Tværfagligt bygdeudviklingsprojekt. - Personlig udvikling og uddannelsesmæssig opkvalificering



Relaterede dokumenter
NUIKI-projektet Uddannelsesløft i bygder. Personlig udvikling og uddannelsesmæssig opkvalificering

NUIKI-projektet Uddannelsesløft i bygder. Personlig udvikling og uddannelsesmæssig opkvalificering

Piareersarfiit. Stedet hvor man forbereder sig. Departement for Erhverv og Arbejdsmarked

Hvor bliver de unge af, som forlader folkeskolen og ikke går videre?

Arbejdet med uddannelseskvalitet

10 MAR Indgået NAMMINERSORLUTIK OOARTUSSAT GRØNLANDS SELVSTYRE INATSISARTUT ALLATTOOARFIAT BUREAU FOR INATSISARTUT SOX ~~UUK

VUC sikrer lige adgang til kvalitetsuddannelse for alle

Projekt Sæt skub i EGU i Frederikshavn Kommune. Indhold, rammer og tidsplan.

Departementet for Erhverv, Arbejdsmarked og Handel 17. juni Køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring

Pligt til uddannelse?

Notat. Modtager(e): Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget. Status på Uddannelsesindsatsen for årige nyledige

Uddannelsesplanen Hvad handler den om?

Allu. Projektbeskrivelse. - et projekt for grønlandske unge på efterskole i Danmark. Projektleder: David Randa, tlf , dr@fgb.

NYHEDSBREV Piareersarfik April 2008 Nr. 4

stud_puls: Udviklingsplan

PROJEKT FRIKOMMUNE UNGEINDSATS - UDDANNELSE TIL UDVIKLING

Ungenetværkets indsatser efter SEL 11.3

Seminar om efterværn i Ilulissat november 2010 vedr. Piareesarfiit i Grønland v/ Marie Pedersen

Business case Individuelle midler til opkvalificering af ledige

Koordinerende indsatsplan

Silkeborg Kommunes beskæftigelsesmål/beskæftigelsesplan 2018

Hvem gør hvad, hvornår?

Hvordan kan it hjælpe med at løse sociale udfordringer i praksis?

Job og personprofil for relationsmedarbejder Dato

Arbejdsseminar om MAJORIAQ

Piareersarfiit Nyhedsbrev marts 2011

Kære Hassan Nur Wardere

Der er behov for sammenhængende forebyggelse

Unge med psykiske vanskeligheder overgang fra barn til voksen Til beslutningstagere i kommuner

Unge, diagnoser og et bud på den pædagogiske praksis. D.10.november 2017 Oplægsholder: Ronny Højgaard Larsen Pædagogisk Praksis

Projekt Mentorkorps. Ansøgning om midler til etablering af eksternt mentorkorps. Med fokus på en styrket kvalitativ, fleksibel og koordineret indsats.

Team Succes. Statusrapport Vejle. Udarbejde af næsteformand Hanja Haujir

Ansøgningsskema for puljen: Familieorienteret alkoholbehandling

UddannelsesHusets Mentornetværk

Finder potentialet frem i alle. Mentorforløb. LAB 31b tilbud

Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR Øst

BERETNINGSFORSLAG Afdelingernes ændringsforslag Bemærkninger

Notat. 18.marts Social og Arbejdsmarked. Notat om ansøgninger om støtte til skolementorordningen.

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE

Behandling af mobningsramte i Danmark - Projekt Rehabilitering af mobningsramte: En tidlig indsats

Aftalebilag. driftstilskud og resultatmål. for Job, Vejlednings- og. Opkvalificeringscentre. Kommuneqarfik Sermersooq

Kvinde 6 75,0% Mand 2 25,0% I alt 8 100,0% ,0% ,0% ,0% ,0% ,0% ,0% ,0% ,0%

Slutevaluering Ungeindsats Himmerland

Unge, diagnoser og et bud på den pædagogiske. D.26.oktober 2018 Oplægsholder: Ronny Højgaard Larsen Pædagogisk Praksis

Børn og Families Strategiplan

Jobcenteret søger LBR om midler til projekt UNG I JOB - en virksomhedsrettet indsats på ungeområdet.

Kanal DUK - Beskrivelse

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Beskæftigelsesplanen er årlig og skal fremsendes til Beskæftigelsesregionen/Arbejdsmarkedsstyrelsen

Inspirationsoversigt over bevilligede LBR-projekter 2009 til 2012 dok. nr

Norddjurs Kommunes virksomhedsstrategi

Ekstraordinær igangsættelse renoverings- og anlægsprojekter med henblik på nedbringelse af arbejdsløsheden

2 Ydelsesbeskrivelse for Café Frida

Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR-Vest

Unge vores fælles fremtid BUPL s ungeudspil 2018

STUDIESTARTSFORLØB. Efteråret 2015

Ydelseskatalog Ungetilbuddet, revideret februar Journalnummer: G

NUIKI-projektet Uddannelsesløft i bygder. Personlig udvikling og uddannelsesmæssig opkvalificering

Unge på kanten. Projektbeskrivelse. Projektleder: Sanne Kjellow Senest revideret: 30/11/2016

Camilla Brørup Dyssegaard, Ren Viden og Rambøll Management Consulting

Notat. Ansøgningspulje: Opslag af midler til udvikling af uddannelsesforløb, der skal løfte underviserne, så de kan løfte de studerende

Workshop 1 Rehabilitering som afsæt Vært Odense og Aalborg Kommune

Norddjurs Familieundervisning Kvalitetsstandard

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I KOLDING KOMMUNE

Oplæg til psykiatriudvalgsmøde den 22. august Beskæftigelse & Sundhed Ved Beskæftigelses- og sundhedschef Jørgen Erlandsen

Troen kan flytte bjerge. Træerne vokse ikke ind i himlen

STATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016

Aalborg s Unge-strategi

ufaglærte unge er hægtet af uddannelsesvognen

Sundhedsfremmende forløb - Kan indgå som en del af øvrige foranstaltninger.

CASEBESKRIVELSE UDVIKLING MED UDSIGT

Intensive vejledningsforløb

Unge under 30 år uden uddannelse, der er åbenlyst uddannelsesparate

Finder potentialet frem i alle. Arbejdsevnevurdering. intern praktik. 32 forløb

10. juni 2014 EM 2014/XX. Bemærkninger til forslaget. Almindelige bemærkninger

I april 2018 er der registreret 65 brugere, som er tilknyttet værestedet Space, heraf er 26 brugere under 18 år og 39 brugere er over 18 år.

Introduktion til mindset - OG HVORDAN STUDERENDE KAN BRUGE DET TIL AT OPNÅ BEDRE LÆRINGSSTRATEGIER OG TRIVSEL

Voksenuddannede på KVU- og MVU-områderne

Seminar om efterværn Qaqortoq 2011

Kom godt i gang. Uddannelses- og vejledningsforløb for unge i Lemvig Kommune. Evaluering november 2013

Indsatsgrupper for langtidsledige i Struer

Tema: Unge i Rudersdal et blik på unges uddannelse og arbejde. - Møde i Erhvervs-, Vækst-, og Beskæftigelsesudvalget

Vurdering af elevernes personlige og sociale forudsætninger, Undervisningsministeriet

STATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016

Beskæftigelsesplan 2016 er godkendt af kommunalbestyrelsen den 8. december 2015

Den gode opstart på ressourceforløb. Overdragelsesmøde Netværksmøde og helhedsperspektiv Det gode samarbejde

Status oktober 2015 på det. Motiverende, Kompetenceafklarende og Kompetenceudviklende forløb for langtidsledige

Bilag 2: Analysens resultater

Indsatsmodel i 'Flere skal med' Arbejdsmarkedsfastholdelse

Survey. Bioanalytiker - evaluering af hele udd Forfatter: Kathrine Eriksen. Publiceret: :44:46. Beskrivelse: N/A.

Evaluering af uddannelsesindsatsen

Statusnotat 2014 Sundhedsformidlerprojektet

Flerårig handleplan for uddannelse og udvikling af arbejdskraftressourcer på uddannelsesområdet

Organisering af den kommunale ungeindsats. Etablering af Ungdomscentret

Vækstmål og Fokusliste Rammer og sammenhæng i forhold til Strategi 2022 og Arbejdsgrundlag 2018

Din personlige uddannelsesplan

Evaluering af projektet Uddannelsesklar-parat

Kort evaluering af pilotprojektet: At leve et meningsfuldt hverdagsliv med kræft

ucsyd.dk DEN DIGITALE LÆRERUDDANNELSE Fleksibel læreruddannelse. Online.

Beskæftigelse / titel. Din alder Køn Kvinde Mand. Hvor længe har du arbejdet i din stilling?

Transkript:

Tværfagligt bygdeudviklingsprojekt - Personlig udvikling og uddannelsesmæssig opkvalificering

Baggrund for projektet Projektet blev en realitet i kraft af undertegnedes tværfaglige samarbejde omkring unge som forlader folkeskolen uden at færdiggøre eller forsætte et uddannelsesforløb.

Baggrund for projektet En stor gruppe af disse unge forsvinder ud af systemet, og ender ofte som arbejdsløse eller med periodevise skiftende ufaglærte jobs.

Baggrund for projektet Vi besluttede os for at undersøge, hvor stor denne gruppe var i Itilleq, og hvor mange som ønskede at påbegynde et uddannelsesforløb.

Baggrund for projektet I august 2010 startede 15 studerende i alderen 18-38 år med vidt forskellige baggrunde. I skrivende stund er der fortsat 12 studerende i gang med at færdiggøre Piareersarfik.

Baggrund for projektet Fælles for samtlige studerende er, at de er gået i stå med uddannelse eller arbejde, og at de ønsker at komme op på hesten igen. Projektet forventes afsluttet juli 2011.

Sociokulturelle udfordringer En del af de studerende i denne gruppe, er ret sårbare og lever er turbulent liv, hvor der indimellem sker ret voldsomme hændelser, som påvirker deres evne til at arbejde stabilt.

Sociokulturelle udfordringer Generelt skyldes det ofte uhensigtsmæssig omgang med rusmidler kombineret med fastlåste mønstre i forhold til konflikthåndtering som giver udslag i negativ adfærd som påvirker det sociale liv og omgivelserne på en skadende måde.

Tværfaglig indsats Således handler projektet ikke kun om faglige udfordringer og dét at uddanne sig, men også om at blive arbejdsdygtig og takle sociale udfordringer og udvikle sig personligt.

Tværfaglig indsats Indtil nu har det vist sig at være en frugtbar strategi at tænke tværfagligt, og lægge op til et samarbejde i mellem folkeskole, Piareersarfiit, kommuner og de forskellige departementer i Selvstyret.

Succeskriterier Dén gruppe som kræver støtte til at uddanne sig, har nemlig ofte en tung bagage eller ingen/dårlig erfaring med at tage en uddannelse, og kræver ekstra bevågenhed og støtte, hvis det skal lykkedes at videreudvikle sig. Ydre påvirkninger er nødvendige, for at skubbe en indre udvikling i gang! Succeskriterierne for vores projekt handler om:

Succeskriterier Højt fagligt niveau og velkvalificerede undervisere(linjefagsuddannede folkeskolelærere med diplomuddannelse/master).

Succeskriterier Stabilitet og kontinuitet hos underviserne.

Succeskriterier Individuelle personlige samtaler forud for studiet Studieforberedende samtaler.

Succeskriterier Studievejledning og individuel praktik/elev/uddannelsesplads.

Succeskriterier Tilbud om familiebehandling og misbrugsbehandling.

Succeskriterier Modkultur og nye fællesskaber i forhold til isolation og fastgroede mønstre.

Lokal forankring Projektet kører i folkeskolens lokaler om eftermiddagen med uddannende lærere. Det har vist sig at være en smart udnyttelse af de eksisterende faciliteter, som ikke har krævet nyansættelse eller ekstra udgifter til bygninger mm.

Lokal forankring I et bygdesamfund har Piareersarfiit-tanken været en berigelse for lokallivet, fordi mange unge har fået mod på fremtiden og et meningsfyldt livsindhold. Projektet åbner samtidig mulighed for, at tænke i en helhedsløsning til afhjælpning af sociale problemer.

Fremtidsperspektiver Målet er, på baggrund af vore erfaringer, at i gangsætte endnu to bygdeprojekter med opstart i august 2011.

Fremtidsperspektiver Derefter vil vi fortløbende opstarte to bygdeprojekter pr. år i en tre til fem-års periode, hvor vi samtidig vil foretage opfølgning på de foregående projekter, og dermed sikre os at de unge kommer videre i uddannelsessystemet.

Fremtidsperspektiver Målet er at skabe et koncept, som skal kunne benyttes i udkantsområderne, hvor ressourcerne måske er små, men dog til stede. Det handler om derfor om at koordinere og om at planlægge ressourcerne således disse bliver benyttet på den bedst mulige måde.

Fremtidsperspektiver Vi har haft succes med at arbejde på tværs af departementerne, tænke ud af boksen og i gangsætte nye tiltag. Dette har været nødvendigt for at udnytte potentialet i den del af befolkningen som har behov for ekstra støtte til at bidrage positivt til arbejdsmarkedet og videreudviklingen af det grønlandske samfund.