Brug DI. Få indblik. Mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne
|
|
- Camilla Nygaard
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Brug DI Få indblik Mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne
2 Velkommen til DI Få indblik, mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne Velkommen til DI. Vores mål er at yde dig og din virksomhed den bedst mulige service. DI tilbyder rådgivning og services, der giver din virksomhed de bedste betingelser for at klare sig godt i den internationale konkurrence. BRUG DI» 3 Al rådgivning tager udgangspunkt i din virksomheds individuelle behov og udfordringer. Vi arbejder for dig og for at give din virksomhed optimale betingelser. > Brug DI, når dine personaleansvarlige skal have råd > Brug DI til at få svar på alt om verdens eksportmarkeder > Brug DI, hvis du skal optimere produktionen > Brug DI, når du vil have indsigt og indflydelse > Brug DI til et kompetenceløft for hele virksomheden
3
4 Kom ud i verden di.dk/marked Vi bruger DI, når vi overvejer at etablere os på et nyt marked. Research og analyse af potentielle markeder er en af DI s spidskompetencer, og den strategiske beslutning tager vi så på baggrund af en grundig analyse og en dialog med folk i DI, som kender vores virksomhed. BRUG DI» 5 Vi samarbejder også med DI omkring internationale regler for IPR, som garanterer, at vores klassiske design ikke bliver kopieret. Det er helt centralt for vores forretning. Og så er DI med til at åbne døre på internationalt plan, både til lande og organisationer, som vi som virksomhed normalt ikke ville have adgang til. Jacob Holm / Adm. direktør Fritz Hansen A/S Fritz Hansen er verdenskendt for sit eksklusive møbeldesign. Virksomheden har hovedsæde og produktion i Nordsjælland, og herfra styres eksporten, som går til det meste af verden. Fritz Hansen beskæftiger over 250 højt specialiserede medarbejdere i Danmark og i virksomhedens showrooms i Japan, England, Sverige, Norge, USA, Holland og Italien.
5 RÅDGIVNING OG SERVICES Arbejdskraftomkostninger Boykot Certifikater Corporate Social Responsibility (CSR) Eksport Eksporthåndbogen Eksportteknik Emerging Markets Etablerede markeder Etablering i udlandet Finansieringsmuligheder Global Compact Internationale netværk Internationale konjunkturer Korruption Landeprofiler Leverandørstyring Markedsfokus Menneskerettigheder Moms Nye markeder Nøgletal for arbejdsmarkedet Partnersøgning Politiske risici Produktkrav Prognoser Rembursregler Risici Samfundsmæssige risici Toldpolitik
6 Velkommen til di.dk/marked Vi rådgiver medlemmer, der enten allerede har etableret sig eller er på vej ud på de internationale markeder. Specialister med viden om lande over hele verden giver dig inspiration og vejledning til dine satsninger uden for Danmark. Hos DI International Business Development (DIBD) kan du få hjælp til at udnytte potentialet på vækstmarkeder uden for EU. DI er allerede selv derude med egne kontorer i Shanghai, Xuzhou, Moskva, Mumbai, Sao Paulo og New York. Her kan medlemmerne få deres egen medarbejder via DI s Own Man koncept. Og vi kan også hjælpe med markedsanalyser, eksport, etablering, partnersøgning og leverandørstyring. Du kan også få hjælp til politisk interessevaretagelse eller deltage i netværk i Bruxelles, hvor DI har kontor. Eller du kan få hjælp til etablering af kontor i Bruxelles. BRUG DI» 7 Vores medarbejdere sørger desuden for, at danske virksomheders interesser bliver hørt, når verdens førende lande mødes omkring frihandel og toldbarrierer. Vi står ofte i spidsen for delegationer og erhvervsfremstød over hele verden. På di.dk/marked finder du DI's mange internationale aktiviteter. Du får overblik over de udfordringer, din internationale virksomhed skal ruste sig til og indblik i, hvordan du skal håndtere risici fra menneskerettigheder over korruption og til internationale kriser. < thomas Bustrup / direktør, DI thb@di.dk DI s internationale aktiviteter
7
8 Få råd di.dk/personale I takt med, at vores virksomhed vokser og udvikler sig, bruger vi ofte DI, når vi er tvivl om noget personalejuridisk. Det giver os en stor fordel på tid og kvalitet og sparer os for både udgifter og besvær. Samtidig bliver vi selv hele tiden dygtigere, når vi bruger DI s eksperter til specielle opgaver. BRUG DI» 9 Anne Bornfeld / Personaledirektør IBM Danmark IBM Danmark er med sine knap 4000 medarbejdere Danmarks største it-virksomhed. IBM leverer itserviceydelser og sælger hardware- og softwareprodukter, der hovedsageligt er udviklet i IBM's forsknings- og udviklingslaboratorier. IBM's kunder spænder lige fra store selskaber til mindre og mellemstore virksomheder samt organisationer i både den offentlige og den private sektor.
9 RÅDGIVNING OG SERVICES Aktieløn Ansættelseskontrakter Ansættelsesvilkår Arbejdsmiljø Arbejdsmiljøorganisation Arbejdsmiljøsystemet Arbejdsnedlæggelser Arbejdsskader Arbejdstid Arbejdsvilkår Barselsfond Barselsreglerne Bestyrelsesarbejde Bortvisning Direktører Elever og lærlinge Ergonomi EU-ret Faglige konflikter Ferie Feriefridage Fritvalgslønkonto Fleksibel arbejdstid Forandringsledelse Forskelsbehandling Funktionærret Indstationering Integration Kompetenceudvikling Konflikthåndtering Kontrakter Kunde- og konkurrenceklausuler Ledelsesudvikling Ligebehandling Ligeløn Lokalaftaler Løn Lønforhandling Lønninger i udlandet Lønstatistik Lønsystemer Lønudvikling Medarbejderrepræsentanter Medarbejdersamtaler Medarbejderuddannelser Omstrukturering Opsigelse Overenskomster Pension Personalegoder Personalejura Personaleledelse Personalepolitikker Personalestatistik Psykisk arbejdsmiljø Rekruttering Rygepolitik Samarbejde Samarbejdsaftalen Satser Statistik Strejke Større afskedigelser Sygefravær Sympatikonflikter Timelønnede Tillidsrepræsentanter Total Reward Trivsel Uddannelsesaftaler Udenlandske medarbejdere Udstationering Vikarer Værnemidler
10 Velkommen til di.dk/personale Vi tager os af alle dine personalejuridiske spørgsmål fra ansættelseskontrakter til udviklingssamtaler, og der er fuld service til både virksomheder med og uden overenskomster. Vores advokater, jurister, løn- og ledelseseksperter kan svare på dine spørgsmål, så du kan bruge tiden på at drive og udvikle din virksomhed. BRUG DI» 11 Når du har brug for en advokat, er det os, du ringer til. Og hvis du har et hurtigt spørgsmål, ringer du til vores call-center for ansættelsesret ligesom omkring 200 andre medlemmer gør hver dag. På di.dk/personale kan du altid finde alle de vejledninger og værktøjer, din virksomhed skal bruge for at administrere ansættelses- og lønforhold. Her kan du også tegne abonnement på DI s nyhedsbrev Personale Update, så din virksomhed og medarbejdere altid er opdateret på seneste lovgivning og retspraksis. < anne Windfeldt Trolle / BRANCHEdirektør, DI awt@di.dk Brancheservicecenter GodsTransport
11
12 Videreudvikling Som logistikvirksomhed har vi stor glæde af DI og vores medlemskab af branchefællesskabet DI Transport. Vi har haft flere aktuelle sager med DI, hvor en af de store har været udvidelse af en prøveperiode for modulvogntog. Et modulvogntog kan laste 52 paller mod 33 paller, hvilket betyder lavere transportomkostning pr. palle samt en væsentlig reduktion af CO2-udledning. BRUG DI» 13 Udover, at vi har fået hjælp til at styrke vores logistikkoncept, har det haft stor værdi for os, at vi kan trække på den viden, der er i DI omkring outsourcing og Supply Chain Management. Desuden har vi stor støtte af det indgående kendskab, der findes i DI om arbejdsmarkedsforholdene - i bred forstand. Vi er trygge ved, at DI fremover kan understøtte vores forretningsudvikling i de nordiske lande og rådgive os i forbindelse med udviklingen af vores tyske og polske vognmandsforretning. Thorkil Andersen / Adm. direktør og ejer Frode Laursen A/S Frode Laursen A/S er en familieejet virksomhed med hovedsæde i Hinnerup ved Århus. Forretningsområdet dækker logistikløsninger, primært inden for byggematerialer, affald, silotransporter og dagligvarer i Norden, samt internationale transporter bestående af landevejs- og containertrafik. Frode Laursen A/S beskæftiger ca medarbejdere og er etableret i Danmark, Sverige, Finland, Tyskland og Polen med lagerhoteller på i alt m2.
13 RÅDGIVNING og SERVICES Affald Affaldsafgift Batterier Bestyrelsesarbejde Biodiversitet Brugerbetaling for Miljøgodkendelse og tilsyn Cleantech CO2-afgifter Corporate Social Responsibility Deponi Design Efteruddannelse E-læring Elever Elmarkedet Emballage Gasmarkedet Generationsskifte Grønne regnskaber IKT Industrimiljø Innovation It Kemi Klimastrategier Klimatilpasning Kundeservicestrategi Lean Ledelse Logistik Luft- og jordforurening Lærlinge Mangfoldighed Miljødesign Miljøkommunikation Miljøledelse Miljømærkning Miljøteknologi Miljøvaredeklarationer Nanoteknologi Offentlig E-kontakt Outsourcing Planloven Produktionsgrupper Produktudvikling Produktivitet Regnskab Ressourceknaphed RFID teknologi Risikolovgivning RoHS - forbudte stoffer Råstoffer Supply Chain Management Spildevand Strategi Tilsyn Underleverandører Up-market produkter Vandforsyning Vandteknologi Voksenundervisning WEEE Elskrot Økonomi
14 Velkommen til di.dk/virksomhed Vi fokuserer på at øge værdiskabelsen i din virksomhed ved at levere redskaber og viden, så jeres daglige drift styrkes og ressourcerne udnyttes optimalt. Vi holder dig ajour med de love, regler og internationale forhold, som har betydning for virksomhedsdrift og hjælper dig med rådgivning og vejledning på området. BRUG DI» 15 På di.dk/virksomhed finder du artikler og services om alt lige fra den daglige drift inden for produktion, service, it, miljø, energi, administration og logistik, til indkøb af varer, service og viden. Men du finder også viden om uddannelse af ledere og medarbejdere, forskning og udvikling af service, produkter, nye teknologier samt udvikling af virksomhedens brand og image. < karin Klitgaard / Miljøpolitisk chef, DI KAKL@di.dk Miljø
15
16 Bliv klog på verden di.dk/opinion Det er vigtigt for Danfoss, at vi løbende er orienteret om udviklingen og aktuelle emner i den erhvervspolitiske debat. Som en virksomhed, der aktivt deltager i den offentlige debat, har vi behov for at være så godt klædt på som overhovedet muligt. BRUG DI» 17 DI s portal di.dk/opinion er en nyttig informationskilde for os, når vi skal forme vores holdninger som ansvarlig virksomhed. Niels B. Christiansen / Adm. direktør Danfoss A/S Danfoss-koncernen er et familieejet, globalt selskab med over medarbejdere heraf omkring i Danmark. Koncernen er en kundeorienteret leverandør af tekniske produkter, serviceydelser og løsninger. Dette inden for energibesparelse, fødevarekonservering, forbedret komfort og miljømæssige forbedringer. Danfoss har mere end 100 virksomheder, forhandlere og distributører verden over og tilsluttede sig i 2002 FN s Global Compact, der omfatter ti principper for socialt og miljømæssigt ansvar.
17 EMNER, VI DÆKKER Arbejdskraft og integration Corporate Social Responsibility (CSR) Efterløn Erhvervsregulering Europapolitik Forskning og innovation Globalisering Handel International handel Iværksætteri Klima, Energi og Miljø Konjunktur og nøgletal Lokalt erhvervsklima Offentlig privat samspil Offentlige finanser og velstand Regelforenkling Skat Sundhed Transport og Infrastruktur Uddannelse Offentlig privat samarbejde
18 Velkommen til di.dk/opinion DI er din kanal til viden og holdninger om erhvervspolitiske emner. Hele DI s stab af eksperter arbejder hver dag for at skabe bedre vilkår for medlemmerne. Det gør vi blandt andet ved at deltage i og sætte vores præg på den offentlige debat. Derfor hører du os tit i medierne og ser os på konferencer gerne i samarbejde med andre, som kan gøre en forskel for erhvervslivets interesser. Vi sikrer din virksomhed indflydelse, og DI er også din garant for, at dine holdninger og synspunkter bliver hørt af politikere, embedsmænd og presse. BRUG DI» 19 Du kan selv være med til at sætte dagsordenen og sige din mening - brug DI s medier eller mød os rundt omkring i landet på konferencer og møder. Brug også DI til dit daglige nyhedsoverblik. Vi samler et kort og præcist sammendrag af alle erhvervsrelaterede nyheder til dig hver morgen. < mette Rose Skaksen / BRANCHEDIREKTØR, DI mrs@di.dk DI Service, Offentlig-Privat og Sundhed
19
20 Styrk din virksomhed Post Danmark befinder sig i et marked, der er under hastig forandring. Ledelsen har derfor stort fokus på virksomhedens innovationskraft og sikring af en høj produktivitet i eksisterende ydelser. For os betyder det, at det er af afgørende betydning, at vi har en stab af dedikerede og forandringsparate medarbejdere. BRUG DI» 21 Vi bruger DI s tilbud om kurser, netværk og konferencer til at få ny inspiration og praktiske redskaber. Her mødes vi med kollegaer fra andre virksomheder. Det betyder, at vores ledere får ny viden, sparring og inspiration til at sikre en fortsat udvikling af Post Danmark. Søren Juhl Rantorp / Chef for HR udvikling Post Danmark A/S Post Danmark fusionerede i 2010 med det svenske Posten og skabte dermed Nordens største postvirksomhed. Indsamling og distribution af breve og pakkepost er stadig det vigtigste forretningsområde for Post Danmark. Virksomheden er i en udvikling, hvor nye forretningsområder, som for eksempel e-boks, løbende supplerer de kendte kerneforretninger.
21 VI dækker Arbejdsmiljø Bestyrelsesarbejde Ejerledelse HR Industriens overenskomster Innovation Kvinder og ledelse Konflikthåndtering Lean Ledelse af medarbejdere Personalejura Produktivitet Produktudvikling Strategisk ledelse Sygefravær og sundhedspolitik Topledelse
22 Fra udviklingsprojekter til kurser og netværk "DI formidler viden, værktøjer og metoder, der hjælper medlemmerne til at udvikle sig inden for ledelse, produktivitet, innovation og HR. Du kan derfor hele tiden udbygge din viden gennem DI s kurser og uddannelsesforløb, konferencer, workshopper og studieture. Vi igangsætter løbende udviklingsprojekter, der fokuserer på at videreudvikle virksomhedernes processer og ledelseskraft, og vi udgiver løbende nye publikationer og websider, der dokumenterer projekternes resultater. BRUG DI» 23 Som din virksomheds alliancepartner hjælper DI dig med at skabe og sikre en fortsat udvikling både gennem relationer til andre DI-medlemmer og til DI. Du kan indgå i DI-netværk for at imødegå behovet for sparring og udvikling, som de fleste med et ledelses- eller specialistansvar oplever, og vi arbejder løbende på at udvikle nye netværksformer, der passer til medlemmerne. < Jens Kristian Jørgensen /chef for ledelsesudvikling og produktivitet, DI JKJ@di.dK ledelsesudvikling og produktivitet
23
24 Besøg DI DI har midlertidigt til huse i Copenhagen Towers i Ørestaden og på Sundkrogskaj i Nordhavn, mens DI s bygning, Industriens Hus, på Rådhuspladsen i København bliver moderniseret. Det nye og større Industriens Hus forventes færdigt i maj Til den tid vil medlemmerne igen kunne bruge Industriens Hus som base for møder eller som arbejdssted under ophold i København, og huset vil dagligt danne rammer for små og store arrangementer. Samtidig vil DI igen tilbyde konferencefaciliteter og -service til alle former for møder. BRUG DI» 25 Du kan besøge DI i Bruxelles, hvor der er en fast repræsentation. DI tager også med virksomhederne ud i verden og har kontorer i Shanghai, Xuzhou, Moskva, Mumbai, Sao Paulo og New York. Her kan medlemmerne oprette en base og få assistance fra DI-medarbejdere. Spørg om medlemskab Kontakt akkvisition med spørgsmål om medlemskab, associering og indmeldelse. Lad DI s konsulenter give dig et bud på, hvordan din virksomhed og dine ledere får det bedste ud af DI.
25 Velkommen til di.dk/shop I shoppen får du overblik over konferencer, møder, publikationer, kurser, overenskomster og blanketter. Der er hjælp at hente både til dit daglige arbejde, når strategien skal formes og omsættes til praksis, og når dine medarbejdere skal involveres og klædes på. di.dk/shop er din indgang, når du skal tilmelde dig en konference, downloade en blanket eller hvis du vil bestille en publikation fra DI. BRUG DI» 27 di.dk/shop giver dig overblik over DI s tilbud inden for de emner, som du interesserer dig for. > Let det administrative arbejde find overenskomster, blanketter og dokumenter > Tilmeld dig konferencer og møder til inspiration i hverdagen > Bestil publikationer der understøtter din faglighed > Bestil plads på kurser der udvikler dig og din kollega > Find netværk du kan blive en aktiv del af W di.dk/shop
26 BRUG DI.DK Som medlem af DI har du adgang til alle informationer og services på di.dk. Det kræver blot, at du har en adgangs kode. BESTIL ADGANGSKODE Klik ind på di.dk. Vælg ny bruger i topmenuen. Bestil nyhedsbreve Du kan også få nyhedsbreve fra di.dk; der samler de vigtigste nyheder. Bestil dem på di.dk/di/nyhedsbrev Du er altid velkommen til at ringe til en af DI s medarbejdere på tlf.: > DI 1787 København V di.dk Tlf di@di.dk Brug DI
Brug DI. Få indblik. Mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne
Brug DI Få indblik Mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne i Velkommen til DI Få indblik, mød medlemmerne, hils på DI-medarbejderne Velkommen til DI. Vores mål er at yde dig og din virksomhed den bedst
Læs mereGlobale muligheder for fynske virksomheder
Globale muligheder for DI Fyn Erhvervstræf den 4. maj 2010 Direktør Thomas Bustrup Dagens præsentation 1. Danmarks internationale konkurrenceevne - er der en international fremtid for de? 2. Hvor er de
Læs mereSom ambitiøs iværksætter får du et år gratis i DI
Som ambitiøs iværksætter får du et år gratis i DI Hvad kan DI give dig? Som iværksætter kan du få et år gratis i DI. Vi vil gerne give dig en mulighed for at lære os at kende og opleve, hvad DI som erhvervs-
Læs merefremtiden starter her... Medlemskab
fremtiden starter her... Medlemskab VELKOMMEN TIL DANSK ERHVERV» Dansk Erhverv er landets hurtigst voksende erhvervsorganisation. Det er vi blandt andet, fordi vi leverer værdiskabende rådgivning og politisk
Læs mereVirksomheder samarbejder for at skabe nye markeder
Organisation for erhvervslivet oktober 29 Virksomheder samarbejder for at skabe nye markeder AF KONSULENT TOM VILE JENSEN, TJN@DI.DK OG KONSULENT KIRSTEN ALKJÆRSIG, kna@di.dk Virksomhedernes vej ud af
Læs mereViden skaber fremtidens vækst
DI Videnrådgiverne er et branchefællesskab i DI for virksomheder, der lever af at udvikle, skabe, formidle og omsætte viden til unikke løsninger indenfor vidt forskellige fagligheder. DI Videnrådgiverne
Læs merefremtiden starter her... FULL-SERVICE Medlemskab
fremtiden starter her... Medlemskab VELKOMMEN TIL DANSK ERHVERV» Dansk Erhverv er landets hurtigst voksende erhvervsorganisation. Det er vi blandt andet, fordi vi leverer værdiskabende rådgivning og politisk
Læs mereHvorfor er ejerleder-agendaen vigtig? Thomas Hofman-Bang Adm. direktør Industriens Fond
Hvorfor er ejerleder-agendaen vigtig? Thomas Hofman-Bang Adm. direktør Industriens Fond SMV spiller en hovedrolle af Danmarks virksomheder er små og mellemstore virksomheder. af omsætningen i danske virksomheder
Læs mereOn-location etableringshjælp
14. 11. 17 On-location etableringshjælp Anders Kjøller, Manager, DI s internationale virksomhedsrådgivning DI er med dig hele vejen 2 En success ude starter med en dialog hjemme Hjemme Eksport- og internationaliseringsrådgivning
Læs merefremtiden starter her... Medlemskab
fremtiden starter her... Medlemskab VELKOMMEN TIL DANSK ERHVERV» Dansk Erhverv er landets hurtigst voksende erhvervsorganisation. Det er vi blandt andet, fordi vi leverer værdiskabende rådgivning og politisk
Læs merefremtiden starter her... BASIS Medlemskab
fremtiden starter her... Medlemskab VELKOMMEN TIL DANSK ERHVERV» Dansk Erhverv er landets hurtigst voksende erhvervsorganisation. Det er vi blandt andet, fordi vi leverer værdiskabende rådgivning og politisk
Læs mereDI Rådgiverne. DI Rådgiverne. H.C. Andersens Boulevard København V raadgiverne.di.dk
12 H.C. Andersens Boulevard 18 1787 København V DIRaadgiverne@di.dk +45 3377 4601 raadgiverne.di.dk Dansk Industris branchefællesskab for rådgivervirksomheder Følg på LinkedIn Følg på Twitter Bestil s
Læs mereVELKOMMEN. I Grakom får medlemmerne konkret rådgivning og servicetilbud, ny viden og værdifulde netværk.
2 VELKOMMEN Virksomheder, der arbejder i værdikæden indenfor kommunikation står overfor et foranderligt marked med teknologisk og digital udvikling, global konkurrence, nye markedsmuligheder og udfordringer.
Læs mereDI SKABER VÆRDI FOR DIN VIRKSOMHED
DI din vej til vækst og indflydelse Din virksomheds fordele 1 associering til DI DI SKABER VÆRDI FOR DIN VIRKSOMHED DI er organisation for alle virksomheder i Danmark, der arbejder i den globale økonomi.
Læs merefremtiden starter her... ARBEJDS- GIVER Medlemskab
fremtiden starter her... ARBEJDS- GIVER Medlemskab VELKOMMEN TIL DANSK ERHVERV» Dansk Erhverv er landets hurtigst voksende erhvervsorganisation. Det er vi blandt andet, fordi vi leverer værdiskabende rådgivning
Læs mereFå overblik over DI s internationale aktiviteter
Handelspolitik Leverandørstyring EU-politik Nye markeder Finanseringsmuligheder Prognoser Eksport Antidumping Internationale udbud Certifikate Verdensbanken Internationale konjunkturer CSR Eksportfremstød
Læs mereAdm. direktør Hans Skov Christensen. Danmark som udviklingsland. 22. sep. 10. Pressemøde ved
Pressemøde ved Adm. direktør Inspiration til udvikling 2 Krisen har været hård, men lavvæksten begyndte inden Pct. 5 4 3 2 1 Årlig BNP-vækst 0-1 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009-2 -3-4
Læs mereViceadm. direktør Kim Graugaard
Viceadm. direktør Produktivitet er vejen til vækst 5 Værdiskabelse fordelt efter vækstårsag Gennemsnitlig årligt vækstbidrag, pct. Timeproduktivitet Gns. arbejdstid Beskæftigelse 4 3 2 1 0 1966-1979 1980-1994
Læs mereFagligt fællesskab for pædagoger - derfor skal du også være medlem!
www.bupl.dk/fyn Fagligt fællesskab for pædagoger - derfor skal du også være medlem! Et fagligt fællesskab for pædagoger BUPL Fyn tilbyder dig at være en del af et fællesskab. Et fællesskab sammen med andre
Læs mereHver fjerde virksomhed ansætter i udlandet
Organisation for erhvervslivet Juni 2010 Hver fjerde virksomhed ansætter i udlandet Af konsulent Maria Hove Pedersen, mhd@di.dk og konsulent Claus Andersen, csa@di.dk Når danske virksomheder frem til krisen
Læs mereStærke virksomheder i et stærkt samfund
Stærke virksomheder i et stærkt samfund D É T A R B E J D E R D I FO R D É T A R BEJ D ER D I FO R Stærke virksomheder i et stærkt samfund Danmark skal være verdens bedste land at leve i og verdens bedste
Læs mereCSR en platform for innovation
CSR en platform for innovation CSR Greenland Præsentation d. 2. marts 2011 Agenda CSR Greenland Hvad er CSR? Hvorfor arbejde med CSR? Corporate social Innovation (CSI) CSI eksempler CSI i Grønland Anne
Læs mereFormandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning
Side 1 af 14 Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015 v/jesper Busk, Formand DI Service Indledning Velkommen til generalforsamling i DI Service. Jeg har glædet mig til
Læs mereREKRUTTERING VI SÆTTER DET BEDSTE HOLD - GENNEM MODERNE REKRUTTERING
REKRUTTERING VI SÆTTER DET BEDSTE HOLD - GENNEM MODERNE REKRUTTERING HVEM ER VI... VI ER GENERALISTER, SOM ER SPECIALISTER I MENNESKER pro&co blev etableret i 2000 og har siden da løst mere end 1000 stillingssager.
Læs mereCSR OG BÆREDYGTIGHED I PRAKSIS
Bureau Veritas nye Netværksgruppe CSR OG BÆREDYGTIGHED I PRAKSIS NYE MARKEDER, NYE MULIGHEDER Både små og store virksomheder bliver i stigende grad mødt med kontante krav om miljøvenlighed, leverandørstyring
Læs mereFORVENTNINGER OG MULIGHEDER FOR FREMTIDENS VANDFORSYNING
FORVENTNINGER OG MULIGHEDER FOR FREMTIDENS VANDFORSYNING Præsentation ved Danske Vandværkers konference: Regulering af drikkevandet på Christiansborg den 21. februar 2018 KENDER I FRI? BRANCHEORGANISATION
Læs merefremtiden starter her... ARBEJDSGIVER Medlemskab
fremtiden starter her... Medlemskab Vores medlemmer Dansk Erhvervs medlemmer er virksomheder og brancheforeninger, der beskæftiger sig med service, detail, engros, transport, rådgivning, oplevelse, turisme,
Læs mereHR & LØN Din eksterne afdeling
HR & LØN Din eksterne afdeling e Amesto HR services Mange kender HR som en personaleafdeling fremfor en HR-afdeling, men HR er ikke kun bløde værdier, HR bidrager også til virksomhedens bundlinje. HR-afdelingen
Læs mereDanmark rykker en plads frem men vi bør få mere ud af vores styrker
Allan Sørensen, chefanalytiker als@di.dk, 2990 6323 MAJ 2018 Danmark rykker en plads frem men vi bør få mere ud af vores styrker Danmark rykker én plads frem og indtager nu 6.-pladsen på IMD s liste over
Læs meredi.dk/krise i en krisetid 6 centrale områder
di.dk/krise HJÆLP i en krisetid 6 centrale områder 2 Erhvervslivet står midt i en usikker tid præget af mange forandringer. De vilkår, under hvilke virksomhederne indtil nu har drevet forretning på, har
Læs mereSocial-, Børne- og Integrationsministeriet. Kommunikationsstrategi
Social-, Børne- og Integrationsministeriet Kommunikationsstrategi 2 KOMMUNIKATIONSSTRATEGI Social-, Børne- og Integrationsministeriet arbejder for at skabe reelle fremskridt for den enkelte borger. Det
Læs mereF R E M T I D V I H O L D E R O P D AT E R E T I G
F R E M T I VISION: et førende trendinstitut i Skandinavien u får en ambitiøs og stærkt vidende samarbejdspartner Ønsker du at blive løbende opdateret på nu tidens og fremtidens trends? Tegn et medlemskab
Læs mereTyrkisk vækst lover godt for dansk eksport
Marts 2013 Tyrkisk vækst lover godt for dansk eksport KONSULENT KATHRINE KLITSKOV, KAKJ@DI.DK OG KONSULENT NIS HØYRUP CHRISTENSEN, NHC@DI.DK Tyrkiet har udsigt til at blive det OECD-land, der har den største
Læs mereEtisk leverandørstyring
Etisk leverandørstyring - Håndværksrådet er din rådgiver Rice a/s har gennem længere tid arbejdet tæt sammen med Håndværksrådets CSR-konsulenter, hvor vi har fået professionel assistance til at videreudvikle
Læs mereDER ER INGEN GRÆNSER HR-juRa HaNDlER om: VoRES forretning ER Global, og VI tager DEt INtERNatIoNalE SERIøSt. www.norrbomvinding.com.
EN PROFIL DE FLESTE PROBLEMER HAR EN JURIDISK LØSNING MEN JURA ER IKKE altid NOK Norrbom Vinding er et advokatfirma, som rådgiver offentlige og private virksomheder inden for alle dele af arbejds- og ansættelsesretten.
Læs mereKooperative virksomheder Århus den 24. november 2016
Kooperative virksomheder Århus den 24. november 2016 Agenda 01 Kooperative virksomheder 02 Om Kooperationen 03 Om Hustømrerne 04 Kontakt Diagram featured by http://slidemodel.com Et kooperativ? Hvordan
Læs mereLederskab du skal arbejde for sagen!
IAA 18. mar. 10 Lederskab du skal arbejde for sagen!, DI Direktør, cand.psych., E*MBA Organisation for erhvervslivet DI er en privat arbejdsgiver- og erhvervsorganisation, der repræsenterer 11.000 virksomheder.
Læs mereSAMLET DANSK KONKURRENCE EVNE TABER TERRÆN I OECD
Marts 2014 SAMLET DANSK KONKURRENCE EVNE TABER TERRÆN I OECD AF KONSULENT KATHRINE KLITSKOV, KAKJ@DI.DK Danmark tilhører ikke længere den mest konkurrencedygtige tredjedel af OECD -landene. Danmark opnår
Læs mereFødevarer. Din organisation og talerør
DI Fødevarer Din organisation og talerør » FEM gode grunde til at melde sig ind i DI fødevarer Ekspertise når du har brug for hjælp, sparring eller vejledning Indflydelse på rammerne for at drive fødevarevirksomhed
Læs mere#8 Danmark falder to pladser tilbage på liste over bedste konkurrenceevne
Allan Sørensen, chefanalytiker als@di.dk, 2990 6323 MAJ 2019 #8 Danmark falder to pladser tilbage på liste over bedste konkurrenceevne Danmark rykker to pladser tilbage og indtager 8.-pladsen på IMD s
Læs mereDin virksomheds. fordele. associering til DI
DI din vej til vækst og indflydelse Din virksomheds fordele 1 associering til DI DI SKABER VÆRDI FOR DIN VIRKSOMHED DI er organisation for alle virksomheder i Danmark, der arbejder i den globale økonomi.
Læs mereVikar & Rekruttering... af kvalificerede medarbejdere. -Yes we do mind...
Vikar & Rekruttering... af kvalificerede medarbejdere -Yes we do mind... Hvem er MatchMind MatchMind blev etableret i 2003, og har siden da løst mange opgaver inden for et bredt felt af brancher og fag
Læs mereKursus Regnskab Aarhus
Kursus Regnskab Aarhus 1 / 6 2 / 6 3 / 6 Kursus Regnskab Aarhus Økonomi & Personale Academy er en kursus- og netværksvirksomhed med speciale inden for områderne: Økonomi, Regnskab, Løn- og personaleforhold,
Læs mereFM s betydning for samfundets udvikling. Jan Stiiskjær. 29. jan. 09 DFM KONFERENCEN 2009
DFM KONFERENCEN 2009 Dette vil jeg tale om Kort om DI og DI Service Den samfundsmæssige udfordring Offentlig-privat samarbejde og FM Hvad gør DI 2 DI organisation for erhvervslivet DI er en privat arbejdsgiver-
Læs mere- samarbejde mellem det lokale erhvervsliv og kommunerne
- samarbejde mellem det lokale erhvervsliv og kommunerne Kommunernes internationale konference 2011 Afsætningspolitisk chef Organisation for erhvervslivet DI er en privat arbejdsgiver- og erhvervsorganisation,
Læs merePrivat forbrug. Mængdeindeks 8000. Kilde: Danmarks Statistik
Privat forbrug Mængdeindeks 8000 7000 6000 5000 4000 3000 2000 1000 0 1846 1857 1868 1879 1890 1901 1912 1923 1934 1945 1956 1967 1978 1989 2000 2011 Kilde: Danmarks Statistik Den todelte verden Tæthed
Læs mereDIHandel. En værdifuld partner for din forretning
DIHandel En værdifuld partner for din forretning FEM GODE GRUNDE TIL AT MELDE SIG IND I DI HANDEL 1 Du får unik politisk indflydelse på rammerne for at drive handelsvirksomhed i Danmark 2 Du får adgang
Læs merePOLYPRINT CSR-politik
POLYPRINT CSR-politik Generelt: Corporate Social Responsibility (CSR) kan bedst oversættes til dansk som: Virksomheders samfundsmæssige engagement. CSR-begrebet bruges om virksomheders frivillige arbejde
Læs mereUdvikling og produktion. Per Langaa Jensen
Udvikling og produktion Per Langaa Jensen Out-sourcing til udlandet Sammenligning 2001-2006 Antal Job 20 18 16 14 12 10 8 6 4 2 0 Danmark Finland Norge Holland Sverige Danmarks Statistik, Erhversstatistik
Læs mereKina kan blive Danmarks tredjestørste
Organisation for erhvervslivet Februar 2010 Kina kan blive Danmarks tredjestørste eksportmarked AF CHEFKONSULENT MORTEN GRANZAU NIELSEN, MOGR@DI.DK OG ØKONOMISK KONSULENT TINA HONORÉ KONGSØ, TKG@DI.DK
Læs mereHøje omkostninger og mangel på medarbejdere holder Danmark tilbage
Allan Sørensen, chefanalytiker als@di.dk, 2990 6323 MAJ 2017 Høje omkostninger og mangel på medarbejdere holder Danmark tilbage Danmark rykker en plads tilbage og indtager nu syvendepladsen på IMD s liste
Læs mereStore virksomheders betydning for den danske økonomi og potentialet ved at flere virksomheder vokser sig store. Erhvervsstyrelsen
Store virksomheders betydning for den danske økonomi og potentialet ved at flere virksomheder vokser sig store. Erhvervsstyrelsen 1 Sammenfatning Formålet med denne analyse er at vise store virksomheders
Læs mereDI s HR-uddannelse. Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! Sammensæt en uddannelse, der passer jeres behov.
DI s HR-uddannelse Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! Sammensæt en uddannelse, der passer jeres behov. 2 hr Kurser DI s HR-uddannelse > Hele vejen rundt om HR-opgaverne For at
Læs mereDI s strategi. Et stærkere Danmark frem mod
DI s strategi Et stærkere Danmark frem mod 2020 Forord Siden dannelsen af DI i 1992 har vi skabt et fællesskab, hvor både de allerstørste og de mange tusinde mindre og mellemstore virksomheder i Danmark
Læs mereDansk EI-Forbund MÅLSÆTNINGS- PJECE 2014-2018
Dansk EI-Forbund MÅLSÆTNINGS- PJECE 2014-2018 Vedtaget på 31. kongres, den 21. til 24. oktober 2014. Målsætning for Dansk El-Forbund 2010-2014 Forbundets kongres fastlægger hvert 4. år de faglige og politiske
Læs mereTILLIDSBREVET. overhalet os for så vidt angår arbejdsomkostninger,
LØNFORHANDLINGER MIDT I EN FREMGANG De danske industrivirksomheder har haft en markant fremgang i produktivitet og eksport i de seneste år samtidig med, at omkostningerne er bremset op. Og de seneste tal
Læs mereVækstlaget i Syddanmark
Tænk Stort 22. sep. 08 Vækstlaget i Syddanmark Undersøgelse af mindre og mellemstore virksomheders rammevilkår og vejen til innovation Organisation for erhvervslivet DI er en privat arbejdsgiver- og erhvervsorganisation,
Læs mereDansk handel hårdere ramt end i udlandet
Organisation for erhvervslivet April 2010 Dansk handel hårdere ramt end i udlandet AF KONSULENT PEDER SØGAARD, PESO@DI.DK Danske grossister har tabt mere omsætning og haft flere konkurser end engroserhvervet
Læs mereFagforeningen. - hvad skal vi med den?
Fagforeningen - hvad skal vi med den? www.bupl.dk/fyn Hvorfor skal du være medlem? Hvis du får problemer på din arbejdsplads, så er det helt afgørende for dig, at du har fagforeningen til at hjælpe dig.
Læs mereViden, inspiration og sparring med ligesindede
Viden, inspiration og sparring med ligesindede 1 2 Kom med i vores fællesskab og styrk din konkurrenceevne ATL samler arbejdsgivere, der driver vognmands-, transport- og logistikvirksomhed i Danmark. Vi
Læs mereViden, inspiration og sparring med ligesindede
Viden, inspiration og sparring med ligesindede Kom med i vores fællesskab og styrk din konkurrenceevne ATL samler arbejdsgivere, der driver vognmands-, transport- og logistikvirksomhed i Danmark. Vi er
Læs mereVelkommen til Solar Danmark!
Velkommen til Solar Danmark! Vores identitet: Vi stræber efter at forbedre vores kunders forretning En ledende nordeuropæisk sourcing- og servicevirksomhed primært indenfor El-, VVS- og vedvarende energi-teknologier
Læs mereMissionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde
business AHead Consulting & Concept Development www.b-ahead.dk Kontaktperson: Henning Jørgensen E-mail: mail@b-ahead.dk Tlf.: +45 40 54 84 80 Velkommen hos business AHead Missionen er lykkedes når du leder
Læs mereResultat af Business Fredericia's kendskabs- og
Nyhedsbrev nr. 4 Oktober 2015 Kære Modtager Dette nummer holder dig opdateret med nyheder, nye arrangementer og inspiration. God læselyst. Business Fredericia Resultat af Business Fredericia's kendskabs-
Læs mereVIBORGEGNENS ERHVERVSRÅD
VIBORGEGNENS ERHVERVSRÅD VÆKST VIBORG! er navnet på VIBORGegnens Erhvervsråds strategi for 2014-2018. Men det er ikke kun et navn. Det er en klar opfordring til erhvervslivet om at hoppe med på vognen
Læs mereEt åbent Europa skal styrke europæisk industri
Januar 2014 Et åbent Europa skal styrke europæisk industri AF chefkonsulent Andreas Brunsgaard, anbu@di.dk Industrien står for 57 pct. af europæisk eksport og for to tredjedele af investeringer i forskning
Læs mereStort potentiale for mindre og mellemstore virksomheder på vækstmarkeder
Organisation for erhvervslivet Januar 21 Stort potentiale for mindre og mellemstore virksomheder på vækstmarkeder Af afsætningspolitisk chef Peter Thagesen, PTH@DI.DK og konsulent Jesper Friis, JEF@DI.DK
Læs mereBrug overenskomsten og skab produktivitet
Brug overenskomsten og skab produktivitet Kim Graugaard Viceadm. direktør, DI Disposition for oplægget Produktivitet DI s nye taskforce 2 Produktivitet 3 Aftagende vækst i produktiviteten 4 Danmark tæt
Læs mereHolmris CSR politik. Holmris A/S er et familieejet firma, som gennem tre generationer har leveret møbler til det danske bolig- og projektmarked.
CSR politik Corporate Social Responsibility (CSR) står for virksomhedens sociale ansvar og er udtryk for de frivillige politikker, virksomheden har sat op for etisk og social ansvarlighed i forhold til
Læs mereVarenummer: Kurser på arbejdspladsen og i lokalafdelingen
Varenummer: 5504-5 Kurser på arbejdspladsen og i lokalafdelingen Få et skræddersyet kursus Når du er ude og se på tøj, er det ikke sikkert, at du kan finde noget i butikkerne, der passer. Vi er jo alle
Læs mereOVERSKUD MED OMTANKE
EVALUERING AF PROJEKT OVERSKUD MED OMTANKE December 2007 - et projekt om samfundsansvar i små og mellemstore danske virksomheder BAGGRUND Globaliseringen har i stigende grad lagt pres på mindre virksomheder
Læs mere> DI Energibranchen. Din platform til indflydelse
< > DI Energibranchen Din platform til indflydelse Velkommen til DI Energibranchen Dansk industri og dansk teknologi har alle dage stået stærkt og stået for kvalitet, når det kommer til udviklingen af
Læs mereVÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT
VÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT Fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere HK Stat er en del af HK. Vi er fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter
Læs mereVIL DU HAVE EKSKLUSIV INDSIGT I HR-branchen?
VIL DU HAVE EKSKLUSIV INDSIGT I HR-branchen? Så er et DANSK HR Partnerskab noget for dig Eksklusiv viden om HR-branchen Nyeste HR-trends Fagligt sparringsrum Kommuniker med DANSK HR-medlemmer Stærk markedsføring
Læs mereHR & personale. DI s HR- uddannelse- Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje!
HR & personale DI s HR- uddannelse- 2012 Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! 2 DI S hr-uddannelse 2012 DI s HR-uDdannelse hele vejen rundt om HR-opgaverne For at virksomheden
Læs merePERSONALE- POLITIK. MARGINS 18.75 mm GRID 12 GUTTER 7.5 mm. GAP BETWEEN LINES AND OBJECTS 3.75 mm. POSITIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.
MARGINS 18.75 mm GRID 12 GUTTER 7.5 mm GAP BETWEEN LINES AND OBJECTS 3.75 mm NEGATIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.25 pt POSITIVE LINES: THICK 2 pt LIGHT 0.12 pt PERSONALE- POLITIK Om denne pjece Denne pjece
Læs mereTyskland nøglen til eksportsucces
Tyskland nøglen til eksportsucces Deltagelse fra 2195 kr. Husk 5. marts 2015 Lær vejen ind på det tyske marked af virksomheder, der allerede er der. Bliv inspireret af de kreative, og bliv klogere på de
Læs mereFÅ DIN EGEN PERSONALEAFDELING ANSÆTTELSESFORHOLD & PERSONALEJURA
FÅ DIN EGEN PERSONALEAFDELING ANSÆTTELSESFORHOLD & PERSONALEJURA Få din egen personaleafdeling Dette servicekatalog beskriver, hvordan du og din virksomhed kan bruge os som din helt egen personaleafdeling,
Læs mereBEDRE Business. for dig og din virksomhed
BEDRE Business for dig og din virksomhed Vidste du? at der er ca. 10.000 virksomheder i Aalborg Kommune. at der hvert år etableres ca. 1.000 nye virksomheder. at BusinessAalborg rådgiver ca. 800 iværksættere
Læs mereVelkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv
Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv Velkommen i HK 01 Din overenskomst er vores fornemste opgave I HK arbejder vi med det helt klare mål at bevare og udvikle velfærden
Læs mereDanske Regioners arbejdsgiverpolitik
05-12-2014 Danske Regioners arbejdsgiverpolitik Danske Regioners vision som arbejdsgiverorganisation er at: Understøtte opgavevaretagelsen Danske Regioner vil skabe de bedste rammer for regionernes opgavevaretagelse
Læs mereServiceerhvervenes internationale interesser
Serviceerhvervenes internationale interesser RESUME Serviceerhvervene har godt fat i både nærmarkeder og vækstmarkeder. Det viser en undersøgelse blandt Dansk Erhvervs internationalt orienterede medlemsvirksomheder,
Læs mereVelkommen til. Danmarks stærkeste fagforening
3F 1 Velkommen til Danmarks stærkeste fagforening 2 Din fagforening Danmarks stærkeste Det danske arbejdsmarked er reguleret af aftaler kaldet overenskomster mellem arbejdsmarkedets parter suppleret med
Læs mereKursuskatalog for medlemmer af GLS-A Primo 2016
Kursuskatalog for medlemmer af GLS-A Primo 2016 Kataloget indeholder kurser om de rettigheder og pligter som virksomhederne har overfor sine medarbejdere, både gennem lovgivningen og vore overenskomster.
Læs mereEuropean Employee Index 2013. Danmark 2013-14. årgang
European Employee Index 2013 Danmark 2013-14. årgang Kvindelige ledere er bedst Danske kvinder er lidt bedre ledere end mandlige ledere. Det synes medarbejderne i hvert fald. Alligevel er langt de fleste
Læs mereFor dig, der vil være leder
For dig, der vil være leder 1 2 1+1=3 90.000 ledere har allerede set værdien de har valgt Lederne som deres organisation og a-kasse Lederne et medlemskab med værdi Hos Lederne får du en lang række tilbud,
Læs mereVelfærdsteknologiske virksomheder ser lyst på fremtiden
Januar 2012 Velfærdsteknologiske virksomheder ser lyst på fremtiden AF KONSULENT MILLE KELLER HOLST, MIKH@DI.DK Velfærdsteknologi er et område i vækst også i Danmark. Teknologien kan bidrage til at udvikle
Læs mereTILLIDSBREVET KLAR TIL FORHANDLING
TILLIDSBREVET KLAR TIL FORHANDLING Forår er lig med lønforhandlinger. Og ligesom den danske vinter er mild, blæser der også lune vinde ind over de danske industrivirksomheder. Eksporten har det godt, og
Læs mereLovpligtig redegørelse for samfundsansvar, jf. årsregnskabslovens 99a (CSR- rapport)
Lovpligtig redegørelse for samfundsansvar, jf. årsregnskabslovens 99a (CSR- rapport) Nærværende redegørelse udgør en del af ledelsesberetningen i årsrapport 2014 for Dansk Avis Omdeling A/S, som dækker
Læs mereDanske vækstmuligheder i rusland
Organisation for erhvervslivet April 2010 Danske vækstmuligheder i rusland Trods et større tilbageslag i 2009 har de gennemsnitlige årlige vækstrater i Rusland været på imponerende 5,5 pct. de seneste
Læs mereOPLEV VÆRDIEN AF ET PROFESSIONELT NETVÆRK. Vi hjælper ledere, specialister og deres virksomheder med at udvikle sig gennem et fortroligt netværk.
OPLEV VÆRDIEN AF ET PROFESSIONELT NETVÆRK Vi hjælper ledere, specialister og deres virksomheder med at udvikle sig gennem et fortroligt netværk. BLIV EN DEL AF ET STÆRKT NETVÆRK EGN er din kilde til innovation,
Læs mereAnsættelsesret. Det er afgørende at knytte medarbejdere og ledelse til virksomheden på en måde, der sikrer den størst mulige gensidige tilfredshed.
Ansættelsesret Det er afgørende at knytte medarbejdere og ledelse til virksomheden på en måde, der sikrer den størst mulige gensidige tilfredshed. Hos Lundgrens trækker du på omfattende ekspertise og mange
Læs mereErhvervspolitik. Ballerup Kommune 2013-2018
Erhvervspolitik Ballerup Kommune 2013-2018 Erhvervspolitik 2013-2018 Ballerup Kommune Indhold Forord 3 Ballerup Kommunes erhvervspolitiske vision 4 Fra vision til handling 5 Fokusområde 1 Viden og innovation
Læs mereNORDISK LØN Effektiv og korrekt lønbehandling
NORDISK LØN Effektiv og korrekt lønbehandling e Specialister i lønadministration Amesto Nordisk Løn består af specialister med kompetencer inden for lønadministration i Danmark, Sverige, Norge og Finland.
Læs mereindmeld dig her
m e l d e M v i l B / k d. k www.h Indmeld dig her Whats in it for me Hvorfor Jeg har et professionelt talerør og optimal indflydelse på mit fag og min arbejdsplads Jeg har et kæmpe netværk og egne jurister
Læs mereROSKILDE GOLFKLUB - POTENTIALET I FN S VERDENSMÅL #8. Marie Torp Dandanel & Jacob Thorn Cabi, 3. oktober 2019
ROSKILDE GOLFKLUB - POTENTIALET I FN S VERDENSMÅL #8 Marie Torp Dandanel & Jacob Thorn Cabi, 3. oktober 2019 DAGENS PROGRAM Dagens program 8.30-8.45 Tjek in, netværk og morgenkaffe 8.45-9.15 Velkomst og
Læs mereUdfordringer og muligheder for nordjysk erhvervsliv de kommende år. v/ Lars Erik Jønsson Adm. Direktør, Erhvervshus Nordjylland
Udfordringer og muligheder for nordjysk erhvervsliv de kommende år v/ Lars Erik Jønsson Adm. Direktør, Erhvervshus Nordjylland Specialiseret vejledning til alle nordjyske virksomheder Virksomheder modtager
Læs mereEksport af høj kvalitet er nøglen til Danmarks
Organisation for erhvervslivet September 2009 Eksport af høj kvalitet er nøglen til Danmarks velstand Danmark ligger helt fremme i feltet af europæiske lande, når det kommer til eksport af varer der indbringer
Læs mereEksportens betydning for. fordoblet. Andelen af produktionen forårsaget af eksport. Organisation for erhvervslivet november 2009
Organisation for erhvervslivet november 2009 Eksportens betydning for velstanden i Danmark er fordoblet AF ØKONOMISK KONSULENT ALLAN SØRENSEN, ALS@DI.DK Eksporten er den største vækstmotor i dansk økonomi.
Læs mere