Integration kan vi hjælpe?
|
|
- Alfred Bonde
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Integration kan vi hjælpe? Har du brug for rådgivning eller sparring om integration? Søger du, din kommune eller skole inspiration til nye veje i integrationsarbejdet? Så er vi en række udgående konsulenter, der står parat til at hjælpe dig. Vi tilbyder rådgivning, konsulentbesøg og skræddersyede ydelser om integration lige fra modtagelsen af nyankomne over uddannelse, beskæftigelse, bekæmpelse af tvangs ægteskaber og ekstremisme til organisering af indsatsen. Brug os det er gratis. Vi er kun et telefonopkald væk.
2 Nyankomne En god modtagelse har afgørende betydning for, at nye borgere hurtigt bliver aktive og deltagende medborgere i det danske samfund. Det gælder uanset, om de nye borgere er kommet til Danmark som flygtninge, familiesammenførte, arbejdskraftindvandrere eller medfølgende ægtefæller. I praksis kan der imidlertid være stor forskel på, hvordan man bedst modtager de forskellige grupper. Vi tilbyder Rådgivning, konsulentbesøg og skræddersyede ydelser inden for: > Udvikling af modtageplan for nye flygtninge og indvandrere > Aktive tilbud og indsatser for ægtefælleforsørgede ledige > Indsats for uledsagede mindreårige > Indsats for nye arbejdskraftindvandrere > Indsats for familiesammenførte > Kompetenceækvivalering- og afklaring > Danskuddannelse og sprogvurderinger > Repatriering > Brug af tolke Temadage om > Danskuddannelse > Modtagelse af uledsagede mindreårige > Brug af tolke Kontakt l Integrationsservice
3 Grundskole og ungdomsuddannelse Uddannelse er nøglen til en god fremtid. Desværre forlader næsten halvdelen af de etniske minoritetselever grundskolen uden at have de kompetencer, der skal til for at gennemføre en ungdomsuddannelse. Det er derfor centralt, at skolerne har viden om de metoder og redskaber, der kan styrke kompetencerne hos denne gruppe af børn og unge. Vi tilbyder > Konsulentbistand til grundskoler, der vil lave en plan for undervisning af tosprogede elever l > Telefonisk og skriftlig rådgivning om: l - Kommunal strategi og skoleledelse - Dansk som andetsprog - Skole-hjem-samarbejde - Organisering af undervisningen - Overgang fra børnehave til skole og fra skole til ungdomsuddannelse > Besøg af etniske ung-til-ung eller forældre-tilforældre rådgivere, der fortæller om deres eller deres barns vej til en uddannelse l > Rådgivning om og eventuel økonomisk støtte til etablering af lektiecafeer og lokale korps af ung-til-ung og forældre-til-forældre rådgivere l > Konsulentbistand til erhvervs- og produktions skoler om: l - Fastholdelse af unge i uddannelse - Udvikling af nye pædagogiske metoder og læremidler - Kompetenceudvikling af undervisere - Kvalificering af forældredialogen - Udvikling af studiecafeer Kontakt l Tosprogs-Taskforce l Brug for alle unge l Fastholdelseskaravanen
4 Beskæftigelse Et aktivt arbejdsliv er grundstenen i enhver integrationsindsats. Men vejen til arbejdsmarkedet er ikke ens for alle. Nogle nydanskere bærer på en tung eller slet ingen bagage, der gør, at skridtet til arbejdsmarkedet synes uoverstigeligt. Andre har måske en karriere eller en uddannelse, der skal overføres til danske forhold, med sig. Derfor er en grundig kompetenceafklaring og individuel indsats afgørende. Vi tilbyder Rådgivning, konsulentbesøg og skræddersyede ydelser inden for: > Beskæftigelsesindsatsen for ledige nydanskere > Fastholdelse af nydanskere på arbejdsmarkedet > Kompetenceafklaring og brancherettet opkvalificering > Rekruttering af nydanskere til kommunale arbejdspladser > Samarbejde mellem kommunens virksomheder i integrationsindsatsen > Oprettelse af integrations- og oplæringsstillinger > Særlig indsats for udsatte langtidsledige og traumatiserede flygtninge > Mangfoldighedsledelse og kulturforskelle på arbejdspladsen > Rekruttering og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft > Iværksætteri > Ægtefælleforsørgede ledige Kontakt l Integrationsservice
5 Tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse Nogle unge oplever at blive begrænset af deres familie i deres muligheder for selv at bestemme over deres eget liv. I nogle familier skaber normer om ære og skam konflikter mellem de unge og deres forældre eller mellem den unge og resten af familien. Nogle unge oplever, at de ikke kan bestemme over deres egen krop og ikke har samme individuelle frihedsrettigheder som andre unge. Nogle gange udsættes den unge for kontrol fra familiens side, eller den unge bliver udsat for trusler, vold, isolation mv. Vi tilbyder > Besøg af korps af unge nydanske mænd og kvinder, der går i dialog med andre nydanske unge om ære, tvangsægteskab, kønsligestilling mv. Besøgene kan foregå på uddannelsesinstitutioner, i klubber, foreninger mv. Der er også mulighed for at gennemføre forløb over en længere periode > Rådgivning og sparring til kommuner mv. i sager om tvangsægteskab og lignende undertrykkelse > Oplæg om tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse til kommuner, uddannelsesinstitutioner mv. Kontakt l Sektionen vedrørende tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse
6 Inklusion og forebyggelse af ekstremisme Nogle unge oplever at stå uden for eller i modsætning til fællesskabet. De møder eksempelvis barrierer for at deltage i samfundslivet eller mangler demokratiske og sociale handlekompe tencer. Andre udsættes for fordomme eller nærer dem over for andre. Og andre isolerer sig i lukkede subkulturer og oppositionsidentiteter. Især blandt unge kan det være en del af en naturlig udvikling at føle sig udenfor. Men det kan også være med til at grave uønskede grøfter eller hæmme den unges modstandskraft mod ekstremismens forenklede fjendebilleder og tilbud om identitet. Vi tilbyder > Skræddersyede kurser og præsentationsoplæg for at afklare grundbegreber, årsagssammenhænge og handlemuligheder > Kortlægning af de lokale udfordringer > Udvikling af en helhedsplan eller strategi for indsatsen > Gennemførelse af konkrete indsatser og initiativer > Koordination og netværkssamarbejde inden for og mellem kommuner eller institutioner > Dialog om erfaringer fra ind- og udland > Formidling af rollemodelbesøg og dialogmøder > Igangsættelse af evaluering Kontakt l Kontoret for Demokratisk Fællesskab og Forebyggelse af Radikalisering
7 Organisering af indsatsen Kommuner, skoler og institutioner oplever ofte koordinering af integrationsindsatsen som en udfordring. Dels bygger den succesfulde indsats på et samarbejde med mange eksterne parter lige fra frivillige foreninger til virksomheder. Dels går den på tværs af flere forvaltninger. En vellykket indsats bygger eksempelvis ofte på et tæt samarbejde mellem jobcenter, ydelseskontor og socialcenter. Eller mellem skole, forældre og uddannelsesvejledning. Vi tilbyder > Rådgivning, konsulentbesøg og skræddersyede ydelser inden for: - Organisering af integrationsindsatsen, herunder systematisk sagsbehandling l - Integrationspolitkker l - Styringsværktøjer l - Effektstyring af integrationsindsatsen i kommunerne l - Netværkssamarbejde l l l - Inddragelse af andre aktører, herunder samarbejde med frivillige l l l > Temadage om organisering af integrationsindsatsen l Kontakt l Integrationsservice l Brug for alle unge l Fastholdelseskaravanen
8 l Integrationsservice Integrationsservice (ITS) er et udgående konsulentteam, der rådgiver kommuner om integration, der virker på baggrund af gode erfaringer fra andre kommuner. Vi arbejder altid praksisorienteret med afsæt i de lokale forhold og den eksisterende kompetence i tæt dialog med kommunen. Vi tilbyder konsulentbesøg, skræddersyede ydelser, tværgående seminarer, kurser og konferencer, netværksaktiviteter, informationsmateriale samt telefon- og mailrådgivning. >
9 Bettina Fynholt Pedersen Tlf.: Danskuddannelse, AMU-uddannelser, beskæftigelsesindsats l Region Syddanmark Else-Marie Ringgaard Tlf.: emr@inm.dk Modtagelse af nyankomne, uledsagede mindreårige, traumatiserede, tolke l Region Midt- og Nordjylland Hamiyet Kaya Tlf.: hky@inm.dk Kompetenceafklaring af nyankomne, ægtefælleforsørgede, langtidsledige kvinder l Roskilde, Køge, Lejre, Solrød, Frederiksberg, København, Bornholm og Vestegnens Kommuner Jens Frahm-Rasmussen Tlf.: l: jns@inm.dk Mangfoldighedsledelse, arbejdskraftindvandrere, rekruttering og fastholdelse i kommunale virksomheder l Vest-, Sydsjælland og Øerne Rasmus Nygaard Tlf.: rng@inm.dk Integrationspolitik, organisering af indsatsen, fastholdelse l Nordsjælland
10 l Kontoret for Demokratisk Fællesskab og Forebyggelse af Radikalisering Kontoret for Demokratisk Fællesskab og Forebyggelse af Radikalisering i daglig tale Demokratikontoret har tre udgående konsulenter. Vi rådgiver og støtter kommuner, institutioner og foreninger med at fremme inklusion og medborgerskab samt forebygge problemer med polarisering og ekstremisme. > Nadeem Irani Tlf.: mir@inm.dk Region Nord- og Midtjylland Rami Zouzou Tlf.: rpz@inm.dk Region Syddanmark Stine Strohbach Tlf.: sis@inm.dk Region Hovedstaden og Sjælland l Sektionen vedrørende tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse Sektionen varetager indsatsen vedrørende tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse, herunder genopdragelsesrejser og social kontrol samt indsatsen vedrørende vold mod nydanske kvinder og kønsligestilling. Vi tilbyder rådgivning til kommuner samt besøg af et korps af unge nydanske mænd og kvinder, som går i dialog med andre unge om tvangsægteskab, ære, kønsligestilling mv. > Lion Rokx Tlf.: lnr@inm.dk Dialogkorps vedrørende tvangsægteskaber og lignende undertrykkelse
11 l Brug for alle unge Brug for alle unge tilbyder en bred vifte af værktøjer og nyskabende aktiviteter for at sikre, at flere nydanske unge gennemfører en uddannelse. Vi tilbyder bl.a. besøg af vores ung-til-ung rådgivere, hjælp til etablering af lektiecafeer, væresteder for piger og drenge og holdningsbearbejdende kampagner. Aktiviteterne er rettet mod de ældste klasser i grundskolen og ungdomsuddannelserne. > Birgitte Degnegaard Tlf.: bde@inm.dk Korps af ung-til-ung rådgivere og forældre-til-forældre rådgivere Inaam Illahi Sahibzada Tlf.: iis@inm.dk Lektiecafeer, væresteder for drenge og piger Tina Høeg Tlf.: E.mail: tih@inm.dk Virksomhedsguider, praktik, oplysningskampagner. (Er også tilknyttet Fastholdelseskaravanen). Yeter Gül Tlf.: yeg@inm.dk Korps af ung-til-ung rådgivere og forældre-til-forældre rådgivere
12 l Fastholdelseskaravanen Fastholdelseskaravanen tilbyder erhvervsskoler og produktionsskoler støtte til kompetenceudvikling af lærere, etablering af studiecafeer, mentorordninger, udvikling af forældresamarbejde og pædagogiske metoder. Desuden formidler vi virksomhedsguider og etablerer lokale uddannelsesnetværk. Målet er at sikre, at flere nydanske unge gennemfører en erhvervsuddannelse. Fastholdelseskaravanen er et samarbejde mellem Integrationsministeriet og Uddannelsesstyrelsen i Undervisningsministeriet samt en selvstændig del af Brug for alle unge. Projektet er støttet af Den Europæiske Socialfond. > Anne-Margrehte Johannesen (Uddannelsesstyrelsen) Tlf.: anne.margrethe.johannesen@udst.dk Erhvervsskoler Christine de Fine Lassen (Uddannelsesstyrelsen) Tlf.: chlas1@udst.dk Studiecafeer Dorthe Kingo Thruelsen Tlf.: dkt@inm.dk Pædagogisk udvikling Henrik Mosbæk Tlf.: hmh@inm.dk Produktionsskoler, uddannelsesnetværk Johan Linde (Uddannelsesstyrelsen) Tlf.: johan.linde@udst.dk Produktionsskoler, familie- og forældresamarbejde Ramanan Balasubramaniam Tlf.: rba@inm.dk Unges vilkår, praktik, erhvervsskoler Svend Erik Sørensen Tlf.: ses@inm.dk Erhvervsskoler, uddannelsesnetværk
13 l Tosprogs-Taskforcen Tosprogs-Taskforcen samler og videregiver gode erfaringer, redskaber og metoder til at styrke tosprogede elevers faglighed i grundskolen. Vi kan hjælpe med at komme godt i gang eller yde støtte til allerede igangværende initiativer i kommuner og på skoler landet over. Taskforcen er et samarbejde mellem Integrationsministeriet og Undervisningsministeriet og er placeret i Uddannelsesstyrelsen. > Ali Murat Türksal Tlf.: ali.murat.turksal@udst.dk Efteruddannelse, overgang fra børnehave til skole og fra skole til ungdomsuddannelse Camilla Sebelin Tlf.: camilla.sebelin@udst.dk Skole-hjem-samarbejde, kampagnen To sprog én udfordring Jonna Wrigley Tlf.: jonna.wrigley@udst.dk Organisering, efteruddannelse, dansk som andetsprog Mikkel Vidø Tlf.: mikkel.vido@udst.dk Kommunal strategi, skoleledelse, kampagnen To sprog én udfordring
14 integrationsviden viden der virker Savner du et overblik over eksisterende viden, værk tøjer og erfaringer inden for integrationsområdet? integrationsviden viden der virker er en ny videns portal, der primært henvender sig til kommunale integrationsfolk. Integrationsviden er din indgang til ét samlet overblik over eksisterende viden, værktøj og erfaringer indenfor integrationsområdet. Du kan endvidere danne dig et overblik over relevante arrangementer, aktører og netværk inden for integra tionsområdet via vidensportalen. På integrationsviden viden der virker har du også mulighed for at indsende dit eget bidrag til viden på integrationsområdet. Find portalen på Kontakt Sisse Egeberg Tlf Design:
Integrationsministeriets informationsmøde. Integrationspuljer 2011
Integrationsministeriets informationsmøde Integrationspuljer 2011 Program Kl. 14.00 14.45 Velkomst og introduktion til integrationspuljerne Videndeling og erfaringsopsamling Indsatsområder og integrationspuljer
Læs mereUdvalget for Udlændinge- og Integrationspolitik 2010-11 UUI alm. del Bilag 182 Offentligt BRUG FOR ALLE UNGE
Udvalget for Udlændinge- og Integrationspolitik 2010-11 UUI alm. del Bilag 182 Offentligt BRUG FOR ALLE UNGE HVEM ER BRUG FOR ALLE UNGE? Brug for alle unge består af et team af udgående konsulenter i
Læs mereOverordnet integrationsstrategi. Godkendt af Byrådet den 28. april 2009.
Overordnet integrationsstrategi Godkendt af Byrådet den 28. april 2009. Indholdsfortegnelse. Indholdsfortegnelse.... 0 Indledning.... 1 Visionen.... 1 Modtagelsen.... 2 Uddannelse.... 3 Børn og unge....
Læs mereSamarbejdsaftale mellem Rådet for Etniske Minoriteter og Styrelsen for Bibliotek og Medier
Samarbejdsaftale mellem Rådet for Etniske Minoriteter og Styrelsen for Bibliotek og Medier Juni 2008 Indledning Denne aftale er et katalog over samarbejdsmuligheder mellem Rådet for Etniske Minoriteter,
Læs mereStatus ved endestationen Oplæg ved Fastholdelseskaravanens afslutningskonference v/ projektleder Preben Holm
Status ved endestationen Oplæg ved Fastholdelseskaravanens afslutningskonference v/ projektleder Preben Holm 14. November 2012 Et satspulje- og EU Socialfondsprojekt Medfinansieret af Den Europæiske Socialfond
Læs mereMålrettet integration et fælles ansvar
Målrettet integration et fælles ansvar Integrationsservice kommunale netværk om integration Målrettet integration et fælles ansvar Præsentation af Task Forcens anbefalinger - Tirsdag den 18. juni 2013
Læs mereSprogscreeningsværktøj til erhvervsuddannelserne
Sprogscreeningsværktøj til erhvervsuddannelserne Fastholdelseskaravanen v/ projektleder Preben Holm Konference 16. September 2010 Præsentation af sprogscreeningsværktøj Præsentation af Fastholdelseskaravanen
Læs mereStrategi for Integrationsindsatsen i Holbæk Kommune
Strategi for Integrationsindsatsen i Holbæk Kommune November 2009 Holbæk Byråd har på møde d. 25. november 2009 vedtaget til Strategi for Integrationsindsatsen i Holbæk Kommune. Strategien har været fremlægget
Læs mereStrategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune
Strategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune Vision: Alle borgere i Holstebro Kommune uanset etnisk eller kulturel baggrund indgår i og bidrager som aktive medborgere til det fælles samfund med
Læs mereBRUG FOR ALLE UNGE FREM MOD 2015
BRUG FOR ALLE UNGE FREM MOD 2015 Sætter nydanske drenges ressourcer i spil Fortsætter sin støtte til alternative lektiecaféer og ung-til-ung metoder Intensiverer oplysning om uddannelse til nydanske forældre
Læs mereIntegrationspolitik for Frederiksberg Kommune 2010-2014
Integrationspolitik for Frederiksberg Kommune 2010-2014 Frederiksberg Kommune ønsker, at byen er et attraktivt sted at leve, bo og arbejde for alle borgere uanset etnisk oprindelse. Kommunen ser i udgangspunktet
Læs mereINTEGRATIONSHANDLEPLAN
INTEGRATIONSHANDLEPLAN 2017-18 TEMADRØFTELSE DEN 7. NOVEMBER 2016 BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET V. Direktør Michael Baunsgaard Schreiber INDHOLD 1. Rammen om forhandlingerne 2. Vi er på rette
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om effekten af integrationsindsatsen over for nyankomne udlændinge. Oktober 2008
Notat til Statsrevisorerne om beretning om effekten af integrationsindsatsen over for nyankomne udlændinge Oktober 2008 RIGSREVISORS NOTAT TIL STATSREVISORERNE I HENHOLD TIL RIGSREVISORLOVENS 18, STK.
Læs mereERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER
ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER - SÅ BRUG DEM! Trin-for-trin guide til brugen af frivillige erhvervsmentorer i beskæftigelsesindsatsen I denne guide kan du læse om, hvordan man gennemfører et erhvervsmentorforløb
Læs mereStrategi for nyankomne flygtninge og deres familier august 2015
Strategi for nyankomne flygtninge og deres familier august 2015 Indledning Antallet af flygtninge, der kommer til Danmark er stigende. Krig og uro i verdens brændpunkter gør, at Danmark modtager flere
Læs mereIntegrations- og Hjemsendelsespolitik
Integrations- og Hjemsendelsespolitik 2019-22 Forord Alle borgere i Greve Kommune skal bidrage til samfundet uanset hvor i verden man er vokset op, og hvilke erfaringer og oplevelser man har med sig. Alle
Læs mereINTEGRATIONSSTRATEGI
INTEGRATIONSSTRATEGI 2017 2018 ODENSE HAR BRUGFOR ALLE - OGSÅ PÅ ARBEJDSMARKEDET BESKÆFTIGELSES OG SOCIALUDVALGET 1 STRATEGISKE FOKUSOMRÅDER 1. EN GOD START I ODENSE FOR ALLE 2. ALLE ER ER EN DEL AF ARBEJDSFÆLLESSKABET
Læs mereProduktkatalog. Integrationsnet og LG Insight
Produktkatalog Integrationsnet og LG Insight Integrationsnet og LG Insight har samarbejdet igennem mange år. Vi løser begge opgaver på integrations- og beskæftigelsesområdet, men har hver vores faglige
Læs mereFOREBYGGELSE AF SOCIAL KONTROL
FOREBYGGELSE AF SOCIAL KONTROL TILBUD MÅLRETTET BØRN OG UNGE, FORÆLDRE OG FAGPERSONER Denne pjece er henvendt til fagpersoner, der arbejder med børn, unge og forældre i Københavns Kommune. Pjecen er en
Læs mereTal og fakta om social kontrol i Danmark. Ved Ditte Wenzel Sekretariatschef Landsorganisation af Kvindekrisecentre
Ligestillingsudvalget 2015-16 LIU Alm.del Bilag 57 Offentligt Tal og fakta om social kontrol i Danmark Ved Ditte Wenzel Sekretariatschef Landsorganisation af Kvindekrisecentre Kort om LOKK LOKKs formål:
Læs mereBehov for gensidigt medborgerskab
Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner
Læs mereIntegrationsminister Rikke Hvilshøjs tale den 11. november 2005 på Børne- og kulturchefforeningens årsmøde på Munkebjerg Hotel
Integrationsminister Rikke Hvilshøjs tale den 11. november 2005 på Børne- og kulturchefforeningens årsmøde på Munkebjerg Hotel i Vejle. Tak. Jeg er glad for, at I også har sat integration på dagsordenen.
Læs mereINTEGRATIONSSTRATEGI
INTEGRATIONSSTRATEGI 2017 2018 ODENSE HAR BRUG FOR ALLE - OGSÅ PÅ ARBEJDSMARKEDET BESKÆFTIGELSES OG SOCIALUDVALGET 1 STRATEGISKE FOKUSOMRÅDER 1. EN GOD START I ODENSE FOR ALLE 2. ALLE ER EN DEL AF ARBEJDSFÆLLESSKABET
Læs mereKalundborg Kommunes Integrationspolitik
Kalundborg Kommunes Integrationspolitik Kon takt Sagsansvarlig: Jannie Buch Kalundborg Telefon, direkte: 59 53 41 21 Kalundborg Kommune Torvet 3 4400 Kalundborg 1/7 Indledning Kalundborg Kommunes politik
Læs mereDS integrationspolitik
DS integrationspolitik Menneskerettigheder Internationale konventioner DS professionsetik Konkrete høringssvar på diverse lovforslag Kampagnen mod starthjælp Integrationsområdet Integrationsområdet bliver
Læs mereFlere flygtninge og indvandrere ind i arbejdsstyrken
HJ03_3 Flere flygtninge og indvandrere ind i arbejdsstyrken Tag udfordringen op Der hersker stadig for stor forskel på flygtninge og indvandreres deltagelse på arbejdsmarkedet i forhold til danskeres -
Læs mereUdmøntning af satsreguleringspuljen for 2007 på Beskæftigelsesministeriets, Integrationsministeriets og Undervisningsministeriets område
Udmøntning af satsreguleringspuljen for 2007 på Beskæftigelsesministeriets, Integrationsministeriets og Undervisningsministeriets område Beskæftigelsesministeren og ministeren for flygtninge, indvandrere
Læs mereBilag 2 Initiativer på Arbejdsmarkeds- og Uddannelsesudvalgets område
Bilag 2 Initiativer på Arbejdsmarkeds og Uddannelsesudvalgets område Indsatser der understøtter målet om at borgere med anden etnisk baggrund gennemfører en ungdoms og videreuddannelse Initiativ 12: Forebyggelse
Læs mereJuni 2018 FLYGTNINGEKVINDER PÅ. ARBEJDSMARKEDET Løsningskatalog
Juni 2018 FLYGTNINGEKVINDER PÅ ARBEJDSMARKEDET Løsningskatalog INDHOLD Baggrund 3 Udfordringen med at få flygtningekvinder i arbejde 3 Temaer for integrationsindsatsen 4 Sundhed og sygdomsopfattelse 5
Læs mereIntegrationspolitik Tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab
Udkast 18. marts 2015 Dok.nr.: 2014/0026876-47 Social-, Sundheds- og Arbejdsmarkedsområdet Ledelsessekretariatet Integrationspolitik 2015-2018 Tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab Forord 2
Læs mereHorsens Kommunes integrationspolitik
Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Revideret juni 2018 Indhold 1) Ramme for integrationspolitikken, herunder integrationspolitikkens målgruppe
Læs mere2. Formål. 3. Brug for alle unges rollemodeller tilbyder
Samarbejdsaftale mellem Bibliotek og Medier og Ministeriet for Flygtninge, Indvandrere og Integration om brug af Brug for alle unges rollemodeller på biblioteker. Bibliotek og Medier og Ministeriet for
Læs mereKære Hassan Nur Wardere
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktionen Til Hassan Nur Wardere, MB E-mail: Hassan_Nur_Wardere@br.kk.dk Kære Hassan Nur Wardere 20. oktober 2017 Sagsnr. 2017-0124645
Læs mere17. februar 2008, kl , i Folketingets Udlændinge- og Integrationsudvalg
Udvalget for Udlændinge- og Integrationspolitik 2008-09 UUI alm. del Svar på Spørgsmål 76 Offentligt TALEPAPIR Dato: 19. februar 2009 Kontor: Beskæftigelseskontoret J.nr.: 6695 Sagsbeh.: HTA Fil-navn:
Læs mereHandleplan 2007 2011 for pædagogiske og undervisningsmæssige aktiviteter for tosprogede børn i Høje-Taastrup Kommune i daginstitution og skole.
FORORD Handleplan 2007 2011 for pædagogiske og undervisningsmæssige aktiviteter for tosprogede børn i Høje-Taastrup Kommune i daginstitution og skole. Med udgangen af skoleåret 05/06 udløber nuværende
Læs mereOversigt over indsatser og projekter målrettet indvandrere og flygtninge i Roskilde Kommune (2010)
Oversigt over indsatser og projekter målrettet indvandrere og flygtninge i Roskilde Kommune (2010) Indsats eller projekt Formål Bemærkninger Snuseforløb på socialog sundhedsområdet Projekt ejendomsservice
Læs mereIntegrationspolitik 2014
Integrationspolitik 2014 Kommunalbestyrelsen den 19. august 2014 1. Indledning Integrationspolitikken beskriver rammen for integrationsindsatsen i Norddjurs Kommune. I Norddjurs Kommune er godt 6 % af
Læs mereSession 2: Unge og social kontrol barrierer og handlemuligheder
Session 2: Unge og social kontrol barrierer og handlemuligheder SOCIAL KONTROL: LOVGIVNING OG TILBUD Etnisk Konsulentteam Christina Elle og Kristine Larsen Etnisk Konsulentteam konsulentbistand til fagfolk
Læs mereHandleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og øget demokratisering Februar 2016
Handleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og øget demokratisering Februar 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling 2 HANDLEPLAN
Læs mereFÆLLES FOKUS FÆLLES INDSATS
FÆLLES FOKUS FÆLLES INDSATS Styrket integrationssamarbejde mellem frivillige, foreninger og kommuner Af Michael Karlsen Fuldmægtig i Kontoret for Beskæftigelse og Uddannelse Indhold 1: Den frivillige illi
Læs mereIntegrationsministeriet har ikke konkretiseret målsætningerne mht. deltagelse og værdier.
REDEGØRELSE Dato: 18. august 2008 Kontor: ØA J.nr.: 2007/1042-23 Sagsbeh.: LMA Fil-navn: 18-redegørelse 180808 Redegørelse for foranstaltninger og overvejelser i forbindelse med Rigsrevisionens beretning
Læs merePolitik for integration og international arbejdskraft. - arbejdsliv, der integrerer mennesker i Kolding
Politik for integration og international arbejdskraft - arbejdsliv, der integrerer mennesker i Kolding Politik vision og retning I Kolding Kommune vil vi: have at flygtninge kommer i arbejde. Flygtninge
Læs mereJobcentrets beskæftigelsesindsats i relation til integrationspolitikken. BIU 5. marts 2014 v. Peter Sidelmann
Jobcentrets beskæftigelsesindsats i relation til integrationspolitikken BIU 5. marts 2014 v. Peter Sidelmann 3 centrale målsætninger for udlændinges integration Nyankomne udlændinge skal sikres den bedst
Læs mereHolstebro Kommunes integrationspolitik
Page 1 of 9 Holstebro Kommunes integrationspolitik Vedtaget på byrådsmødet den 7. oktober 2008 Page 2 of 9 Indhold Indledning Holstebro Kommunes vision Integrationspolitikkens tilblivelse Vision, værdier
Læs mereEn styrket integrationspolitik
En styrket integrationspolitik November 2012 2 3 En styrket integrationspolitik Regeringen ønsker en integrationspolitik, der afspejler, at Danmark er et samfund, hvor indvandring skal bidrage positivt,
Læs mereIntegrationspolitik
Furesø Kommune Integrationspolitik 2018-2021 Høring FORORD Furesø Kommune skal være kendetegnet ved stærke fællesskaber, hvor vi som borgere tager ansvar og involverer os. Det er helt afgørende, at vi
Læs mereAnbefalinger til integrationsprogrammet
Anbefalinger til integrationsprogrammet Frivilligrådet og Rådet for Etniske Minoriteter Tidlig indsats er essentiel og kan ske gennem inddragelse af civilsamfundet Rådet for Etniske Minoriteter og Frivilligrådet
Læs mereBLAND BORGER SKAB + INKLU SION KØBENHAVNS INTEGRATIONS POLITIK 2011 2014
BLAND DIG BLAND I DIG BYEN I MED BYEN BORGER SKAB + INKLU KØBENHAVNS INTEGRATIONS POLITIK 2011 2014 SION »Der skal være nogen, der tager hånden, når man rækker den frem.«bajram Fetai fodboldspiller og
Læs mereIntegrationspolitik 0
Integrationspolitik 0 Faxe Kommune Juni 2015 Foot credit: Colourbox Indledning Integrationspolitikken skal sikre, at Faxe kommunes vision: Dit liv, din fremtid, dit job. Sammen udvikler vi sundhed, uddannelse
Læs mereGladsaxe Kommunes Integrationspolitik. Integration i Gladsaxe Kommune. Bilag 1. Udkast til ny Integrationspolitik (færdigt udkast)
Gladsaxe Kommunes Integrationspolitik Integration i Gladsaxe Kommune Gladsaxe Kommune har en målsætning om at medvirke til, at alle borgere i kommunen kan leve et selvstændigt, aktivt, sundt og ansvarligt
Læs mereStrategi for Integration. Lemvig Kommune
Strategi for Integration Lemvig Kommune 2019-2022 Om vision, politik og strategi i Lemvig Kommune Denne strategi tager udgangspunkt i Lemvig Kommunes vision: Vi er stolte af vore forpligtende fællesskaber.
Læs mereErfaringer fra samarbejdet mellem kommuner og læringskonsulenternes tosprogsteam om at løfte tosprogede børn og unges sprog og faglighed
Erfaringer fra samarbejdet mellem kommuner og læringskonsulenternes tosprogsteam om at løfte tosprogede børn og unges sprog og faglighed Ministeriet for Børn, Undervisning og Ligestillings konference om
Læs mereHorsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020. - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang
Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Indhold 1) Ramme for integrationspolitikken, herunder målgruppe for integrationspolitikken 2) Horsens Kommunes
Læs mereIntegration i Gladsaxe Kommune
Integration i Gladsaxe Kommune Gladsaxe Kommune har en målsætning om at medvirke til, at alle borgere i kommunen kan leve et selvstændigt, aktivt, sundt og ansvarligt liv til glæde for den enkelte og til
Læs mereAftale om socialt partnerskab. mellem Roskilde Kommune som arbejdsgiver og Roskilde Kommune som social myndighed
Aftale om socialt partnerskab mellem Roskilde Kommune som arbejdsgiver og Roskilde Kommune som social myndighed Roskilde kommune, april 2008 Jobcentret i Arbejdsmarkedsforvaltningen arbejder som myndighed
Læs merePræsentation af. FastholdelsesTaskforce
Præsentation af FastholdelsesTaskforce Præsentation Modelskoler FastholdelsesTaskforcen samarbejder med mindst ti erhvervsskoler om øget kvalitet i den pædagogiske ledelse og den pædagogiske praksis i
Læs mereB e s k æ f t i g e l s e s p o l i t i k
B e s k æ f t i g e l s e s p o l i t i k LY N G B Y - T A A R B Æ K K O M M U N E F o r o r d a f B o r g m e s t e r R o l f A a g a a r d - S v e n d s e n Lyngby-Taarbæk Kommunes beskæftigelsespolitik
Læs mereTEMADRØFTELSE 1 B. Nøgler til bedre rekruttering
TEMADRØFTELSE 1 B Nøgler til bedre rekruttering Inge-Lisbeth Nygaard, Århus Kommune Astrid Jensen, Sønderborg Kommune Henrik Sønderskov, Forsvaret Jawad Sundoo, Forsvaret Kirstine Østergaard, Undervisningsministeriet
Læs mere3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling. Bernstorffsgade København V. Telefon
3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling Bernstorffsgade 17 1577 København V Telefon 4042 8306 E-mail BM62@bif.kk.dk EAN nummer 5798009710581 Handleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og
Læs mereSvar på politikerspørgsmål fra V, K og LA om integrationsprojekter. Kære Cecilia Lonning-Skovgaard, Jakob Næsager og Alex Vanopslagh
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktion Til V, K og LA Svar på politikerspørgsmål fra V, K og LA om integrationsprojekter 30. august 2018 Sagsnr. 2018-0226833 Dokumentnr.
Læs mereIntegrationspolitik 0
Integrationspolitik 0 Faxe Kommune September 2015 Foot credit: Colourbox Indledning Integrationspolitikken skal sikre, at Faxe kommunes vision: Dit liv, din fremtid, dit job. Sammen udvikler vi sundhed,
Læs mereRedskaber i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats hvad virker?
Redskaber i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats hvad virker? Integrationstræf 16 flere flygtninge i job 13 september 2016 Carsten Koch, Beskæftigelsesrådet og Ekspertudvalget vedr. udredning
Læs mereFlere veje. inspiration til fastholdelse af etniske minoritetsunge i de erhvervsfaglige uddannelser
Flere veje inspiration til fastholdelse af etniske minoritetsunge i de erhvervsfaglige uddannelser Rapport_251110_TRYK.indd 1 11/25/10 2:06 PM Rapport_251110_TRYK.indd 2 11/25/10 2:06 PM sfortegnelse Forord
Læs mereUngdomsuddannelse til alle Samarbejdsaftale 2011-12
Ungdomsuddannelse til alle Samarbejdsaftale 2011-12 Samarbejde om fastholdelse og forebyggelse mod frafald Aftale mellem Skive Handelsskole, Skive Tekniske Skole, Skive Gymnasium/HF, Socialog sundhedsskolen,
Læs mereIntegrationspolitik 2010-2014 Vedtaget af Skive Byråd den 21. juni 2011
Integrationspolitik 2010-2014 Vedtaget af Skive Byråd den 21. juni 2011 God integration af flygtninge og indvandrere betyder, at alle flygtninge og indvandrere deltager aktivt i og bidrager aktivt til
Læs mereJobcenter Esbjerg - beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte
HANDLINGSPLAN Jobcenter Esbjerg - beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte Juni 2016 Indhold 1. Introduktion 2. Formål og målsætninger 3. Indsatser og aktiviteter 4. Koordination og samarbejde
Læs mereKOMMENDE KL-UDSPIL OM INTEGRATION. Drøftelse i KKR, marts 2018
KOMMENDE KL-UDSPIL OM INTEGRATION Drøftelse i KKR, marts 2018 Hvorfor et integrationsudspil i 2018? Faldende asyltal men historisk mange i integrationsprogram Status efter 2 år med to- og trepartsaftalerne
Læs mereFuresø Kommunes Integrationspolitik
Furesø Kommunes Integrationspolitik INDLEDNING Furesø Kommunes integrationspolitik skal skabe de optimale betingelser for, at kommunens etniske minoritetsborgere kan være en del af samfundets økonomiske,
Læs mereIntegrationspolitik (udkast)
Godkendt i Byrådet den xx. xx 20xx Byrådssekretariat Sagsnr. 71104 Brevid. 2158097 Ref. IPJ Dir. tlf. 4631 8007 ingapj@roskilde.dk 11. august 2015 Integrationspolitik (udkast) Integrationspolitikken tager
Læs mereIntegrationspolitik. for. Tønder Kommune
Integrationspolitik for Tønder Kommune Indhold Indledning... 3 Målgruppe... 3 Indsatsområder... 4 Boligplacering... 4 Modtagelsen... 5 Danskundervisning... 6 Beskæftigelse... 6 Børn, unge og uddannelse...
Læs mere1. Forståelse af begreberne æresrelateret vold eller æresrelaterede konflikter og den politiske fokus.
TALEPAPIR Dato: 2. december 2008 Kontor: Integrationskontoret J.nr.: 2008/5024-692 Sagsbeh.: DWP Fil-navn: Talepapir seminar Oslo Talepapir om æresrelaterede konflikter til seminar i Oslo den 4. 5. december
Læs mereEvaluering af Integrationsministeriets pulje for uddannelsesguides
Evaluering af Integrationsministeriets pulje for uddannelsesguides Konferencen Mentorer og uddannelse, 29. august 2007 Peter Rosendal Frederiksen 1 LXP Consulting Peter Rosendal Frederiksen Cand.mag. i
Læs mereIntegrationspolitik. Furesø Kommune
Integrationspolitik Furesø Kommune Udkast til behandling på udvalgsmøder september 2009 Indholdsfortegnelse Indledning 3 Kommunens syn på integration 3 Vision for integrationsområdet 3 Sundhedstjenesten
Læs mereEVALUERING AF TREDJE RUNDE AF MANGFOLDIG- HEDSPROGRAMMET HOVEDKONKLUSIONER
Til Integrationsministeriet Dokumenttype Hovedkonklusioner Evaluering af tredje runde af Mangfoldighedsprogrammet (2009) Dato Marts, 2011 EVALUERING AF TREDJE RUNDE AF MANGFOLDIG- HEDSPROGRAMMET HOVEDKONKLUSIONER
Læs mereIntegrationspolitik for Vesthimmerlands Kommune
Integrationspolitik for Vesthimmerlands Kommune 2 Forord I Vesthimmerlands Kommune betragter vi det som et fælles ansvar og en fælles opgave at skabe et inkluderende samfund med gode rammer for aktive
Læs mereINTEGRATIONSPOLITIK
INTEGRATIONSPOLITIK 2015-2018 Titel: Integrationspolitik 2015-2018 Udgivet af: Frederiksberg Kommune Smallegade 1 2000 Frederiksberg September 2015 Foto: nilsholm.dk Layout og grafisk produktion: heidiborg.dk
Læs mereKursusdag for integrationsmedarbejdere
Kursusdag for integrationsmedarbejdere - redskaber og inspiration til integrationsarbejdet Syddansk Universitet, Odense (Auditorium U100) Onsdag d. 28. januar 2009, kl. 9:30-17:00 Syddansk Universitet
Læs mereEsbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte
HANDLINGSPLAN Esbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte Juni 2016 Indhold 1. Introduktion 2. Formål og målsætninger 3. Indsatser og aktiviteter 4. Koordination og samarbejde
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om effekten af integrationsindsatsen over for nyankomne udlændinge. April 2010
Notat til Statsrevisorerne om beretning om effekten af integrationsindsatsen over for nyankomne udlændinge April 2010 RIGSREVISORS FORTSATTE NOTAT TIL STATSREVISORERNE 1 Opfølgning i sagen om effekten
Læs mereHolstebro Kommunes Integrationspolitik
Holstebro Kommunes Integrationspolitik Godkendt af Arbejdsmarkedsudvalget Holstebro Kommunes April 2013 Indhold Indledning 2 Holstebro Kommunes vision 2 Integrationspolitikkens tilblivelse 3 Tværgående
Læs merePå denne baggrund, samt som følge af den løbende erfaringsdannelse, tilpasses integrationsstrategien den aktuelle situation.
Integrationsstrategi Forord Frederikssund kommunes hidtidige integrationsstrategi blev udarbejdet i 2015-16 og vedtaget i foråret 2016, hvor kommunen i lighed med landets øvrige kommuner modtog et stigende
Læs merePolitik for integration og international arbejdskraft. - arbejdsliv, der integrerer mennesker i Kolding
Politik for integration og international arbejdskraft - arbejdsliv, der integrerer mennesker i Kolding Politik vision og retning I Kolding Kommune vil vi: have at flygtninge kommer i arbejde. Flygtninge
Læs mereIntegration af medarbejdere
Opdateret september 2019 Integration af medarbejdere Det skal være nemmere og mere overskueligt for virksomheder at ansætte medarbejdere fra udlandet. I dette dokument kan du få et overblik over, hvilken
Læs mereBeskæftigelsesplan 2016
Beskæftigelsesplan 2016 Om Beskæftigelsesplan 2016 Lovkrav, at alle kommuner udarbejder en beskæftigelsesplan Beskæftigelsesplan 2016 er Hvidovre Kommunes beskæftigelsespolitik (styringsmodel) Beskæftigelsesplanen
Læs mereFigur: oversigt over indsatser på integrationsområdet i Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen
INTRODUKTION BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET VIL NEDBRINGE MERLEDIGHEDEN FOR KØBENHAVNERE MED ANDEN ETNISK BAGGRUND END DANSK, HJÆLPE FLERE UNGE IGENNEM UDDANNELSE OG STYRKE KØBENHAVNERNES MEDBORGERSKAB
Læs mereBLAND BORGER SKAB + INKLU SION KØBENHAVNS INTEGRATIONS POLITIK
BLAND DIG BLAND I DIG BYEN I MED BYEN BORGER SKAB + INKLU KØBENHAVNS INTEGRATIONS POLITIK 2011 2014 SION »Der skal være nogen, der tager hånden, når man rækker den frem.«bajram Fetai fodboldspiller og
Læs mereHandleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination Februar 2016
Handleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination Februar 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling 2 HANDLEPLAN 2016: BEKÆMPELSE
Læs mereHANDLEPLAN VINK Styrket indsats mod radikalisering
HANDLEPLAN 2016-17 VINK Styrket indsats mod radikalisering Handleplan 2016-17: VINK Styrket indsats mod radikalisering April 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor
Læs mereStrategi for Rådet for Etniske Minoriteter
Strategi for Rådet for Etniske Minoriteter 2010-2014 Mission, vision og værdier vedtaget på ekstraordinært rådsmøde den 14. november 2010. Handlingsplan for Rådet for Etniske Minoriteter 2012 vedtaget
Læs mereDANSK OG JOB EN FÆLLES OPGAVE FOR KOMMUNER OG SPROGCENTRE SIRI S LÆRERKONFERENCE NOVEMBER 2018 OPLÆG VED SPECIALKONSULENT ANNA BALLAN, KL
DANSK OG JOB EN FÆLLES OPGAVE FOR KOMMUNER OG SPROGCENTRE SIRI S LÆRERKONFERENCE - 30. NOVEMBER 2018 OPLÆG VED SPECIALKONSULENT ANNA BALLAN, KL PRÆSENTATION - SPROG - FRA BARRIERE TIL VILKÅR - VEJE TIL
Læs mereKoordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune. Alle skal bidrage
Koordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune Alle skal bidrage Alle flygtninge og familiesammenførte, der ankommer til Fredericia, udgør en ressource både som almindelige
Læs mereMålemetode Tilgængelige data fra det nationale Integrationsbarometer, seneste opgørelse er november 2016.
17.januar 2017 Job og Integration Roskilde kommunes Integrationspolitik 2015-2018 (vedtaget 19.august 2015) Status januar 2017 Mål nr. 1 Uddannelse At udligne den nuværende karakterforskel mellem tosprogede
Læs mereInd i uddannelse og ud af misbrug
Ind i uddannelse og ud af misbrug Et kursustilbud til dig der vil have inspiration og redskaber til arbejdet med unge, der har problemer med rusmidler. Kurset er tilrettet indsatser i de unges hverdagsliv.
Læs mereBLAND DIG I BYEN Medborgerskab + inklusion
Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets handleplan for BLAND DIG I BYEN Medborgerskab + inklusion Københavns Integrationspolitik 2011-2014 Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets handleplan understøtter
Læs mereFokusområder for Arbejdsmarkedsudvalget
Fokusområder for Arbejdsmarkedsudvalget 2020-23 1 Fokusområder for Arbejdsmarkedsudvalget 2020-23 Vejle Kommunes Arbejdsmarkedsudvalg vil fortsat arbejde for en sammenhængende, effektiv og meningsfuld
Læs mereHandlingsplan for modtagelse og integration af uledsagede mindreårige flygtninge. Viborg Kommune april 2011
Handlingsplan for modtagelse og integration af uledsagede mindreårige flygtninge Viborg Kommune april 2011 1 INDHOLD 1. Baggrund...3 2. Status på flygtninge i Viborg Kommune...3 3. Udfordringer og behov...5
Læs mereStrategi for integration af nye flygtninge og deres familier
Udkast til Strategi for integration af nye flygtninge og deres familier Antallet af flygtninge, der kommer til Danmark er stigende. Krig og uro i verdens brændpunkter gør, at Danmark modtager flere flygtninge
Læs mereEtablering af korps af rollemodeller af nydanske akademikere fra offentlige arbejdspladser.
PROJEKTBESKRIVELSER Cand. Match. Formålet med projektet er at kortlægge, hvordan integrations- og oplæringsstillinger (IOstillinger) og andre stillinger til nydanske akademikere oprettes, markedsføres
Læs mereBaggrund. Fokus på flygtningegruppen som fremtidig arbejdskraftressource indenfor brancher, hvor der allerede er, eller vil opstå mangel.
FORMÅL, SAMARBEJDSPARTNERE, ORGANISERING, AKTIVITETER Baggrund Frem mod 2025 vil der være et stigende behov for faglært arbejdskraft i regionen, som ikke kan dækkes af nyuddannede med det nuværende optag
Læs mereDIT LIV. DINE MULIGHEDER OM KAMPAGNEN
DIT LIV. DINE MULIGHEDER OM KAMPAGNEN DIT LIV. DINE MULIGHEDER Informations- og holdningskampagnen Dit Liv. Dine Muligheder, gennemføres af Als Research for Integrationsministeriet. Kampagnens overordnede
Læs mere