Ordinær generalforsamling 29. april 2009. Dagsordenens punkt 6.A

Ordinær generalforsamling 29. april 2009 Dagsordenens punkt 6.A Bestyrelsens forslag til sammenlægning af Pensionsregulativ for afdeling A og B.1-B.5 () Tidligere afdeling A

Dagsordenens punkt 6.A - Bestyrelsens forslag til sammenlægning af Pensionsregulativ for afdeling A og B.1-B.5 (ny afdeling FSP Traditionel) For at lette administrationen og it-udviklingen, og derved nedsætte administrationsomkostningerne, foreslår bestyrelsen, at afdeling A og B sammenlægges til en ny afdeling, som benævnes afdeling FSP Traditionel. Sammenlægningen betyder en harmonisering af reglerne for medlemmer af de nuværende afdelinger A og B.1-B.5. Bestyrelsens forslag om ændringer i Pensionsregulativet for afdeling A omfatter følgende væsentlige ændringer: Pensionsregulativ for afdeling A: 1. Ophør af deling i basisdækning og fleksdækning. Ændringen betyder, at det enkelte medlems mulighed for at ændre i dækningssammensætningen bortfalder. Det vil dog fortsat være muligt at til- og fravælge alderssum (Regulativet 6). 2. Der indføres mulighed for, at Pensionskassen i særlige tilfælde kan indgå aftale med arbejdsgivere og medlemmer om fravigelse af Pensionsregulativet (ny bestemmelse). 3. er lukket for løbende nytilgang, men det foreslås, at Pensionskassen kan optage grupper i afdeling FSP Traditionel, f.eks. som følge af virksomhedsoverdragelse (ny bestemmelse). 4. Det foreslås, at supplerende indbetalinger sker efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Det indebærer, at supplerende indbetalinger vil ske til Pension Plus (Regulativet 5, stk. 1). 5. Det foreslås, at aftaler om ændret udbetalingsforløb sker efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Der vil fortsat være mulighed for knæk i udbetalingen af alderspension Ændringen vil ikke have betydning for medlemmer, der er påbegyndt løbende ydelser fra Pensionskassen (Regulativet 22). 6. Det præciseres, at offentlige løntilskud mv., der udbetales til arbejdsgiveren, indgår i opgørelsen af lønnet beskæftigelse (Regulativet 9, stk. 3). 7. Ægtefællepensionen foreslås som udgangspunkt at være 10-årig, men modtageren kan på udbetalingstidspunktet vælge at konvertere til en livsvarig ydelse (Regulativet 10, stk. 5 og 6). 8. Børnepensionen bortfalder først, når barnet fylder 21 år. Børnepensioner under udbetaling bortfalder dog fortsat ved 18 år (Regulativet 11, stk. 3). 9. Ugiftesum bortfalder først ved udbetaling af løbende alderspension (Regulativet 12, stk. 1). 10. Dødsfaldssum bortfalder først ved udbetaling af løbende alderspension (Regulativet 18, stk. 1). 11. Frist for anmeldelse af krav på invalidepension udgår som konsekvens af de ændrede forældelsesregler i lovgivningen (Regulativet 23, stk. 8). 12. Pensionskassen bevilger bidragsfritagelse ved fleksjob, efter generelle regler fastsat af bestyrelsen (Regulativet 24, stk. 2). 13. Som følge af samfundsudviklingen og den teknologiske udvikling stilles der forslag om, at muligheden for genkøb, som følge af varig emigration, bortfalder (Regulativet 27, stk. 2). 2

14. Bortfald af mulighed for tidsmæssig forskel i udbetaling af alderspension for pensionsbidrag indbetalt af henholdsvis arbejdsgiver og private (Regulativet 23, stk. 4). Ikrafttræden: 1. Det foreslås, at ændringerne træder i kraft pr. 1. januar 2010. Det fuldstændige forslag kan rekvireres i FSP eller ses på www.fsp.dk. 3

Generelle bemærkninger Bestyrelsen fremsætter som led i en forenkling ved overgangen til nyt medlemssystem hos Forca forslag til ændring af Pensionsregulativerne for afdeling A, B.1, B.2, B.3, B.4 og B.5. Forslaget indebærer, at afdelingerne sammenlægges til én afdeling, som benævnes afdeling FSP Traditionel. FSP Pension har i dag syv forskellige pensionsregulativer med forskellige regelsæt. Dette betyder, at der ved ændringer skal ske underliggende it-udvikling for syv forskellige ordninger, hvilket er meget bekosteligt. Desuden er der større administrative omkostninger forbundet med at administrere mange forskellige ordninger. FSP Pension har stor fokus på nedbringelse af administrationsomkostningerne til gavn for FSP s medlemmer. Som led heri har FSP Pension valgt at indgå i et strategisk samarbejde med Forca om outsourcing af en række meget ressourcekrævende administrative opgaver herunder itudvikling. For at få det fulde udbytte af stordriftsfordelene ved outsourcing er det en forudsætning at få samordnet FSP Pensions mange regelsæt. Bestyrelsen fremsætter derfor forslag om sanering af afdeling A og afdelingerne B.1-5 ved at sammenlægge dem til en ny afdeling FSP Traditionel, som alle medlemmer af de nuværende afdelinger A og B.1-5 bliver medlemmer af. Med det formål dels at sikre en reel lettelse af administrationen og it-udviklingen, dels at give færrest mulige tilpasninger, er det nye ydelsesmønster udarbejdet ud fra følgende overordnede principper: Mere af det samme Ingen ændringer for aktuelle pensionister Færrest mulige ændringer i dækningerne Kompensation, hvor der sker indskrænkning i dækninger. For at sikre færrest ændringer for det enkelte medlem foreslås det, at størrelsen af risikodækningerne beregnes med udgangspunkt i det enkelte medlems dækning inden overgang til afdeling FSP Traditionel. Dette betyder, at der som udgangspunkt ikke vil ske ændringer i medlemmernes dækning i kroner og øre. Der sker ingen nedsættelse af medlemmernes opsparede depotværdier. Regulativændringerne er kvalitetssikret af advokat Jesper Hjetting, Lett. Om de samlede regulativændringer anfører advokat Jesper Hjetting blandt andet: Der kan argumenteres for, at der i tilfælde, hvor værdien af det enkelte medlems depot ikke forringes, ikke er tale om væsentlige ændringer. Tilsvarende vil det meget vel kunne være muligt at ændre eller i hvert fald justere de generelle betingelser for at opnå ydelser, hvis det ikke medfører en urimelig forringelse af det enkelte medlems position, så længe ændringerne alle tager sigte på at sikre en passende balance mellem de kollektive midler og den enkeltes ret til ydelser. For herudover at sikre det juridiske grundlag for sammenlægningen af afdeling A og B.1-5 har FSP Pension bedt professor, lic. jur. Morten Samuelsson om at udarbejde et responsum om ændringerne i regulativerne. Professor Morten Samuelsson anfører i responsummet, at: 4

Ændringernes formål er at opnå større ensartethed af hensyn til en effektiv administration. Trods det, at hensynet til en mere enkelt administration i sig selv måske ikke er et behov, som bryder sig frem som tvingende, må man sige, at de vilkår, som i dag hersker inden for pension, stærk fokus på omkostninger og en effektiv administration, indebærer, at der er en rimelig og saglig begrundelse for at gennemføre ændringer! Professor, lic. jur. Morten Samuelsson konkluderer til sidst i responsummet: Der er tale om ændringer, som gyldigt kan vedtages af et flertal på FSP Pensions generalforsamling. Der er hjemmel i vedtægt og regulativer til, at disse kan ændres af det fornødne flertal, og ud fra ændringernes begrundelse og indhold er der ikke tale om beslutninger, der må anses for utilbørlige i forhold til et eventuelt mindretal. Kopi af responsummet kan rekvireres ved at kontakte FSP Pension telefonisk på 33461200 eller pr. e-mail til fsp@fsp.dk. Alle ændringer foreslås at træde i kraft pr. 1. januar 2010 samtidig med overgangen til det nye medlemssystem. 5

Nedenfor vil de væsentligste ændringer i Pensionsregulativet for afdeling A blive gennemgået. Det fuldstændige forslag kan enten rekvireres i FSP eller ses på www.fsp.dk. BESTYRELSENS FORSLAG TIL ÆNDRING AF PENSIONSREGULATIV A: Forslag 1: Ophør af deling i basisdækning og fleksdækning Pensionsregulativet for afdeling A 6: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler er afdeling A opdelt i basisdækning og fleksdækning. 2/3 af indbetalingerne benyttes til basisdækningen, mens 1/3 benyttes til fleksdækningen. Basisdækningen er obligatorisk med fast ydelsesmønster. Fleksdækningen er ligeledes obligatorisk, men med en vis valgfrihed for medlemmerne med hensyn til sammensætningen af dækninger. Forslag til nye bestemmelser Forslaget indebærer, at opdelingen i basisdækning og fleksdækning ophører. Den samlede indbetaling er obligatorisk og går til et fast ydelsesmønster. Det enkelte medlems valgfrihed til at ændre i dækningssammensætningen bortfalder således, med den eneste undtagelse at medlemmet fortsat kan fra- og tilvælge indbetaling til alderssum. De dækninger, medlemmet har valgt ved overgangen til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010, bibeholdes. Ved senere ændringer i dækningerne, f.eks. som følge af bidragsændringer eller overgang til fripolice, vil forholdet mellem ydelserne pr. 1. januar 2010 blive benyttet. Forslag 2: Mulighed for indgåelse af særlige aftaler med arbejdsgivere og medlemmer Gældende bestemmelser Der er tale om en ny bestemmelse. Forslag til nye bestemmelser Forslaget er en videreførelse af en tilsvarende bestemmelse i afdeling FSP Pension. Forslaget er af teknisk karakter og indebærer, at FSP kan indgå aftaler med arbejdsgivere og medlemmer om fravigelse af regulativet i særlige situationer. Forslaget indebærer ingen ændringer for nuværende medlemmer. Forslag 3: Mulighed for optagelse af nye grupper Gældende bestemmelse Der er tale om en ny bestemmelse. Forslag til ny bestemmelse Forslaget er en videreførelse af en tilsvarende bestemmelse i afdeling B.1-5. er som udgangspunkt en afdeling under afvikling, hvilket betyder, at afdelingen er lukket for løbende nytilgang af medlemmer. 6

For medlemmer af afdeling A er bestemmelsen udvidet, så der gives mulighed for at optage nye grupper i afdeling FSP Traditionel, f.eks. i forbindelse med virksomhedsoverdragelser. Dette kan være relevant ved overtagelse af større grupper af medarbejdere, der har ordninger med lignende vilkår som i afdeling FSP Traditionel. Forslaget indebærer ingen ændringer for nuværende medlemmer. Forslag 4: Ophør af mulighed for indbetaling af supplerende pensionsbidrag til pensionsordningen Pensionsregulativet for afdeling A 5, stk. 1: Gældende bestemmelse Efter de gældende regler kan medlemmer indbetale supplerende pensionsbidrag til pensionsordningen efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Supplerende indbetalinger til pensionsordningen medfører ændringer i risikodækningerne, f.eks. invalidepensionen og dødsfaldsdækninger. Indbetaling af supplerende indbetalinger kræver derfor som udgangspunkt afgivelse af tilfredsstillende helbredsoplysninger. Forslag til ny bestemmelse Forslaget indebærer, at der ikke kan indbetales supplerende pensionsbidrag til pensionsordningen. Supplerende pensionsbidrag vil i stedet indgå på en særskilt konto i Pension Plus, hvor bidraget vil gå til dækninger ved alderspensionering, efter aftale med det enkelte medlem. Virksomheden vil fortsat have mulighed for at aftale generelt højere pensionsbidrag til pensionsordningen for alle deres ansatte. Forslag 5: Ændret udbetalingsforløb af alderspensionen Pensionsregulativet for afdeling A 22: Gældende bestemmelser Som udgangspunkt udbetales alderspensionen livsvarigt. Efter de gældende regler kan der indgås aftale om et ændret udbetalingsforløb, herunder oprettelse af en 10-årig livsbetinget alderspension og kompensation for manglende udbetaling af folkepension og ATP indtil folkepensionsalderen. Forslag til nye bestemmelser Det foreslås, at bestyrelsen får bemyndigelse til at fastsætte mulighed for andre udbetalingsformer. Det forventes, at det ikke længere vil være muligt at få udbetalt hel eller delvis kompensation for adkomst til folkepension og ATP, mens det fortsat vil være muligt at oprette en 10-årig livsbetinget alderspension. Samtidig forventes det at blive muligt at tilkøbe en 10-årig garanti. Garantien betyder, at de efterladte får en del af alderspensionen, hvis medlemmet dør, inden alderspensionen har været udbetalt i 10 år. 7

Forslag 6: Invalidepensionist med lønnet beskæftigelse Pensionsregulativet for afdeling A 9, stk. 3: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler kan invalidepensionen nedsættes eller bortfalde, hvis et medlem har lønnet beskæftigelse eller selv driver erhverv. Forslag til nye bestemmelser Det præciseres, at også offentlige løntilskud mv., der udbetales til arbejdsgiveren, indgår i opgørelsen af lønnet beskæftigelse. Forslaget indebærer ingen realitetsændringer, men er udelukkende af præciserende karakter. Forslag 7: 10-årig ægtefælle-/samleverpension Pensionsregulativet for afdeling A 10, stk. 5 og 6: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler er ægtefælle-/samleverpensionen livsvarig, hvis ægtefællen/samleveren er fyldt 54 år, og 10-årig, hvis ægtefællen/samleveren er under 54 år. Forslag til nye bestemmelser Det foreslås, at ægtefælle-/samleverpensionen som udgangspunkt er 10-årig, men at modtageren på udbetalingstidspunktet kan vælge at konvertere den til en livsvarig udbetaling. Ved beregning af ægtefælle-/samleverpensionen ved overgang til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010, vil der blive taget udgangspunkt i den 10-årige pension. Forslag 8: Udløb af børnepension Pensionsregulativet for afdeling A 11, stk. 3: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler bortfalder dækningen, når medlemmer fylder 60 år, og børnepensionen udløber, når barnet fylder 18 år. Forslag til nye bestemmelser For medlemmer af afdeling A er der tale om en forbedring. Det foreslås, at dækningen først bortfalder, når medlemmet går på alderspension, og børnepensionen udbetales, indtil barnet fylder 21 år. For børn, der er berettiget til børnepension senest pr. 1. januar 2010, bibeholdes udløb ved 18 år. Forslag 9: Udløb af ugiftesum Pensionsregulativet for afdeling A 12, stk. 1: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler bortfalder ugiftesummen, når medlemmet fylder 60 år. 8

Forslag til nye bestemmelser Det foreslås, at ugiftesummen først bortfalder ved udbetaling af løbende alderspension. Forslag 10: Udløb af dødsfaldssum Pensionsregulativet for afdeling A 18, stk. 1: Gældende bestemmelser Efter de gældende regler bortfalder en eventuel dødsfaldssum, når medlemmet fylder 60 år. Forslag til nye bestemmelser Det foreslås, at dødsfaldssummen først bortfalder ved udbetaling af løbende alderspension. Dødsfaldssummen er en valgfri fleksdækning i afdeling A, hvorfor ikke alle medlemmer er berettiget til udbetaling. Forslag 11: Frist for anmeldelse af krav på invalidepension ændrede forældelsesregler Pensionsregulativet for afdeling A 23, stk. 8: Gældende bestemmelse Efter gældende regler skal krav om udbetaling af invalidepension fremsættes inden 1 år efter, at medlemmet er blevet bekendt med kravet. Hensigten med bestemmelsen er, at der ikke udbetales invalidepension for tiden forud for anmeldelsen af kravet, hvis dette først rejses efter, at der er forløbet 1 år. Forslag om ophævelse af bestemmelsen Bestemmelsen bortfalder i konsekvens af ændret lovgivning. Overgangen til de nye forældelsesregler pr. 1. januar 2008 indebærer, at frister for anmeldelse af krav over for et pensionsselskab omfattes af de almindelige regler om forældelse af krav i lovgivningen, hvorfor bestemmelsen i 23, stk. 8 ikke vil kunne opretholdes. De nye regler betyder, at krav på de enkelte pensionsydelser for invalidepension fremover forældes efter de almindelige regler (som udgangspunkt 3 år) i takt med det tidspunkt, ydelsen efter normale omstændigheder ville have forfald. Forslag 12: Bidragsfritagelse ved fleksjob Pensionsregulativet for afdeling A 24, stk. 2: Gældende bestemmelse Efter gældende regler kan bestyrelsen, for et år ad gangen, bevilge hel eller delvis bidragsfritagelse ved tilkendelse af fleksjob. Forslag til ny bestemmelse Det foreslås, at det fremover er Pensionskassen, som bevilger bidragsfritagelse ved fleksjob i konkrete sager, dog efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Forslaget findes at være i god tråd med, at det som udgangspunkt er administrationen i Pensionskassen, som behandler enkeltsager. 9

Forslag 13: Genkøb ved emigration Pensionsregulativet for afdeling A 27, stk. 2, litra d: Gældende bestemmelse Efter gældende regler kan medlemmer genkøbe pensionsordningen efter 12 måneders dokumenteret emigration. Forslag om ophævelse af bestemmelsen Det foreslås, at bestemmelsen ophæves, så der kun kan ske genkøb, hvis udtrædelsesgodtgørelsen (depotet) er under en årsløn. Muligheden for genkøb ved emigration er indført for, at medlemmer, der flytter permanent til udlandet, ikke skal have en pensionsordning stående tilbage i Danmark. Ændringerne i samfundet har imidlertid ført til, at langt flere personer bosætter sig i udlandet i en kortere eller længere periode, f.eks. i forbindelse med udstationering, men langt de fleste flytter tilbage til Danmark. De tekniske muligheder for udbetalinger til udlandet har samtidig gjort muligheden for genkøb ved emigration langt mindre relevant. Forslag 14: Udbetaling af alderspension som følge af arbejdsgiverbidrag og selvbetalerbidrag på forskellige tidspunkter Pensionsregulativet for afdeling A 23, stk. 4: Gældende bestemmelse Efter gældende regler kan alderspension for pensionsbidrag indbetalt fra henholdsvis arbejdsgiver og lønmodtager udbetales på forskellige tidspunkter. Forslag om ophævelse af bestemmelsen Det foreslås, at bestemmelsen ophæves, da adskillelsen af tekniske grunde er meget omkostningstung at udføre. BEMYNDIGELSE Bestyrelsen anmoder om generalforsamlingens bemyndigelse til at foretage ændringer af redaktionel karakter samt foretage sådanne ændringer i forslagene, som myndighederne måtte kræve. 10

Formål 1, stk. 1. Pensionsregulativets formål er at give en fremstilling af de juridiske og forsikringstekniske regler for Pensionskassens afdeling A. Reglerne har hjemmel i Pensionskassens Vedtægt. Medlemmer 2, stk. 1., som er en tarifordning, er lukket for nytilgang. Medlemmer er de medlemmer af afdeling A, som ikke har valgt at overgå til FSP Pension efter de herom gældende regler. 2, stk. 2. Medlemmer af afdeling A, der i henhold til reglerne herfor har valgt, at fremtidig bidragsbetaling sker til FSP Pension, har ved indi- Formål 1. Pensionsregulativets formål er at give en fremstilling af de juridiske og forsikringstekniske regler for Pensionskassens afdeling FSP Traditionel. Reglerne har hjemmel i Pensionskassens Vedtægt. Der tilsigtes ingen realitetsændringer. Stk. 2. Pensionskassen kan indgå aftale med arbejdsgiveren og/eller medlemmet om fravigelser fra Pensionsregulativet, herunder aftaler om gruppebaserede produkter. Medlemmer 2. er lukket for løbende nytilgang. I forbindelse med optagelse af nye grupper af medlemmer kan Pensionskassen dog tilbyde optagelse i afdeling FSP Traditionel. Medlemmer er de personer, som ved udgangen af 2009 var omfattet af afdeling B.1, B.2, B.3, B.4, B.5 eller A, og som ikke har valgt at overgå til afdeling FSP Markedsrente efter de derom gældende regler, og hvis medlemskab af Pensionskassen ikke er ophørt. Medlemmer er desuden de i 2. punktum nævnte nyoptagne grupper af medlemmer. Medlemmer, som delvist er overgået til afdeling FSP Markedsrente, er medlem af flere afdelinger. Der er tale om en konsekvensrettelse som følge af sammenlægningen af afdeling A og B.1-5 til afdeling FSP Traditionel. Bestemmelsen er ny og foreslås indsat for at give mulighed for, at FSP kan indgå særlige aftaler med arbejdsgiveren og/eller medlemmet. For medlemmer af afdeling A er bestemmelsen udvidet, så der gives mulighed for at optage nye grupper i afdeling FSP Traditionel, f.eks. i forbindelse med en bestandsovertagelse. Bestemmelsen er videreført i regulativforslagets 2, stk. 1, sidste punktum. 11

viduel accept en fripolicedækning i afdeling A og er dermed ligeledes medlemmer af afdeling A. 2, stk. 3. Medlemmer er tillige afdelingens selvindbetalere, medlemmer med bidragshenstand, øvrige fripoliceindehavere samt alders- og invalidepensionister fra afdeling A. Oplysninger til Pensionskassen 3, stk. 1. Medlemmer af Pensionskassen og modtagere af ydelser fra Pensionskassen er forpligtet til skriftligt at give og fremskaffe oplysninger om forhold, som af Pensionskassen skønnes at være af betydning for konstatering af medlemmernes/modtagernes rettigheder, herunder helbredsoplysninger. 21, Stk. 2. Ved optagelse, herunder genoptagelse, efter det fyldte 35. år, ved valg af ydelser mere end 6 måneder efter indtræden og ved bidragsstigninger, der medfører en forøgelse af Pensionskassens risiko, kan Pensionskassen forlange tilfredsstillende helbredsoplysninger efter generelle regler. Stk. 2. Medlemmer er tillige afdelingens selvindbetalere, medlemmer med bidragshenstand, øvrige fripoliceindehavere samt alders- og invalidepensionister fra afdeling FSP Traditionel. Oplysninger til Pensionskassen 3. Medlemmer af Pensionskassen og modtagere af ydelser fra Pensionskassen er forpligtet til skriftligt at give og fremskaffe oplysninger om forhold, som af Pensionskassen skønnes at være af betydning for konstatering af medlemmernes/modtagernes rettigheder, herunder helbredsoplysninger. Stk. 2. Ved bidragsstigninger, der medfører en forøgelse af Pensionskassens risiko, kan Pensionskassen forlange tilfredsstillende helbredsoplysninger efter generelle regler. Reglerne for optagelse, genoptagelse og valg mere end 6 måneder efter indtræden, er ikke længere relevante, da afdelingen er lukket for nyoptagelser. Stk. 3. Helbredsoplysninger kan dog ikke kræves Der er tale om en konsekvensrettelse som følge af sammenlægningen af afdeling A og B.1-5 til afdeling FSP Traditionel. Bestemmelsen er en videreførelse af 21, stk. 2 fra afdeling A. Der tilsigtes ingen realitetsændringer. Bestemmelsen præciserer, at medlemmet skal kunne give tilfredsstillende helbredsoplysninger ved bidragsstigninger, der medfører en forøgelse af risikoen. Bestemmelsen er en videreførelse af 3, stk. 2 fra afde- 12

3, stk. 2. Lægelige vurderinger er alene vejledende. 3, stk. 3. Hvis medlemmer eller andre i pensionsordningen interesserede afgiver urigtige eller mangelfulde oplysninger, kan ydelserne helt eller delvist bortfalde i henhold til den til enhver tid gældende lov om forsikringsaftaler eller denne lovs afløser. Pensionsbidrag i henhold til tilslutningsaftale samt overførsler af pensionsmidler 4, stk. 1. Pensionsbidraget er det obligatoriske beløb, som af arbejdsgiveren på egne og medlemmets vegne indbetales til Pensionskassen efter fradrag af arbejdsmarkedsbidrag. 4, stk. 2. Medlemmet er berettiget til at overføre pensionsmidler til forøgelse af pensionstilsagnet efter generelle regler fastsat af besty- ved tilsagnsforøgelser, der opnås inden det 35. år for overenskomstmæssige pensionsbidrag eller for tilsagnsforøgelser for merbidrag som følge af avancement eller for trinstigninger. Stk. 4. Lægelige vurderinger er alene vejledende. Stk. 5. Hvis medlemmer eller andre i pensionsordningen interesserede afgiver urigtige eller mangelfulde oplysninger, kan ydelserne helt eller delvist bortfalde i henhold til den til enhver tid gældende lov om forsikringsaftaler eller denne lovs afløser. Stk. 6. Pensionskassen betaler udgifterne til de erklæringer og attester, som Pensionskassen måtte søge indhentet fra læger, hospitaler eller andre institutioner i sundhedssektoren mv. Pensionsbidrag i henhold til tilslutningsaftale samt overførsler af pensionsmidler 4. Pensionsbidraget er det obligatoriske beløb, som af arbejdsgiveren på egne og medlemmets vegne indbetales til Pensionskassen efter fradrag af arbejdsmarkedsbidrag. Stk. 2. Medlemmet er berettiget til at overføre pensionsmidler til forøgelse af pensionstilsagnet efter generelle regler fastsat af besty- ling B.1-5. Bestemmelsen har i praksis også været anvendt i afdeling A, hvorfor der ikke tilsigtes nogen realitetsændringer. Bestemmelsen er en videreførelse af 3, stk. 5 fra afdeling B.1-5. Bestemmelsen anvendes i praksis for medlemmer af afdeling A, hvorfor der ikke tilsigtes nogen realitetsændringer. 13

relsen mod afgivelse af tilfredsstillende helbredsoplysninger. relsen mod afgivelse af tilfredsstillende helbredsoplysninger. Tidligere medlemmer af SKOP 5. For medlemmer, som pr. 31. december 1987 tillige var medlemmer af Sparekassen for Kjøbenhavn og Omegns Pensionskasse under afvikling (SKOP), betales de procentvise pensionsbidrag (inkl. de særlige lønskalaer der gælder for SKOP), som var gældende i den nævnte afviklingspensionskasse pr. denne dato, så længe medlemmet er heltidsansat i Nordea. Stk. 2. Hvis medlemmet var pensioneret på dødsfaldstidspunktet, forhøjes ægtefælle-/samleverpensionen med 50 % i de første 4 måneder. (Bestemmelsen foreslås at udgå. Se bemærkning). Bestemmelsen har ikke betydning for medlemmer af afdeling A. Bestemmelsen er en videreførelse af særlige regler for tidligere medlemmer af SKOP. Bestemmelsen har ikke betydning for medlemmer af afdeling A. Muligheden for efterpension foreslås at bortfalde, men for tidligere medlemmer af SKOP og Bikubens Pensionskasse (afviklingskasse) er efterpensionen 4 måneder og således et særforhold, der kræver særlig tilkendegivelse af disse medlemmer, jf. Vedtægtens 18, stk. 2 og 3. Forslaget om bortfald af efterpension for disse medlemmer sendes derfor til Urafstemning, jf. Vedtægtens 19, til de berørte medlemmer. Hvis de berørte medlemmer ikke stemmer for bortfald af dækningen, vil efterpensionen fortsat være en særrettighed for tidligere medlemmer af SKOP og Bikubens Pensionskasse (afviklings- 14

Tidligere medlemmer af Bikubens Pensionskasse (afviklingskasse) 6. For medlemmer, som var heltidsbeskæftigede ved udgangen af 2000 og var medlemmer af Bikubens Pensionskasse (afviklingskasse) ved dennes fusion med Finanssektorens Pensionskasse pr. 1. januar 1993, betales de procentvise pensionsbidrag efter den til enhver tid gældende overenskomst, så længe medlemmet er ansat i Danske Bank koncernen. Stk. 2. Hvis medlemmet var pensioneret på dødsfaldstidspunktet, forhøjes ægtefælle-/samleverpensionen med 50 % i de første 4 måneder. (Bestemmelsen foreslås at udgå. Se bemærkning). Stk. 3. Ved en alderseller ægtefællepensionists død udbetales en begravelsesydelse på 2,5 % af slutlønnen i lønklasse VI i overenskomsten FA/Finansforbundet. (Bestemmelsen foreslås at udgå. Se bemærkning). kasse). De berørte medlemmer vil betale for de meromkostninger som dette giver anledning til. Bestemmelsen har ikke betydning for medlemmer af afdeling A. Bestemmelsen er en videreførelse af særlige regler for medlemmer, der er omfattet af afdeling B.5. Muligheden for efterpension foreslås at bortfalde. Se bemærkning til regulativforslagets 5, stk. 2. Bestemmelsen har ikke betydning for medlemmer af afdeling A. Begravelsesydelsen foreslås at bortfalde, men er et særforhold for tidligere medlemmer af Bikubens Pensionskasse (afviklingskasse), der kræver særlig tilkendegivelse fra disse medlemmer, jf. Vedtægtens 18, stk. 3. Forslaget om bortfald af begravelsesydelse for disse medlemmer sendes derfor til 15

Selvindbetaling, supplerende pensionsbidrag og indskud 5, stk. 1. Et medlem er berettiget til at indbetale indskud, der falder uden for en tilslutningsaftale, supplerende bidrag samt selvbetalerbidrag efter regler, der er fastsat af Pensionskassen. 5, stk. 2. Ved supplerende bidrag forstås bidrag, som indbetales af medlemsvirksomheden eller medlemmet i tillæg til det obligatoriske bidrag. 5, stk. 3. Ved selvbetalerbidrag forstås bidrag, der indbetales i henhold til indivi- Selvindbetaling, supplerende pensionsbidrag og indskud 7. Medlemmer, der ikke længere er ansat i en medlemsvirksomhed, kan i henhold til generelle regler fastsat af Pensionskassen indgå individuel aftale med denne om indbetaling af selvbetalerbidrag. Stk. 2. Alle medlemmer kan indbetale supplerende pensionsbidrag og indskud i henhold til generelle regler fastsat af bestyrelsen. Urafstemning, jf. Vedtægtens 19, til de berørte medlemmer. Hvis de berørte medlemmer ikke stemmer for bortfald af dækningen, vil begravelsesydelsen fortsat være en særrettighed for tidligere medlemmer af Bikubens Pensionskasse (afviklingskasse). De berørte medlemmer vil betale for de meromkostninger som dette giver anledning til. Bestemmelsen er en videreførelse af 5, stk. 1 fra afdeling B.1-5. Det foreslås, at der ikke kan indbetales supplerende pensionsbidrag til pensionsordningen. Disse skal ske til FSP Pension Plus. At Pensionskassen kan fastsætte nærmere regler betyder, at direktionen kan fastsætte reglerne efter den til enhver tid gældende arbejdsfordeling mellem bestyrelsen og direktionen, jf. lov om finansiel virksomhed. Der er tale om en sproglig korrektion, og der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Medlemmer kan fortsat indbetale indskud til pensionsordningen efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Supplerende private indbetalinger skal ske til FSP Pension Plus. Bestemmelsen er videreført i regulativforslagets 7, stk. 1. 16

duel aftale med Pensionskassen for eller af medlemmer, der ikke længere er ansat i en medlemsvirksomhed. Pensionernes virkemåde 6, stk. 1. Pensionerne er alene baseret på indbetalinger i henhold til 4 og 5, bonus i henhold til bonusregulativet, som er anmeldt til Finanstilsynet, samt de pensionsrettigheder, der knytter sig til den til medlemmets pensionsordning hørende andel af de særlige bonushensættelser. 6, Stk. 2. Pensionsydelserne omfatter alders-, invalide-, ægtefælle-/samleverog børnepensioner samt engangsydelser, jf. 12, 17 og 18. 6, Stk. 3. De af Pensionskassen ydede dækninger, der ikke er reguleret af nærværende Regulativ, fremgår af en særskilt police. 6, Stk. 4. Af pensionsbidraget jf. 4, stk. 1, anvendes 2/3 til ydelser under basisdækning, mens 1/3 anvendes til ydelser under Pensionernes virkemåde 8. Pensionerne er alene baseret på indbetalinger i henhold til 4 og 7, bonus i henhold til det til enhver tid gældende bonusregulativ, som er anmeldt til Finanstilsynet, samt de pensionsrettigheder, der knytter sig til den til medlemmets pensionsordning hørende andel af de særlige bonushensættelser (FSP BonusKapital). Stk. 2. Medlemmerne modtager hvert år en kontoog pensionsoversigt fra Pensionskassen. Nye pensionsoversigter gældende for den resterende del af kalenderåret udsendes, når Pensionskassen skønner det påkrævet, herunder ved ændringer i pensionsdækningernes størrelse. Stk. 3. Pensionsydelserne omfatter alders-, invalide-, ægtefælle-/samleverog børnepensioner samt engangsydelser, jf. 15 og 16. Stk. 4. De af Pensionskassen ydede dækninger, der ikke er reguleret af nærværende Regulativ, fremgår af en særskilt police. Der er tale om en sproglig korrektion, og der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Det præciseres, at tilskrivning af bonus sker i henhold til det til enhver tid gældende bonusregulativ. De særlige bonushensættelser betegnes i FSP som FSP BonusKapital. Bestemmelsen er en videreførelse af 6, stk. 2 fra afdeling B.1-5. Bestemmelsen anvendes i praksis for medlemmer af afdeling A, hvorfor der ikke tilsigtes nogen realitetsændringer. Der er tale om en konsekvensrettelse som følge af sammenlægningen af afdeling A og B.1-5 til afdeling FSP Traditionel. Det foreslås, at der ikke længere deles op i en basisdækning og en fleksdækning. Som konsekvens heraf, foreslås det, at bestemmelsen 17

fleksdækning efter medlemmets valg. 6, stk. 5. Basisdækningen, som beskrives under afsnit II, er obligatorisk med fast ydelsesmønster for alle medlemmer af afdeling A. Fleksdækningen, som beskrives under afsnit III, er ligeledes obligatorisk, men med valgfrihed for medlemmerne med hensyn til dækningssammensætning inden for de nedennævnte dækningselementer. 23, stk. 1. Løbende ydelser udbetales månedsvis fra den 1. i måneden efter forsikringsbegivenhedens indtræden. Udbetalingen ophører ved udgangen af den måned, hvor betingelserne ikke længere er opfyldt. 23, stk. 2. Engangsydelser forfalder til udbetaling ved forsikringsbegivenhedens anmeldelse til Pensionskassen. Stk. 5. Løbende ydelser udbetales månedsvis fra den 1. i måneden efter forsikringsbegivenhedens indtræden. Udbetalingen ophører ved udgangen af den måned, hvor betingelserne ikke længere er opfyldt. Stk. 6. Engangsydelser forfalder til udbetaling ved forsikringsbegivenhedens anmeldelse til Pensionskassen, jf. dog stk. 7. Stk. 7. Alderssummen forfalder tidligst til udbetaling pr. den 1. i måneden, efter anmodning om udbetaling er modtaget i Pensionskassen. bortfalder. De tidligere valg bibeholdes i henhold til regulativforslagets 10, stk. 2. Det betyder, at der som udgangspunkt ikke sker ændringer i medlemmets dækninger i kroner og øre, og der sker ingen nedsættelse af medlemmer i afdeling A s opsparede depotværdier. Der henvises til ovenstående bemærkninger. Bestemmelsen er præciseret med en henvisning til stk. 7. Se bemærkning hertil. Bestemmelsen er ny, men der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Bestemmelsen er en kodificering af den anvendte praksis i Pensionskassen om, at al- 18

6, stk. 6. Overførsler, selvindbetaling, supplerende bidrag og indskud, jf. 4, stk. 2 og 5, anvendes efter nærmere aftale med Pensionskassen i henhold til regler, der er fastsat af bestyrelsen. 6, stk. 7. Hvis bidragsbetaling i henhold til 5 anvendes til invaliditets- eller dødsfaldsdækning, jf. stk. 6, gælder følgende særregler: a. Disse dækninger omfatter tab af erhvervsevne/død, som er en følge af krigstjeneste inden for det danske forsvar eller efter den danske regerings ordre, hvis pensionsaftalen har bestået uafbrudt de sidste 6 måneder før krigstjenestens indtræden. Deltagelse i anden krigstjeneste end ovenfor nævnt er aldrig dækket. b. Pensionsordningen skal have bestået uafbrudt i 1 år for at dække selvmord, selvmordsforsøg, ophold i risikofyldte områder eller deltagelse i risikofyldte sportsgrene. Ved ophold i risikofyldte områder forstås fast derssummen tidligst kan udbetales pr. den 1. i måneden, efter FSP har modtaget anmodningen om udbetaling. Bestemmelsen er videreført i regulativforslagets 7, stk. 1 og 2. Det foreslås, at bestemmelsen bortfalder da særreglerne ikke længere er relevante. Selvindbetaling vil normalt ske som videreførelse af obligatoriske bidrag, mens supplerende pensionsbidrag og indskud normalt vil ske som opsparing til pension. Hvis indbetalingerne medfører risikostigninger, skal der afgives tilfredsstillende helbredsoplysninger i henhold til regulativforslagets 3, stk. 2. 19

ophold i eller rejse til områder uden for Danmark, hvor risikoen er forøget på grund af krig, krigslignende tilstand herunder borgerkrig, eller epidemier eller andre omstændigheder, der i risikomæssig henseende kan sidestilles hermed. Pensionskassen oplyser på medlemmets foranledning, om et konkret forhold er dækket eller ej. 23, stk. 3. Løbende pensioner, der ikke overstiger 5.300 kr. (1987) årligt, reguleret efter personskattelovens 20, kan efter bestyrelsens nærmere bestemmelse konverteres til et engangsbeløb, der udbetales til den eller de berettigede. 23, stk. 4. Udbetaling af alderspension for pensionsbidrag indbetalt henholdsvis efter 4 og 5 kan efter bestyrelsens nærmere bestemmelse påbegyndes på forskellige tidspunkter. 23, stk. 5. Anmodning om udbetaling af ydelser skal fremsættes skriftligt over for Pensionskassen. 23, stk. 6. Udbetalinger er betinget af den berettigedes afgivelse af oplysninger, som kan være af betydning for Pensionskassen. Forsømmer Stk. 8. Løbende pensioner, der ikke overstiger 5.300 kr. (1987) årligt, reguleret efter personskattelovens 20, kan efter bestyrelsens nærmere bestemmelse konverteres til et engangsbeløb, der udbetales til den eller de berettigede. Efter en sådan udbetaling er enhver rettighed og forpligtelse over for Pensionskassen ophørt. Stk. 9. Anmodning om udbetaling af ydelser skal fremsættes skriftligt over for Pensionskassen. Stk. 10. Udbetalinger er betinget af den berettigedes afgivelse af oplysninger, som kan være af betydning for Pensionskassen. Forsømmer Bestemmelsen er en videreførelse af 6, stk. 8 fra afdeling B.1-5. Bestemmelsen er en kodificering af den anvendte praksis, hvorfor der ikke tilsigtes nogen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Det foreslås, at bestemmelsen udgår. Der har ikke været efterspørgsel på muligheden, og den vil af tekniske grunde være meget omkostningstung at gennemføre. 20

den berettigede at give sådanne oplysninger, er Pensionskassen ikke ansvarlig i videre omfang, end Pensionskassen ville have været, hvis sådanne oplysninger var givet. 23, stk. 7. Uberettigede udbetalinger kan forlanges tilbagebetalt. Ugaranterede tillæg 6a, stk. 1. For de bonusberettigede pensionselementer kan bonus tilskrives som særlige bonushensættelser i det følgende benævnt som FSP BonusKapital. 6a, stk. 2. FSP BonusKapital tildeles løbende samme afkast som egenkapitalen. Dette afkast kan være både positivt og negativt. 6a, stk. 3. Det enkelte medlems andel af FSP BonusKapital indregnes og medtages, hvis et medlem genkøber eller overfører sin pensionsordning efter reglerne i dette Pensionsregulativ og Lov om finansiel virksomhed. 6a, stk. 4. Når et medlem begynder at modtage pensionsydelser fra et bonusberettiget element i pensionsordningen, vil hertil hørende FSP BonusKapital blive udbetalt som et ugaranteret tillæg. 6a, stk. 5. Pensionskassen kan vælge at overføre FSP BonusKapital helt eller delvist til det pågældende den berettigede at give sådanne oplysninger, er Pensionskassen ikke ansvarlig i videre omfang, end Pensionskassen ville have været, hvis sådanne oplysninger var givet. Stk. 11. Uberettigede udbetalinger kan forlanges tilbagebetalt. Ugaranterede tillæg 9. For de bonusberettigede pensionselementer kan bonus tilskrives som særlige bonushensættelser i det følgende benævnt som FSP BonusKapital. Stk. 2. FSP BonusKapital tildeles løbende samme afkast som egenkapitalen. Dette afkast kan være både positivt og negativt. Stk. 3. Det enkelte medlems andel af FSP BonusKapital indregnes og medtages, hvis et medlem genkøber eller overfører sin pensionsordning efter reglerne i dette Pensionsregulativ og Lov om finansiel virksomhed. Stk. 4. Når et medlem dør eller pensioneres, og der påbegyndes udbetaling fra et bonusberettiget element i pensionsordningen, vil hertil hørende FSP BonusKapital blive overført til medlemmets depot. Stk. 5. Pensionskassen kan vælge at overføre FSP BonusKapital helt eller delvist til det pågældende Det foreslås præciseret, at FSP BonusKapital vil blive overført til medlemmets depot og ikke udbetalt som et særskilt ugaranteret tillæg. 21

Pensionernes størrelse 7, stk. 1. Pensionernes størrelse og værdi beregnes efter det til Finanstilsynet anmeldte tekniske grundlag for Pensionskassen. Beregningen af risikoydelserne sker pr. 31. december hvert år med virkning for det følgende kalenderår. Dækningens størrelse er dermed fastlagt for dette år og fremgår af den konto- og pensionsoversigt, som tilsendes hvert medlem primo året. 7, stk. 2. Nye pensionsoversigter gældende for den resterende del af kalenderåret udsendes, når Pensionskassen skønner det påkrævet, herunder ved ændringer i pensionsdækningernes størrelse og ved omvalg af ydelser. medlems pensionshensættelse. Dette sker efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. medlems pensionshensættelse. Dette sker efter generelle regler fastsat af bestyrelsen. Størrelsen af pensionerne og ydelserne 10. Pensionerne og ydelsernes størrelse og værdi beregnes efter det til Finanstilsynet anmeldte tekniske grundlag for Pensionskassen. Stk. 2. Ved beregning af invalidepension, børnepension, ægtefælle-/ og samleverpension, dødsfaldssum og ugiftesum, og det indbyrdes forhold mellem disse dækninger, tages udgangspunkt i størrelsen af den tilsvarende dækning ved overgang til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010. Stk. 3. Ydelsernes størrelse fremgår af den konto- og pensionsoversigt, som tilsendes hvert medlem primo året. Der er tale om en sproglig korrektion, og der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Det præciseres, at den tekniske og aktuarmæssige beregning af ydelser og depot, fremgår af det af FSP til enhver tid anmeldte tekniske grundlag til Finanstilsynet. Sidste punktum af bestemmelsen videreføres i regulativforslagets 10, stk. 3. Forslaget indebærer, at størrelsen af de dækninger, medlemmet har valgt ved overgangen til afdeling FSP Traditionel, fastlåses. Det betyder, at størrelsen af risikodækningerne beregnes med udgangspunkt i det enkelte medlems dækning inden overgang til afdeling FSP Traditionel. Ved ændringer i størrelsen af pensionsbidrag efter den 1. januar 2010 fastholdes det indbyrdes forhold mellem dækningerne pr. den 1. januar 2010. Bestemmelsen er en videreførelse af 7, stk. 2 fra afdeling B.1-5, og der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. 22

II. BASISDÆKNING Overskriften udgår, da opdelingen i basis- og fleksdækning bortfalder. Alderspension 8, stk. 1. Livsvarig alderspension kan udbetales fra et medlems fyldte 60. år, forudsat at bidragsbetalingen er ophørt. Pensionsudbetalingen kan udsættes med eller uden bidragsbetaling, dog længst til det fyldte 70. år. Alderspension 11. Ret til livsvarig alderspension indtræder fra den 1. i måneden, efter at et medlem er fratrådt pensionsberettigende stilling, dog tidligst fra den 1. i måneden efter det fyldte 60. år og senest fra den 1. i måneden efter det fyldte 75. år. Alderspensionen forfalder sidste gang den 1. i den måned, hvori den pensionsberettigede afgår ved døden. Bestemmelsen er en videreførelse af 8, stk. 1 fra afdeling B.1-5. Det er blevet præciseret, at retten til alderspension ophører ved den pensionsberettigedes død. Det foreslås, at aldersgrænsen for senest påbegyndelse af udbetaling af alderspension hæves til 75 år. Herudover er aldersgrænserne fastholdt, idet forhøjelsen af aldersgrænserne som følge af velfærdsforliget ingen betydning har for medlemmer af afdeling FSP Traditionel. De nye aldersgrænser er kun gældende for pensionsordninger oprettet efter den 1. maj 2007. 8, stk. 2. Den årlige alderspension ved alder 60 år benævnes basispensionen for ikke-pensionerede medlemmer under 60 år. For ikke-pensionerede medlemmer over 60 år svarer basispensionen til alderspensionen ved den næstfølgende alder. For pensionerede medlemmer benævnes den aktuelle alderspension for basispensionen. Bestemmelsen bortfalder som følge af regulativforslagets 10, stk. 2. Denne fastslår, at ved beregning af dækningerne, og det indbyrdes forhold mellem disse, tages udgangspunkt i størrelsen af den tilsvarende dækning ved overgang til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010. Basispensionen blev tidligere brugt til at fastsætte størrelsen af øvrige dækninger. Dette er ikke længere relevant, hvorfor bestemmelsen udgår. IV. FÆLLESBESTEMMEL- SER Stk. 2. Medlemmer kan, i henhold til generelle Det foreslås, at bestyrelsen får bemyndigelse til at fast- 23

Aftaler om ændret udbetalingsforløb 22, stk. 1. Inden pensioneringstidspunktet kan der i henhold til regler fastsat af Pensionskassen indgås aftale om et ændret udbetalingsforløb, herunder oprettelse af en 10-årig, livsbetinget alderspension, der tidligst påbegynder ved det fyldte 60. år. 22, stk. 2. Aftalen kan ligeledes omfatte oprettelse af en livsbetinget, ophørende alderspension, hvor udbetalingerne udgør hel eller delvis kompensation for manglende adkomst til folkepension og ATP i henhold til Pensionsbeskatningsloven 5 A. 22, stk. 3. Ved pensionering kan medlemmet i henhold til generelle regler fastsat af bestyrelsen vælge omregning til andet beregningsgrundlag. Invalidepension 9, stk. 1. Invalidepension udbetales, når et medlem fratræder pensionsberettigende stilling før det fyldte 60. år, såfremt og så længe medlemmets erhvervsevne i ethvert erhverv efter optagelsen i Pensionskassen varigt er nedsat til en tredjedel eller mindre, hvad enten dette skyldes sygdom eller ulykke. Nedsættelsen af erhvervsevnen vurderes endeligt af Pensionskassen, jf. dog Vedtægtens 20. regler fastsat af bestyrelsen, vælge andre udbetalingsformer på udbetalingstidspunktet. Invalidepension 12. Der ydes invalidepension, når et medlem fratræder sin pensionsberettigende stilling før det fyldte 65. år, såfremt og så længe medlemmets erhvervsevne i ethvert erhverv efter optagelsen i Pensionskassen varigt er nedsat til en tredjedel eller mindre, hvad enten dette skyldes sygdom eller ulykke. Nedsættelsen af erhvervsevnen vurderes endeligt af Pensionskassen, jf. dog Vedtægtens 20. sætte mulighed for andre udbetalingsformer. Der tilsigtes ikke større realitetsændringer, og der vil stadig være mulighed for knæk af udbetalingen. Der er alene tale om en sproglig tilretning og der tilsigtes ingen realitetsændringer for medlemmer af afdeling A. Bortfald af invalidepension ved 60 år fastholdes for medlemmer af afdeling A, se regulativforslagets 12, stk. 5. 24

9, stk. 2. Invalidepensionen, der er lig basispensionen, jf. 8, stk. 2, udbetales så længe betingelserne er opfyldt, dog længst til medlemmets 60. år, hvor udbetaling af alderspension begynder, eller til medlemmets død forinden. Ophør af invalidepension på grund af generhvervelse af erhvervsevnen eller i øvrigt på grund af Pensionskassens afgørelse af, at invalidepension skal ophøre, finder sted på den dato, der måtte være fastsat af Pensionskassen. 9, stk. 4. Ved fastsættelse af dækningens størrelse anvendes den dækning, der var gældende på tidspunktet for opfyldelsen af betingelserne for udbetalingen. 9, stk. 3. Hvis et medlem, der er berettiget til invalidepension, har lønnet beskæftigelse eller selv driver erhverv, kan Pensionskassen bestemme, at pensionen helt eller delvist skal bortfalde, så længe medlemmet forbliver i sådan virksomhed. Pensionskassen kan gøre fortsat udbetaling af invalidepension afhængig af, at medlemmet fremskaffer de efter Pensionskassens skøn nødvendige bevisligheder for størrelsen af indkomster af de anførte arter. Stk. 2. Ved fastsættelse af dækningens størrelse anvendes den dækning, der var gældende på tidspunktet for opfyldelsen af betingelserne for udbetalingen. Stk. 3. Hvis et medlem, der er berettiget til invalidepension, har lønnet beskæftigelse eller selv driver erhverv, kan Pensionskassen bestemme, at pensionen helt eller delvis skal bortfalde, så længe medlemmet forbliver i sådan virksomhed. Ved bedømmelsen af, om medlemmet har lønnet beskæftigelse, inddrages offentlige tilskud og ydelser mv. til arbejdsgiveren i lønnen. Pensionskassen kan gøre fortsat udbetaling af invalidepension afhængig af, at medlemmet fremskaffer de efter Pensionskassens skøn nødvendige bevisligheder for størrelsen af indkomster af de anførte arter. Der tilsigtes ingen realitetsændringer. Stk. 4. Invalidepensionen udbetales, så længe be- Første del af bestemmelsen bortfalder som følge af regulativforslagets 10, stk. 2, der fastslår, at det indbyrdes forhold mellem dækningerne tager udgangspunkt i størrelsen af den tilsvarende dækning ved overgang til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010. Resten af bestemmelsen videreføres i regulativforslagets 12, stk. 1, 3, 4 og 5. Der henvises til bemærkningerne hertil. Det præciseres, at også offentlige løntilskud mv., der udbetales til arbejdsgiver, eksempelvis ved fleksjob, indgår i opgørelsen af lønnet beskæftigelse. Bestemmelsen er en videreførelse af 9, stk. 2, 1. punk- 25

tingelserne er opfyldt, dog længst til medlemmets 65. år eller til medlemmets død forinden. Stk. 5. Den nævnte aldersgrænse i stk. 1 og stk. 4 er 60 år, for medlemmer der indtil overgang til afdeling FSP Traditionel den 1. januar 2010 var medlemmer af afdeling A. tum. Der tilsigtes ingen realitetsændringer Bestemmelsen fastslår, at for medlemmer af afdeling A bortfalder retten til invalidepensionen fortsat ved 60 år. 23, stk. 8. Krav om udbetaling af invalidepension skal fremsættes inden 1 år efter det tidspunkt, hvor medlemmet er blevet bekendt med de omstændigheder, der begrunder kravet. Der udbetales ikke invalidepension for tiden forud for fremsættelsen af kravet, hvis dette først rejses efter, at der er forløbet 1 år. Bestemmelsen bortfalder i konsekvens af de nye forældelsesregler. Reglerne indebærer, at frister for anmeldelse af krav omfattes af de almindelige regler om forældelse i lovgivningen. Ægtefælle- /samleverpension 10, stk. 2. Retten til ægtefællepension efter skilsmisse kan være bevaret efter reglerne i Ægtefællepensionslo- 10, stk. 1. Ægtefællepension udbetales, når et medlem dør og efterlader ægtefælle, forudsat at ægteskabet har varet mindst 3 måneder, og at medlemmet ikke fik pension med løbende ydelser fra Pensionskassen ved ægteskabets indgåelse. Tremånederskravet frafaldes, dersom dødsfaldet skyldes en efter ægteskabets indgåelse indtruffet ulykke eller akut sygdom. Registreret partnerskab sidestilles med ægteskab. Ægtefælle- /samleverpension 13. Ægtefællepension udbetales, når et medlem dør og efterlader ægtefælle, forudsat at ægteskabet har varet mindst 3 måneder, og at medlemmet ikke fik pension med løbende ydelser fra Pensionskassen ved ægteskabets indgåelse. Tremånederskravet frafaldes, dersom dødsfaldet skyldes en efter ægteskabets indgåelse indtruffet ulykke eller akut sygdom. Registreret partnerskab sidestilles med ægteskab. Stk. 2. Retten til ægtefællepension efter skilsmisse kan være bevaret efter reglerne i Ægtefællepensionslo- 26

ven. 10, stk. 3. Et medlem, der ikke har ægtefælle/registreret partner eller en fraskilt ægtefælle, der har bevaret retten til ægtefællepension, kan indsætte sin samlever som berettiget til ægtefællepensionen. Indsættelse kan dog ikke foretages, hvis medlemmet modtager løbende ydelser fra Pensionskassen. 10, stk. 4. Samleveren skal være en navngiven person, som har fælles bopæl med medlemmet ved indsættelsen, og som medlemmet ved påbegyndelse af løbende pension kunne indgå ægteskab eller registreret partnerskab med. Det er yderligere en betingelse for, at udbetaling kan ske til samleveren, at denne har haft fælles bopæl med medlemmet i de sidste 2 år før dødsfaldet eller tidligere har haft fælles bopæl med medlemmet i en sammenhængende periode på mindst 2 år, når den fælles bopæl alene er ophørt på grund af institutionsanbringelse, herunder i en ældrebolig. Hvis indsættelsen af samleveren har fundet sted mindre end 3 måneder før dødsfaldet, er udbetaling endvidere betinget af, at dødsfaldet skyldes en efter indsættelsen indtruffet ulykke eller akut sygdom. ven. Stk. 3. Et medlem, der ikke har ægtefælle/registreret partner eller en fraskilt ægtefælle, der har bevaret retten til ægtefællepension, kan indsætte sin samlever som berettiget til ægtefællepensionen. Indsættelse kan dog ikke foretages, hvis medlemmet modtager løbende ydelser fra Pensionskassen. Stk. 4. Samleveren skal være en navngiven person, som har fælles bopæl med medlemmet ved indsættelsen, og som medlemmet ved påbegyndelse af løbende pension kunne indgå ægteskab eller registreret partnerskab med. Det er yderligere en betingelse for, at udbetaling kan ske til samleveren, at denne har haft fælles bopæl med medlemmet i de sidste 2 år før dødsfaldet eller tidligere har haft fælles bopæl med medlemmet i en sammenhængende periode på mindst 2 år, når den fælles bopæl alene er ophørt på grund af institutionsanbringelse, herunder i en ældrebolig. Hvis indsættelsen af samleveren har fundet sted mindre end 3 måneder før dødsfaldet, er udbetaling endvidere betinget af, at dødsfaldet skyldes en efter indsættelsen indtruffet ulykke eller akut sygdom. 10, stk. 5. Hvis ægtefællen/samleveren er fyldt 54 år ved medlemmets død, er ægtefælle-/samleverpensionen livsvarig og udgør 50 % af basispensionen, jf. 8, stk. 2. Er ægtefæl- Stk. 5. Ægtefælle- /samleverpensionen udbetales i 10 år, dog længst til modtageren af ægtefælle- /samleverpensionens død. Ægtefælle-/samleverpensionen forfalder sidste gang den Størrelsen af ægtefælle- /samleverpensionen fastsættes med udgangspunkt i størrelsen ved overgang til afdeling FSP Traditionel pr. 1. januar 2010, jf. regulativforslagets 10, stk. 2. 27