STILLADSINFORMATION NR. 107 JUNI

Transkript

1 STILLADSINFORMATION NR. 107 JUNI Læs i dette nummer bl.a. om: - Side 9-manden Lars Henriksen, Kbh. side Retsagen i Aarhus side Nye svende i København side Landsklubben 30 år side

2 StilladsInformation er en intern informationsskrivelse, der udsendes af Stilladsarbejdernes Landsklub Stof til bladet sendes til: Arne Iversen, Egemosevej 5, Lille Tvede, 4700 Næstved Sidste frist for indlevering af artikler, kommentarer, tegninger, billeder m.m. til nummer er onsdag d. 21. august StilladsInformation nr. 108 udkommer september Indhold 3-6: Leder v/ Jacob Jespersen 7: Jyllandsposten v/ Jacob og John 8: Gadens Parlament v/ Jeppe W. Mikkelsen 9-15: Side 9-manden Lars Henriksen, Kbh. Interview 16-18: AT og de nye regler v/ John E. Jakobsen 19: Nyt fra Nordjylland v/ Henrik Nielsen 20-22: Retsagen i Aarhus v/ Jeppe W. Mikkelsen 23-25: Udflugt til Aarhus v/ Gunnar Eg 26: Nyt fra Esbjerg v/ Gunnar Eg 27-29: Nyt fra København v/ John E. Jakobsen 30-31: Nyt fra Guldborgsund v/ Andy Andresen 32-35: Faglige sager v/ John E. Jakobsen 36-37: Faglige sager v/ Jacob Jespersen 38-41: Sudoku og krydsord v/ Lars Emanuel Nye svende i København v/ Bjarne Holm 44-46: Nyt fra landsklubben v/ Jacob Jespersen 47: Nyt fra Sønderjylland v/ Rene Skriver 48: Landsklubbens start v/ Arne Iversen 49-59: Landsklubben 30 år - Et kig tilbage og et kig frem Interview 60-61: Nyt fra Vestsjælland v/ Martin Neess 62-63: Nyt om uddannelse v/ John E. Jakobsen 64-65: Nyt fra Aarhus v/ Jeppe W. Mikkelsen 66-67: Læserbrevkasse v/ John E. Jakobsen 68-71: Stilladsklubben på smartphone v/ Olaf Schroeder-Løhndorf 72-76: Faner i bevægelse v/ Jan Skytte 77-79: Skoleadresser og landsklubadresser 2

3 LEDER Af: Jacob Jespersen, landsklubformand Skal vi altid gøre det lovlige eller skal vi gøre det rigtige? I Danmark arbejder der omkring udenlandske arbejdere - mange af dem i byggeriet. Dette er i sig selv ikke et problem, hvis de ellers arbejder efter de danske overenskomster, lokale lønaftaler, er uddannet til det arbejde de udfører og ellers overholder sikkerhedsreglerne, som er gældende på de danske byggepladser. I den perfekte verden ville det være sådan, men virkeligheden er noget anderledes. Samtidig med at vi har det store antal udenlandske arbejdere i landet, er omkring tre gange så mange danskere ledige. Det er blandt andet folk, som i sin tid uddannede sig til murere eller tømrere i håbet om, at de valgte et erhverv, hvor de ved dygtighed og godt udført arbejde kunne bevare et job og opretholde en fornuftig levestandard. Nu er flere af dem ved at ryge helt ud ad dagpengesystemet, som de ellers har betalt til det meste af deres liv. Mange af disse folk føler, at de er blevet smidt ud af deres arbejde. De er smidt på porten - skiftet ud med folk, som er billigere og som ikke skal hente unger i børnehaven, men som tværtimod kan tage hele aftenen med, hvis chefen vil have det. Selv om regeringen nu har lavet endnu et midlertidigt sikkerhedsnet, så folk ikke står helt uden forsørgelse, forbliver disse folk arbejdsløse, og kan hver dag cykle forbi de store byggepladser og se på, at fremtiden bygges uden dem - uden deres hænder. 3

4 Byggeriet i Danmark er fyldt med firmaer, som satser på den store gevinst ved hjælp af billige uorganiserede østeuropæere, som de har hentet til Danmark. Østeuropæerne er kommet hertil, fordi de ofte i hjemlandet ikke har mulighed for at forsørge deres familier. Det er forståligt nok, men på byggepladserne er de løntrykkere, og de udkonkurrerer de lokale arbejdere. Spørgsmålet er, om man skal finde sig i det? Skal vi finde os i det? Skal samfundet finde sig i, at unge mennesker bliver uddannet til arbejdsløshed, selvom de i hele deres skoletid er blevet fortalt, at hvis bare de tager en uddannelse, så er fremtiden sikret. Nej. Det skal vi ikke, og det vil vi ikke. Det letteste ville være at håbe at andre ordner problemet for os. Fagforeningen, AT eller Folketinget. Man kunne også melde sig ud af EU og håbe, at det ville sætte en naturlig stopper for problemet, men det står ikke lige for. Lad os i stedet bruge det stærkeste våben, som vi har, og som vi altid har haft, nemlig sammenholdet mellem bygningsarbejderne. Både de som er i arbejde og de arbejdsløse. 4

5 Den 17. april var der retssag i Aarhus. 11 århusianske stilladsarbejdere var tiltalt for at have været med ved en nedpilning af et stillads i august sidste år i Aarhus, og dermed skulle de have gjort sig skyldige i groft hærværk. Oprindelig var omkring 60 stilladsarbejdere tilstede på adressen, og 22 blev anholdt. Siden hen blev halvdelen af sigtelserne frafaldet, og til sidst blev otte af de elleve tiltalte frifundet i byretten, og tre fik mindre bødestraffe. En klar sejr for stilladsarbejderne og vores måde at aktionere på, og selvom det var hårdt undervejs for de tiltalte, blev der aldrig sat spørgsmål ved metoderne. Stilladset, som blev pillet ned, var ikke bygget af udenlandske stilladsfolk, men af danske. Mesteren havde sat dem ned i løn, og derfor blev det betragtet som løndumpning. Det er nemlig ikke kun polakker, letter og andre udenlandske arbejdere, der laver løndumpning. Det er også danskere, og her skal vi ikke skelne. Det er ikke et spørgsmål om, hvor folk kommer fra, men om hvad de laver og hvad de får for det. 5

6 Hvis vi i fremtiden skal have et arbejde, som er til at leve af, bliver vi nødt til at stå sammen på byggepladserne. Ikke bare os stilladsarbejdere, men alle brancher. Vi skal snakke med hinanden, og vi skal turde spørge, om folk er i fagforening. Hvis der foregår noget, som ser lidt mærkeligt ud, skal vi undersøge, hvad det er, og så skal vi handle derefter. Nogle gange er man nødt til at trække en streg i sandet og sige: Hertil og ikke længere! Nu er det nok! Nogle gange er man nødt til at reagere og stå op for de rettigheder, som vi og andre før os igennem mere end hundrede år har tilkæmpet sig på de danske byggepladser. Den danske model handler om, at vi på hver side af forhandlingsbordet tager vores ansvar alvorligt for vores fælles branche. Det gjorde de aarhusianske stilladsarbejdere i august sidste år. Til 1. maj i 3F København- stilladsarbejdernes fagforening - flere generationer klar til forsvar for tilkæmpede rettigheder 6

7 JYLLANDSPOSTEN Af: Jacob Jespersen og John Ekebjærg-Jakobsen Som nævnt i sidste blad, og som I har kunnet følge på hjemmesiden, så har Jyllandsposten i januar og februar 2013 skrevet en række artikler vendt mod Stilladsarbejdernes Landsklub, med fokus på aktioner og den faglige kamp. Det er blevet til i alt 25 artikler, hvor de fleste handler om landsklubben, og enkelte handler om Stilladssektionen. Vi er imidlertid blevet gjort opmærksom på, at alle artiklerne skal fjernes fra vores hjemmeside, af hensyn til JP's og journalisternes ophavsret. Jyllandsposten gjorde os opmærksom på, at dette lovbrud kunne blive dyrt for os. Vi er stilladsarbejdere og kender ikke de nærmere regler for ophavsret. Artiklerne blev selvfølgelig fjernet fra hjemmesiden. Det nyeste fra Jyllandsposten Jyllandsposten forfølger fortsat politikerne og Justitsministeren, med krav om at politiet skal efterforske de sidste 15 års aktioner, og det har affødt en enkelt artikel. Det har fået retsudvalget til at kræve en forklaring fra Rigsadvokaten. Rigsadvokaten har nu givet et svar til justitsminister Morten Bødskov om nedtagningerne. Der står sådan set ikke andet, end at de har talt med politikredsene for at få et overblik over sagerne og politiets indsats i forbindelse med opklaring af sagerne. Man kan sige, at der ikke er noget at komme efter! Under og efter retssagen i Aarhus skrev Jyllandsposten to artikler. Aarhus-klubben vandt jo retssagen, og artiklerne var nærmest informerende, og der var ikke nogen angreb på klubben. Vi må konkludere, at med frifindelsen af Aarhus-kollegerne er der vist ikke mere kød på den historie... 7

8 GADENS PARLAMENT Af: Jeppe Weng Mikkelsen, klubformand Aarhus Onsdag den 3. april fik Aarhus-klubben mulighed for at komme på landsdækkende tv med synspunkter vedrørende østeuropæisk arbejdskraft på danske byggepladser. Det var på DR2-programmet Gadens parlament. at fire aarhusianske stilladsarbejdere fik taletid. Flap, Ymme, Bill og Jeppe fik luftet de argumenter, som stilladsklubben ved mange lejligheder har fremført igennem mere end 10 år: - Østeuropæerne er velkomne på vores byggepladser, når de står i samme fagforening, følger samme uddannelsesplan og får det samme i løn som os! Desværre er problemet ofte, at griske arbejdsgivere ser en mulighed for at presse lønnen ned ved at ansætte uorganiserede østeuropæere uden uddannelse. Der var mange, der gerne ville til orde i det direkte tv-program. Ikke mindst Aarhus-klubbens kasserer, Ymme, der måtte sidde med armen oppe så længe, at den ikke kunne komme ned igen, da han endelig fik ordet. Det var kloge ord. Her er hvad han havde på hjerte den dag: - Vi skal ha politikerne til at vågne op og sørge for at indføre, at man kan gå efter hovedentreprenøren og kræve ham til regnskab, hvis der render underbetalte arbejdere rundt på kommunens eller andres pladser. For lur mig om så ikke virksomhederne nok skal sørge for, at der kommer orden på tingene, når de bliver ramt på deres dyrebare pengepung!! Det er ikke de polske - eller hvor de nu kommer fra - arbejdere, der arbejder ligesom alle os andre, men mestrene skal sgu ikke ha lov til at udnytte disse mennesker. Vi kan kun håbe på, at vores opråb bliver hørt, og at politikerne snart viser nogen nosser og gør noget, inden hele vores velfærdssamfund vælter, og vi så skal starte forfra. Dette er mit synspunkt. 8

9 StilladsInformation nr juni 2013 SIDE 9 MANDEN Navn: Lars Henriksen Bopæl: Humlebæk Alder: 50 Firma: Oldenborg Stilladser, Kbh. Start i branchen: 1988 Stilladsudd: Tillidshverv: ERFA 1 og 2, Faldsikring Landsklubbens uddannelsesudvalg StilladsInformation: - Hvor og hvordan kom du ind i branchen? Lars: - Jeg arbejdede sammen med Sten Børge i et murefirma, der var ejet af Stæhr Stilladser. Det gik på røven - altså murerfimaet. Efter det startede Jørgen og John stilladsforretningen JEB Stilladser. De havde været konduktører i Stæhr. Sten kørte sammen med Preben, og jeg begyndte så omkring påske, ikke helt efter bogen dengang var der meget, der skulde passe sammen for at få lov til at være stilladsabejder i København. Det første år med forskellige makkere, blandt andet Smukke Jørgen, den gamle ræv, og derefter har jeg stort set kørt med Marek gennem resten af de 25 år. 9

10 StilladsInformation: - Hvilke firmaer har du været i? Lars: - De først 11 år i JEB. Det var der jeg lærte, at der er altid plads til at være een mere, selv til et opgangstårn i en baggård. Men da lønchecken og Jørgen faldt ud i tågerne stoppede Jesus og jeg. Vi begyndte så i det nye Byens Stilladser. Senere blev vi headhuntet til DSS, men en dag fandt de ud af, hvem Jens Løvemod (Jesus) var, og så var det ud. Det blev til ni dage, heraf de fem på røven.. Derefter blev det Herfølge og så Peri. I Peri blev vi fyret, fordi vi sad i skuret og aftalte, hvordan dagen skulle gribes an -, helt til kl. 7.05! Jesus blev der dog. Det blev til makkerskab i ca. syv år. Han var en mand med stor fællesskabsånd og kærlighed - han er savnet! (Jesus var dette blads side 9-mand i nr. 56. Læs interviewet på hjemmesiden red.) Videre til BMS, til Barberens, til Frihavnen og nu altså hos Oldenborg Stilladser. StilladsInformation: - Ang. JEB Stilladser.jeg synes at kunne huske historier om, at man i dette hedengangne firma kunne risikere at få tilbudt sin løn i naturalier havde det noget på sig? Lars: - Det var efter min mening en af de bedre forretninger -, høj løn og en mester, der kunne samle folkene omkring sig. Da vi på et tidspunkt arbejdede ude på Avedøreværket, skulle vi vise akkordsedler i klubben, for med så lille et firma og med Jørgen som mester, så måtte der være noget lusk med i spillet. Men vi fik 125 kr i timen plus dyrtid (dyrtiden er senere blevet til timetillæg red.). E-service gik for 85 kr, så så var vi fredet det var i Men intet vokser ind i himlen, og heller ikke JEB. Og ja - der var mange kontakter, så en ovn for et stillads har jeg hørt om - der var en del, der arbejdede alternativt, og til sidst var lønnen i gummichecks 10

11 StilladserInfomation: - Hvordan blev du makker med Marek? Lars: - På et tidspunkt efter ca. halvandet år skulle min daværende makker, Lars fra Fredensborg, ind og sidde. Vi gik på Østerbrogade, og der kom Marek så over til os for at sige davs - vi havde en fælles ven. Dengang kørte Marek bus, og som så mange andre var han dybt begejstret for de der stilladsarbejdere, så hvorfor ikke prøve med ham. Det har jeg ikke fortrudt Han var godt nok blank, men han kom hurtigt efter det. StilladsInformation: - Disciplene?? Baggrunden for navnet? Lars: - Ja, hvorfor mon.. Der var engang et sjak svenske stilladsarbejdere, og de forstod ikke helt det med disciplene - de oversatte det fra engelsk med læreungerne, men hvordan kunne det passe på sådan nogle gamle fyre? Nej, det var selvfølgelig med Jesus i sjakket, at det navn kom. Et øgenavn er for det meste præsist og ærligt talt - her passede det godt; vi var måske kun fem disciple, men fyldte for tolv! 11

12 StilladsInformation: - Du kørte i sin tid i storsjak med blandt andet din bror Michael, med Marek og med Jesus, som desværre døde alt for tidligt. Jeg kan forestille mig, at det ikke var kedeligt. Lars: - Hos JEB var vi vant til at være flere sammen.vi kørte et par store teltsager på Proviantgården og ministerierne ved Christiansborg, så det lå lige til højrebenet, da Byens Stilladser startede op med Johnny som mester. Det var Niels og Marek, Jens og Michael, Jesus og jeg og med kun eet for øje - at gøre Johnny rig. Det var en god tid - fuld fart på og altid enighed i sjakket. Det blev vel nok for meget for Johnny. Så fortsatte vi igennem forskellige firmaer stadig som storsjak, og vi endte i Barberens Stilladser med en lille udgave af storsjakket - dog til tider alle mand. I et storsjak er det at bytte bil, bytte makker eller hjælpe de andre færdig aldrig et problem! StilladsInformation: - To-mandssjak, tremandssjak, storsjak du har prøvet det hele. Hvad er dine erfaringer med de forskellige sjakstørrelser? Lars: - Hvis jeg i dag kunne finde sammen med nogle med den indstilling, sååå måske Et storsjak med en fælles løn har den fordel, at såvel store som små og gode og dårlige sager deles ligeligt, og for mester er der så et sammenhold omkring stilladset - sagerne bygges til tiden og mangler der en mand en dag, er det ikke et problem. Mester skal kun tænke på at skaffe noget mere arbejde. Der er mange fordele - er en mand syg eller på ferie er det ikke noget problem. Man skal bare huske een ting: IKKE holde øje med de andre - kun med sig selv!! 12

13 StilladsInformation: - Gemmer der sig en særlig historie bag dette billede af dig, som vist er taget for et par år siden? Lars: Egentlig ikke. dovenskab, og hvor langt kunne det blive, så vel mere en sport. StilladsInformation: - Din bedste stilladsoplevelse? Lars: - Nogle af de bedste handler nok om fællesskabet. Jeg er et barn af 70'erne - med stor plads til forskelligheder, så det at bygge en hel dag med glade kammerater, det er nok det bedste. StilladsInformation: - Din værste stilladsoplevelse? Lars: - Ja, nu har jeg jo fortalt om vores korte karriere hos DSS. På et senere tidspunkt var vi i et firma, hvor vi blev fyret, men der var der sgu' ikke nogen opbakning. De var trykket der, og de skulle ikke vise mester sammenhold.. 13

14 StilladsInformation: - Din sjoveste stilladsoplevelse? Lars: - Jesus og jeg var ved at krane et telt op på Helligkors skolen på indre Nørrebro. Jeg manglede stroppen til kranen og råbte ligeså højt, jeg kunne: "JESUS, JESUS - smid stroppen ned!" Der var et par indvandrere, der kiggede noget - at jeg sådan havde kontakt til deres profet... 14

15 StilladsInformation: - Hvordan synes du, at branchen har udviklet sig / ændret sig i den tid, du har været stilladsarbejder? Lars: - Ja, nu kommer jeg nok til at lyde gammel, men tiden med stormøder gjorde, at man mødtes på en god måde i branchen. Men ellers kunne det godt være hårdt i gamle dage, nu er det sgu' noget lettere med elevator, kran og batteridrevet boremaskine. Branchen har haft en god udvikling, selv om vi til tider løber efter og ikke foran. StilladsInformation: - Hvilke udfordringer er efter din mening de største, som branchen står overfor i de kommende år? Lars: - Det bliver nok tidens liberalisme! Det har sgu aldrig været menneskets ven med den JEG-kultur. Vi som stilladsarbejdere skal holde fast i fællesskabet. Det er svært og bliver ikke nemmere med den migmig-kultur som "fælles holde punkt. Jeg ved godt, at klubberne rundt om i landet gør meget for at holde fast, men det er op af bakke. Men - Alt i alt har det været og er en god branche! Tak for det! 15 Tak for interviewet, Lars!

16 INTET NYT OM NYE REGLER FRA 2014 Af: John Ekebjærg-Jakobsen, formand for 1920-klubben, Kbh. Det er ikke nogen hemmelighed, at vi nu skriver 2013 og at Handleplan nr. 2 foreskriver, at vi er fuldt sikret ved stilladsmontage fra 1. januar 2014! Vi bliver især stillet to spørgsmål: Hvor er vi henne og hvad sker der frem mod 1. januar 2014?? Hvor er vi henne? Den professionelle del af branchen følger stort set vores del af handleplanen. Der bruges seler, stemmegafler og konsoller indvendigt. Der er dog ikke mange firmaer, som afprøver endsige køber opskydeligt rækværk. Leverandørerne er ikke fremkommet med nye ideer de er ret ligeglade med lille Danmark! Hvad sker der henimod 1. januar 2014? Resten af 2013 vil vi selvfølgelig arbejde efter handleplanen præcis som vi har gjort i 2011 og Det er meningen, at vi skal afprøve nye metoder og nye ideer det være sig opskydelige rækværker, seler, yo-yo er, søjlestilladser opbygget med 2-meter søjler udvendigt, og hvad vi nu ellers kan finde på. Det er meningen, at vi i 2013 skal - og her citerer vi fra handleplanen: Montører af rammestilladser skal følge leverandørernes vejledninger - dvs. der bruges seler med anvendelige liner, opskydeligt rækværk, sikkerhedsnet eller andet værnemiddel som er udviklet i etape 1 og 2 (dvs. i 2011 og i 2012). 16

17 I sidste blad så vi HAKI s forsøg på at lave en ny vejledning, med beskrivelse af fastgørelsespunkter for seler. HAKI skal have ros for at de, som de eneste, har forsøgt at beskrive de nye regler i opstillingsvejledningen. Men de kommer desværre ikke med et seriøst bud på, hvordan man ved montage og demontage af stilladser kan være fuldt sikret i de åbne felter. De øvrige leverandører har stort set intet gjort for at finde løsninger på problemet. Branchen er parat til at afprøve og følge leverandørernes nye anvisninger, men der er bare ikke kommet nogle nye anvisninger... Hvad gør de enkelte mestre? Stilladssektionen arbejder fint sammen med landsklubben om at finde gode løsninger, men de enkelte mestre virker ofte ligeglade. - Folkene får forbud mod at sætte konsoller for hver fjerde meter - Mester vil købe opskydelige rækværker, som skal bruges fra 1. januar. Men folkene må ikke afprøve og udvikle rækværkerne i år. - Mester nægter at købe stemmegafler. - Der har været ballade i flere firmaer, fordi folkene brugte 1- meter løft, når de bygger op med 3-meter søjler. Mester har givet dem ordre til at gøre, som vi plejer altså hurtigst og billigst. Det er som om de enkelte mestre ikke har forstået, at vi fik de nye regler i De tror, at vi har nye regler fra 2014, og indtil da går det jo meget godt. Uprofessionelt og bagstræberisk. Vores mestre vælger selv, om vi skal fine løsninger sammen eller hver for sig? 17

18 Arbejdstilsynet er på og så alligevel ikke... Arbejdstilsynets tilsynsførende har svært ved at forstå vores handleplan. Der har været flere sager om det åbne hejsefelt, som de tilsynsførende tror blev forbudt i Beskeden til dem har dog været klar fra Landskronagade, Arbejdstilsynets hovedsæde: Læs branchens handleplan, som gælder frem til 31. december Så langt, så godt. Men på vores konference om de nye regler, som blev afholdt i Odense i 2010 lovede Arbejdstilsynets Markedsovervågning, at de ville føre tilsyn med stilladsproducenterne. På det tidspunkt havde Arbejdstilsynet fundet en række formelle fejl hos producenter og leverandører. Arbejdstilsynets Markedsovervågning ville derfor tage en runde til alle producenterne, kræve at de skulle lave brugbare opstillingsvejledninger og slå hårdt ned på dem, som ikke var i stand til at lave en brugbar opstillingsvejledning. Det er os bekendt ikke sket endnu. Vi må i al fald konstatere, at HAKI er de eneste, som har forsøgt at lave nye opstillingsvejledninger. Konklusion Vi har styr på 2013, men branchen har faktisk travlt. - Mestrene skal i gang med indkøb og udvikling af nye ideer. - Leverandørerne skal komme med forslag til brugbare løsninger - ellers kan vi ikke stille deres stilladser op. - Arbejdstilsynet skal finde pisken frem og besøge alle leverandørerne - med krav om nye opstillingsvejledninger, der med handleplanens ord siger, at der skal bruges sikkerheds og sundhedsmæssigt forsvarlige løsninger. 18

19 NYT FRA NORDJYLLAND Af: Henrik Nielsen, næstformand Her i Nordjylland er der efterhånden kommet rigtig godt gang i den - efter en lang vinter. Alle firmaer melder fuld gang i den, og det er endda til den gode side. Der tages nye folk ind, og flere firmaer melder om alt grej ude og stå. Stilladsklubben har afholdt generalforsamling siden sidste blad. Der var pæn deltagelse, og formand Peter Meisner fik genvalg. Lokalforhandlinger pågår stadigvæk omend de er tæt på at være i land, men mere om dette i næste blad. Lige som resten af landet deltog Nordjylland i den faglige dag i Aarhus - det var en rigtig god dag for stilladsarbejdere i Danmark. Go sommer!...og jo - han har faldsikring på... 19

20 RETSAGEN I AARHUS Af: Jeppe Weng Mikkelsen, klubformand Den 23. august 2012 var en dag som alle andre. Også denne dag var der aktivitet iblandt stilladsarbejderne. De var forsamlet til et morgenmøde på en parkeringsplads i Viby ved Aarhus. Årsagen til mødet var et stillads i nærheden, som var bygget af et firma, som var kendt for at trykke lønnen. Derfor endte mødet med, at aktive stilladsarbejdere gik på stilladset og begyndte at pille det ned. Desværre var der nogen, der syntes at 60 mand ved et stillads så forkert ud og ringede til politiet, som kom til stedet med ikke mindre en otte vogne inden for seks minutter. 22 mand blev anholdt, da de forlod adressen. Det hører med til historien om de mange anholdelser, at politiet kun to dage tidligere havde fået en anmeldelse om 70 mand med køller på en skadestue i Odense. Flere af de meget unge betjente opførte sig, som om vores fagligt aktive kolleger var i direkte ledtog med de hætteklædte voldsmænd fra Odense. En skamplet på det aarhusianske politi, som kun delvist er blevet vasket væk af den endelige dom i Domsmandsretten. Men trods alt har vi fået 19 af de 22 renset og frikendt. Nu mangler lidt økonomisk kompensation for uberettiget anholdelse og frihedsberøvelse. Tre mand fik bøder på henholdsvis 3500,- og 7000,- kroner - lærlingen fik rabat... Vi har en mangeårig tradition for at stå sammen og forsvare vores løn og arbejdsforhold. Det er heller ikke nyt, at stilladsarbejderne i Danmark står op for andre faggrupper, når de behøver hjælp til at forsvare deres arbejdsmiljø. Der er skrevet bøger om det, og historien taler for sig selv. Stilladsarbejderne er af flere udenfor vores branche blevet kaldt byggepladsens helte, fordi vi (stadig) har nosser til at tage kampene for vores tilkæmpede rettigheder, og det helt til stregen! 20

21 21

22 Den 17. april viste stilladsarbejdere fra hele Danmark foran Retsbygningen i Aarhus, hvordan solidaritet anno 2013 ser ud ved at stå forsamlet mere end 100 mand med klubfanerne og ens T-shirts med påskriften JEG ER IKKE KRIMINEL JEG KÆMPER BARE FOR MIT ARBEJDE Inde i bygningen sad 11 tiltalte kolleger bænket, og en af dem sagde til dommeren: - Kig ud af vinduet, så kan du se, hvad solidaritet er Vi må sige, at Retten har vist forståelse for vores argumenter og underkendt anklagemyndighedens krav om ubetinget fængsel. Her til sidst skal lyde en stor tak til alle vores solidariske venner i klubben. Både for økonomisk og moralsk støtte. Jeres opbakning har gjort, at vi er endnu mere tændte på at fortsætte kampen for vores rettigheder. 22

23 EN FORÅRSDAG I AARHUS Af: Gunnar Eg, Stilladsklubben Vestjyden. Onsdag den 17. april 2013 står nok for en del stilladsarbejdere som en succesfuld kampdag. 11 af vores Aarhus-kolleger stod denne dag tiltalt for hærværk i stor skala, så med truslen om fængselsstraf m.m. var vi andre nødsaget til at gøre noget. Nu vil jeg ikke gå dybere ind i selve sagen, da jeg er sikker på, at Aarhus-folkene nok skal komme med den historie. Jeg vil i stedet for beskrive dagen set gennem et par Esbjerg-briller. Da selve sagen efterhånden har nogle måneder på bagen, var vi i god tid blevet varslet om aktionen og havde derfor også selv haft tid til at planlægge dagen. Det var i forbindelse med denne planlægning, at jeg for første gang blev positivt overrasket - byens mestre var tilsyneladende blevet enige om, at dette var en god sag at støtte. Der blev givet løfte om frihed til alle, som kunne undværes, og mestrene var tilsyneladende indstillet på at skære ind til benet denne dag. Ud fra dette kunne jeg så gå i gang med at bestille transport. En minibus til 15 passagerer virkede på dette tidspunkt lidt lille, så det blev i stedet for en almindelig turistbus med 50 pladser, som blev booket. Men av, av, av. I de sidste dage op til den 17. april væltede Esbjerg, afbud i klaser skyllede ind, og pludselig var vi kun syv mand tilbage, hvoraf to mand ønskede at køre til Aarhus i privatbil. 23

24 Kl var vi så fem gutter, der steg om bord på bussen med kurs mod den jyske hovedstad. Der var dækket op med ca. 20 liter kaffe, lidt øl og noget sukkerfrit sprøjt som sikkert også er giftigt for en stilladsarbejder. Men øv!! Kaffen var sådan set ok, indtil man kom ned til grumset måske en kaffebryggeruddannelse for turistbuschauffører ville være en ide. Så tvunget af omstændighederne måtte vi, da vi nåede Vejlefjord-broen, skifte kaffen ud med - ja det blev altså ikke til de giftig-sorte cola-dåser. Fremme i Aarhus var gensynsglæden blandt gamle kolleger udpræget, alle de gamle røverhistorier blev genopfrisket, lidt jobskifte blev også diskuteret. Der var ganske enkelt en fremragende stemning blandt de godt 100 fremmødte stilladsarbejdere, hvilket absolut ikke blev ringere da grillmester Ymme fik langet nogle gevaldige pøller over grillen. 24

25 Godt fedet af drog vi ved middagstid i busser fra 3F, ind til retten i Aarhus, iført sorte T-shirts med teksten Jeg er ikke kriminel, Jeg kæmper bare for mit arbejde. De sidste par hundrede meter fra AROS til Byretten foregik til fods, naturligvis med de røde faner forrest, hvilket affødte rigtig mange positive tilkendegivelser fra forbipasserende. En fredelig sympatitilkendegivelse havde hermed taget sin begyndelse. Aarhus Politi havde, ganske klogeligt, valgt kun at lade en enkelt betjent om at styre løjerne, og dermed undgik man at eskalere situationen. På ganske fredelig vis blev betjentens anvisninger fulgt. Enkelte aviser havde måske forventet et større slagsmål med ordensmagten - det var jo Stillads-mafiaen der var på spil - men det udeblev fuldstændig. I stedet for sluttede den fredelige seance foran byretten af med betjentens egen kommentar til undertegnede: Hold da op!! Kan man ringe til jer, når vi til næste år skal i gang med vore egne overenskomstforhandlinger?? Herefter gik turen tilbage til 3F, hvor Jeppe kunne fortælle, at otte af de elleve anklagede var blevet pure frifundet, og de sidste tre nu kun stod til stærkt reducerede dagbøder. Dette krævede naturligt nok et par sejrsøl, før bussen omkring kl atter satte kursen mod Esbjerg. Herfra skal der lyde en stor tak til alle jer, der deltog og gjorde dagen til en fredelig festdag. 25

26 NYT FRA ESBJERG. Af: Gunnar Eg, klubkasserer Foråret er bestemt også kommet til det vestjyske. Selvom vi kun har to stilladsfirmaer i området, så meldes der heldigvis om stigende efterspørgsel på stilladsarbejde. I byen har vi for tiden mand i gang, og der er ikke meget der tyder på, at de går en stille sommer i møde. Industri-sektionen beskæftiger i øjeblikket otte mand. Men når disse linjer når bladet, vil dette tal helt sikkert også være steget, da der venter en del revisionsopgaver hen over sommeren og efteråret. Herudover har vi i løbet af foråret fået opdateret vores vedtægter, så de passer til den tid, vi lever i. Dette har ligeledes betydet, at vi endelig har fået indvalgt en fuld (nej, ikke beruset!!) bestyrelse. Den næste opgave på tapetet er et lokalt tømrerfirma. Vi har i nogen tid holdt lidt øje med deres stilladser, og tiden må efterhånden være inde til, at vi får os en snak med deres stilladsmontører. 26

27 NYT FRA KØBENHAVN Af: John Ekebjærg-Jakobsen, klubformand Vi har stort set alle i arbejde, og allerede nu bliver der taget nye folk ind i firmaerne. Flere firmaer har allerede fortrudt, at de ikke tog lærlinge ind sidste år, og de erfarne bliver stoppet på gaden og tilbudt arbejde af de firmaer, som har travlt. Der snakkes stadig om krise i byggeriet og i stilladsbranchen. Der er heller ikke tvivl om, at en del firmaer har økonomiske problemer, og flere af firmaerne er under administration af bankerne. Desværre opfører disse firmaer sig ikke derefter. De glemmer at planlægge, og det giver underskud på sagerne. De bruger i stedet energi på at tryne folkene og tror, at de kan tjene penge på den måde. Sidste år var vi lidt nervøse for, at folk lod sig rive med af krisesnakken og ville finde sig i dårligere løn, men i år oplever vi, at rigtig mange ringer om hjælp til at kæmpe for deres ret. Man kan sige, at arbejdsgiverne tror, de kan spare ved at opføre sig som idioter: - De misbruger hjemsendelsesreglerne - De venter med at give lærlingekontrakter - De retter på sedlerne, uden at orientere folkene - De snyder de nye, når de fortæller om vores priskurant Men heldigvis så får vi nogen aktive kolleger ud af det, når de opdager, at de er blevet snydt! Den bedste/værste historie er dog den kollega, som fik en skriftlig advarsel for at have fortalt om firmaets økonomiske problemer. Den sag har de vist klaret internt. Næste gang det firma har jubilæum, skal de vist have de tre aber i gave. 27