Referat af bestyrelsesmøde d.4/ Afbud: Mette og Jørgen. Dagsordenspunkt Tid Referat

Transkript

1 Afbud: Mette og Jørgen Referat af bestyrelsesmøde d.4/ Dagsordenspunkt Tid Referat 1) Godkendelse af referat fra bestyrelsesmødet 7/12 og TR-møde 14/12 2) TR-kurset. Program.(bilag) Hvem gør hvad? - Herunder kampagnen V. Helen, Ane og Annette Godkendt med Anes tilføjelser Ane gennemgik kursets program i store træk. Overskriften er kampagnen. Hvordan får vi kollegerne involveret? Hvordan klædes TR erne på til at mobilisere kollegerne? TR-gruppen skal gerne gå hjem fra kurset med noget konkret/håndgribeligt. Omkvædet for TR er: Styrk din indflydelse. Anne og Helen står for oplægget til et gruppearbejde ang. Det mener FKF. Der kan godt komme input fra TRgruppen eller Faglig Klub, men kun inden for vores 3 temaer. Kampagnen kulminerer 5. oktober, men vi skal have en plan for arbejdet før og efter sommerferien, Anja er koordinator. Planen fremlægges på TR-kurset. Det er vigtigt for den nye bestyrelse, at der er kontinuitet og anbefalinger til kampagneforløbet. Vi skal tilbage og tale med kollegerne om, hvad de synes, der er vigtigt. Det nytter ikke noget, at vi i FKF eller på TR-møderne bliver enige om, hvor skoen trykker. Vi SKAL have baglandet med. Vi skal hele tiden huske på at have den dagsorden, der er vigtig for kollegerne. 1

2 Debat om, hvorvidt de private også skal deltage i inklusionsdrøftelsen på kurset. Enighed om, at privaterne skal deltage. TR-møderne vil fremover blive kortet ned til kl ) Lønsumsreduktion O/D v. Ane Der er taget 0,6% af lønsummen i dette skoleår. Der er inviteret til møde med mange organisationer desangående d.6/2. Direktørerne argumenterer med, at der er sket en overudmøntning af lønnen. Det kan godt være, at der er ansat flere, end der er givet ressourcer til, men det har intet at gøre med, at den enkelte lærer har fået for meget i løn. På mange af skolerne er budgetterne ikke overskredet. Alle skolerne står i problemet med lønsumsreduktionen. Der har været afholdt en møde, hvor der var konsensus blandt alle de faglige organisationer. Områdechefen skal på pege, hvordan besparelsen konkret skal udmøntes på skolerne. Vi skal være opmærksomme på, at besparelsen skal have et navn. Hvor tages midlerne fra? Hvilken opgave/service forringes/fjernes? AL skal sørge for at stille de rigtige spørgsmål i område- MED, dernæst skal det ud i de lokale MED-udvalg. Appel til lederne om, at vi står sammen i denne proces, og at lederne også tør påpege konsekvenserne. Vigtigt, at den enkelte lærer ikke selv skal finde besparelsen. Alle forhandlinger om løn indgås ligeværdigt. I sidste instans kunne man sige, at det er direktørernes ansvar, at overudmøntningen er sket, da de jo er ansvarlige for 2

3 lønaftalerne. Hvordan kan vi have nogle fælles aktiviteter med de andre organisationer? Vi skal på en eller anden måde markere, at det ikke er i orden evt. ved at gå på gaden. Alle skal sikre, at der er navn på besparelsen. Vi kan evt. være med på en form for kampagne. Forslag om at se på lønudviklingen hos kommunens ledere. Mens antallet af varme hænder er faldet i kommunen, er antallet af DJØF er steget. Uklarhed om, hvad skolelederne tjener. Ane har efterspurgt en opgørelse over, hvad skolelederne tjener. Forslag om at lave en sammenligning mellem lønudviklingen hos de højst lønnede og hos de lavestlønnede, fx ved at sige så mange hjemmehjælpere går der på en direktør. Hvad ville du helst betale for? som en offensiv borger-strategi. 4) Pause - frokost 5) Generalforsamlingen - Forslag til skriftlig beretning. (bilag) Ane gennemgik beretningsforslaget. Det skal præsenteres på TR-kurset og lægges derfor ud på konf. og godkendes senest mandag d. 16/1. - Vedtægtsændringer. (bilag) Anbefalinger til kongresdelegerede. Der skal på generalforsamlingen vælges 4 kongresdelegerede og 4 suppleanter. Vores valgprocedure skal ændres, således at der vælges suppleanter til kongressen efter valg af suppleanter til bestyrelsen. 3

4 Opslag Folkeskolen Skrives på Folkeskolen.dk - Det mener FKF - To do liste (bilag) O/D/B 6) Balance, årsregnskab O/ v. Annette 7) Opgaver og frikøb frem til 1/ Lotteriet i år bliver, som det plejer. Først fra næste år træder ændringerne i kraft. Vi mangler en skole til afholdelse af generalforsamlingen. Annette rykker Mads for svar om NH. Køreplanen revideres løbende Beretningen skal trykkes i farver plakatformat (A1), evt. lamineret. Regnskab, forslag etc. skal også sendes ud elektronisk, kun få analoge eksemplarer. Kandidatopstillingen har deadline 20/2 kl.12. Generalforsamlingsdatoerne skal fremhæves for TR-gruppen i næste uge. Intet nyt Formandskabet har dannet sig et overblik over, hvad der skal købes hos KLF. Forslag om, at HØ køber en socialrådgiver til deling, KLF vil stille kontor til rådighed. 8) Eventuelt. Herunder punkter til TR-møde d. 11/1 og bestyrelsesmøde d. 1/2 D.1/2 skal vi tale mere om den mdt. beretning og OK13. Den skr. beretning skal også godkendes denne dag. Næste måneds dilemma kunne godt være faktoren/egen tid (de private) ved Rasmus. FKF har haft en medlemsfremgang på 50. 4

5 5 Seniormøde d. 6/2 kl