STJERNEN, DU LEDER EFTER.

Transkript

1

2 . VI HAR STJERNEN, DU LEDER EFTER. De ansatte er det vigtigste i dit firma, det er du sikkert enig i. De kan sprede glæde, inspirere og gøre din arbejdsplads til et velsmurt maskineri. Det modsatte gælder også. Den forkerte person på det forkerte sted kan være ødelæggende for et firma. Derfor er rekruttering vigtig. Vi forsøger altid at få fat på stjernen. Vores mål er at være branchens bedste rekrutteringspartner, derfor er vi nødt til at arbejde hårdere end konkurrenterne. Skal vi finde et stjerneskud sammen Vi har speciel ekspertise og omfattende erfaring i at matche dig med veluddannet arbejdskraft, når du har behov for det. Vi vil være en langsigtet partner, der kan give dig den rette person, med de rette færdigheder, på det rette tidspunkt og til den rette pris. Det garanterer vi (se side 15). Hvis vi ikke gør det, betaler du intet!

3 Vi er ét af nordens største franchisebaserede rekrutteringsfirmaer og består af over 45 selvstændige og lokale vikar- og rekrutteringsbureauer. Vi tilbyder rekruttering til faste og midlertidige stillinger, men også konsulentydelser og strategisk rådgivning om personaleanliggender. Vi rekrutterer medarbejdere til alle brancher og niveauer i både små og store virksomheder. Staff up er ét af nordens hurtigst voksende rekrutteringsfirmaer.

4 ENTREPRENØRER MED LOKAL FORANKRING. Hvert kontor drives af dedikerede ejere, med stærke lokale rødder og egne ekspertiseområder. Deres succes afhænger af, hvordan de bedst kan skræddersy en løsning der opfylder dine behov. Et dårligt udført job giver hurtigt et dårligt ry i det lokale erhvervsliv. Det gør det svært at drive et succesfuldt vikarbureau. Derfor anstrenger vi os ekstra for dig.

5 I ET STÆRK NORDISK NETVÆRK. Det store netværk giver os samtidig det store firmas fordele og synergier. Vi kan fastholde et ensartet og højt niveau af professionalisme på alle kontorer. Staff up har også samarbejdsaftaler med et stort antal firmaer i branchen. Vores eksperter kan arbejde sammen og støtte hinanden på tværs af branchens grænser, så du altid får den bedste løsning til dine behov i din branche. Vi har succesfuldt gennem årerne matchet tusindvis af jobsøgende med tilfredse arbejdsgivere. Vi kan hjælpe dig.

6 VI ER SPECIALISTER I SPECIALISTER. Fremtiden kræver specialisering i strategiske kompetenceområder. Præcis hvad disse er, varierer selvfølgelig i de forskellige brancher, derfor har ikke kun vores konsulenter, men også vores konsulentchefer lang personlig erfaring i deres respektive forretningsområder. Kernen i vores tilbud til dig er, at vi garanterer, at du får den rette person, på rette sted til den rette pris. Det er ligegyldigt, om du arbejder på en stor eller lille arbejdsplads, om den er privat eller offentlig, hvis du har brug for personale et par dage, et par måneder eller fastansættelse. Desuden tilbyder vi også rådgivning eller strategisk rådgivning i menneskelige ressourcer og organisationsudvikling. Du samarbejder med en konsulentchef, der har omfattende personlige erfaringer i din branche. Sammen med en veludbygget matchmetode, betyder det, at vi med garanti vil finde den stjerne du søger. Derfor er vi ét af Nordens hurtigst voksende vikar- og rekrutteringsfirmaer. Læs mere om de respektive områder på eller

7 Bank, finans og forsikring Butik og detailhandel Konstruktion og vedligeholdelse Økonomi og kontor Salg og service Hotel og restaurant HR Industri IT Lager og logistik Life Science Levnedsmiddel Medier og kommunikation Pædagogisk arbejde Lærer Sundhed og sociale tjenester

8 REKRUTTERINGSPROCESSEN. Vi har omfattende erfaring med perfekte matches mellem virksomheder og kandidater. Vores metode er gennemprøvet og vellykket. Indledning. For dig som erhvervsdrivende er det vigtigt at starte med åbne perspektiver og lade processen tage sin tid. Så får du de rette resultater. Naturligvis vælger du, om det er hele processen eller dele af den, du har brug for hjælp med. Kendskab. Vi vil lære dig at kende, dine mål og din virksomheds kultur. Vi besøger din arbejdsplads for at få en, dybtgående forståelse af situationen og hvordan den ideelle kandidat ser ud for dig. Søgning. Du får en skræddersyet rekrutteringsplan. Vi begynder med vores udvalgte netværk af fagfolk, de bedste i din branche. Vi stopper ikke der. I vores udvidede netværk har Staff up adgang til mere end 1,2 millioner CV er. Annoncering. For at udvide udvælgelsen yderligere, annoncerer vi den ledige stilling i medier skræddersyet til dine behov. Vi har Skandinaviens bedste udbredelse af annoncer. Udvælgelsesprocessen. De bedste kandidater findes gennem adfærdsmæssige strukturerede interviews. Topkandidaterne bliver yderligere vurderet for at matche, dine ønsker. Endelig udfører vi en grundig kontrol af referencer og arbejdshistorie. Matching. Du får komplette professionelle profiler af de mest interessante kandidater. Vi håndterer hele interviewprocessen og hjælper dig med at vælge den mest kvalificerede kandidat. Derefter opretter vi et detaljeret jobtilbud. Tilbuddet. Vi præsenterer hele tilbuddet for kandidaten, håndtere alle forhandlinger og sikrer underskriften på den endelige ansættelseskontrakt. Opfølgning. Naturligvis arbejder vi aktivt med både dig og kandidaten for at sikre, at onboarding processen sker smidigt. Erfaringer viser, at det er lettere at afgøre om en rekruttering har været en succes, når personen har arbejdet et stykke tid i virksomheden.

9 Vi har en omfattende kandidatdatabase, der dækker mange erhverv. Ved at have en tæt og aktiv dialog med vores kandidater, kan vi hurtigt finde den rette person.

10 Det handler om kvalitet.

11 BEMANDNING. Vores slogan er always trying harder. Vi gør lidt mere ud af alt hvad vi gør, så både kunder og kandidater vil se os som det oplagte valg. Vi vil arbejde tæt sammen med din organisation for at sikre, at vores personaleløsninger passer perfekt til dig. Vi er den eneste ressource du behøver for at håndtere alle personalemæssige spørgsmål fra rekruttering til træning, onboarding og sikker til igangværende arbejdsmiljøundersøgelser. Rekruttering til dine behov. Har du tænkt på at ansætte, kan du prøve en person i en periode, for eventuel fastansættelse. Er du utilfreds, har du mulighed for at udskifte vikaren.ingen udgifter til sygefravær. Hvor det er muligt vil vi arrangere at en ny vikar kan overtage samme dag. Ingen udgifter til feriepenge. Ingen udgifter eller tabt arbejdstid med administration af arbejdsgiveraftaler, løn, feriepenge, sygedagpenge, forsikring og lignende da dette dækkes af Staff up. Vores rekrutteringsproces er designet til at finde medarbejdere, der kan bidrage med forretningsmæssig værdi til din organisation allerede fra første dag. Gennem vores nordiske netværk af kontorer har vi uovertruffen adgang til kompetente personer i en række af forskellige brancher. Vi bruger afprøvede og pålidelige vurderingsmetoder til at identificere kandidaternes kompetencer og evne til at passe ind i dit arbejdsmiljø. Vi gør os umage for at opnå en dybere forståelse af dine mål, for effektivt at kunne matche vores medarbejdere med dine behov. Sænker omkostningerne. Med vores vikar og rekrutteringsservice kan personalestyrken nemt justeres op eller ned som reaktion på konjunkturen. Du beskytter dine permanente arbejdsstyrke og styrer omkostningerne. Ved at have en lidt lavere grundbemanding og i stedet ansætte medarbejdere fra Staff up, når arbejdsbyrden øges, kan du sænke de faste omkostninger. Andre fordele ved at bruge vikarer fra Staff up. Fredericia-Odense-Kolding V/ Human Consulting. Har du tænkt på at ansætte, kan du prøve en vikar i en periode, før ventuel ansættelse Er du utilfreds, har du mulighed for at udskifte vikaren. Ingen udgifter til sygefravær. Hvor det er muligt, vil vi arrangere en ny vikar til at overtage samme dag. Ingen udgifter til ferie, du betaler normalt løn til feriedage. Ingen udgifter eller tabt arbejdstid med administration af arbejdsgiverafgifter, løn, feriepenge, sygedagpenge, forsikringer og lignende, da det dækkes af Staff up

12 STAFF UP SOLUTIONS. VI TILBYDER MERE. Staff up er den eneste partner, du har brug for til alle dine personalespørgsmål. Det handler om kvalitet. Vi finder de gode matches. Fundamentet er en veldefineret og struktureret metode, hvor vi lægger stor vægt på kravprofilen, hvilket letter det videre arbejde. Sammen opretter vi en projektplan og holder derefter tæt kontakt gennem hele processen. Rekruttering af chefer og specialister. Jo højere op i erhvervshierarkiet, jo større konsekvenser får rekrutteringer for organisationen. Staff Up følger en gennemprøvet og veludviklet metode til rekruttering af specialist- og lederstillinger. Management for hire Hvis du har brug for en midlertidig chef eller bare støtte til ledelsesteamet, så har vi løsningen til dig. Second opinion ved rekruttering. Øg evnen til at vælge de rette medarbejdere med Staff Up Professional. Vores værktøjer supplerer og uddyber din virksomheds interne vurderingsparametre. Træning Vi træner i rekruttering, interviewteknik og personlighedsvurdering. Organisatorisk analyse og kompetencekortlægning. Staff up hjælper dig til bedre at forstå og påvirke arbejdsmiljø, engagement og resultater i din egen organisation. Strategisk rådgivning. Handlingsplaner og strategier for, hvordan du kan tiltrække, udvikle og fastholde de bedste medarbejdere. Outsourcing. Vi hjælper dig med at forbedre og strømline din virksomhed. Vi kan supplere, støtte eller helt overtage dele af din organisation. Du reducerer omkostningerne, men øger din service. Sammen analyserer vi behov og bestemmer kvalitets- og serviceniveauer. Du kan koncentrere dig om din kerneforretning. Staff up Consult Finder. En komplet konsulentleverandør til finans, IT, tele, teknologi og virksomhedsudvikling. Ved at samle dine konsulentindkøb hos os, sparer du tid, du kan strømline administrationen og reducere dine omkostninger. SIKKERHED: Staff up er et registrret rekrutteringsbureau, hvilket garanterer for vores kunder, at vi overholder love og regler Staff up er medlem af servicevirksomheden Almega inden for Svenskt Näringsliv. Staff up har kollektivaftaler med Unionen samtlige LO-forbund og overenskomst med Dansk arbejdsgiver.

13

14 FRA VIKAR TIL FASTANSÆTTELSE. Den bedste måde at bedømme en kandidat på er at se vedkommende arbejde med kunder og kolleger. Med vores tilbud vikar til fastansættelse vil du opnå: Større kontrol over rekrutteringsprocessen. Du kender kandidaten godt før fastansættelse. Kandidaten er allerede bekendt med arbejdsprocedurer og kender kollegerne. Medarbejderne, der er godt forberedt på nye job er gladere og giver bedre resultater. Undgå øget arbejdsbyrde på medarbejderne i løbet af rekrutteringsprocessen. Sikker kompetenceoverførelse.

15 GARANTIER. Vi holder, hvad vi lover. Derfor har vi branchens mest omfattende garantier. Bemanding. For at sikre din tilfredshed, har vi en kvalitetsgaranti. Den skal bidrage til, at vi altid lever op til vores målsætning og tilbyder den rette person, på det rette sted og på det rette tidspunkt under hele kontraktperioden. Altid den rette person på det rette sted. Hvis du ikke er tilfreds med vores kandidat, forpligtiger vi os til at erstatte med en ny kvalificeret kandidat inden længe, og i løbet af resten af vikarperioden.* Altid i rette tid. Vi garanterer, at medarbejderen vil komme i rette tid og på det rette sted den første arbejdsdag. Hvis din nye medarbejder kommer for sent eller ikke dukker op på det rigtige sted, tilbyder vi gratis ansættelse på 4 timer ved den næste vikarperiode. ** Altid under hele opgaven. Vi forpligter os til at finde ny kandidat inden for 5 timer hvis vores konsulent ikke er i stand til at fuldføre opgaven. *** Sundhed, miljø og sikkerhed på arbejdspladsen. Vi ved Staff up mener, at sundhed, sikkerhed og miljø på arbejdspladsen er vigtigt. Vi forpligter os til at informere medarbejderne om eventuelle risici ved en opgave. Vores medarbejdere skal være opmærksomme på vores lovgivning om arbejdsmiljø på arbejdspladsen. Staff up respekterer, at en medarbejder afslår en opgave, hvor der ikke er et godkendt arbejdsmiljø. Professionel rådgivning og opfølgning. Staff up forpligter sig til at have medarbejdere, der forstår din branche og dine ressourcebehov, og vi giver dig som kunde den ønskede opfølgning. Rekruttering. Er du ikke tilfreds, udfører vi en ny rekruttering gratis. Denne garanti gælder i seks måneder fra kandidaten tiltræder stillingen. Altid tæt og personligt opfølgning. Vores slogan er Always trying harder. Vi gør lidt mere ud af alt hvad vi gør, så både kunder og kandidater vil se os som det oplagte valg. Vores fokus er altid på virksomheden og individets udvikling. For os er det vigtigt, at alle vores medarbejdere, der er på opgave for os, føler at vi er en god og sikker arbejdsgiver. Vores mål er, at alle vores medarbejdere, der er på opgave, skal have løbende medarbejdersamtaler og personlig opfølgning på deres arbejdsplads. Når du lejer en konsulent fra Staff up, vil vi under opgavens periode planlægge møder for opfølgning af klient og konsulent. * En klage skal ske inden for tre dage fra den første vikardag og derefter gælder der ingen omkostninger for kandidaten, hvis kandidaten, der klages over, mangler færdigheder og/eller egenskaber, som var påkrævede. Klagen gælder kun, hvis vi skal udskifte med en anden kandidat i løbet af opgavens periode, i mindst to uger. Kvalitetsgarantien gælder ikke, hvis den ansattes opgaver ændres i løbet af perioden uden aftale med Staff up. ** Gælder normal arbejdstid (8-17) for opgaver over 5 dage. *** Hvis vi ikke kan udskifte vikaren, tilbyder vi 4 timer gratis ved næste ansættelse. Gælder normal arbejdstid (8-17) for opgaver på mindst 2 dage.

16 De ansatte er det vigtigste i dit firma, det du sikkert enig i. De kan sprede glæde, inspirere og gøre din arbejdsplads til et velsmurt maskineri, hvor alle dele bevæger sig i perfekt harmoni med hinanden. Det modsatte gælder også. Den forkerte person på det forkerte sted kan være ødelæggende for et firma. DET HANDLER OM KVALITET. En af Skandinaviens største total leverandører af personale- og rekrutteringsløsninger. Fredericia-Odense-Kolding. V/Human Consulting