Danskernes holdninger til barselsorlov opdelt på uddannelse

Transkript

1 Danskernes holdninger til barselsorlov opdelt på Januar 2012

2 Indhold Lovgivningen om lønmodtagernes rettigheder er ude af trit med et moderne arbejdsmarked... 2 Danskerne vil have mere barselsorlov til fædrene med løn... 3 Danskerne ønsker mere øremærkning af barsel til fædre... 4 Mænd vil gerne holde længere orlov... 5 Især mænd uden kompetencegivende ville gerne have holdt længere orlov... 5 Mænd vil gerne holde længere orlov hvis de fik løn og loven reserverede dem mere barsel... 6 Mænd og kvinder: Det frie valg er ikke frit... 7 Mere end halvdelen af danskerne kender ikke deres barselsvilkår... 7 Om undersøgelsen... 7 Lovgivningen om lønmodtagernes rettigheder er ude af trit med et moderne arbejdsmarked To ud af tre lønmodtagere er i dag funktionærer, men Funktionærloven, der er fra 1938, er slet ikke fulgt med tiden. Djøf mener, at det er på tide at underkaste funktionærloven et serviceeftersyn. Reglerne er på flere punkter ude af trit med et moderne arbejdsmarked. Det gælder fx når det gælder barselsvilkår (loven nævner slet ikke mænd!) og vilkår for afskedigelse. Debatten om disse forhold er ofte meget holdningsprægede og ikke i særlig grad baseret på fakta om, hvad der betyder noget for danskernes adfærd. Djøf har derfor fået foretaget en undersøgelse af danske lønmodtageres holdninger, erfaringer og viden om egne vilkår, når det gælder barselsorlov. I det følgende gengives hovedresultaterne opdelt efter respondenternes danskere har besvaret undersøgelsen, der er udført for Djøf af Epinion. Der kan citeres fra undersøgelsen, når Djøf angives som kilde. Undersøgelsens navn er "Danskernes holdninger til barselsorlov opdelt på ". Ved spørgsmål til undersøgelsen kan chefkonsulent Lisbeth Kjersgård (lik@djoef.dk ) kontaktes. Undersøgelsesresultaterne er højaktuelle, da SRSF-regeringen i sit regeringsgrundlag (efter at interviewundersøgelsen blev igangsat) har bebudet at ville øremærke op til 3 måneders barselsorlov til mænd. Netop dette felt giver undersøgelsen et dybere indblik i. 2

3 Danskerne vil have mere barselsorlov til fædrene med løn 82 procent af danskerne er helt eller delvist enige i, at fædre bør havde ret til en orlovsperiode med fuld løn inden for barnets første leveår. 59 procent heraf mener, at fædrene bør have ret til 3 måneders barselsorlov eller mere med fuld løn. I figuren nedenfor er resultaterne opdelt på. Opdeler man på er hovedindtrykket bemærkelsesværdigt ensartede holdninger for personer med forskellige sbaggrunde. Der er dog størst opbakning til en orlovsperiode med fuld løn blandt danskere med en videregående (87 procent) og lidt mindre, men stadig meget høj opbakning blandt personer uden kompetencegivende (79 procent). Ser man på de højuddannede, som ønsker orlov til fædre med fuldløn, mener 61 procent heraf, at fædrene bør have ret til 3 måneders barselsorlov eller mere med fuld løn. Den tilsvarende andel for danskere uden en kompetencegivende er 60 procent, mens den er 57 procent for danskere med en erhvervsfaglig. Hvis man er blandt det store flertal, som synes, at fædre skal have orlov med fuld løn, har man altså uanset stort set samme tilbøjelighed til også at mene, at perioden med løn skal være mindst 3 måneder. Spørger man omvendt danskerne, om de mener, at forældre, der vil holde barselsorlov, selv skal betale for deres orlovsperiode, er det store flertal helt eller delvist uenige. Det gælder igen uanset : 87 procent af danskerne med en videregående er helt eller delvist uenige i, at forældre, der vil holde barselsorlov, selv skal betale for deres orlovsperiode. 79 procent af danskerne med en erhvervsfaglig er uenige i udsagnet. Og den tilsvarende andel for danskere uden en kompetencegivende er 85 procent. 3

4 Danskerne ønsker mere øremærkning af barsel til fædre Adspurgt hvor lang tids barselsorlov, der burde være reserveret til danske fædre, svarer 4 ud af 5, at den del af barselsorloven, der i dag er reserveret til fædre, er utilstrækkelig, idet 4 ud af 5 mener, at der skal være reserveret mere end 2 ugers barselsorlov til fædrene. 24 procent mener, at der bør være reserveret 1 måneds barselsorlov til fædre, mens 15 procent mener, at der skal være reserveret 2 måneder og endelig mener hele 40 procent, at der børe være reserveret 3 måneders barselsorlov eller mere til fædre. Der er bemærkelsesværdigt lige stor opbakning til øremærket barsel blandt højt- og lavtuddannede. Nedenstående figur viser, at der kun er mindre forskelle på tværs af sgrupperne i opbakningen til en øremærket barselsperiode til fædre (ingen signifikante forskelle mellem de tre sgrupper). 4

5 Mænd vil gerne holde længere orlov 58 procent af de adspurgte mænd med hjemmeboende børn under 15 år, har holdt 2 ugers barsel eller derunder. Det svarer til den orlov, der i dag er reserveret til fædre. 58 procent af fædrene, der har holdt 2 ugers barsel eller derunder, ville gerne have holdt længere barselsorlov. 20 procent af de adspurgte mænd med hjemmeboende børn under 15 år, har holdt 3 måneders barsel eller mere. Dette svarer til regeringens varslede forslag om 3 måneders øremærket barsel til fædre. 91 procent af fædrene, der har holdt 3 måneders barsel eller mere, synes, at deres orlovsperiode var passende. 3 måneders barsel er mindst udbredt hos kortuddannede. Således er der flere med en videregående samt erhvervsfaglig, der har holdt 3 måneders barsel eller mere, mens danskere uden en kompetencegivende i højere grad har holdt mellem 3 og 8 ugers barsel (der er dog ingen signifikante forskelle på længden på orlovsperioderne mellem sgrupperne). Se tabellen nedenfor. Hvor lang tids barselsorlov afholdte du i dit yngste barns 1. leveår Ingen kompetencegivende Erhvervsfaglig Videregående Op til 2 uger 60% 54% 63% 3-8 uger 31% 22% 15% 3 måneder eller mere 9% 24% 22% Især mænd uden kompetencegivende ville gerne have holdt længere orlov Er du tilfreds med længden af den barselsorlov, du afholdt inden for dit yngste barns første leveår? Ingen kompetencegiven de Erhvervsfaglig Videregående Nej, jeg ville gerne have afholdt en længere orlov 62% 39% 35% Ja, jeg synes orlovsperioden var passende 38% 59% 65% Nej, jeg ville gerne have afholdt en kortere orlov 0% 3% 0% 5

6 Mænd vil gerne holde længere orlov hvis de fik løn og loven reserverede dem mere barsel Det store flertal af mændene med hjemmeboende børn under 15 år, som har holdt under 3 måneders barsel, er blevet spurgt, om noget kunne have fået dem til at holde længere barsel. 75 procent er helt eller delvist enige i, at hvis loven reserverede længere end 2 ugers barsel med dagpenge, så ville de have holdt længere barselsorlov. 82 procent er helt eller delvist enige i, at de ville have holdt længere barselsorlov, hvis de fik fuld løn i en længere periode end tilfældet var. 64 procent er helt eller delvist enige i, at hvis deres arbejdsgiver klart havde forsikret dem om, at det ikke ville påvirke dem negativt, hvis de tog længere orlov, ville de have gjort det. 55 procent udtrykker helt eller delvis enighed i, at hvis der havde været tradition for længere orlov på deres arbejdsplads, ville det have bevirket, at de havde holdt længere barselsorlov. Samlet set er det således især ret til fuld løn samt reservation af længere orlov til fædrene, der vil få fædrene til at holde mere orlov. Opdelt efter er der kun mindre forskelle mellem sgrupperne. Der kan ikke konstateres nogen signifikante forskelle. Med dette væsentlige forbehold synes dog bl.a. at kunne spores dog en lille tilbøjelighed til, at især fædre uden kompetencegivende ville holde længere orlov, hvis loven reserverede fædre mere end 2 uger på dagpenge. Se figuren nedenfor. 6

7 Mænd og kvinder: Det frie valg er ikke frit For alle tre sgrupper gælder det, at godt halvdelen af alle med hjemmeboende børn under 15 år er helt eller delvist enige i, at deres økonomiske vilkår under orloven havde betydning for længden på deres barselsorlov. Det gælder både mænd og kvinder. Mere end halvdelen af danskerne kender ikke deres barselsvilkår Samlet set ved 55 procent af danskerne ikke, hvordan de økonomisk er stillet i forbindelse med barsel, og langt de fleste (97 procent) har ikke undersøgt deres barselsvilkår inden de sagde ja til deres nuværende job. Især respondenter uden en kompetencegivende (68 %) kender ikke deres barselsvilkår. Om undersøgelsen Data er indsamlet af Epinion i perioden 30. september til 11. oktober Undersøgelsen er gennemført på basis af den samplingteknik, som Epinion også benytter til at lave sine politiske indeks til DR. Samplingen baserer sig på en ligelig fordeling af telefoninterview og webinterview, hvilket tager højde for, at nogle respondenter kun deltager i den ene form. Data er vægtet i forhold til alder, køn og. Der er indsamlet i alt 1000 svar, som er repræsentative for den erhvervsaktive del af befolkningen (inkl. ledige og ekskl. selvstændige). Databehandlingen er foretaget af Djøf. 7