RENT UD. TexMatic. Ambassadørbesøg Operationsartikler

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "RENT UD. TexMatic. Ambassadørbesøg Operationsartikler"

Transkript

1 RENT UD TexMatic Ambassadørbesøg Operationsartikler TexMatic medarbejdere på Herlev Hospital får fremover udleveret uniformer fra Danmarks hurtigste beklædningsautomat. Ambassadørbesøg Den japanske ambassadør besøgte DFD i Odense og oplevede processen omkring Viima. Operationsartikler Udviklingen af nye, banebrydende OP-artikler er sket gennem dialog og samarbejde.

2 Danmarks hurtigste beklædningsautomat På Herlev Hospital opstilles nu den største beklædningsautomat i Danmark, TexMatic, som skal levere uniformer til medarbejdere. Tekst: Christina Wex Foto: Hanne Paludan Kristensen Personalets indstilling til at ændre vaner i forhold til deres arbejdsbeklædning har været meget positiv, fortæller Michael Wallin, strategisk chef for intern service og logistik på Herlev Hospital. Nogle husker med vemod dengang, man havde uniformer med navn på, men for os er det vigtigste at kunne sikre kvaliteten, og det kan vi nu. I november måned opsættes landets største beklædningsautomat på hospitalet, og det betyder, at de ud af hospitalets ansatte, der bærer uniform, hver dag skal lægge vejen forbi for at hæve dagens arbejdsbeklædning. Ved hjælp af chipteknologi får hver medarbejder automatisk udleveret det ønskede tøj på ganske få sekunder. Lige nu er vi i gang med det store arbejde at indsamle data fra hele personalet, så vi kan få de rigtige størrelser og beklædningsgenstande lagt ind i systemet. Beklædningsautomaten TexMatic får en central placering på hospitalet i nærheden af hovedindgangen, og samtidig opsættes fire afleveringsautomater, blandt andet i nærheden af garderoberne, så personalet ikke skal transportere det brugte tøj så langt. Dem, der arbejder meget langt fra automaten, får en længere kredit. De kan trække helt op til fem uniformer uden at aflevere de snavsede, før systemet afviser at udlevere flere. Kvaliteten er i centrum Forskellige ordninger er blevet afprøvet på hospitalet i forhold til uniformerne. I 2001 gik man fra personmærket tøj til puljebeklædning, men det var heller ingen optimal løsning, forklarer Michael Wallin. Det er vanskeligt at få skabt et ordentligt flow, fordi medarbejderne ikke altid husker at aflevere tøjet til vask eller tager for meget med sig på én gang, hvorved de næste, der kommer, mangler uniformer. Samtidig er det et problem i forhold til hygiejnen, at så mange hænder berører tøjet. Dertil er der udfordringen i at skabe sammenhæng mellem DFD og hospitalets interne logistik. Derfor så vi straks mulighederne i beklædningsautomaten. Formålet er at skabe bedre kvalitet, og ikke alene kan vi forbedre logistik og hygiejne, men også servicen, når beklædningen kan udleveres 24 timer i døgnet, syv dage om ugen. For Michael Wallin har det været en helt naturlig ting at outsource den fulde ydelse og dermed skabe det optimale flow, og han glæder sig over, at DFD fremover vil have en medarbejder på stedet, der kan rådgive hospitalets medarbejdere i brugen af TexMatic. Gode erfaringer at trække på Michael Wallins opgave har blandt andet været at skabe konsensus mellem medarbejdere, faggrupper og afdelingsledelser omkring projektet med TexMatic, og den proces har taget et års tid. Samarbejdet med DFD specielt med afdelingschef Hanne Selsholt og Key Account Manager Michael Merrild har Michael Wallin oplevet som meget professionelt. Rådgivningen har været rigtig god. DFD har jo erfaringer med opsætning af beklædningsautomater andre steder, og jeg var i Oslo og se, hvordan automaten fungerer på et stort ho spital deroppe. Det var med til at understøtte min anbefaling til beslutning i direktionen. DFD har også været en stor hjælp i forhold til kommunikationen med de grupper, som skulle være med til at tage beslutningen, og på den måde har vi i høj grad været partnere i projektet og vil fortsat være det. Michael Wallin deltager i et projekt i Dansk Industri om serviceudvikling. Her kigger man netop på, hvordan leverandører i højere grad kan blive partnere, og det er vores samarbejde et godt eksempel på. Det daglige samarbejde er ganske fortræffeligt. 2 RENT UD

3 Michael Wallin, Herlev Hospital, glæder sig over opstillingen af TexMatic. Jeg oplever DFD som en innovativ virksomhed, som tænker fremad og er udviklingsorienteret. Det viser deres nye rengøringskoncept, Viima, jo også. Fortid i militæret Michael Wallin, 46 år, har en 25 år lang karriere i forsvaret bag sig og har blandt andet tilbragt flere år af sit liv i verdens forskellige brændpunkter som leder af den militære indsats. Sidste år besluttede han at søge ud i det civile liv, og på Herlev Hospital har han ud over beklædningen blandt andet også ansvaret for rengøring, centralkøkken, kantine, sterilcentral og portørtjenesten. Det er et meget anderledes arbejdsmiljø, end jeg har været vant til, men jeg er utrolig glad for at være her. Det er et job med masser af udfordringer, og netop dette har været et spændende projekt at gennemføre. rent UD 3

4 Jette fra Institutionsvask er klar til nye udfordringer Det kræver lidt tid at omstille sig, hvis man har været vant til at gøre noget på en bestemt måde gennem mange år. Herlev Hospitals uniformsbærende medarbejdere skal om ganske kort tid vænne sig til at hæve deres arbejdsbeklædning i en automat i stedet for at hente den i et depot. For at alle kan føle sig trygge ved den nye ordning, har DFD en fast medarbejder på stedet, som kan vejlede personalet. Det er Jette Schmidt fra pakkeriet på Institutionsvask, som har sagt ja til en ny udfordring. I starten handler det mest om at hjælpe brugerne med at betjene maskinen, så overgangen glider nemt. På sigt skal jeg sørge for, at alle nye medarbejdere bliver tilmeldt og får taget mål, så de rigtige uniformer og størrelser bliver lagt ind i systemet, fortæller Jette. Hun får sit eget kontor på hospitalet, hvor hele kollektionen hænger, så nye medarbejdere kan komme forbi og se udvalget og prøve tøjet samt blive tilmeldt direkte hos Jette. En del af tiden skal jeg fortsat være på vaskeriet. Jeg starter for eksempel altid dagen med at møde på vaskeriet i Skovlunde, og det er jeg glad for, for vi har et utroligt godt samarbejde herude, som jeg gerne vil fortsætte med at være en del af. Samtidig synes jeg, det er spændende at prøve noget nyt. Jette er oprindelig uddannet som grafiker, men valgte vaskeriet, da børnene var små, fordi det hang bedre sammen med bopæl lige i nærheden og nu har hun foreløbig været her i 14 år. 4 RENT UD

5 Uniformen klar døgnet rundt Medarbejderne på Herlev Hospital kan ikke alene glæde sig til optimal hygiejne, når de skifter beklædningsrutiner, men i høj grad også til et effektivt system, som leverer den ønskede uniform på rekordtid. Tekst: Christina Wex Foto: Hanne Paludan Kristensen Tid er en vigtig faktor i vores samfund, og på et hospital er det ligesom på andre arbejdspladser med mange ansatte vigtigt, at udleveringen af dagens arbejdsbeklædning ikke er noget, der giver anledning til kødannelser, som sinker dagens begyndelse. Beklædningsautomaten TexMatic forener effektivisering med hygiejne og økonomi, og resultatet er fantastisk. TexMatic er ikke alene det hurtigste beklædningssystem på markedet, men samtidig det mest driftssikre og brugervenlige. Automaten er åben 24 timer i døgnet, syv dage om ugen. Hver medarbejder får udleveret et ID-kort, som sættes i maskinen og derved er medarbejderen hurtigt identificeret og får på en touch screen præsenteret de relevante valgmuligheder. Hver person kan få op til fem stykker tøj udleveret på en gang. Systemet tilpasses den enkelte kunde Systemet er særligt tilpasset Herlev Hospital, ligesom det tilpasses hver enkelt kundes behov og pladsforhold. Antallet af ud- og indleveringsporte kan for eksempel justeres, ligesom facadens farve og design er et individuelt valg. Størrelsen afhænger naturligvis af antallet af brugere. Alle beklædningsgenstande er mærket med chip, og det betyder, at hvert enkelt stykke tøj til enhver tid kan spores og identificeres. Det giver fuldt overblik over forbruget, således at ledelsen nemt kan styre beholdningen og lave justeringer, hvor dette måtte være hensigtsmæssigt. TexMatic Forsyningssikkerhed Optimal styring Høj hastighed ved ud- og indlevering Ingen lagre med ekstra beklædning Højt hygiejneniveau Brugervenlighed Lever op til sygehussektorens hygiejnestandard DS rent UD 5

6 6 RENT UD

7 Lone har styr på linned og logistik Lone Nygaard Olsen fra Regionsvaskeriet har sin daglige gang i det nye Medicinerhus i Aalborg, hvor hun sørger for både bestilling og levering af linned og uniformer til husets afdelinger. Tekst: Helle-Karin Helstrand Foto: Marianne Andersen Lone Nygaard Olsen kender alle afdelingerne i Medicinerhuset og ved, hvem der skal bruge ekstra mange lagner. Linneddepotassistent står der på Lone Nygaard Olsens navneskilt. Men kun en lille del af Lones arbejde foregår i depotet. Meget af tiden er hun ude på hospitalets afdelinger for at aflevere eller bestille linned. Det virkede lidt skræmmende i begyndelsen, at jeg skulle have overblik over alle afdelingernes behov og sørge for, at det rigtige tøj i de rigtige størrelser blev bestilt hjem. Men der gik ikke ret lang tid, før jeg havde styr på afdelingernes forskelligheder, fortæller Lone, der efter 16 år på vaskeriet i Aalborg sagde ja tak til udfordringen i Medicinerhuset. DS sætter standarden Lone har siden 2005 arbejdet i det nye Medicinerhus på Aalborg Sygehus, hvor hun tager sig af logistikken omkring alt fra håndklæder og dynebetræk til uniformer. Min arbejdsdag i Medicinerhuset er fyldt med nye udfordringer, nye mennesker og nye spørgsmål hver dag, og det strømmer ind med roser fra afdelings- og oversygeplejersker, der er glade for det, jeg gør. Lone møder hver dag klokken 5.45 i Medicinerhuset og kører det rene tøj fra vaskeriet ud på afdelingerne. Tøjet er pakket ind og mærket med afdelingens navn. Ved otte-tiden er hun igen på afdelingen for at bestille nyt hjem til den kommende dag. Tøjet, der kom på afdelingen dagen før, og som ikke er brugt, bliver hentet af en portør. Det må nemlig ifølge kvalitetsstandard DS kun stå på afdelingen i 24 timer, inden det skal genvaskes. Det sværeste er at bestille om torsdagen, når jeg skal overskue, hvor meget afdelingen skal bruge i weekenden. Men alle afdelinger har en kontaktbog, hvor de fortæller mig, hvis de har specielle behov, og personalet kan altid hente ekstra linned i kælderen, siger Lone. DFD klarer logistikken Sektorsouschef for Ortopædkirurgien i Region Nordjylland, Linda Greffel, er formand for det brugerråd, der har kontakten med DFD. Hendes motto gør opgaven færdig første gang var en af baggrundene for, at hun i 2005 var med til at anbefale Sygehusledelsen, at DFD ikke bare skulle vaske tøjet, men også tage sig af logistikken. DFD vasker for alle sygehuse i Region Nordjylland, og da Aalborg Sygehus skulle åbne det nye Medicinerhus, var det oplagt at indføre et nyt system der. Det er klart en fordel, at tøjet ikke skal igennem flere hænder både hvad angår hygiejne og ressourcer, siger Linda Greffel. Hun tror, at DFD på længere sigt vil overtage logistikken med både linned og uniformer på alle regionens sygehuse. Sygehusene skal akkrediteres efter Den Danske Kvalitetsmodel, og det vil nogle steder kunne medføre nogle fordyrende ændringer i procedurerne med både linned og uniformer, siger Linda Greffel. Overlader vi logistikken til DFD, skal vi ikke selv dokumentere standarden. Vi sparer ressourcer, som kan bruges på andre ting. Set fra afdelingschef på Regionsvaskeriet Morten Christensens stol er det også en fordel, at Lone Nygaard Olsen tager sig af logistikken. Vi lærer vores kunder og deres behov endnu bedre at kende og kan derfor nedbringe mængden af tøj til det mindst mulige. Det betyder, at vores linned har et hurtigere gennemløb, og samtidig har det betydning for CO2-regnskabet, siger Morten Christensen. PDA til bestilling af linned og uniformer. rent UD 7

8 God dialog mellem bruger og DFD giver øget funktionalitet i hverdagen Katja Rüdinger fra DFD har i næsten tre år arbejdet på at udvikle ny flergangsbeklædning til operationer. Tekst: Christina Wex Foto: Nils Christiansen Under hele forløbet har Katja haft en rigtig god dialog med afdelingssygeplejerske Finn Grube fra Herlev Hospitals ortopædkirurgiske afdeling. På ortopædkirurgisk afdeling, hvor vi opererer helt inde ved menneskets knogler, er der stor infektionsrisiko. Det kræver et sterilt arbejdsmiljø med et minimum af partikler i luften, fortæller Finn Grube, som har stillet sin store viden og mangeårige erfaring til rådighed for DFD. Specialkonsulent Katja Rüdinger er selv tidligere sygeplejerske og ved derfor, hvilke krav der stilles på området og så brænder hun for at udvikle produkter, der er banebrydende, både i forhold til brugere og miljø. Det er utrolig vigtigt at have kunder, der er villige til at stille deres ekspertviden til rådighed, siger Katja. Vi kan sagtens have en forestilling om, hvordan beklædning skal fungere, men det er de mennesker, der bruger den til daglig, som ved, hvilke detaljer der kan gøre en stor forskel i hverdagen. Det kan være materialet eller den måde, en lomme er syet på, så tingene ikke falder ud af den, når man bukker sig ned. Beklædningen skal imødekomme mange behov I takt med den øgede opmærksomhed på miljøet og begrænsning af affald har det været relevant at udvikle et alternativ til engangskitler, som samtidig giver brugerne øget komfort og funktionalitet. Før i tiden brugte man bomuld/polyesterblandinger, men bomuld frigiver mange fibre, som kan bære bakterier rundt i rummet, og derfor gik man over til engangsbeklædning. Ulempen ved engangsbeklædningen er, at den er meget varm at have på, særligt hvis man tilmed samtidig bærer et 5 kg tungt røntgenforklæde, forklarer Finn Grube. Katja Rüdinger supplerer: En anden ulempe er, at engangsbeklædningen ikke kan holde væske ude i mere end maksimum fire timer. Det betyder, at man ind i mellem er nødt til at skifte kittel undervejs i operationen. Den nye operationsbeklædning til flergangsbrug er ikke alene fnugfri og miljøvenlig, men også åndbar, komfortabel og så tæt, at den kan holde til en hel operation, uanset hvor længe operationen varer. Skepsis overvindes Mange opfattede indledningsvis de nye kitler som et tilbageskridt, fordi de huskede de gamle bomuldskitler, men personalet mærkede hurtigt, at de nye kitler giver dem den komfort, de savnede med engangskitlerne, siger Finn Grube. På vaskeriet bliver der ført nøje kontrol med den beklædning, som sendes ud til operationsstuerne. Kitler med barrieremembran testes over lysbord, som kan afsløre selv det mindste nålehul, forklarer Katja Rüdinger og understreger samtidig, at også leverandørerne med deres store knowhow spiller en vigtig rolle i udviklingen af det optimale produkt. Et udpluk af operationsartiklerne, der tilbydes i dag. Katja Rüdinger og Finn Grube vurderer den nye OP-beklædning. 8 RENT UD

9 Operationsbeklædning fra DFD Medicinsk udstyr iht. ISO 13795, ISO og ISO Fuld sporbarhed Partikelmålinger i pakkerummet. Bakteriemålinger på tekstilerne rent UD 9

10 Stor tilfredshed med Viima på Frederiksberg Hospital Efter et halvt år med brug af Viima på Frederiksberg Hospital er resultaterne overvældende både angående kvalitet og personaletilfredshed. Tekst: Christina Wex Foto: Hanne Paludan Kristensen Jeg har været i rengøringsbranchen i næsten 25 år, og vi er i tidens løb blevet præsenteret for mange nye produkter, som hver gang har vist sig at være gammel vin på nye flasker, siger driftsleder Niels Jørgen Jacobsen fra Elite Miljø. Derfor havde vi ikke de store forventninger, da vi hørte om Viima. Vi var meget skeptiske ved tanken om at skulle gøre rent uden rengøringsmidler og næsten uden vand, men vi blev hurtigt meget overraskede. I dag ønsker ingen af medarbejderne sig tilbage til den gamle metode. Snart er hele hospitalet på Viima På Frederiksberg Hospital foretages omkring 20 % af hospitalets rengøring ved brug af Viima, og i løbet af de kommende fire måneder vil ændringen være gennemført på hele hospitalet. Niels Jørgen Jacobsen er imponeret over, hvad Viima kan. Her ses han sammen med Bediha Mentes og Sebahat Oruc. Rengøring er et hårdt job, men Viima har bidraget væsentligt til at aflaste medarbejderne, som er glade for at slippe for tunge løft og mange vrid af gulvkludene. De giver alle udtryk for, at deres arbejde er blevet meget lettere at udføre. Også kvaliteten af rengøringen er blevet markant bedre, understreger Niels Jørgen Jacobsen: Det er jo et ældre hospital, så der sidder mange sæberester i gulvet, og dem er vi efterhånden ved at have fået renset op. Niels Jørgen Jacobsen peger på en hvid plet på det mørkegrå gulv, hvor man har lavet en rengøringstest. Her ser man tydeligt, at der har sat sig meget skidt fast i gulvet i løbet af de år, det har ligget der. Vigtigt at lytte til andres erfaringer Frederiksberg Hospitals ledelse var blandt andet på besøg på Skejby Sygehus for at opleve Viima i praksis. Her kunne de se resultatet af rengøring med Viima. På Skejby Sygehus blev der i perioden februar 2008 til august 2009 foretaget en sammenlignende analyse af rengøring med det traditionelle rengøringssystem, som allerede var i brug, og rengøring med Viima. De to rengøringsmetoder blev sammenlignet på ergonomi, hygiejne og indeklima. Rengøringen med Viima viste sig at være særdeles fordelagtig på de målte punkter. Det var i høj grad med til at overbevise ledelsen på Frederiksberg Hospital om det rigtige i at gå over til at bruge Viima. Det er vigtigt at se, hvad systemet kan, med egne øjne. Det lyder nemlig ganske enkelt for godt til at være sandt. Kun positive oplevelser På Frederiksberg Hospital gør Elite Miljø rent på m 2 og har omkring 80 heltidsansatte medarbejdere. Ud over rengøring har de også ansvar for forberedelse og servering af måltider. På spørgsmålet om, hvorvidt der slet ikke er nogen negative konsekvenser af det markante skift, ryster Niels Jørgen Jacobsen på hovedet: Nej, det kan jeg simpelt hen ikke komme i tanke om. Man kan kun blive imponeret over, hvad systemet kan. 10 RENT UD

11 VIDSTe du... Lidt viden om Viima Besparelsen på miljøbelastningen måles for hele Viimas livscyklus fra fremstilling af mopper og klude over transport, rengøring, vask af brugte mopper og klude og til bortskaffelse. Med Viima er vandforbruget langt lavere end normalt fordi kompositfibrene gør rent næsten uden brug af vand i forhold til almindelig rengøring. Med Viima bliver der brugt langt færre kemikalier fordi kompositfibrene nedsætter behovet for rengøringskemikalier og sæbe markant. Med Viima er der mindre CO 2 produktion og udledning Viima nedsætter udviklingen af CO 2 med over 70 %. rent UD 11

12 12 RENT UD

13 Den japanske ambassadør besøger DFD i Odense Det svanemærkede vaskeri i Odense fik fint besøg den 1. september 2009, da den japanske ambassadør tog sig tid til en rundvisning i produktionen. Den dansk/japanske rengøringsrevolution Viima var årsagen til besøget. Tekst: Katrine Krebs Foto: Lars Mikkelsen Afdelingschef Axel Bonnevie (tv.) og ambassadør Seiichi Kondo (th.). I Japan fylder klima- og miljødebatten lige så meget som i Danmark i både avisspalter og den politiske dagsorden, sagde den japanske ambassadør Seiichi Kondo under sit besøg hos DFD i Odense. Derfor er jeg stolt over at opleve, hvordan japansk og dansk teknik sammen kan bidrage til at mindske CO 2 -udledningen. Der er også grund til begejstring, for med Viima er der tale om 70 procents reduktion af CO 2 -udledningen i hele processen, fra mopperne og kludene bliver produceret, brugt og vasket, til de til sidst bliver destrueret. Vi er vant til at tænke på for eksempel stål- og bilindustri som store CO 2 -udledere, men ikke så meget på serviceindustrien. Derfor er jeg imponeret over at se en så miljøvenlig proces, sagde den klima- og miljøinteresserede ambassadør også under sit besøg. Danmark har vind Japan har sol Fordi Viima er resultatet af et perfekt ægteskab mellem et japansk højteknologisk mikrofiberprodukt og et dansk servicekoncept inden for rengøring, var det oplagt at invitere den japanske ambassadør til Odense. Her kunne Seiichi Kondo ved selvsyn opleve processen omkring Viima. Og den odenseanske afdelingschef nød da også at vise rundt. Det er ikke hver dag, vi får en ambassadør på besøg. Han var meget vidende og interesseret, fortalte Axel Bonnevie efter ambassadørens besøg. Fra Odense gik turen for Seiichi Kondo videre til Skejby Sygehus ved Århus, hvor han på konferencen Rent Klima skulle tale ud fra titlen Fra Kyoto til København. Formålet med ambassadørens todages tur med fokus på miljøet var at skabe perspektiv fra klimatopmødet i Kyoto tilbage i 1997 til det forestående klimatopmøde i København til december i år. Hele klimadebatten er ændret radikalt de sidste 12 år, men på trods af alvoren i emnet kunne den asiatiske gæst godt spøge lidt med landenes forskelligheder. Hos os er der ikke så meget vind som her i Danmark til gengæld skinner solen meget, forklarede den japanske ambassadør med et smil. Med stolthed kunne han også fortælle, at Japan er verdens største producent af solceller og ikke Tyskland, som mange danskere tror, understregede Seiichi Kondo. Engageret direktør imponeret ambassadør Det var ikke kun den japanske ambassadør, der var i humør til at tale om miljø. Det var Anders Thorgaard, bestemt også. Vi er i gang med at pladre hele kloden til i unødvendig kemi, kom det lettere frustreret fra Anders Thorgaard under en uformel snak efter ambassadørens besøg. Han fremhævede, hvor vigtig en rolle hele Viimakonceptet spiller i den sammenhæng, fordi brug af både vand og kemi bliver voldsomt formindsket med de specialudviklede mopper og klude. Det er ligesom, at vi faktisk sagtens kan holde vores hår rent bare ved brug af vand, hvis vi vænner håret til det. Vi er i stedet blevet vant til at bruge store mængder shampoo og balsam. Det er helt unødvendigt, kom det fra en direktør, der ikke kan løbe fra sit engagement i miljødebatten. Derfor var han også særdeles glad for, at den japanske ambassadør tog sig tid til et besøg. Det er vigtigt, vi bliver synlige her op til klimatopmødet i København, fordi vi har et produkt, der reducerer CO 2 -udslippet med 70 procent. Og det vel at mærke inden for så stor en industri, som servicesektoren er. Alt for mange kender ikke Viima endnu, sagde Anders Thorgaard. Nu gør den japanske ambassadør i hvert fald, og han var imponeret: Min opgave her i landet er at gøre opmærksom på Japan og vores industri. Men efter mit besøg her kan jeg også fortælle i Japan, at vi kan lære noget af Danmark. rent UD 13

14 Styr på teknik og maskiner For teknisk chef Kim Brynald har mødet med vaskeribranchen været positivt udfordrende, ikke mindst takket være et godt kollegialt samarbejde. Tekst: Christina Wex Foto: Hanne Paludan Kristensen Jeg oplever, at man er god til at trække på hinandens viden, uanset den geografiske afstand, siger Kim Brynald, som har været i DFD i halvandet års tid og oprindelig kommer fra bryggeribranchen. Han er uddannet elektriker, siden merkonom og bryggeritekniker og har suppleret med alverdens kurser inden for teknik og styresystemer. Da jeg startede i DFD, var jeg med Anders Thorgaard på messe i Frankfurt samt rundt på vaskerier i Tyskland, Frankrig og Schweiz, og her fik jeg lært en masse. Generelt er arbejdet som teknisk chef meget projektorienteret, og et af de store projekter, som Kim har arbejdet på, er installationen af TexMatic på Herlev Hospital. Jeg er med i styregruppen, og her foregår et meget tæt samarbejde. Vi mødes en gang om ugen og opdaterer hinanden på den seneste udvikling. Nu er vi inde i sidste fase og glæder os til at se automaten i brug i begyndelsen af december. Linnedvogne efter DS Et andet projekt er udviklingen af nye linnedvogne til både hospitaler og housekeeping på hoteller. Blandt andet til det nybyggede Crowne Plaza Hotel i Ørestaden samt til Hotel Trinity i Snoghøj ved Middelfart. Der kommer hele tiden nye regler i forhold til arbejdsmiljø. Derfor har vi udviklet en motordreven vogn, som kan styres ved hjælp af et joystick, og hvor man bagpå kan hægte en container med rent linned. Linnedvognen til hospitalerne opfylder en masse ergonomiske og hygiejniske krav fra både vaskeriets og brugernes side herunder kravene i DS , der er hospitalernes hygiejnestandard. Hylderne kan forskydes og benyttes som væg. Der er designet nyt overtræk til linnedvognen, så linned og uniformer kan tildækkes og beskyttes og sidst, men ikke mindst er målene på linnedvognen tilpasset hospitalernes krav. Vognen er blevet udviklet i samarbejde med leverandøren og det er den slags projekter, der er sjove, fordi man får opfyldt et behov hos kunden gennem et solidt samarbejde mellem kunde, leverandør og os. Positiv flytning til Odense Kim har base i Odense, men er ofte på farten. Internt i DFD er Kim nemlig også en vigtig del af planlægningen, når vaskerier udvides eller på anden måde forandres. Jeg er nok i Jylland eller på Sjælland tre dage om ugen, men så har jeg computeren med og kan arbejde mellem møderne, så det fungerer fint. Privat flyttede Kim til Odense for cirka et år siden, og det har givet bedre mulighed for at dyrke en række fritidsinteresser. Jeg kan godt lide at gå ud og høre musik. Det er der god mulighed for i Odense. Jeg spiller også selv guitar, og så har jeg været så heldig at komme med i et kor, der skal optræde med Den Fynske Opera. Vi skal snart opføre stykket Kongen af Himmelby, som handler om Peter Brixtoftes tid i Farum. En del af fritiden går også med at sætte hus i stand og at være sammen med sin datter, der ligesom Kim har bosat sig i Odense, hvor hun læser på universitetet. Kim Brynald værdsætter det gode samarbejde med både kolleger og kunder. Her er han sammen med Kim Petersen (tv.) og Søren Nyland (th.) fra Institutionsvask i Skovlunde. 14 RENT UD

15 rent UD 15

16 16 RENT UD

17 re:something Tekst: Christina Wex Foto: A.M.Victoria Ladefoged og Yula S. Dalberg I fortsættelse af artiklen i sidste nummer af Rent Ud, der fortalte om designgruppen re:somethings fokus på at omdanne kasserede materialer til nyt design, kan vi her vise eksempler på deres design, som lige nu kan opleves på Kunstindustrimuseet i København frem til den 3. januar Her vil man blandt andet kunne se DFD s rullehåndklæder omdannet til smukke skjorter og smarte tasker. Skjorterne er også med, når vi tager på messe rundt omkring i landet, hvor de inspirerer til eftertanke. re:something står for juleglæden på Kunstindustrimuseet i år, og i anledning af klimatopmødet vil man blandt andet kunne opleve et juletræ, der er pyntet i genbrugens og CO 2 -neutralitetens tegn. Billederne er taget af multikunstner A.M. Victoria, som sammen med designer Klaus Samsøe og PR-ansvarlig Caroline Vogelius Wiener udgør gruppen re:something. rent UD 17

18 Personalia 40-års jubilar 25-års jubilarer Lene Eiberg Nielsen, Roskilde Lene regnede oprindelig kun med at være her en kort periode, men 40 år er gået, og hun er her endnu. I alle disse år har hun været beklædningsafdelingen en stabil og dygtig medarbejder, der har et godt forhold til kollegerne og altid deltager i vaskeriets sociale arrangementer med sit gode humør Dorith Nielsen, Hadsten Dorith har prøvet de fleste opgaver i vaskeriet, men har i de sidste mange år arbejdet ved rullen, hvor alle nyder godt af hendes store erfaring og fornemmelse for kvalitet. Dorith er en god og vellidt kollega med et godt humør og en lun bemærkning Per Olsen, Lyngby Per startede på Bleggaarden et halvt år før, DFD overtog vaskeriet. Per på rute 10 har altid orden i sine ting, og man kan være sikker på, at med Per ved rattet kommer tøjet ud til aftalt tid og sted. Selv når Per holder ferie under sydens sol, foregår det i bil med campingvognen bagpå Hans Peter Thomsen, Roskilde Hans Peter startede på Roskilde Vaskeri som vaskemester for 25 år siden. Efter en del år som vaskemester overtog Hans Peter jobbet som produktionsleder og er sidenhen blevet afdelingschef for vaskeriet i Roskilde. Hans Peter er meget respekteret for sit store kendskab til produktion og vaskeriteknik. 35-års jubilarer Per Hvalsøe Petersen, Institutionsvask Per har igennem 35 år har været en stabil og trofast del af Institutionsvask og er i sig selv lidt af en institution på vaskeriet. Han startede som pædagogmedhjælper i børnehaven, og han bor dér den dag i dag, idet børnehaven er lavet om til portnerbolig. Per er den ukronede konge af vaskeafdelingen og en rigtig god kollega. 30-års jubilar Marianne F. Jacobsen, Maribo Marianne har været på kontoret i Maribo i 30 år. Hun tager sig primært af plejehjems- og hotelkunder, og hun sikrer, at tøjet leveres til tiden og i rette mængder. Marianne er rigtig god til kunderne, som er glade for hende og trygge ved, at hun tager hånd om tingene Elly Larsen, Aalborg Elly kom oprindelig som afløser, så det var lidt ud og ind af vaskeriet, indtil hun blev fastansat i indsorteringen. Elly er en hjælpsom kollega, der både er stabil og altid med på nye tiltag. Som landmandskone er der nok at se til hjemme også, og så har Elly et barnebarn, hun er meget glad for. 10-års jubilarer Birthe Hultberg, Hellerup Rosemarie T la Madrid Han, Hellerup Alexander C Lucero, Lyngby Lorna Laceda Andersen, Hellerup Ann Dorthe Pedersen, Aalborg Alma Pasalic, Vejen Finn Roland Skourup, Maribo Jens Erik Jørgensen, Roskilde 18 RENT UD

19 Institutionsvask i Skovlunde har fået opsat et helt nyt steameranlæg. Anlægget består af en steamer med en kapacitet på ca stk. tøj/time, to foldere, der hver kan sammenlægge ca stk. tøj/time samt syv helt nye ophængsstationer, der alle selvfølgelig kan indstilles efter den enkelte medarbejders behov. rent UD 19

20 Det er i dialogen, vi skaber udvikling Forskellige mennesker har forskellige kompetencer. Sådan er det også med virksomheder, og det er, når vi som virksomhed er åben for den viden og erfaring, som vores kunder er i besiddelse af, at vi for alvor kan skabe udvikling, der gør en forskel. Offentligt-privat samarbejde Lige nu er man på Herlev Hospital ved at gøre klar til opsætning af Danmarks største beklædningsautomat medarbejdere vil hver dag, 24 timer i døgnet, have adgang til det fulde beklædningssortiment på den mest hygiejnisk korrekte måde. Forud er gået lang tid med planlægning og dialog, hvor vi som leverandør har opnået en præcis forståelse for de behov, som både den daglige bruger og hospitalet som arbejdsgiver har. Der er tale om et tæt offentligt-privat samarbejde med fokus på udvikling for begge parter, som nu resulterer i en effektiv serviceløsning. Besjælede medarbejdere skaber god dialog I dette nummer af Rent Ud møder du nogle af DFD s medarbejdere, som med deres store forandringsvillighed og engagement skaber grobund for et godt og tæt samarbejde med kunderne. Det er disse tætte relationer mellem kunderne og DFD, som giver rige muligheder for udvikling af nye produkter, nye koncepter og nye arbejdsmetoder til gavn for begge parter. Ligesom alle andre mærker vi også konjunkturnedgang og nervøsitet i markedet. Vi tror dog på, at vores nye produkter, som giver kunderne reelle forbedringer i det daglige, sammen med vores stil og vores måde at samarbejde med kunder, leverandører og medarbejdere på, gør en forskel. Med ønsket om en god jul til alle. Anders Thorgaard RENT UD Udgiver: De Forenede Dampvaskerier A/S Nørgaardsvej 24, 2800 Lyngby Tlf Fax: Ansvarshavende redaktør: Adm.dir. Anders Thorgaard, Koordinering: Anne Wolf Lindemose, Tekst og redaktion: Christina Wex, Fotografer: Nils Christensen Hanne Paludan Kristensen A.M. Victoria Ladefoged Lars Mikkelsen Yula S. Dalberg Marianne Andersen Grafisk design: Bilgrav Design ApS TRYK: Clausen Offset Redaktion slut: 15. november 2009

Overblik giver øget trivsel. Nyhedsbrev juli 2012

Overblik giver øget trivsel. Nyhedsbrev juli 2012 Større trivsel, lavere sygefravær, mere tid til beboerne. Det er nogle af de ting, som Lean værktøjet PlusPlanneren har ført med sig. Den lyser op i hjørnet af kontoret med sin lysegrønne farve. Her giver

Læs mere

Rene. Nyheder. Solen skinner på Søvangsgaarden EFTERÅR 2010. Ny TEC3MOP med lommer. Spar 7000 ltr. vand hver måned. Miljø-tip fra brugerne:

Rene. Nyheder. Solen skinner på Søvangsgaarden EFTERÅR 2010. Ny TEC3MOP med lommer. Spar 7000 ltr. vand hver måned. Miljø-tip fra brugerne: EFTERÅR 2010 Rene Nyheder Miljø-tip fra brugerne: Spar 7000 ltr. vand hver måned Solen skinner på Søvangsgaarden Ny TEC3MOP med lommer universal Din nye engangsklud Klar... Parat... Wipe! Vil du også gøre

Læs mere

Seniorjobberen. 28 januar 2016. Endestationen ved afslutningen af arbejdslivet. Seniorjobberen Nyhedsbrev. Nr. 1. Nyhedsbrev

Seniorjobberen. 28 januar 2016. Endestationen ved afslutningen af arbejdslivet. Seniorjobberen Nyhedsbrev. Nr. 1. Nyhedsbrev 28 januar 2016 Nr. 1-28. januar 2016. Nr. 1 Endestationen ved afslutningen af arbejdslivet har været på besøg på Toilettet med opsyn ved Nørreport Station og talt med seniorjobber Steen Erik Svendsen.

Læs mere

fremtidens effektive hospital lagerautomater

fremtidens effektive hospital lagerautomater fremtidens effektive hospital lagerautomater Kommunikation, 21. juni 2011 sygehusene hvem er vi? sygehus lillebælt ét af fire sygehuse i region syddanmark 2 sygehus lillebælt i tal Årlig omsætning, ca.

Læs mere

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 Patientoplevet kvalitet Antal besvarelser: 65 Svarprocent: 50% PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 TIDSBESTILLING OG KONTAKT MED 01 13. Har du kommentarer til tidsbestilling og kontakt med klinikken? Altid god

Læs mere

PORTRÆT // LIVTAG #6 2011

PORTRÆT // LIVTAG #6 2011 P PORTRÆT // LIVTAG #6 2011 6 Jeg elsker mit job. En god dag for mig, er en dag, hvor jeg er på arbejde, siger Dennis, der har ansvaret for butikkens kiosk og blandt andet også står for indkøb af varer

Læs mere

ALTID EN REN KLUD VED HÅNDEN. Miljøvenlig totalløsning Automatisk system Kvalitetsklude og oliemåtter ISO 9001 og 14001

ALTID EN REN KLUD VED HÅNDEN. Miljøvenlig totalløsning Automatisk system Kvalitetsklude og oliemåtter ISO 9001 og 14001 ALTID EN REN KLUD VED HÅNDEN Med vores klude og oliemåtter er du sikker på altid at have et miljøvenligt produkt i den bedste kvalitet til enhver opgave. Vores gennemtænkte logistiksystem er din garanti

Læs mere

v/ Marie Krag, Copenhagen Living Lab BRUGERINDDRAGELSE I UDVIKLING OG TEST AF IHL

v/ Marie Krag, Copenhagen Living Lab BRUGERINDDRAGELSE I UDVIKLING OG TEST AF IHL v/ Marie Krag, Copenhagen Living Lab BRUGERINDDRAGELSE I UDVIKLING OG TEST AF IHL Inddragelse af brugere i udviklingen af IHL Behov Koncept Prototyping (co-creation) Funktionel prototype Bruger-/ systemtest

Læs mere

Visual Cooking gør det nemt at tilberede mad i store mængder uden at gå på kompromis med kvaliteten

Visual Cooking gør det nemt at tilberede mad i store mængder uden at gå på kompromis med kvaliteten Visual Cooking gør det nemt at tilberede mad i store mængder uden at gå på kompromis med kvaliteten Birte Due Økonoma på Århus Sygehus Storkøkken Århus Sygehus Mere end 80% af den daglige madproduktion

Læs mere

J. Jensen A/S. Effektiv sanering med Stål Jet Skånsom sanering med Sponge Jet Termisk varmebehandling

J. Jensen A/S. Effektiv sanering med Stål Jet Skånsom sanering med Sponge Jet Termisk varmebehandling Stålsanering J. Jensen har som de eneste mange års erfaring med sanering i sikre, lukkede kredsløb. Nu har vi udviklet Stål Jet, som er markedets mest effektive, miljørigtige saneringsanlæg. 2 J. Jensen

Læs mere

Hygiejne-service Personligt design, bedre hygiejne og miljørigtigt genbrug

Hygiejne-service Personligt design, bedre hygiejne og miljørigtigt genbrug rent ud Hygiejne-service Personligt design, bedre hygiejne og miljørigtigt genbrug Viima Miljøhensyn og kvalitet afgjorde udbudsrunden Genbrug Kasserede tekstiler, kreativitet og design Hygiejne med et

Læs mere

BILAG 10: Citater fra interview med virksomheder

BILAG 10: Citater fra interview med virksomheder BILAG 10: Citater fra interview med virksomheder I det følgende bringes citater fra virksomheder fra Havredal gl. Skoles virksomhedsnetværk, der har haft unge med særlige behov ansat i op til 6 år, og

Læs mere

Barrierestart Odense 1. oktober statusorientering

Barrierestart Odense 1. oktober statusorientering Afdeling: Indkøb og Logistik Udarbejdet af: Pia Mielko Sagsnr.: E-mail: pia.mielko@rsyd.dk Dato: 12. oktober 2015 Telefon: 24845027 Dagsorden Møde: Beklædnings- og tekstiludvalget Tidspunkt: 29.10.2015

Læs mere

Brystopereret og brug for brystprotese? Vi hjælper dig hele vejen AROS KOMMUNIKATION

Brystopereret og brug for brystprotese? Vi hjælper dig hele vejen AROS KOMMUNIKATION Brystopereret og brug for brystprotese? Vi hjælper dig hele vejen AROS KOMMUNIKATION Personlig og kompetent rådgivning At miste et bryst er en overvældende oplevelse. En masse tanker om, hvordan livet

Læs mere

Det gør også at vi til stadighed er meget optaget af at sætte Revalidering i fokus og dermed selvfølgelig også vores faggruppe.

Det gør også at vi til stadighed er meget optaget af at sætte Revalidering i fokus og dermed selvfølgelig også vores faggruppe. Formandens beregning i Revalideringsfaggruppen Generalforsamling 16.april 2015 i Odense 1. Velkommen til Generalforsamling i Revalideringsfaggruppen 2015 Mit navn er Hanne Poulsen. Som faggruppeformand

Læs mere

Så kom solen til Søften. Hanne Johnsen Område: Hinnerup

Så kom solen til Søften. Hanne Johnsen Område: Hinnerup Hanne Johnsen Område: Hinnerup Profil: Jeg er ny i Hinnerup - og glæder mig til at høre og skrive om hverdagen her. Jeg har job i en fagforening. Jeg er glad for min cykel, vild med musik og politik -

Læs mere

God rengøring kommer ikke af sig selv

God rengøring kommer ikke af sig selv God rengøring kommer ikke af sig selv Udvikling af bedre hygiejne og rengøringsmetoder på ældreområdet Rengøring har stor betydning for indeklimaet, hygiejnen og trivslen for både borgere og personale

Læs mere

Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger?

Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger? Evaluering, forældre Hvilket hold har dit barn deltaget på? Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger? Har dit barn deltaget

Læs mere

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt.

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt. 1 Folkemødetale 2015 Johanne Schmidt Nielsen Det talte ord gælder. Jeg vil gerne starte med at sige, at den her valgkamp efterhånden har udviklet sig til sådan en konkurrence om, hvem der kan banke hårdest

Læs mere

Livsstilshold (vægttab) Individuel coaching. Kostvejledning

Livsstilshold (vægttab) Individuel coaching. Kostvejledning Livsstilshold (vægttab) Individuel coaching Livsstilshold på arbejdspladsen Kostvejledning Som coach vil jeg hjælpe dig til at optimere dit liv ved at få dig til at tage det fulde ansvar og indse, hvad

Læs mere

ET RENGØRINGSUDBUD FIK FIRE VINDERE: VIIMA, LOLLAND KOMMUNE, MILJØET OG MEDARBEJDERNE

ET RENGØRINGSUDBUD FIK FIRE VINDERE: VIIMA, LOLLAND KOMMUNE, MILJØET OG MEDARBEJDERNE BUSINESS 3 CASE RENGØRING ET RENGØRINGSUDBUD FIK FIRE VINDERE: VIIMA, LOLLAND KOMMUNE, MILJØET OG MEDARBEJDERNE GRØNNE INDKØB Viimas kemikaliefrie rengøringssystem vandt et udbud om rengøring i institutionerne

Læs mere

Velkommen til Claus Tingstrøm A/S

Velkommen til Claus Tingstrøm A/S Velkommen til Claus Tingstrøm A/S Er jeres kantineløsning den bedste? Der var en gang, hvor maden i kantinen kom fra frostposer, dåser og halvfabrikata. Sådan er det heldigvis sjældent i dag. Nu forventer

Læs mere

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 Patientoplevet kvalitet Antal besvarelser: 59 Svarprocent: 45% PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 TIDSBESTILLING OG KONTAKT MED 01 13. Har du kommentarer til tidsbestilling og kontakt med klinikken? 5 måneders

Læs mere

Rejsebrev fra udvekslingsophold

Rejsebrev fra udvekslingsophold Rejsebrev fra udvekslingsophold Mit navn er Ásthildur Eygló Ástudóttir, jeg har taget på udveksling til Island, Vík í Mýrdal, på et lille plejehjem der hedder Hjallatún. Min email adresse er: eygloo@gmail.com

Læs mere

Det er kærligheden til detaljen i hvert enkelt element, der skaber den fuldendte oplevelse. Alan Evensen, D Angleterre!

Det er kærligheden til detaljen i hvert enkelt element, der skaber den fuldendte oplevelse. Alan Evensen, D Angleterre! DI NE 1 2 3 Det er kærligheden til detaljen i hvert enkelt element, der skaber den fuldendte oplevelse. Alan Evensen, D Angleterre! 4 5 ALAN EVENSEN Hvordan er det at være Creative Director for en institution,

Læs mere

sundhed i grusgraven

sundhed i grusgraven Sundhed på arbejdspladsen kommer ikke af sig selv, bare fordi arbejdsmiljøet er i orden. Det ved man hos NCC Roads, hvor frugt og vand på flaske gav resultater. I Helse arbejdsliv oktober 2007 Sundhed

Læs mere

VORES VÆRDIER. Plejehjemmet Falkenberg - Et godt sted at være. Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede. Vi forbedrer løbende kvaliteten

VORES VÆRDIER. Plejehjemmet Falkenberg - Et godt sted at være. Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede. Vi forbedrer løbende kvaliteten Center for Sundhed og Omsorg VORES VÆRDIER Vi skaber resultater Vi er udviklingsorienterede Vi forbedrer løbende kvaliteten Vi skaber en god arbejdsplads Vi har fokus på borgere og brugere Plejehjemmet

Læs mere

Tre ud af fire svarer, at deres kolleger i høj grad eller i meget høj grad er villige til at lytte til deres problemer med arbejdet.

Tre ud af fire svarer, at deres kolleger i høj grad eller i meget høj grad er villige til at lytte til deres problemer med arbejdet. 11. august 2014 Kollegaskab FOA har i perioden 9.-19. maj 2014 udført en undersøgelse om medlemmernes forhold til deres kolleger. Undersøgelsen blev udført via forbundets elektroniske medlemspanel. 2.228

Læs mere

isk /05.2012/Abena Graf 400/DK BR

isk /05.2012/Abena Graf 400/DK BR Vaskeriløsninger Hvordan kan du spare 75.000,- om året på en skræddersyet vaskeriopsætning? I dag vasker mange kroer, hoteller og restauranter deres viskestykker, mopper, kokketøj og øvrige tekstiler mv.

Læs mere

Værdighedspolitik i Middelfart Kommune

Værdighedspolitik i Middelfart Kommune Social- og Sundhedsforvaltningens sekretariat Middelfart Kommune Middelfart Midtpunkt,Jernbanegade 75-77 5500 Middelfart www.middelfart.dk Dato: 14. april 2016 Sagsnr.: 2015-013258-1 Telefon +45 8888 5500

Læs mere

Tillæg til Beretning. Årsmøde 2009 Service- og Rengøringsassistenter.

Tillæg til Beretning. Årsmøde 2009 Service- og Rengøringsassistenter. Tillæg til Beretning Årsmøde 2009 Service- og Rengøringsassistenter. Årets Lønforhandlinger Århus kommune. For første gang er lønforhandlingerne for daginstitutionernes rengøringsassistenter i Århus Kommune

Læs mere

Ældreliv. Aktiv & Sund hele livet. Nyhedsbrev September 2015 Center for Velfærd & Omsorg

Ældreliv. Aktiv & Sund hele livet. Nyhedsbrev September 2015 Center for Velfærd & Omsorg Ældreliv Aktiv & Sund hele livet Nyhedsbrev September 2015 Center for Velfærd & Omsorg Aktiv og Sund- hele livet Mød en række borgere, der lever et sundt og aktivt liv i Lejre Kommune. Blandt andet Tove,

Læs mere

Rollespil Brochuren Instruktioner til mødeleder

Rollespil Brochuren Instruktioner til mødeleder Instruktioner til mødeleder Introduktion Med dette rollespil træner I det lærte i lektionen Konflikter med kunder. Der skal medvirke to personer, der skal spille henholdsvis Henrik og Lisbeth, hvor Henrik

Læs mere

TRYGHED, SIKKERHED & ARBEJDSMILJØ

TRYGHED, SIKKERHED & ARBEJDSMILJØ TRYGHED, SIKKERHED & ARBEJDSMILJØ Life2Save 360 Når vi siger 360 grader betyder det, at vi er med jer hele vejen rundt. Vores 360 cirkel er opbygget af moduler, der kan sammensættes og tilpasses, så det

Læs mere

DEN SÆLGENDE KUNDESERVICE SÆT FART PÅ SALGET I KUNDESERVICE UDEN AT DEN GODE SERVICE RYGER I SVINGET

DEN SÆLGENDE KUNDESERVICE SÆT FART PÅ SALGET I KUNDESERVICE UDEN AT DEN GODE SERVICE RYGER I SVINGET DEN SÆLGENDE KUNDESERVICE SÆT FART PÅ SALGET I KUNDESERVICE UDEN AT DEN GODE SERVICE RYGER I SVINGET KRAV OPPEFRA: SÆLG SÆLG SÆLG! Detailhandlen er under pres i Danmark. Det betyder, at vi som virksomhed

Læs mere

Syv veje til kærligheden

Syv veje til kærligheden Syv veje til kærligheden Pouline Middleton 1. udgave, 1. oplag 2014 Fiction Works Aps Omslagsfoto: Fotograf Steen Larsen ISBN 9788799662999 Alle rettigheder forbeholdes. Enhver form for kommerciel gengivelse

Læs mere

Sygehuset pakket ind i sne, lige før det bliver rigtig mørkt.

Sygehuset pakket ind i sne, lige før det bliver rigtig mørkt. Sygehuset pakket ind i sne, lige før det bliver rigtig mørkt. Turen til Norge, Mo i Rana Jeg havde glædet mig meget til at komme til Norge i min specialepraktik. Jeg ville gerne udnytte muligheden, at

Læs mere

God rengøring kommer ikke af sig selv

God rengøring kommer ikke af sig selv God rengøring kommer ikke af sig selv Udvikling af bedre hygiejne og rengøringsmetoder i daginstitutioner Rengøring har stor betydning for indeklimaet, hygiejnen og trivslen for både brugere og personale

Læs mere

Find værdierne og prioriteringer i dit liv

Find værdierne og prioriteringer i dit liv værdierne og prioriteringer familie karriere oplevelser tryghed frihed nærvær venskaber kærlighed fritid balance - og skab det liv du drømmer om Værktøjet er udarbejdet af Institut for krisehåndtering

Læs mere

MENNESKER MØDES 10 21 MIN DATTERS FIRHJULEDE KÆRLIGHED

MENNESKER MØDES 10 21 MIN DATTERS FIRHJULEDE KÆRLIGHED 21 MIN DATTERS FIRHJULEDE KÆRLIGHED I sidste uge var jeg ti dage i London for at besøge min datter. Hun har et rigtig godt job i et internationalt firma og et godt sted at bo. Hun har også en kæreste,

Læs mere

SERVICELOGISTIK MED ASCOM JOB AGENT ASCOM JOB AGENT VEJEN TIL EFFEKTIV SERVICELOGISTIK

SERVICELOGISTIK MED ASCOM JOB AGENT ASCOM JOB AGENT VEJEN TIL EFFEKTIV SERVICELOGISTIK SERVICELOGISTIK MED ASCOM JOB AGENT ASCOM JOB AGENT VEJEN TIL EFFEKTIV SERVICELOGISTIK UNDGÅ FLASKEHALSE OG ØG EFFEKTIVITETEN MED 25% Servicelogistikken på et hospital er bindeleddet mellem de forskellige

Læs mere

Svag stigning i sygefraværet i januar måned

Svag stigning i sygefraværet i januar måned Børn og Unge Nyt nyhedsbrev til medarbejdere i Børn og Unge I dette nummer: Se kollegers læringsstils-materialer Rådmand mødte 40 års-jubilarer Småbørnsforældre: Derfor vælger vi Dagplejen Dans er også

Læs mere

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Lektiebogen Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Forord Herværende pjece er produceret med støtte fra Undervisningsministeriets tips- og lottomidler. Pjecen er blevet til via samtaler med børn,

Læs mere

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden!

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! idéer for livet Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! 38 Idéer for livet Ambassadører ved IFL jubilæumsarrangement i sept. 2008. Evaluering af Skandia Idéer for livet Ambassadører 2008 Denne rapport

Læs mere

Flot ydre og indre skønhed

Flot ydre og indre skønhed Flot ydre og indre skønhed Det første man lægger mærke til når man kører op ad alléen til Sydvestjyllands efterskole er den flotte hovedgård der lægger op til skolen. En smuk bygning med rustik murstensbelægning

Læs mere

Jeppe Bro Pedersen KORT OM MIG ERFARING

Jeppe Bro Pedersen KORT OM MIG ERFARING Jeppe Bro Pedersen Bullerfniss@msn.com 22736773 Bronzealdertoften 2.1,1, Århus, 8210 KORT OM MIG Jeg er 21 år gammel og bor i Aarhus Vest. Jeg kommer fra Fjerritslev, som ligger i den nordjyske Jammerbugt

Læs mere

her er nogle skitseringer af min ide bilag 1.

her er nogle skitseringer af min ide bilag 1. ERGONOMSIK Om ergonomisk Når noget er ergonomisk designet betyder det at det er behageligt for kroppen at arbejde med. Det kan være et håndtag der er formet efter fingrene eller det kan være et par sko

Læs mere

Fri til frivilligt arbejde. Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører

Fri til frivilligt arbejde. Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører Fri til frivilligt arbejde Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører November 2007 Indhold 1. Introduktion... 3 1.1 Idéer for Livet Ambassadører... 3 1.2 Skandias motivation... 4 2. Evaluering

Læs mere

FAGLÆRT RENGØRINGSTEKNIKER (TRIN 1) SERVICEASSISTENT (TRIN 2) Uddannelsesmuligheden for at blive. indenfor rengøringsservice OPSTART UGE 38 2015

FAGLÆRT RENGØRINGSTEKNIKER (TRIN 1) SERVICEASSISTENT (TRIN 2) Uddannelsesmuligheden for at blive. indenfor rengøringsservice OPSTART UGE 38 2015 ERHVERVSUDDANNELSE RENGØRINGSTEKNIKER (TRIN 1) SERVICEASSISTENT (TRIN 2) Uddannelsesmuligheden for at blive FAGLÆRT indenfor rengøringsservice OPSTART UGE 38 2015 TRIN 1: RENGØRINGSTEKNIKER TRIN 2: SERVICEASSISTENT

Læs mere

Coach dig selv til topresultater

Coach dig selv til topresultater Trin 3 Coach dig selv til topresultater Hvilken dag vælger du? Ville det ikke være skønt hvis du hver morgen sprang ud af sengen og tænkte: Yes, i dag bliver den fedeste dag. Nu sidder du måske og tænker,

Læs mere

Bliss er mit liv. Hayla Søndergaard fortæller

Bliss er mit liv. Hayla Søndergaard fortæller Bliss er mit liv Hayla Søndergaard fortæller Præsentation Jeg hedder Hayla Søndergaard. Jeg er 20 år og har CP. Jeg bor på Østerskoven i Hobro - her har jeg boet de sidste 3 et halvt år.. Jeg er lidt brasiliansk

Læs mere

4. VAND I JORDEN RUNDT/LANDFAKTA

4. VAND I JORDEN RUNDT/LANDFAKTA Opgaver til Agent Footprint 4. til 6. klasse Nedenstående findes en oversigt over alle opgaver til materialet Agent Footprint primært tiltænkt elever på mellemtrinnet. Opgaverne er samlet under to temaer:

Læs mere

FORDOMME. Katrine valgte: ABENHEDENS VEJ

FORDOMME. Katrine valgte: ABENHEDENS VEJ 16 Katrine valgte: ABENHEDENS VEJ 17 Mange psykisk syge er fyldt med fordomme, siger 32-årige Katrine Woel, der har valgt en usædvanlig måde at håndtere sin egen sygdom på: Den (næsten) totale åbenhed.

Læs mere

GULDBORGSUND SÆT- TER FOKUS PÅ MILJØET Energiavisen Oktober 2015

GULDBORGSUND SÆT- TER FOKUS PÅ MILJØET Energiavisen Oktober 2015 GULDBORGSUND SÆT- TER FOKUS PÅ MILJØET Energiavisen Oktober 2015 Børn og unge har i denne uge påbegyndt et forløb om miljø. I skolerne er der startet et forløb om miljø, da Guldborgsund Kommune sætter

Læs mere

Afsluttende opgave. Larsen. Philip Birk Brisson Rasmun, og Patrick Schøller. Kommunikation/IT Roskilde HTX [Skriv telefonnummeret] [Skriv faxnummeret]

Afsluttende opgave. Larsen. Philip Birk Brisson Rasmun, og Patrick Schøller. Kommunikation/IT Roskilde HTX [Skriv telefonnummeret] [Skriv faxnummeret] Afsluttende opgave Philip Birk Brisson Rasmun, og Patrick Schøller Larsen 2009 Kommunikation/IT Roskilde HTX [Skriv telefonnummeret] [Skriv faxnummeret] Dokumentation for vores afsluttende opgave, år 2009.

Læs mere

Centralisering af sterilcentraler i Region Hovedstaden. Projektleder Gitte Antonisen

Centralisering af sterilcentraler i Region Hovedstaden. Projektleder Gitte Antonisen Centralisering af sterilcentraler i Region Hovedstaden Projektleder Gitte Antonisen Indhold Baggrund for beslutning Forløb og status Faglige bekymringer Udfordringer Muligheder for; innovation, kvalitative

Læs mere

Formandens beretning Generalforsamling, Landsbyen, 13. april 2011 i Bramdrupdam Hallerne.

Formandens beretning Generalforsamling, Landsbyen, 13. april 2011 i Bramdrupdam Hallerne. Formandens beretning Generalforsamling, Landsbyen, 13. april 2011 i Bramdrupdam Hallerne. Dette er sket siden sidste generalforsamling. Generalforsamling 2010 Der var mødt 12 beboere op på generalforsamlingen

Læs mere

Professionelle løsninger til erhverv og offentlige virksomheder

Professionelle løsninger til erhverv og offentlige virksomheder Find us on Facebook Badge CMYK /.ai Med vores 30 års erfaring tilbyder vi alle former for solafskærmning. Om dit behov er nyt, reparation eller vaskeservice, stiller vi altid gerne op til en uformel snak

Læs mere

Kantine take away Sund mad med hjem fra arbejdet

Kantine take away Sund mad med hjem fra arbejdet Kantine take away Sund mad med hjem fra arbejdet Personalegode og sundhedsfremme i ét Forord I en hverdag, hvor der skal være plads til både familie, fritid og arbejde, er en hjælpende hånd fra arbejdspladsen

Læs mere

Der er mange håndtag, der skal skrues på, før vi er i mål.

Der er mange håndtag, der skal skrues på, før vi er i mål. Vi sparer penge, når vi køber ind sammen Region Midtjylland køber årligt varer og tjenesteydelser for cirka 8 milliarder kroner. Det svarer til næsten 30 % af regionens samlede økonomi, og derfor er der

Læs mere

I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra

I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra alverdens lande. 14 IVÆRKSÆTTEREN NOVEMBER 2006 Lærerindens

Læs mere

Det kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves.

Det kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves. HH, 15. maj 2013 1582 arbejdsmiljørepræsentanter om hvervet som 3F AMR Hvordan er det at være arbejdsmiljørepræsentant på de mange forskellige virksomheder, hvad har AMR erne brug for og hvordan ser de

Læs mere

Ugen der gik Uge 24 Nyt ansigt på Hellum FRI fra 1. august

Ugen der gik Uge 24 Nyt ansigt på Hellum FRI fra 1. august Ugen der gik Uge 24 Nyt ansigt på Hellum FRI fra 1. august Fra 1. august og et halvt år frem har vi været så heldige at få tilbudt gratis ansættelse af en studerende fra den Pædagogiske Assistent Uddannelse

Læs mere

Legater 2016 til Handelsgymnasielever

Legater 2016 til Handelsgymnasielever Legater 2016 til Handelsgymnasielever Gustave Klitgaard Dahl Dine lærere har indstillet dig til et legat fra Erhverv Silkeborg med følgende Kære Gustav, Gustav er en afholdt elev, der ud over at være et

Læs mere

Alt, hvad vi kan forestille os, er opbygget af de samme atomer. Jorden opstod sammen med en masse andre planeter af de samme atomer.

Alt, hvad vi kan forestille os, er opbygget af de samme atomer. Jorden opstod sammen med en masse andre planeter af de samme atomer. Dimission 2016 Kære 9. klasse Først vil jeg ønske jer et stort til lykke med eksamen. Det har for de fleste af jer været en tid med blandede følelser. Det er dejligt at have læseferie, men det er et pres

Læs mere

KAN MAN TALE SIG TIL ET LIV UDEN CIGARETTER?

KAN MAN TALE SIG TIL ET LIV UDEN CIGARETTER? KAN MAN TALE SIG TIL ET LIV UDEN CIGARETTER? Læs hvad andre rygestoppere fortæller om den hjælp, de fik fra STOPLINIEN. GRATIS RÅDGIVNING 80 31 31 31 t godt ummer til n røgfri remtid: 0 31 31 31 Når du

Læs mere

En professionel Networkers historie

En professionel Networkers historie En professionel Networkers historie Hele mit liv har jeg set, hvordan mine forældre har Networket som en naturlig del af deres hverdag - både privat og erhvervsmæssigt. For mig er det derfor kommet meget

Læs mere

VASKERIUDDANNELSE - INDSORTERINGEN VASKERIET

VASKERIUDDANNELSE - INDSORTERINGEN VASKERIET 1.1.1 Snavsetøj fra kunden Rent tøj til kunden VASKERIET KUNDEN Indsorteringen er en vigtig del af den samlede opgave. - Snavsetøjet skal blive rent. - Fremtræde godt efter finishbehandling. - Tøjet kommer

Læs mere

Danny & Victor GHO 27-01 / 2015. Kok. Opgaven er udarbejdet af: Danny Møller Victor Mortensen. Vejleder/underviser: Jytte Niels

Danny & Victor GHO 27-01 / 2015. Kok. Opgaven er udarbejdet af: Danny Møller Victor Mortensen. Vejleder/underviser: Jytte Niels Kok Opgaven er udarbejdet af: Danny Møller Victor Mortensen Vejleder/underviser: Jytte Niels Afleveringsdato: 27. Januar 2015 Klokkeslæt: 14:10 Side 1 af 9 Indholdsfortegnelse Emne/problemformulering...?

Læs mere

Nitten glade og berigede gymnasieelever forlod DTU Fotonik fredag d. 12. juli efter en uge fyldt med megen lærdom og fornøjeligt samvær.

Nitten glade og berigede gymnasieelever forlod DTU Fotonik fredag d. 12. juli efter en uge fyldt med megen lærdom og fornøjeligt samvær. Hænderne helt nede i teknologierne på OpticsCamp Små forskerspirer voksede sig store under DTU Fotoniks femte OpticsCamp i starten af juli 2013. Summercamp'en er gratis fra start til slut og fyldt til

Læs mere

- Livet er stadig for godt til at sige, at jeg ikke vil mere

- Livet er stadig for godt til at sige, at jeg ikke vil mere - Livet er stadig for godt til at sige, at jeg ikke vil mere Michael Svendsen har besluttet sig for at sige ja til respirator. Men den dag han ikke længere kan tale eller skrive, vil han have den slukket

Læs mere

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013

PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 Patientoplevet kvalitet Antal besvarelser: 76 PATIENTOPLEVET KVALITET 2013 Svarprocent: 58% TIDSBESTILLING OG KONTAKT MED 01 13. Har du kommentarer til tidsbestilling og kontakt med klinikken? Alt ok De

Læs mere

Dansk Miljørengøring

Dansk Miljørengøring Dansk Miljørengøring I over 30 år har vi leveret miljø- og kvalitetsbevidst rengøring til alle typer erhvervsvirksomheder, indenfor både den offentlige og private sektor. Alt hvad vi foretager os, både

Læs mere

ENERGITJENESTEN. Gode og gratis råd om alt fra sparepærer til energirigtig renovering af din bolig

ENERGITJENESTEN. Gode og gratis råd om alt fra sparepærer til energirigtig renovering af din bolig ENERGITJENESTEN Gode og gratis råd om alt fra sparepærer til energirigtig renovering af din bolig 02 EKSPERTER MED Peter Larsen Energivejleder Energivejlederne i Energitjenesten kan hjælpe dig, når du

Læs mere

gang om måneden ca. og indberetter til Told og Skat og sender noget til revisoren, når det er tid til det og sådan noget. Det er sådan set dagen.

gang om måneden ca. og indberetter til Told og Skat og sender noget til revisoren, når det er tid til det og sådan noget. Det er sådan set dagen. Bilag E - Lisbeth 0000 Benjamin: Yes, men det første jeg godt kunne tænke mig at høre dig fortælle mig lidt om, det er en almindelig hverdag hvor arbejde indgår. Så hvad laver du i løbet af en almindelig

Læs mere

Artikel i MAN:D d. 17/8-2013.

Artikel i MAN:D d. 17/8-2013. Artikel i MAN:D d. 17/8-2013. Jørgen og Fie - et makkerpar 17. august 2013 Jørgen Madsen elsker hunde og kan slet ikke få nok. Halvdelen af hans liv har han arbejdet med hunde, og hans passion for at træne

Læs mere

ROSKILDE PRIVATE REALSKOLE

ROSKILDE PRIVATE REALSKOLE Skolelederens beretning: Skoleåret 2009/2010 Indledning: I Danmark har vi en helt speciel ordning, som gør vores skolesystem til noget helt unikt. Man har mulighed for at vælge, hvilken skole ens barn

Læs mere

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Prøve i Dansk 2 November-december 2014 Skriftlig del Læseforståelse 2 Tekst- og opgavehæfte Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Hjælpemidler: ingen Tid: 65 minutter Udfyldes af prøvedeltageren Navn

Læs mere

Rollespil Projektsamarbejde Instruktioner til mødeleder

Rollespil Projektsamarbejde Instruktioner til mødeleder Instruktioner til mødeleder Introduktion Med dette rollespil træner I det lærte i lektionen Hjælp en kollega i konflikt. Der skal medvirke to personer, der skal spille henholdsvis Christian og Bente, hvor

Læs mere

Landbrugets Arbejdsmiljøpris

Landbrugets Arbejdsmiljøpris LANDBRUGETS ARBEJDSMILJØPRIS 2010 1 Landbrugets Arbejdsmiljøpris 2010 vfl.dk 2 ARBEJDSMILJØPRIS 2010 På Kongshoved er der skabt en arbejdsplads med fokus på gensidig tillid, tryghed og dialog. LANDBRUGETS

Læs mere

Rejsebrev fra udvekslingsophold

Rejsebrev fra udvekslingsophold Udveksling til (land): Thailand, Bangkok Udvekslingsperiode: D. 25.01.14 24.04.14 Navn: Malene Hjort Knudsen Email: 167839@viauc.dk & malenehjort@hotmail.com Tlf. nr. Evt. rejsekammerat: Line Axelsen &

Læs mere

Bisca A/S. Nordens største kiks og kagefabrik. Robotprojekter i en eksisterende fødevareproduktion. Rammer løsningerne virkeligheden?

Bisca A/S. Nordens største kiks og kagefabrik. Robotprojekter i en eksisterende fødevareproduktion. Rammer løsningerne virkeligheden? Bisca A/S Nordens største kiks og kagefabrik Robotprojekter i en eksisterende fødevareproduktion. Rammer løsningerne virkeligheden? Er fokus på funktioner altid det samme imellem leverandør og kunde? Hvordan

Læs mere

Landbrugets Arbejdsmiljøpris

Landbrugets Arbejdsmiljøpris LANDBRUGETS ARBEJDSMILJØPRIS 2013 1 Landbrugets Arbejdsmiljøpris 2013 vfl.dk 2 ARBEJDSMILJØPRIS 2010 Lille Hejbøl er en bedrift med orden og struktur. LANDBRUGETS ARBEJDSMILJØPRIS 2013 3 Årets prismodtager

Læs mere

GLOSTRUP KOMMUNE. Tilsyn for indkøbsordning efter Servicelovens 83

GLOSTRUP KOMMUNE. Tilsyn for indkøbsordning efter Servicelovens 83 GLOSTRUP KOMMUNE Tilsyn for indkøbsordning efter Servicelovens 83 Godkendte leverandør: Egebjerg Købmandsgård Dato for tilsynsbesøg: 16. august 2013 Start- og sluttidspunkt for tilsynet: kl. 9.50 10.30

Læs mere

Til medarbejdere. Nyhedsbrev projekt Aktivt Seniorliv juni 2012 KOLDING KOMMUNE

Til medarbejdere. Nyhedsbrev projekt Aktivt Seniorliv juni 2012 KOLDING KOMMUNE Til medarbejdere Nyhedsbrev projekt Aktivt Seniorliv juni 2012 KOLDING KOMMUNE Aktivt seniorliv Der er sket meget siden startskuddet for projekt Aktivt seniorliv i starten af året 2011. Styrk din hverdag

Læs mere

IT-løsning til trælaster NAV. Timber

IT-løsning til trælaster NAV. Timber IT-løsning til trælaster NAV Timber NAV4Timber ny brancheløsning til trælasterne - udviklet på nyeste teknologi naturligvis! Umiddelbart efter frigivelsen af den spritnye Microsoft Dynamics NAV 2013 gik

Læs mere

HF Et aktivt valg! 1

HF Et aktivt valg! 1 HF Et aktivt valg! 1 HF Et aktivt valg! Kobling mellem teori og praksis VELKOMMEN TIL BRØNDERSLEV GYMNASIUM OG HF Brønderslev Gymnasium og HF lægger vægt på at flytte den enkelte elev mest muligt, skabe

Læs mere

DIT HJEM MIT ARBEJDE Rengøring og anden service i private hjem

DIT HJEM MIT ARBEJDE Rengøring og anden service i private hjem DIT HJEM MIT ARBEJDE Rengøring og anden service i private hjem Kontaktperson og stempel Her følger de 11 områder, vi skal have talt om og aftalt, inden vi går i gang med arbejdet i dit hjem. DIT HJEM -

Læs mere

Tilsynsrapport på serviceloven 86 stk. 1 og 2 2014

Tilsynsrapport på serviceloven 86 stk. 1 og 2 2014 Tilsynsrapport på serviceloven 86 stk. 1 og 2 2014 Jytte Normann, Halsnæs Kommune Tinne Westerlund, Frederikssund Kommune Jane Andersen, Hillerød Kommune Tilsynsrapport på serviceloven 86 st. 1 og 2 i

Læs mere

RENT UD. TexMatic. Viima. Ansvarlig ledelse. Ansvarlig ledelse. TexMatic. Viima. Fokus på kunder, miljø, medarbejdere og samfund.

RENT UD. TexMatic. Viima. Ansvarlig ledelse. Ansvarlig ledelse. TexMatic. Viima. Fokus på kunder, miljø, medarbejdere og samfund. RENT UD TexMatic Viima Ansvarlig ledelse TexMatic Bedre hygiejne, bedre økonomi og mere fleksibilitet. Viima Hensynet til miljø og arbejdsmiljø blev afgørende. Ansvarlig ledelse Fokus på kunder, miljø,

Læs mere

Trappemaskinen til Deres kørestol. Sikker og komfortabel på trapper med egen kørestol. www.aat-online.de

Trappemaskinen til Deres kørestol. Sikker og komfortabel på trapper med egen kørestol. www.aat-online.de Trappemaskinen til Deres kørestol Sikker og komfortabel på trapper med egen kørestol www.aat-online.de For mange mennesker giver trapper problemer i hverdagen. I hjemmet, på skolen, på kontoret, undervejs

Læs mere

Lad os klare din Facility Service, så du kan bruge tiden på din kerneforretning. - vi efterlader altid et smil

Lad os klare din Facility Service, så du kan bruge tiden på din kerneforretning. - vi efterlader altid et smil Lad os klare din Facility Service, så du kan bruge tiden på din kerneforretning Forenede - vi efterlader altid et smil Service SPAR 25% PÅ OMKOSTNINGERNE UDEN AT GÅ PÅ KOMPROMIS MED KVALITETEN Styrk jeres

Læs mere

Hvordan er det at være ansat i social- og sundhedsvæsenet?

Hvordan er det at være ansat i social- og sundhedsvæsenet? Hvordan er det at være ansat i social- og sundhedsvæsenet? Spørgeskemaundersøgelse udarbejdet af JydskeVestkysten i samarbejde med FOA Sønderjylland. Figur 1 Figur 2: I alt har 516 svarpersoner svaret

Læs mere

enkelt robust driftsikkert erfaringen har vist os, at det virker

enkelt robust driftsikkert erfaringen har vist os, at det virker enkelt robust driftsikkert erfaringen har vist os, at det virker Effektive rengøringsløsninger fra System Cleaners optimerer både kvalitet og produktionstid. Ideen bag navnet System Cleaners, som blev

Læs mere

sund, afvekslende og overholder Fødevarestyrelsens anbefalinger til priser, der ligger fra 12 kr. om dagen pr. barn.

sund, afvekslende og overholder Fødevarestyrelsens anbefalinger til priser, der ligger fra 12 kr. om dagen pr. barn. November 2009 Nyheder Nr. 4 Madordning der virker Roskilde og Kolding Kommune, har testet Fru Hansens madordninger, og resultaterne taler for sig selv: Man kan servere mad, som er smør-selv-mad. 12-14

Læs mere

Japansk forår i Bernstorffsgade

Japansk forår i Bernstorffsgade 31 marts 2016 Nr. 3-31. marts 2016. Nr. 3 Japansk forår i Bernstorffsgade har været på besøg hos Servicecentret i Socialforvaltningen og besøgt lederen Frank Torian, der har haft og har en række seniorjobbere

Læs mere

Facility Service med Remmer Depot. Hvordan du sparer. over 100.000 kroner på en kuglepen DEN BEDSTE LØSNING DEPOT

Facility Service med Remmer Depot. Hvordan du sparer. over 100.000 kroner på en kuglepen DEN BEDSTE LØSNING DEPOT Facility Service med Remmer Depot Hvordan du sparer over 100.000 kroner på en kuglepen DEN BEDSTE LØSNING DEPOT Det er ikke virksomhedens kontorartikler, der koster pengene. Det er arbejdet med at styre

Læs mere

Samlet resultat for elevtrivsel på hovedforløbet anlægsgartner 2014 Frekvensanalyse (120 besvarelser svarende til 83 %)

Samlet resultat for elevtrivsel på hovedforløbet anlægsgartner 2014 Frekvensanalyse (120 besvarelser svarende til 83 %) Samlet resultat for elevtrivsel på hovedforløbet anlægsgartner 2014 Frekvensanalyse (120 besvarelser svarende til 83 %) 1. Er du kvinde eller mand? Observeret minimum Observeret maksimum Gennemsnit Respondenter

Læs mere

INNOVATION STARTER MED KERNEOPGAVEN

INNOVATION STARTER MED KERNEOPGAVEN INNOVATION STARTER MED KERNEOPGAVEN Liggende møder i farverige Fatboys er ikke innovation. Innovation handler om, at alle på arbejdspladsen er enige om, hvad der er den fælles kerneopgave. Medarbejdere

Læs mere

Tryk på Strandbygaard

Tryk på Strandbygaard Tryk på Strandbygaard Strandbygaard Grafisk Indhold Historie... 4 Ledelse... 5 Prepress... 6 Bogbinderi... 7 Trykkeri... 8 Papir & Kvalitet... 10 Tryk med omtanke... 11 Historie Strandbygaard Grafisk A/S

Læs mere