Helbred og arbejdskraft

Transkript

1 Helbred og arbejdskraft Varigheden af funktionsnedsættelser Jan Høgelund Seniorforsker Det Nationale Forskningscenter for Velfærd

2 Disposition: Varigheden af funktionsnedsættelser Helbred, funktionsevne og beskæftigelse Måling af funktionsnedsættelser Funktionsnedsættelser betydning for beskæftigelsen Er funktionsnedsættelser permanente? Bedre funktionsevne oftere beskæftigelse? Er der et beskæftigelsespotentiale? 2

3 Helbred, funktionsevne og beskæftigelse? 1. Medicinske model Diagnose funktionsevne handicap i ft. til arbejdsmarkedet 2. Den sociale model: Fokus på omgivelserne 3. ICF s model en kombination medicinske og sociale model: Helbred Funktionsevne Arbejde? Omgivelser 3

4 Måling af funktionsnedsættelser I SFI-undersøgelserne måler vi: Selvdefineret handicap: Har du et handicap eller et længerevarende helbredsproblem? Funktionsnedsættelse: 100 spørgsmål om funktionsevne (ben, arme, hænder, syn, høre, adfærd, intellekt) 4

5 7 dimensioner af funktionsnedsættelse (den højeste grad er anført) Ben Arme Hænder Syn Hørelse Adfærd Intellekt Kan ikke gå Kan ikke trykke en person i hånden Kan ikke tage og holde et krus kaffe Kan ikke se et vindue, der kommer lys ind ad Kan ikke høre lyde Skader selv/andre i hidsighed Svært ved at huske, læse, skrive, regne 5

6 Funktionsnedsættelser: Ben 23 Kan du gå 19 Kan du gå op og ned af ét trin på en trappe 15 Er du faldet mindre end 12 gange det sidste år? 14 Sker det du kan gå uden støtte og alligevel holde balancen? 11 Kan du gå 50 m uden at standse op eller føle stærkt ubehag? 9 Kan du bøje dig ned og røre knæene og så rette dig op igen? 8 Kan du bøje dig ned, samle noget op fra gulvet og rette dig op? 6 Kan du med gelænder gå 12 trappetrin uden at standse op? 4 Kan du bøje dig ned, røre noget på gulvet og så rette dig op igen? 3 Kan du gå mere end et trin ad gangen, når du går op af en trappe? 1 Kan du gå 350 m uden at standse eller føle stærkt ubehag? 6

7 Hvor mange har et handicap? 20-25% har et selvvurderet handicap ( ) Heraf har 2/3 en målt funktionsnedsættelse (ben, arme, hænder, syn, høre, adfærd, intellekt) 1/3 har ingen målt nedsættelse, men: - 26% af dem siger, at de har dårligt/mindre godt helbred - ryg/nakke (27%), ben/fødder (17%), hjerte-kar (10%), åndedræt (10%), arme/hænder (8%), diabetes (6%) 7

8 Personer med handicap fordelt efter største funktionsnedsættelse Intellekt Adfærd Hørelse Syn Hænder Arme Ben 8

9 Størrelse af funktionsnedsættelse Intellekt Adfærd Hørelse Syn Hænder Arme Ben I alt 9

10 Funktionsevnens betydning for beskæftigelsen Ej handicap Handicap Ingen fn Små fn Store fn 10

11 Funktionsevnens betydning for beskæftigelsen Gns. score for funktionsnedsættelse og beskæftigelsesgrad Ben Arme Hænder Syn Hørelse Adfærd Intellekt Gns score Beskæftigelsesgrad 11

12 Funktionsevnens betydning for beskæftigelsen Analyser: personer med dominerende funktionsnedsættelse på: Arme, hænder, syn og intellekt har samme ssh. for beskæftigelse Hørelse har større ssh. for beskæftigelse Ben og adfærd har mindre ssh. for beskæftigelse Graden af funktionsnedsættelse har markant betydning for beskæftigelsen for alle typer af funktionsnedsættelser undtagen hørelsen 12

13 Er funktionsnedsættelser permanente? 394 personer som havde en målt funktionsnedsættelse og var år i Ændringer i funktionsevnen fra 1995 til 2008: Væsentlig forbedring: 21% Væsentlig forringelse: 33% Gennemsnitligt er funktionsnedsættelserne blevet større: 8,0 9,4 point 13

14 Er funktionsnedsættelser permanente? Hvem får oftest bedre funktionsevne: Adfærd: Intellekt: 79% (-5,8 point) 50% (2,0 point) Ben: Arme: 32,4% (4,0 point) 33,3% (3,3 point) 14

15 Bedre funktionsevne: oftere beskæftigelse? Blandt dem som var beskæftiget i 1995: Ja: 87% versus 74% Blandt dem som ikke var beskæftiget i 1995: Nej: 55% versus 47% Hvordan kan det være? 15

16 Beskæftigelsespotentiale Vil og kan ikke-beskæftigede med handicap arbejde? Skøn beregnet ud fra tal fra efteråret 2006, hvor arbejdsløsheden var større og beskæftigelsesfrekvensen mindre Har handicap og er ikke beskæftiget: Middel-høj arbejdsevne Vil gerne have et arbejde Kan leve op til krav på arbejdsmarkedet: Har en erhvervsuddannelse:

17 Konklusion Dårligt helbred og nedsat funktionsevne medfører ikke nødvendigvis at man ikke er beskæftiget Men funktionsnedsættelse reducerer sandsynligheden for at være beskæftiget I gennemsnit bliver funktionsevnen dårligere over tid, men der er nogle som oplever en væsentlig forbedring Bedring af funktionsevnen fører ikke altid til beskæftigelse Der er et beskæftigelsespotentiale Hvordan kan det realiseres? 17