Opslag: 6. december 2015 Region Syddanmarks postdocpulje 2015 Ansøgningsfrist: 15. marts 2015 kl. 24 Postdocpuljen støtter frikøb af tid til den forskningsmæssige del af ansættelsen i en klinisk postdoc-stilling indenfor sundhedsvæsenet i Region Syddanmark. Puljen støtter både stillinger indenfor somatikken og psykiatrien. Der er i 2015 6,4 mio. kr. til rådighed i puljen. 1. Formål Formålet med postdoc- puljen er, at igangsætte postdoc-stillinger med en dedikeret og væsentlig tid til forskning i klinikken, og hvor der over tid skabes selvbærende seniore forskerstillinger. Et forskeruddannet personale er en forudsætning for, at Region Syddanmarks sundhedsydelser konstant udvikles, så patienterne tilbydes den bedste og mest effektive behandling, undersøgelse og forebyggelse. Regionsrådet har derfor etableret en ph.d.-pulje og en postdocpulje, som har til formål at sikre, at en større del af sundhedspersonalet i Region Syddanmarks sundhedsvæsen får mulighed for at tage en forskeruddannelse som ph.d., og en del af disse kan efterfølgende ansættes i en klinisk forskerstilling som postdoc. Etableringen af ph.d.-puljen og postdoc.- puljen skal ses som ét initiativ i den samlede indsats for at styrke sundhedsforskningen i Region Syddanmark. 2. Bevillingen Der kan opnås bevilling til samlet frikøb af op til et årsværk i kliniktid til forskning. Der kan maksimalt ansøges om overenskomstmæssig grundløn gældende for ansøgers nuværende stilling, og bevillingen skal anvendes til frikøb af et årsværks forskningstid. 3. Krav til postdoc-stillingen For at komme i betragtning skal følgende være opfyldt: Ansøger har opnået en ph.d.-grad eller der foreligger dokumentation for dato for ph.d.-forsvaret. Der skal være tale om en ny postdoc-stilling indenfor somatik eller psykiatri igangværende stillinger støttes ikke. Postdoc en skal ansættes på Syddansk Universitet, Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet og samtidig være i en stilling på en klinisk afdeling på et sygehus eller almen praksis eller andet sygesikringsområde i Region Syddanmark (F.eks. Kiropraktik, fysioterapi m.v.) Der skal være tale om en postdoc -stilling, som forløber min. 2 år. Længere forløb prioriteres dog (se detaljer i afsnit 8: Vejledning vedr. finansieringsmodel ) Der er tale om frikøb til forskning i op til et år samlet i forløbet og med minimum. 30 % forskningstid per år i gennemsnit.
Side 2 / 5 Der skal foreligge en forskerkarriereplan for postdoc en, som klart beskriver et karriereforløb fra ph.d., post.doc. lektor og evt. til professor. Forskningslektorer og forskningsledere kan derfor i denne sammenhæng ikke opnå støtte til en postdoc. stilling i puljen. Forskningsprojektet(erne), der indgår i postdoc-stillingen, skal helt eller delvist udføres på en klinisk afdeling på en eller flere institutioner under Region Syddanmarks sundhedsvæsen eller almen praksis. Projekterne skal have umiddelbart klinisk relevans for patienterne. Postdoc-stillingen skal være igangsat senest et år efter der er opnået støtte fra puljen dvs. postdoc en skal være ansat på SDU som postdoc indenfor et år. Bemærk i øvrigt: at postdoc er med en sundhedsfaglig uddannelsesbaggrund prioriteres, men alle uddannelsesbaggrunde kan komme i betragtning at der kan søges selvom der ikke er fundet en person til stillingen dog prioriteres de ansøgninger, hvor der i forvejen er fundet en person. at forløb over 2 år prioriteres at der ikke kan opnås støtte til finansiering af forskningsandelen både fra Region Syddanmarks postdoc-pulje og fra sygehusenes egne forskningspuljer og andre regionale puljer. Denne præmis gælder, da postdoc-puljen ikke må erstatte de midler, som sygehusene i forvejen afsætter til postdoc-projekter, at puljen ikke dækker midler, der ellers skal findes eksternt. Den eksterne del kan dog sikres via en underskudsgaranti/kaution fra afdelingen eller sygehuset, hvis denne mulighed er gældende på ansøgers sygehus eller afdeling. 4. Krav til ansøgningen og indsendelse Ansøgning sker elektronisk via www.rsyd.dk/wm325576 og kan være på dansk eller engelsk. Der skal vedlægges følgende bilag: Projektresumé max 500 ord med kort beskrivelse af baggrund formål, metode. perspektiv og finansieringsplan og tidsplan Projektbeskrivelse eksklusive referencer i alt max 5 sider herunder afsnit der beskriver forskningsprojektets relevans for klinikken. Finansieringsplan der beskriver hvordan stillingen skal finansieres, og hvordan stillingen er sammensat med hensyn til fordeling af tid på forskning, undervisning og klinik. (jvf. afsnit 8 Vejledning til finansieringsmodel). En erklæring fra forskningslederen eller tilsvarende om post.doc. stillingen (max. 1 side) En karriereplan for den potentielle postdoc. En beskrivelse af hvilket forløb postdoc. en skal gennemløbe for at blive kvalificeret til en seniorstilling forskningsmæssigt. Det gælder angivelse af projekter, forventning til antal publikationer samt hvilke pædagogisk og forskningsledelsesmæssigt forløb der forventes. CV for forskningsleder og postdoc (max. 2 sider for hver inklusive publikationer)
Side 3 / 5 Det er et krav, at ovenstående dokumenter samles i en pdf.fil. Ansøgningen indsendes senest d. 15. marts 2015 kl. 24. Der er åbent for modtagelse af ansøgninger fra den 17. januar 2015. 5. Kontakt Sekretariatet for Det Regionale Strategiske Forskningsråd yder gerne vejledning om formelle og tekniske forhold, men ikke om faglige spørgsmål. Puljens sekretariat kan træffes på e- mail: forskning.sund@rsyd.dk, eller Bo B. Mikkelsen tlf. nr. 2920 1337 eller Judith Olsen tlf. nr. 2046 0581 6. Vurdering og prioritering af ansøgninger Alle ansøgninger, der opfylder de formelle krav vil gennemgå en vurderings- og prioriteringsproces af formanden og sygehusledelsesrepræsentanterne i regi af Det Regionale Strategiske Forskningsråd. Prioriteringen forelægges regionsrådet til beslutning. Ansøgningerne bliver prioriteret i forhold til regionale hensyn. En sådan prioritering vil blandt andet bero på satsningsområder og problemstillinger i Region Syddanmarks sundhedsvæsen, klinisk ansættelse og relevans i forhold til kliniske funktioner, fordeling på sygehusafdelinger og specialer, originalitet og den innovative værdi. Der gives svar på ansøgningerne umiddelbart efter regionsrådets beslutning senest september 2015. 7. Krav vedr. udbetaling af bevilling og afrapportering. Udbetaling og anvendelse af midler fra puljen Udbetalingen af bevillingen kan først ske, når postdoc en er ansat på Syddansk Universitet, Det Sundhedsvidenskabelig Fakultet i en postdoc stilling. Hvilket skal ske senest et år efter der er opnået tilsagn om støtte fra puljen. For at midlerne kan udbetales, indsendes følgende til sekretariatet for Det Regionale Strategiske Forskningsråd: o En kopi af indskrivningsbrevet fra Syddansk Universitet, o Navnet på den institution, hvor til bevillingen skal overføres o Evt. mærke o Dokumentation for ansættelses som postdoc på SDU Bevillingen kan frit disponeres indenfor den tid, som ansættelsen er normeret til. Et eventuelt restbeløb efter udbetaling af løn og betaling kan alene anvendes til driftsudgifter i dem ansøgte stilling. Dette kræver dog forinden en godkendelse af det regionale strategiske forskningsråd.
Side 4 / 5 Afrapportering. Afrapportering fra bevillingen skal ske ved senest 3 måneder efter afslutning, at fremsende: rapport og regnskab til sekretariatet for Det Regionale Strategiske Forskningsråd. Af publikationer, som udgår fra postdoc-stillingen, skal det fremgå, at Region Syddanmark har støttet projektet. 8. Vejledning til finansieringsmodel Hensigten med postdoc- puljen er, at der igangsættes postdoc-stillinger med en dedikeret og væsentlig tid til forskning i klinikken, og hvor der over tid skabes selvbærende forskerstillinger finansieret af midler hjemtaget fra eksterne bevillingsgivere. Postdoc-puljen støtter således den forskningsmæssige del af ansættelsen i en klinisk postdoc-stilling med overenskomstmæssig løn dækkende frikøb til forskning i optil et år i stillinger af minimum to års varighed. Stillinger med mindre end et års samlet forskningstid kan også komme i betragtning Forskningstiden skal dog minimum udgøre 30 % om året i gennemsnit. Nedenfor er skitseret to optimale finansieringsmodeller gældende for henholdsvis Odense Universitetshospital og sygehusene. I modellerne finansieres forskningsandelen det første år alene via bevillingen fra Region Syddanmark. De to næste år finansieres forskningsandelen i stigende grad også via midler hjemtaget fra eksterne kilder, og således at der efter det 3. år er skabt forskerstillinger, hvor forskningsdelen alene er eksternt finansieret. Vejledende finansieringsmodel for Odense Universitetshospital. I modellen er afsat 10 % tid til undervisningsaktiviteter, som er obligatorisk ved ansættelse som post. doc. ved Syddansk Universitet og Odense Universitetshospital. SDU finansierer denne del. Den kliniske del af ansættelsen, som i modellen altså udgør optil 60 % finansieres af det kliniske ansættelsessted. 1. år 2. år 3. år 4. år (20 %) Syddanmarks (30 %) Syddanmarks(20 %) Syddanmark (30 %) Klinik: Afdeling (60 %) Klinik: Afdeling (60 %) Klinik: Afdeling (60 %) Klinik: Afdeling (60 %)
Side 5 / 5 Vejledende finansieringsmodel for sygehusene under IRS (Sygehus Lillebælt, Sygehus Sønderjylland, Sydvestjysk Sygehus, Svendborg Sygehus) Den kliniske del af ansættelsen, som i modellen altså udgør op til 70 % finansieres af det kliniske ansættelsessted. 1. år 2. år 3. år 4. år Syddanmarks (30 %) Syddanmarks(20 %) (20 %) Syddanmark (30 %) Klinik: Afdeling (70 %) Klinik: Afdeling (70 %) Klinik: Afdeling (70 %) Klinik: Afdeling (70 %)