Partnerskabsaftale mellem Dansk Byggeri, Skive Kommune, Skive Tekniske Skole og 3F Skive-Egnen 1. oktober 2012-1. oktober 2014 Indledning Parterne bag denne aftale ønsker at etablere et samarbejde, der skal bidrage til at flere af de unge fra Skive Kommune, der påbegynder en uddannelse indenfor byggefagene, finder en praktikplads. Samtidig er det også i samfundets interesse, at flere unge i fremtiden vælger en erhvervsuddannelse. De involverede parter spiller alle en rolle i forhold til tilgang og praktikpladsproblematikken. Skive Kommune har ansvaret for at forberede de unge til uddannelsessystemet. UU Skive har vejledningsforpligtelsen overfor de unge. Skive Tekniske Skole har opgaven med at tilrettelægge en uddannelse, der fastholder de unge i erhvervsuddannelse. 3 F kontakter deres medlemmer og informerer og oplyser om, hvor vigtigt der er, at de er klar til at modtage lærlingene. Endelig har virksomhederne, som Dansk Byggeri repræsenterer opgaven med at stille praktikpladser til rådighed, så de unge kan gennemføre uddannelsen og vi er sikret kvalificeret arbejdskraft i fremtiden. Baggrund Skive Kommune skal, som landets øvrige kommuner, nå det nationale mål om, at 95% af en ungdomsårgang i 2015 skal være i gang eller have gennemført en ungdomsuddannelse. Også i Skive Kommune er der en stor gruppe unge, som ikke gennemfører en ungdomsuddannelse. For en væsentlig del af de unge, der har gennemført et grundforløb og frafalder uddannelse på de tekniske skoler, sker frafaldet indenfor de første 8 uger efter at grundforløbet er afsluttet, idet de unge ikke har opnået en praktikplads, og endnu ikke er berettiget til at påbegynde en skolepraktik. Mis-match mellem praktikpladser og unge med afsluttet grundforløb (Mobilitet, motivation og faglige forventninger) De mange unge der ikke får en ungdomsuddannelse udgør et generelt samfundsproblem, og ser man specifikt på byggebranchen forventes en mangel på faglærte om få år. Alligevel er der stadig mangel på praktikpladser.
Fra statslig side er praktikpladsproblematikken imødegået med etableringen af en præmieordning til de virksomheder, der indgår en uddannelsesaftale med en lærling. I 2012 udgør præmien 70.000 kr. for en ny uddannelsesaftale. Medlemmerne af Dansk Byggeri repræsenterer primært tømrer-, murer-, snedker-, anlægsstruktør-, bygningsstruktør- og malerområdet. Dansk Byggeri har pr. 1. april 2012 ca. 90 medlemsvirksomheder i Skive Kommune med tilsammen ca. 930 ansatte. Afdelingerne for bygge og anlæg på Skive Tekniske Skole udbyder grundforløb, der blandt andet kan føre til en uddannelse indenfor områder Dansk Byggeri repræsenterer. Status for unge 16-24 årige i Skive Kommune, juni 2012: I gang med Bygge/Anlæg hovedforløb: 106 unge I gang med grundforløb: 18, heraf 12 på Skive TS Afsluttet grundforløb Bygge/Anlæg, og ikke ny aktivitet: 2 unge Afsluttet grundforløb B/A inden for de seneste to år: 71 unge Heraf i uddannelse p.t.: 61 unge Arbejde: 5 Kontanthjælp: 5 Formål Med baggrund i ovennævnte har Dansk Byggeri, Skive Kommune, Skive Tekniske Skole og 3F Skive-Egnen valgt at indgå en samarbejdsaftale på tre hovedområder: 1. Praktikpladssamarbejde om: a. Praktikpladser til flest mulige fra Skive Kommune, på Skive Tekniske Skole samt øvrige tekniske skoler, som udbyder grundforløb, der kan føre til en uddannelse indenfor områder Dansk Byggeri repræsenterer. 2. Samarbejde der kan styrke jobmuligheder i Dansk Byggeris medlemsvirksomheder for unge ledige svende der: a. Er interesserede i at arbejde indenfor bygge- og anlægsområdet, og som har været ledige i maximalt et halvt år efter endt uddannelse. 3. Øget fokus på de faglige uddannelser i folkeskolerne i Skive Kommune i forhold til: a. Formidlingen af mulighederne indenfor de faglærte uddannelser tidligt og løbende i folkeskoleforløbet.
Det er endvidere formålet i fællesskab at afprøve, om der kan laves en tværgående indsats, til gavn for kvalitet og gennemførelsesfrekvens i erhvervsuddannelserne og som samtidig øger beskæftigelsesfrekvensen blandt unge og bidrager til at reducere den kommunale ungeledighed. Det vil på sigt betyde, at flere unge får en erhvervsuddannelse indenfor byggefagene, hvilket vil støtte op om branchens forventede rekrutteringsbehov, og samtidig medvirke til at sikre velfærden. Målsætning Det er målet, at partnerskabsaftalen skal medvirke til at skaffe praktikpladser til flest mulige unge, der afslutter grundforløbet i perioden, således at de senest efter 8 uger opnår praktikplads. Alle unge nyuddannede svende med en uddannelse som murer, anlægsstruktør, bygningsstruktør, tømrer, brolægger, snedker eller maler skal indenfor seks måneders ledighed tilbydes mindst en jobsamtale på en af Dansk Byggeris virksomheder. Et øget antal svende skal ved aftalens udløb være i beskæftigelse. Endelig er der en målsætning om at øge fokus på erhvervsuddannelser, i folkeskolen. Flere unge påbegynder en erhvervsuddannelse på Skive Tekniske Skole. Samarbejdsaftalens indhold Der skal udvikles en målrettet indsats i forhold til Ad 1: 1. Udvikling af samarbejdet på folkeskoleområdet 2. Kampagne ift de lokale virksomheder 3. Mulighed for afklarende praktik-forløb på de lokale virksomheder (For elever i folkeskole og for unge uden for uddannelse) 4. Matchning mellem praktikpladssøgende og virksomhed 5. Ny-uddannede svende Fra august 2013 får alle 9. klasser tilbud om at deltage i Skills DM for skoleelever. Alle tre lokale erhvervsskoler indgår i en arbejdsgruppe med UU Skive. Folkeskolerne opfordres til at bakke op. 10. klasse har fortsat integreret brobygning med Skive TS, og 8.-9. klasserne tilbydes brobygningsforløb som hidtil.
Med det formål at øge viden om erhvervsuddannelserne og EUX udvikles forløb til folkeskolernes 7. og 8. klasser, hvor faglige undervisningsforløb for skoleklasser/-hold henlægges til erhvervsskolerne. Skoleafdelingen tager initiativ til at nedsætte en arbejdsgruppe med repræsentanter fra folkeskolen, teknisk skole og UU, som planlægger og igangsætter forløb fra 2013. Et eksempel på forløb kunne være Byg et hus. Dansk Byggeri stiller evt. gratis gæstelærer til rådighed for op til 4 forløb pr. år. Ad 2 Dansk Byggeri opfordrer ved praktikplads-kampagne sine medlemsvirksomheder i Skive Kommune til at tage imod elever og unge i praktik og i flere former for afklarende praktik. Skive TS og Dansk Byggeri udarbejder målrettet informationsmateriale om regelgrundlaget for og økonomien i ordinære uddannelsesaftaler, delaftaler og korte aftaler. Jobcenter Skive opfordres til, i samarbejde med teknisk skole, at informere virksomhederne om muligheder, regler, praktikpladstilskud, godkendelsesprocedurer mm. Ad 3: Dansk Byggeri opfordrer ved praktikplads-kampagne sine medlemsvirksomheder i Skive Kommune til at tage imod elever og unge i praktik og i flere former for afklarende praktik herunder for elever i 8.-10. klasse og for unge uden for uddannelse. Det kan også være EGU-elever og unge ledige, som ofte kan få styrket selvtilliden og afklaringen via et praktikforløb på en arbejdsplads med god social forståelse. Skive Kommune tilbyder mentor-ordning ift unge, som kan have behov herfor. Trainee og for-praktik for de 15-17 årige, som ikke er i uddannelse kan indgå i viften af muligheder Ad 4-5: Der ønskes en styrket indsats for at få unge, der afslutter grundforløb og unge, der er i skolepraktik, ud og få kontakt med virksomhederne. Dansk Byggeri vil, i dialog med Skive TS, udvikle modeller for denne indsats. UU Skive og Jobcenter Skive vil tage hånd om de unge, som har afsluttet grundforløb og fortsat ønsker praktikplads, fx ved gruppevejledning, tilbud om praktikforløb og individuelle samtaler. Hvis disse unge søger kontanthjælp samarbejder Jobcentret med Skive TS og Dansk Byggeri om kontakt til virksomheder.. Jobcenter Skive tilbyder at orientere alle elever på grundforløbene om konsekvenser ved kontanthjælps-ansøgning.
Dansk Byggeri kontakter relevante virksomheder, når Jobcentret/UU oplyser, at der er ledige svende eller unge med afsluttet grundforløb og motiverer virksomhederne for at tilbyde job eller praktikforløb, så de unge bevarer tilknytningen til branchen. I forbindelse med elever i skolepraktik samarbejdes også om virksomhedspraktikker. Samarbejdsform Parterne i samarbejdsaftalen mødes 2-3 gange årligt i aftaleperioden. På møderne medbringer parterne de nyeste tal, og der følges op på effekten af de iværksatte initiativer. Jobcenter Skive påtager sig sekretariatsfunktionen i forhold til samarbejdet. Samarbejdsaftalen genforhandles i marts/april 2014. Dato og underskrift: Skive Kommune Dansk Byggeri Midt- og Vestjylland Skive Tekniske Skole 3F Skive-Egnen