VAGN ERIK ANDERSEN, journalist, SØREN WEILE, fotograf Læringen går beggeveje Tandlægestuderende er glade for praktikperioden i den kommunale tandpleje, men også overtandlægerne synes de lærer noget. Samtidig er de ude med snøren efter nye tandlæger. NR.7: JUli:2010 Tandlægernes nye tidsskrift 12
Mange af landets kommunale tandplejer lægger detaljerede planer for de studerende, som kommer ud i praktik i nogle få dage på 10. semester. Og hensigten lægger de ikke skjul på: Rekruttering af nye tandlæger. Jeg forsøger at sælge min virksomhed, og jeg bruger mange ressourcer på at give det bedste indtryk af børnetandplejen, siger Kitte Nottelmann, overtandlæge i Brøndby Kommune. Praktikanterne har først en samtale med hende på halvanden time, hvor de bliver introduceret til kommunens strategi vedrørende tandsundhed, og de hører om de mål og handleplaner, som styrer hverdagen på klinikkerne. Bagefter kommer de ud at opleve både tandregulering, omsorgstandpleje og almindelig cariesbehandling på nogle af kommunens klinikker. Vi vil rigtig gerne have flere studerende og i længere tid. Vi står foran et generationsskifte, og det er vores eneste chance for at vise dem, hvilken spændende arbejdsplads, vi har, for på tandlægeskolen er de mest sporet ind på private praksis, siger Kitte Nottelmann. Sværere at få praktikanter Hun er derfor ked af, at det de senere år har vist sig sværere at trække de studerende til Brøndby. Hun har tidligere haft tre studerende i praktik hvert år, men sidste år kom der ikke en eneste og i år kun en enkelt. Hun mener, at det hænger sammen med, at Københavns Tandlægeskole har indført en ny ordning,» Det er vigtigt, når man kommer ud som ny, at der er mange, man kan lære af, og at der er gang i den, og det er der i Brøndby, siger Gisken Angelfoss. 13
NR.7: JUli:2010 Tandlægernes nye tidsskrift så de studerende selv skal tage kontakt til praktikstederne i stedet for at skolen står for kontakten. Den nye ordning tilgodeser klinikkerne i København, mens udkantsområderne lider under den, synes hun. Det afviser studieleder Lis Almer. Hun mener derimod, at feltet af ansøgere er blevet mere spredt geografisk, efter man indførte den nye ordning. Det har i hvert fald på ingen måder svækket udkantsområderne, siger hun. Hun tilføjer, at der altid er studerende, som mangler en praktikplads, og derfor skal praktikstederne være meget velkomne til at henvende sig, hvis de gerne vil have flere. På tandlægeskolen i Århus er det fortsat skolen, som står for kontakten med praktikstederne og fordelingen af praktikanterne, og hvor man i København kører med to dages praktik i en offentlig tandpleje, har man tre dage i Århus. Får lov at prøve det meste Det er Margit Lassen, overtandlæge i Billund Kommune meget tilfreds med, og hun synes, det vil være næsten katastrofalt, hvis man også i Jylland skærer ned til to dage. Det må hellere gå den modsatte vej, så de kunne prøve noget mere, siger hun. Hun har stort set altid én studerende i praktik i foråret. De får lov til at gøre næsten alt, hvad de har lyst til, og det har jeg ikke haft betænkeligheder ved. De er jo tæt på at være færdiguddannede, og der sidder altid en uddannet tandlæge ved siden af og vejleder dem, siger hun. Hun har før oplevet ikke at få en eneste ansøgning til en fast stilling. Derfor er hun stærkt motiveret til at fortælle de studerende om gode arbejdstider, team-samarbejde, søde børn, et godt miljø og lange ferier. Måske har det givet pote. I hvert fald har hun ansat den praktikant, som var i Billund i foråret, i et tre-måneders vikariat lige efter sommerferien. Praktikanter inspirerer Margit Lassen lægger vægt på, at det også er et friskt fagligt pust at få de studerende ud i praktik. De kommer lige fra skolen og har lært de nyeste teorier og har det hele present. Flere gange har jeg haft gavn af at kunne kontakte dem efterfølgende, når jeg har stået med et problem for at høre, hvad de har lært, fortæller Margit Lassen. Shahram Khorami, souschef i Herning Kommunale Tandpleje, har også ofte oplevet at kunne hente ny viden hos praktikanterne. Det er sjovt at få de studerende ud i praktik, og det er bestemt også givende for os. Vi har en god dialog med dem om, hvad de lærer på skolen og hvad de sidste nye teorier går ud på, siger han. Hans mål er, at de studerende får prøvet så mange sider af faget som muligt i de tre dage, de er der. De skal ikke bare se på eller høre på lange foredrag om målsætninger og handleplaner, for det er alligevel begrænset, hvor meget af det de husker, når de først er tilbage på skolen. Vi snakker lidt om de emner, men det foregår, mens vi har patienter, siger Shahram Khorami. Behandles som nyansatte Inden de studerende er ankommet til Herning, spørger han til deres ønsker og forventninger til opholdet, og derudfra lægges der en plan. Det betyder, at specialopgaver så som kirurgi, tandregulering og omsorgstandpleje bliver henlagt til de datoer, hvor de studerende er i praktik. Vi betragter dem som nyansatte og dermed som nye kolleger i stedet for som nogen der er på besøg nogle få dage, siger han. Den kommunale tandpleje i Herning har i sin personalepolitik, der ligger tilgængelig på nettet, et længere kapitel om introduktion af nyansatte, og her figurerer praktikanter på linje med blandt andet nye tandlæger, tandplejere og klinikassistenter. Som hos de øvrige kommunale tandplejer vi har talt med til denne artikel, benytter man også i Herning lejligheden til at gøre reklame for arbejdspladsen, og Shahram Khorami har med tilfredshed noteret sig, at der netop nu i bunken af ansøgninger til en stilling ligger en fra den forrige praktikant. 14
Faglig sparring fra begge sider. Både tandlæge og praktikant føler de lærer noget i de to-tre dage om året, hvor der står praktik på programmet Praktikken gav lyst til mere De studerende er glade for at komme ud at se, hvordan tingene foregår i en kommunal tandpleje, og i flere tilfælde ryger der efterfølgende en ansøgning af sted til praktikstedet. Gisken Angelfoss har sendt en ansøgning til en ledig stilling hos tandplejen i Brøndby Kommune, hvor hun var i praktik tidligere på året. Jeg har søgt stillingen, fordi jeg fik et rigtigt positivt indtryk af både kollegerne, arbejdsmiljøet og de opgaver, som skal løses i en kommunal tandpleje. Det er vigtigt, når man kommer ud som ny, at der er mange, man kan lære af, og at» 15
der er gang i den, og det er der i Brøndby, siger Gisken Angelfoss. Det har også spillet ind, at det er trygt for hende at søge sit første job et sted, hvor hun kender kolleger og ledelse lidt i forvejen. Ud over at stifte bekendtskab med reguleringstandplejen og et par af de almindelige klinikker fik hun halvanden times introduktion af overtandlægen til opbygningen af den kommunale tandpleje i Brøndby. Det var en god start, for det sender et signal om, at de tager praktikken alvorligt, siger hun. Andreas Simonsen har allerede fået en aftale om, at han efter sommerferien begynder i et tre-måneders vikariat hos den kommunale tandpleje i Billund Kommune, hvor han var i praktik. De seneste to sommerferier har han arbejdet hos en privat tandlæge i Nørre Nebel, så han var allerede lidt erfaren med boret, inden han mødte op i Billund Kommunes tandpleje. Tidligere i uddannelsen var han sikker på, at hans fremtid lå i den private sektor alene, men nu er han blevet lun på en kombination: Jeg vil gerne have et par dage om ugen hos en offentlig arbejdsgiver for at få større variation i arbejdet. Der er tale om forskellige typer behandlinger, og i børnetandplejen skal der lægges mere vægt på det pædagogiske og psykologiske, siger han. Han oplevede også, at arbejdspresset var lavere i den kommunale tandpleje, og det passer ham godt, når han skal starte som nyuddannet. Men jeg fik formentlig et urealistisk billede af den kommunale tandpleje, fordi vi fik mange afbud i netop den uge, hvor jeg var der, og det betød en del spildtid, siger han. En anden afgørende grund til at Andreas Simonsen takkede ja til vikariatet på tre måneder var, at han dermed får opfyldt et af de afgørende krav til at opnå autorisation. Han har hørt historier fra nogle af sine medstuderende, som kun fik lov til at kigge over skulderen i tre dage, og det mener han er helt forfejlet: På den måde bliver tre dage meget lang tid, og som næsten færdiguddannede bør vi i hvert fald som minimum kunne lave undersøgelser og simple fyldninger, mens en uddannet kontrollerer os, siger Andreas Simonsen. NR.6: JUni:2010 Tandlægernes nye tidsskrift Fakta om praktik Både i København og i Århus ligger praktikken på det sidste semester. I København er de studerende i praktik i to dage på en offentlig klinik. I Århus er det tre dage. I København skal de studerende selv skabe kontakt til et praktiksted, mens det i Århus er skolen, der sørger for den første kontakt til praktikstederne. Begge steder skal de studerende også i praktik to dage hos en privat tandlæge. Her er det på begge skoler op til de studerende at finde en praktikplads. 16