Regionsgeneralforsamling 7. april 2016, Region Nordjylland Mundtlig beretning 2013-2016 Indledning og præsentation Kære medlemmer Med denne beretning vil vi gerne indvie dig i de mange aktiviteter og gøremål, der har været i Region Nordjylland igennem de sidste tre år. For at dette ikke skal blive kedeligt og en enetale på ½ time, har vi denne gang valgt at fremlægge vores beretning i fællesskab, så derfor står vi alle fra den siddende bestyrelse heroppe. Jeg har fået æren af at starte og jeg vil begynde med at præsentere den siddende bestyrelse: Mette Brogaard Lohse Ernæringsassistent hos Nordjyske mad I/S, regionens næstformand, og Mette sidder også med i forbundets hovedbestyrelse, og er netop genvalgt til en periode mere. Dejligt. Gitte Vangsø Kantineleder her på Stigsborg Brygge Gitte er også formand for vores Aktivitetsudvalg Agnethe Kær Jacobsen Teamkoordinator på Regionshospitalet Nordjylland Pernille Poulsen elev/studerenderepræsentant. Ernæringsassistent på Regionshospitalet Nordjylland. Vi har også i perioden haft en suppleant til bestyrelsen, Malou Lund, som til dagligt er ansat hos Fødevarestyrelsen, hvor hun arbejder med Nøglehulsmærket. Malou har i perioden været en fast del af vores bestyrelse, da vi det første 1 1/2 år ikke havde en elev-/studerenderepræsentant. Malou er desværre forhindret i at være her i dag, men skal hilse jer alle fra hende. Der skal fra min side siges en stor tak til bestyrelsen I har været engagerede og aktive. Vi har afholdt møder efter behov, og det er blevet til ca. otte møder pr. år. I har givet god sparing til drøftelser omkring vores virke regionalt, og har givet synspunkter om mangt og meget, som Mette og jeg har bragt med over til hovedbestyrelsen i København TAK for det. Nu holder jeg en kort pause, og så er det Mette tur. Tillidsrepræsentanter og overenskomster Jeg har mange kasketter i forbindelse med mit aktive virke i Kost & Ernæringsforbundet. Jeg er, som Marian sagde, næstformand her i Nordjylland og sidder i for- 1/8
bundets hovedbestyrelse, og ud over det er jeg formand for vores Tillidsrepræsentantudvalg her i Nordjylland. Her sidder jeg ikke alene, her har jeg to dygtige tillidsrepræsentant kollegaer til at hjælpe mig det er Connie Christiansen Lene Ditte Nielsen. Tillidsrepræsentantudvalget vælges ikke her på generalforsamlingen, men vælges på førstkommende stormøde for tillidsrepræsentanter. Vi har afholdt tre-fire stormøder årligt for alle tillidsrepræsentanter og deres suppleanter. På stormøderne drøfter vi mange forskellige emner, lige fra lokal løndannelse til mobning-stress-konflikthåndtering og ikke mindst erfaringsudveksling. Det er også på vores stormøder, vi har drøfter overenskomstforhandlingerne, og det er her, vi giver vores besyv med til fremtidige ønsker til overenskomsten, og vi informeres om de resultater, der opnås ved overenskomstforhandlingerne. Der har været to overenskomstforhandlinger i perioden, både i 2013 og i 2015 begge med ganske gode resultater set i lyset af, hvad arbejdsgiver kunne have ønsket sig. Og nu ordet tilbage til Marian Økologi Som regionsformand bliver jeg involveret i mangt og meget. Noget af det der rent politisk har flydt meget for mig er økologien. Tilbage i 2010, da regeringen for første gang præsenterede deres økologiske handlingsplan med 60 % økologi i offentlig køkkener inden 2020, tog jeg en beslutning om meget aktivt at gå ind i den proces og tænke i Nordjylland skal vi med på den vogn og det må vi sige, vi er kommet. Der har været afholdt møder, konferencer, uddannelser, kurser, netværk og meget, meget mere. Jeg er ikke mindst stolt af, på vegne af jer og jeres indsats og engagement, i perioden at have fået ikke mindre end to priser Økologisk Landsforenings ØKO-pris 2014 og Aalborg Kommunes bæredygtighedspris 2014. Besparelser og omstrukturering Besparelser og omstrukturering er til stadighed en del af vores hverdag Vi har altid være forandringsparate men nej, det er ikke nok længere. Vi skal ikke sidde passivt tilbage og vente på forandringen, nej vi skal tage del i forandringerne og være i forandring hele tiden, kun på den måde bliver det os selv, der kan være med til at sætte dagsordenen for vores fag og vores profession. Alle har en holdning og mening om mad, og vi skal som professionelle kost-, ernærings- og sundhedsfaglige huske at bruge vores professionelle viden, når vi møder de mange holdninger. Vi skal som professionelle huske at forholde os til det, der er evidens for - når vi gør det, opnår vi den anerkendelse og respekt, vi gerne vil have om vores fag. Vi har medvind på cykelstien, og vi skal huske at 2/8
gribe den medvind flere og flere får øjnene op for den gevinst, der er med professionelle madordninger i skoler og børnehave. Der er bevågenhed om værdien i, at kost-, ernærings- og sundhedsprofessionelle kommer tættere på brugerne, da vores kerneopgaver er maden og måltidet. Der er bevågenhed omkring sundhedsfremme og forebyggelse. Vi er alle steder langt fra målet, men vi er på vej, og vi skal holde ved og huske, at der nogle gange kan gå flere år, inden vi kan høste de frø, vi hele tiden sår. Nu er det vist Gittes tur til at sige noget Arrangement og aktiviteter afholdt i regionen Vi har i perioden afholdt rigtig mange forskellige arrangementer. Når jeg sådan lige løseligt tæller store som små aktiviteter op, bliver det til omkring 40 på tre år det er mere end et om måneden, og når man nu tager julemåneden og sommerferien væk, ja så er der måneder, hvor der har været mere end én aktivitet for jer medlemmer at deltage i. Og regner jeg på, hvor mange der i snit har være til vores arrangements, ja så er det langt over 40! Og her må vi jo nok sige, at vores julearrangement med 140 deltager er en af højdespringerne Jeg har heller ikke være alene om opgaven, jeg har haft støtte i medlemmerne af vores Aktivitetsudvalg. Og i denne periode har det bestået af: Else Dahl der er afdelingsleder i køkkenet på Ankermede i Skagen. Malene Vegeberg - Indkøbs- og produktionskoordinator på Sygehus Vendsyssel i Hjørring Mette Lindoff Nielsen Kostfaglig eneansvarlig i børnehuset Fuglsang Birgitte Pedersen Ernæringsassistent i Kantinen på EUC Nord I Hjørring Connie Christiansen Ernæringsassistent ved Madservice Aalborg Anette Kjærulf Ernæringsassistent ved Madservice Aalborg En dejlig blandet skare med vidt forskellige fagfelter. Tak for jeres hjælp - den sætter vi som bestyrelse stor pris på. Vi har sammen lavet arrangementer, der dækker bredt da vi som kost-, ernærings- og sundhedsfaglige dækker bredt. Vi har lavet både faglige og sociale arrangementer. Og hvor er jeg stolt af den opbakning, vi har fået I er sandelig værd at lave noget for. Jeg er stolt over, at vi som profession er så vidensbegærlige, og har forstået vigtigheden af, at vi skal følge med tiden, og hele tiden få fyldt den nyeste viden på vores uddannelse. Med hensyn til arrangementer har vi også fået stor hjælp fra forbundets Professionsafdeling ingen tvivl om, at de skal have en KÆMPE tak for det, de levere til os. De er fantastiske til at have fingeren på pulsen og hyre dygtige og engagerede oplægsholdere. Ghita og Kristine vil I bringe en kæmpe TAK med tilbage til Professionsafdelingen / sekretariatet. 3/8
Og vi glæder os til generalforsamlingen her er overstået, for så skal vi nyde godt af et fagligt inspirerende oplæg, omkring teams. Vi glæder os. Nok om aktiviteter tilbage til Marian Samarbejder med andre faglige organisationer og FTF-A Gennem tid har vi nordjyske fagforeninger fået etableret et rigtig godt samarbejder. Vi har et samarbejde på regionens område, hvor jeg mødes med alle de øvrige faglige organisationer. Vi mødes og drøfter fælles udfordringer, det kan være organisatoriske ændringer besparelse MED-aftaler og model for lokal løndannelse mm. Vi mødes også i vores lokale sundhedskartel fire-fem gange årligt. Her vidensdeler vi og sparrer med hinanden om de forskellige udfordringer, vi møder på vores vej, og laver fælles arrangementer. Det er en vigtig del at det politiske spil at mødes med de andre faglige organisationer på kryds og tværs, for på den måde undgår vi, at vi af arbejdsgiver bliver spillet ud mod hinanden, og vi har mulighed for at bakke op om de forskellige problemer, vi har og dele vores succeser med hinanden. Vi arbejder også meget sammen med FTF-A, som er den a-kasse, vi som forbund arbejder sammen med og som Ghita for øvrigt er formand for. Jeg tager sammen med FTF-A, både når vi tager ud på erhvervsskoler og arbejdspladser og fortæller om vigtigheden af at være med i både en a-kasse og en fagforening. Vi har også sammen med FTF-A vores netværkscafe for ledige eller andre, der har lyst til at får sparring til at skrive en ansøgning eller høre om det gode CV eller drøfte, hvordan gør man sig klar til den gode samtale. Vi afholder netværkscafe for ledige én gang i kvartalet. Og nu er det Agnetes tur til at sige noget. Arbejdsmiljø og ny struktur i forbundet Masser af undersøgelser har gennem tid vist, at et godt arbejdsmiljø forbedrer arbejdsglæden og den effektivitet, den enkelt medarbejder kan præstere. Vi har i perioden haft et lille Arbejdsmiljøudvalg bestående af: Karin Grønhøj, Ernæringsassistent hos madservice Aalborg. Anette Kjærulff, Ernæringsassistent hos madservice Aalborg. (Og Marian har været kontaktperson / tovholder i udvalget) Der har i perioden kun være afholdt et enkelt årligt møde for vores arbejdsmiljørepræsentanter og de sidste to har været afholdt i samarbejde med tillidsrepræsentanterne. Da arbejdsmiljøet også fremadrettet er utrolig vigtigt ude på arbejdspladserne, er stormøder for arbejdsmiljørepræsentanterne et område, vi i den kommende periode vil forsøge at opruste. Arbejdsmiljøudvalget vælges på stormøde for arbejdsmiljørepræsentanterne, og næste gang arbejdsmiljørepræsentanterne mødes er 4/8
her til maj, hvor Rune Strøm, der er foredragsholder, forfatter og kommunikationsekspert, kommer og holder minikursus omkring mobning, kommunikation og konflikthåndtering. Jeg har kvag min post i regionsbestyrelsen siddet som delegeret, og har derfor også været med til at beslutte forbundets nye politiske struktur I september sidste år var vi indkaldt til ekstraordinær kongres, hvor vi besluttede, at der ikke længer skal vælges delegerede, men vi / I alle kan komme på den store generalforsamling og være med til at beslutte, hvad forbundet skal arbejde med. Så kom frisk, der er generalforsamling d. 28. maj i Vejle, og der er helt sikkert plads til flere i de gratis busser, forbundet stiller til rådighed. Jeg synes, det bliver spændende at følge den ny struktur, og specielt de nye fagråd. Jeg håber, at flere af jer aktivt vil være med i fagrådene, for det er jeres unikke mulighed til at være med til at fordybe jer, sammen med andre professionelle inden for mad, sundhed og forebyggelse. Jeg ved, at I altid kan henvende jer til vores Professionsafdeling over i forbundet, hvis I går og tumler med en ide, der måske kunne udvikles i fagrådene. Ellers ved jeg, at Marian også altid vil være klar med sparring. Og nu vil jeg give ordet tilbage til Marian. Synlighed og det enkelte medlem i centrum Vi har gennem en årrække arbejdet med synlighed vi forsøger på alle tænkelige måder at blande os i de offentlige debatter på det kost-, og ernærings- og sundhedsfaglige område. Der er vi kommet langt, specielt centralt hvor Ghita jævnligt mødes med ministre, sundheds- eller fødevareordførere. Her lokalt er der helt klart forbedringspotentiale, men det kan nogle gange være svært ene mand at nå rundt om 11 kommuner og én regions politiske dagsordener. Men heldigvis er I derude, og er med -vagthunde og I er altid velkomne til at ringe eller skrive jeg vil gerne meget mere være med til at får kost-, ernærings- og sundhedsfaglige synspunkter frem til de lokale politikere og embedsmænd. For jer medlemmer er vi kommet langt med at være synlige, ikke mindst i form af mine små mail og nyhedsbrev til jer. Og så har vi jo Facebook, hvor jeg er venner med rigtig mange af jer - dejligt. Vi forsøger som forbund hele tiden at være der for det enkelte medlem, når I har behov for det. Jeg får mange forskellige typer henvendelse fra jer, det kan være ved sparring, når I søger nyt job, det kan være omkring det at skrive en ansøgning, det kan være lokale lønaftale eller når der sker forandringer på jeres arbejdspladser. Alt sammen noget jeg ynder at hjælpe jer med på bedste vis. Og kan jeg ikke træffes, har vi et dygtigt sekretariat i København, der står klar til at hjælpe med alle jeres spørgsmål. 5/8
Mange spørgsmål bliver også klaret af vores dygtige tillidsrepræsentanter og arbejdsmiljørepræsentanter ude på arbejdspladserne. Jeg vil på bestyrelsens vegne rette en særlig tak til jer tak for jeres indsats. Danmark er over tid blevet reformert rigtigt meget, og specielt på dagpenge- og sygedagpengeområdet. Det har betydet, at der i dag er rigtig mange, der har behov for at have en bisidder med, når de skal til samtale med arbejdsgiver eller myndigheder. Jeg kan mærke på min kalender, at det ikke er et behov, der er blevet mindre og jeg er glad for jeg kan hjælpe. Og nu ordet til Pernille Skills og erhvervsskole samarbejde Jeg har ikke været med så længe 1½ år, men jeg synes, det har været spændende at være med. Jeg har selvfølgelig mest fokus på elever, og hvad der sker for dem. Mange af de arrangementer, der er blevet afholdt, har givetvis også været relevante for eleverne at deltage i, derfor har vi ikke lavet særskilte arrangement for eleverne. Der har i perioden været afholdt Danmarksmesterskaber i Skills tre gange, og alle tre gange har vi haft nordjyske repræsentanter afsted. Og de har alle klaret sig fint uden dog at vi har fået en nordjysk vinder. Tak til jer praktikpladser og skoler for den opbakning, der er til Skills det er et super godt sted at vise de unge, hvad vores profession handler om. Som forbund spiller vi også en vigtig rolle rundt på fagskolerne vi udpeger to repræsentanter til erhvervsskolernes lokale uddannelsesudvalg. Jeg har selv siddet med som elevrepræsentant på EUC Nord i Hjørring, godt nok valgt af mine elevkammerater, men jeg har oplevet, at det er et vigtigt stykke arbejder, forbundet gør der. Det er i de lokale uddannelsesudvalg, der drøftes indhold og udvikling af vores uddannelse, og hvilke kurser skolen skal udbyde og udvikles. Jeg er glad og stolt af min uddannelse og glæder mig til de udfordringer, uddannelsen som ernæringsassistent giver mig, og hvem ved om jeg en dag får lyst til at læse videre til professionsbachelor indenfor sundhed og ernæringer eller ernæringsteknolog. Og nu for sidste gang tilbage til Marian Regional økonomi Som I kan se af nedestående skema, får vi årligt en sum penge, vi kan arbejde ude med lokalt. Mange af pengene er bundet op på forhånd af faste udgifter, som min løn, kørsel, husleje og så har vi den sum, der står under øvrigt til drift af regionen. De midler vi har under øvrigt skal dække udgifter til lokale aktiviteter, og udgifter i forbindelse med vores møder samt lønrefusion og kørsel til vores tillidsrepræsentanter, når de er indbudt til stormøder. 6/8
Vi prøver på bedste vis at bruge de penge, vi har, så de kommer flest mulige til gode. Jeg hører af og til fra jer medlemmer, at I synes, at mange af vores aktiviteter koster penge ja det er rigtigt, men skulle vi dække alle udgifterne til arrangementer og aktiviteter, vil det helt sikkert skulle betyde kontingentstigninger og det, synes vi, ikke er rimeligt, da uddannelse og kurser også er et arbejdsgiver ansvar. Derfor er rimeligt, at de også betaler deres del, så de fortsat har dygtige medarbejdere, der har de kompetencer, de har brug for i deres daglige virke. Og jeg vil dog sige her: det er aldrig lederen, der spørger hvorfor mange af vores arrangement koster lidt. Regnskabs år Løn Pension Kørsel Husleje Øvrigt Forbrug i % 07-2012 til 06-451.800 47.604 37.254 48.637 198.382 104 % 2013 07-2013 til 06-455.732 48.322 29.575 48.960 157.331 99,451 % 2014 07-2014 til 06-460.425 49.165 27.950 48.511 157.570 99,68 % 2015 Budget 07-2015 til 06-468.000 51.000 46.000 49.000 147.000 2016 Forbrug 31/12-2015 232.758 24.798 4.268 28.298 80.203 48,66 % Visioner og mål for de næste tre år Som I kunne læse i mit valgoplæg til regionsformandsposten har jeg masser politiske ambitioner for vores fag og profession, og mon ikke jeg sammen med den nye bestyrelse kan realisere nogle af dem At kostfaglige skal være de naturlige samarbejdspartnere for embedsværket, politikere og private, i alle beslutninger, der vedrører ernæring, sundhed og forebyggelse, både lokalt og på Christiansborg. At forbundets nye politiske struktur bliver ført ud i livet, så nærhed og medlemsdemokrati er en naturlig del af vores hverdagen. At skabe godt arbejdsmiljø og flere arbejdspladser til professionelle kostfaglige. At offentlige køkkener når regeringens målsætning om 60 % økologi i 2020. At rekruttere flere medlemmer til vores forbund - for jo flere vi er, jo større en stemme har vi. Jeg vægter at være der for det enkelte medlem og den enkelte arbejdsplads. Det kan bl.a. være ved nedskæringer, omstruktureringer, som bisidder, lønsnakke eller faglig sparring. 7/8
Jeg vil fortsat bestræbe mig på at løse store som små opgaver for forbundet, og i særdeleshed Region Nordjylland. Jeg vil prioritere mødet med jer medlemmer højt. Lytte og følge jeres hverdag, så der forbliver samhørighed mellem forbundets ambitioner og jeres hverdag. Jeg vil være jeres nordjyske ambassadør, og gøre Kost & Ernæringsforbundet nærværende i jeres hverdag! Tak for ordet og for genvalget. Jjeg vil gøre mit bedste for at komme i mål, og med jeres altid solide opbakning, er jeg sikker på, vi sammen kommer langt. Det var alt fra os, mange hilsner Pernille Agnethe Mette Gitte og Marian 8/8