MANUAL KORTTIDSOBSERVATØRER FOR. Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB)

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "MANUAL KORTTIDSOBSERVATØRER FOR. Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB)"

Transkript

1 MANUAL FOR KORTTIDSOBSERVATØRER Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB) Marts 2012

2 Indhold 1. Indhold Forkortelser Forord Indledning Code of Conduct Strukturen i en valgobservationsmission...5 Core Team...6 Service Provider / Implementing Partner...6 Korttidsobservatører (STO)...7 Langtidsobservatører (LTO)...7 STO-teams...7 Strukturen i valgadministrationen...8 Uddannelse af vælgerne...8 Kønsaspekt (Gender)...8 Minoriteter / Etniske grupper Missionens forløb...9 Briefing / Introduktion til missionen...10 Observationen...11 Åbning af valgsted...13 Valgsteder...13 Lukning og optælling af valgsted...13 Tabuleringen...14 Debriefing (afrapportering) Sikkerhed Konfliktforebyggelse Medierne Kulturforståelse Når kufferten skal pakkes

3 2. Forkortelser CEC DEC EOM EU FSB IOM IHB KTO LTO NGO ODIHR OSCE PEC PS REC STO TEC UNDP Central Election Commission District Election Commission Election Observation Mission European Union Freds- og Stabiliseringsberedskabet (fra før IHB) International Organization for Migration Det Internationale Humanitære Beredskab (indtil nu FSB) Korttidsobservatør Long Term Observer / langtidsobservatør Non-governmental Organisations /Private organisationer Office for Democratic Institutions and Human Rights, OSCE Organization for Security and Co-operation in Europe Precinct Election Commision /Valgdistriktskommission Polling Station /Valgsted Regional Election Commission Short Term Observer / korttidsobservatør Town Election Commission United Nations Development Program / FN s Udviklings Program 2

4 3. Forord Valgobservationer har været en kerneopgave for Danmark siden 1995, hvor IHB blev etableret under Den Humanitære Kontaktgruppe. Siden er der sendt hundredvis af både langtids- og korttidsobservatører ud til valg i det meste af verden. I 2012 skiftede beredskabet navn og hedder nu Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab, der fortsat udsender dels valgobservatører, dels krisestyringseksperter. At sikre demokratiske valg i nye og skrøbelige stater har været og er stadig et af FSB s fokusområder. I de seneste år er valgobservatører og valgeksperter udelukkende blevet sendt ud via EU og Organisationen for Sikkerhed og Samarbejde i Europa (OSCE). De danske udsendte rekrutteres af Udenrigsministeriets FSB-enhed i samarbejde med NIRAS. Hovedparten af valgmissionerne har de seneste år været rettet mod lande på Balkan, i Central- og Østeuropa samt Afrika, Latinamerika og Asien. Demokrati processen er mest synlig gennem valg og hvor befolkningen kan drage sine ledere til ansvar for deres handlinger. Men demokrati er langt mere end blot valg, og erfaringerne med støtte til valghandlinger har vist vigtigheden af at udvide bidraget til også at omfatte forberedelse af valg og støtte ud over selve valgdagen. Til demokrati processen hører skabelsen af en politisk kultur, kendetegnet af tolerance, kompromisvillighed og respekt for mindretal såvel politiske som etniske og religiøse. Manualen er beregnet til korttidsobservatører (KTO), der indgår som medlemmer af en valgobservationsmission (EOM Election Observation Mission). Manualen giver et overblik over strukturen i en observation, missionens forløb, sikkerhed og valgterminologi og eksempler på valgdagens spørgeskemaer. Manualen er endvidere ment som en praktisk vejledning i, hvad der er vigtigt at vide på en valgobservationsmission, og er udarbejdet med særligt fokus på førstegangsudsendte valgobservatører. Manualen vil løbende blive revideret. Manualen er udviklet på grundlag af erfaringer fra korttidsvalgobservationer og langtidsvalgobservationer, og FSB vil gerne rette en speciel tak til Kirsten Jørgensen og Annelise Grinsted, der er hovedforfattere på denne manual, samt til Vibeke Klitgaard for oversættelse af valgterminologien fra dansk til fransk. Billederne i manualen er taget af Marie-Lise Berg Sonne, Søren Sønderstrup, Kirsten Mogensen og Annelise Grinsted. Hanne B. Elmelund Gam, Udenrigsministeriet Jens Christian Riise og Rasmus Klitgaard, NIRAS/FSB 3

5 4. Indledning En korttidsobservatør (Short-term-Observer (STO)) deltager i et stort team af observatører, der består af udsendte eksperter med forskellige uddannelsesmæssige baggrunde og erfaringer. Disse eksperter skal sørge for, at valghandling i et land følger de internationale konventioner og regelsæt. En valgobservation består af otte faser, der strækker sig over mange måneder, hvoraf STO erne kun deltager 1-3 uger i dagene før og efter selve valgdagen (den indrammede fase). Figur 1. The Electoral Cycle Valgcyklus (The ACE project, 4

6 5. Code of Conduct Både EU, OSCE og Udenrigsministeriet har en Code of Conduct ( retningslinjer for god opførsel ). Code of Conduct består af en række regler udviklet for at sikre, at medlemmer af en valgobservation opfører sig professionelt og i overensstemmelse med rollen som uafhængig og upartisk observatør. En observatørs rolle er begrænset til observation og rapportering, og observatører har ingen beføjelse til at instruere, assistere eller blande sig i afstemning, optælling, tabulering eller andre aspekter af valgprocessen. Udenrigsministeriets/FSB s Code of Conduct og den pågældende missions Code of Conduct er bindende for observatører udsendt af Danmark. Brud på Code of Conduct vil medføre inddragelse af observatørens akkreditering og umiddelbar hjemsendelse samt rapport til det land, denne er udsendt fra. STO erne underskriver Code of Conduct, inden de får udleveret deres akkreditering - som regel på missionens første dag. STO erne skal også i deres fritid respektere deres rolle som observatører og den kultur og de værdier, der er gældende i det pågældende land. Links til CODE OF CONDUCT FRA EU og OSCE/ODIHR samt FSB reglementet. 6. Strukturen i en valgobservationsmission Hver enkelt valgobservation har sine fokusområder. Har der været en valgobservationsmission (EOM) i landet før, skal der følges op på anbefalingerne fra det sidste valg, samt at de internationale standarder følges. Hvis det er første gang, der er en valgobservation, er der fokus på at indsamle information og vurdere, i hvilket omfang lovgivning og praksis lever op til de internationale standarder. 5

7 En valgobservation mission består typisk af et Core Team, langtidsobservatører (LTO) og korttidsobservatører (STO) og for EU missioner, en service provider. Core Team Core Team består af ca internationale eksperter udvalgt af EU / OSCE på basis af ansøgninger, som går direkte til EU / OSCE. Lederen (Head of Mission / Chief Observer) af en mission bliver udnævnt af henholdsvis OSCE / ODIHR og EU-parlamentet og assisteres af en Deputy Head of Mission / Deputy Chief Observer. De øvrige medlemmer af Core Team er alt efter missionens mandat og størrelse: en valgekspert en politisk ekspert en juridisk ekspert en kommunikation/medie/presse ekspert en statistisk ekspert en koordinator for observatørerne en liaison officer for parlamentarikere (OSCE, nogle gange i EU) en køns- og/eller minoritetsekspert (OSCE, nogle gange i EU) en ekspert i elektroniske valg (nogle gange) en menneskerettighedsekspert (nogle gange i EU, ikke i OSCE) en sikkerhedsekspert (OSCE) en logistikekspert (OSCE) en bogholder (OSCE) STO erne vil ved den første briefing efter ankomst til observationslandet møde såvel Core Team og i EU missioner en Service Provider. Service Provider / Implementing Partner EU bruger en såkaldt Service Provider / Implementing Partner (f.eks. IOM, UNDP), der har ansvaret for den logistiske og administrative gennemførelse af en mission. På OSCE missioner er disse funktioner en del af Core Team. Hos EU s Service Provider er der almindeligvis ansat: en sikkerhedsekspert en logistikekspert en it-ekspert en administrator en kommunikationsekspert Box 1. Service Provider (SP) 6

8 Korttidsobservatører (STO) Varigheden af en STO-udsendelse afhænger af, hvor i verden man skal observere, men varierer fra 8 dage for OSCE missioner og 2-3 uger for EU. Til forskel fra LTO erne deltager STO erne kun i dagene umiddelbart før og efter selve valgdagen. Der er fire kategorier af STO er (Box 2). De tre første kategorier af STO er rapporterer direkte til LTO erne. Langtidsobservatører (LTO) LTO erne opholder sig i landet 6-7 uger og er udsendt til landets forskellige regioner i teams på 2 for at dække valgprocessen (f.eks. den lokale valgadministration, partierne, kampagner, vælgerregistrering, etc.). De rapporterer ugentligt til Core Team om deres observationer. LTO erne har samtidig ansvaret for at forberede modtagelsen af STO erne og give dem en orientering om regionen, indkvartering, udvælgelsen af tolk og chauffør, etc. LTO erne udvælger de områder og valgsteder, som STO erne skal observere i dagene op til valget og på valgdagen. På valgdagen har LTO erne ansvaret for at indsamle og koordinere STO ernes rapporter og sende dem videre til Core Team. 1. STO er, der er sekunderet af de enkelte lande (medlemsstater). Men ved EU missioner indstiller FSB et antal STO er til EU, og EU udvælger blandt disse, hvem der skal deltage. 2. STO'er, der er sekunderet af OSCE/ODIHR fra det tidligere Jugoslavien og Sovjetunionen 3. Lokalt rekrutterede STO er (fra ambassaderne i landet); 4. Teams bestående af parlamentarikere, der kommer fra OSCE Parliamentary Assembly (OSCE PA), Parliamentary Assembly of the Council of Europe (PACE), NATO Parliamentary Assembly og European Parliament. Box 2. De fire STO kategorier STO-teams STO erne organiseres i teams af to personer. Disse teams sammensættes ud fra en række kriterier (Box 3). Som udgangspunkt er det vigtigt, at der altid er en erfaren observatør, der kan agere mentor for en mindre erfaren observatør. Der sigtes også mod at sammensætte teams på tværs af køn og nationaliteter, jf. Box 3. erfaring - gerne en erfaren og en mindre erfaren observatør forskelligt køn - mand / kvinde aldrig fra samme land Box 3. Kriterier for team-sammensætning Hvert team får stillet en bil med chauffør til rådighed, samt en tolk på OSCE missioner (kan variere på EU missioner) og i nogle tilfælde en sikkerhedsvagt. 7

9 At skulle dele lange arbejdsdage med en person, som man ikke kender på forhånd, og som kan have en anden kulturel baggrund, døgnrytme, arbejdsrytme, planlægningshorisont og energiniveau, kan være en udfordring. Har en teampartner begrænset tidligere erfaring, kan det medføre en relativ stor arbejdsbelastning for den person, der skal fungere som mentor. Det er vigtigt under hele missionen at arbejde sammen som et team og planlægge dagens arbejde sammen og aftale mødetider med team mate, tolk og chauffør. Se under kapitel 8 og 9 om gode råd vedrørende sikkerhed og konflikthåndtering. Strukturen i valgadministrationen Et vigtigt element i en observatør-mission er selve valgadministrationen i landet, og hvordan dens embedsmænd udfører deres arbejde. Valgadministrationen kan se meget forskellig ud fra land til land og kontinent til kontinent. Herunder gives et eksempel på strukturen i en valgadministration i et engelsksproget land, og hvem der har ansvar for kontakten og samarbejdet med de forskellige niveauer. Valgkommissioner Forkortelse Ansvar for kontakt Central Election Commission CEC Core Team Regional Election Commisson REC LTO Town Election Commission TEC LTO / STO District Election Commission DEC LTO / STO Precinct Election Commission PEC LTO / STO Polling Station PS LTO / STO Box 4. Strukturen i en valgadministration Uddannelse af vælgerne I mange lande, hvor der observeres, vil der være vælgere, der er analfabeter, og ofte vil der være en stor gruppe af førstegangsvælgere. Derfor er uddannelse af vælgerne et relevant emne i observationen, og det er som regel ngo'er, der står for denne uddannelse. På valgdagen skal man udfylde spørgsmål f.eks. angående: Ved vælgerne, hvad de skal gøre, når de kommer ind på valgstedet? Bliver de, ifølge reglerne, hjulpet af de valgtilforordnede (eller andre), hvis de er usikre? Kønsaspekt (Gender) Køn berører alle aspekter af et valg og er derfor en integreret del af valgobservationsarbejdet. I mange tilfælde er kvinder overrepræsenteret ved PEC/PS niveau, og jo højere man kommer op i systemet jo færre kvinder er repræsenteret. Kønsaspektet dækkes som udgangspunkt af LTO er. 8

10 For en STO er det vigtigt at observere f.eks.: kvinders deltagelse som valgtilforordnede family voting, hvor manden bestemmer, hvad resten af familien skal stemme Minoriteter / Etniske grupper De fleste lande er multi-etniske lande. Derfor er det vigtigt at observere, hvordan de inter-etniske relationer er, og om regeringen har en minoritetspolitik f.eks. vedrørende deres kultur, uddannelse og sprog. Som med kønsaspektet skal valgobservationer gøre rede for, hvordan en valgproces inddrager eller evt. ekskluderer nationale minoriteter / etniske grupper. En STO kan blive bedt om at observere f.eks. minoriteter og etniske gruppers deltagelse som valgtilforordnede. Yderligere aspekter dækkes normalt af LTO er. 7. Missionens forløb STO erne modtager ofte, men ikke altid, information om det pågældende land fra EU / OSCE pr. mail inden afrejse. Der vil desuden ved OSCE-observationer være en briefing i Udenrigsministeriet / NIRAS inden afrejsen, hvor man får information om landets politiske, økonomiske og sociale situation, samt orientering om de kontraktmæssige og administrative forhold. Ved ankomsten til det land, hvor STO erne skal observere, vil de i lufthavnen blive mødt af OSCE, og ved EU missioner af en Service Provider, og transporteret til det hotel i hovedstaden, hvor de skal bo. Her udleveres materiale til den kommende briefing. Boks 5 nedenfor viser eksempler på spørgsmål til PEC/PS i dagene før valget. 9

11 A. Preparation for the election day * Have you received all equipment? * Have you received the ballot boxes - stationary box and mobile box? * Have you received the ballot paper? * Where is the ballot paper kept? * How many ballot papers are received? * Is there a Fax installed? * Is there a Telephone (landline) installed? * Is there a Photocopy machine installed? * Is there a Video camera installed? * Is there Electronic election material installed? B. Voters * How many voters are on the Voter list? * How many voters are registered for Mobile voting/homebound voting? * How many voters on the additional voter list? * Special voters - prison, hospital, police or military barracks - how many are registered? * Have you received any complaints - if yes how many and what is the issue? * How many are registered for absentee voting? C. PEC/PS * Membership of political party? * Professional work? * How many times have you participated in elections as member of PEC/PS? * Chair, Deputy chair, Secretary, Members? * Any representative from minority groups? * Training of PEC/PS members - when and by whom? D. Please ask more questions Box 5. Eksempler på spørgsmål til PEC/PS i dagene før valget Briefing / Introduktion til missionen Core Team har ansvaret for briefingen, der vil vare 1-3 dage. STO erne vil inden få udleveret relevant baggrundsinformation til briefingen. På EU missioner har Service Provider ansvaret for briefingen. Core Team (OSCE) har ansvaret for at orientere STO erne om landets politiske situation, valgets deltagere, valgets organisation, valglove, medie/pressesituationen, sikkerhed etc. og ikke mindst om de krav, der fagligt og professionelt stilles til STO erne på valgdagen. Service Provider (EU) har ansvaret for at orientere om sikkerhed, kommunikationsmidler (mobil, satellit, radio, etc.), IT-udstyr til brug på valgdagen (computer, mobilt modem), påklædning (visibility: kasket, skjorter, etc.), helbredsmæssige aspekter (medicin og 10

12 førstehjælpskasse), biler og chauffører, etc. Det nødvendige udstyr samt penge udleveres mod underskrift. Som et led i briefingen skal STO erne underskrive Code of Conduct (kap. 5). De får oplyst, hvor i landet de skal hen og navn og land på deres team mate og hvilket LTO-team, der har ansvaret i det pågældende område, og de introduceres for deres team mate samt evt. LTO erne. Efter endt briefing rejser STO erne til det område, de skal observere. Her har LTO erne forberedt en orientering om den regionale politiske situation samt andre relevante forhold. STO erne indkvarteres som udgangspunkt på et hotel i provinshovedstaden. Observationen Efter den regionale briefing starter selve observationen, hvor STO erne rejser ud til det distrikt, de skal observere. Det er vigtigt, at man den første dag i distriktet sørger for at få et møde med den ansvarlige for valgadministrationen i distriktet for at: introducere sig som internationale observatører for EU / OSCE i distriktet blive opdateret omkring forberedelserne til valget, og om valgmaterialet er distribueret korrekt og til tiden blive informeret om der er modtaget klager, hvad de evt. drejer sig om, og hvordan de er blevet behandlet. Dernæst skal STO erne besøge valgdistriktskommissionen og valgstederne og stille en række spørgsmål, jf. Box 5. I den Guide, STO erne vil få udleveret under briefingen, vil der være spørgeskemaer til alle vigtige led i observatørmissionen. I Annex A finder du eksempler på sådanne spørgeskemaer. 11

13 Det er vigtigt, at STO erne besøger så mange valgsteder som muligt, så nyheden spredes om ankomsten af internationale valgobservatører i distriktet. I nogle OSCE lande har man en valglov, der tillader Mobile Voting/Homebound Voting dagen før valget. Det er vigtigt, at man i planlægningen inkluderer mindst tre besøg.. Om aftenen planlægger STO erne valgdagens rute. Der kan fra land til land være forskel på, om de af sikkerhedsmæssige årsager skal informere tolk og chauffør om ruten før på selve valgdagen her er det nødvendigt at være opmærksom på de instrukser, der gives af LTO erne. Anden dagen i distriktet er valgdagen. Afhængigt af landet, kan STO erne være blevet opdelt i A- og B-teams (Box 6). I mange tilfælde finder denne opdeling i A- og B-teams ikke sted, og så laver alle teams det samme som A-teams. A-teams observerer åbningen af valgstederne, besøger ca valgsteder i løbet af dagen (afhængig af afstande og terræn) og observerer lukning og optælling på et valgsted. STO erne er på forhånd informeret om, hvad de særligt skal lægge vægt på, f.eks. at de skal sørge for at få en kopi af optællingsprotokollen efter afslutningen af optællingen, hvorefter de skal følge med til det centrale optællingssted (District Election Commission (DEC)) og observere, at protokollen bliver oplæst og tabuleret korrekt. B-teams observerer det centrale optællingssteds (District Election Commissions (DEC)) arbejde på valgnatten og i dagene efter valget. STO erne begynder her at arbejde ud på aftenen. De observerer, hvordan valgmaterialet bliver modtaget og oplæsningen og registreringen af valgprotokoller. Kopi af tabuleringen af distriktets valgresultat videregives til LTO erne. Om dagen besøger de ca. 5-6 valgsteder. I nogle OSCE missioner kan A-teams også være opdelt på følgende måde: Mobile A teams, der laver de samme observationer som nævnt under A-teams. Stationære A-teams, der tilbringer en hel dag i det samme valgsted. De ordinære spørgeskemaer udfyldes hver time og sendes elektronisk til Core Team. Box 6. A og B-teams Det er godt at være forberedt på, at valgdagen er en travl dag og kan blive en rigtig lang arbejdsdag. Der er en del spørgeskemaer, der skal udfyldes og sendes elektronisk i løbet af dagen. STO erne i EU missioner får en bærbar computer og et mobilt modem (USB-stik) med. Det er vigtigt, at STO erne på forhånd har set formularerne igennem både sammen med LTO erne og deres team partner for at være sikker på, at de har forstået spørgsmålene i spørgeskemaerne, og at der er enighed om, hvad spørgsmålene går ud på. Hvis man ikke forstår betydningen, kan man med fordel anvende manualens Annex D med valgterminologier på engelsk, fransk og spansk. 12

14 Åbning af valgsted STO erne skal være på valgstedet så tidligt, at de kan observere, hvordan de valgtilforordnede håndterer materialer, ser på indretningen af valgstedet, og om der åbnes til tiden. Dette sidste kan nemlig indebære, at valgdagen enten bliver forkortet eller, at der i den anden ende af dagen skal tages højde for, at valgstedet ikke åbnede til tiden (afhængigt af landets lovgivning). Der vil være en formular, som skal sendes umiddelbart efter, at valgstedet har åbnet. I Annex A finder du et eksemplar på et sådan spørgeskema. Valgsteder I løbet af dagen besøger STO erne ca valgsteder (afhængig af afstande og terræn). STO erne skal opholde sig mindst 30 minutter på hvert valgsted, hvorefter der udfyldes et spørgeskema. Det første man skal gøre ved ankomsten til et valgsted er at introducere sig til formanden for PEC/PS og oplyse om, hvilken organisation man kommer fra, hvad man hedder. og hvilke lande man kommer fra, og derefter kan man stille spørgsmålene fra spørgeskemaerne (se Annex A for eksempler). Desuden skal de have tid til evt. at snakke med de valgtilforordnede, vælgerne etc. uden at afbryde valghandlingen. Normalt vil der skulle sendes et bundt spørgeskemaer ved middagstid og umiddelbart før lukningen af valgstederne ud på eftermiddagen. Lukning og optælling af valgsted En halv time før valgstedet lukker, er STO erne på det valgsted, hvor de skal observere lukningen og optællingen. Umiddelbart efter afslutningen på optællingen på det valgsted, man lukker, skal der sendes en formular (se Annex A for eksempel). 13

15 Core Team kan ønske, det skal man altid i OSCE missioner, at STO erne følger med PEC/PS til det centrale optællingssted (DEC). I så tilfælde følger STO erne i deres bil transporten af valgmaterialet og optællingsresultaterne. Tabuleringen Afhængigt af strukturen i valgadministrationen vil stemmeresultaterne fra flere valgsteder blive samlet centralt det kan være et distrikt, departement eller en region og sendt videre til et højere niveau. Ofte skal STO erne følge stemmeresultaterne fra det valgsted, de lukkede, til den mere centraliserede optælling og følge denne optælling, indtil den slutter. Det kan være en langvarig proces afhængig af de tilforordnedes kapacitet og erfaring. Ved tabuleringens slutning skal der sendes en formular (se Annex A for eksempel). Debriefing (afrapportering) Efter endt valghandling vender STO erne tilbage til regionshovedstaden, hvor der er debriefing med LTO erne. STO erne får udleveret kopi af Statement of Preliminary Findings and Conclusions, der er udarbejdet af Core Team dagen efter valget for OSCE missioner og ca. 2 dage efter valget i EU missioner. Derefter vender STO erne tilbage til hovedstaden. Den følgende dag er der debriefing med Core Team. I mange tilfælde ved EU missioner arbejder STO erne under debriefingen i grupper på tværs af teams eller regionsopdelt, hvor de får mulighed for at diskutere og komme med input om nogle af valgets vigtige temaer, såsom kvinders deltagelse, militærets rolle, valgets organisering, etc. STO erne leverer udleveret materiale tilbage til Service Provideren/Core Team. STO erne har ansvaret for at returnere materialet i ordentlig stand. Hvis materiel går i stykker eller bliver stjålet undervejs, kan STOerne blive gjort ansvarlige for det, og der trækkes så et beløb fra diæterne. Dette gælder kun for EU missioner. 14

16 Som en del af EU debriefingen vil koordinatoren for observatørerne indkalde den enkelte STO eller teamet til en evaluering af teamets arbejde. Samtidig vil STO erne blive bedt om at evaluere missionens arbejde, dvs. Core Team, Service Provider og LTO erne. Derefter rejser STO erne hjem, hvorefter man umiddelbart efter bliver indkaldt til debriefing med Udenrigsministeriet / NIRAS. Det forventes, at man som valgobservatør bidrager til at give et samlet billede af det pågældende valg, Der vil være variationer af ovennævnte alt afhængig af, om det er en EU eller OSCE mission, og om den foregår i Afrika, Asien eller Latinamerika. 8. Sikkerhed Inden man kan blive udsendt som STO, skal man have gennemgået FSB s sikkerhedskursus HEAT. Når man er udsendt, skal man fokusere på sikkerhedsinformationer, man får ved briefingen i det land, man skal arbejde. I nogle tilfælde ved EU missioner vil STO erne efter udvælgelse til en mission blive bedt om yderligere at tage FN s sikkerhedskursus på nettet, der består af 2 prøver: basic og advanced. Dette afhænger af, hvilken organisation EU har udpeget som Service Provider ansvarlig for udsendelsen, f.eks. IOM, UNDP etc. Under briefingen i regionen vil STO erne blive orienteret om sikkerheden i landet og i regionerne af LTO erne. Det er vigtigt, at STO erne følger de gældende sikkerhedsregler som f.eks. i forhold til transport (Box 7). Brug altid sikkerhedssele i bilen Kør aldrig selv Kør aldrig i mørke, undtagen på valgdagen Kør aldrig med for høj hastighed, de fleste ulykker sker på vejene Sørg for at have fuld tank til valgdagen, man ved aldrig, hvad der kan ske Send aldrig tolk og chauffør hjem før man er færdig med observationen, en fredelig proces kan pludselig ændres til en konflikt Tag aldrig nogen med i bilen, som ikke er en del af teamet Gå aldrig ud alene du er altid en del af et team Hav altid et opladet kommunikationsmiddel på dig, som fungerer i det pågældende område. På OSCE missioner deles man om en mobiltelefon. Informer altid om hvor du befinder dig Box 7. Eksempler på sikkerhedsregler i relation til transport. 15

17 9. Konfliktforebyggelse På længerevarende EU missioner er det næsten uundgåeligt, at der ikke opstår større eller mindre uoverensstemmelser internt mellem missionens medlemmer, der kommer med vidt forskellig baggrund, socialt, kulturelt, erfaringsmæssigt, køns- og aldersmæssigt. Hvis der opstår konflikter, der ikke kan løses på stedet, skal der straks rapporteres til LTO og Core Team. Det er vigtigt at kunne forebygge potentielle konflikter, så de ikke opstår eller udvikler sig. Danskere er typisk relativt åbne, direkte og meget lidt autoritære i deres måde at omgås andre personer. I forhold til andre nationaliteter, hvis man ikke er vant til at være sammen med en bestemt persontype eller i en bestemt kultur, kan det være en stor stressfaktor at skulle agere som STO i 2-3 uger i et tæt fællesskab med andre udsendte. I den forbindelse er det vigtigt at kunne tage sine forholdsregler, at kende sine egne begrænsninger og ikke mindst at vide, hvilken LTO eller Core Team medlem, man skal have fat i, så man kan få hjælp til at håndtere en konflikt, hvis man ikke selv er i stand til at løse den. Som udgangspunkt kan man altid forsøge at undgå en konflikt og helst forsøge at nedtrappe en (potentiel) konflikt ved relativt simple midler, såsom at undgå verbal optrapning af en konflikt. 10. Medierne En EOM er altid interessant for medierne. Det er imidlertid KUN Core Team, der kan udtale sig til medierne, idet de har overblikket i landet. STO erne må under ingen omstændigheder udtale sig til medierne vedrørende valget, da de kun observerer i en lille del af landet, og derfor ikke er i stand til at udtale sig om valget fra et nationalt synspunkt. Én forkert udtalelse kan kompromittere en hel mission. Se FSB s reglement. Det eneste man som STO er skal sige er, "at man er international valgobservatør fra EU/OSCE sekunderet fra Danmark, og at man observerer i distriktets navn". Hvis der ønskes yderligere oplysninger om valget, skal man henvise til Core Team's Liaision Officer, der kan udtale sig på missionens vegne. Når man er kommet tilbage til Danmark, gælder de samme regler. Man kan henvise til den ansvarlige for det pågældende land i Udenrigsministeriet. 11. Kulturforståelse Hvis man skal kunne begå sig i et internationalt miljø, skal man passe på de kulturelle faldgrupper, man kan havne i. Det kræver blandt andet forståelse for forskellige kulturer og viden om, hvordan man kommunikerer og begår sig i disse kulturer. Man skal være åben over for forskellige kulturelle værdier, traditioner og mentalitet, der præger det land, man skal observere i. 16

18 Alle kulturer har fælles historier og fortællinger, der er med til at skabe fælles forestillinger om forandring og udvikling, og om værdier, om selvforståelse og om sociale interaktionsprocesser. Man skal derfor se kultur som samfundsmæssige praksisser, i form af f.eks. tro, sprog, uddannelse, og sociale og familiemæssige strukturer. Det er vigtigt at se på et samfunds forskellige gruppers status i samfundet og deres mulighed for at organisere sig og få politisk indflydelse med udgangspunkt i deres egne visioner og ideer, som er altafgørende for, at den samfundsmæssige udvikling reelt kommer disse grupper til gode. Valgobservatører er gæster i det land, de observerer, og de repræsenterer f.eks. Danmark. Derfor er det vigtigt at følge landets takt og tone, herunder andre traditioner, regler og omgangsformer. I mange kulturer nyder de ældre stor respekt i både familie og samfund, og det er derfor vigtigt, at man hilser og taler med dem, inden man går videre til de officielle medlemmer af valgstedet. Dress-code og takt Påklædning er vigtig specielt i muslimske/buddhistiske lande. Shorts er bandlyst, og man må ikke vise bare skuldre og ben. Der er krav om anstændig påklædning mht. kjolelængde, og i nogle lande kan kvinder ikke have lange bukser på. I muslimske lande må man kun bruge højre hånd, når man skal modtage eller give ting og spise. Giv ikke hånden til hilsen i buddhistiske/shia-muslimske lande. Skoene skal tages af i templer/moskeer, og når man træder ind i et hus/gæstehus i Asien. Husk altid at give din tolk og chauffør mulighed for at stemme på valgdagen og husk at respektere de religiøse og kulturelle skikke. Spørg altid LTO er eller Core Team medlemmer, hvis du er i tvivl 12. Når kufferten skal pakkes Til slut gode råd til, hvad der er praktisk at pakke, når du skal udsendes som STO er: 1. Tjek de officielle rejsevejledninger: Udenrigsministeriets rejsevejledninger UK Foreign & Commonwealth Office 2. Sørg for at dine vaccinationer er i orden - begynd mindst fire uger før afrejse 3. Husk endvidere: Pas, der ikke udløber undervejs. Billet, der kan ændres, især ved hjemrejsen. Kopi af pas en lamineret kopi kan man altid have med i pungen. 17

19 Hvis du har brug for medicin, så medbring den hjemmefra det er ikke sikkert, at du kan få den i det land, du rejser til. Passende beklædning. Tjek DMI s hjemmeside angående temperaturer, regntid osv., så du har tøj til alle eventuelle lokaliteter og situationer. Man ved ikke altid på forhånd, hvor man bliver sendt hen. Pak din kuffert, så du har nok tøj til hele turen dage. Nogle steder kan det være svært at få vasket. Lommelygte eller pandelampe du kan risikere at bo på hoteller, hvor lyset ikke altid fungerer, og med en pandelampe har du altid begge hænder fri. EU missionen vil typisk udlevere: Forebyggende malaria medicin i de lande hvor det er nødvendigt. Myggenet. Vandrensende tabletter, hvis du er ude på landet. Medical kit med den mest basale medicin, man har brug for. 18

MANUAL KORTTIDSOBSERVATØRER FOR. Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB) Marts 2012

MANUAL KORTTIDSOBSERVATØRER FOR. Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB) Marts 2012 MANUAL FOR KORTTIDSOBSERVATØRER Danmarks Freds- og Stabiliseringsberedskab (FSB) Marts 2012 Billede 1: Folketingsvalg i Guatemala, 2009 Indhold 1. Indhold... 1 2. Forkortelser... 2 3. Forord..... 3 4.

Læs mere

Studie som opfølgning på valget til Europa-Parlamentet 2014 STUDIE SOM OPFØLGNING PÅ VALGET TIL EUROPA- PARLAMENTET 2014

Studie som opfølgning på valget til Europa-Parlamentet 2014 STUDIE SOM OPFØLGNING PÅ VALGET TIL EUROPA- PARLAMENTET 2014 Directorate-General for Communication PUBLIC OPINION MONITORING UNIT Brussels, October 2014 Studie som opfølgning på valget til Europa-Parlamentet 2014 STUDIE SOM OPFØLGNING PÅ VALGET TIL EUROPA- PARLAMENTET

Læs mere

Dagsorden og referat til mødet med Udenrigsministeriet og NIRAS den 14. december, 2017 (inkl. FSB foreningens kommentarer af den 05/01/2018)

Dagsorden og referat til mødet med Udenrigsministeriet og NIRAS den 14. december, 2017 (inkl. FSB foreningens kommentarer af den 05/01/2018) Dagsorden og referat til mødet med Udenrigsministeriet og NIRAS den 14. december, 2017 (inkl. FSB foreningens kommentarer af den 05/01/2018) Deltagere UM: Trine Mågård Hansen NIRAS: Julia M. Jakobsen,

Læs mere

evaluering af kvaliteten af jeres aftale

evaluering af kvaliteten af jeres aftale evaluering af kvaliteten af jeres aftale formålet med øvelsen At analysere og evaluere kvaliteten af ESU-aftalen for gruppen ved at sammenligne den med en anden aftale og de juridiske rammer for direktivet

Læs mere

Feltarbejde i demokratiets tjeneste

Feltarbejde i demokratiets tjeneste Feltarbejde i demokratiets tjeneste Refleksioner af og for danske internationale valgobservatører Forfattere: Kirsten Mogensen Stig Skovbo Ib Kok Hansen 1 Indhold Forord 4 Indledning 12 Rammevilkår 18

Læs mere

Håndbog til. Folkeafstemning. om retsforbeholdene

Håndbog til. Folkeafstemning. om retsforbeholdene Håndbog til Folkeafstemning om retsforbeholdene 2015 Dette uddrag af valgets håndbog sendes til valgstyrere, tilforordnede vælgere og frivillige forud for valgdagen. Aktuelle eksemplarer af håndbogen ligger

Læs mere

Tværprofessionelt samarbejde mellem lærer og pædagog

Tværprofessionelt samarbejde mellem lærer og pædagog Tværprofessionelt samarbejde mellem lærer og pædagog Indholdsfortegnelse Indhold... 1 Indledning... 2 Problemstilling... 2 Metode... 3 Bestemmelser omkring samarbejdet mellem lærer og pædagog... 3 Voldum

Læs mere

(Meddelelser) EUROPA-PARLAMENTET. Forretningsorden for Konferencen af de Europæiske Parlamenters Europaudvalg (2011/C 229/01) PRÆAMBEL

(Meddelelser) EUROPA-PARLAMENTET. Forretningsorden for Konferencen af de Europæiske Parlamenters Europaudvalg (2011/C 229/01) PRÆAMBEL 4.8.2011 Den Europæiske Unions Tidende C 229/1 II (Meddelelser) MEDDELELSER FRA DEN EUROPÆISKE UNIONS INSTITUTIONER, ORGANER, KONTORER OG AGENTURER EUROPA-PARLAMENTET Forretningsorden for Konferencen af

Læs mere

Valgprotokol. Vedrørende valg af repræsentantskabet. Eniig a.m.b.a. Marts 2019

Valgprotokol. Vedrørende valg af repræsentantskabet. Eniig a.m.b.a. Marts 2019 Valgprotokol Vedrørende valg af repræsentantskabet i Eniig a.m.b.a. Marts 2019 Side 1 af 8 Indholdsfortegnelse Indledning... 3 1. Valgledelse... 3 1.2 Fastlæggelse af valgproces... 3 2. Valgets indkaldelse...

Læs mere

TIL DIG DER OVERVEJER AT BLIVE EN DEL AF BEREDSKABSSTYRELSENS INTERNATIONALE PERSONELPULJE

TIL DIG DER OVERVEJER AT BLIVE EN DEL AF BEREDSKABSSTYRELSENS INTERNATIONALE PERSONELPULJE TIL DIG DER OVERVEJER AT BLIVE EN DEL AF BEREDSKABSSTYRELSENS INTERNATIONALE PERSONELPULJE Tak for din interesse for Beredskabsstyrelsens Internationale Personelpulje (BIP). BIP en administreres af Beredskabsstyrelsens

Læs mere

Model United Nations Climate Conference

Model United Nations Climate Conference Model United Nations Climate Conference Et spil udarbejdet i et samarbejde mellem FN-Forbundet og DanMUN Society Lærervejledning 1 Introduktion Model United Nations Climate Conference (MUNCC) er et rollespil

Læs mere

134 (der er her tale om unikke personer) 750 (der er så vidt muligt sorteret for gengangere)

134 (der er her tale om unikke personer) 750 (der er så vidt muligt sorteret for gengangere) Statistik 2011 1. Kontakter Politi Opsøgende indsats* 134 (der er her tale om unikke personer) 750 (der er så vidt muligt sorteret for gengangere) Langt de fleste kontakter var til udenlandske kvinder

Læs mere

5.3: Rollespil til det gode interview

5.3: Rollespil til det gode interview 5.3: Rollespil til det gode interview Formål Formålet med øvelsen er at give eleverne en forståelse af, hvilke retningslinjer, der gør sig gældende for et godt interview, dels i forhold til forberedelse

Læs mere

Aftale om et europæisk samarbejdsudvalg. i koncernen Scandic Hotels Holding AB

Aftale om et europæisk samarbejdsudvalg. i koncernen Scandic Hotels Holding AB Aftale om et europæisk samarbejdsudvalg i koncernen Scandic Hotels Holding AB Mellem Scandic Hotels Holding AB og det europæiske udvalg for ansatte i hotel-, catering- samt nærings- og nydelsesmiddelindustrien

Læs mere

Information til praktikken /uddannelsesansvarlige om Praktik i udlandet med SOPU

Information til praktikken /uddannelsesansvarlige om Praktik i udlandet med SOPU Information til praktikken /uddannelsesansvarlige om Praktik i udlandet med SOPU Som elev på SSH, SSA og PAU, kan man søge om 5 ugers praktik i udlandet. Praktiki udlandet er finansieret af EU-projektet

Læs mere

Rapport om valget i Armenien 12. maj 2007.

Rapport om valget i Armenien 12. maj 2007. OSCE's parlamentariske Forsamling OSCE alm. del - Bilag 55 Offentligt Rapport om valget i Armenien 12. maj 2007. 1. Indledning. Det er tydeligt, at OSCE efterhånden stiller større krav til parlamentsmedlemmer

Læs mere

Administration af EU-finansierede forskningsprojekter

Administration af EU-finansierede forskningsprojekter Videncenter for Innovation og Forskning Region Hovedstaden Region Hovedstaden Videncenter for Innovation og Forskning Administration af EU-finansierede forskningsprojekter Besøg os på www.regionh.dk/vif

Læs mere

PARTNERTILGANG AFRIKA KONTAKTS PARTNER & PROJEKTTILGANG

PARTNERTILGANG AFRIKA KONTAKTS PARTNER & PROJEKTTILGANG PARTNERTILGANG AFRIKA KONTAKTS PARTNER & PROJEKTTILGANG PARTNERTILGANG AFRIKA KONTAKTS PARTNER & PROJEKTTILGANG NOVEMBER 2013 AFRIKA KONTKAT BLÅGÅRDSGADE 7B DK2200 KØBENHVAN N TELEFON: +45 35 35 92 32

Læs mere

Interviewguide fokusgruppeinterview den. 8. November

Interviewguide fokusgruppeinterview den. 8. November Interviewguide fokusgruppeinterview den. 8. November Formålet med fokusgruppen i Odense er at få de unge til at tage stilling til en række tiltag, som Odense kommune har taget for netop at få de unge til

Læs mere

Erklæring om arbejdstager- og menneskerettigheder i transportbranchen

Erklæring om arbejdstager- og menneskerettigheder i transportbranchen Erklæring om arbejdstager- og menneskerettigheder i transportbranchen Om denne erklæring Denne erklæring udspringer af Danish Crowns Supplier Code of Conduct og er udarbejdet på eget initiativ og i samarbejde

Læs mere

Grundlæggende om IMI

Grundlæggende om IMI Grundlæggende om IMI 1. INDLEDNING 2 2. IMI I KORTE TRÆK 2 2.1. HVAD GÅR IMI-SYSTEMET UD PÅ? 2 2.2. HVORDAN FUNGERER IMI? 3 2.3. INGEN SPROGBARRIERER 3 2.4. HVEM GØR HVAD I IMI? 4 2.4.1. KOMPETENTE MYNDIGHEDER

Læs mere

Fonden følger anbefalingen.

Fonden følger anbefalingen. NOTAT s stillingtagen til Komitéen for god Fondsledelses 16 anbefalinger til god fondsledelse Fonden er omfattet af Anbefalingerne for god Fondsledelse, som er tilgængelige på Komitéen for god Fondsledelses

Læs mere

BILAG. til. Forslag til Rådets afgørelse

BILAG. til. Forslag til Rådets afgørelse EUROPA- KOMMISSIONEN Bruxelles, den 11.12.2014 COM(2014) 727 final ANNEX 1 BILAG til Forslag til Rådets afgørelse om den holdning, Unionen skal indtage i Underudvalget vedrørende Sundhed og Plantesundhed,

Læs mere

SEPA Direct Debit. Mandat Vejledning 2013.03.15. Nets Lautrupbjerg 10 DK-2750 Ballerup

SEPA Direct Debit. Mandat Vejledning 2013.03.15. Nets Lautrupbjerg 10 DK-2750 Ballerup SEPA Direct Debit Mandat Vejledning 2013.03.15 Nets Lautrupbjerg 10 DK-2750 Ballerup Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 3 1.1 Tilknyttet dokumentation... 3 1.2 Kontakt til Nets... 3 2. Krav til SEPA

Læs mere

Demokratiets Spilleregler

Demokratiets Spilleregler Demokratiets Spilleregler Disposition Indledning Hvad er demokratiske/politiske spilleregler? Respekt for politikerne De politiske spilleregler og respekten for demokratiet Nedskrevne ctr. uskrevne spilleregler

Læs mere

SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK LONG TERM SHORT TERM MULTIDISTRICT DANMARK Distrikt 1440 1450 1460 1470 1480

SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK LONG TERM SHORT TERM MULTIDISTRICT DANMARK Distrikt 1440 1450 1460 1470 1480 SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK LONG TERM SHORT TERM MULTIDISTRICT DANMARK Distrikt 1440 1450 1460 1470 1480 Februar 2008 I overensstemmelse med Rotary International s retningslinier

Læs mere

Vedlagt følger til delegationerne Rådets konklusioner om Somalia, som Rådet vedtog på samling den 18. juli 2016.

Vedlagt følger til delegationerne Rådets konklusioner om Somalia, som Rådet vedtog på samling den 18. juli 2016. Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 18. juli 2016 (OR. en) 11238/16 COAFR 220 CFSP/PESC 618 RESULTAT AF DRØFTELSERNE fra: Generalsekretariatet for Rådet dato: 18. juli 2016 til: delegationerne

Læs mere

Få det bedste ud af din INNOVATIONS- PRAKTIK

Få det bedste ud af din INNOVATIONS- PRAKTIK UGE 37 Få det bedste ud af din INNOVATIONS- PRAKTIK >>>>>>>> Innovationspraktik uge 37 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Innovationspraktikken er en ny og anderledes mulighed for at udveksle erfaringer mellem offentlige

Læs mere

L.I.F.E. Et fantastisk projekt. Indhold. Information om projektet. Comeniusprojekt 2013-2015. Local Identity Forming Europe

L.I.F.E. Et fantastisk projekt. Indhold. Information om projektet. Comeniusprojekt 2013-2015. Local Identity Forming Europe Local Identity Forming Europe L.I.F.E. Information om projektet Comeniusprojekt 2013-2015 Et fantastisk projekt For knap et halvt år siden var to af skolens lærere i Tyskland for at søsætte et nyt internationalt

Læs mere

Læseplan for Gug skole. Den internationale dimension

Læseplan for Gug skole. Den internationale dimension Læseplan for Gug skole Den internationale dimension 1 Indledning: Samfundsudviklingen har medført, at der i disse år finder en kraftig internationalisering og globalisering sted i Danmark og i resten af

Læs mere

Dansk Flygtningehjælps fortalerarbejde

Dansk Flygtningehjælps fortalerarbejde Dansk Flygtningehjælps fortalerarbejde Indledning Dansk Flygtningehjælps arbejde er baseret på humanitære principper og grundlæggende menneskerettigheder. Det er organisationens formål at bidrage til at

Læs mere

Testplan. Research spørgsmål. Testpersonens karakteristik

Testplan. Research spørgsmål. Testpersonens karakteristik 1 Indhold Testplan... 3 Research spørgsmål... 3 Testpersonens karakteristik... 3 Metoden... 4 Vi tager udgangspunkt i think aloud princippet... 4 Skitse og timing... 4 Forberedelse til test... 4 Introduktion

Læs mere

Husk på dine rettigheder:

Husk på dine rettigheder: Følgende rettigheder og berettigelser bliver dig garanteret under loven i England og Wales og efterkommer Den Europæiske Menneskerettighedskonvention. Husk på dine rettigheder: 1. Oplys politiet, hvis

Læs mere

Formula 1. Hvis du vil udfordre dine elever, kan du bede dem slå gloserne fra, når de læser teksten.

Formula 1. Hvis du vil udfordre dine elever, kan du bede dem slå gloserne fra, når de læser teksten. Formula 1 Niveau 5. klasse Varighed 10-12 lektioner Om forløbet Formula 1 handler om motorsport og har fokus på ordforråd, der handler om biler og racerløb. Eleverne skal også både lytte og læse til tekster

Læs mere

Fonden følger anbefalingen.

Fonden følger anbefalingen. Bilag 3.2 NOTAT s stillingtagen til Komitéen for god Fondsledelses 16 anbefalinger til god fondsledelse Fonden er omfattet af Anbefalingerne for god Fondsledelse, som er tilgængelige på Komitéen for god

Læs mere

BILAG 5. INFORMATIONSBREVE TIL SKOLERNE

BILAG 5. INFORMATIONSBREVE TIL SKOLERNE BILAG 5. INFORMATIONSBREVE TIL SKOLERNE Oversigt Brev til skolen... 2 Brev 1 til skoleleder... 3 Brev til bibliotekar... 3 Brev 1 til lærere... 4 Brev til forældrene... 5 Brev 2 til skoleleder... 6 Brev

Læs mere

VIA University College Sygeplejerskeuddannelserne/Sygeplejerskeuddannelserne i Danmark

VIA University College Sygeplejerskeuddannelserne/Sygeplejerskeuddannelserne i Danmark Rejsebrev fra udvekslingsophold Udveksling til (land): Navn: Nanna Elisa Wermuth jensen E-mail: wermuth1@hotmai.dk Tlf. nr. 2258 0003 Hjem-institution: VIA University College, Århus Sygeplejeskole Holdnummer:

Læs mere

VEJLEDNING TIL VALGKONTROLLANTEN

VEJLEDNING TIL VALGKONTROLLANTEN VEJLEDNING TIL VALGKONTROLLANTEN UNDERVISNINGSFORLØB 12.-29. JANUAR 2015 Fotograf: Ehrbahn Jacob/Polfoto Velkommen som valgkontrollant til Skolevalg 2015! Skolevalg er en valghandling, der foregår torsdag

Læs mere

Undlad at kommentere politiske spørgsmål under en konkurrence og gå aldrig imod en dommers afgørelse, hvis den bygger på lovgrundlaget.

Undlad at kommentere politiske spørgsmål under en konkurrence og gå aldrig imod en dommers afgørelse, hvis den bygger på lovgrundlaget. 1 Indgået mellem BUESKYDNING DANMARK og skytte: Navn, klub, år Et spørgsmål om holdning til tingene Som bruttoholds- og landsholdsskytte tilslutter du dig visse regler officielle, som uskrevne, med en

Læs mere

Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 13. november 2017 (OR. en)

Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 13. november 2017 (OR. en) Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 13. november 2017 (OR. en) 14291/17 ADD 1 COLAC 123 CFSP/PESC 1007 FORSLAG fra: modtaget: 13. november 2017 til: Komm. dok. nr.: Vedr.: Jordi AYET PUIGARNAU,

Læs mere

Valgfri protokol til konventionen om barnets rettigheder vedrørende inddragelse af børn i væbnede konflikter

Valgfri protokol til konventionen om barnets rettigheder vedrørende inddragelse af børn i væbnede konflikter Valgfri protokol til konventionen om barnets rettigheder vedrørende inddragelse af børn i væbnede konflikter Vedtaget og åbnet for underskrivelse og ratificering den 25. maj 2000 De i denne protokol deltagende

Læs mere

Introduktion til TripAdvisor

Introduktion til TripAdvisor Introduktion til TripAdvisor Maj 2016 Kære deltager i TripAdvisor-kursus Så er det snart nu, vi sammen skal udforske TripAdvisor og de muligheder, platformen har for dig som kultur- og turismeaktør. Det

Læs mere

ZA4454. Flash Eurobarometer 189b White Paper on Communication - Decision Maker. Country Specific Questionnaire Denmark

ZA4454. Flash Eurobarometer 189b White Paper on Communication - Decision Maker. Country Specific Questionnaire Denmark ZA4454 Flash Eurobarometer 189b White Paper on Communication - Country Specific Questionnaire Denmark Flash EB 189 White Paper on Communication Questionnaire Godmorgen/godaften, mit navn er..., og jeg

Læs mere

Praktiske oplysninger i forbindelse med et ophold i Australien modul 12

Praktiske oplysninger i forbindelse med et ophold i Australien modul 12 Praktiske oplysninger i forbindelse med et ophold i Australien modul 12 Ansøgning Sygeplejerskeuddannelsen i Odense har indgået en aftale med University of Tasmania (UTAS) om at kunne sende 4 studerende

Læs mere

Code of Conduct for leverandører

Code of Conduct for leverandører April 2011 Code of Conduct for leverandører Group_Su ppliercodeofconduct_april2011_dk.doc INDLEDNING Etiske overvejelser har altid været en integreret del af vores forretningspraksis. Derfor har vi formuleret

Læs mere

Interviewspørgsmål til de enkelte facetter

Interviewspørgsmål til de enkelte facetter Reflector Big Five Personality 2.1 Interviewspørgsmål til de enkelte facetter N1 Følsomhed -Hvilke situationer får dig til at føle dig bekymret eller urolig? -Hvordan ved du, at du er bekymret? Hvilke

Læs mere

DET EUROPÆISKE INSTITUT FOR LIGESTILLING MELLEM MÆND OG KVINDER DEN EUROPÆISKE UNIONS AGENTUR FOR GRUNDLÆGGENDE RETTIGHEDER.

DET EUROPÆISKE INSTITUT FOR LIGESTILLING MELLEM MÆND OG KVINDER DEN EUROPÆISKE UNIONS AGENTUR FOR GRUNDLÆGGENDE RETTIGHEDER. DET EUROPÆISKE INSTITUT FOR LIGESTILLING MELLEM MÆND OG KVINDER OG DEN EUROPÆISKE UNIONS AGENTUR FOR GRUNDLÆGGENDE RETTIGHEDER Samarbejdsaftale Indledning Den Europæiske Unions Agentur for Grundlæggende

Læs mere

Rejsebrev fra udvekslingsophold

Rejsebrev fra udvekslingsophold Rejsebrev fra udvekslingsophold Udveksling til (land): Rumænien, Pitesti. Navn: Mai Dalsgaard Lassen E-mail: Mai_lassen19@hotmail.com Tlf. nr. 29464708 Evt. rejsekammerat: Kristina Kaas Sørensen Hjem-institution:

Læs mere

Skema for Lovpligtig redegørelse om god fondsledelse, jf. årsregnskabslovens 77 a

Skema for Lovpligtig redegørelse om god fondsledelse, jf. årsregnskabslovens 77 a Skema for Lovpligtig redegørelse om god fondsledelse, jf. årsregnskabslovens 77 a Redegørelsen for god fondsledelse skal offentliggøres i ledelsesberetningen. Bestyrelsen i TystofteFonden offentliggør

Læs mere

Anvendelsen af læringsudbytter inden for en transnational mobilitet Annex 3 - Identifikation og udvikling af læringsudbytter

Anvendelsen af læringsudbytter inden for en transnational mobilitet Annex 3 - Identifikation og udvikling af læringsudbytter O1-ANNEX 3 Simplifying the Evidencing Process for Learning Outcomes Anvendelsen af læringsudbytter inden for en transnational mobilitet Annex 3 - Identifikation og udvikling af læringsudbytter Et læringsudbytte

Læs mere

Side 1 af 9. SEPA Direct Debit Betalingsaftaler Vejledning

Side 1 af 9. SEPA Direct Debit Betalingsaftaler Vejledning Side 1 af 9 SEPA Direct Debit Betalingsaftaler Vejledning 23.11.2015 1. Indledning Denne guide kan anvendes af kreditorer, som ønsker at gøre brug af SEPA Direct Debit til opkrævninger i euro. Guiden kan

Læs mere

Produktsøgning. Eniro Krak. Tabelrapport. Oktober 2014

Produktsøgning. Eniro Krak. Tabelrapport. Oktober 2014 Eniro Krak Produktsøgning Tabelrapport Oktober 2014 Materialet er fortroligt og må ikke anvendes uden for klientens organisation uden forudgående skriftligt samtykke fra Radius Kommunikation A/S Indhold

Læs mere

Mini Model United Nations

Mini Model United Nations Mini Model United Nations UN Photo/Paulo Filgueiras Et spil udarbejdet i et samarbejde mellem FN-forbundet og DanMUN Society Lærervejledning 1 Introduktion Mini Model United Nations (MiniMun) er et rollespil,

Læs mere

Et kærligt hjem til alle børn

Et kærligt hjem til alle børn SOS Børnebyerne programpolitik Et kærligt hjem til alle børn SOS Børnebyernes programpolitik 2 programpolitik SOS Børnebyerne Indhold 1. Den danske programpolitik... 3 2. Del af en international strategi...

Læs mere

Persondatapolitik. - Gæst - Skallerup Seaside Resort A/S

Persondatapolitik. - Gæst - Skallerup Seaside Resort A/S Persondatapolitik - Gæst - 2018 Skallerup Seaside Resort A/S Indhold EU S PERSONDATAFORORDNING... 3 RISIKOVURDERING... 3 SKALLERUPS DATAANSVAR... 3 PERSONOPLYSNINGER... 3 BEHANDLING AF PERSONOPLYSNINGER...

Læs mere

Aftale om partnerskab

Aftale om partnerskab Aftale om partnerskab mellem Danske Baptisters Kvindenetværk og UEBBs Kvindeforbund Dato: 2. december 2012 Sted: Bujumbura, Burundi Indholdsoversigt 1. Indledning... 3 2. Partnerskabets historie... 4 3.

Læs mere

Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange

Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange Dansk ICYE STePs programmet 4 til 16 ugers frivilligt arbejde Klosterport 4A, 3. Sal 8000 Aarhus C Telefon: +45 86180715 E-mail: icye@icye.dk www.icye.dk Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange

Læs mere

Global provider of medical devices, plastics solutions and pharmaceutical systems. Code of Conduct

Global provider of medical devices, plastics solutions and pharmaceutical systems. Code of Conduct Code of Conduct 3 Introduktion 4 Interne anliggender Menneskerettigheder Arbejdstagerrettigheder Tillid og respekt Sikkerhed 5 Eksterne anliggender Konkurrence Åbenhed og fortrolighed Anti-korruption og

Læs mere

Baggrund: Project Gambia Communicates 2014-2015

Baggrund: Project Gambia Communicates 2014-2015 Baggrund: Project Gambia Communicates 2014-2015 PR/08-03-2014 I 2014-2015 gennemfører Gambia Media Support(GAMES) og DJ Kommunikation et capacitybuilding projekt under navnet Project Gambia Communicates

Læs mere

KLASSISK SAFARI I DET NORDLIGE TANZANIA

KLASSISK SAFARI I DET NORDLIGE TANZANIA Dato: 24. 06 2016 KLASSISK SAFARI I DET NORDLIGE TANZANIA På denne dejlige safari til Tanzanias verdensberømte nordlige safariområder kan nogle af Afrikas... Tlf.: (+45) 56 36 25 45 info@safarieksperten.dk

Læs mere

IFMSA-LINGO. Indhold:

IFMSA-LINGO. Indhold: IFMSA-LINGO Introduktion: Herunder finder du en liste over de mest gængse forkortelser samt en forklaring på, hvad de betyder. Hvis du har en forkortelse, som ikke er her, må du gerne skrive til mig på

Læs mere

FSB foreningens debat og GF 2015 NIRAS

FSB foreningens debat og GF 2015 NIRAS FSB foreningens debat og GF 2015 NIRAS Nyt fra FSB Aktiviteter 2014 Udsendelser 2014 Kommende udsendelser 2015 Nye tiltag Orientering om FSB holdet 23/02/2015 PRESENTATION OF NIRAS 2 Aktiviteter 2014 (udover

Læs mere

STePs programmet. Dansk ICYE. Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange. 4 til 16 ugers frivilligt arbejde

STePs programmet. Dansk ICYE. Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange. 4 til 16 ugers frivilligt arbejde Dansk ICYE Klosterport 4A, 3. Sal 8000 Aarhus C Telefon: +45 86180715 E-mail: icye@icye.dk STePs programmet 4 til 16 ugers frivilligt arbejde www.icye.dk Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange

Læs mere

P6_TA(2007)0210 Situationen i Nigeria

P6_TA(2007)0210 Situationen i Nigeria P6_TA(2007)0210 Situationen i Nigeria Europa-Parlamentets beslutning af 24. maj 2007 om de nyligt afholdte valg i Nigeria Europa-Parlamentet, - der henviser til erklæringen af 23. april 2007 om de foreløbige

Læs mere

Introduktion til MUN. Hvad er MUN? Hvordan kommer det til at foregå?

Introduktion til MUN. Hvad er MUN? Hvordan kommer det til at foregå? Introduktion til MUN Hvad er MUN? MUN står for Model United Nations og er en simulering af de forskellige organer i FN.På Summer Camp 2017 vil det være FN s Sikkerhedsråd(UNSC), og FN generalforsamlingens

Læs mere

Code of Conduct / Adfærdskodeks - leverandør

Code of Conduct / Adfærdskodeks - leverandør Code of Conduct / Adfærdskodeks - leverandør DK Da HCS A/S er involveret med forskellige leverandører, er det vigtigt for os at have et fælles sæt etiske metoder og standarder. Denne Code of Conduct gælder

Læs mere

Adfærdsregler (Code of conduct)

Adfærdsregler (Code of conduct) Adfærdsregler (Code of conduct) Indledning Danske Bank-koncernen har den største respekt for lovgivningen. Ved at overholde lovene og andre regler i de lande, hvor koncernen driver virksomhed, beskytter

Læs mere

Impact værktøj retningslinjer

Impact værktøj retningslinjer Impact værktøj retningslinjer Værktøj fra Daphne III projektet IMPACT: Evaluation of European Perpetrator Programmes (Programmet for evaluering af Europæiske udøvere af krænkende adfærd) Impact værktøj

Læs mere

Fokusgruppeinterview. Gruppe 1

Fokusgruppeinterview. Gruppe 1 4 Fokusgruppeinterview Gruppe 1 1 2 3 4 Hvorfor? Formålet med et fokusgruppeinterview er at belyse et bestemt emne eller problemfelt på en grundig og nuanceret måde. Man vælger derfor denne metode hvis

Læs mere

KulturmØde. Kulturmøde Rollespil. Hvad KAN en aktiv medborger i fællesskaber? 6a - Drejebog - Kulturmøde - s1. Indhold. Fælles Mål. Formål.

KulturmØde. Kulturmøde Rollespil. Hvad KAN en aktiv medborger i fællesskaber? 6a - Drejebog - Kulturmøde - s1. Indhold. Fælles Mål. Formål. 6a - Drejebog - Kulturmøde - s1 Hvad KAN en aktiv medborger i fællesskaber? Kulturmøde Rollespil Indhold Fælles Mål Denne øvelse er et rollespil, som beskæftiger sig med kulturmødet. Samfundsfag Færdigheds-

Læs mere

SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK

SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK SIKKERHED OG OMSORG FOR UDVEKSLINGSSTUDENTER I DANMARK LONG TERM SHORT TERM MULTIDISTRICT DANMARK Distrikt 1440 1450 1461 1470 1480 Februar 2019 I overensstemmelse med Rotary International s retningslinier

Læs mere

Velkommen til webinar om Evaluatorrollen i Horizon Vi starter kl Test venligst lyden på din computer ved at køre Audio Setup Wizard.

Velkommen til webinar om Evaluatorrollen i Horizon Vi starter kl Test venligst lyden på din computer ved at køre Audio Setup Wizard. Velkommen til webinar om Evaluatorrollen i Horizon 2020 Vi starter kl. 14.00. Test venligst lyden på din computer ved at køre Audio Setup Wizard. Evaluatorrollen i Horizon 2020 Lasse Wolthers law@ufm.dk

Læs mere

BILAG. til. Forslag til Rådets afgørelse

BILAG. til. Forslag til Rådets afgørelse EUROPA- KOMMISSIONEN Bruxelles, den 27.3.2014 COM(2014) 193 final ANNEX 1 BILAG til Forslag til Rådets afgørelse om den holdning, der skal indtages på Den Europæiske Unions vegne i Det Blandede Udvalg,

Læs mere

M e n t o r v e j l e d n i n g

M e n t o r v e j l e d n i n g indhold introduktion til vejledningen 2 ny på job 3 start & slut 4 pausen 5 instruktioner 6 sikkerhed 7 løn & ansættelse 8 1 Introduktion Vi lærer hele tiden også når vi arbejder. Men der er forskel på,

Læs mere

Assembly Voting Konference

Assembly Voting Konference Assembly Voting Konference Assembly Voting Konference Digitalt afstemningssystem og forum til brug i forsamlinger Afstemning Afstemninger ved lov- og vedtægtsbestemte generalforsamlinger, repræsentantskabsmøder,

Læs mere

AFTENENS PROGRAM. Velkomst Hvem skal med? Rejseplan Hvor skal vi bo? Hvad er inkluderet? Hvad skal vi opleve? Vigtige papirer Praktisk inden turen

AFTENENS PROGRAM. Velkomst Hvem skal med? Rejseplan Hvor skal vi bo? Hvad er inkluderet? Hvad skal vi opleve? Vigtige papirer Praktisk inden turen AFTENENS PROGRAM Velkomst Hvem skal med? Rejseplan Hvor skal vi bo? Hvad er inkluderet? Hvad skal vi opleve? Vigtige papirer Praktisk inden turen HVEM SKAL MED? De voksne er; Gitte 2398 2146 Rasmus - 4073

Læs mere

Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange

Dansk ICYE International Cultural Youth Exchange Vi håber, at denne brochure kan svare på jeres spørgsmål omkring det at være værtsfamilie. Har I yderligere spørgsmål er I selvfølgelig velkomne til at kontakte Dansk ICYE s sekretariat. Hvis I er interesserede

Læs mere

Vores mange brugere på musskema.dk er rigtig gode til at komme med kvalificerede ønsker og behov.

Vores mange brugere på musskema.dk er rigtig gode til at komme med kvalificerede ønsker og behov. På dansk/in Danish: Aarhus d. 10. januar 2013/ the 10 th of January 2013 Kære alle Chefer i MUS-regi! Vores mange brugere på musskema.dk er rigtig gode til at komme med kvalificerede ønsker og behov. Og

Læs mere

Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 23. oktober 2015 (OR. en)

Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 23. oktober 2015 (OR. en) Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 23. oktober 2015 (OR. en) 13374/15 ECOFIN 803 UEM 387 FØLGESKRIVELSE fra: modtaget: 22. oktober 2015 til: Komm. dok. nr.: Vedr.: Jordi AYET PUIGARNAU, direktør,

Læs mere

samfundsengageret Jeg stemmer, når der er valg

samfundsengageret Jeg stemmer, når der er valg Jeg ved, hvordan demokrati fungerer i praksis Jeg er samfundsengageret og følger med i det politiske liv Jeg diskuterer samfundets indretning med andre Jeg stemmer, når der er valg Jeg udvikler ideer til

Læs mere

GENNEMFØRELSESBESTEMMELSERNE TIL ADFÆRDSKODEKSEN FOR EUROPA-PARLAMENTETS MEDLEMMER VEDRØRENDE ØKONOMISKE INTERESSER OG INTERESSEKONFLIKTER

GENNEMFØRELSESBESTEMMELSERNE TIL ADFÆRDSKODEKSEN FOR EUROPA-PARLAMENTETS MEDLEMMER VEDRØRENDE ØKONOMISKE INTERESSER OG INTERESSEKONFLIKTER GENNEMFØRELSESBESTEMMELSERNE TIL ADFÆRDSKODEKSEN FOR EUROPA-PARLAMENTETS MEDLEMMER VEDRØRENDE ØKONOMISKE INTERESSER OG INTERESSEKONFLIKTER PRÆSIDIETS AFGØRELSE AF 15. APRIL 2013 Kapitler 1. Gaver modtaget

Læs mere

STILLINGSOPSLAG MED HENBLIK PÅ OPRETTELSE AF EN RESERVELISTE (24:00), lokal tid i Alicante (CET)

STILLINGSOPSLAG MED HENBLIK PÅ OPRETTELSE AF EN RESERVELISTE (24:00), lokal tid i Alicante (CET) STILLINGSOPSLAG MED HENBLIK PÅ OPRETTELSE AF EN RESERVELISTE Stillingsbetegnelse Specialist i håndhævelse (M/K) Ansættelsesgruppe/lønklasse AD 8 Kontrakttype Midlertidigt ansat Reference VEXT/18/292/AD

Læs mere

Borgerbudgettering - i landsbyerne i Randers Kommune

Borgerbudgettering - i landsbyerne i Randers Kommune Borgerbudgettering - i landsbyerne i Randers Kommune Indledning Landdistriktsudvalget i Randers Kommune har besluttet at gennemføre et forsøgsprojekt med borgerbudgettering. Kort fortalt vælges et antal

Læs mere

Vedtægter for Ældrerådet 2014.

Vedtægter for Ældrerådet 2014. Punkt 5. Vedtægter for Ældrerådet 2014. 2014-913. Det tidligere Ældreråd har udarbejdet forslag til reviderede vedtægter for Ældrerådet i Aalborg Kommune. Forslaget har været til 1. behandling i Ældrerådet

Læs mere

TV Danmark V/Advokat Jan Christiansen Banegårdspladsen 1, 8 1570 København V. København den 20. januar 2004

TV Danmark V/Advokat Jan Christiansen Banegårdspladsen 1, 8 1570 København V. København den 20. januar 2004 RADIO- OG TV-NÆVNET TV Danmark V/Advokat Jan Christiansen Banegårdspladsen 1, 8 1570 København V. København den 20. januar 2004 Klage over reklameafbrydelser i diverse programmer på TV Danmark Ditlev Brodersen

Læs mere

Der bliver arbejdet målbevidst med de studerendes faglighed, deltagelse i undervisningen og involvering i skolens aktiviteter.

Der bliver arbejdet målbevidst med de studerendes faglighed, deltagelse i undervisningen og involvering i skolens aktiviteter. Opdateret: Juni 2008 Internationale studerende på Roskilde Handelsskole le Formål Hovedformålet med optaget af de internationale studerende er at give de studerende en engelsksproget uddannelse på samme

Læs mere

Den Internationale Arbejdsorganisation - ILO. Rapporteringer til ILO om konventioner

Den Internationale Arbejdsorganisation - ILO. Rapporteringer til ILO om konventioner April 2017 Den Internationale Arbejdsorganisation - ILO Rapporteringer til ILO om konventioner Vejledning sådan gør man Hvad er ILO, og hvorfor skal man rapportere? Den Internationale Arbejdsorganisation

Læs mere

Europaudvalget 2011 Rådsmøde 3069+3070 - almindelige anl. Bilag 2 Offentligt

Europaudvalget 2011 Rådsmøde 3069+3070 - almindelige anl. Bilag 2 Offentligt Europaudvalget 2011 Rådsmøde 3069+3070 - almindelige anl. Bilag 2 Offentligt UDENRIGSMINISTERIET EUK, j.nr. 400.A.5-0-0 Center for Europa Den 9. februar 2011 Rådsmøde (almindelige anliggender og udenrigsanliggender)

Læs mere

NORDVESTSKOLEN. Antimobbepolitik

NORDVESTSKOLEN. Antimobbepolitik NORDVESTSKOLEN Antimobbepolitik 2017 Vi har et ønske om, at man på Nordvestskolen ser elever, der er glade, trives, tager ansvar for hinanden og har overskud til undervisningen. Det er derfor skolens målsætning

Læs mere

Distriktsledelsen Indhold af distriktsbriefingerne RDU-FU nov. 2018

Distriktsledelsen Indhold af distriktsbriefingerne RDU-FU nov. 2018 Familiebriefing indhold Afholdes i marts måned når landefordelingen er offentliggjort og der er sendt fakturaer ud. Overordnet drejer familiebriefing sig om, at forældre og kommende udvekslingsstudenter

Læs mere

GRUNDLÆGGENDE LEDERUDDANNELSE UNG 1. Foto: Bernt Nielsen KURSUSMATERIALE

GRUNDLÆGGENDE LEDERUDDANNELSE UNG 1. Foto: Bernt Nielsen KURSUSMATERIALE GRUNDLÆGGENDE LEDERUDDANNELSE UNG 1 Foto: Bernt Nielsen KURSUSMATERIALE INDLEDNING FDFs Grundlæggende lederuddannelse består af forskellige moduler, der er forsøgt tilpasset de forskellige målgrupper,

Læs mere

Frivilligpolitik. Det Grønlandske Hus i Odense

Frivilligpolitik. Det Grønlandske Hus i Odense Frivilligpolitik Det Grønlandske Hus i Odense 1 Formål med frivillighed i Det Grønlandske Hus i Odense Det Grønlandske Hus arbejde med frivillighed sigter mod: At bidrage til de herboende socialt udsatte

Læs mere

Sikkerhed på tjenesterejsen. Vejledning og opmærksomhedspunkter

Sikkerhed på tjenesterejsen. Vejledning og opmærksomhedspunkter Januar 2012 Sikkerhed på tjenesterejsen Vejledning og opmærksomhedspunkter Indledning På tjenesterejser til risikofyldte destinationer kan den rejsende træffe en række foranstaltninger, som kan reducere

Læs mere

BEREDSKABSPLAN. Nordjysk Sportsdykker Klub Vandværksvej 4c 9800 Hjørring. Side 1 af 5

BEREDSKABSPLAN. Nordjysk Sportsdykker Klub Vandværksvej 4c 9800 Hjørring. Side 1 af 5 BEREDSKABSPLAN Nordjysk Sportsdykker Klub Vandværksvej 4c 9800 Hjørring. Side 1 af 5 INDLEDNING: Beredskabsplanen er primært udarbejdet for at håndtere større hændelser, der måtte ske som følge af vores

Læs mere

7. Håndtering af flerkulturelle besætninger

7. Håndtering af flerkulturelle besætninger 7. Håndtering af flerkulturelle besætninger Mange nationaliteter om bord er blevet almindeligt i mange skibe. Det stiller ekstra krav til kommunikation og forståelse af forskelligheder. 51 "Lade som om"

Læs mere

Standard Eurobarometer 90. Meningsmåling i EU

Standard Eurobarometer 90. Meningsmåling i EU Standard Eurobarometer 90 Undersøgelsen er blevet bestilt og koordineret af den Europa Kommissionen, Generaldirektoratet for Kommunikation. Denne rapport er udarbejdet for Europa-Kommissionens Repræsentation

Læs mere

Fonden følger anbefalingen. Bestyrelsen har vedtaget en åbenhedspolitik,

Fonden følger anbefalingen. Bestyrelsen har vedtaget en åbenhedspolitik, NOTAT s besvarelse af Komitéen for god fondsledelses 16 anbefalinger til god fondsledelse Fonden er omfattet af Anbefalingerne for god Fondsledelse, som er tilgængelige på Komitéen for god Fondsledelses

Læs mere

Ansøgningen vedrører udstedelse af

Ansøgningen vedrører udstedelse af Ansøgning om Aero-medical examiner Certificate Ansøgningen vedrører udstedelse af class 2, LAPL og CC rettigheder class 1 rettigheder (kræver to års erfaring som class 2 undersøger samt advanced flymedicinsk

Læs mere