ROBOTTER BANER VEJEN FOR HJEMTAGNING AF PRODUKTION

Relaterede dokumenter
ROBOTTER FORTSÆTTER MED AT FLYTTE PRODUKTION HJEM TIL DANMARK

INDUSTRI 4.0 KRÆVER NYE KOMPETENCER

SMÅ- OG MELLEMSTORE VIRKSOMHEDER I INDUSTRIEN HALTER EFTER TEKNOLOGITOGET

Industrien mangler fokus på opkvalificering

FOR FÅ SMÅ- OG MELLEMSTORE VIRKSOMHEDER I INDUSTRIEN SATSER PÅ NY TEKNOLOGI

MANGLEN PÅ KVALIFICERET ARBEJDSKRAFT I INDUSTRIEN SKÆRPES MARKANT

NY TEKNOLOGI STJÆLER IKKE VORES JOB

Tillidsrepræsentanterne i industrien ser positivt på globalisering

INDUSTRIENS OPKVALIFICERINGS- INDSATS HALTER BAGUD

DANSKE INDUSTRI VIRKSOMHEDER TAGER FOR FÅ LÆRLINGE

POSITIVE FORVENTNINGER I DE DANSKE INDUSTRI VIRKSOMHEDER

Manglen på faglært arbejdskraft stiger

Dårlig ledelse hæmmer produktiviteten

PRODUKTIONEN I DANMARK ER PÅ FØR-KRISE- NIVEAU

Tendenserne i industrien er ikke set bedre i fem år

Danmark i top 10 blandt robotnationer

PRES PÅ ARBEJDSMARKEDET I EUROPA

Dansk lønkonkurrenceevne er styrket markant

INDUSTRIEN ARBEJDER FEM UGER MERE END SERVICE SEKTOREN

Danske producenters udlægning og hjemtagning af produktion

16. november 2017 Pres på arbejdsmarkedet i Europa

MEDLEMMER AF DANSK METAL PENDLER LÆNGERE TIL ARBEJDE

Arbejdstagere og arbejdsgivere hilser robotter velkommen

DANSK METALS BRUTTOLEDIGHED FORTSÆTTER MED AT FALDE

Danmark som produktionsland. Professor Jan Stentoft Arlbjørn TEKSAM årsdag, onsdag den 2. oktober 2013

Klimaforandringer er ikke en trussel, men en vækstmulighed for virksomhederne

ARBEJDSLØSHEDEN I DANSK METAL FORTSÆTTER NEDAD

Produktion i Danmark. Robotter i global kamp

VisionDK 2017: Ledelse, omstillingsparathed og kvalificeret dansk arbejdskraft vurderes som afgørende konkurrenceevnefaktorer ude på virksomhederne

Topledernes forventninger til 2018

VisionDanmark 2017: Kvalificeret arbejdskraft og fleksibilitet er nøglen til fremtidens konkurrenceevne

Politikerne lever ikke op til deres ansvar for FN s Verdensmål

MANGEL PÅ INDUSTRI TEKNIKERE KAN SÆTTE EN STOPPER FOR OPSVINGET

Grafer til Syddansk Vækstbarometer

Mangel på smede og industriteknikere truer opsvinget i den danske industri

Dansk lønkonkurrenceevne er brølstærk

Dansk industri i front med brug af robotter

FORTSAT LANGT MELLEM ARBEJDSLØSE METALMEDLEMMER

Til kamp for øget produktivitet

Globalisering. Danske toplederes syn på globalisering

FN s Verdensmål: Virksomhederne er godt i gang, men mangler konkrete tiltag

Industrien forudser massiv udflytning af vidensjob

NOTAT. Delrapport 2: Industriproduktion: Ny optimisme om. rammevilkårene, men fortsat plads til forbedring

2015 KONJUNKTUR ANALYSE

Virksomheder, der satser på større marked, vinder

Rip, Rap og Rup-effekten hersker i hver anden virksomhed

4 ud af 10 virksomheder mangler strategi for sikring af kompetencer

3F VisionDanmark Gensidig tillid og evnen til at indgå aftaler ligger højt

Danske producenters udflytning og hjemtagning af produktion. Professor Jan Stentoft Arlbjørn Procesindustriens Årsmøde Industriens Hus 10.

Potentialer og barrierer for automatisering i industrien

Resultater fra Arbejdsliv 2016 (Tema: Mobilitet)

Udenlandsk arbejdskraft i Danmark stiger fortsat

Fødevarebranchen ruster sig til digitaliseringen

FLERE TUSIND UFAGLÆRTE KAN LØFTES TIL FAGLÆRT NIVEAU FOR ÉN MILLIARD KRONER

Spirende forårsoptimisme hos virksomhederne

Udflytning og hjemtagning af produktion Stentoft, Jan; Thoms, Lisa; Kronborg Jensen, Jesper; Mikkelsen, Ole Stegmann

Aktuelle Glimt fra Erhvervslivet Af Poul Erik Verner

UNDERSØGELSE OM CIRKULÆR ØKONOMI

Side 1 af 6. Stress blandt de studerende

Ny organisering giver bedre service for borgerne

Virksomhederne efterspørger forskellig vejledning fra erhvervshusene

Få er midlertidigt ansat i Danmark

Stadig flere danskere befinder sig på kanten af arbejdsmarkedet

Automatisering i industrien

En ny analyse fra REG LAB tegner en række opsigtsvækkende perspektiver for det danske fremstillingserhverv.

Analyse 13. august 2015

Optimismen på tilbagetog

Stigning i virksomhedernes produktudvikling i Region Midtjylland

Industrivirksomheder stiller skarpt på kunder og effektivisering

VÆKST BAROMETER. Stadig sværere at skaffe kvalificeret arbejdskraft. Oktober 2014

Optimismen fortsætter tilbagetoget

Kompetenceudvikling som vækstmotor

2016 KONJUNKTUR ANALYSE

Dimittendundersøgelse 2015 Diplomingeniøruddannelsen i Global Management and Manufacturing

07. oktober Spørgeskemaundersøgelse blandt udenlandske virksomheder i Danmark

Udviklingsmuligheder for små og mellemstore virksomheder i Region Midtjylland

ANALYSE AF OPBAKNING TIL NY HÆRVEJSMOTORVEJ

Ægteskabsmønstre før og efter stramningerne af udlændingeloven

Danske producenters udflytning og hjemtagning af produktion. Professor Jan Stentoft 3F 4. oktober 2014

10 respondenter (52,6 %) er kvinder, 9 er mænd og de har en gennemsnitsalder på 28 år.

Notat. Dansk Erhverv: Virksomhedernes juleaktiviteter

Resultater fra Arbejdsliv 2016 (Tema: Ledelse)

Det siger FOAs medlemmer om kampagnen Sig det højt gør det fagligt

Revisorbranchens Ekspertpanel. Hvad siger årsregnskaberne fra 2009 om virksomhedernes økonomi?

Drivkræfter og barrierer for Industri 4.0

Skolevægring. Resultater fra en spørgeskemaundersøgelse blandt skoleledere på danske folkeskoler og specialskoler

Danmark attraktiv for udenlandske investorer. Flere udenlandsk ejede virksomheder i Danmark mellem

Større lyst til at investere hos fødevarevirksomhederne i 2018

Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn

Vejen til et bedre seniorarbejdsmarked

HVOR AUTOMATISERET ER DEN DANSKE FREMSTILLINGSINDUSTRI?

Virksomheder: 2018 står i digitaliseringens tegn

Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen om besøg hos borgere i deres fritid

Stress og tabu. 5. november 2018

Vækstoptimismen spirer i Region Midtjylland

Øget produktivitet styrker den offentlige saldo i 2020

HVOR AUTOMATISERET ER DEN DANSKE FREMSTILLINGSINDUSTRI?

Højindkomstlande producerer flere kvalitetsvarer

Forbrugerpanelet om tandlæger, bankskifte og identitetstyveri.

4. juni Resultaterne bygger på svar fra knap 900 skoler.

Transkript:

ROBOTTER BANER VEJEN FOR HJEMTAGNING AF PRODUKTION

ØKONOMISK ANALYSE Robotter baner vejen for hjemtagning af produktion Fire ud af fem af de virksomheder, der har flyttet produktion fra udlandet tilbage til Danmark, anvender robotter i produktionen. Det viser en ny rundspørge blandt Dansk Metals tillidsrepræsentanter i industrien. Industrirobotter er driftssikre, og gør det muligt at holde produktionen kørende i døgndrift. Det er derfor afgørende, at flere virksomhedsledere ser mulighederne i robotter og anden ny teknologi, så endnu flere vælger at investere i en robot frem for at flytte produktionen til udlandet. Hovedkonklusioner - Fire ud af fem virksomheder, der har flyttet produktionen tilbage til Danmark fra udlandet, har implementeret robotter i produktionen. - Tillidsrepræsentanterne peger på øget kvalitet, mere fleksibilitet samt færre fejl og forsinkelser end i udlandet som afgørende faktorer for hjemtagningen. - Virksomhederne flytter primært produktionen hjem fra Østeuropa og Asien. - Virksomheder, der flytter produktion til udlandet, er også de virksomheder, der er mindst tilbøjelige til at arbejde med produktionsrelateret innovation som fx robotisering. En ny rundspørge blandt Dansk Metals tillidsrepræsentanter i industrien viser, at 78 pct. af de virksomheder, der har flyttet produktion tilbage til Danmark efter tidligere at have flyttet den til udlandet, har installeret robotter i produktionen, jf. tabel 1. Der er altså en klar sammenhæng mellem brugen af robotter og hjemtagning af produktion. Til sammenligning arbejder 46 pct. af alle adspurgte tillidsrepræsentanter på en virksomhed, der anvender robotter. Tabel 1. Virksomheder der har flyttet produktion fra udlandet til Danmark i de seneste 12 måneder, sammenholdt med om virksomheden har installeret robotter. Pct. Virksomheden har installeret robotter Virksomheden har ikke installeret robotter, men det kan blive relevant Virksomheden har ikke installeret robotter, og det bliver ikke relevant Har din virksomhed flyttet produktion fra udlandet til Danmark i de seneste 12 måneder? Ja Nej, for virksomheden har ikke haft produktion i udlandet Nej, men virksomheden har tidligere flyttet produktion ud af Danmark Ved ikke 78 26 60 62 46 8 17 16 11 15 14 57 22 24 38 Ved ikke 0 0 2 3 1 Antal svar 71 292 167 79 609 I alt 1

Udflytning og hjemtagning af produktion er generelt et komplekst emne, da der er stor forskel på, hvilke bevæggrunden virksomheder har for at udflytte eller hjemtage produktion. En undersøgelse lavet af Syddansk Universitet 1 viser blandt andet, at virksomheder, der flytter produktion ud, i højere grad flytter den arbejdsintensive produktion ud, mens det i mindre omfang er den komplekse produktion der udflyttes. Det er dermed ikke underligt, at 60 pct. af de virksomheder, der tidligere har flyttet produktion ud, og som ikke har flyttet den hjem igen, har installeret robotter i deres produktion. Virksomhederne kan med andre ord have flyttet den arbejdskraftintensive produktion til udlandet og bibeholdt den komplekse del i Danmark. Dette hænger også godt sammen med Metals tillidsrepræsentanters vurdering af, hvorfor virksomheden, de arbejder på, har flyttet produktionen hjem. 61 pct. af tillidsrepræsentanterne svarer, at der er højere kvalitet forbundet ved at producere i Danmark, 41 pct. svarer, at der er større fleksibilitet ved at producere i Danmark, og 35 pct. svarer, at der er færre fejl og forsinkelser ved at producere i Danmark end i udlandet, jf. figur 1. Metals tillidsrepræsentanter vurderer umiddelbart ikke, at Danmarks relativt høje uddannelsesniveau, og muligheden for at samle produktion med forskning og udvikling har væsentlig betydning for, om virksomhederne vælger at flytte produktion hjem. Figur 1. Hvad fik din virksomhed til at flytte produktion hjem til Danmark? Pct. Bedre kvalitet i produktion i Danmark Større fleksibilitet ved at producere i Danmark Fejl og forsinkelser ved at producere i det andet land Stigende omkostninger i det andet land Lange leveringstider ved at producere i det andet land Højt uddannelsesniveau i Danmark For at samle produktion med forskning og udvikling Ved ikke Andre grunde 0 20 40 60 80 Anm.: Procenterne summer ikke til 100, da det har været muligt at angive flere svar. Det er særligt Østeuropa og Asien, virksomhederne flytter produktionen tilbage fra. Således har 55 pct. af de virksomheder, der har flyttet produktionen tilbage til Danmark det seneste år, flyttet den tilbage fra Østeuropa, mens 34 pct. har flyttet produktionen hjem fra Asien, jf. figur 2. 1 http://findresearcher.sdu.dk/portal/files/119514029/stentoft_et_al_2016_.pdf 2

Figur 2. Hvilke områder flyttede virksomheden produktion tilbage fra? Pct. Østeuropa Asien Vesteuropa Skandinavien Sydeuropa Nordamerika Syd- og Mellemamerika 0 10 20 30 40 50 60 Anm.: Procenterne summer ikke til 100, da det har været muligt at angive flere svar. Afrika er udeladt af figuren, da ingen af respondenterne valgte denne kategori. Ovennævnte undersøgelse fra Syddansk Universitet undersøger også relationen mellem udflytning og hjemtagning af produktion 2, og brugen af produktionsrelateret innovation blandt danske produktionsvirksomheder. Undersøgelsen viser, i lighed med Metals undersøgelse, at de virksomheder, der vælger at flytte produktionen hjem, er mest tilbøjelige til at bruge automation og robotisering i produktionen, mens de virksomheder, der vælger at udflytte produktionen, er mindst tilbøjelige til det, jf. figur 3. Dette resultat indikerer, at virksomheder, der vælger at udflytte deres produktion, ikke i samme grad har øje for de muligheder, der er ved automation og robotisering, som de virksomheder, der enten har valgt at hjemtage produktion, eller de virksomheder der aldrig har udflyttet produktionen. Faktisk er der en tendens til, at de virksomheder, der aldrig har udflyttet produktionen, er mest tilbøjelige til at implementere nye procesteknologier og digitalisering. Disse virksomheder er med andre ord langt fremme, når det kommer til implementering af nye teknologiske løsninger, og på den baggrund har det ikke været nødvendigt for dem at flytte produktionen ud i første omgang. Omvendt er det som nævnt ovenfor virksomheder, der har flyttet produktionen ud, der er mindst tilbøjelige til at arbejde med produktionsrelateret innovation. Øget viden- og erfaringsdeling mellem virksomheder, om de muligheder og udfordringer, der er ved nye teknologiske løsninger, kan muligvis få flere virksomheder til at implementere en robot eller digitalisere lagerstyringen frem for at flytte produktionen til udlandet. 2 I denne sammenhæng referer udflytning (offshoring) og hjemtagning (reshoring) til det, at flytte produktion permanent fra/til Danmark til/fra et andet land. 3

Figur 3. Omfanget af arbejdet med produktionsrelateret innovation Automation og robotisering 3,36 3,26 3,44 3,68 Nye procesteknologier 2,78 3,03 3,13 3,21 Digitalisering 2,84 2,61 2,79 3,02 Nye high-tech materialer 2,42 2,52 2,35 2,74 Andet 2,08 2,41 2,37 2,53 0,00 0,50 1,00 1,50 2,00 2,50 3,00 3,50 4,00 Samlet gennemsnit Udflytning Hjemtagning Har hverken offshoret eller reshoret Anm.: 1 = Overhovedet ikke; 2 = I lav grad; 3 = I nogen grad; 4 = I høj grad; 5 = I meget høj grad. Kilde: Stentoft, J., Thoms, L., Kronborg Jensen, J., & Mikkelsen, O. S. (2016). Udflytning og hjemtagning af produktion: Resultater fra dansk spørgeskemaundersøgelse. Kolding: Syddansk Universitet. Institut for Entreprenørskab og Relationsledelse. Undersøgelsen fra Syddansk universitet viser yderligere, at 9 pct. af de adspurgte virksomheder i nogen grad, i høj grad eller i meget høj grad forventer at flytte produktion tilbage til Danmark inden for de næste to år, mens 23 pct. af respondenterne i nogen grad, i høj grad eller i meget høj grad forventer at flytte produktion ud af landet inden for de næste to år. Selvom flere virksomheder vælger at flytte produktionen hjem til Danmark, er der således fortsat mange virksomheder, der overvejer at flytte produktionen til udlandet. På den baggrund er der fortsat et stort behov for at udbrede de positive historier om, hvad nye teknologiske løsninger som robotisering kan have af betydning for særligt små og mellemstore danske produktionsvirksomheder. Boks 2. Om undersøgelsen Dansk Metal har i perioden 7.- 21. april 2016 gennemført en elektronisk rundspørge blandt 1.076 industriansatte tillidsrepræsentanter i Dansk Metal. Af dem har 609 deltaget i hele undersøgelsen, hvilket giver en svarprocent på 57 pct. Yderligere oplysninger og kommentarer Thomas Søby Cheføkonom, Dansk Metal thso@danskmetal.dk 30 83 10 71 Jens Dissing Munk Pressechef, Dansk Metal jedm@danskmetal.dk 30 17 88 74 Mikkel Skydsgaard Økonom, Dansk Metal misk@danskmetal.dk 60 64 38 12 4