9% Kilde: DREAM 16
Bilag 3 Kilde: DREAM 17