Netværk & repræsentanter i udvalgsarbejde. DSR Konference 6-7 dec. 2012

Relaterede dokumenter
VEJLEDNING FOR DASYS UDVALGTE REPRÆSENTANTER GRØNSPÆTTEBOGEN

VEJLEDNING FOR DASYS UDVALGTE REPRÆSENTANTER GRØNSPÆTTEBOGEN

DANSK SYGEPLEJESELSKAB

Repræsentantskabsmøde 18. november Beretning Margit Roed

Repræsentantskabsmøde

Dokumentationskonference

Hvordan har det været at sidde med i arbejdsgrupper i Sundhedsstyrelsen. Helle Toft-Andersen Ingrid Stegemeier

for sygeplejersker beskæftiget med hoftealloplastikpatienter

Formål Formålet er at tilvejebringe et gennemarbejdet sæt målepunkter, som skal danne afsæt for de tilsyn, som skal gennemføres i 2018.

National klinisk retningslinje

FS Nefro Sygeplejefaglige aftryk i specialeplanen for nefrologi. Koldkærgård 1-2 oktober 2014

Power Point vedhæftet som fil (fremsendes senere).

2. Implementering af evidensbaseret praksis:

Dansk Sygepleje Selskabs Repræsentantskabsmøde. 18. november 2013 Radisson Blu H.C. Andersen Hotel, Claus Bergs Gade 7, Odense C.

Generalforsamling 2018

Sygeplejerskers dokumentationspraksis 2017

Bestyrelsesmøde FSLS 12. januar 2014.

Introduktion til kliniske retningslinjer. Vejen til bedre kvalitet

i. Intern fordeling af ansvarsområder (f.eks. høringssvar) formel forretningsgang 2. Muligt fælles projekt (evt. i samarbejde med DSR?

Status. Center for kliniske retningslinjer. - Nationalt Clearinghouse for sygeplejefaglige kliniske retningslinjer

Ergoterapi og KOL. Ulighed i tilgængelighed til ergoterapi

SYGEPLEJEN AMAGER OG HVIDOVRE. Sygeplejens identitet

Formandens beretning fra marts 2013 til marts 2014

September 2009 Årgang 2 Nummer 3

DANSK SYGEPLEJESELSKAB MISSION, VISION & VÆRDIER

Strategi for evidensbasering og monitorering af sygepleje, ergoterapi og fysioterapi Århus Universitetshospital Århus Sygehus

Dagsordens punkt 1. Godkendelse af dagsorden Godkendt

Kommunernes fælles rolle udviklingen af nære sundhedsvæsen

Kliniske retningslinjer - Hvor skal vi hen? Louise Rabøl, læge, ph.d., Nefrologisk afd. B, Herlev Hospital og Sundhedsstyrelsen

i. Intern fordeling af ansvarsområder ii. Høringssvar hvordan får vi bygget en effektiv organisering op? iv. Spørgeskema til hospitalerne v.

Indholdsfortegnelse. Medicinsk afdeling M, OUH Svendborg Sygehus 1

Planer og tiltag for palliativ indsats i Danmark

Vision og strategi for sygeplejen

I DSR står du stærkere. Har du holdninger og ambitioner på vores fags vegne, får du en stærk platform i Dansk Sygeplejeråd

Kommissorium for udarbejdelse af en national klinisk retningslinje for forebyggelse og behandling af adfærdsforstyrrelser hos personer med demens

Center for kliniske retningslinjer

3. Kommunikationsstrategi 2013

Ole Toftdal, Tove Lindhardt, Ingrid Poulsen, Mette Kjerholt, Marianne Eg, Marianne Jensen, Lene Aaadal, Malene Terp

Kommissorium for udarbejdelse af nationale kliniske retningslinjer for rehabilitering af patienter med prostatakræft

Dagsorden punkt Aftaler Ansvarlig

Strategien for den sammenhængende indsats på forebyggelses- og sundhedsfremmeområdet.

KOMMISSORIUM for arbejdsgrupper for udarbejdelse af målepunkter for risikobaserede organisatoriske tilsyn 2019 ved Styrelsen for Patientsikkerhed

Referat fra møde i Det regionale uddannelsesråd, Uddannelsesregion Nord, 6. juni 2018.

NATIONALT UDVALG VEDR. NATIONALE KLINISKE RETNINGSLINJER

Udarbejdet af: Hospitalsdirektionen/Oversygeplejerskegruppen Dato: 28/11-14 Tilrettet af Sygeplejefagligt strategisk udvalg

Fysioterapiuddannelsen Nordsjælland - Modul 12 Selvstændig professionsudøvelse 15 ECTS

Det palliative landkort i Danmark - palliativ indsats i eget hjem?

ÅRLIG STATUS TIL DEN ADMINISTRATIVE STYREGRUPPE 2011

Sundhedsaftalen Porteføljestyringsværktøj

Guide til forflytningsvejlederen. Til forflytningsvejledere i ældreplejen, på sygehuse og i leve- og bomiljøer

Studieforløb med fokus på: Ledelse af sygepleje Kvalitets- og udviklingsarbejde

Særlige fokusområder i somatisk praktik på Hospitalsenhed Midt

Kommissorium for udarbejdelse af national klinisk retningslinje for ikke-kirurgisk behandling af nakkesmerter

Generalforsamling 2017

Indledning. Godkendt af Sundhed- og omsorgschef Kirstine Markvorsen efter høring i HMU den Revision foregår mindst hvert andet år.

Spørgeskema vedr. opfølgning på sundhedsudspil og økonomiaftale

Referat af FU-møde 14. december 2015

Har du fået tilsendt den generelle studieplan fra det kliniske undervisningssted forud for dit kliniske undervisningsforløb?

Integration af undervisning om kliniske retningslinjer i professionsbacheloruddannelsen

VOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje

Valgfag modul 13. evidensbaseret sygepleje/praksis. Hvad er evidens? Hvordan kan vi evidensbasere praksis? Helle Skovbakke, Adjunkt, UC Syddanmark

Formandens årsberetning Selskabets bestyrelse. Vision og strategi. ved Birte Østergaard

Temamøde med Over- og afdelingssygeplejersker. Mandag den 4. oktober Kl

Bydækkende netværk for kliniske vejledere

Diabetiske fodsår - en medicinsk teknologivurdering Organisation

Sygeplejerskeprofil. Roskilde Kommune.

Odense kommunale ældrepleje OKÆ sygepleje. Udd. koordinator Alice Helbak

Kvalitet og kompleksitet i sygeplejen

10 principper for forældresamarbejde. - et dialogværktøj til at styrke forældresamarbejdet i daginstitutioner, skoler, SFO er og klubber

Strategi for implementering og udvikling af kliniske retningslinjer fra Center for Kliniske Retningslinjer Nationalt Clearinghouse for Sygepleje

Referat fra bestyrelsesmøde den 29. januar Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker

4. Formandens beretning for perioden ved Gitte Ehlers

Beskrivelse af organisatoriske og ledelsesmæssige forhold

Dagsorden med referatskabelon til generalforsamling i EFS Geriatri og Gerontologi.

Kommissorium for udarbejdelse af nationale kliniske retningslinjer for rehabiliterende sundhedsindsatser til patienter med type 2- diabetes

Handleplan DSR Kreds Hovedstadens arbejdsmiljøstrategi og strategi for arbejdsmiljørepræsentanter

Vision for sygeplejestuderendes kliniske uddannelse på RH i JMC

Strategi for udvikling af sygeplejen. på Sygehus Thy-Mors

TRIO. en daglig aktionsstyrke for opgaveløsning og trivsel AMR

STYRKELSE AF ARBEJDSMILJØGRUPPENS ROLLE PÅ ARBEJDSPLADSEN. Arbejdsmiljødagene 2017

Samarbejdsaftale om kompetenceudvikling. i Midtklyngen. Mellem Hospitalsenhed Midt Viborg Kommune Skive Kommune Silkeborg Kommune

Nyuddannet sygeplejerske, et år efter

UDVIKLING AF PALLIATION I DANMARK Hvad er PAVI og hvad er vi optaget af for tiden?

Dagsorden Beslutning/referat Ansvarlig. 1. Godkendelse af dagsorden Dagordnen godkendes, der er to punkter til eventuelt: SV: direktiv 36

Implementering af NKR. Claus Munk Jensen Ledende overlæge Ortopædkirurgisk afdeling Gentofte Hospital

Sygeplejeprofil i Skive Kommune

Sygepleje grundlæggende klinisk virksomhed

Bilag 1: Oversigt over eksisterende samarbejdsaftaler

Evaluering i klinisk undervisning ved Sygeplejerskeuddannelsen i Odense

Status på forløbsprogrammer 2014

Strategiske pejlemærker for Det Nære Sundhedsvæsen i Holbæk Kommune

Implementeringsplan for Kræftrehabilitering og palliation i Region Sjælland

Indledning Formålet med strategien for udvikling af Den Kommunale Sygepleje Implementering og evaluering...

- En koordineret indsats for bygningskulturen

Kliniske ekspertsygeplejersker

Sygeplejerskeuddannelsen i VIA Klinisk studieplan

Nyhedsbrev. Nyt fra bestyrelsen. 2015, Nr. 1. Ergoterapi fagligt selskab for lungerehabilitering har fået nyt logo.

Forskning og udviklingsarbejde i sygeplejerskeuddannelsen

Udover de konkrete besvarelser er der en række mere specifikke udtalelser til de enkelte punkter:

Transkript:

Netværk & repræsentanter i udvalgsarbejde. DSR Konference 6-7 dec. 2012

Indsatsområde Baggrund DASYS bliver i stigende grad anmodet om deltagelse i udvalgsarbejde. Mulighed for at få sygeplejen indskrevet i bl.a forløbsbeskrivelser, kliniske retningslinjer & strategier for pleje og behandling. Mulighed for tydeliggørelse af sygeplejen. Sygeplejefaglig indflydelse i udvalgsarbejde fordrer mange forskellige kompetencer. Faglige selskaber efterspørger støtte til repræsentanterne i udvalgsarbejde.

Forventninger til repræsentanter Gennemslagskraft. Byder ind og ikke vente til man bliver spurgt. Sygeplejefaglig viden med indsigt i forskning & evidens på området. Styr på såvel det organisatoriske som det kliniske praksisfelt. Indsigt i politiske krav. Erfaring med at indgå i politisk fora. Mod og interesse i, at arbejde i et forum med mange fagligt stærke, engageret og strategiske personer. Indhentede erfaringer og konkret udtrykte forventninger fra SST

Forventninger til repræsentanter Skabe sig overblik over selve den stillede arbejdsopgave, og ved første møde, at sikre sig at opgaven er forstået. Udtænke en strategi for løsning af opgaven => hvor og hvordan sygeplejen De samlede skal forventninger sætte sit fordrer: fingeraftryk og hvilke argumentationer At de der faglige kan selskaber understøtte gør en indsats målet. Hurtigt at bidrage for at sikre med de et rette sygeplejefagligt personer i udvalgene. oplæg, som både arbejdsgruppen At DASYS og SST tilbyder kan forholde support under sig til gør brug af referencer. udvalgsarbejdet. Undersøge hvem der sidder i arbejdsgruppen der kan være mange forskellige interesser på spil.

Hvad tilbyder DASYS Arrangering af netværksmøder ved behov Temadage med fokus på nyttige kompetencer EKS; Kommunikation, forhandlingsteknik, strategisk præsentationsteknik Vejledning Grønspættebog Support fra netværksgruppe

Milepæle i 2012 Udgivelse af vejledning for repræsentanter i udvalg Grønspættebogen Søsættelse af netværk-konceptet.

Vejledning for DASYS udvalgte repræsentanter Generel introduktion til udvalgsarbejde Krav og rammer Hvordan påbegyndes opgaven Hvor er der hjælp at hente Gode råd og tips Opgavetilgang Tydeliggørelse af sygeplejen Forhandlingsteknik

DASYS Frivillig netværksgruppe Formål: At understøtte den sygeplejefaglige indflydelse, ved at yde support, stort som småt til repræsentanter i udvalgsarbejde under en given tidsperiode.

DASYS Frivillig netværksgruppe Netværksgruppe Hvordan Alle faglige selskabers medlemmer kan melde sig til frivillig netværksgruppe på www.dasys.dk Når der indkaldes til udvalgsarbejde, fremsendes mail til netværksgruppen med vedhæftet kommisorium for udvalget. Medlemmerne med interesse og overskud byder ind med hvad de ønsker at supporterer med under udvalgsarbejdet i den angivne periode. DASYS koordinerer & formidler kontakten mellem udvalgte repræsentanter og netværksgruppe. Det er op til den enkelte repræsentant om der gøres brug af tildelte netværksgruppen.

Netværk & repræsentation Status i 2012 Netværk og repræsentation DDKM Netværk og repræsentation kontrol kræftforløb Netværk og repræsentation for diabetes fodsår Netværk og repræsentation Forløbsprogram for rehab. og palliation - anbefalinger af redskaber Netværk og repræsentation indhentning og vurdering af værktøjer til tidlig opsporing af sygdomstegn hos ældre medicinske patienter Netværk og repræsentation Demens Netværk og repræsentationer fysioterapi & ergoterapi Netværk og repræsentation for revidering af hjertepakker august 2012 Netværk og repræsentation for arbejdsgruppe vedr. nationale kliniske retningslinjer for grå stær Support af medlemmer fra følgende FS: Neurologiske sygeplejersker Udvikling og forskning Plastikkirurgiske Sygeplejersker Ortopædkirurgiske sygeplejersker Kræftsygeplejersker

Meld dig allerede i dag Det eneste krav er at du er medlem af et FS, som er medlem af Dasys. Din hjælp bliver værdsat. Du gør en forskel Du kan være med til at styrke det sygeplejefaglige grundlag. Du vælger selv hvornår, og hvad du vil supportere med. Du får mulighed for at understøtte sygeplejefaglig indflydelse i strategiske, politiske og faglige udvalgsarbejde. Du får mulighed for at danne kontakter til andre opgaver uden for DASYS-regi. Du får viden om specifikke områder, og om hvad der rør sig i SST. Du gør dig bemærket i dit FS

Frivillig netværksgruppe Hvad siger du ja til? At svare ja eller nej på tilsendt mail, når der indkaldes til netværksgruppe i forhold til konkret udvalgsarbejde. Hvis ja: At yde den support du tilbyder til repræsentanterne inden for en given tidsperiode. Eksempler på supporttilbud: Hjælp til besvarelse af konkrete spørgsmål. Hjælp til fremskaffelse af litteratur / evidens. Råd og vejledning omkring håndtering af udvalgsarbejde. Korrekturlæsning. Drøftelse af konkret strategi eller problematikker der opstår undervejs. Byde ind med det man synes kunne gavne opgaveløsningen Hjælp til udformning af skrift oplæg Viden om konkret sygeplejefagligt felt. OG MEGET ANDET!

Der er brug for din hjælp - Meld dig allerede i dag På www.dasys.dk Eller Ta` en tilmeldingsblanket og aflevere den i dag.

Tak for opmærksomheden.