Ringkøbing Skjern Telefon 97 32 46 40 Nørregade 22 A Telefax 97 32 46 55 6950 Ringkøbing E-mail: 122@dlf.org www.dlf122.dk Ringkøbing, den 8. april 2008. Overordnede principper. Aftale mellem Ringkøbing-Skjern kommune, Undervisning og Danmarks Lærerforening, kreds 122, Fjordkredsen om arbejdets tilrettelæggelse for skoleåret 2008/2009 1. Svingninger i nettoarbejdstimetallet får ingen indflydelse på stillingsantallet. 2. Eventuelle forflyttelser i kommunen skal være afsluttet før arbejdsfordelingen for næste skoleår påbegyndes på den enkelte skole. Aftale om overordnede principper for afskedigelser og forflyttelser er vedlagt som bilag 1. 3. Ferien placeres i ugerne 28, 29, 30, 31 og 42. 4. Arbejdet tilrettelægges på en måde, som er administrativ enkel, og som giver lærerteamet/lærerne et professionelt råderum over planlægningen og udførelsen af arbejdet. 5. Det tilstræbes at den samlede arbejdsindsats, inklusiv undervisning eller størstedelen af denne planlægges i form af kommuneakkorder, skoleakkorder og timerammer, eller en kombination heraf, eller i en samlet helhedsaftale. 6. Det tilstræbes at ingen lærere/børnehaveklasseledere i kommunen tillægges over 25 undervisningslektioner pr. uge.(folkeskolelovens 16 lektioner.) 7. Det tilstræbes at nyuddannede lærere/børnehaveklasseledere tilgodeses det første år evt. ved tildeling af ekstra individuel tid. 8. Det skal i vides muligt omfang undgås, at lærere/børnehaveklasseledere, som har fået nedsat skoletid p.g.a. alder i henhold til 3 stk. 8 ( 4 stk. 7), tillægges overtid fra skoleårets start 9. Ledige stillinger, herunder barsels- og sygdomsvikariater, skal så vidt muligt læses af uddannet personale. Hvis vikariater af over 3 mdr s varighed besættes med ikke-uddannet personale, kan der mellem TR og skoleleder indgås aftale om ekstra tildeling af tid til lærersamarbejde/fælles forberedelse til de teams, hvori der indgår ikke-uddannet personale. 1
10. Det er målene og handleplanerne samt de afsatte resurser, der er styrende for, hvilke opgaver der skal løses. Der henvises til indledningen til arbejdstidsaftalen for lærere. 11. Kommune og kreds indgår lokalaftaler om den tidsmæssige afregning for a. Funktion som klasselærer b. Tjeneste uden for det faste arbejdssted c. Rejser, der udføres som en del af tjenesten d. Kursusdeltagelse e. Lejrskoler f. Eksamination og censur Såfremt der ikke opnås enighed mellem kreds og kommune, er afregningen som beskrevet i arbejdstidsaftalens bilag 1 gældende. 12. Skoleledelsen og lærerne/børnehaveklasselederne samarbejder om det kommende skoleårs planlægning. Planlægningen tager udgangspunkt i den pædagogiske målsætning og handleplanen for skolevæsenet, skolens resursetildeling, skolens målsætning og handleplan, skolebestyrelsens principper samt aftaler indgået mellem kommune og kreds. 13. I skolernes planlægning af udviklingstiden afsættes der 5 timer til en fælles pædagogisk dag. Procedure i forbindelse med planlægningen 1. Planlægningen af arbejdstiden på skolen foregår som beskrevet i indledningen til arbejdstidsaftalen. 2. Procedure for arbejdsfordeling på de enkelte skoler udarbejdes i lokal MED-udvalg. Forslag til procedure er vedlagt som bilag nr. 2 3. Den enkelte lærer/børnehaveklasseleder afleverer ønsker til ændringer i beskæftigelsesgraden, herunder ønske om at gøre brug af retten til nedsat tid p.g.a. alder jf 3 stk. 8 ( 4 stk. 7) i arbejdstidsaftalen, til skolelederen senest 1. marts. Aldersreduktion søges kun første gang. 4. Kommuneakkorder: a. Der tages stilling til, hvilke arbejdsopgaver, der har en sådan generel karakter for kommunens skolevæsen, at opgaverne med fordel kan afregnes med en kommuneakkord. b. For de herved afgrænsede opgaver, søges der indgået aftale om kommuneakkord. c. Aftale om kommuneakkorder skal være afsluttet før planlægningen på de enkelte skoler påbegyndes. 5. Skoleakkorder: a. Skoleakkorder aftales mellem TR og skoleleder. b. Aftale om skoleakkorder skal være afsluttet før planlægningen for de enkelte lærere/børnehaveklasseledere påbegyndes. 2
c. Ved udarbejdelse af skoleakkorder anvendes retningslinier som er angivet i bilag nr. 3. 6. Timerammer: De arbejdsopgaver, der ikke er omfattet af en akkord, kan ved enighed mellem skoleleder og den enkelte lærer/børnehave-klasseleder afregnes som timeramme. Skolelederen skal orientere tillidsrepræsentanten om hvilke timerammer, der påtænkes indgået. Tillidsrepræsentanten skal så tidligt som muligt orientere skolelederen om, hvilke timerammer han/hun ønsker at deltage i drøftelsen af. 7. Helhedsaftaler: a. Helhedsaftaler indgås mellem skoleleder og TR. b. Helhedsaftaler indgås når aktivitetsplanen for skolen er udarbejdet. c. Helhedsaftaler kan omfatte enkelte lærere/børnehaveklasseledere, grupper af lærere/børnehaveklasseleder eller hele gruppen d. Helhedsaftaler omfatter hele eller dele af skoletiden men ikke den individuelle tid. e. Helhedsaftaler indgås efter de retningslinier og principper som er beskrevet i arbejdstidsaftalen for lærere 7 stk. 6. og for børnehaveklasseleder 8 stk. 6. Lokalaftaler i henhold til 15 og bilag 1 i arbejdstidsaftalen for lærere og 17 og bilag 1 i arbejdstidsaftalen for børnehaveklasseledere. (Henvisninger til arbejdstidsaftalen for børnehaveklasseleder er angivet i parentes.) Vedr. Arbejdstid 2 stk. 3. ( 3 stk. 3.) Tilføjelse til 2 stk. 3. ( 3 stk. 3.) Normperioden er lig med et skoleår Vedr. skoletid 3. ( 4.) Tilføjelse til ( 4 stk. 1.) Tiden til klasselæreropgaver for børnehaveklasseledere fremgår af den beskrevne kommuneakkord på området. Tilføjelse til 3 stk. 1. ( 4 stk. 1.) Pauser og frikvarterer: Der afsættes 12,6 min. pr. undervisningslektion til pauser/frikvarterer m.v. Tiden beregnes ud fra undervisningsopgaverne på aktivitetsplanen, dog undtaget sociale arrangementer, skolefester, lejrskoler, ekskursioner o. lign. I tiden er der afregnet for: tilsyn med elever i den tid der naturligt medgår før og efter skoletiden, samt klargøring og oprydning i løbet af skoledagen uforudsete og uforudsigelige arbejdsopgaver i tilknytning til undervisningen tilfældig forlængelse af arbejdstiden i indtil 15 min. 3
Tiden kan desuden efter lærerens eget skøn bruges til ikke planlagte korte kurser. ikke planlagte aktiviteter med eleverne, som f.eks. biograf-/teaterbesøg, forældrearrangementer m.m. Til lærere, bh-ledere m.v. på fuld tid er der en nedre grænse på minimum 30 minutter pr. arbejdsdag, svarende til 100 timer pr. år ved 200 arbejdsdage, hvilket bl.a. skal tilgodese et rekreativt formål for lærerne m.v. Er der på en skole planlagt med en anden opdeling af hverdagen, end den traditionelle lektionsopdelte skoledag, skal der indgås særaftaler for disse skoler. Disse aftaler indgår som bilag til denne aftale. Pauser/frikvarterer fastlægges på den enkelte skole, så der i videst muligt omfang skabes sammenhæng i de enkelte læreprocesser. Fortolkninger af denne aftale søges løst på den enkelte skole mellem TR og skoleleder. Er dette ikke muligt afgøres sagen mellem Fjordkredsen og Ringkøbing-Skjern kommune. Tjeneste uden for det faste arbejdssted Ved tjeneste uden for det faste arbejdssted beregnes transporttiden som 1 km. = 1 min såfremt der benyttes eget transportmiddel. Ved brug af offentlige transportmidler beregnes tiden som beskrevet i bilag 1 nr. 2 (bilag 1 nr. 1) i arbejdstidsaftalen. Tjeneste uden for det faste arbejdssted. Pkt. 1. Ved tjeneste uden for det faste arbejdssted medregnes transporttiden til og fra arbejdsstedet som arbejdstid. Pkt. 2. Arbejdsfri perioder uden for det faste arbejdssted på indtil 2 timer medregnes. Pkt. 3. Såfremt en arbejdsfri periode uden for det faste arbejdssted er af længere varighed end anført i pkt. 2, men ikke overstiger 6 timer, medregnes hele perioden med 1/3 af tiden. Pkt. 4. I øvrigt medregnes arbejdsfri perioder ikke. Rejser, der udføres som en del af tjenesten Tiden beregnes som beskrevet i bilag 1 nr. 3. (bilag 1 nr. 2) til arbejdstidsaftalen. Rejser, der udføres som en del af tjenesten Pkt. 1. Rejser, der udføres som en del af tjenesten, medregnes i arbejdstiden, dog højst 13 timer pr. døgn. Pkt. 2. Tjeneste på det fremmede tjenestested medregnes efter de almindelige regler. 4
Kursusdeltagelse. Tilbagefaldsreglerne som beskrevet i bilag 1 nr. 4. (bilag 1 nr. 3) til arbejdstidsaftalen benyttes. Kursusdeltagelse. Pkt. 1. Når en ansat efter godkendelse af lederen deltager i kursus beregnes arbejdstiden for den enkelte dag som summen af eventuel transporttid mv., eventuelle arbejdsfri perioder jf. ovenfor og planlagt kursustid samt den anden tjeneste, der eventuelt udføres på kursusdagen. Pkt. 2. Ved internatkurser beregnes arbejdstiden på ud- og hjemrejsedagen som anført i pkt.1. På øvrige dage i internatopholdet beregnes arbejdstiden som 7,4 timer pr. dag. Pkt. 3. Der ydes arbejdstidsbestemte tillæg, jf 14 i overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen. På internatkurser ydes tillæggene dog som angivet i punkt 4-6. Pkt. 4. Såfremt internatkurset afvikles på søn- eller helligdage, ydes der for den pågældende dag et tillæg svarende til 7,5 gange timesatsen for arbejde på søn- og helligdage. Pkt. 5. Såfremt internatkurser helt eller delvist afvikles på lørdage efter kl.11.00, ydes der for den pågældende dag et tillæg svarende til 3 gange timesatsen for arbejde på lørdage. Pkt. 6. Såfremt der på internatkurser ifølge kursusprogram eller lignende er tilrettelagt undervisning eller anden faglig kursusvirksomhed efter kl. 17.00, ydes der for den pågældende dag et tillæg svarende til 2 gange timesats for arbejde i tidsrummet 17.00 til 6.00 (natpenge) Lejrskoler o.l. Tiden til lejrskoler afregnes med 14 undervisningstimer pr. påbegyndt døgn regnet fra afrejsetidspunktet. Tillæg for lejrskoler o.l. afregnes som beskrevet i bilag 1 nr. 5 pkt. 2-3 (bilag 1 nr. 4 pkt. 2-3) i arbejdstidsaftalen. Pkt. 2. Der ydes et tillæg på 126,95 kr. (31/3 2000 niveau) pr. påbegyndt dag for deltagelse i lejrskoler, hytteture og skolerejser o. lign. arrangementer med overnatning. Tillægget ydes i stedet for frihedsopsparing, jf. 11 og arbejdstidsbestemte tillæg, jf. 14 i overenskomst for lærere m.fl. i Folkeskolen. 5
Pkt. 3. Afvikles arrangementer jf. pkt. 2 på lørdage, søndage og helligdage ydes et tillæg på 288,75 kr. (31/3 2000-niveau) pr. påbegyndt dag. 6
Eksamination og censur, projektopgave Ringkøbing-Skjern kommune: 9.kl. skr. prøve, tilsyn Dansk Afregnes med den medgående tid Matematik Afregnes med den medgående tid Engelsk Afregnes med den medgående tid Geografi Afregnes med den medgående tid Biologi Afregnes med den medgående tid Tysk/ Fransk Afregnes med den medgående tid 10.kl. skr. prøve, tilsyn Dansk Afregnes med den medgående tid Matematik Afregnes med den medgående tid Engelsk Afregnes med den medgående tid 9.kl. mdt. bundne prøve pr. klasse/hold over 1 dag 2 dage Dansk til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 Engelsk til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 Fysik / kemi til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 9.kl. mdt. udtræks prøve pr. klasse/hold over Tysk/fransk til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 Historie til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 Samfundsfag til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 Kristendomskundskab til forberedelse, gennemførelse og evaluering 20 22 10.kl. mdt. prøve pr. klasse/hold over 1 dag 2 dage Dansk til forberedelse, gennemførelse, evaluering og opgaverettelse (skr. prøver) 32 34 Matematik til forberedelse, gennemførelse, evaluering og opgaverettelse (skr. prøver) 32 34 Engelsk til forberedelse, gennemførelse, evaluering og opgaverettelse (skr. prøve) 27 29 Tysk til forberedelse, gennemførelse, evaluering og opgaverettelse (skr. prøve) 27 29 Fransk til forberedelse, gennemførelse, evaluering og opgaverettelse (skr. prøve) 27 29 Fysik/kemi til forberedelse, gennemførelse og evaluering 24 26 Praktiske prøver pr. klasse/hold over 1 dag 2 dage Hjemkundskab til forberedelse, gennemførelse og evaluering 8 12 Håndarbejde til forberedelse, gennemførelse og evaluering 8 12 Sløjd til forberedelse, gennemførelse og evaluering 8 12 Censur mdt. prøve pr. klasse/hold over 1 dag 2 dage 9.kl. til forberedelse, gennemførelse, evaluering. 14 16 10.kl. til forberedelse, gennemførelse, evaluering. 14 16 Hjemkundskab til forberedelse, gennemførelse, evaluering. 8 12 Håndarbejde til forberedelse, gennemførelse, evaluering. 8 12 Sløjd til forberedelse, gennemførelse, evaluering. 8 12 rejsetiden afregnes med den medgående tid Beskikket censur mdt. prøve pr. klasse/hold over 1 dag 2 dage 9.kl. til forberedelse, gennemførelse og evaluering 14 16 10.kl. til forberedelse, gennemførelse og evaluering 14 16 rejsetiden afregnes med den medgående tid 7
Projektopgaven og den fri selvvalgte opgave Til vurdering afsættes 30 min. pr elev pr. lærer dog max 2 lærere Vedr. skoletid 3 stk. 3 (155 + x timers puljen) ( 4 stk. 3 (75 +x timers puljen)) Der er enighed om at arbejdsopgaverne til udvikling og samarbejde er beskrevet i vedlagte bilag 4. Listen er ikke udtømmende. Vedr. skoletid 3 stk. 7. Der er ikke indgået aftale om tiden til klasselærerakkord for lærere. Tilbagefaldsreglen i bilag 1 er gældende. Vedr. individuel tid 4 stk. 2 ( 5 stk. 2.) Tilføjelse til 4 stk. 2. ( 5 stk. 2.) Til lærere/børnehave-klasseledere som tillægges overtimer fra skoleårets start tildeles yderligere 1/3 time pr. overtime i individuel tid. Vedr. aktivitetsplan - 6 Tilføjelse til 6, stk. 1/ 7, stk. 1 I forbindelse med udarbejdelse af de endelige aktivitetsplaner for de enkelte lærere/børnehaveklasseledere kan der opstå et resttimetal, som ikke er beskrevet med en konkret arbejdsopgave. Resttimetallet kan max udgøre 30 timer pr. lærer/børnehaveklasseleder. Timerne deles i en lærer/lederdisponeret timepulje med halvdelen til hver. Timerne i den lærerdisponerede pulje kan efter lærerens skøn bl.a. anvendes inden for følgende områder: korte kurser. ikke planlagte aktiviteter med elever, som f.eks. biograf/teaterbesøg, forældearrangementer mm. uforudsete hændelser ved arbejdstidens afslutning Timerne i den lederdisponerede pulje kan i løbet af skoleåret anvendes til: tilfældigt opståede vikartimer arbejdsopgaver i ad hoc-udvalg/udviklingsopgaver Ekstraordinær mødevirksomhed i forbindelse med enkelt elevers specifikke problemer I forbindelse med planlægningen medregnes hele den lederdisponerede pulje. ved beregning af undervisningstillæg ved beregning af pausetid ved beregning af ekstra individuel tid Tidsforbruget i den lederdisponerede pulje tælles konkret op. Ikke forbrugte timer kan ikke aflyses. Såfremt en arbejdsopgave placeres på mødeplanen med kortere varsel end 96 timer jf. 9, stk. 8
8 ( 10, stk.8) i arbejdstidsaftalen ydes et varslingstillæg i henhold til 12, stk. 8 ( 13, stk. 8). Helhedsaftaler - 7, stk. 6 ( 8, stk. 6) Tilføjelse til 7, stk. 6 ( 8, stk. 6) En helhedsaftale skal som minimum indeholde Kommuneakkorder og skoleakkorder Aftale om tid til pauser Hvis en helhedsaftale indeholder timerammer og/eller ledelsesbesluttede opgaver skal der afsættes timer til uforudsete opgaver i tilknytning hertil. Vedr. overarbejde 14. ( 16.) Ændringer af 14 stk. 2. ( 16 stk. 2.) I forbindelse med vikararbejde, samt hvor det i forbindelse med udarbejdelse af aktivitetsplanerne for det samlede lærerpersonale er nødvendigt, kan lærerne- /børnehaveklasselederne tillægges overtimer. Såfremt overarbejde undtagelsesvist forekommer fra skoleårets start, indregnes pausetid jævnfør lokalaftale til 3 stk. 1. ( 4 stk. 1.) samt ekstra individuel til jf. lokalaftale til 4 stk. 2. ( 5 stk. 2) Overtid i henhold til ovenstående, samt overtid som opstår i løbet af skoleåret afregnes ved normperiodens afslutning som angivet i 14 stk. 4. Der ydes ikke ekstra individuel tid samt pausetid for overtimer, som opstår i løbet af skoleåret. Ændring af 14 stk. 4. ( 16 stk. 4.) Hvis arbejdstiden ved normperiodens udløb har oversteget den fastsatte arbejdstid for fuldtidsansatte, godtgøres den overskydende tid med erstatningsfrihed. Overtid afregnes med 200% fra første overarbejdstime. Erstatningsfriheden kan såfremt overarbejdet har et tilstrækkeligt omfang, gives som hele fridage af 7,4 timers varighed Ændring af 14 stk. 6. ( 16 stk. 6.) Kan erstatningsfriheden ikke gives i den efterfølgende normperiode, eller på det mellem læreren/ børnehaveklasselederen og lederen aftalte tidspunkt, ydes i stedet overtidsbetaling. Timerne beregnes som anført i 14 stk. 4. ( 16 stk. 4.) Timelønnen beregnes med 1/1924 af vedkommende lærers/børnehaveklasseleders årsløn incl. funktions- og kvalifikationsløn på udbetalingstidspunktet Nyt 14 stk. 7. ( 16 stk. 7.) I forbindelse med at man ikke kan få uddannede lærere/børnehaveklasseledere til ledige stillinger kan kreds og kommune i hvert enkelt tilfælde aftale udbetaling af overtid fra skoleårets start. Timerne beregnes som anført i 14 stk. 4. ( 16 stk. 4.) Udbetalte timer medregnes ikke i årsopgørelsen jf. bemærkninger til arbejdstidsaftalens 14 stk. 2. ( 16 stk. 2.) 9
Kommuneakkorder: Aftale om tid til klasselæreropgaver for BH-ledere. Aftale om tid til tillidsrepræsentanten. Aftale om tid til sikkerhedsrepræsentanten. Aftale om tid til arbejdet vedr. skolebyggeri/skolerenovering. Lokalaftale gældende for centerklasser i på Amagerskolen, Spjald Skole, Rindum Kjærgård og Bækgårdsskolen. Aftale om tid til skolebiblioteksarbejdet. Aftale om tid til IkT. Aftale om tid til SSP. Elevplan. Skoleintra. Aftale om afregning for HovedMED og FagMED. Aftale om diplom og liniefagsuddannelse. Aftale om tid til censur. Praktik i uddannelsen til lærer i folkeskolen. Aftale om tid til Læsevejledere. Aftale om tid til kommunalt idrætsudvalg. Aftale om tid til Musikudvalg. Ikke afsluttet. Aftale om tid til Børneteaterudvalg. Ikke afsluttet. Aftalen er indgået den Ringkøbing - Skjern kommune Fjordkredsen 10
11